招聘，技术厂长1名，精通各类门控系统的制作与安装，掌握多种金属制品工艺，熟悉装饰用不锈钢板材的加工及安装流程，了解不锈钢材料特性，具备激光切割、刨槽、折弯、焊接、电焊等实操能力，能熟练使用CAD进行图纸绘制，具备算料与套料技能，性格沉稳，工作认真负责，具备团队管理经验及员工技术指导能力！诚邀有才华、有能力的伙伴加入我们（含试用期）

【岗位职责】 1. 负责莹石浮选生产现场的日常管理工作 2. 组织实施生产计划，确保生产任务按质按量完成 3. 协调各部门工作，优化生产流程 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效传达工作要求 2. 拥有团队管理经验，能够带领团队高效协作 3. 具备较强的责任心和执行力，能妥善处理突发问题

1. 大专及以上学历，轧钢、金属材料等相关专业。 2. 持有工程师或以上职称，具备10年以上轧钢技术工作经历，且在1450mm及以上热连轧生产线担任主管厂长职务满5年，有热连轧工艺线技术改造经验者优先。 3. 掌握金属材料与轧钢领域的基础理论，了解质量管理相关知识体系，熟悉ISO9001质量管理体系标准，具备解决轧制工艺难题的能力及新产品研发经验。 4. 具备生产运行、成本控制、安全生产等方面的管理能力，精通热连轧工艺流程、产品质量规范及相关生产工艺技术要求。 5. 熟悉机械原理、机械结构及流体力学基础知识，了解热连轧设备的构造特点与性能参数。

岗位职责: 1.制定并落实设备及工程设备的运行方案，涵盖食品车间冷藏库、冻库、污水处理站以及机器设备的改造与维修策略。 2.组织实施特种设备和水电气设备的年度检修计划，保障设备在有效检验周期内安全稳定运行。 3.持续优化作业流程，提升设备运行环节的执行效率。 4.主导推进设备的技术升级与革新，助力生产效率与产品质量双提升。 5.承担团队日常管理职责，统筹人员分工与绩效目标达成。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与领导才能，能有效带领团队完成设备运维各项任务。 2.熟知设备管理规范及相关法规标准，具备较强的维护执行与监督能力。 3.具备突出的问题分析与处理能力，可快速响应并解决设备运行突发状况。 4.精通相关设计软件及系统化管理工具，支持高效开展设备设计与管理工作。 5.对设备技术原理有深刻认知，具备持续推动技术创新与优化的能力。

1. 负责消防设备生产车间的日常运营管理，统筹生产计划落地、工序排布，保障产线高效、有序运转，确保交付时效； 2. 熟悉消防设备（如气体灭火系统、水消防灭火系统，火灾报警装置等）生产工艺与质量标准，把控生产全流程质量，及时解决工艺、品控问题； 3. 优化车间生产流程、人员配置，降低生产损耗，提升生产效率与产品合格率； 4. 落实车间安全生产管理，严格执行消防、设备操作规范，排查安全隐患，杜绝安全事故； 5. 管理车间团队，开展员工技能培训、绩效考核，营造良好的生产工作氛围； 6. 对接采购、仓储、销售等部门，协调物料供应、成品入库及订单交付相关事宜。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械制造、消防工程、生产管理等相关专业优先； 2. 3年及以上消防设备行业车间生产管理经验，熟悉各类消防设备生产工艺、生产流程及质量管控要点，能独立解决生产现场问题； 3. 具备扎实的生产管理能力，精通生产计划制定、人员排班、成本控制、安全生产管理等工作； 4. 熟悉消防行业相关生产标准、安全规范及质量体系（如ISO9001），有相关体系落地经验者优先； 5. 具备较强的沟通协调、问题解决能力，做事严谨负责，有良好的团队管理与统筹规划能力； 6. 能适应车间生产节奏，具备较强的抗压能力，执行力强。 【福利待遇】

具体岗位职责： 1．负责新产品的研发工作，跟进生产现场试制过程； 负责技术文档的编写、整理与归档； 汇总新产品开发过程中出现的问题，编制焊接工艺文件， 推进新品小批量试制及量产相关工作。 要求： 1）学历及语言要求：大专及以上学历，具备良好的中文沟通能力； 2）软件技能要求：熟练掌握Office办公软件， 以及AutoCAD、SolidWorks、UG或CATIA等绘图工具； 3）工作经验要求：具有3年以上项目管理相关工作经验； 4）资质要求：持有专业工程师证书者优先考虑。 工作地点：江苏常州

【岗位职责】 1. 每日的工作计划安排 2. 车间的安全隐患排查 3. 定期对拉长、助拉进行职能培训 4. 负责生产每日的各项数据审核 5. 每月的各拉绩效考核和评比 6. 配合完成生产经理的各项工作指令 7. 每日工作复盘 8. 现场“5S”管理 【岗位要求】 1. 有电子厂（SMT/DIP）工作管理（同等）职位两年经验 2. 懂SMT/DIP的生产流程和重点管理点 3. 有一定设备和电子线路经验 4. 懂不良维修 5. 服从领导工作安排

生产主管 【岗位职责】 1. 负责车间工序（开料/冲压/镭射/抛丸全检）的生产管理工作，执行生产管理、安全管理和现场管理等相关规章制度； 2. 根据生产计划或看板组织生产工序各工位进行生产，处理生产过程中的问题； 3. 负责管理车间各班组班长，制定考核指标并实施，定期召开生产管理会议； 4. 负责组织开展安全管理及现场5S管理，定期组织相关人员对生产现场进行检查、督促整改和考核； 5. 对生产过程中的重大问题及时向相关领导汇报，并协助进行处置和解决； 6. 组织实施并监督、检查生产质量体系的运行； 7. 组织落实、监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等； 8. 对生产人员的产量、质量指标进行考核，并上报考核结果； 9. 负责监督、检查生产现场生产报表、质量记录、设备相关记录的准确性； 10. 负责及时对不合格品的返工、返修、报废等做出安排； 11. 负责安排新员工的技术、质量意识、安全生产等知识培训，制定相关培训手册； 12. 协助品质做好不合格品的处理工作； 13. 完成其它临时交办的任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，三年以上汽车行业生产管理岗位工作经验； 2. 熟悉汽车零部件冲压生产工艺流程及相关知识优先； 3. 有良好的质量意识，熟悉IATF16949质量体系； 4. 有较强的协调沟通能力，有较强的分析计划能力； 5. 具有生产管理、现场管理、人员管理的相关经验及能力。

小型设备调试与生产，36周岁以下，需动手能力突出，熟练掌握CAD制图，具有钳工基础，工作认真负责

赣州市赣县区招工地喷浆小工一个 要会的

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【编号14678】兰格格酸奶招聘导购员岗位：导购员招聘人数：3名薪资待遇：三千到四千五百元左右相关要求：初中以上学历，有工作经验者优先录取工作地点：德克隆平安福楼店德克隆贝子庙店德克隆万泰与君泰店联系电话：

上饶市鄱阳县招管道安装钢丝骨架管要求做过的人，做过电容安装管道师傅

吉安市永丰县招泥瓦工

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

一、岗位需求 1. 生产管理：负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程：PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理，工艺改善，程序调换。 3. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计，钻孔切型。 4. 质量管理：跟进现场产品检测异常处理，查核现场生产作业流程，产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一，一个月月休4天，两班倒，1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住，12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元（2610底薪＋200元全勤奖+150元绩效奖），公司实行5天8小时工作制，超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍：22.50元/小时； 周末加班2倍：30.00元/小时； 法定节假日3倍：45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚，综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴：全勤奖金200元/月，夜班津贴10元/日，考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐，均为自助餐食形式，刷脸吃饭，无需充钱。 3. 免费住宿，一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴：120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金，并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月，省内100元，省外150元，需保留凭证。

【江西小丽电子厂】 ️今天11月12日起开招小时工啦[庆祝] 赣州免费发车 【企业优势】 入职即充饭卡，花园式电梯宿舍水电全免，全部坐班，普通工衣 【薪资待遇】 市外户籍工价 高工价模式一： 11-12月份按照22元/小时（企业10号发放同工同酬薪资，） 以上（含餐补及所有补贴） [發]高工价每月额外奖励发放截止至12月底！ 纯工价模式二： 11-27年1月份按照20元/小时 （企业10号发放同工同酬薪资，劳务每月15号固定发放额外奖励，需在职在岗满30天后正常离职或者在职即可享有劳务额外奖励，入职工作未满30天无劳务额外奖励，） 以上（含餐补及所有补贴） [發]纯工价额外奖励发放截止至27年1月底 市内户籍工价 高工价模式一： 11-12月份按照21元/小时（企业10号发放同工同酬薪资，） 以上（含餐补及所有补贴） [發]高工价每月额外奖励发放截止至12月底！ 纯工价模式二： 11-27年1月份按照19元/小时 （企业10号发放同工同酬薪资，劳务每月15号固定发放额外奖励，需在职在岗满30天后正常离职或者在职即可享有劳务额外奖励，入职工作未满30天无劳务额外奖励，） 以上（含餐补及所有补贴） [發]纯工价额外奖励发放截止至27年1月底 【招聘要求】 男女不限，男18-45周岁，女18-48周岁 【吃住情况】 入职充饭卡260元先吃后扣，包住不包吃。免费住宿，水电全免。 【工资发放】 每月十号企业发薪，银行卡只接受（工商，农业，建设，中国，浦发，九江）六大银行的银行卡。 【注意事项】 手指灵活，手上不能有大面积纹身烟疤刀疤，身份证要在有效期内且具有磁性！ 车间需要过安检门，金银首饰等贵重金属物品都不能佩戴进入车间，且身体里面不能有钢板钢钉牙套等金属！ 【公司简介】 世界五百强上市企业，大量招收两班倒操作员，流水线坐班工作简单，园区配套完善，环境优美，生活设施一应俱全。

包吃两餐住水电费平摊、男女不限两班倒，普通工服宿舍环境好，4-6人间，配热水器 年龄要求：25-48岁，45岁以上以面试为准不体检。

还在为缺钱烦恼吗？还在家里等着落灰吗？快过年啦 存点钱奖励自己喜欢的东西啦 两班倒和长白班自由选择 岗位职责： 机加工操作员，钻孔岗位，成型岗位，质检岗位，外观检验，上下料 钻孔岗：操作机台机器，产品打孔，机台岗位 机台操作：简单看机，上下料，前期有师傅教 任职要求： 1. 年龄18-49周岁，身体健康 2. 学历不限，经验不限 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 提供入职奖励、包吃住、订单稳定、工作环境规范 福利：包吃包住，宿舍4-6人间，空调热水器独立卫浴，水电平摊，夜班补贴，入职奖励，恒温车间，也有高温补贴 需要的直接报名！！ 冲冲冲！

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岗位名称：CNC数控操机组长 【岗位职责】 1. 精通铝、铁、磨、钻、CNC等工艺，能独立制定高精度铝件加工工艺。 2. 负责车间的生产计划、任务分配及进度管控。 3. 熟悉铣床基本操作。 4. 能按时完成上级交代的任务。 5. 对产品安排工艺指导及检查。 6. 负责人员的管理及协调。 7. 和相关部门沟通协调。 8. 负责日常设备保养及现场管理。 【岗位要求】 1. 有机械制造、机电一体化相关专业和经验。 2. 3年以上机加车间实际工作经验，具备生产管理经验。 3. 有总结能力和沟通协调能力。

一、核心定位 技术攻坚与现场问题解决核心，深入生产一线保障产品稳定与工艺优化。 【岗位职责】 1. 工艺技术与生产支持：负责产品生产工艺的开发、维护与优化，编制产品定额及MES系统工艺文件，及时解决生产中的技术问题； 2. 技术研发与创新：组织开展新产品研发、现有产品技术改进及关键技术攻关，提升产品品质并降低成本； 3. 技术支持与服务：为市场营销提供技术支持，编写推广资料及产品技术规格书，配合重点产品的售后服务...

一、核心定位 技术攻坚与现场问题解决核心，深入生产一线保障产品稳定与工艺优化。 【岗位职责】 1. 工艺技术与生产支持：负责产品生产工艺的开发、维护与优化，编制产品定额及MES系统工艺文件，及时解决生产中的技术问题； 2. 技术研发与创新：组织开展新产品研发、现有产品技术改进及关键技术攻关，提升产品品质并降低成本； 3. 技术支持与服务：为市场营销提供技术支持，编写推广资料及产品技术规格书，配合重点产品的售后服务； 4. 系统与标准化管理：熟练操作ERP、MES等系统，制定并推广技术管理标准与工艺流程，完善公司技术管理制度。 【岗位要求】 1. 学历与经验：大专及以上学历，电线电缆、高分子材料等相关专业背景，5年以上行业经验，其中不少于2年技术管理经验； 2. 专业能力：熟悉电线电缆产品开发流程、工艺标准及行业规范，具备35KV及以下线缆工艺技术知识，能独立解决技术难题； 3. 综合素质：具备良好的团队协调能力，能深入生产一线分析故障、指导工艺改进，抗压性强，诚信踏实； 4. 工作方式：该岗位需深入生产一线，亲自分析故障、示范操作，通过现场技术管理保障生产稳定性和产品质量。

安卓驱动工程师岗位描述： 1、负责Android系统中Kernel层、HAL层及各类外设驱动的开发与实现。 2、协调供应商及相关团队资源，包括部门内外协作，高效完成所负责模块的任务目标。 3、处理测试阶段及客户现场反馈的技术问题，保障项目节点按计划推进。 岗位要求： 1、电子、通信、计算机或相关专业背景，具备大学英语四级及以上水平。 2、精通C/C++语言编程，了解基础硬件电路知识，熟悉Linux内核及底层驱动开发流程，具有一年以上相关领域工作经验。 3、具备LCD、USB、Bootloader、电源管理等常见设备驱动开发与维护经验者优先考虑。 4、逻辑思维清晰，具备较强的学习能力，良好的沟通技巧和团队合作意识。 5、能够适应国内及海外出差安排。

招聘文员，跟单员，懂基本电脑操作，主要是CAD图，上班时间9小时，月休一天，工资面谈，工厂有食堂，加班另算，有意者联系：易经理

【岗位职责】 1. 负责非标自动化设备台账、档案管理，制定点检、预防性保养计划，统计设备运行数据，持续提升设备稼动率。 2. 协助生产及非标自动化设备日常点检、维护、故障排查与抢修，解决机械、气动、常规电路常见问题，减少产线停机损失。 3. 梳理设备备品备件台账，提报采购、定期盘点；落实设备6S管理，规范现场设备使用标准。 4. 跟进非标设备调试、验收、技改优化，解决设备运行痛点，适配生产需求，提升生产效率。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机电、自动化相关专业优先；2年以上制造业设备管理经验。 2. 熟悉非标自动化设备机械结构、气动、传动原理，能看懂基础图纸，可独立完成设备管理、维保及故障处理。 3. 具备设备数据复盘、问题改善能力，执行力强，责任心强，能适应车间生产环境。

【岗位要求】 1. 拥有5年以上服装厂全盘管理实操经验，精通服装全流程生产； 2. 擅长车间人员管理、品质把控、订单交期跟进、生产成本管控； 3. 有3D服装相关工作管理经验者优先录用。 【福利待遇】 1. 包吃包住，车间全空调环境； 2. 每月工资准时发放，绝不拖欠。