招聘：仓库保管员薪资：面议主要负责入库，及退货，熟练使用办公软件及仓储管理系统不会可学，要有吃苦耐劳，责任心强，能适应仓库工作环境。联系电话：（），联系人：应会计学历：初中；经验：不限；招聘人数：1；；；工作性质：全职招聘；食宿：不包吃住；福利待遇：五险，绩效奖金，带薪年假，员工旅游，年终分红

仓库管理员思维敏捷，逻辑性强；熟练掌握Office工具，包括Excel、Word等；勤奋踏实，具备良好的服务态度和团队合作精神，可接受应届生。实施仓库物品的分类、入库、出库、盘点等管理工作；处理来自供应商、客户的订单，安排物料提供，并跟踪订单的执行情况。薪资福利:薪资:5000-7500元/月；入职缴纳社保、提供住宿、发放免费工作餐，节假日福利等。招工人数:1名工作时间:长白班(早八晚八)，月休4天工作地址:奉化区滨海新区滨沙路255号

会运用电脑办公软件，会盘点库存工作认真积极乐观，按时完成作业任务，做事细心仔细，会学会变通做事不死板，有一定工作经验者优先

仓库保管员高中以上学历，一年以上制造相关工作经验，熟悉相关仓库管理流程，出入库操作流程知识，现场管理基础知识，能熟练应用办公软件及相关系统薪资福利:8小时26天制，薪资4000-6000/月工作地址:慈溪市周巷耀华工业园（和通路199号）

长白班企业，不体检《大港五金企业仓库》返费:考勤15天1000元【仓管员1名】23元/小时，要求会收货，分拣，要求有仓管经验，需要有叉车证（新手也行）会不会开都可以！【要求】：初中文化，没有住宿【年龄】：18~40岁【吃饭】：免费工作餐【公司简介】：主要生产五金小配件，水设备阀门一类的。【工作地点】：宁波市北仑区大契宏基高塘附近，大港汽车城附近联系客服:

招聘：仓库管理员1名，高中及以上学历，男女不限，有仓库管理实操经验，能熟练操作Excel表格,能适应仓库日常盘点、货品收发货等仓库工作，责任心强，具备团队管理意识，薪资具体面议。工作地址：浙江省慈溪滨海经济开发区金海路555号（宁波新帮得服饰有限公司）。联系电话：

招聘仓管人员，固定白天上班，无需倒班，提供工作餐。薪资为5000-5500元/月。岗位职责包括熟练运用基础电脑操作技能，确保工作高效开展，以及具备吃苦耐劳精神，能够承受工作压力，认真履行仓管职责。任职要求为熟练掌握基本电脑操作技能，可快速适应相关工作软件及流程，并拥有吃苦耐劳的品质，能在工作中保持积极的态度和高度的责任心。

宁波市慈溪市招电梯安装有经验的小工，中工一名，工资月结。

宁波市招婚礼搭建/撤场一人，260块一场四五个小时的活，看清楚人在定位附近的打电话

宁波市江北区招电焊

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明天招聘临时装软管一名，工作地点在三期。

【最新岗位推荐】【东方红机械制造】高薪招聘【库管焊工】有意者电话咨询。

**4.仓库管理员|中国重汽4S店服务站|安宁草铺云南挚达物流园|2名|4000-8000元/月（实习期2500元，包吃包住，转正后底薪+提成，购买五险，供吃住）|**，年龄18-40岁以内，责任心强，能熟练操作电脑，有C1驾照。

今麦郎集团饮品保定事业部招聘市区转店员数名，底薪加提成，综合5000元左右，工作内容为骑电车访店，转市区沿街餐饮店，开发客户，有五险，时间较自由，可双休，年龄22-45岁，位置在南二环与建国路交口。招聘库管员2名，3000元，工作内容为使用电脑打订单，整理账务，点货，年龄25-45岁。招聘送货司机3名，5000-6000元，工作内容为开车送订货，年龄25-55。工作地址在保定市竞秀区建国路与南二环交口。

仓库主管|山东润永丰新材料有限公司|山东省潍坊市坊子区坊安街道罗家宅子村南坊安工业区68号|1人|统筹仓库管理，制定仓库管理规定，仓库人员管理，物资验收与入库、产品备货与整理、发货与退货处理、盘点与对账、仓库清洁与维护等；具有制造业仓库管理员工作经验，会使用金蝶云星空者优先；月薪5000-6000元|温经理

招聘：电商服装仓储专员薪资：面议岗位内容：1.负责仓库货品的分类、入库、出库、收货发货盘点等操作工作。2.安排货物派送并跟踪订单进度，及时处理物流异常状况。3.维护仓库物资存放的整洁和安全，并负责仓库设施设备的维护保养。任职要求：1.具备一定的仓储管理、物流操作相关知识，熟悉常用办公软件。2.遵从上级领导的安排和指导，有团队合作精神。

有财务基础知识~日常生产管理文员~统计物料~模具厂生产经验优先

坐标：宁波慈溪崇寿，急招原料仓仓管员，员工，会开叉车，会电脑，45岁以下，欢迎推荐或自荐，联系电话

岗位职责： 1. 负责零部件新建产线相关设备的采购招标及设备导入工作； 2. 负责零部件产线改造项目中设备方案的设计、招标及实施导入； 3. 参与零部件设备类RFQ文件及相关模板的编制与持续优化； 4. 参与项目执行过程中设备部分的验证总结与复盘报告编写； 5. 协助量产基地典型设备技术问题的分析与解决方案支持； 6. 参与零部件设备相关标准体系与作业流程的维护与完善； 7. 负责设备中标后制造、安装、调试等各阶段进度的统筹跟进； 8. 参与零部件设备技术方案的研究与实际应用落地； 9. 参与标准投资模型的构建及动态更新工作； 10. 负责设备类问题整改推进及验收确认； 11. 对工程进度（如厂房吊装点位、设备基础）及公用设施进展进行跟踪确认，并及时协调处理现场异常。 任职资格： 1、硕士及以上学历，机械设计及其自动化、电气工程、新能源等相关专业； 2、具备1-3年相关工作经验，熟悉设备基本原理及电池相关技术知识，具备系统性思维与问题分析能力； 3、工作态度积极，擅长系统化思考与整体规划，对系统集成工作有浓厚兴趣； 4、具备出色的英语综合能力，可熟练使用英语开展技术沟通、文档编写及跨国协作； 5、具有海外教育经历或参与过海外项目者优先录用。

做好前台接待工作 做好店内档案，文件资料管理 辅助店长

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

【岗位职责】 1. 完成整体品牌文案、产品文案及活动文案的编写； 2. 翻译大量英语家具、家居、家电及其他品类的产品信息及相关网站的信息等； 3. 根据网站最新需要与发展，网站会下发一些自愿性的任务工作。可按照兴趣来担任相关职务。

招综合内勤 上班：8:30-17:00单休 职责： 1. 负责运营公司外包和派遣项目，业务的风险合规管控； 2. 负责与业务部门对接及数据核算工作，办理员工入离职手续，处理工伤相关事宜； 要求：1. 具备人力资源或财务相关领域工作经验； 2. 熟悉劳动法律法规及用工风险管控流程； 3. 具有良好的沟通协调能力和数据处理能力； 薪资：5-7K ，五险一金； 地址：新大路1069号

要一位仓库主管（小家电经验），单休有住宿，上班地点在慈溪新浦有意向可直接联系陈女士：

仓库管理员岗位职责:1.负责仓库物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账等工作。2.执行库存管理流程，确保账实相符，维护仓库环境整洁有序。3.操作电叉车进行货物搬运与堆垛，配合完成日常出入库任务。4.落实上级安排的其他仓储相关工作，保障物流运转顺畅。任职要求:1.具备初中及以上学历，拥有一年以上仓库实际工作经验。2.身体健康，具备良好的体能，能适应仓储作业强度。3.工作认真负责，吃苦耐劳，具有强烈的责任心和团队协作精神。4.服从工作安排，致力于长期稳定发展。工资4000-4500元。地址：石浦科技园区联系电话：

仓库管理员年龄25-45岁，踏实肯干，有责任心，会电脑薪资福利:工资面议招工人数:1名以上职位均交社保工作地址:范市工业园纬三路388号

岗位职责 1、负责来访人员及客户的接待相关工作，做好迎送与引导服务； 2、协助安排并协调公司会议室预订，保障会议室有序使用及设备正常运转； 3、负责接待区域的环境卫生维护及绿植日常巡检等相关事务； 4、对接公司接待用品的采购事宜，负责物品的保管与发放，确保物资充足且正常使用； 5、配合公司各类活动的组织执行，如会议、培训等，提供相应的接待支持服务； 6、协助管理层及出差人员完成酒店预订、票务安排，并处理相关月结费用对接； 7、关注员工与客户在接待环节的需求，提供细致服务，提升公司对外形象与满意度； 8、协同完成其他接待相关工作及上级交办的临时性任务。 任职资格： 1、本科或硕士学历，通过大学英语四级/六级，具备英文书面表达与口语交流能力； 2、具有良好的服务意识与职业操守，能够主动热情地接待来访人员； 3、具备出色的沟通技巧和团队协作能力，能与各部门有效协同配合； 4、执行力强，责任心高，能够在多任务环境中高效推进工作； 5、具备应急处理能力，能及时应对突发情况并妥善解决问题； 6、学习能力强，适应力佳，能够快速融入公司发展节奏与环境变化； 7、形象端正气质良好，性格积极乐观，待人谦逊有礼。

岗位职责： 1、熟悉各种茶品的产地，特点，冲泡方法，茶艺制作，掌握好泡茶水温，协助领导鉴别茶叶质量等； 2、负责公司展厅日常接待服务工作，对待客户热情周到，确保良好礼仪及服务规范； 3、严格遵守公司各项规章制度，对展厅环境，设施，设备有义务做好保护，卫生工作； 4、领导交代的其他日常工作。 任职资格： 1、有一年以上茶艺师相关工作经验，做过茶室店长优先； 2、形象良好、积极主动、性格开朗，沟通能力强，有较强的执行力与责任心。

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，涵盖前台接待及文件资料归档整理等工作。 2. 协助团队推进项目进程，提供必要的协调与后勤支持。 3. 完成办公室常规文书处理，确保各类信息记录准确、及时。 4. 参与公司对内对外联络协调，提供高效的行政服务保障。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应答客户相关询问。 2. 工作踏实负责，细致严谨，能够高质量完成交办的各项任务。 3. 拥有良好的协作态度，善于与同事交流配合，推动团队目标达成。 4. 具备较强的统筹规划与时间掌控能力，能有序安排日常工作任务。