
生产厂长
7-8千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 统筹管理工厂日常生产运作,确保生产计划高效执行;
2. 监督生产流程,控制产品质量与生产成本,推动持续改进;
3. 组织协调各生产部门工作,提升整体生产效率与设备利用率;
【岗位要求】
1. 具备扎实的生产管理经验,熟悉制造流程与现场管理;
2. 掌握质量管理方法及生产成本控制手段,有较强的数据分析能力;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够推动跨部门协作;
4. 具备责任心与团队管理能力,能有效指导和培养下属团队。
内控主管
8千-1万/月
厂长/主管1-3年大专审计经验内控体系搭建
工作职责
1. 协助内控总监建立并实施涵盖采购、生产、仓储、销售全链条的内部控制体系,保障制度与操作规程的有效落地执行。
2. 参与全流程内控审计任务,承担具体环节的风险识别、数据整理及问题归档,支持形成风险评估分析报告。
3. 持续跟进内控整改措施的落实情况,联动相关部门推进整改计划,定期汇报执行进度并协助解决推进中的障碍。
4. 协助构建核心业务流程的监督机制,通过数字化工具监测执行异常,确保日常运营符合行业法规及内部管理要求。
5. 配合开展内控合规宣导培训,负责培训资料的编制与组织实施,提升各职能人员的风险防范意识与规范操作水平。
任职要求
1. 大专及以上学历,企业管理、质量管理或相近专业者优先。
2. 具备2年以上制造类企业内控实务或流程优化工作经验,掌握制造业整体运作流程及关键控制节点。
3. 熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系标准,有内控制度执行、审计配合或整改追踪的实际案例。
4. 执行力强,注重细节,能够及时响应上级安排并高效完成各项内控推进任务。
5. 具备良好的跨部门协作与沟通能力,可顺畅对接各业务单元,促进内控措施有效实施。
6. 有食品或饮料行业相关内控实践经历者优先录用。
喷塑生产管理
6千-1.1万/月
厂长主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划排单与进度管控,确保订单准时交付
2. 建立并优化质量管理体系,监督各环节执行标准,持续提升产品合格率与客户满意度
3. 主导人员管理与团队建设,包括招聘、培训、绩效考核及跨部门协作,打造高效执行力团队
4. 开展成本核算与费用管控,分析物料、人工及能耗数据,推动降本增效落地
5.协调供应链、设备、安全等职能部门,保障生产环境合规、稳定、可持续
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力与问题解决能力,能独立应对突发生产异常
3. 熟悉ISO质量管理体系及精益生产理念,有成本管控实操经验
4. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队领导力
5.学历不限,有同行业管理经验者优先
生产车间主管
1.2-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理
1、落实企业各项生产安全制度,定期开展安全巡查,监控重点区域与环节,及时排查并消除潜在隐患,防范各类安全事故的发生;
2、统筹安排生产计划的实施,确保生产任务按时保质完成;严格执行公司成本管控要求,持续推进降本增效工作;
3、依据公司对车间发展的规划,制定人员配置方案并报批执行,组织员工培训,打造高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效举措保障车间队伍稳定;
4、制定车间管理规章,经公司审批后组织实施,依据公司及车间管理制度对员工进行规范管理,确保管理有据可依、执行到位;
5、带头推进车间5S管理工作,营造整洁有序的作业环境,以身作则引导员工提升职业素养;
6、每日汇总分析生产数据,持续寻找优化空间,提升生产效率;跟踪车间成本支出情况,制定切实可行的成本控制方案并推动落地。
岗位要求:
学历专业:大专及以上
知识技能:1、大专及以上学历;
2、掌握IE工程基本方法,熟悉作业改善、动作分析、流程优化,具备推动现场改善的实际能力;
3、具备精益生产理念,了解精益相关工具与实践,执行力突出;
4、3年以上团队管理经验,具备良好的沟通表达能力和领导力,能适应高强度工作节奏。
工作经验:具有3年以上新能源行业管理经验
其他:具备同类岗位工作经验者优先
厂长/生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验新能源经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
工作内容
1. 负责山东优源新能源科技的生产运营,涵盖产品制造、装配及检验等环节;
2. 及时识别生产流程中的异常情况并上报,保障生产效率与产品品质稳定。
任职要求
1. 身体健康,能适应岗位所需的工作环境;
2. 工作踏实勤恳,具备较强的抗压能力;
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,可高效配合相关部门开展工作。
机械售后主管
8千-1.3万/月
厂长/主管经验不限本科
综合薪资10000-14000+
【岗位职责】
1. 负责机械设备的安装调试、故障诊断及售后问题处理,确保客户设备正常运行;
2. 统筹售后服务团队工作安排,指导技术人员完成现场服务任务,提升服务效率与客户满意度;
3. 建立并优化售后服务流程和标准,推动服务规范化、体系化建设;
4. 协调技术、生产、采购等部门,解决售后过程中出现的技术或配件问题;
5. 收集客户反馈信息,定期分析售后数据,为产品改进提供支持。
【岗位要求】
1. 具备机械类相关专业知识,熟悉常用机械设备结构与工作原理;
2. 具有较强的现场沟通能力和问题解决能力,能适应长期出差或驻外工作;
3. 熟练使用办公软件及CAD等基础技术工具,能够阅读技术图纸;
4. 有团队管理经验者优先,具备良好的组织协调与抗压能力。【福利待遇】
六险一金,底薪+加班费+奖金+补助+工作餐+团建+生日福利
厂长组长学历不限
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成
2.监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实6S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平
3.管理车间人员调配、绩效考核与技能培养,协调班组长及一线员工高效协作,营造积极务实的团队氛围4.控制物料损耗与能源消耗,优化工艺流程与作业标准,推动降本增效和精益生产落地
5.对接质量、设备、物流等部门,及时处理异常问题,保障生产系统稳定高效运行
任职要求:
1.具备3-5年冷冻食品车间管理经验,熟悉冷冻食品等生产流程
2.学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理员、班组长或相关管理类证书者优先
3.熟练使用ERP/MES系统及办公软件,具备基础数据分析与报表制作能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力、应急处理能力和团队领导力
5.身体健康,能适应倒班或加班安排,服从公司生产调度与工作安排
库管社保1-2人月结
招聘:仓管薪资:3000-5000元/月招聘人数:1人工作内容1.负责原材料、零部件、成品出入库验收登记;2.仓库物料摆放、保管;3.定期库存盘点,做好库存台账;4.配合成品发货装车;5.单据整理归档,保证账物相符。任职要求1.有工厂仓管经验优先;2.会基础电脑与Excel;3.工作细心负责,吃苦耐劳;4.诚实稳重,有安全意识,能配合发货工作。薪资福利:综合薪资3000—5000,五险工作地点:邹城市中心店镇邹鲍路1999号
微山开发区派智电子厂周结工资6000/月
8-9千/月
电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补20人以上周结
微山开发区电子厂急聘
高价小时工|周结工资|活超轻松
周结16元/小时,月结17元/小时
满7天可结薪,月入5000-7000
锂电池组装/封胶,简单易学
男女不限,18-50岁,可接受倒班
8:00-20:00 两班倒
微山县经济开发区
小家电厂普工 长白班可选 包吃住
4-6千/月
组装工包住包吃6-10人月结
生产:电饭锅、电磁炉等
岗位 1:长白班,年龄:16-50 周岁,月休 2-4 天
工作内容:小家电流水线组装、打螺丝、贴标签等
工作时间:早8点 - 晚7点左右
薪资待遇:综合到手 3500-4400 元
岗位 2:两班倒,年龄:22-55周岁(不花眼)站岗12小时
工作内容:注塑车间塑料件修边、刮毛刺
工作时间:早 8 - 晚 8, 半月一倒班
薪资待遇:综合到手 4400-5500 元
免费三餐,自带餐具即可,住宿 6-8人空调间,水电平摊
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
机械厂厂长(带项目)
1.5-2万/月
厂长5-10年本科有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验
机械厂厂长(带项目)薪资:15000-20000 元 / 月
岗位职责
1.全面负责机械厂新项目筹建、生产运营与管理;
2.搭建生产、质量、成本、考核等管理体系并落地执行;
3.组建技术研发与生产团队,管控质量、设备、成本等关键指标;
4.对接市场与行政部门,以销定产、打造主导产品与品牌,拓展市场。
任职要求
1.本科及以上学历,50岁以下,机械设计、研发 、制造 10 年以上经验;
2.煤机行业 5 年以上生产管理经验,懂技术、善经营,掌握核心技术(带专利项目优先);
3.具备矿用设备、工程机械、环保、 安防救援 、 医疗器械、电力设备 、 智能机器人 任一领域人才优先;
4.能带技术团队、自带产品项目者优先录用。
福利待遇:
1、签订正式劳动合同,缴纳六险一金(住房公积金);
2、每周日休息,节假日放假,节日福利待遇丰厚;
3、提供丰富的工作餐,统一定做工装;
4、集团自有工业园,办公环境优越,提供职工单身公寓(配备空调、独立卫生间);
5、基本薪资每年浮动增长,工龄工资50元/年浮动增长累计十年,实行带薪休假;
6、配备品牌智能手机,话费实报实销;
7、重视员工培训,晋升空间广阔。
车间组长(生产制造企业,有发展空间)
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年高中质量管理安全管理生产计划管理
【岗位职责】
1. 严格按照车间生产排期合理分配班组人员任务,跟进每日生产进度,及时协调解决工位堵点,确保订单按质、按量、按期交付。
2. 负责班组生产全流程的质量管控,严格执行机加工工艺标准与检验规范,第一时间处置生产过程中的质量异常,牵头分析不良品成因并推动落地整改,降低报废率。
3. 抓实班组现场安全生产管理,监督全员规范操作设备、佩戴劳保用品,定期开展班组安全交底与隐患排查,杜绝安全事故发生,落实5S现场管理要求。
4. 做好班组人员的日常带教、排班与绩效考核,关注新员工技能成长,营造正向协作的班组氛围,降低人员流失率。
5. 配合生产、技术、设备等部门完成工艺优化、设备日常保养、生产数据统计上报等工作,主动提报生产效率提升、成本节约的合理化建议。
【岗位要求】
1. 中专/高中及以上学历,机械、机电相关专业优先,熟悉金属制品机加工生产流程。
2. 具备2年以上机加工车间一线实操经验,1年以上班组管理经验者优先,熟悉车床、铣床等常规机加工设备的操作规范与基础维护要求。
3. 具备扎实的质量意识与安全意识,能看懂机械加工图纸,熟练使用常规质检量具,可快速识别生产过程中的常见风险与问题。
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与执行力,能公平公正开展班组管理,抗压能力强,愿意扎根生产现场长期发展。
生产主管/车间经理
4-5千/月
车间主任月结经验不限本科
岗位职责:
1、负责公司生产现场的日常管理,包括6S执行、生产设备维护及生产安全监督等工作;
2、统筹协调生产团队的人员配置与各项生产运作,确保流程高效运行;
3、制定并下达生产任务计划,合理安排生产排程,把控作业进度;
4、实时跟进生产进度、物料需求及制程状况,保障生产目标如期达成;
5、针对生产过程中出现的异常情况迅速响应,及时排查问题并提出改进措施;
6、监督操作规程的合规执行,落实6S管理制度,维持生产环境的安全与整洁;
任职要求:
1、本科及以上学历,化工、生物制药、植物提取、发酵、食品等相关专业,优秀应往届毕业生亦可考虑;(有相关经验者优先)
2、具备明确的职业发展方向,有志于从事生产管理类工作,愿为实现个人目标积极奋斗;
3、拥有强烈的成长意愿,能够适应快速发展带来的挑战与压力;
4、责任心强,敢于担当岗位职责,并主动提升自身能力以胜任相应责任;
生产车间主管
8千-1.3万/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验压力设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验汽车经验焊接工艺经验
5年以上罐车制造领域工作经验,
熟练掌握生产现场管理、质量管控及成本控制,
熟悉生产流程、工艺要求及设备操作,
具备扎实的生产管理体系应用能力。
生产主管/车间负责人
6-8千/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
普工/操作工
3-5千/月
长白班操作工普工食品厂免费培训包吃夜班补贴餐补加班补贴包住6-10人日结经验不限健康证两班倒
济宁本地食品厂/提供吃住/工作轻松综合5k
岗位:配料 包装 制作 烤炉等多种岗位
要求:20-55岁,工作内容简单,面试好过,踏实肯干,能吃苦耐劳
工作时间:长白班 两班倒
薪资:3400-5000 多劳多得月综合5k
就餐:厂区内有食堂可就餐
️住宿:提供住宿带好被褥生活用品就可入住
家具厂车间主任/主管(软体)
1-1.7万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理现场管理工艺改良软包家具生产团队管理物料损耗控制
工作职责
1. 全面负责车间生产各环节的组织与推进,编制并落实每日生产排程,保障订单准时完成交付。
2. 推动车间工艺改进与质量体系执行,通过标准化作业减少返修和材料浪费,提高产品合格率。
3. 落实车间6S现场管理、设备例行保养及安全巡查机制,及时排查和整治安全隐患。
4. 统筹班组人员管理,实施技能指导、行为规范管理与团队稳定性建设,增强队伍执行力。
5. 协同生产部门达成产能提升、成本控制等关键目标,高效处理生产过程中的突发状况。
任职要求
1. 仅接受具有3年以上家具行业车间管理实战经验者应聘。
2. 熟悉生产计划编排、现场资源调配及品质监管流程,具备人、机、料协同运作能力。
3. 具备良好的团队带领能力,能系统开展员工培训与作业规范管理,助力团队目标实现。
4. 工作责任心强,适应快节奏生产环境,服从公司统一管理安排,有软体家居工厂同类岗位经验者优先。
补充说明
1. 薪酬福利:五险一金、提供住宿、免费工作餐、节日福利
2. 职位亮点:订单稳定、工资按时发放、团队凝聚力强
3. 条件优秀,薪酬可面议
【急招】键盘包装月薪8000管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 管理生产流程、质量控制和交货期,以确保按时完成客户订单。
2. 制定和执行厂区规划,并监督其实施情况。
3. 对工厂的设备和人员进行管理并优化,提高生产效率。
【岗位要求】
1. 5-10年化工制造业工作经验,拥有出色的计划、组织和管理能力。
2. 熟悉先进生产管理方式。
3. 拥有较强的沟通和协调能力,并能够在快节奏的环境中工作。
生产部长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面统筹生产部门日常运营管理工作,结合公司经营目标制定生产板块整体规划,合理调配人力、设备、物料等生产资源,保障生产任务按期、保质、保量完成。
2. 牵头编制并落地生产/施工进度计划,拆解各生产环节节点目标,动态跟踪生产进度,及时协调解决生产过程中出现的异常堵点,保障订单交付周期符合要求。
3. 严格落实安全生产与现场规范管理要求,建立健全生产现场作业标准,推进生产现场规范化管理,定期组...
制造部长
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 生产统筹管理:根据公司销售订单、产能状况,组织编制月度、季度生产计划与产能规划;主持生产调度会议,统筹各车间资源调配,协调物料、设备、工艺、外协等各类生产异常,跟踪订单交付进度,保障订单按期交付。
2. 质量与工艺管理:牵头落实质量管理体系、焊接体系等体系要求;组织生产工艺、作业标准的评审、优化与落地;组织重大质量问题、批量不良的分析、评审,制定并跟踪纠正预防措施;配合技术、质量部门开展新产品试制、工艺验证等。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理焊接工艺ISO9000
岗位职责:
1、负责车间日常生产运营,组织实施生产计划,保障生产任务按时按质完成;
2、监督生产过程中工艺规范执行、质量管控及安全作业,及时处理现场异常问题;
3、协调各班组间工作配合,合理调配资源,提高生产运行效率;
4、推进车间标准化操作与持续优化,减少浪费,有效控制生产成本;
5、开展团队管理与技能培训,提升员工操作水平和工作积极性。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与现场管控能力,能高效推动生产进度;
2、熟悉车间生产流程,了解制造工艺及相关设备基本知识;
3、责任心强,能在压力环境下稳定高效工作,确保达成生产目标;
4、具备良好的问题识别与解决能力,能够迅速应对突发状况。
栏目概述
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