J109LJ0025 新希望物业管家： 岗位职责： • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立收费台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 岗位要求： 20-35岁，大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 至少1年以上住宅物业管家工作经验，知名物业管家经验，住宅优先，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。 薪资福利： 薪资：4500-5000元/月+餐补8元一天 工作时间：月休6天，排班轮休，早晚班，早9晚6/早10晚7。

岗位职责： 1.全面负责片区物业管理运营，统筹保安、保洁、客服、工程等各模块工作 2.制定并落实品质管控标准，定期开展服务巡检与整改闭环管理 3.负责项目成本控制与利润分析，优化资源配置，提升经营效益 4.协调甲方、乙方及业主关系，妥善处理投诉与突发事件 5. 组织团队培训与绩效管理，提升一线服务专业度与执行力 任职要求： 1.5年以上物业行业工作经验，具备乙方物业服务管理实操经验 2.熟悉物业全流程管理，尤其擅长品质管控与利润管控双维度运营 3. 大专及以上学历，持物业经理上岗证者优先 4. 年龄50周岁以下，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.有大型住宅或商业综合体片区管理经验者优先

招聘商业项目经理，要求两年以上商场管理经验，年龄要求55岁以下，男女不限，身体健康，沟通、管理及应变能力强上班地点：新都区北星大道保利大都汇上班时间：8：00～17：30（单休）工资待遇：6000-7000元/月购买社保。

岗位职责: 1.负责商场项目的整体运营管理，确保项目目标的实现 2.全业务统筹管理:招商、运营、物业 3.分析市场动态，制定有效的商业策略 4.品牌打造与市场管理:定位、升级 5.风险管控与合规管理 6.财务与成本管理 任职要求： 1.全日制本科以上，工商管理、商业管理专业为优 2.10年以上大型商超、综合体全面管理经验，至少5年高层管理经验 3.熟悉商业地产全生命周期运营，从筹备到成熟运营 4.强大的商业谈判与资源整合能力 5.熟悉商业地产相关法律法规 6.竞聘成功直接入职央企

招聘：物业管理人员薪资：3000元-4000元制定保洁计划、监督保洁人员工作质量，组织保洁人员培训，规范操作流程，确保作业安全及其它日常工作

新希望物业管家： 岗位职责： • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 岗位要求： 20-35岁，大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 至少1年以上住宅物业管家工作经验，知名物业管家经验，住宅优先，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。 薪资福利： 薪资：4500-5000元/月+餐补8元一天 工作时间：月休6天，排班轮休，早晚班，早9晚6/早10晚7。

招聘：建筑|装修|物业管理»项目经理、项目主管岗位职责：  1.负责项目整体规划与执行，协调各方资源确保项目顺利推进；  2.制定项目计划并监督实施，控制项目进度、成本和质量；  3.与客户沟通，了解需求并提供解决方案，维护客户关系；  4.组织团队完成项目目标，定期汇报项目进展与成果；  5.处理项目中的问题与风险，确保项目按时交付。任职要求：  1.学历初中及以上，具备良好的沟通协调能力；  2.1-3年相关项目管理经验，熟悉物业管理流程；  3.熟练使用办公软件及项目管理工具；  4.具备较强的责任心和抗压能力，能适应阶段性加班；  5.有团队合作精神，能独立开展工作并推动团队协作。

J109LJ0021 新希望物业管家： 岗位职责： • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 岗位要求： 20-35岁，大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 至少1年以上住宅物业管家工作经验，知名物业管家经验，住宅优先，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。 薪资福利： 薪资：4500-5000元/月+餐补8元一天 工作时间：月休6天，排班轮休，早晚班，早9晚6/早10晚7。

主要负责苗圃场长助理，协助管理和统筹，需要一定的协调能力和管理经验。

新希望物业管家： 岗位职责： • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 岗位要求： 20-35岁，大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 至少1年以上住宅物业管家工作经验，知名物业管家经验，住宅优先，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。 薪资福利： 薪资：4500-5000元/月+餐补8元一天 工作时间：月休6天，排班轮休，早晚班，早9晚6/早10晚7。

【急需大量员工，新员工入职0费用!不压工资】 每周可预支500-1000元!免费提供被子 点击下方立即沟通详细咨询客服报名 接受短期工!当天安排宿舍，第二天开始上班!感兴趣 薪资待遇 1、计时28/h一30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天;加班自愿 3、月收入6000-7000元，每周可预支。多劳多得 二、食宿安排 卫生间、独立阳台、24小时热水;厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立 三、招聘要求 年龄18-45岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 箱、小件搬运、扫码、不穿无尘服 主要负责产品的生产、包装、打包、贴标签、质检 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动;2、员工生日有生日礼品礼金;3、年假15天,带薪年假!节假日带薪休假!

日结长白班+亚，220左右一天， 双流阿迪普洛斯 岗位：小师傅岗，鞋服仓库拣货/发货/上架（大促期间带队，15-20人，自己给自己当领导） 薪资待遇：工资20元/小时，提供住宿（17+2/h补贴需做到工期11/23号， 要求：18-42岁，男女不限 上班时间：9:00-20:00左右（根据业务需求调整），双十一活动 工作地址：双流普洛斯物流园。

成都武侯招工地打磨工，工地学徒工，工地小工/杂工60岁以下 吃苦耐劳 有责任心

岗位职责： 1. 按照生产计划完成产品包装、装箱、贴标及打包作业 2. 确保包装质量符合标准，及时发现并反馈异常问题 3. 协助物料清点、归位及工作区域日常整理清洁 4. 遵守车间安全规范与操作流程，正确使用包装设备及工具 5. 配合质检人员完成抽检及包装环节质量确认 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 无经验要求，接受岗前培训，责任心强、踏实肯干 3. 具备基本识字能力，能看懂简单作业标识与指令 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 无犯罪记录，入职不收取任何费用

1.参与花园、庭院、阳台及花境项目的现场勘测与施工执行，解决施工中的园艺技术问题，保障植物成活率与景观效果。​ 2.精通各类常见及中高端园艺植物的生长习性，为客户及团队提供专业养护指导；制定项目后期维护方案并跟进执行，提升客户满意度。​ 3.主导中高端精品组合盆栽的创意设计与动手制作，根据植物生长习性、株型色彩及客户审美需求，完成盆栽搭配与造景，确保作品兼具观赏性与养护可行性；参与精品盆栽的选品与采购评估，负责盆栽成品的品质把控及养护说明编写。​ 4.配合销售团队对接客户，结合植物特性与项目场景提供技术建议；整理项目施工及造景案例，支撑品牌推广。 5.负责门店日常陈列植物的养护管理，包括浇水、施肥、修剪、病虫害防治等工作，确保门店植物状态良好并协助门店完成日常经营相关工作。 任职要求： 1.精通植物知识：深入了解至少50种以上常见园艺植物（的生长习性、养护要点及病虫害防治方法，能精准判断植物生长状态并给出解决方案。 2.实操能力突出：具备独立完成组合盆栽造景的动手能力，熟悉盆栽搭配技巧（色彩搭配、层次布局、质感协调等）；有花境或小型园艺项目施工经验，能熟练使用园艺工具（铁锹、修枝剪、移植铲等）。 3.方案落地能力：能理解设计意图并转化为实际施工动作，具备基础的现场问题处理能力，如应对植物移植缓苗、突发病虫害等情况。

学校招聘绿化工若干名，要求65岁以下，需提供体检报告，有一年以上绿化养护实际工作经验，工作时间早7点至16点。 高新区疾控中心招聘物业经理1名，要求30至45岁，有良好的沟通能力、管理能力，形象好，工资面议，工作地址为虎丘区富春江路疾控中心。

现招聘物管员一名，要求服从管理安排工资3100公休四天早八晚六有经验者优先录用。●友情提示正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

招聘物业项目经理岗位职责1、统筹物业服务项目日常运营，落实各项物业服务工作；2、开展物业日常巡检、质量考核，跟踪问题整改闭环；3、作为甲方主要对接人，做好日常沟通与工作汇报；4、统筹对内对外各项协调工作，按时整理报送备案材料；5、负责项目突发事件应急处置，保障项目平稳运行。任职要求1、大专及以上学历；50周岁以内，55周岁以内；2、具备物业管理基础，有大厦、餐饮配套管理经验优先；3、身体健康，熟悉物业相关法规，拥有项目实操管理经验；4、责任心强，工作细致主动，恪守职业道德；5、沟通协调能力良好，突发事件应急处置能力突出。工作地点：根据公司项目需求统筹安排薪资：面议联系人：杨先生

物业项目经理1.年龄28-45周岁，身体健康，形象谈吐良好，无违法违纪及其他不良记录；2.大专及以上学历，物业管理、工程管理、行政管理等相关专业优先；3.拥有3年及以上中高端住宅小区全盘物业管理工作经验，具备标杆品质小区、物业从业经历者优先；4.熟悉高端物业服务全流程、行业规范、物业相关法律法规及安全生产管理标准，精通小区工程运维、安保秩序、环境绿化、客户服务等全套业务体系；5.具备优秀全局统筹、沟通协调、应急抗压及矛盾处置能力，擅长业主关系维护、服务品质提升、物业团队建设与管理；6.工作责任心强，服务意识突出，职业素养高；认同管理制度，做事严谨细致，执行力强。薪资福利:薪资面议。招工人数:1名报名方式：现场诚信报名和线上报名。报名时间：2026年9月17日（周四）--9月21日（周一），逾期不再受理。线上报名邮箱：。工作地址:宁都县德施普人力资源有限公司（宁都县人力资源和社会保障局院内）

岗位职责（机关单位）： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度达标 2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作，优化服务流程 3.制定并执行年度预算及费用管控计划，合理控制运营成本 4. 处理业主投诉与突发事件，及时响应并闭环解决，维护良好社区关系 5. 配合公司完成项目创优、资质申报及合规性检查等相关工作 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准 4. 持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准操作规范完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒及公共设施擦拭 3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理 5. 保持工作区域整洁有序，及时报告设施损坏或安全隐患 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3. 有保洁相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 遵守劳动纪律，服从工作安排，具备基本沟通能力 5. 学历不限，年龄无要求

岗位职责： 1. 负责产妇产后护理，包括营养膳食搭配、伤口观察、情绪疏导及康复指导 2. 照顾新生儿日常起居，含喂养、洗澡、抚触、脐带护理、黄疸监测及睡眠引导 3. 保持住家环境整洁卫生，定期消毒婴儿用品，营造安全舒适的休养空间 4. 记录母婴健康状况，及时发现异常并协助就医或联系家属 5. 配合家庭成员需求，灵活调整服务内容，展现高度责任心与职业素养 任职要求： 1. 具备月嫂相关从业经验，熟悉科学坐月子理念与新生儿护理规范 2. 持有有效健康证及月嫂职业培训合格证书者优先 3. 性格温和耐心，具备良好沟通能力与应变能力 4. 无不良记录，身体健康，能适应住家服务模式 5. 学历不限，热爱母婴护理工作，有爱心、细心、责任心

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间保洁等 2.按标准使用清洁工具及药剂，确保环境卫生达标 3.定期擦拭门窗、设施设备表面，保持整洁无污渍 4.配合完成临时性清洁任务，如活动后场地清理 5. 发现设施损坏或安全隐患及时上报 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的卫生意识和职业操守 2. 身体健康，能适应兼职工作时间安排 3. 服从管理，具备基本沟通与协作能力 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可培训上岗 5. 学历不限，初中及以上文化程度优先

因公司发展需要，招聘水电综合维修工数名。上班时间为8点至8点，上一休二，24小时在岗期间可以睡觉。薪资待遇面议。要求应聘者身体健康，年龄在50岁以下，持有电工证。工作地点为成都市各区域。有酒店工作经验者优先。

【岗位职责】: 1.负责日常保洁工作，包括清扫、擦拭、整理等 2.保持小区环境的整洁和卫生 工作时间：7:30-11:30，13:30-17:30 工作地点：首创娇子1号（13号线娇子立交地铁口）

招聘：洗衣师（社保+接受学徒+直接打电话咨询）薪资：4000-8000元/月岗位职责：1.学习衣物洗涤流程：学习如何识别不同材质的衣物及污渍类型、逐步掌握各类衣物的洗涤方法；2.设备操作与维护：学习并掌握工业洗衣机、烘干机、熨烫机等洗涤设备的基本操作方法，了解设备的日常清洁和维护要求；3.衣物后处理：学习衣物的熨烫、烘干、晾晒技巧，协助完成洗涤后衣物的清点、分类和包装工作；4.工作环境维护：协助保持工作区域的整洁和卫生，定期清理设备周边的杂物和废水；5.其他任务：完成公司安排的其他临时性任务，积极参与店内组织的培训和学习活动，不断提升自身专业技能。任职要求：1.大专及以上学历，优秀者可放宽条件；2.能接受偶尔外出学习；3.三观正，有责任心和团队意识；4.此岗位为技术岗，需要做事踏实，身体健康，无传染病，能够适应站立、弯腰等体力劳动的工作环境。工作时间：1.9点--8点（旺季），**四天2.9点--6点（淡季），**四天（实际排班会根据淡旺季业务量进行**调整，以工厂实际工作要求为准）薪资福利：·月薪3500-8000元（底薪+提成）；·缴纳社保；·清晰的成长路径：可选择晋升管理岗位（储备厂长—厂长—区域厂长—总部岗位）、或发展为合伙人、或自己创业。欢迎有梦想、想成长的伙伴们加入929洗衣洗鞋全国连锁品牌，929创立于2017年，总部在四川成都，目前我们全国十二省已有近千家门店，计划3-5年冲击行业第一股。公司使命“成就千万平凡的奋斗者”，想晋升给机会，想创业给支持。新都为新拓市场，期待优秀的你加入我们，共担挑战、共创未来、共享成果！领导心态***，相信我，来这里机会多、成长快，心情也美丽！

酒店开荒保洁要求细致 清洁玻璃、地面墙面是乳胶漆禁止污染

孵化器招聘物业管理人员1名（）要求：本科以上学历，工程相关专业背景优先，具备园区或者写字楼3年以上物业管理工作经验；形象气质佳，沟通能力强。主要职责：负责公司楼宇（1.3万㎡）物业、安全、工程维修、入驻企业服务等。工作地址：双流成都芯谷产业园内待遇范围：具体面议，入职五险一金，双休联系电话：，邮箱：

链家+自如+平台接单 1、负责为用户提供优质保洁服务，打扫干净，服务完检查合格后自行离开。 2、订单安排：常规安排上午一家，下午二家，一天3单为，就近安排不超过10公里，月综合7000-10000。 3、要求：年龄必须35-52之间，，身体健康，会导航，会沟通，无犯罪记录无纹身无不良嗜好。（公司不提供电瓶车与住宿）有相关工作经验、会骑电瓶车者优先考虑。

招聘岗位： 做饭师 长白班8小时，不熬夜、不加班 月薪 5000-8000，可交社保，福利齐全 零基础也能做，专人培训、手把手带教，包上岗 要求：女性，18-45岁，能吃苦，有良好服务意识