
管理会计主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专审计资金管理成本管理会计中级职称
(重要提示:该职位实际招聘入职单位为四川和翔环保科技有限公司,办公地址:云南/昆明/官渡区 第三城财富中心-A4幢19楼,四川和翔环保科技有限公司系新大正物业集团股份有限公司下属子公司,现主从事城市市政环卫一体化和公建物业于一体的城市综合服务项目,具体信息可网络查询。若介意者勿投!) 一、学历与专业资质要求 1.本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等财会相关专业。 2.持有中级会计师及以上职称,熟悉国家财经法规、会计准则及税务政策,尤其是与项目型业务(如项目建设、项目交付、定制化服务)相关的财税规定。 二、工作经验要求 3.具有5年以上财务工作经验,其中3年以上项目会计管理经验,具有环保类、建筑类、科技项目类或大型集团项目管理经验者优先。 4.具备独立牵头项目全生命周期财务管控的实操经验,包括项目立项预算、成本核算、资金管理、决算审计等环节。 5.有跨区域项目、多项目并行财务管理经验,或带领过3人及以上项目会计团队的经历者优先。 三、专业技能要求 (一)项目财务管控能力 6.精通项目预算编制与分解,能根据项目特点制定精细化预算方案,跟踪预算执行并分析偏差原因。 7.熟练掌握项目成本核算方法,准确归集项目直接成本、间接成本,区分资本化与费用化支出,确保成本核算口径统一。 8.具备项目资金管控能力,能制定项目资金计划,监控项目回款进度,平衡项目资金收支,防范资金风险。 9.悉项目决算流程,能牵头完成项目竣工决算、财务复盘,出具项目盈利分析报告。 (二)财税处理能力 10.能独立处理项目相关税务事宜,包括项目开票管理、进项税抵扣、预缴税款申报、项目涉税风险排查等。 11.针对项目型业务特点,合理进行税务筹划,降低项目整体税负。 (三)系统与工具能力 12,熟练使用用友、金蝶等财务ERP系统者优先。 13,精通Excel高级功能(数据透视表、VLOOKUP、INDEX-MATCH、财务函数等),能搭建项目财务台账与分析模型。 (四)报表与分析能力 14.能独立编制项目财务报表(项目资产负债表、项目利润表、现金流量表)及多维度分析报告(如单项目盈利分析、项目毛利率对比、回款周期分析)。 15.可基于项目财务数据,为项目负责人提供成本控制、回款推进、盈利优化的决策建议。 四、综合能力要求 (一)团队管理与协作能力 16.具备团队领导能力,能制定项目会计团队的工作计划,分配工作任务,指导项目开展账务处理工作。 17.擅长跨部门沟通,能与项目管理部、业务部、采购部等协作,获取项目相关数据,推动项目财务流程落地。 (二)风险管控与合规意识 18.具备敏锐的风险洞察力,能识别项目执行过程中的财务风险(如回款风险、成本超支风险、税务合规风险),并提出防控措施。 19.严格遵守财务制度与内控流程,确保项目财务工作合规合法,配合内外部审计、税务稽查等工作。 (三)抗压与执行能力 20.能适应多项目并行管理的工作节奏,承受项目节点考核、决算审计等阶段性工作压力。 21.具备较强的执行力,能高效推进项目财务各项工作,确保按时完成项目财务相关任务。 (四)细节把控与逻辑思维 22.对项目财务数据的准确性、完整性有严格要求,具备较强的细节把控能力。 23.逻辑思维清晰,能从复杂的项目数据中梳理核心问题,形成有条理的分析结论。 五、其他特殊要求 24.能接受阶段性出差,配合跨区域项目的财务调研、决算审计等工作。 25.熟悉环保行业的业务模式与项目运作流程者优先。
进出口财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专出口退税结汇
负责进出口贸易账务工作。
岗位职责:
1、开展公司在东南亚、中亚等国家海外业务的财税核算相关工作;(无需外派)
2、执行进出口贸易财务流程中的各项业务操作;
3、办理日常财税事务性工作;
4、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、掌握东南亚、中亚等地区财税管理政策,并具备相应实务经验;
2、熟悉东南亚、中亚等地区进出口相关政策,具有实际操作经历;
3、通晓国内外贸运作流程及银行、税务等相关事务,了解会计法规及政府职能部门办事流程;
4、精通进出口贸易结算、结汇、退税等环节,可独立、高效、准确完成外汇核销、出口退免税申报、进出口结算等全流程工作;
5、熟练使用外贸企业出口退税申报系统,能完成发票比对及网上申报操作;
6、具备一般纳税人企业会计及进出口账务独立操作能力,熟知内外贸企业会计处理方式与流程;
7、具备日常财税业务处理能力;
薪资待遇:8-10K,提供免费中餐
工作地址:官渡区世纪金源商务中心3号楼
财务BP主管
6000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理集团公司会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师
持中级会计师证及以上再投递简历,谢谢!
岗位职责:
负责公司大项目及各地块财务BP相关工作,衔接财务与业务端,实现财务管控、业务赋能与风险防控,助力项目达成经营目标。具体要求如下:
1、专业基础扎实:熟悉国家会计制度、会计准则及相关财税法规,具备坚实的会计理论素养,能够严格执行财务核算标准开展日常账务处理。
2、账务处理精通:全面掌握会计全流程操作,涵盖收入确认、成本归集与分摊、企业所得税计提、各项税费计算申报等全周期工作,保障账务准确、合规且按时完成。
3、预算管控与对接:承担大项目及各地块的预算执行监督任务,定期编制预算执行情况分析报告,动态跟踪预算使用进度与经营目标完成状况,及时发现并预警异常;负责与各项目业委会进行账目核对、财务信息传递及日常事务沟通,保持良好协作关系。
4、流程审批与稽核:对各地块提交的收入类、成本类合同进行财务条款审查,重点评估其合法性、合理性及财务可执行性,防范潜在财务风险;主导各类费用报销流程审核,严格核查报销单据的真实性、逻辑关联性及合规性,确保支出管理规范有序。
5、业务赋能与沟通:深入理解大项目及各地块运营模式与实际需求,构建财务与业务之间的高效协同机制,运用专业能力为项目提供针对性财务建议与支持,推动项目顺利完成公司下达的各项指标。
6、经营测算与风险提示:围绕所辖大项目及地块开展多维度经营测算,如盈利预测、专项活动效益评估、财务模型搭建等;结合测算数据与业务进展,识别潜在财务隐患,提出风险预警及应对策略建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,有物业领域财务工作经验者优先考虑;
2、具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题处理能力,工作作风认真细致,责任感强,能高质量推进各项财务BP工作任务。
财务经理/主管
8000-12000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析成本管理税务管理会计师事务所上市企业集团公司会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师
注:有物业、线上商城、新零售行业经验者优先;持有中级会计师职称及以上者可投递简历,谢谢!
岗位职责:
1、全面负责项目的财务核算工作;
2、负责费用、往来款项及资产的账务处理与日常监控管理;
3、参与合同、协议的审核,对其中经济条款进行审查与监督;
4、开展成本预测、控制、核算、分析及考核工作,保障公司利润目标达成;
5、组织落实税务筹划,严格遵守国家税收法规,准确核算涉税事项,维护与税务机关的良好关系;
6、定期编制并提交各类财务报表及相关财务分析报告。
任职要求:
1、本科及以上学历,金融、会计等相关专业,具备中级会计师或以上职称;
2、熟练掌握常用财务管理软件,精通Excel表格及常用函数操作;
3、3年以上会计核算岗位工作经验,其中2年以上同岗经验,有物业、线上商城、新零售行业背景者优先;
4、具备良好的职业素养与敬业精神,执行力强,抗压能力佳,责任心强,富有事业心。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析总账金融不可兼职会计中级职称
岗位职责
1、负责日常账务处理及财务审核,确保专业性与准确性
2、推进账务处理标准化流程的执行与落地
3、参与制定部门培训方案,协助完善管理制度与规范
4、优化部门工作效率,跨部门协作解决客户相关问题
5、统筹团队管理,提升人员专业能力与业务水平
6、完成账目调整、补充及归档整理工作
7、完成上级交办的其他工作任务
任职要求
1、持有初级及以上会计师职称证书
2、大专及以上学历,具备毕业证书,从事财务工作满3年及以上,有代理记账公司管理经验或中级职称者优先
3、年龄范围为27至40周岁
4、精通账务操作流程,熟练使用财务软件或在线账务系统
5、具备团队管理实践经验
6、工作态度积极,责任心强,具备主动学习意识
职位福利:购买五险、绩效奖金、节假日礼品、带薪年假、弹性工作、朝九晚五
高级运营管控经理
4000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析会计中级职称
岗位职责
1. 面向不同行业开展系统的经营管理分析,输出专业分析报告,为管理决策提供有力支持。
2. 负责经营账客户的拓展与维护,建立完善的财务流程体系,独立完成企业全流程账务处理。
3. 主导客户对接及工作进展汇报,具备良好沟通能力,能根据客户需求灵活调整服务方式,保持长期稳定合作关系。
4. 承担团队建设与人员培养任务,制定培训方案,组织专业技能提升培训,持续增强团队综合业务水平。
任职要求
1. 具备优秀的语言表达与沟通协调能力,擅长客户交流与商务洽谈,能应对多种沟通场景。
2. 具有3-5年全盘账务实操经验,具备整体化经营视角和项目统筹管理能力。
3. 持有中级会计职称或税务师资格证书者优先考虑。
4. 熟悉业财税融合运作模式,精通财务数据解读与经营分析方法。
5. 认同财务外包服务行业特性,能够适应财务服务机构的工作节奏。
工作时间
朝九晚六,中午休息1.5小时,周末双休,法定节假日按国家规定正常休假。
薪资待遇
综合薪资4000-5500元+业务提成,收入上不封顶。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专集团公司会计中级职称
负责进出口贸易账务工作。
岗位职责:
1、承担公司在东南亚、中亚等地区的海外业务财税核算事务;(无需外派)
2、执行进出口贸易过程中财务相关操作;
3、办理日常税务及会计事务;
4、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、掌握东南亚、中亚等地区财税管理规定,并具备相应实务经验;
2、熟悉东南亚、中亚等地区进出口相关政策,具有实际操作经历;
3、通晓国内外贸易流程、银行结算及税务事项,了解会计准则及相关政府部门办事流程;
4、精通进出口贸易结算、结汇、退税等环节,可独立、高效、准确完成外汇核销、出口退免税申报及结算全流程;
5、熟练使用外贸企业出口退税申报系统,能完成发票比对及网络申报操作;
6、具备一般纳税人企业财务核算与进出口账务独立操作能力,熟知内外贸会计处理方式与流程;
7、具备日常财税事务处理能力;
薪资待遇:具体薪资待遇可面谈
工作地址:官渡区世纪金源商务中心3号楼
财务主管(昆明)
6000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专会计中级职称代理记账
招聘要求:
1. 大专及以上学历,须持有会计师中级职称(硬性条件)
2. 熟悉用友、金蝶等财务系统操作,熟练掌握Excel等办公软件
3. 具备5年以上财务工作经验,有电商行业背景者优先,能胜任代理记账任务
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及较强的合规意识
5. 可独立完成工商注册与变更、股权变更手续,负责全盘账务处理及税务稽查应对
二、工作内容
账务处理:审核原始凭证,登记各类账目,编制财务报表(包括资产负债表、利润表等)
税务管理:按时完成纳税申报,开展税务筹划与合规审查,配合应对税务检查
成本核算:跟踪分析成本费用波动,持续优化成本计算流程
财务分析:为经营决策提供数据支持,如监控预算执行情况、提出资金使用建议
内控与审计:监督财务制度执行的规范性,参与内部审计工作及风险防控措施实施
财务主管
4000-7000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理电商线下零售互联网
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括成本控制、日出公司进出账、资金调度等工作。
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 3年以上财务工作经验,其中至少1年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务部经理
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理会计中级职称
岗位职责:
1. 负责各服务中心日常收支的管理与核对,整理并审核原始凭证,确保报销流程及单据的合法性和准确性;
2. 承担各服务中心薪酬发放工作,办理分公司销项发票开具及进项发票认证事宜;
3. 完成分公司层面的账务处理及相关税务申报工作;
5. 登记现金、银行存款日记账,并及时将数据准确录入系统,按期编制银行余额调节表;
6. 负责记账凭证的编号、装订,妥善保管并归档财务资料,同时开具各类业务票据。
要求:
1. 年龄在35岁至40岁之间
2. 本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业;
3. 具备4年以上相关岗位工作经验,有同行业TOP20企业任职经历者优先考虑;
4. 熟悉财务预算、成本分析、财务核算等管理工作,具备良好的数据敏感度与洞察力,拥有较强的财务分析与内部审计能力;
5. 熟知本地及国家有关财务、税务、审计、金融等方面的政策法规;
6. 持有中级以上会计职称,具备高级职称或CPA资格者优先。
厨师包吃1-2人
招聘做饭阿姨1名。试用期薪资为2400元,试用期满后薪资为2600元每月。提供餐食,不提供住宿。薪资准时发放。岗位职责为负责日常两餐烹饪,以家常菜为主,讲究荤素搭配、口味好,并打扫住处及店面卫生。任职要求为年龄50岁以内,身体健康,做饭好吃,爱干净,好沟通。工作地址为宜良县狗街幸福小镇。中介勿扰。
昆明宜良县招聘煮稀饭工1名,薪资为2600-2800元每月。招聘煮米线工1名,薪资为270
2600-3100元/月
面点1-2人月结
招聘煮稀饭工1名,薪资为2600-2800元每月。招聘煮米线工1名,薪资为2700-3100元每月,要求年龄在28至50岁之间,手脚麻利,爱干净,能吃苦耐劳。工作地址位于宜良县医院对面的李小娘小锅米线。中介请勿联系。
水电工客房服务员水工
酒店招聘收银接待1名。试用期为1个月,转正后薪资为3500-3600元每月,工作时间为上六休一。任职要求为男女不限,需具备中专及以上学历,拥有2年及以上收银相关工作经验,熟悉电脑基本操作,并具有良好的沟通表达能力、服务意识、服务态度及团队协作意识。岗位职责包括负责当天酒店日常接待、客人消费账款及券的及时系统录入,负责填制有关报表、整理营业单据、统计营业收入日报表,以及完成领导交办的其他工作。酒店招聘水电维修工2名。试用期为1-3个月,转正后薪资为3350-3600元每月,工作时间为上六休一。要求具备相关工作经验,能解决水电系统设施设备维修与保养,能独立处理漏水、跑水、停电等应急事故,并持有水电工操作证。岗位职责为负责物业供配电、水泵系统、电梯等供配电设备的操作、维修与保养。酒店招聘客房服务员数名。试用期为1个月,转正后薪资为3600元加计件工资每月,月休4天。要求中专以上学历,责任心强,有无经验均可,并具有良好的沟通表达能力、服务意识、服务态度及团队协作意识。岗位职责为按照既定标准和工作程序,对客房、走廊、布草房和消毒柜进行清洁,补充客用品,并准确记录在划定区域内的房间情况。酒店招聘救生员2名。试用期为1个月,转正后薪资为4200元每月,月休4天。任职要求为中专及以上学历,身体健康,精力充沛,能吃苦耐劳,服从分配,持救生员证书,游泳技能佳,有半年以上服务及救生经验,并具备良好的服务意识。岗位职责为负责儿童戏水池客人的服务和安全,维持游泳池池内正常秩序,熟练掌握水中救生和人工救护知识技能,负责池内及周边场地的卫生清洁工作,以及负责泳池范围设施设备的巡查和报修工作。酒店招聘温泉服务员数名。薪资为4200元每月,月休4天。要求中专以上学历,责任心强,有无经验均可,并具有良好的沟通表达能力、服务意识、服务态度及团队协作意识。岗位职责为客人到来时须主动问好、迎接,做好营业记录,并引领客人入池浸浴温泉,负责清洗当天所开放泡池清洗及注水工作,不定时进行安全巡查,及时为客人提供优质服务。酒店招聘新媒体专员1人。转正后薪资为4700-5200元每月,提供五险一金。任职要求为大专学历。岗位职责为根据公司宣传主题及创意设计,策划相应主题方案,进行媒体脚本的创意和撰写、拍摄,规划主题活动,负责构思并确定脚本方案,参与拍摄环节,对素材进行加工并二度创作,根据反馈意见进行修改,以及配
会计主管
8000-12000元/月
会计主管5-10年大专代理记账财务综合管理总账核算成本管理财务分析风险控制中级会计师制造业房地产/建筑电商餐饮/酒店互联网
岗位职责:
1、负责带领财税团队,合理分配工作任务,确保团队成员的工作效率和质量;
2、负责审核团队成员编制的财务报表、纳税申报表等财税文件,确保其准确性和合规性;
3、负责解答相关财会疑问,定期与客户进行沟通,了解客户的需求和意见,及时解决客户反馈的问题,提高客户满意度;
4、根据客户的实际情况,运用财税政策为客户制定合理的税务筹划方案,帮助客户降低税负;
5、定期组织团队培训,提升团队成员的专业技能和业务水平;
任职要求:
1、大专及以上学历,会计、财务、税务等相关专业毕业,中级会计师职称优先,;
2、熟悉企业出口退税核算记退税办理。
3、熟悉财务核算流程,能够熟练进行账务处理。
4、良好的组织、协调能力,良好的表达沟通能力及团队合作精神;
5、有良好的心理适应能力和承受压力的能力。
6、要求有2年以上代理记账或者财税事务所的团队管理经验。
年龄要求:45岁以下;薪资待遇面议。
工作时间:早上8:49~下午5:31,双休,节假日根据国家规定。
公司行业:会计事务所,主要做外账。合适请联系我
财务专员(电商方向)
5000-7000元/月
财务经理经验不限学历不限财务综合管理电商
一、公司简介
本公司是一家专注于线上电商运营的小微企业,主营电商平台店铺运营、产品销售等业务,业务模式成熟、账目清晰、团队氛围轻松和谐。公司专注稳定发展,深耕电商细分赛道,工作节奏合理,无复杂职场内耗,现因业务发展需要,面向社会招聘专职财务人员,欢迎踏实细心、责任心强的有志人士加入!
二、招聘岗位
财务专员(电商方向)
三、岗位职责
1. 账务处理:负责公司日常全盘账务处理,包括收支记账、凭证审核、账务核对、月末结账等工作,确保账目真实、准确、完整,适配电商流水高频、明细繁杂的账务特点。
2. 电商对账:负责各大电商平台店铺(抖音、淘宝、拼多多、视频号等)账单核对、回款对账、运费及推广费用核对,梳理平台手续费、退款、赔付等各类明细台账。
3. 费用管控:登记公司日常运营费用、采购成本、快递物流费、平台推广费、人工成本等明细,做好成本核算与费用统计,定期出具收支明细报表。
4. 票据管理:负责发票开具、进项发票整理、票据归档管理,规范发票使用流程,把控票据合规性。
5. 报表整理:按月、季、年整理财务报表、收支汇总表、店铺盈亏统计表,为公司经营决策提供清晰的数据参考。
6. 行政财务辅助:负责员工报销审核、工资核算核对,整理保管财务档案、合同、单据等资料,完成上级交办的其他财务相关工作。
四、任职要求
1. 1年以上行政相关工作或电商行业工作经验者优先。
2. 熟练使用Excel办公软件,能熟练制作各类数据台账、报表,擅长数据核对与整理。
3. 工作细心严谨、责任心强、原则性强,对数字敏感,具备良好的账务梳理和问题处理能力。
4. 为人踏实稳重,有良好的职业素养和团队协作能力,能够独立完成本职工作,无不良职业记录。
五、薪资福利
1. 薪资待遇:4000-7000元/月,根据个人能力及工作经验面议,能力优异者薪资可上浮。
2. 日常福利:节日福利、定期团建、免费冰饮长期供应
3. 工作环境:小型稳定团队,办公环境舒适,氛围轻松,同事相处融洽,工作压力小。
4. 职业发展:工作内容全面,可熟练掌握小微企业全盘财务工作,公司稳定发展,提供长期稳定的工作岗位和晋升机会。
六、工作时间
早9晚6,午休1小时,周末单休,不加班。
我们期待认真负责、踏实肯干的财务人员加入,携手稳定发展、共同成长!
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责
1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。
2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。
3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。
4、协助编制财务预算,监控预算执行。
5、负责公司投融资,股权等方向工作。
任职要求
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。
2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。
3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。
4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
胶南双休财税外勤经理(五险一金)
5000-10000元/月
财务经理1-3年大专
一、岗位职责:
1、内部员工管理:
包括岗位内容抽检 工作问题解决 员工内部专业知识培训 落实工作内容进度;
2、业务维护:
1):维护核心合作方客情关系 定期回访并更新资源档案 提高合作率与忠诚度
2):协助财务部门完成对账与回款跟进 确保款项及时到账 降低坏账风险
3):掌握企业税务知识 及时了解国家财税相关法律法规和政策
4):为顾问企业提供财务 税务相关的咨询服务 并深入挖掘客户相关需求
5). 积极响应公司的工作要求 带领团队达成目标
6). 日常项目组内账务进度把控 负责前端的客户沟通
二、岗位要求:
1.大专及以上学历
2.会计 财务 工商管理专业优先
3.同岗位2年以上工作经验 带领过3人以上团队
4.具有较强的分析判断能力 管理能力 应变能力
三、福利待遇:
试用薪资:4000元/月,底薪+满勤+绩效+提成 综合底薪5600 上不封顶
公司提供周末双休 五险一金 带薪年假 绩效奖 工龄奖 及各种福利补贴 下午茶 团建活动
业务经理
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售进出口贸易个人(To C)快消品面销/陌拜其他产品/服务网络销售面销/陌拜经验快消品销售经验无经验要求批发/零售
云南蓝博生活日用品有限公司(位于昆明,主营日化研发、生产、销售及OEM代加工),现面向云南省各市县诚招业务经理(每个城市仅限1名)。
要求:不限学历与经验,踏实肯干即可。
优势:公司自有工厂研发生产洗衣粉、洗洁精、洗衣液及餐饮用纸巾,产品质优价廉,支持一件;工作方式灵活,可在本地自主开展,兼顾家庭与收入,性别不限。
有意者请联系鲁先生:***********(微信同号)
出纳1年以下中专/中技弹性工作制出纳经验
云南建攀商贸有限公司
——诚聘
出纳2名
薪资待遇:4000岗位工资+300全勤+绩效+其他福利
要求:有1年及以上出纳工作经验,30岁以内。
联系人:钱先生
地址:昆明市呈贡区联大街中通世纪商务中心20栋3004
核算会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专核算会计成本会计会计初级职称
岗位职责:
1. 负责费用类票据的收集、归类与审核,并完成记账凭证的编制。
2. 对财务资料进行整理、打印、装订及系统归档管理。
3. 登记并核对各类台账信息,确保数据准确一致。
4. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1. 财务相关专业背景,具有一年以上财务工作经验,持有助理会计师或更高级别职称者优先。
2. 具备良好的职业操守和道德素养。
3. 掌握必要的财会专业知识,具备实际操作能力。
4. 工作踏实认真,积极进取,能承受工作压力,责任心强,学习适应能力强。
福利:
岗位晋升机会、生日福利、节假日福利、五险、意外险、免费午餐
主办会计
4000-9000元/月
会计1-3年大专财务分析税务代理记账公司
岗位职责:
1、能独立完成账务处理
2、能独立完成报税
3、具有基本的账务数据汇报沟通能力
4、能接手及完成上级安排的其他任务
任职资格:
1、3年及以上岗位经验,有责任心,年龄26-35,具有中级会计证优先
2、遇事能主动积极的跟上级反馈沟通
3、有职业素养和职业底线
【上班时间】周一至周五,早上8:30,下午18:00,中午12:00-13:30休息,周末双休,法定节假日正常放假
【上班地点】昆明市盘龙区北京路花苑8幢301(公司距离白云路地铁B口100米)
渠道经理生日福利
【公司亮点】
金巴利瓷砖云南运营中心地处昆明大商汇国际建材城主干道,展厅面积达1400㎡,在昆明地区服务超过5万+业主,在云南省已搭建成熟的加盟经销网络,公司建有完善的仓储及瓷砖定制加工厂,瓷砖库存长期保持100万平方米以上,能为客户提供完善的售前、售中、售后服务。既能有效满足终端客户即时供货、也可满足大型工程的供、备货要求。
我们的优势↓↓↓↓↓↓
【行业前景】公司处于蓬勃扩张阶段,前景无限;
【团队给力】正能量团队,朝气有活力,团结友爱;
【管理完善】扁平化管理,刚柔并济,大BOSS不是威严的管理者,而是以身作则的90后;
【银子给够】岗位薪资提成高于市场水平,只要有超强能力,加薪、提成随你意;
【福利多多】每月汽油补助500、春节超长年假,不定期聚餐,过节福利,生日红包,未完待续……
【我们希望你,能独立完成以下工作】
1、负责昆明区域装饰公司客户的开发、拓展和维护工作;
2、完成所负责区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比;
3、定期拜访合作装饰公司,负责产品在装饰公司的上样规划布置及整体形象的维护;
4、跟进合作装饰公司的客户资源,提前做好销售前配单、报价服务,满足并引导终端客户需求并成交;
5、掌握公司进、销、存情况,及时跟进合作装饰公司进货计划和物流发货状况;
6、及时与合作装饰公司核对往来账目、跟进催款工作。
云南分公司市场部主管
5000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专运营商外包
【岗位职责】
1、协助分公司市场部日常运营,参与拟定市场业务发展计划;
2、开展区域市场调研,挖掘潜在项目机会与商业信息;
3、维护客户关系,定期拜访客户,收集客户反馈与需求建议;
4、配合项目投标、执行与交付过程,确保合同款项安全并按时回收;
5、组织项目阶段性复盘、问题分析及优化改进工作;
6、处理分公司及各地市突发应急事件,如工伤、工亡等情况;
7、定期组织安全生产宣传教育、培训及检查,并推动整改措施落地;
8、监督指导本部门员工的日常工作开展;
9、负责部门内人员考勤管理、绩效评估、晋升评审及薪酬调整等人事事务;
10、协同财务部门进行项目财务管理,建立项目台账,完成开票及回款流程;
11、完成上级交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,市场营销或通信类相关专业;
2、具备3年以上市场管理岗位工作经验,具有通信、金融行业经历者优先;
3、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及项目推动力;
4、熟练掌握Office等常用办公软件操作;
5、中共党员优先,有中业、国有企业或大型集团企业从业经验者优先考虑。
销售经理社保年终奖
法拍房销售经理薪资详情
社保类型:五险
提成方式:按单提成
周薪制,以现金形式发放,本周签单,下周一拿现金。奖金补贴:话补,年终奖金,绩效奖金,工龄奖
司法拍卖房这个赛道,作为当下房地产行业及不良资产处置的蓝海市场,未来5-10年更是大有可为,云南法拍房挂拍数量位居全国前五,昆明板块将有60-70%的市场等着我们一起去赚。
云南安鑫拍拍卖有限公司基于重庆总部,致力于司法拍卖房、不良资产处置及盘活、融资贷款等业务链。安鑫拍成立于2017年,云南昆明有分公司,重庆总部现有全职人员200多人,作为重庆法拍届的头部企业(不是吹的),销售业绩遥遥领先整个同行,因业务板块发展,广招有志之士共同发展,欢迎加入司法拍卖这个全新的行业和拥有7年来的成熟销售平台一起共谋发展,跟我们当合伙人一起创业。(非电销)
1、薪资结构:无责底薪,高额提成40%-50%+绩效;
2、提供专业的业内知识培训,帮助新人熟悉公司业务,提升全方位销售技能,不用担心没有经验,有师傅一对一带教,手把手教会入行;
3、晋升通道:法拍销售经理一团队部长一总监:
4、工作制:早9:00一晚6:00(午休两小时)周末双休
5、4A级甲写字楼办公,环境好
6、年龄要求:24~55岁
设计与营销部门主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管5-10年大专带薪假期年终奖京东自营装修扩建组织规模了月休四天敢于挑战高收入的行业精英及团队室内设计五险
岗位职责:
1. 负责统筹设计/营销团队的日常运作,确保成员清晰理解目标与工作路径。
2. 主导设计与营销项目的策划及落地执行,推动团队效率与成果质量持续提升。
3. 研判行业发展趋势,为团队提供策略建议,助力成员专业能力不断精进。
4. 与客户保持高效互动,准确把握需求动向,拓展团队项目资源与合作机会。
5. 策划并参与团队协作活动,增强凝聚力,激发创新意识与协同效能。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调能力和团队管理经验,善于调动成员积极性以达成最优表现。
2. 拥有良好的沟通技巧及项目推进能力,能与客户实现顺畅对接与深度协作。
3. 热衷于设计与营销领域发展,熟悉市场变化,可为团队输出前瞻性信息支持。
4. 有成熟团队管理实践经历者优先考虑。
栏目概述
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