云南宏龙供应链有限公司 财务主管工资8000+， 本科以上学历，35岁以内，3年以上工作经验 福利：有双休，交五险，包午餐 岗位职责 1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门； 3、负责员工报销的审核、凭证的编制和登帐； 4、对已审核的原始凭证及时填制记帐； 5、准备、分析、核对税务相关问题； 6、审计合同、制作帐目表格。 任职资格 1、财务、会计专业专科以上上学历，持有会计证； 2、有财务会计工作经历者优先； 3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件； 地址：（中铁十六局）云南省昆明市呈贡区鸿运大道中国石化加油站(昆明鸿运大道站)西北侧约70米 联系：周经理

一、教育背景：大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业 专业证书：需持有中级会计师证 二、工作经验：具备3-5年以上建筑类企业财务主管岗位工作经历 三、专业技能： 1、熟练操作财务软件及常用办公工具（如钉钉）； 2、负责日常账务处理，包含记账、凭证审核、报表编制等工作； 3、保证会计核算的准确性，执行账目调整与核对； 4、编制资产负债表、利润表、核算表等各类会计报表； 5、规范管理票据与发票，确保账务资料真实完整； 6、对接税务、审计等部门，落实税务合规要求； 7、独立完成做账、报税、报表出具及财务数据分析任务。 四、综合素质： 1、性格沉稳，坚持原则，具备良好沟通意愿与协作能力； 2、专业扎实，能熟练、独立履行会计职责；有呆账坏账处理经验，并接受相关工作内容； 3、熟悉建筑施工行业运营特点及总公司—分公司独立核算管理模式（此项为硬性条件，无建筑行业从业经验者请勿投递，敬请理解）。 五、薪资福利： 1、工作时间9:00-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 2、薪酬结构为底薪+绩效+全勤奖+交通补贴+证书补贴+五险（按个人实际工资比例缴纳）； 3、持注册类建筑证书及职称（如建筑、市政、水利、公路、造价）者优先，欢迎人证合一；公司不承担在事实劳动关系中社保脱钩的相关风险。

一、岗位职责​ 1、统筹财务日常运营管理，包括清算与对账、账务处理、凭证审核、财务报表编制（月度/季度/年度），确保财务数据真实、准确、完整，符合企业会计准则及支付行业监管要求；​ 2、负责资金管理与调度，严格执行央行备付金管理规定，确保客户备付金的独立存管、核对与报告，监控公司现金流状况，合理规划资金使用，保障支付结算、客户备付金管理等核心业务的资金安全与顺畅流转；​ 3、主导财务合规工作，对接央行、税务局、银保监等监管部门，落实支付行业财务监管政策，配合各类审计（监管审计、第三方审计等）工作；​ 4、搭建并优化财务管理制度与流程，包括费用报销、成本核算提升财务工作效率与内控水平；​ 5、合规与报告，负责编制和报送人民银行、外汇管理局等监管机构要求的各项财务报表和统计报告（如支付业务情况报告、备付金信息报告等）。 7、处理与银行、税务、会计师事务所等外部合作机构的对接工作，维护良好合作关系。​ 二、任职要求​ 学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业，具有中级会计职称，持有CPA、ACCA证书者优先；​ 工作经验：5年以上财务工作经验，其中3年以上支付行业、金融科技公司或持牌金融机构财务主管/总账会计工作经验，熟悉支付行业财务监管政策、备付金管理要求者优先；​ 专业能力：精通企业会计准则、财税法规，具备扎实的账务处理、财务分析、预算管理能力，能独立完成财务报表编制与审计对接；​ 合规意识：具备极强的合规风险管控意识，熟悉支付行业监管要求，能有效落实财务合规流程；​ 工具技能：熟练使用财务软件（用友、金蝶等）、Excel（数据透视表、函数运用）等办公工具；​ 素质要求：严谨细致、责任心强、抗压能力强，具备良好的职业操守与保密意识。 三、岗位福利:根据个人能力定实际薪酬。

岗位职责： 1、负责云南区域30余家门店收银团队的日常运营与管理； 2、对接税务相关事务，维护外部机构合作关系； 3、监督各门店销售流程执行情况，确保规范运作并跟进售后服务； 4、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，性格开朗，具备良好形象与气质； 2、财务类专业背景，或具备两年以上财务相关工作经验； 3、具有一年以上管理岗位经验，具备基本管理逻辑与协调能力； 4、有与工商、税务部门对接及关系维护的实际经验； 岗位福利： 8：50-12：0013：30-18：00大小周 五险一金，薪资面议

职位描述： 岗位职责： 1、账务处理，财务审核，专业把控 2、账务处理标准化落地实施 3、参与部门培训计划建立，规章制度构建 4、提高部门效率，协同其他部门处理客户问题 5、团队的管理，人员专业的赋能 6、账务调整、补充、整理 7、领导安排的其他事物 任职要求： 1、具备中级以上会计师相关证书 2、大学专科以上学历，持毕业证，财务相关工作至少3年以上经验（硬性要求），有代理记账机构工作管理者优先 3、年龄要求27~40周岁 4、熟悉账务处理，熟练使用账务处理软件或相关网页 5、具有团队管理经验 6、工作积极、负责心强，主动好学 职位福利：五险、全勤奖、带薪年假

财务主管招聘启事 公司简介： 云南竹岩醇酒业有限公司是一家专注于白酒研发、生产与销售的知名企业。因业务发展需要，现诚聘财务主管一名，全面统筹公司财务管理工作。 招聘职位：财务主管 工作地点：云南省官渡区新螺蛳湾盛泰公园9栋4号铺面 岗位职责： 1.经销商费用管理：负责经销商费用的审核与报批，定期开展对账工作，及时处理结算相关问题。 2.员工薪酬管理：组织核算员工工资、奖金及各项福利，保障薪酬发放的准确性与公平性。 3.人员招聘与入职管理：配合完成招聘流程，审核入职资料，主导新员工财务相关入职培训。 4.人员调动管理：办理员工调动涉及的财务手续，协调解决跨部门间的财务对接事项。 5.终端门店财务管理：监管门店回款进度与应收账款情况，定期进行账龄分析，跟进逾期款项处理。 6.公司总账管理：负责总账编制与审核，按时出具各类财务报表，为管理层决策提供数据支持。 7.资金与预警管理：跟踪公司资金流动状况，合理规划支出，建立并执行财务预警机制。 8.其他财务管理：完成税务申报、财务数据分析及资金调度，参与财务流程优化工作。 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有会计从业资格证者优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上财务领域工作经验，其中至少2年管理经验，熟悉经销商管理、薪资核算、门店财务及总账操作。 3.专业技能：熟练操作用友、金蝶等财务软件及常用办公软件，掌握国家财务、税务相关政策法规。 4.综合素质：责任心强，沟通能力良好，抗压性强，工作细致严谨，具备较强的分析判断与问题解决能力。 薪资待遇： •入职考核期：7天，2800元/月。 •转正后底薪：4000元/月。 •其他福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、带薪年假。 工作时间： 周一至周五，9:00-18:00（可根据实际情况适度调整）。 应聘方式： 电话联系：***********（直接沟通，提升效率）

招聘 财务经理一名 待遇面议 要求:本科以上学历，5年以上餐饮工作经验，有连锁餐饮企业或多店财务管理经验优先， 咨询电话:.吴先生，注:非诚勿扰，

岗位职责： 1、负责生产成本的核算工作，实施成本与开支的前置审核； 2、强化成本管控，推动增产节支，提升企业整体经济效益； 3、对生产成本实施监督与管理，指导成本控制流程，参与存货盘点，审核原材料采购环节； 4、细致核对各项原料、物料、成品及在制品的收付业务； 5、编制原材料转账凭证、工厂成本转账凭证，制作材料领用分配表，并开展相应会计核算； 6、依据成本报表进行成本预测，编制产品销售价格分析报告； 7、妥善保管各类凭证、账册、报表及相关成本计算资料，按月整理装订并定期归档； 8、参与存货清查盘点，针对财产清查中出现的盘盈、盘亏情况，按规定分类处理； 9、确保成本核算精准无误； 10、每月末按时完成各部门待摊、递延费用及各项预提费用的分摊工作。 任职资格： 1、具备独立完成全盘账务处理的能力； 2、本科及以上学历，财务会计类相关专业，具有3年以上财务主管或财务经理工作经验； 3、精通财务核算、风险防控、税务筹划、成本管理、融资运作及团队领导能力； 4、具备优秀的组织协调、系统化思维、沟通交流、分析决策以及语言和文字表达能力； 5、持有中级职称或注册税务师资格，通过注册会计师考试三门及以上科目者优先，有电商行业会计经验者更佳。

岗位职责 1.负责公司整体财务核算工作，涵盖出纳管理、账务处理等环节，确保财务信息的准确性、时效性与完整性，为管理层决策提供可靠数据支持。 2.独立完成各项税务申报、税款缴纳及发票开具等相关事务，持续关注税收法规动态，科学开展税务规划，有效控制企业税务负担与风险。 3.熟练运用进销存管理系统，精准记录食材采购、库存变动及销售过程中的财务数据，定期组织盘点并核对账目，保障账面与实际相符。 4.建立并优化财务管理制度与操作流程，强化内部控制机制，预防财务漏洞；带领并指导团队成员高效履职，提升整体专业能力。 5.审核各类报销单据及付款申请，确保支出合规、手续齐全。 6.负责员工工资核算工作，保证薪资按时准确发放。 任职要求 1.财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，持有初级或以上会计职称，具备系统的财务理论基础和实务经验。 2.具有3年以上财务岗位工作经验，其中至少1年在食材批发配送领域或商贸类企业担任财务主管职务，熟悉全流程账务处理及税务操作。 3.熟悉批发类进销存APP及主流财务软件（如用友、金蝶）操作，能熟练使用Excel进行数据分析与报表编制。 4.具备较强的沟通协作能力、团队管理能力和应变能力，工作认真细致，责任心强，抗压性强，严守公司财务机密。 薪资福利 1.薪资待遇：5000-10000元/月，具体薪酬根据个人能力与经验面议。 2.工作时间：月休4天，享受国家法定节假日，工作生活兼顾。早9:30-12:00下午14:00-18:00 3.社会保险：公司按规定缴纳社保，为员工提供基本保障，解除后顾之忧。 4.发展空间：公司注重人才发展，提供良好的晋升通道与成长机会，支持员工实现职业发展目标。

岗位职责： 1、负责掌握、咨询并解读国家相关税收政策，结合企业实际开展税务筹划，办理公司税务变更、年检等相关事务； 2、全面负责公司日常财务运营工作：包括会计报表的编制、审核与申报，确保数据真实准确、内容齐全，保障原始单据合法合规； 3、负责税务发票的申领、开具操作，以及各类发票、收据的保管、发放和核销管理； 4、核对应收应付账款，执行收付款项的审核及凭证录入，完成会计凭证的整理、装订与归档等日常管理工作； 5、负责财务档案的分类归集与妥善保管，保障公司财务资料的安全性与完整性；

【岗位要求】 1．男21-63岁，女21-55岁， 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

【工作类型】住家别墅需要两个阿姨 【服务地址】昆明 【服务内容】5人餐，1500平 【要求】做饭好，干净利索。52岁内，长期稳定。 【工资预算】4500-7000单休（可以连休） 【联系电话】老师：

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岗位职责: 1.全面负责招商项目的规划与执行，拓展经销商网络，保障合作高效推进； 2.加强与招商伙伴的联系与协同，促进业务持续增长； 3.主导重点客户的开拓与长期维护，建立稳固的客户合作体系； 4.定期开展客户交流，洞察实际需求，提供针对性服务方案； 5.跟踪市场发展趋势，灵活优化招商策略以应对市场调整。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和团队管理经验； 2.精通商务谈判技巧，具备较强的市场开发能力； 3.能够及时应对并解决业务运营中的各类问题； 4.善于维护与合作伙伴的良好互动关系； 5.具有强烈的职业操守和责任心，具备整体运营思维。

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岗位职责： 1.依据会计法规及企业实际情况，制定符合公司运营特点的会计核算规范与执行方案，科学设置会计科目及账务体系，及时识别并优化存在问题。 2.统筹管理财务会计团队（含总账、成本、应收/应付等岗位），合理分配工作职责，保障团队高效运作并达成既定目标。 3.审计协同 1)内部审计：主动配合内部审计相关工作，落实审计问题的整改跟进。 2)外部审计：作为核心对接人，组织年度外部审计事务，准备并提供所需文件资料，确保审计流程有序完成。 4.成本管理：持续跟踪与分析各项成本支出，提出切实可行的成本优化方案，助力企业效益提升。 5.流程优化：推进财务流程数字化与自动化建设，降低人工干预，增强数据精准度与处理效率。 6.跨部门协作：与销售、采购、生产、研发等业务单元及人力资源、IT等部门保持良好沟通，提供专业财务支持与决策建议。 岗位要求： 1.财务、会计或相关领域本科及以上学历 2.具备8年以上财务相关工作经验，其中至少5年在会计主管或同等管理岗位任职 3.熟悉中国会计准则及/或国际财务报告准则，具备处理复杂会计事项的专业能力 4.有医疗行业背景者优先考虑 5.性格乐观进取，具备主动意识，善于思考，能及时发现并解决实际问题 6.拥有良好的沟通协调能力和团队管理经验，同时具备较强的抗压能力

1.研发预算与预测管理： *牵头组织公司研发年度预算及季度滚动预测的编制、审核与调整工作。 *联动研发部门负责人及各项目团队，协同制定项目级预算，并持续监控执行进度。 *评估预算与实际支出的偏差，识别关键影响因素，输出趋势预判，并及时向管理层提示可能存在的超支风险。 2.研发项目全周期财务管理： *深入参与重大研发项目的立项财务评估，提供可行性测算与分析支持。 *组织实施项目成本的归集、核算与合理分摊，确保符合会计准则及企业内部规范。 *审查研发类采购申请与合同文件，强化财务端的风险管控能力； *定期编制并提交研发专项财务报告，内容涵盖研发投入动态、在研项目财务表现等关键信息。 *搭建并优化研发财务核心绩效指标（KPIs），开展多维度（如项目、部门、技术方向）分析与追踪。 3.合规、内控与政策制定： *确保研发相关财务操作遵循中国及国际会计准则、税务法规（特别是研发费用加计扣除等优惠政策）以及企业内控体系要求。 *主导或协助完成内外部审计中涉及研发财务部分的应对与资料准备。 *负责研发财务管理制度与流程的建立、优化与落地执行。 岗位要求： 1.本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2.具备五年以上成本管理或研发项目财务分析经验，有生物制药及相关行业背景者优先； 3.具备良好的沟通协调能力，能适应较高强度的工作节奏；

一、岗位职责 （一）财务战略与规划 1.基于公司汽车入场物流业务发展战略，制定整体财务战略规划、年度财务工作计划及预算方案，统筹财务资源配置，为公司战略落地提供专业财务支撑。 2.深入分析物流行业财务特性及市场趋势，结合公司业务（如汽车运输调度、仓储管理、入场配送等）特点，优化财务管控模式，提升财务运营效率与风险防控能力。 3.定期向公司总经理汇报财务状况、经营成果及预算执行情况，提供精准的财务分析报告与决策建议，助力管理层制定科学的经营策略。 （二）财务核算与管理 1.统筹公司财务核算工作，规范会计核算流程，确保财务数据的真实性、准确性和及时性，完整反映公司汽车入场物流业务的经营状况，包括运输成本、仓储费用、车辆运营成本等核心数据的核算。 2.负责财务报表的编制与审核，按时完成月度、季度、年度财务报告及各类专项财务分析报告，满足内外部监管及信息披露要求（如涉及）。 3.牵头组织年度预算编制、审核与分解工作，建立预算执行监控机制，定期开展预算执行分析，针对偏差提出整改建议并推动落实，强化预算对业务的管控作用。 （三）成本与资金管理 1.聚焦汽车入场物流核心业务，构建全流程成本管控体系，重点监控运输成本、仓储成本、人力成本、车辆维保成本等关键成本项，开展成本分析与动因挖掘，提出成本优化方案并推动落地，提升公司盈利能力。 2.统筹公司资金管理工作，制定资金筹措、调度及使用计划，合理安排资金结构，确保资金安全与流动性，满足公司业务扩张、车辆采购、仓储设施升级等资金需求。 3.对接银行、金融机构等合作方，拓展融资渠道，优化融资方案，降低融资成本，为公司汽车入场物流业务的持续发展提供资金保障。 （四）风险防控与合规管理 1.建立健全公司财务内控体系，完善财务审批、资金支付、资产管理等关键流程的内控机制，防范财务风险、操作风险及舞弊风险。 2.负责公司税务管理工作，深入研究物流行业税收政策，合理进行税务筹划，确保税务申报及时、准确，依法合规纳税，降低税务风险。 3.配合内外部审计、税务稽查等工作，提供相关财务资料，落实审计整改要求；确保公司财务工作符合国家财经法规、会计准则及行业监管要求。 （五）团队管理与协同 1.搭建财务团队建设体系，负责财务人员的招聘、培训、绩效考核及职业发展规划，提升团队专业素养与综合能力，打造高效协作的财务团队。 2.加强与业务部门（如运营部、项目部、仓储部等）的协同配合，深入了解汽车入场物流业务流程，提供针对性的财务支持与服务，推动业财融合。 3.协调与公司其他职能部门、外部合作机构（如银行、税务、审计、供应商等）的关系，保障财务工作的顺利开展。 二、任职要求 （一）基本要求 1.本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学等相关专业，持有CPA、中级会计师及以上专业资格证书者优先。 2.财务经理岗位要求5年以上财务工作经验，其中2年以上物流行业（优先汽车入场物流、汽车供应链物流领域）财务管理经验； 3.熟悉国家财经法律法规、会计准则及物流行业财务管理制度，深刻理解汽车入场物流业务模式、运营流程及成本构成。 （二）专业能力 1.具备扎实的财务专业功底，精通财务核算、预算管理、成本管控、资金管理、税务筹划及内控建设等核心财务模块，能独立统筹公司全面财务工作。 2.具备较强的财务分析与决策支持能力，能基于物流行业数据及公司业务数据，开展深度财务分析，为管理层提供精准的决策建议。 3.熟悉物流行业成本管控要点，具备汽车入场物流相关成本（如运输路线优化成本、车辆运营成本、仓储空间利用成本等）分析与优化的实战经验者优先。 4.具备良好的风险防控意识，能识别财务风险点并制定有效的防控措施，确保公司财务合规运营。 （三）综合能力 1.具备优秀的团队管理能力，能有效搭建团队、激励员工，提升团队整体战斗力；具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部各方资源。 2.具备较强的抗压能力与执行力，能适应物流行业快节奏的工作环境，高效推进财务工作落地，确保各项财务目标达成。 3.具备敏锐的行业洞察力与战略思维，能结合物流行业发展趋势及公司业务需求，制定前瞻性的财务战略规划。 4.熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及办公软件（Excel、PPT等），具备数据分析工具使用经验者优先。 （四）职业素养 1.坚守诚信原则，具备高度的责任心与职业道德，严守公司财务机密。 2.具备严谨的工作态度、高效的执行力及较强的问题解决能力。 3.认同公司企业文化，具备良好的团队协作精神及敬业精神。

岗位职责: 懂金蝶 1.负责企业日常财务管理工作及成本核算，保障账务条理分明、数据准确。 2.统筹账款账目的监督与管理，高效完成账务相关事务的处理。 3.审查公司各项收支情况，确保每笔财务记录真实、合规、无误。 4.参与拟定财务管理制度与操作流程，推动财务管理效能提升。 5.配合完成月度及年度结账工作，保证财务报表的精确与按时提交。 任职要求： 1.具备较强的统筹协调能力，能同时推进多项任务与项目执行。 2.精通财务软件应用及会计规范，具备扎实的数据分析与处理能力。 3.拥有良好的表达与沟通能力，善于协作，可与团队及跨部门顺畅对接。 4.工作踏实尽责，具备独立应对和解决实际问题的能力。 5.有财务管理相关工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.编制并执行企业财务预算方案，保障资金的科学分配与高效利用。 2.优化财务管理机制，涵盖成本管控、资金流运作及税务规划等方面。 3.与银行、证券公司等外部单位保持顺畅对接，维护稳定的协作关系。 4.带领团队开展工作，推动成员能力提升，提高整体工作效能与成果质量。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计类相关专业，持有中级会计师职称。 2.具备独立应对和解决各类财务事务的能力。 3.精通财务理论知识，拥有较强的组织与管理技能。 4.工作态度认真负责，能在高强度环境下持续保持高效输出。

所属部门： 财务中心 汇报对象： 总经理 工作地点：昆明 一、职位概述 作为公司财务领域的核心负责人，您将全面主持公司的财务管理、成本控制、预算核算和资金运作工作。您不仅是财务体系的构建者与管理者，更是公司战略决策的关键参与者。通过高效的财务管理和精准的财务分析，为公司业务增长、效益提升和风险防范提供强有力的决策支持。 二、核心职责 1.财务战略与体系建设： （1）主持制订并完善公司财务管理、会计核算、预算管理、系统升级及税务管理等一系列规章制度与工作流程，并监督执行落地。 （2）参与公司重要经营决策，对投资、重要经营活动等提供财务分析和决策支持，参与重大经济合同或协议的研究与审查。 2.财务规划与预算管理： （1）组织编制公司财务计划、财务预算、成本费用计划，并审核签署公司预算、财务报告及会计决算报表。 （2）依据公司年度战略目标，领导财务预算的制定与分解，并监控执行过程，进行有效的成本控制，助力公司降本增效。 3.经营分析与风险控制： （1）定期进行经济活动分析，准确掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，编制财务分析报告，向管理层提供专业建议。 （2）建立健全财务风险预警与控制体系，会签涉及财务收支的重大业务计划与经济协议，保障公司资产安全。 4.资金与税务管理： 负责公司资金计划与管理，提高资金使用效率。合理进行税务筹划，协调与维护同银行、税务等外部机构的良好关系。 5.团队管理与部门建设： （1）负责财务中心的团队建设、日常管理、专业培训与绩效考核，激发团队潜能，打造高效、专业的财务团队。 （2）组织做好财务文件、资料、记录的保管与归档工作，确保财务工作的规范性与可追溯性。 三、任职要求 必备条件： （1）经验与资质： 财会、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师及以上职称（CPA优先）。具备5年以上财务经理及以上管理经验，拥有成熟的团队管理实践。 （2）专业能力： 精通国家财税法规政策，在财务分析、预算管理、财务规划、成本控制方面具备扎实的理论基础与成功的实战经验。 （3）业务洞察与战略思维： 具备出色的数据分析能力和业务理解能力，能够将财务数据与业务运营紧密结合，为经营决策提供深度洞察。 （4）沟通协调能力： 具备卓越的沟通协调能力及资源整合能力，能够高效协同内外部利益相关者。 （5）职业素养： 诚信廉洁，责任心强，具备良好的职业道德和抗压能力。 优先考虑： （1）拥有电商平台或B2B行业财务管理经验者优先。 四、我们为您提供 （1）核心管理岗位： 直接参与公司高层决策，您的专业意见将直接影响公司战略方向。 （2）全面的管理权限： 全面负责公司的财务体系管理与团队建设，实现您的专业管理理念。 （3）有竞争力的薪酬福利： 我们将提供与您能力和贡献相匹配的、极具竞争力的薪酬方案。 （4）广阔的发展平台： 在一个高速发展的花卉产业互联网平台施展才华，与公司共同成长。

工作内容：开发客户，负责店里农药与肥料的销售与售后服务 工作地点：嵩明，寻甸，马龙，陆良等，区域不限制 工作方式：线上线下开发客户，时间地点自由安排 工作薪资：5000-30000，业绩高，底薪提点就高 工作要求：爱学习，有责任心，会熟练开车，有上进心对自己有要求，有强烈的赚钱的欲望。只是来混日子拿底工资的就不用问了。 农资行业的优势：开发客户简单，维护简单，专业知识普通易懂好上手，收入高。所以尤其适合想要高收入，想赚钱的朋友

做事认真细致负责

【工作内容】 1、负责日常银行流水导出、进销项发票入账，编制财务报表，办理工商年报及税务汇算清缴相关事宜； 2、按时完成月度、季度、年度税务申报与社保扣费操作，并及时向企业反馈申报进度及账务状况； 3、承担所辖客户的发票开具工作，监控财务报表盈亏变动，对接税务事项沟通，负责账本审核、装订、归档及保管； 4、专业、准确地解答客户在财税方面提出的各类问题。 【任职要求】 1、会计类专业本科毕业，持有初级或中级职称者优先，品行端正，工作细致、踏实且具备应变能力； 2、具备1-3年会计岗位经验，可独立完成小规模纳税人及一般纳税人全盘账务处理； 3、掌握扎实的财务理论知识，熟悉各类财税软件的操作与应用。 【岗位福利】 薪资待遇：3500-4500 周末双休，享受法定节假日

薪资详情 薪资范围：11000-22000元/月 底薪：2700元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成；周薪制，现金发放，本周签单，下周一领取现金 奖金补贴：餐补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、工龄奖 司法拍卖房作为当前房地产与不良资产处置领域的新兴赛道，未来5至10年发展潜力巨大。云南法拍房挂牌量位列全国前五，昆明区域预计将释放60%-70%的市场空间，等待我们共同开拓。 云南安鑫拍拍卖有限公司依托重庆总部发展，专注司法拍卖房、不良资产处置与盘活、融资贷款等全链条服务。公司成立于2017年，已在昆明设立分公司，重庆总部现有专职员工超200人，稳居当地法拍行业前列，销售业绩持续领跑同行。因业务拓展需要，现诚邀有志之士加入，携手深耕司法拍卖这一全新领域，共享成熟销售平台资源，共谋发展，可作为合伙人共同创业。（非电话销售岗位） 1、薪酬结构：无责任底薪+高额提成40%–50%+绩效奖励； 2、提供系统化专业培训，帮助新人快速掌握行业知识与业务流程，全面提升销售能力，无需担心经验不足，配备专人一对一指导，全程带教入门； 3、晋升路径：法拍销售经理—团队部长—总监； 4、工作时间：早9:00—晚6:00（含两小时午休），周末双休，享有国家法定节假日、带薪年假，缴纳五险； 5、办公环境：4A级甲级写字楼，办公条件优越。

岗位职责 1.负责公司日常财务核算工作，包括凭证制作、费用报销审核、票据管理等。 2.按时编制并提交月度、季度及年度财务报告，确保数据真实准确、报送及时。 3.办理各项税务申报事务，完成税款计算与缴纳，掌握相关税收政策规定。 4.审核采购与销售环节的业务单据，有效防范和控制财务风险。 5.配合开展年度审计及财务预算编制等相关工作。 6.完成上级安排的其他财务事务性工作。 岗位要求 1.本科及以上学历，财务、会计、审计类相关专业背景。 2.具备2年以上财务岗位工作经验，有农产品、电商或供应链领域从业经历者优先考虑。 3.熟悉国家财经法规、税收政策及相关制度规定。 4.能熟练操作财务软件及各类Office办公工具。 5.工作认真细致，具备较强的责任心，沟通能力良好，严守保密原则。 岗位待遇 1.薪资：3K-5K/月，可面议。 2.福利保障：依法缴纳五险。 3.职业发展：提供定期的财务专项培训机会。 4.工作环境：拥有规范稳定的办公氛围，团队协作高效顺畅。

工作内容： 1、负责影楼日常财务运作管理，保障财务数据精准及时； 2、参与各类财务报表的整理与分析，助力公司财务决策制定； 3、监督并优化财务相关流程，提升工作效率与执行质量。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务专业知识，具备较强的财务管理实操能力； 2、可独立开展财务报表编制及分析任务； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责 1、负责公司建筑智能化、教育信息化系统集成、新道产品及华为产品线的市场推广与销售工作，达成既定销售任务指标。 2、积极执行客户走访计划，获取市场动态与客户需求信息，对指定目标客户群体进行持续跟进并推动合作落地。 3、参与制定销售策略及相关管理制度，配合上级完成团队日常运营支持工作。 4、协助开展销售方案策划、资源调配与执行进度管理，助力部门整体业绩目标实现。 5、基于一线销售实践与客户反馈，为产品发展方向及优化方案提供可行性建议。 （如涉及团队管理）配合完成团队成员的工作指导、能力培养、绩效评估等管理工作。 任职要求 必要条件： 学历需大专及以上，专业不限，具备1年及以上销售领域从业经历。 具备良好的市场洞察力与营销执行能力，擅长人际交流与多方协作。 具有强烈的责任意识和进取精神，能适应高强度工作节奏，具备向管理岗位发展的潜力。 持有有效驾驶证件，可熟练驾车，接受云南省内各州市频繁出差的工作安排。 优先考虑条件（加分项）： 教育行业认知：熟悉教育领域组织体系、采购流程及业务需求，具备相关客户资源或项目运作经验者优先。 国际业务能力：有跨境商务操作背景，了解国际贸易规则与实务流程（如贸易术语应用），能够对接东南亚地区客户开展商务洽谈。掌握英语、泰语、柬埔寨语中至少一门语言者优先录用。 具备团队协作管理经验或展现出优秀领导素质者优先。

昆明嘛香商贸有限公司成立于2019年7月，公司属于食品快消品行业，经销产品包括洽洽瓜子、盼盼、旺旺、乐事、奥利奥、噜咪啦、双汇、德芙等等各类休闲食品近200多个品牌，5000多个商品，经过4年发展，已在昆明主城区服务了2400个大小型超市。公司在2023年底开始转型升级，2024年开始迎来更大发展，特扩招精英骨干： 一、薪资待遇: 1、综合薪资7000——10000上不封顶 2、试用期30个工作日：3000+1000元绩效+提成第四个月开始：5000基本薪+提成 3、上班时间:9：00—18：00月休4天 4、公司奖金奖励 二、工作内容: 1、负责公司经营产品终端服务销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、负责区域内促销、推广、人员招聘培训管理工作 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 6、协调各部门间正常业务开展，涉及订单、送货、退货等事宜。 三、岗位要求： 1、热爱快消品销售行业 2、有电动车 3、25~45岁男女不限高中以上学历 面试地址:环城南路汕头大厦B座1601室

岗位职责： 1、积极践行公司核心价值观与销售管理方针，持续提升个人业务专业能力； 2、负责公司产品的市场推广与销售工作，拓展客户资源，提升产品覆盖区域； 3、完成公司下达的各类规章制度及销售任务目标，提供主动、热情、高效、贴心的服务体验； 4、主导销售合同的签署流程，确保合同条款顺利执行并按期履约； 5、遵守公司各项管理规定，准时参与公司安排的会议及相关团队活动； 任职要求： 1、年龄以下，大专及以上学历，性别不限，具备建材行业销售经验者优先录用，退伍军人优先考虑； 2、身体状况良好，积极向上，具有一定的市场洞察力和优秀的客户服务意识； 3、性格开朗，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力； 工作地点：云南全省 薪资福利：年薪10万-30万（底薪+业绩提成）、六险（养老、工伤、医疗、生育、失业、意外险）、弹性工作时间、节日福利、生日福利、健康体检等。