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厂长/主管5-10年本科公司管理
工作职责: 1、策划并推进工厂卓越制造TPM体系的全面实施与高效运行 2、组织开展TPM相关培训,提升员工对TPM理念及工具方法的理解与实操水平 3、带领并协调各支柱负责人,推动全员参与,将精益管理融入日常运营过程 4、运用精益工具与方法持续优化生产流程,提升效率与产品质量,降低制造成本 5、指导各支柱通过管理看板开展体系建设与日常管理工作推进 6、主导工厂5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的推行与持续改善 7、协助工厂总经理进行KPI管理,组织管理层召开DMS会议 8、建立绩效管理机制,推动各管理支柱高效运作 任职资格: 1、熟练掌握卓越制造(或TPM、WCM等)体系及其各支柱理论框架 2、了解生产过程中提升效率、保障品质与安全的具体措施与实践方法 3、熟悉并能灵活运用价值流图、IE改善、六西格玛、4M-5WHY等相关工具 能力素质要求: 1、沟通能力:具备良好的沟通表达能力,能清晰传递技术理念,推动团队协作执行 2、领导能力:具有出色的领导力,能够激励团队,整合资源,保障项目目标达成 3、项目管理能力:掌握项目管理基本原理与工具,如甘特图、关键路径法、并行工程等 4、问题解决能力:具备敏锐的问题识别能力,能及时发现潜在风险并采取应对措施 5、持续改进能力:拥有持续改善思维,善于总结经验教训,推动流程不断优化 6、资源管理能力:能够合理调配和协调资源,确保各项工作有序推进 经验能力要求: 1、具备3年以上TPM相关工作经验,5年以上制造业现场管理经历 2、曾深入参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作 3、有食品、饮料类快消品企业TPM推行经验者优先考虑 4、持有TPM领域讲师认证或参与过TPM评奖项目者优先录用
食品生产厂长
8000-13000元/月
厂长/主管1-3年大专医疗器械/设备生物制药食品/饮料生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责: 年龄25岁~40岁 机械、机电维修、食品、药品等相关专业优先 1、负责生产设备的操作运行,承担生产管理、设备检修、维护保养及技术改造工作。全面管理食品厂各生产线的作业流程,优化设备配置与人员效率,提升产能并有效控制成本。 2、制定并完善生产管理制度、质量控制体系、工艺标准及相关管理规程。 3、持续改善现场生产条件,精简并优化生产工艺流程,推动生产效率稳步提升。 4、主导日常安全生产运营,确保功能系统稳定运行,落实设备的定期维护与保养管理。 5、统筹仓储布局规划,组织配货作业,实现仓储物流高效运转。 6、严格管控产品质量,持续提升产品品质表现及质量稳定性。 7、严格执行食品安全检测程序,确保各项指标符合国家法规要求。 8、具备压片糖果、固体饮料、特殊膳食食品、方便食品、保健食品、代用茶、调味茶、药品固体制剂等品类生产管理经验者优先考虑。 任职要求: 1、食品科学、药学、机械维修等相关专业大专及以上学历,熟悉设备原理与生产工艺,具备研发背景者优先。 2、具有3年以上食品行业生产工作经验,其中至少1年生产管理岗位经历。 3、精通食品加工工艺、质量管理流程、仓储运作及团队管理,熟知食品行业产品质量标准与规范。 4、具备突出的品质管控能力、流程改进能力、组织统筹能力以及跨部门沟通协调能力。 5、负责客户来访及相关职能部门的接待对接工作。
机加工厂负责人
4000-6000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理
大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业优先。 具备5年以上机加工行业生产管理经历,其中至少3年车间管理岗位经验。 熟悉汽车零部件加工流程(如CNC、冲压、焊接等)及质量管理体系(有IATF16949经验者优先)。 掌握精益生产、6S管理等方法,能独立主导生产流程改善与现场管理提升。 具备良好的团队领导力、跨部门沟通能力及现场问题分析与解决能力。
电磁兼容主管
1.1-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科电磁兼容测试电磁兼容检测电磁兼容试验电磁兼容整改EMC32信号源
岗位职责: 主持电磁兼容试验室运作,统筹实验室的规划布局、日常运营及团队管理,保障检测工作有序推进,确保任务按时完成并实现既定业绩指标。 任职资格: 1. 本科及以上学历,理工类专业背景(如电气工程及其自动化、电子信息等相关方向); 2. 具备3年以上医疗器械EMC检测经验,熟练掌握GB 9706.102及相关系列标准; 3. 能独立开展检测流程,准确编制并提交检测报告; 4. 具备标准解读能力,可针对检测中发现的问题提出可行性改进建议或整改措施。
厂长/主管5-10年本科质量管理设备管理工艺改良焊接工艺钣金工艺装配工艺全面质量管理体系
我们正在招聘一位具备丰富经验的厂长,全面负责制造工厂的运营管理。 工作内容: 1. 策划并落实生产方案,保障生产任务准时保质完成; 2. 组织生产团队管理,涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作; 3. 持续改进生产工艺,提升生产效能并强化成本管控; 4. 主导工厂日常运作与设备维护,确保生产设备稳定运行; 5. 与相关部门协同配合,高效响应客户各类需求。 岗位要求: 1. 本科或以上学历,机械、电子、管理等相关专业背景; 2. 具备5年以上制造型企业现场管理经验; 3. 出色的团队领导力与组织协调能力; 4. 具备良好的沟通技巧和应对问题的解决能力; 5. 熟悉制造业运作模式,掌握生产流程与技术规范。
生产厂长
7000-10000元/月
厂长主管组长3-5年高中二保焊接有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程,持续优化生产流程与现场管理 3. 领导团队建设,负责车间主管及班组长的培养、考核与梯队搭建,营造安全、高效、协作的团队氛围 4. 主导安全生产管理,确保符合国家及行业安全规范,定期组织隐患排查与应急演练 5.协调采购、仓储、设备、人事等跨部门资源,保障生产系统稳定高效运行 任职要求: 1.具备5年以上制造业生产管理经验,其中至少3年同岗位(厂长/生产主管)实操经历 2.学历不限,具备中专/技校及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业优先 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,能适应制造业现场工作环境 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队领导力
义齿加工厂厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验制药/医疗经验机电设备经验
岗位职责: 1. 负责义齿加工厂的日常运作与整体管理 2. 监控生产环节,保障产品品质与作业效率 3. 策划并开展厂区内训活动,提高员工专业能力 任职要求: 1. 具备较强的组织管理能力及团队合作意识 2. 能够及时应对并处理生产中的各类问题 3. 热爱义齿加工领域,具有持续学习与成长意愿
厂长/主管1-3年学历不限汽修经验汽车配件管理汽车相关专业售后管理4S店维修
岗位职责: 一、主动落实厂部布置的各项任务,带头遵守厂部各项管理规定。 二、统筹车间调度与任务分配,科学调配人员,协调各班组配合,确保生产有序均衡。 三、全面加强车间质量管控,严格执行检验标准。出现质量问题须组织分析原因,及时上报厂部并提出处理建议。 四、推进车间文明作业,监督劳动纪律与安全作业执行情况,落实操作规范要求。 五、组织开展车间人员培训,持续提升员工思想意识、专业能力和技术水平,定期实施员工考核工作
生产车间主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理食品安全管理体系食品车间运营管理5S管理GMP规范
工作职责 1. 负责食品生产车间的日常运营组织与管理,严格执行既定生产计划及工艺标准,保障产量、品质与成本控制目标顺利实现。 2. 推进车间现场管理体系运行,全面落实5S管理、GMP规范及食品安全控制措施,及时排查并消除各类安全隐患。 3. 持续优化生产工艺流程与资源调配方式,提升设备利用率并降低能源消耗,推动生产效率稳步提高。 4. 组织生产团队管理,涵盖人员排班安排、技能培养、绩效评估及日常交流,营造积极协作的工作氛围。 5. 监控关键生产指标(如合格率、产出量、物料损耗),识别异常波动并实施有效改善对策,确保制程稳定受控。 任职要求 1. 具备大专以上学历,食品科学、机械工程或工业管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上食品制造行业生产管理实践经验,熟悉食品加工流程、质量体系及相关法规要求(如HACCP、ISO22000)。 3. 熟悉生产信息化工具(如ERP/MES系统),具备基于数据进行问题分析与决策的能力。 4. 具备较强的沟通协调能力和团队领导能力,能够妥善处理生产现场突发情况。
食品生产厂长
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产跟单食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
工作内容 1. 负责公司产品在生产与组装环节的具体操作; 2. 承担产品检验及质量管控相关工作; 3. 在生产过程中发现问题需及时识别并上报。
河南安阳找上皮筋工人,电话
油漆工
找上皮筋工人,电话
安阳
7月15日 06:06拨打电话
新乡辉县市市招电焊
280-320元/天
电焊1-2人
新乡市辉县市招电焊
新乡 辉县市
7月15日 06:06拨打电话
中控员月结
急招消控员持证即可上岗要求:持有消防设施操作员证,会操作消防主机。工作:消控室坐班,日常值守、设备巡检、台账登记待遇:2600元/月,上二休一,环境好!地址:焦作市神州路中段电话:
焦作
7月15日 06:05拨打电话
河南郑州招聘托管厨师双休,工资面谈。
厨师月结
招聘托管厨师双休,工资面谈。
郑州
7月15日 06:05拨打电话
河南驻马店这个地方230天8小时早8晚五下班。
保洁长期
这个地方230天8小时早8晚五下班。
驻马店
7月15日 06:05拨打电话
培训收费员主管主任
招聘主管护师1.每日到责任区内(病区)查房,每周一次夜查服务质量及进行员工管理;2.与客户、患者、上级、员工保持良好的沟通;3.根据公司规定,协助主任在本项目点做好员工招聘、培训、转正等工作,对员工的升职、奖励、处分提出合理建议;4.根据公司规定,协助主任在本项目点做好员工招聘、培训、转正等工作,对员工的升职、奖励、处分提出合理建议;5.做好员工的考勤记录、员工档案资料的登记、入册、保管、上报工作;6.及时收集、输入客户信息;7.掌握服务平台应用方法;8.向客户推广、介绍公司服务平台;9.转发公司文章;10.做好节假日的值班工作;11.必要时协助收费员进行服务收费;12.完成直接上司安排的其它相关任务。联系电话:一家依(广州)健康养老产业发展有限公司
广州
7月15日 04:55拨打电话
广东广州,开发部生管一名,有愿意去的电话联系,工资面议,有社会,春节带薪休假。电话,
主管临时工
,广州开发部生管一名,有愿意去的电话联系,工资面议,有社会,春节带薪休假。电话,
广州
7月14日 23:20拨打电话
厂长1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装,确保尺寸精准、工艺规范 2. 按图纸要求完成铝合金、塑钢、断桥铝等型材的切割、钻孔、组角及密封处理 3.配合现场安装团队进行产品调试、校正与售后问题排查,保障交付质量 4. 严格执行安全生产操作规程,做好设备日常保养与工作区域清洁 5. 协助质检人员完成出厂前检验,如实记录生产过程中的异常情况 任职要求: 1. 具备门窗/玻璃制作相关实操经验,熟悉常用型材特性及加工设备操作 2.能识读简易施工图纸,具备基本测量与计算能力 3. 工作细致负责,有较强的质量意识和团队协作精神 4. 身体健康,能适应车间作业环境,无恐高及严重色觉障碍 5.持有焊工证、玻璃加工上岗证或相关职业资格证书者优先
匹克拍厂长
1-1.2万元/月
主管厂长3-5年大专
岗位职责: 1.全面铺负责匹克拍工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标,协调各部门高效协作,提升运营效率 4.监督设备维护保养及工艺优化,推动精益生产与持续改进 5. 负责员工培训、绩效管理与梯队建设,营造积极向上的团队氛围 任职要求: 1. 具备匹克拍 厂长/主管相关岗位工作经验,行业背景匹配优先 2.熟悉制造业全流程管理,掌握ISO体系及安全生产法规 3.具备优秀的组织协调能力、决策能力和抗压能力 4.有团队管理经验,善于沟通与跨部门协作 5. 学历不限,具备相应管理能力与责任心即可
厂长/主管
6000-9000元/月
主管厂长经验不限学历不限
1,看跳汰机 2. 看摇床
厂长
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验选矿专业机械加工制造经验机电设备经验
生产厂长岗位职责: 负责车间生产计划的执行与落实; 监督生产流程的正常运行; 推进生产现场的规范化管理; 落实车间安全生产各项措施; 负责车间人员的日常管理与工作安排; 协调跨部门协作事项,及时向上级汇报并处理生产过程中的突发状况; 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 具备3年以上选矿车间生产管理相关工作经验; 熟练掌握车间各环节作业流程及操作规范,具备生产安全管理和操作技能; 了解质量控制、设备维护等相关专业知识; 具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神; 领导力强,执行力高,能够有效推动团队目标达成。
厂长10年以上大专有生产管理经验电子电器经验半导体经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1、负责工厂的全面管理工作,确保生产目标的达成; 2、制定和优化生产流程,提升生产效率和产品质量; 3、监督生产安全,确保符合国家和行业标准; 4、协调各部门工作,优化资源配置,降低成本; 5、建立和维护良好的员工关系,提升团队凝聚力。 任职要求: 1、具备丰富的生产管理经验,熟悉制造业生产流程; 2、优秀的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标; 3、具有较强的决策能力和问题解决能力; 4、良好的沟通协调能力,能够有效处理内外部关系; 5、对安全生产有深刻认识,能够制定和执行相关制度。 工作地点:河南南阳,湖北咸宁,安徽六安。
厂长/主管5-10年本科农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地,承接总部与供应链战略目标,分解并制定工厂层面的战略实施路径; 2、质量保障,全面负责产品高品质稳定供应,确保对公司战略及经营目标的有效支撑; 3、生产体系搭建,主导建立并优化生产管理体系,保障订单准时交付;组织召开生产例会或专项会议,统筹产能分配与资源协调,满足市场动态需求; 4、设备技术升级,制定企业技术创新发展计划,结合产业政策导向与行业技术演进趋势,推进自动化改造与设备更新,持续提升制造效率; 5、安全运营,健全安全生产管理机制,落实各项安全制度与措施,定期开展隐患排查治理,组织实施员工安全培训与意识教育; 6、团队建设,负责人才引进与潜力识别;对下属进行培养、辅导、考核与激励;传承企业核心价值观,打造高效协作、积极进取的作战团队,具备出色的领导力与团队管理能力。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历; 2、工作经验:具有3年以上同岗位工作经验;年龄要求30-40岁; 3、岗位技能:能够理解并执行公司战略,制定年度、季度工作规划;掌握通用设备管理知识,具备资金预算审核与生产成本管控能力; 4、知识技能:熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求; 5、管理能力:具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长包住1-3年大专现场管理
生产组长/拉长 岗位职责: 1、按照生产排程,严格执行标准作业流程,高效完成班组长或车间安排的各项工作任务,确保生产质量与进度; 2、根据各岗位作业内容及对应的产品品质要求,落实岗位特定操作规范与执行标准; 3、遵守公司制定的各项管理制度,包括工艺规程、卫生标准及安全生产规范,积极参与公司组织的技术培训与管理能力提升课程。 岗位要求: 1、学历不限,身体健康,符合岗位体能要求; 2、具备吃苦耐劳精神,有团队协作意识,责任心强,具备良好的沟通表达能力; 3、希望长期稳定发展,并有意向向车间管理岗或技术骨干方向成长; 4、腰、腿、手部无重大手术史,能胜任长时间站立作业,适应常年低温工作环境; 5、无晕血情况,不对橡胶类物质过敏,无各类皮肤疾病; 6、服从管理,严格遵守公司各项规章制度。 职位福利:五险一金、包住、平价食堂、储备干部培养、清晰晋升通道
其他生产营运人员月结1-3年本科生产计划管理现场管理质量管理食品安全管理体系
岗位职责: 1、根据公司生产计划,组织团队高效开展生产管理工作,确保饲料产品安全、稳定、准时供应; 2、把控生产流程:对原材料采购、设备维护保养、工艺流程优化等环节进行全程监管,保障生产运行顺畅; 3、落实质量管控:建立并执行严谨的质量管理体系,监控产品质量表现,及时识别并处理生产中的品质异常,确保产品达标并满足客户需求; 4、控制生产成本:结合财务数据持续优化管理策略,多维度推进加工成本下降,建设高水平的技术与管理队伍,提升企业盈利水平,引领行业发展; 5、保障安全生产:建立健全安全管理制度,监督员工严格执行安全规范,排查并消除各类安全隐患,保护人员安全与设备正常运转。 任职要求: 1、学历:本科及以上; 2、专业:粮食工程、电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、工业工程、动物科学、动物营养与饲料科学等相关方向; 3、具备良好的学习能力与变革意识,能迅速掌握新技术新工艺,并推动其在实际生产中落地应用; 4、具有一定的经营意识,愿意带领团队实现业绩增长与价值创造; 5、目标感强,勇于突破,自我要求严格。
生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限高中宠物食品
①制定小组工作计划,明确目标与任务分工,保障各项工作有序推进。 ②依据成员技能与专长合理分配工作任务,优化资源配置,提升团队执行效率。 ③对小组工作实施过程进行监督与指导,及时识别问题并协调解决,确保成果符合质量要求。 ④主持小组内部会议,传达上级部署与工作安排,汇总成员反馈与建议,推动信息互通与协作。 ⑤调解成员间的工作关系,化解分歧与矛盾,维护积极融洽的团队环境。 ⑥定期跟踪工作进展,对照原定计划评估执行情况,发现偏差立即调整应对。 ⑦向主管汇报小组工作动态,提供真实、准确的数据支持与信息反馈。
厂长/主管3-5年大专食品安全管理体系全面质量管理体系
1、体系建设与合规管理:全面负责公司食品安全与质量管理体系的规划、实施、运行维护及持续改进,主导SC认证、HACCP、ISO22000等体系的审核、年度复审与优化升级,确保各环节严格遵循《食品安全法》及相关监管规定,实现全过程合规零风险。 2、全链条质量管控:建立健全覆盖原辅料进厂检验、生产过程巡检、成品出厂检测、仓储物流监管及产品留样管理的全流程质量控制标准、检验规程与作业指导书,涵盖调味品、粉面全品类生产流程,强化各环节品质保障能力。 3、质量异常与风险防控:带领团队对生产关键控制点(CCP)进行动态监控,及时发现、拦截并处理质量问题与食品安全隐患;组织多部门协同开展问题复盘与整改闭环,确保整改措施落地,防止同类问题再次发生。 4、实验室与检验管理:全面管理企业化验室日常运作,监督微生物、农药残留、重金属等核心指标的检测执行过程,保证检验结果真实、准确、可追溯,确保所有出厂产品符合合格标准。 5、供应商质量管理:参与原辅料供应商的资质评审、现场审核及年度质量评估,建立完善的供应商质量档案,推动其持续改善质量表现,确保原料供应端品质稳定可靠。 6、客诉与危机应对:主导市场端质量投诉及食品安全反馈的快速响应与处理流程,牵头完成产品批次追踪、原因分析与纠正措施落实,保护品牌声誉与客户信赖;配合政府监管部门开展日常检查与突击审查,妥善回应各类合规质询。 7、团队建设与管理:负责品控团队(含现场QC、化验员)的日常统筹、技能培训、绩效考评与人才梯队培养,提升团队专业水平与质量责任意识,打造高效专业的质量安全执行队伍。 8、数据管理与汇报:系统整理与分析各环节质量数据,编制月度/季度质量分析报告,向管理层汇报工作进展、潜在风险及改进建议,为产品迭代、工艺提升提供数据支持与决策依据。
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技团队管理激光下料机雕刻下料机铝单板下料塔冲下料机
新乡铝厂高薪急聘钣金车间班组长(激光/雕刻/塔冲方向) 岗位亮点: 月薪10000+,实行计件薪酬,收入上不封顶 提供食宿,依法缴纳五险,福利保障齐全 晋升通道畅通,工作环境高效且富有创新氛围 岗位职责: 负责生产计划的落实与执行,确保任务准时保质交付 组织班组日常管理,提升团队技能,营造积极工作氛围 把控产品质量,主导设备操作及维护(激光/雕刻/塔冲) 推进计件机制运行,持续优化生产效率 岗位要求: 大专及以上学历,机械类或材料类专业优先考虑 具备2年以上钣金车间班组长工作经验 熟练掌握激光、雕刻、塔冲等设备的操作与保养技术 认同多劳多得模式,具备较强的责任意识和执行力 行业领先的铝单板制品企业,诚邀您的加入!
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年高中生产计划与物料控制生产管理
负责车间全面管理,逻辑清楚 具备责任意识
装配车间主管
4000-9000元/月
车间主任包吃包住月结经验不限学历不限装配/总装工艺经验能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验汽车经验
装配车间主任(包吃包住+高成长): 薪资:4000-9000 1.统筹装配车间的日常生产运作,科学安排人力与设备资源,确保生产任务按时高质量完成; 2.严控装配环节质量标准,持续改进工艺流程,减少浪费,提高产线运行效率; 3.主导处理生产过程中出现的技术难题与流程瓶颈,定期开展岗位培训,提升团队专业能力; 4.严格执行安全生产规范,落实各项安全措施,杜绝作业风险,保障现场安全有序; 5.具备制造业从业背景者优先考虑 【我们能给你的不止“稳定”】 •生活零负担:提供免费食宿,员工食堂菜式多样,宿舍配备空调等基础生活设施,免除衣食住行烦恼; •发展有空间:公司注重生产管理梯队建设,设立明确晋升机制,表现优异者可向生产主管、厂长等管理岗发展; •福利够实在:除依法缴纳社保外,享有季度绩效奖励、年终利润分享及节日慰问(端午/中秋/春节),付出必有回报; •团队氛围佳:车间以稳定老员工为主,协作默契,管理结构简洁,沟通顺畅无隔阂。
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