唐山市滦州市招钢结构安装/打板、工长/工程师

秦皇岛诚聘带班工长，要求年龄40岁以内，能看懂施工图纸，负责施工现场测量放线工作。薪资待遇为7300-9700元/月，工资按周结算。

捷运劳务公司招聘带班工长，工作地点在沧州。要求能看懂施工图纸，具备现场管理经验。薪资为7100-7900元，干满一周可预支工资。

岗位职责： 1. 负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进 2. 编制施工组织设计、技术交底及专项方案，并监督落实执行情况 3. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收，及时处理现场技术问题

张家口（河北）急招带班工长3名，薪资6400-8300元。

任职要求： 1、熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项； 2、从事家装工程3年以上的从业经验。 岗位职责： 1、按照设计施工图独立完成室内装饰的施工； 2、发现与报价不符的项目及时反馈给设计师； 3、具备良好的沟通及协调能力； 4、具备吃苦耐劳精神，同时有一定的抗压能力； 5、协助设计师顺利完成装修项目。

招聘工长，负责瓷砖铺贴施工管理工作，工作地点在张北县。

廊坊（河北）诚聘带班工长，要求年龄在25岁以内，能够看懂施工图纸，负责班组施工管理工作。薪资待遇为7700-8500元，提供带薪年假，工资按周结算。

河北省衡水市诚聘带班工长，要求年龄在38岁以内，能够看懂施工图纸，负责施工现场的测量放线工作。薪资待遇为6400-9800元，实行计件结算，多劳多得，并享有带薪年假。

廊坊市三河市招工长/工程师，劳务公司招钢筋工长，需要在劳务公司工作经验，能吃苦耐劳，熟悉图纸CAD，管理现场工人和各班组协调，坐办公室的勿扰，有劳务公司工作和钢筋工出身优先

保定容城招钢筋工20名白班，9小时日结320元，技术过硬老师傅优先。有意者联系

【临时保洁】 地点：三河波士智达汽车销售服务有限公司西91米 时间：早8点-晚6点，不管吃住。 薪资：150元一天，日结 58岁以内，做事认真干净。 联系： 刘经理

下午2点藁城石炼宿舍2区油烟机高温蒸汽清洗到手100+5好评能去的联系。

招聘说明: 本次招聘土建工程储备工长，该职位入职后于自贡项目试用，试用合格则于自贡项目了解类似工程特征及类似工程施工经验，自贡项目尾期将调入高原项目（海拔4200米左右），公司项目资源稳定; 薪资待遇:工资月发，试用期一个月，工资7000元/月;试用合格，自贡项目任职期间按照8000-9000区间发放，具体根据试用期间能力确定，高原项目薪资另议; 任职要求:五年以上现场施工管理经验，掌握各类土建测量仪器（如:GPS、全站仪、水平仪）等，能够看懂土建施工图纸，能够解决施工现场的一般问题，思想端正，有上进心，能够服从公司管理; 关于晋升:公司提供能力展示平台及足够的晋升空间，有能力者尽情展示自己的才能。

西安市雁塔区招家装工程管家 家装工地管理 熟悉家装流程 有工人团队 协调能力强

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可报名。

大理白族自治州大理市招工长/工程师

招聘工长，薪资2500元以上/月，有经验者优先。

岗位职责 1、样品订单管理 审核样品单内容，针对信息模糊或存疑之处及时与业务团队沟通确认，并跟进处理结果。 全面负责样品单自接收至交付全过程的协调与进度把控。 2、生产安排 依据样品技术要求，科学统筹人力配置及技术资源（如绘图、打板、激光切割等环节）的调度。 3、原材料管理 判断所需材料是否为常规库存物料；如需特殊采购，须对接采购部门并追踪物料到货时间、成本及最小起订量等要求。 4、样品生产监控 每日巡查样品制作进展，及时识别异常情况并推动整改，保障生产流程高效运行。 5、产品质量控制 对照原始样件，核查样品在尺寸、色泽、厚度、质感等方面的匹配度，确保品质符合标准。 6、技术文档编制 撰写详尽的生产工艺指导文件，并将关键操作要点传达至生产部门，为批量生产提供技术支持。 7、样板一致性检查 核对电子版样板与实物纸样尺寸，确保两者偏差控制在±0.5mm以内。 8、样品发货准备 在样品出货前实施最终复核，确保完全满足订单各项要求。 9、订单记录维护 汇总并统计每月样品订单数据，准确录入信息系统，便于日后追溯查询。 任职资格： 教育背景：具备相关专业（如纺织工程、工业设计）大专或以上学历。 工作经验：具有5年以上同类岗位工作经验，熟悉工厂生产运作及质量管控流程，年龄不超过36岁，特别优秀者可适度放宽条件。 技能要求：具备出色的组织协调能力、团队管理能力和问题应对能力；熟练使用办公软件及CAD制图工具。 个人素质：工作认真负责，关注细节，抗压能力强，具备持续学习与自我成长意识。

【核心职责】 全面统筹生产运营： 全面主导公司生产部门（含A区组装包装、B区机加工）的日常运作，对生产安全、产品品质、交付周期及成本管控承担全面责任。 生产计划与排程： 依据销售订单及计划部发布的生产任务，编制详尽的生产执行计划，合理调配A/B两区生产资源，科学安排生产节奏，确保订单准时高质量完成。 生产流程优化： 持续推进生产工艺与操作规范的改进，跟踪生产环节中的材料损耗与人工投入，落实节约成本、提升效益的具体举措，提高整体产出效率。 现场管理与异常处理： 深入一线作业现场（涵盖冲压、焊接、喷涂、组装等工段），快速响应并解决突发问题，确保各工序衔接有序、运行稳定。 团队建设与管理： 负责生产队伍的人才培养与组织建设，管理A/B区主管、各工序班组长及基层员工，实施绩效评估与技能训练，增强团队协作与执行能力。 【任职要求】 学历专业： 大专及以上学历，机械制造、工业工程、企业管理或相关领域优先考虑。 工作经验： 具备3年以上制造业生产管理实战经验，熟悉五金加工、焊接、喷涂工艺或具有家具/金属制品行业背景者更佳。 管理能力： 拥有出色的组织协调能力，能有效驾驭多工序并行的复杂生产场景，保障跨区域协同高效运转。 核心素质： 工作责任心强，具备良好的抗压性与现场应变能力，能够适应车间实际工作环境并长期驻守现场。

岗位内容： 1. 负责机械零部件及设备的方案设计与开发工作； 2. 开展材料选型及制造工艺的规划与优化； 3. 编制产品测试方案并组织实施验证流程； 4. 协同参与公司产品发展战略与技术发展路径的制定； 5. 针对在产产品的设计与制造问题提供技术支持与解决方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2. 具备机械结构设计及相关项目开发经验； 3. 熟练使用SolidWorks、CAXA等主流设计工具； 4. 掌握常用机械加工方法及材料性能知识； 5. 具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队协作精神。

厂 长 招 聘 1、需具备技术复合背景，熟练掌握五金模具维修、模具制作、基础模具设计及设备故障处理，实践能力强，能深入一线动手操作，踏实执行具体工作任务。 2、全面统筹车间日常生产运作，科学规划工艺流程与人员配置，确保各生产订单准时交付，适应小批量、多品种、结构复杂零部件的生产节奏，灵活整合“人机料法环测”各环节资源。 3、具备优化生产工艺的能力，对生产过程中出现的异常情况反应迅速，能够准确识别问题根源，并提出切实可行的改进措施与解决办法。 4、须有3-5年机箱机柜、电气钣金、五金制品等领域的生产管理经验，熟悉产品结构特点、性能要求及相关检验标准，能基本操作CAD、UG等绘图工具，具备良好的跨部门协调与客户沟通能力。 5、通晓企业ISO管理体系的实际应用，具备现场5S管理经验，认同并遵守公司现行规章制度，能够有效推动体系落地并持续优化改进。

年龄：25-30岁 学历：本科 专业：机械自动化、汽车零部件类 熟练掌握及使用CAD制图软件

岗位职责： 1.负责产品全周期技术支撑，涵盖售前咨询、售中支持与售后问题处理，为客户提供专业化的技术解答和定制化解决方案。 2.参与产品开发流程，结合客户实际需求提供可行性建议，协同研发团队推进产品优化与创新。 3.深入生产环节，监督工艺执行情况，持续优化制造流程，提升产品质量与生产效能。 4.对产品质量异常进行诊断分析，制定有效整改措施，并指导生产团队落实改进方案。 5.协同销售团队开展市场推广工作，面向客户组织技术培训并提供现场技术指导服务。 6.跟踪行业发展趋势及客户反馈信息，为公司产品研发方向和市场策略调整提供数据支持。 7.积极参与内部技术研讨与经验分享，不断提升个人专业能力，助力团队技术水平整体提升。 8.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.教育背景：专科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。 2.工作经验：2年以上机械制造领域技术支持相关工作经验。 3.专业知识：掌握机械设计原理、制造工艺流程及材料力学等核心专业知识。 4.技能要求： （1）熟练操作CAD、SolidWorks等主流设计软件； （2）具备出色的沟通协调能力，能够独立开展问题分析与解决； （3）学习能力强，富有创新意识，能快速适应高强度工作节奏； （4）拥有一定项目管理实践经验，可独立主导项目实施。 5.具备良好的团队协作意识，责任心强，工作态度严谨踏实。

1、人员管理 2、现场提升 3、懂注塑经验优先

岗位要求：2026届毕业生，机械设计及自动化、机电一体化等相关机械类专业，硕士及以上学历 职位描述： １. 承担刀具新产品开发工作，涵盖设计、试制及技术资料编制等内容； ２. 参与新工艺技术的开发与研究； ３. 结合产品质量变化情况，开展质量优化与提升相关工作； ４. 协助制定原材料、半成品及成品的企业内部管控标准； ５. 解决各类与技术相关的事务及其他技术支持工作。 通过英语六级者优先考虑，

26号27号两天跟车去码头去给机械加油工资一天300元有去的联系

在大名地区招聘马师雨活人员6名，薪资以现金结算。

岗位职责： 1、全面负责注塑车间的日常运营与管理工作； 2、持续优化车间生产流程及人员安排，提升整体作业效率； 3、统筹组织生产任务实施，确保生产目标按时完成； 4、监督生产各环节质量执行情况，确保各岗位按标准作业文件操作； 5、建立并落实质量管理机制，保障产品符合既定品质要求； 6、推进现场规范化管理，确保工作环境满足6D6S管理规范； 7、落实所辖生产车间的安全管理制度，保障安全生产运行； 8、统筹管理能源消耗及设备设施的使用与维护保养工作； 9、快速响应并处理生产过程中出现的突发状况与异常问题； 10、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械、汽车制造或生产管理类相关专业； 2、具备3年以上汽车制造企业生产或质量管理岗位工作经验； 3、熟悉6D6S现场管理模式； 4、掌握TPM日常运作管理方法； 5、了解生产计划编制与执行流程； 6、熟知ISO9001质量管理体系要求； 7、能熟练操作Office办公软件。 职位福利：包住、餐补、五险一金、通讯补助

招聘岗位：模具工程师（连续模） 招聘人数：2人（初级；中高级各1名） 一、岗位职责 1. 独立完成连续模设计（高级工程师必备）：依据五金产品技术要求，独立开展金属连续冲压模具（级进模）的结构规划、2D/3D图纸绘制及BOM清单编制工作。 2. 工艺方案制定：负责冲压工艺可行性评估，制定排样布局、工序分解、压力机匹配等技术实施方案。 3. 新模跟进：全程参与新模具的加工制作、装配调试、试模验证与验收工作，确保模具满足量产标准。 4. 模具维修：承担生产过程中连续模的故障排查、修复及调校任务。 5. 日常维护：制定并落实模具定期保养制度，建立模具档案，记录使用、维修和保养全过程信息。 6. 旧模改造：根据产品变更或工艺升级需求，组织实施旧模具的结构调整、工艺改进与功能提升。 7. 现场技术支持：协同生产车间，提供模具应用技术支持，指导操作人员正确使用与维护模具。 8. 问题解决：联动生产、品质部门，处理模具异常及批量质量问题，主导整改措施落地执行。 9. 技术培训：面向模具维修员、冲压班组长及操作人员开展相关技术知识与实操技能培训。 10. 工艺优化：收集模具运行数据，针对频繁故障或寿命偏低的模具提出结构优化建议。 11. 成本控制：通过优化模具结构设计、合理选材等方式，降低模具制造与维修成本。 12. 文档管理：统一归集并动态更新模具图纸、工艺文件、维修记录及技术变更资料。 二、任职资格 1. 学历专业：大专及以上学历，模具设计与制造、机械设计、材料成型及相关专业背景。 2. 工作经验：具备3年以上金属制品或五金连续冲压模具设计与维修实际工作经验。 3. 核心能力：精通金属连续模（级进模）构造原理，可独立完成整套连续模的安装、调试与维修作业。 4. 软件技能：熟练操作AutoCAD、SolidWorks/UG/PROE等设计软件，有UG使用经验者优先考虑。 5. 动手能力：动手能力强，能独立完成模具拆解组装、零部件更换、研磨抛光、间隙调节等维修操作。 6. 问题诊断：能够快速判断模具故障根源，并提出切实可行的解决方案。 7. 工艺知识：掌握五金冲压工艺流程，熟悉模具钢材特性、热处理工艺及表面处理技术。 8. 责任心强：对模具精度与产品质量有严格要求，工作认真细致，具备高度责任感。 9. 沟通协调：具备良好的团队合作意识，能与生产、品控等部门顺畅沟通协作。 10. 抗压能力：适应快节奏生产环境，能及时响应紧急模具故障，保障产线正常运转。 三、其他说明 1. 工作地点：任丘市牛村工业园区 2. 薪资待遇：9000—20000 元/月 3. 福利待遇：社保、包住