
生产主管
5-8千/月
主管
薪资待遇:5000-8000元/月年龄25-40岁,男女不限
岗位职责:
1. 负责车间日常生产安排、人员调度,保证产量和质量。
2. 监督生产流程,落实安全生产。
3. 管理班组员工,提高工作效率,完成生产任务。
4. 跟进生产进度,及时处理生产中出现的问题。
5. 做好现场5S管理,保持车间整洁规范。
任职要求:
1. 有工厂生产管理经验,懂现场管理优先。
2. 能合理安排人员、设备、物料,执行力强。
3. 身体健康,能吃苦耐劳,服从管理。
4. 有责任心,沟通能力强,稳定长期做。
福利待遇:
- 工资准时发放准时,
- 工作环境稳定,管理人性化
有意者直接联系,欢迎加入。
生产经理/电商女装
1.2-1.7万/月
厂长/主管3-5年学历不限女装生产有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验服装女装电商快反模式
有电商小单快反工厂资源优先
【岗位职责】
1. 负责跟进工厂的生产进度跟品质情况,确保订单交期和品质。
2. 根据生产计划,下达生产任务和计划,合理组织生产,跟踪生产情况,并做好检查监督工作,按时完成生产目标。
3. 随时掌握生产过程中的质量状态,及时对生产异常突发事件作出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议;与各部门协调沟通,及时解决生产中出现的问题。
4. 负责按样板、工艺要求等进行产品生产。
5. 负责对服装量产前的准备工作及全过程的内外部协调、跟进和品质管控。
6. 负责产品生产进度和最后验收的把控。
7. 具备5-7天货期把控能力的经验。
【岗位要求】
1. 35-45岁,最近3年有5-7天快返货期的任职经验,3-5年以上服装行业生产管理经验。
2. 熟悉纸样工艺和车版。
3. 精通女装的品质管理及验货要求,熟悉女装的生产、工艺流程,生产制作、检验标准、品质控制、辅料的性能等。
4. 有团队协作能力和良好的沟通技巧。
5. 工作细致严谨,执行力强,质量敏感性高,原则性强。
主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专接受无材料员经验不需要长期出差/驻场
1. 熟练操作旺店通WMS系统,使用旺店通完成订单处理、库存上架、库位调整、拣货任务下发、库存盘点、数据查询。
2. 实时核对系统库存与实物,及时处理系统单据差异,保障账实一致。
供应链生产主管-中山
1.4-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 根据公司订单需求,结合合作工厂产能、工期,制定外协工厂月度/周度生产计划与排程,明确各批次订单投产、完工节点,统筹裁剪、车缝、后整、尾查全工序交付节奏。
2. 对接跨境面料补货工作,精准统计工厂面料日均耗用、现有库存、在途物料,同步国内物料团队提报补货需求、库存缺口及滞料问题,精准规避外协工厂断料停工、物料积压、仓容超标等问题。
3. 每日跟进工厂生产进度,核对订单完成率、工序进度,针对交期滞后、产能不足等问题,及时沟通调整排程、协调增补人力,全程把控订单交付节点,保障订单按期出货。
4. 精通礼服、婚纱精工生产全流程,统一输出工艺标准、做工要求,远程指导工厂落实裁片、车缝、抓褶、排花、钉珠等核心工序,严控尺寸偏差、工艺瑕疵、钉珠脱落、褶皱等品质问题。
5. 建立工厂产前首件确认、过程巡检、尾件抽检机制,批量生产前确认样板与工艺标准,全程把控订单质检规范,杜绝批量不良,减少返工返修与客户投诉,保障出货品质稳定。
6. 负责对接合作工厂负责人、车间管理人员,建立常态化沟通机制,同步订单需求、工艺变更、交期调整等核心信息,统筹工厂生产资源。
7. 熟悉工厂用工特性与跨文化沟通逻辑,及时协调解决外协工厂人员调配、生产配合、协作矛盾等问题,稳定外协产能,提升整体生产协作效率。
8. 建立工厂考核机制,针对交期达成率、良品率、损耗率、配合度等维度进行月度考核,优化外协合作体系,筛选优质产能。
9. 管控礼服面料、辅料损耗,优化排版、裁剪及生产工序,持续降低生产成本。
10. 每日/每周统计工厂产能数据、订单完成率、良品率、物料损耗率等核心数据,整理进度表,同步国内管理层与业务团队。
11. 定期复盘外协生产各类异常,包括品质问题、交期延误、物料物流延误、产能波动等,制定整改方案并跟进落地,持续优化外协生产效率与交付质量。
12. 对内对接公司业务、物料、品控、销售团队,同步外协工厂生产进度、订单异常、品质问题、物料状态,打通内外协作卡点。
13. 快速响应跨境生产突发问题,包含物流清关延误、面料到货滞后、外协产能波动、订单变更、品质异常等,快速制定调整方案,保障外协生产平稳推进,规避批量延误风险。
【岗位要求】
1. 具备3年及以上礼服、婚纱、高端女装生产管理经验,熟悉礼服订单生产流程、品质标准及交付逻辑,有东南亚工厂对接管控经验者优先,了解东南亚工厂生产节奏、用工特性及跨境生产痛点。
2. 工作常驻国内,能够适应短期出差,可配合海外工作时差跟进生产进度。
3. 工作细致严谨、责任心强,具备极强的执行力、问题预判能力及落地推进能力,不推诿、能闭环。
4. 熟练使用各种办公软件,具备一定的学习能力。
生产跟单主管(生产进度/物料管理)
6-8千/月
主管3-5年高中
一、岗位基本信息
所属部门:生产部
汇报对象:生产经理
工作地点:公司室内办公室(偶尔要去附近工厂核实进度)
二、岗位职责(50%跟单30%物料管理20%装配协助)
1、生产计划跟进与管控
主导智能柜生产全流程的进度跟踪,依据销售订单与生产计划,制定详细的跟单计划,明确各生产环节(如柜体加工、零部件组装、质检包装等)的时间节点与交付标准。
2、深入生产车间,实时监控生产进度,及时发现并协调解决生产过程中的物料短缺、设备故障、工艺问题等影响进度的异常情况,确保生产计划按节点推进。
建立生产进度日报、周报制度,精准统计生产完成率、订单交付率等关键数据,定期向生产经理汇报,为生产决策提供数据支持。
3、生产管理主导与协调
凭借强势、有原则的工作风格,主导生产现场的管理工作,规范生产流程与操作标准,提升生产效率与产品质量稳定性。
协调生产部与研发部、销售部、采购部等跨部门工作,确保研发图纸准确传递、销售订单需求清晰传达、采购物料按时供应,保障生产链条顺畅运转。
针对生产过程中的瓶颈问题,组织相关人员召开专题会议,制定切实可行的解决方案并推动执行,打破生产阻碍,保障量产顺利进行。
4、订单交付保障与优化
以“确保量产准时交货”为核心目标,对订单交付全周期进行管控,提前预判可能导致延期的风险,制定应急预案,避免订单交付延迟。
收集整理订单交付过程中的问题与数据,分析延迟原因,从生产计划制定、流程优化、资源配置等方面提出改进建议,持续提升订单交付效率与客户满意度。
负责与销售部门对接订单交付信息,及时反馈生产进度与交付时间,确保客户对订单状态清晰了解,维护良好的客户合作关系。
三、任职资格
1、学历与专业:高中及以上学历,机械制造、工业工程、工商管理等与生产管理相关专业优先。
2、工作经验:3年及以上生产型企业生产车间进度跟进相关工作经验,有智能柜、游戏机、钣金、机械设备等相关行业生产跟单或生产管理经验者优先。
3、能力要求
具备出色的生产进度把控能力,能精准识别生产过程中的问题并快速解决,确保生产计划落地。
性格强势有原则,工作积极主动、雷厉风行,具备较强的主导意识与管理能力,能有效推动生产管理工作开展。
拥有良好的沟通协调能力与跨部门协作能力,能清晰表达需求、化解矛盾,保障各部门高效配合。
熟练使用Excel、ERP等办公及生产管理软件,能通过数据统计与分析优化生产跟单工作。
4、素质要求:具备高度的责任心与抗压能力,能适应生产车间的工作环境,对智能柜生产工艺与流程有一定认知者优先。
四、岗位福利
具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力与工作业绩提供年度调薪机会。
完善的社会保障体系,缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
丰富的员工福利,包括带薪年假、节日福利(春节、中秋等)、员工团建活动等。
提供专业的培训与晋升机会,助力员工提升专业技能与管理能力,可向生产经理、生产总监等管理岗位晋升。
公司处于智能柜行业发展上升期,提供广阔的职业发展平台,与公司共同成长。
主管
岗位职责:
1、制定生产计划确保生产顺利进行,按时完成工作任务,合理安排生产资源(人员、设备、原材料)等;
2、参与制定蜡烛产品质量标准,确保质量符合公司要求和行业标准,生产过程质量监控及时发现问题并解决问题,确保质量稳定;
3、团队建设,技能提升定期组织技能培训,提升效率;
4、蜡烛设备日常维护和保养,确保正常运行,降低故障率;
5、负责执行公司安全管理制度,监控生产过程中安全操作,防止事故发生;
6、优化生产流程,降低生产成本,提升竞争力,满足市场需求。
岗位要求:
1、熟悉蜡烛生产工艺流程、原材料特性,能解决生产过程中技术问题,了解掌握蜡烛产品质量问题,确保产品质量;
2、沟通能力要强,跨部门沟通保持密切,解决生产过程中问题;
3、创新能力强,引入新技术、新工艺、提高产品质量和效率,持续优化生产流程;
4、安全生产意识强,具备对突发事件的能力;
5、蜡烛类生产主管工作经验二年以上。
生产主管(储能/PACK)
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 统筹储能PACK生产线日常运营,合理调度人力、设备,确保生产计划按时、按质、按量落地。
2. 优化生产工艺,提升生产效率,降低生产成本,解决生产过程中的各类异常问题。
3. 管理生产团队,负责员工排班、培训、绩效考核,规范生产操作流程,保障生产安全。
4. 配合品质、研发部门,推进生产过程品质管控及新产品试产落地。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、电子、新能源相关专业,3年以上储能PACK生产管理经验。
2. 熟悉储能PACK生产工艺、生产线布局及设备操作,能统筹生产全流程。
3. 具备较强的生产调度、问题解决及成本控制能力,有团队管理经验。
4. 责任心强,能适应生产型岗位节奏,具备良好的沟通协调能力。
广东广州招铲车司机。月工资八千五,包吃包住,每天工作八到九小时,月结工资。
8.5千/月
铲车司机月结
招铲车司机。月工资八千五,包吃包住,每天工作八到九小时,月结工资。
家纺后道主管
7-8千/月
主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责家纺产品后道工序的生产管理与流程优化
2. 协调各环节人员,确保生产任务按时保质完成
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
伯恩直招驻厂管理员-长白班
5-7千/月
主管经验不限大专有生产管理经验
【招聘驻厂管理员】
职位要求:性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选!
长白班、可带手机 、独立工位
薪资待遇:综合月收入高达5500元-7500元
岗位职责:
如遇突发情况,能及时把控场面和迅速反馈处理;
配合处理员工异常;
特别说明:大专及以上学历,期待您的加入!
精益生产经理(厂长)
1.5-2.1万/月
厂长10年以上本科
工作内容:
1、根据公司要求,组织实施生产战略规划,提高生产能力和生产效率,按时按量的完成生产任务;
2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程;
3、负责生产现场管理及监督,进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等;
4、检查工厂各部门工作,保障生产的正常进行,全面负责工厂安全、健康、环保的管理;
负责工厂的组织管理及人员配置,保证工厂生产的畅通运转。
江门开平储能箱厂招聘生产厂长/主管,工资面议
2-2.5万/月
主管厂长5-10年大专工装设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
厂长/生产主管:
岗位职责:
1.负责结合项目要求,制定生产计划,向各班组进行分项工程工期、技术、质量、安全、物资准备等交底;
2.负责组织协调各班组严格落实生产计划,组织班组进行过程自检、交接检;
3.负责做好车间安全管理,检查、督促作业班组做好文明生产,定期组织安全生产教育,杜绝安全事故;
4.负责定期组织召开生产例会、经验交流,协调安排现场的一切生产事务。
任职要求:
1. 大专以上学历,5年以上生产管理经验;
2. 熟悉钢结构制造工艺、生产流程、质量要求、成本管理、6S管理、安全管理;
3. 具有较强的组织能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力;
4. 熟练使用office等常用办公软件。
年龄:30-45岁
所属部门:管理部
南宁兴宁区1.负责制作各种工装模具2.负责管理安排焊接班组的生产管理3.负责监督所有焊接产品的合格率
5千-1万/月
主管
1.负责制作各种工装模具
2.负责管理安排焊接班组的生产管理
3.负责监督所有焊接产品的合格率
花都开单文员 包吃住
3-5千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限生产文员客服部文职岗位
【岗位职责】
1. 电脑录入设计单,打单卡。
2. 做出货台帐。
3. 审核订单录入是否正确。
4. 上级交办的临时工作。
【岗位要求】
1. 有文职经验者优先。
2. 懂电脑办公软件的基本操作,电脑打字速度尚可。
3. 吃苦耐劳,工作细心。
4. 服从工作安排。
【工作时间】
早班:8:00-12:00,14:00-18:00;
中班:9:30-22:00;
一周轮一次(中午休息两小时,晚饭一小时)。
【福利待遇】
包吃包住,月休四天。试用期一个月,试用期3500元/月,转正后4500元/月。
跟单
5-6千/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训包住有提成月结1-3年大专全职单休月休四天跟单经验文员经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、质检及物流环节,确保交期准确
2.整理并维护生产相关单据(BOM、工单、入库单等),保证数据及时性与准确性
3.定期汇总生产进度、异常问题及改进建议,向主管提交日报/周报
4.协助处理客户订单变更、出货资料准备及售后信息反馈
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格与文档
3. 有生产跟单或行政文员相关经验者优先
4. 具备基础制造业知识,了解生产流程者更佳
5. 学历不限,中专及以上学历优先
生产主管
1.1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科生产管理生产计划管理ISO13485质量管理
岗位职责:
1. 制定并执行生产计划,协调生产资源,确保订单准时、高质量交付,监控生产效率与产品合格率;
2. 依据医疗器械GMP、ISO13485标准及药监法规组织生产,监督生产流程与SOP落实,保障全过程合规可控;
3. 处理生产过程中的质量异常、变更事项及不合格品问题,实施纠正措施,配合药监飞行检查及体系审查;
4. 组织设备验证与日常维护,推动新产品试产及量产导入,持续优化工艺流程,降低制造成本;
5. 落实生产现场6S管理与安全规范,组建并管理生产队伍,开展人员培训与绩效考核;
6. 联动技术、质量、综合等职能部门,协同解决生产难题,保障生产高效运转。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,生物医学工程、制药工程、药学等相关专业背景;
2. 具备5年以上医疗器械生产管理经历,其中3年以上三类医疗器械生产管理经验,熟悉GMP、ISO13485管理体系;
3. 精通生产运作、质量管理及设备工艺控制,有洁净车间管理经验者优先考虑;
4. 具备良好的团队领导力、跨部门协作能力和问题应对能力,具备强合规意识与抗压能力。
厂长助理(从化)
7千-1万/月
厂长/主管1-3年本科行政管理商务管理销售管理
岗位职责:
1、配合厂长开展工厂日常运营管理工作,上传下达各项指令并跟进落实情况,推动各部门协同运作;
2、统筹安排厂长的行程与会议,负责会议记录及文件整理,撰写和归档各类管理文书;
3、汇总分析生产运营相关数据,编制统计报表辅助管理决策;承担对外商务联络工作,根据需要执行出差调研、客户接洽等任务;
4、驾驶公务车辆保障厂长出行及外勤事务,完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
本科及以上学历,生产管理、工商管理等相关专业优先;
持有C1驾照;具备1-3年工厂管理或助理岗位工作经验,了解生产运作流程;
熟练操作Office办公软件,具有数据整理、报告编写能力;具备良好的沟通协调能力和执行力,抗压性强,职业素养高,保密意识强,能胜任出差及日常综合事务。
驾照要求:C1牌(驾驶娴熟) | 工作要求:适应出差、全职
生产跟单
5-6千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技不需要出差包吃跟单经验单休机械加工制造经验家居家具经验日化品经验五险
【岗位职责】
1. 跟踪生产进度,确保按时交付订单;
2. 协调内部资源,解决生产过程中出现的问题;
3. 与客户保持良好沟通,及时反馈生产状态;
4. 管理生产文件,确保信息准确无误;
5. 监控库存水平,协调物料供应。
【岗位要求】
1. 中专及大专以上学历,有生产跟单相关工作经验者优先,有使用系统软件的优先;
2. 熟练使用办公软件,如Excel、Word等;
3. 具备良好的沟通能力和问题解决能力;
4. 细心、责任心强,能够承受一定的工作压力;
5. 具有较强的组织协调能力和团队合作精神。
广州从化区招生产跟单文员 责任心强,工作负责
5-8千/月
跟单文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天机械加工制造经验
广州从化区招生产跟单文员 责任心强,工作负责
编程主管(SAS)-广州(A07498)
1.8-2.6万/月
厂长/主管5-10年本科临床数据分析
职位描述:
1. 担任项目统计编程负责人,依照公司标准操作流程及相关法规要求,独立完成各项编程任务;
2. 参与临床试验相关文件的审阅工作,包括试验方案、统计分析计划、数据管理计划、病例报告表等资料;
3. 根据统计分析计划,主导分析数据集的构建,完成统计图表的SAS程序编写或复核,并负责质量控制与成果验收;
4. 掌握常用统计方法,能运用SAS/R软件实现描述性统计、推断性统计及高级统计分析的程序开发;
5. 为公司内部团队提供专业技术培训,并在项目中提供必要的统计编程支持;
6. 参与部门标准化体系建设,协助完成部门其他相关事务。
职位要求:
1. 统计学、数学、计算机、公共卫生或药学等相关专业本科及以上学历;
2. 精通SAS BASE、STAT、GRAPH等模块,具备SAS SQL和宏程序编写经验,熟练掌握R语言应用;
3. 熟悉CDSIC标准,了解肿瘤评估标准如RECIST1.1、LUGANO分类,熟悉FDA\EMA\PMDA等相关法规、指导原则及行业规范;
4. 具备肿瘤项目主导经验,有三期肿瘤项目NMPA注册申报经历者优先;
5. 具备同岗位工作经验5-8年;
6. 英语可作为日常工作交流语言
净菜加工主管
5-7千/月
车间主任3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 负责净菜加工流程的管理与优化
2. 监督食材处理的卫生标准与操作规范
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完
(包吃住,单休)
生产主管
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1、落实生产车间计划执行,统筹安排并把控生产作业进度;
2、跟进生产动态、产品需求、制程流程及产值指标,确保生产任务如期达成;
3、保障产品按质量、按时间、按数量完成交付;
4、快速响应生产异常状况,及时排查问题并提出有效改善建议;
5、监督标准作业流程,维护生产现场安全与环境卫生;
6、建立完善设备维护与保养管理制度,确保生产设备如喷码机等稳定运行;
7、负责人员管理、技能培训与团队建设;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、不限性别,中专及以上学历,具备良好的执行力;
2、三年以上生产现场管理经验,具有牙膏灌装包装组长经历者优先考虑。
仓库主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责电气元器件及物料的识别、分类、核对、收发、领退、保管与盘点;
2. 根据生产工单、BOM、领料单,完成备料、发料、退料、补料,确保账、物、卡一致;
3. 能识别常用电气元器件,如断路器、接触器、继电器、熔断器、按钮、指示灯、端子、互感器等,核对型号、规格、数量等;
4. 使用电脑进行系统录入、台账更新、标签打印、数据核对和报表提交;
5. 配合生产线、采购、品质处理物料异常、不良品、呆滞料,保障产线不断料;
6. 维护工作区域5S。
服装品控经理
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限不需要出差团队管理经验服装/纺织经验有质量管理经验
【岗位职责】
1. 建立和完善服装产品质量标准体系,涵盖面辅料、生产过程、成品检验及仓储出货等环节的质量控制规范。
2. 组织并实施对供应商和生产工厂的质量监督,开展来料检验、产前确认、中期巡检及成品抽检工作。
3. 制定并优化质量检验流程与抽样方案,确保产品符合行业标准及客户要求。
4. 主导质量问题分析与改进,协同相关部门推动质量整改,降低不良率与客诉率。
5. 负责质量数据的收集、统计与分析,输出质量报告,为管理决策提供支持。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能够有效对接内外部协作单位并推动问题解决。
2. 拥有较强的数据分析能力,能通过质检和售后数据识别关键质量问题。
3. 熟悉服装生产工艺流程及常见质量缺陷,掌握基本的质量检验工具与方法。
4. 具备较强的责任心和执行力,能够在快节奏环境中独立完成工作任务。
5. 有团队合作意识,能适应跨部门协作的工作模式。
生产主管
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年高中车间管理有生产管理经验质量管理经验PMC烘焙食品经验机加工工艺经验速冻面点广式点心生产工艺食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 负责生产现场的全面管理,保质保量完成生产任务,严格执行5S标准,确保作业环境整洁、安全、有序;
2. 组织设备的日常点检、清洁与基础保养,协助设备部门进行预防性维护和故障排除,确保设备稳定运行;
3. 对生产员工进行标准作业程序(SOP)、工艺要点、质量控制点的定期培训与考核,确保操作规范统一;
4. 负责班组长的培养及一线员工的日常管理,包括排班、考勤、绩效考评、技能培养与团队激励,营造积极向上的工作氛围;
5. 落实安全生产责任制,定期组织安全培训与隐患排查,确保人员安全、设备安全,杜绝工伤与重大安全事故。
【岗位要求】
1. 三年以上食品从业经验,有食品或餐饮行业工厂主管或组长工作经验,能解决面皮开裂、变色、粘黏等常见问题;
2. 掌握生产设备(如和面机、压面机、饺子皮机、速冻线)的操作与基础维护,具备设备调试和效率优化能力;
3. 责任心强、能抗压,对产品质量和食品安全有高度敬畏心。
服装订单跟单专员
5-8千/月
厂长/主管经验不限学历不限熟悉ERP系统面/辅料跟单服装大货跟单熟悉纺织品生产流程样品跟单
【岗位职责】
1. 客户订单管理
1.1 负责对接客户,确认订单款式、颜色、尺码、数量、工艺要求、包装要求、交期及其他需求;
1.2 整理客户最终确认资料,建立订单档案;
1.3 订单执行过程中及时向客户反馈生产进度及异常情况;
1.4 负责客户出货确认、返修、补货及售后跟进。
2. 设计资料对接
2.1 负责与设计师对接,确认效果图、尺码表、纸样、印花文件、绣花文件、洗水唛、包装资料及工艺资料;
2.2 确保所有生产资料完整、准确、版本一致;
2.3 客户修改资料时,第一时间同步设计师并更新生产资料。
3. 采购管理
3.1 根据订单安排采购面辅料;
3.2 跟进面料采购、辅料采购、印花材料及包装材料;
3.3 跟踪面辅料到货情况;
3.4 发现缺料、延期、色差等异常立即协调处理。
4. 工厂及生产管理
4.1 负责向工厂下发完整生产资料;
4.2 确认工厂收到全部生产要求;
4.3 跟进打版、产前样、缩率测试、开裁、印花、绣花、洗水、大货生产、中查、尾查、包装及出货环节;
4.4 及时掌握各订单生产进度。
5. 订单协调管理
5.1 负责协调客户、设计师、采购、生产跟单、QC及工厂,确保所有信息保持一致;
5.2 客户修改任何内容(包括数量、尺码、工艺、包装、颜色、LOGO、交期)必须第一时间同步所有相关人员。
6. 订单进度管理
6.1 每日更新订单进度;
6.2 重点跟踪面料是否到位、工艺是否完成、是否影响交期、是否存在异常以及是否需要协调,确保所有订单按照计划推进。
7. 异常处理
7.1 发现以下异常必须立即处理:面料异常、辅料异常、工艺异常、尺寸异常、印花异常、绣花异常、客户修改、工厂延期及质量问题;
7.2 第一时间协调解决,并向负责人汇报。
8. 出货管理
8.1 负责核对数量、颜色、尺码及包装;
8.2 确认物流并通知客户,确保订单顺利出货。
9. 订单归档
9.1 订单完成后负责客户收货确认、返修记录、补货记录、售后记录及订单结案;
9.2 所有资料整理归档。
【岗位要求】
1. 年龄20-24岁;
2. 熟悉生产全流程,包括打版、采购、印花、绣花、洗水、大货生产、QC及出货流程;
3. 具备优秀的沟通协调能力,能够独立对接客户、设计师、采购、工厂及公司内部各部门;
4. 责任心强,执行力强,主动推进工作,不拖延、不等待安排;
5. 具备较强的问题分析及解决能力,遇到异常能够及时协调处理;
6. 具备高度责任心和执行力,能够主动沟通、主动推进、主动解决问题,对每一张订单从客户下单到客户收货全过程负责,确保订单按时、按质、按要求顺利完成。
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