日语老师（兼职） 工作内容： 1、负责高考日语课程的教学工作 2、结合学生的实际学习情况，制定并执行相应的教学方案 3、积极与学生家长保持有效沟通，及时将相关信息反馈至公司，营造良好的教学支持环境 4、完成上级安排的其他临时性工作任务 *授课地点包括徐汇区和宝山区，根据公司安排需能在两处授课，应聘者须具备两地授课的可行性 薪资构成 时薪：80~120元/小时，每月结算一次 岗位要求 1、持有日语N1等级证书 2、具备本科或以上学历 3、具有2年以上教学经验（可含兼职经历） 4、性别不限

深耕行业20年，资深专家亲自指导，团队氛围轻松融洽~ 岗位职责 1、负责日本留学生考试（EJU）文综科目的授课工作，零基础可培训，提供中文版教材与完整教案， 2、跟踪学科最新动态，归纳高效应试策略，采用学生易于理解的方式开展教学， 3、定期评估学生学习成效，反馈教学优化建议，持续提升教学质量， 4、依照机构教学规范与服务标准，落实各项教学支持工作。 任职要求: 1、学历：国内一本院校或日本Top50高校本科毕业；具备日本留学背景者优先考虑； 2、经验：掌握中日高中相关学科知识体系，有教学经历者优先录用； 3、能力：具备强烈的责任感与团队协作精神，积极进取，踏实肯干； 4、技能：擅长运用生动有趣的教学方式激发学生兴趣，富有亲和力，深受学生喜爱。

岗位说明： 1、学校坐落于上海市浦东新区，是一所普通高中 2、依据教研组安排及高中日语课程要求，结合学生实际学情，落实教学计划 3、认真完成备课任务，及时批改作业，解答学生疑问，定期开展测验与评估 4、与学生、家长及校方保持良好互动，营造积极健康的教学氛围 5、主动向教研组和学校汇报教学进展，落实教研组规定的教学任务与目标 6、在合同有效期内，不得在同类或竞争性教育机构或学校从事相同或相近内容的教学工作 任职要求： 1、教育背景：日语专业本科及以上学历，须持有N2及以上证书或专四以上证书或具备同等能力。语言基础牢固，发音准确，口语表达流利。持有N1证书、专八证书、高中日语教师资格证或具有海外留学经历者优先考虑 2、能力素质：仪态端庄，富有亲和力，热爱教育事业，具备较强的学习能力，认同持续成长理念 3、教学经验：熟悉相关考试体系，掌握扎实的专业知识与教学技能。有实际授课经验者优先录用 4、教学态度：治学严谨，对自身专业水平与教学质量均有高标准要求，乐于更新教学方法，不拘泥传统，善于反思与改进，班级管理认真负责 薪酬福利 1.薪酬8000-12000 2.购买五险一金 3.享受法定节假日 4.节日期间享有公司提供的节日福利 5.参与公司年度年会及团队建设活动

岗位职责： 1、负责日本留学生考试（EJU）文综科目的授课工作，无教学经验者可提供培训，配备中文版教材与教案支持。 2、跟踪学科前沿动态，研究最新考试趋势，构建高效实用的教学应对方案，采用学生易于理解的方式开展教学。 3、定期评估学生学习成效，收集反馈信息，持续优化教学流程与方法。 4、依照机构既定教学体系与规范，完成各项教学配套服务工作。 任职要求： 1、学历要求：国内一本院校或日本排名前50高校本科毕业；具备日本留学背景者优先考虑； 2、经验要求：熟悉中国或日本高中相关课程内容，有实际授课经历者优先； 3、素质要求：具备强烈的责任感、团队协作精神及进取意识； 4、技能要求：擅长运用生动、富有感染力的教学风格激发学生兴趣，个性亲和，深受学生喜爱。

日语老师（兼职） 工作内容： 1、负责高考日语课程的教学实施 2、结合学生实际学习情况，制定并执行相应教学方案 3、与学生家长保持有效沟通，及时反馈学习进展，并向公司传递相关信息，营造良好的教学协作氛围 4、完成上级交办的其他临时性工作任务 *授课地点涵盖徐汇区和宝山区，需根据公司安排前往任一校区授课，应聘者须确保两个区域均可到岗上课。 薪资构成 时薪：80~120元/小时，按月结算 岗位要求 1、持有日语N1等级证书 2、具备本科及以上学历 3、具有2年以上教学经验（接受兼职经历） 4、性别不限

岗位职责： 1、负责日本留学生考试（EJU）日语科目的授课工作。 2、跟踪学科前沿动态，研究最新考情变化，构建高效实用的教学应对方案，并以学生易于理解的方式实施教学。 3、定期评估学生学习效果，收集反馈信息，持续优化教学流程与方法。 4、依据机构既定的教学体系与规范，完成各项教学支持与服务任务。 任职要求： 1、学历：国内一本及以上学历，或日本排名前50高校本科毕业；具备日本留学背景者优先考虑。 2、经验：熟悉EJU日语考试重点内容者优先，或掌握JLPT（日语能力测试）考点并拥有大型培训单位授课经历者优先。 3、能力：具备强烈的责任感与团队协作精神，积极进取，富有职业使命感。 4、技能：擅长运用生动、富有感染力的教学方式激发学生兴趣，性格具亲和力，深受学生喜爱。

岗位：国际部日语教师(包吃住+寒暑假） 职责描述： 1、根据学校的要求教授日高部日语课程（jlpt/eju）；小班授课 2、担任班主任工作，负责学生学习进度评估和家校联系报告 2、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动； 3、根据教学计划展开教学，激发学生的学习兴趣，帮助学生养成优秀的学习方法和习惯； 4、负责批改学生作业，并进行质量反馈； 5、服从学校和部门的工作安排； 6、工作时间：做五休二（周末双休） 7、上班地址：上海市浦东新区巨峰路 任职要求： 1、学历：大学本科及以上，有教师资格证优先，研究生学历或留学经验者优先，有日语体系教育经验优先； 2、知识：具备良好的日语基础以及良好的日语能力，能够胜任双语国际课程需求； 3、经验：具有相关课程辅导经验，有在初中/高中学校日语教学经验优先； 4、能力：有服务意识，具备良好的沟通、组织和管理能力； 5、技能：有2年以上日语教学经验； 6、素养：热爱教育行业，对学生、对工作认真负责，能吃苦，能承受一定的工作压力。 公司简介： 上海市民办金苹果学校（ShanghaiGoldAppleSchool），简称上海金苹果学校，是位于上海市浦东新区的一所民办学校，为上海浦东新区A类学校，建平集团成员由上海亚龙投资（集团）有限公司在2000年创办。学校集幼儿园、小学部、初中部、高中部和国际部于一体，拥有400多名教职员工，约3000名在校学生，占地面积约200亩，其中绿地面积约60亩，建筑面积约10万平方米。学校坚持以“责任、大气、卓越”作为核心价值观，以“尊重差异，构建适合学生的教育”作为办学理念，以办成一所“个性强、特色优、国际化程度高”的品牌学校为办学目标。 历任校长勇于进取，乐于奉献，不断开拓。第一任校长吴沄先生是金苹果的探路人，带领苹果人完成了第一个“十年目标”——“做大、做稳”。第二任校长周玉薇、第三任校长周一飞先生致力于课堂教学改革，用“苹果课堂”的模式促成每个学生的自我建构和他我交融，完成了第二个“十年目标”——“做精、做强”。现在的金苹果人正在为实现第三个“十年目标”——“奔名校，创一流”而努力奋斗。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自由 工作时段：任意时间段 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-12-31 具备基础中文沟通能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 【招聘要求】 1、全日制本科或硕士阶段为日语专业（日本高校毕业者不限专业） 2、具备N1语言能力证书 3、授课富有热情，善于与学生沟通互动 4、需配合完成意向学员的试听安排，并参与试听效果评估 5、无教学经验但热爱教育行业，年龄在30岁以下者可酌情培养 【教材】：标准日本语 【课时费】 初级（N5N4）：80元/小时 中级（N3N2）：90元/小时 高级（N1）：100元/小时 【工作时间】 ①班课： 周一至周日9:00-18:00 上午班：9:00-12:00 下午班：14:00-18:00 全日制班课：每周一至周五，安排3-4次 业余制班课：每周一次 ②一对一课程： 按学生可用时间灵活预约 【面试】 面试包含试讲环节，现场随机抽取语法点进行模拟授课，重点考察教姿教态、板书设计、普通话表达、日语发音准确性及授课逻辑性等内容。 PS：通过面试者将纳入公司兼职教师储备库，后续可根据个人时间承接班课或一对一课程，期待建立长期稳定的合作关系。

日语教师招聘 岗位说明： 1、学校坐落于上海市浦东新区，是一所普通高中 2、依据教研组安排及高中日语课程要求，结合学生实际学习情况，落实教学计划 3、认真完成备课任务，及时批改作业，解答学生疑问，定期开展测验与评估 4、积极与学生、家长及校方进行沟通，建立良好的三方互动关系，营造和谐的教学氛围 5、定期向教研组和校方汇报教学进展，确保完成既定教学目标与内容 6、在合同有效期内，不得在同类或竞争性教育机构或学校从事相同或相近课程的教学工作 任职要求： 1、教育背景：日语专业本科及以上学历，已取得N2及以上等级证书或专四及以上证书或具备同等语言能力。语言基础牢固，发音准确，口语表达流利。持有N1证书、专八证书、高中日语教师资格证或具有海外留学经历者优先考虑 2、能力素质：仪态得体，富有亲和力，热爱教育事业，具备较强的学习能力，秉持持续成长的理念 3、教学经验：熟悉相关考试体系内容，掌握扎实的专业知识与教学技能，有实际授课经验者优先录用 4、教学态度：治学严谨，对专业发展和教学质量保持高度责任感，乐于钻研进取，善于创新，不拘泥于传统模式，管理学生严格且负责 薪酬福利： 1.月薪8000-12000元 2.缴纳五险一金 3.享受法定节假日 4.提供住宿补贴 5.节日期间享受公司统一福利待遇 6.参与公司年度年会及团队建设活动

秦国伟 打卡10天返500 【厂区保洁】 女，50岁以内 男，55岁以内 免费工作餐，长白班 工作内容：楼道、办公室、厂区、垃圾清理等保洁工作 待遇：综合工资25元/时，月综合工资4500～5000左右 上班地址：申江路1500号或者龙新路280号 员工自己选择上班地址 面试时间地址：周一到周五下午12点40到永宁路18号面试 ☎☎

招聘：浦江镇超市1月1.活动，后期周六日、180一天、销量达标额外有提成、8小时、55岁以下会卖货、可以做的请联系

招聘 炉灶2名薪资9000-10000 炉灶2名薪资7500-8500 切配中工2名薪资6000-7000 打荷多名薪资4500-5500，大姐也可以 冷菜小工1名薪资4500-5500 洗碗工1名4500-5000 菜系江浙菜，厨房形象要好点，工作稳定，能吃苦耐劳，有团队意识，过年不放假，浆糊勿扰 月休4天，节假日补休 地址：静安区，cp静安 联系人:汪厨，电话：同步

上海天安千树商场地址莫干山600号招聘保洁机动机动一名，会使用机器，上班时间7：30到9点，薪资6200元加岗位津贴，联系电话

驻店骑手，固定一个地址取货 100单后日结全额工资 300-500一天 无套路，入职前和站长确认 做满月有补贴 过年有留守奖励

负责校区日常教学工作，依据教学标准，结合学生具体情况落实教学方案 承担所带学生的日常交流工作，推动教学进度顺利实施 配合完成教研相关任务 完成其他临时交办的工作事项 需具备日语N2及以上水平 本岗位不接受兼职及寒暑假短期用工 公司提供：五险缴纳，机动调休假，享受国家法定节假日 提供带薪教师培训体系，节日福利，绩效奖励，完善的晋升通道 有日本留学归国经历者优先考虑

岗位职责： 1.负责日语课程的教学工作，根据学生水平制定合理的教学计划，提升学生的听、说、读、写能力 2.定期组织课堂测验与学习评估，及时反馈学生学习进展，优化教学方法 3.参与课程内容研发与教材编写，持续更新教学资源以适应不同学习需求 4.协助开展日语角、文化体验等课外活动，增强学生对日本文化的理解与兴趣 任职要求： 1.具备日语专业背景，持有JLPTN1或同等以上语言能力证书，口语流利 2.有日语教学经验者优先，能胜任不同年龄段及水平学员的授课任务 3.热爱教育事业，具备良好的沟通能力和课堂管理能力 4.本科及以上学历，教育类或语言类相关专业毕业者优先考虑

1.面向零基础学员开展教学 2.按照教学规范完成课程准备与讲授 3.协同推进学员后续课程安排 4.具备日语相关资质证书 5.要求全职投入 对待学生耐心细致工作态度认真负责 小班授课模式（3-25人） 专注语言教育培训领域 实行弹性工作制度诚邀您的加入 岗位职责： 1.编制教学课件，参与新课程打磨及课堂教学 2.根据学员掌握情况提供课后答疑与作业指导 3.参与公司组织的专业培训和工作会议 4.执行公司安排的其他相关工作任务 岗位要求： 1.形象良好，具备较强沟通表达能力，持有中高级语言证书，热爱语言教育事业 2.具备小语种（日韩法德西俄泰）一定语言基础 3.持有教师资格证者优先考虑 4.有演讲或主持经历者优先录用 5.有海外留学背景者优先 洋光外语是湖南洋光在线教育科技有限公司旗下小语种培训品牌，是一家专注于日、韩、法、德、西、俄、泰的专业语言培训集团，目前旗下全国已设立10所分校，广州、长沙、湘潭、南京、上海、成都、武汉、西安、郑州、杭州，国内外大学官方合作，每年100万人次大学生的共同选择。 我们为您提供： 1、六险一金（养老、医疗、生育、失业、工伤、商业意外险和公积金） 2、带薪培训+每年两至三次业务技能培训+年终奖励+节假日福利+交通补贴+不定期团队活动； 3、国家法定节假日和婚假、产假、陪产假、15天寒假等； 4、双向晋升通道： 教学路径：初级老师-中级老师-高级老师-资深老师； 管理路径：老师-教学主管-教学经理-教学总监/分校校长-教学副总/大区校长

岗位职责：【外派地点为广东省】 一、工作内容 1、承担校区高考日语课程授课任务，落实教学安排。 2、按要求完成教案归档，批阅学生作业，监督学习进度并提供答疑，定期开展测验评估。 3、与学生、家长及校方保持有效互动，营造和谐的教学氛围。 4、深入研究高考日语教材特性，结合企业培训资源，制定高效实用的教学计划。 5、完成华尚交办的其他相关工作。 任职资格： 1、教育背景：日语专业毕业，日语能力达N1/专八/J.TESTB级，本科及以上学历，具备日语教学经验者优先； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，工作态度端正，责任心强，性格积极乐观； 3、能够接受外派或短期出差安排。 三、优厚福利 1、高薪酬：综合月薪6000~8000元，享有学期奖金、高考奖励、人才举荐奖 2、住宿保障：提供住宿（可入住校内教师公寓或独立配套住房） 3、交通补助：每月给予往返交通费用报销支持 4、全保障：享受六险一金多重保障 5、各类贴心福利：年度健康体检、带薪寒暑假、生日礼金、节日慰问、在职深造机会、系统化岗前培训

岗位职责：【外派地点为广西苍梧中学】 一、工作内容 1、承担校区高考日语课程授课任务，落实教学安排与进度要求。 2、按规范完成教案撰写、作业批阅，监督学生学习进展并提供答疑辅导，定期开展阶段性测评。 3、积极与学生、家长及校方进行有效沟通，营造和谐稳定的教学氛围。 4、深入研究高考日语教材特性，结合企业培训资源，制定科学高效的教学设计。 5、完成华尚交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、教育背景：日语相关专业，具备N1/专八/J.TESTB级及以上语言能力，本科及以上学历，有日语教学经历者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与人际沟通能力，工作态度严谨踏实，性格积极向上； 3、能够接受外派或短期出差的工作安排。 三、优厚福利 1、高薪酬：综合月薪6000~8000元，享有学期奖金、高考成果奖励、人才举荐奖励； 2、住宿保障：提供住宿（可入住校内教师公寓或独立配套房间）； 3、交通补助：每月享受往返交通费用报销支持； 4、全保障：缴纳六险一金，保障全面； 5、各类贴心福利：年度健康体检、带薪寒暑假、生日慰问金、节日礼品、在职能力提升课程、系统化岗前培训等。

关于我们 我们是一所拥有全面学科的伴学成长中心。 其中英语是纯外教，我们拥有优秀的外籍教师团队和先进的教学理念，旨在激发学生的学习热情，培养他们的全球视野。 职位概述 我们正在寻找一位充满活力、细致入微且热爱教育的英语助教。该职位将作为外籍主教师与中方学生及staff之间的重要桥梁。成功的候选人将协助外教进行课堂教学管理、课程准备、学生沟通以及课后作业布置和跟进，确保教学流程顺畅，学生情况明晰，并积极营造一个积极、高效的英语学习环境。 主要职责 1.教学协助： 协助外教准备教学材料、教具和课件。 在课堂上协助维持秩序，管理学生行为，确保课堂活动顺利进行。 辅导个别学生和老师一起进行练习、活动或项目，特别是需要中文解释时。 协助布置学生作业、并跟进学生执行情况和水平变化。 2.沟通与翻译： 在必要时，为外教和学生之间提供准确、及时的翻译，帮助学生理解指令和复杂概念。 作为外教与中方管理层、教师及学生家长之间的主要沟通渠道。 协助在app发送课程通知、课程大纲以及回课。 3.行政支持： 管理课堂考勤，记录学生表现。 协助外教整理教学资源和学生档案。 参与定期会议并做记录。 协助组织与教学相关的活动，如英语角、文化节等。 任职要求 必需条件：年龄18到45岁 大学本科或以上学历，英语、教育或相关专业优先。 英语口语基础能力，能够进行简单日常及学术沟通（CET-4或同等水平以上）。 普通话标准，具备基础的中英文互译能力。 较好的沟通能力和人际交往能力，富有耐心和亲和力。 具备良好的团队合作精神和服务意识。 熟练使用MicrosoftOffice办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 优先考虑条件： 拥有教育机构，特别是国际学校或语言培训中心的工作经验。 持有教师资格证或TESOL/TEFL证书。 具备良好的跨文化理解能力和应变能力。 性格开朗、积极主动，能承受一定的工作压力。 我们为您提供 40元/小时的课程薪资，以及行政补贴 一个友好、国际化且充满活力的工作环境。 与经验丰富的外籍教育专家共事的机会。 宝贵的职业发展培训和晋升空间，后续课程变多，可以转变成教务负责人，全职并提供如：五险一金、带薪年假、节日福利、免费培训等

数学学科老师薪资范围：15K-30K 【岗位职责】 1、承担本学科的日常教学任务，包括授课实施、教案设计、教学资源整理与共享，以及参与教研交流等相关教学活动； 2、结合学生课堂学习表现，及时进行学习反馈，定期开展家校互动，保障学员的学习跟进与持续在读； 3、积极参与部门组织的教学培训与教研研讨，持续提升教学水平，并通过实际教学反馈，协同团队优化课程内容与教学体验； 4、完成公司安排的其他相关工作事项。 【任职要求】 1、具备本科及以上学历，普通话表达规范，形象得体，举止大方，富有亲和力； 2、遵守教师职业道德，服务意识强，热衷教育事业，关爱学生，品行端正，以身作则； 3、语言表达流畅，授课逻辑清晰，风格生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学，激发学习兴趣； 4、责任心强，具备良好的抗压能力与执行力； 5、需持有本学科教师资格证或教师资格考试合格证明。

岗位职责: 1、负责小班授课（主要为一对三，兼顾一对一）； 2、激发学生学习热情，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 3、持续提升教学能力，根据考试大纲、学生情况、学校教学进度及考试趋势优化授课内容。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，所学专业与任教科目相关者优先； 2、有公立学校或教育机构教学经验者优先考虑； 3、仪态端正，亲和力强，表达清晰有条理，富有课堂感染力，普通话标准； 4、热爱教育事业，工作积极投入； 福利待遇: 1、无强制性课时任务； 2、依法缴纳五险一金； 3、提供具有竞争力的绩效奖金及相关福利。

1.亲和力强，善于沟通。 2.幼小阶段-针对听说启蒙、自然拼读、分级阅读以及原版教材（PU、OD等），校内知识点查漏补缺。 3.中学阶段-熟悉考纲，认真负责。 4.配合其他教学工作。 5.教资+专八。

招全职！初小、初高数学教师招聘中 岗位职责 1、采用一对一教学模式，实施个性化辅导，注重因材施教； 2、根据学生特点制定专属教学方案，课前完成教案准备； 3、填写学生成长记录册，课后及时向教务反馈学习进展； 4、配合教务老师进行家长日常沟通，参与学生续费相关工作； 5、按照机构教学规范，落实各项教学服务任务。 任职条件 1、本科及以上学历，师范专业优先，具备教师资格证； 2、掌握中高考命题规律及最新趋势变化； 3、熟悉小学至高中各阶段教材内容与课程体系特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生特征并灵活调整教学； 5、能够探索多元教学方法，具有一对一授课实践经验； 6、擅长归纳总结教学经验与技巧，具备扎实的知识传递能力； 7、热爱教育事业，富有爱心、责任心、热情与教育情怀。 广阔的职业发展空间 公司提供专业与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向： ~管理方向： 教师—学科负责人—教学副校—教学经理 ~专业方向： 标准教师—优秀教师—高级教师—金牌教师—名家教师—专家教师—特级教师

招全职！初小、初高数学教师招聘中 岗位职责 1、采用一对一辅导模式，实施个性化教学，做到因材施教； 2、根据学生特点制定专属教学方案，课前完成教案准备； 3、填写学生成长记录册，课后及时向教务反馈学习进展； 4、配合教务老师开展与家长的日常沟通，参与学生续费准备工作； 5、依照机构教学规范，落实各项教学服务工作。 任职条件 1、本科及以上学历，师范专业优先，持有教师资格证； 2、了解中高考命题规律及最新趋势变化； 3、掌握小学、初中、高中各阶段课程设置及教材特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生特性，灵活调整教学方法； 5、能够探索多样化的授课方式，具有一对一实际授课经验； 6、擅长归纳总结教学经验与方法，具备较强的知识传递能力； 7、热爱教育事业，有爱心、责任心、热情和教育情怀。 广阔的职业发展空间 公司提供专业与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向 ~管理方向： 教师—学科负责人—教学副校—教学经理 ~专业方向： 标准教师—优秀教师—高级教师—金牌教师—名家教师—专家教师—特级教师

岗位职责： 1）为初高中阶段学生提供专业且高质量的教学服务，科学规划学生课程安排； 2）激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3）与学生及家长维持积极、稳定的沟通与长期合作关系； 4）积极参与学科教研工作，提升教学研究能力，为机构研发优质教学资料与教案； 5）持续精进自身专业能力，高效完成上级交办的其他工作任务。 晋升机制：学科教师→学科组长→教学副校长→教学总监 任职要求： 1）具备本科及以上学历，普通话标准，仪容整洁，举止得体，富有亲和力； 2）具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，品行端正，以身作则； 3）语言表达流畅，授课逻辑清晰，风格生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 4）责任心强，抗压能力强，执行能力强； 5）持有教师资格证者优先考虑。 【薪酬福利】 1）依法落实国家规定的社保与公积金缴纳，享受法定节假日； 2）享有带薪年假，按国家规定执行，并随司龄每满一年递增一天； 3）丰富多彩的员工活动：团队出游、团建拓展、烧烤聚会、体育运动、生日庆祝、节日主题活动等。 复大点睛教育致力于为每位孩子量身定制个性化辅导方案，提供精准有效的学业提升路径。开设线下一对一、一对三及小班课程。 工作时间：做五休二，周中安排休息

工作周期：长期兼职 每周工期：时间灵活 工作时间：自由安排 工作时段：自主选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 上门进行家教，辅导学生完成作业功课

【薪资待遇】：无责任底薪3500-5000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1.根据学生实际学情，开展班课教学工作 2.定期组织阶段测评、制定个性化学习计划、进行课堂效果反馈 3.参与校区及教学部门组织的各类培训、教研活动及工作会议 4.配合完成教学部及其他相关职能部门交办的各项工作任务 5.激发学生学习动力，培养科学的学习方法与良好学习习惯 【职位要求】 1.承担小班制教学任务，涵盖1V1、1V3等授课形式 2.具备初高中英语学科教学经验；日常负责备课、教研及教案撰写等工作，致力于提升学生成绩 3.课前课后需主动与家长沟通学生学习进展，做好家校互动，实现协同育人目标 4.有学而思、新东方、昂立、精锐等教育机构任教经历者优先考虑 5.本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育行业 【福利待遇】 1.每周至少一次下午茶供应，包含甜点饮品 2.完善的专业培训机制 3.清晰的晋升通道：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4.不定期开展团队建设活动 5.缴纳五险一金，品牌保障有力！ 6.拒绝职场PUA，营造健康工作氛围

我在这个园区里有两个门面，需要找各种乐器各种