高中及其以上学历，会erp系统，有仓管经验，可以适应加班

负责仓库材料进出登记，发货

仓库主管男女不限，有相关制造业物料管理经验3年以上，熟练使用电脑，会ERP软件操作、会开叉车者优先薪资福利:综合薪资：6000-8000元招工人数:1名待遇从优，公司免费提供住宿，工作餐等，工作地址:慈溪市周巷镇万寿寺村沈家东区

招聘：A仓管薪资：5000-8000元岗位职责:1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2.负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；3.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；4.负责相关单证的保管与存档；5.仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；6.部门主管交办的其它事宜。任职要求:1.中专及以上学历，物流仓储类相关专业优先；2.熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；3.熟悉电脑办公软件操作；4.积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

储备仓库主管，本科，薪资7000-10000，年龄30-35周岁，熟练使用ERP及办公软件，3年同岗位经验优先，地址：浙江省慈溪市龙山滨海经济开发区伏龙路77号，电话：

明天周日继续面试打卡100长白班不体检符合条件包进余姚新能源小配件出口仓库岗位:仓管，库位，翻包，排序。仓库自由，规矩少。要求:员工，17到40岁薪资结构小时工：普工21元/小时包含餐补叉车工24元/小时包含餐补上班时间：7：00-19：00。月总工时300-320小时，月薪6000-6800。满7天可借支，25号发工资，商保普工100/月。包住，宿舍条件4到6人间，水电平摊，独立热水器，独立洗衣机，空调，设施齐全入职。满七天可以预支，每个月25号发工资。工作地址:普洛斯杭州湾物流园面试咨询：

塑料件仓管，员工，年龄45周岁以下，身体健康，责任心强，有仓库管理相关工作经验优先，薪资面议，地址：金园大道1号，联系电话：

仓库管理员员工，18-35岁，会用库存管理系统的优先薪资福利:综合薪资5000-7000，具体面议招工人数:2名以上岗位缴纳社保。

宁波市招光伏安装工商业的，要几个云贵川的兄弟，只要个人，

主招渣土车司机，运距2公里左右，有在煤矿上开过的优先

招聘机修工，薪资为5000-10000元。

工作内容：仓库打包完负责配送到客户家里工作环境： 优越自由 1.固定一家超市取货，仓库打包好，取上直接走，配送附近2公里区域，一个半 小时送过去就行，工作地点就近分配 2.公司提供电瓶车，提供住宿，有房补饭补，距离补重量补等，前期有老员工带，包教包会 每单提5-8元，每天50-80单，阶梯单价，单子越多单价越高，自动派单正常干9000+ 努力干10000+，多劳多得，月休四天 3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资； 4.可短期，可长期，可兼职，可周结18-55岁，直接入职，，无任何费用 5.超市仓库直招，有兴趣可以聊下，给您详细介绍

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定286~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:286~308/天 286/天×26=7436/月 286天×28=8008/月 308/天x26=8008/月 308/天x28=8624/月 发薪准时每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有路费及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-50周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】；需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

招聘：仓管员薪资：5千~6千1、一年以上仓管相关工作经验2、会使EXCEL、WORD常用办公软件。3、身体健康，工作认真，责任心强，能吃苦。

永康市红彤彤杯网有限公司包装车间主任仓管员茶隔工艺技术员焊接、激光割车间主管联系人： 高先生 联系电话： 联系地址： 永康市方岩迎宾东路2号（高速公路方岩出口附近）

肇庆端州急招】广东俊荣输变电设备有限公司招聘：仓管员，工资4500-5500岗位职责：1、统筹仓库原料、成品调度管理，负责原材料与成品进出仓管理，落实收、发货全流程工作；2、实时跟进仓储库存数据，结合库存状况向上级提交采购建议；3、根据仓库及生产需要，申报采购需求；4、做好日常报表工作，及时更新数据，反馈上级部门。5、完成领导安排的其他相关工作。任职要求：1、不限学历，3年以上工厂制造业仓管类相关工作；2、能操作电脑及Office办公软件；3、工作细心负责，具备良好的数据观念、沟通协调能力。4、做事干练，思路清晰。福利：包吃住+买社保+全勤奖+团建+羽毛球场+乒乓球场+桌球场+KTV房地点：端州区双龙工业园联系：余小姐

招聘：仓库管理员薪资：5500-7000元/月岗位职责1.负责物资出入库管理，确保账实相符及数据准确录入2.执行仓库日常盘点，定期输出库存差异分析报告3.优化库位规划与货物摆放，提升空间利用率及拣货效率4.落实仓储安全规范，定期检查消防设施及环境卫生任职要求1.中专及以上学历，物流管理相关专业，需要持叉车证2.熟练使用ERP系统及Office办公软件，具备基础数据分析能力3.工作严谨细致，具备良好的沟通协调及团队协作意识4.适应快节奏工作环境，有大型仓储管理经验者优先考虑工作时间周一至周六7：30-7：30

招保管员:大庆市物流公司萨尔图区中八路中强南街月薪5千—1万保险底薪提成年龄25－50岁（有责任心有沟通亲和力）月薪保险面谈工作内容:开单出纳点货付货会开车（工作时少谈私事）早7－晚5午间可做饭老板电话:

仓库管理会使用电脑，认真负责，主要负责平时仓库整理以及出货备件整理。仓库管理薪资福利:工资面议，交社保招工人数:1名工作地址:余姚市临山镇湖堤村湖田路35号

岗位职责： 1. 进行飞单预提空箱跟进港集装箱柜子业务； 2. 协调现场吊机作业流程，确保进港柜子第一时间进入码头； 3.堆场还有自备箱跟船箱业务，登记进场，出场，指定等工作 4. 及时处理现场突发问题，保障堆场运作顺畅 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有堆场经验及验箱经验的优先

【岗位职责】 1. 管理运营数据

1 包装产量 2 整理库存 3熟练erp系统

1.负责团队成员的日常组织与管理； 2.审核月度、周度及日度生产计划，借助计划优化提升整体生产效能； 3.依据客户订单及预测需求制定原材料计划，下达采购指令，并统筹内部产能安排； 4.策划并推动拉动式生产系统的实施，确保各工序及供应商实现准时化交付； 5.保障交付任务按时完成，持续跟踪交付执行情况与绩效指标； 6.组织并监督月度库存盘点及循环盘点工作的实施与落实； 7.设定高低储标准，实施有效的库存管控措施； 8.执行供应商日常管理工作，参与处理供应商重大质量异常问题； 9.协同相关部门明确采购时机与方式，推进早期采购及跨项目供应商选定； 10.制定并维护物料采购策略，审核新增或变更供应商资质，构建高质量、低成本、战略匹配的供应体系以满足当前及未来的物料需求； 11.主导工厂物流流程、物料流向及布局方案的评估与改进实施； 12.管理客户与供应商端的包装规范与执行； 13.每年在职责范围内策划并完成不少于2项流程优化项目，持续提升工作效率； 14.恪守职业操守，保守工作机密，积极协作配合团队运作； 15.遵循健康安全及现场管理制度，确保各项操作符合安全与卫生规范； 16.严格执行ISO/TS16949、GB/T45001、ISO45001、EMS及相关健康安全法规、公司制度与指导要求； 17.接受ISO14001环境管理体系培训，掌握危害告知与控制流程，并依体系规定开展工作； 18.遵守安全作业环境标准，如同遵守员工手册一般履行职业健康安全行为准则。

招聘 集装箱运输经理 需有经验，大专以上学历，薪资8K-10K，优秀人才，薪资面议，缴纳五险一金 年龄:35以上 岗位： 1.统筹全链条——海运、运输、堆场，负责整体流程优化、团队管理及成本控制。 2.制定并实施物流运营的战略规划，优化物流网络布局，提升整体物流效率； 3.监督物流运营流程，确保服务质量，降低成本，提高客户满意度； 4.领导团队进行物流技术创新，推动自动化与数字化进程； 5.监控物流预算与费用，进行成本效益分析，优化资源配置； 6.构建高效的团队，进行人才培养与梯队建设，增强团队综合能力。 任职要求： 1.拥有丰富的物流管理经验，熟悉物流行业的运作模式和最佳实践；集装箱堆场的箱管（收箱、存箱、提箱）、场地规划、设备调度及库存核对； 2.具备出色的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3.精通物流数据分析，能够基于数据做出有效决策； 4.优秀的沟通协调技巧，能够跨部门协作，解决复杂问题； 5.对物流自动化和数字化趋势有深刻理解，并能应用于实际工作中。 联系:(李)

1、岗位要求： 20-55岁、20-48周岁 ②无案底（会背调） ③无征信问题（有本人可以正常收款的银行卡，无京东白条金条逾期） ④可接受夜班，有体力劳动经验优先 ⑤入职需提供近三个月体检报告 2、工作内容：负责装车卸车、地牛拉货、快递件分拣，有老员工带，货物30-50斤居多 3、薪资福利： 装卸：7000-11000；分拣：6500-7500；电叉：6500-8000元，多劳多得，上不封顶 4、工资发放： ①新员工工资发放：入职前四个月，每月工资分两次发，月初5-7号提前发上月底薪，月底20-25号发上月计件提成+补贴 ②入职四个月后：工资一月一结，每月月底20-25号发放全部工资 ③临时工薪资结算：1-15日入职，当月25日结，16-31日入职，次月10日结 5、食：园区门口有小吃 6、宿：宿舍为4人间，有空调热水器 7、试工：试工2晚，中途随时可以走，如果试工没问题，正常入职后，这2天会算底薪 8、面试：上午9-12点，下午13-18点

找仓储岗，地点浙江省宁波市，待遇面谈，买工伤险，；听从现场负责人安排，有一两年经验；全勤奖，按时保质完成分配任务

仓库管理员本地人，年龄60岁以下，要求男性，主要负责发货，需要有工作经验薪资福利:薪资面谈招工人数:1名

岗位职责： 1、统筹日常物流工作的组织与执行，确保货物按时、安全送达目的地； 2、跟踪物流运作环节，优化运输路径，提高配送时效与运作效率； 3、应对物流突发情况，快速响应并解决运输过程中的各类问题，维护客户体验； 4、管理物流服务商合作体系，开展评估与筛选，建立稳定高效的合作伙伴关系； 5、定期开展物流成本分析，制定降本增效措施，助力公司达成成本管控目标。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理内外部协作事务； 2、了解物流行业基本运作模式，有物流或供应链相关工作经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 4、工作积极主动，责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定输出； 5、可接受灵活的工作安排，具有良好的团队意识与协作能力。

会运用电脑办公软件，会盘点库存工作认真积极乐观，按时完成作业任务，做事细心仔细，会学会变通做事不死板，有一定工作经验者优先

【岗位职责】 1. 国内端物流出运：负责订舱、出货，确保出运的产品信息真实且准确。 2. 海外仓库发货：根据不同海外仓分别对应不同快递公司进行发货操作。 3. 清关资料制作和费用申请：根据目前几家清关公司的要求制作资料；负责头程及海外费用申请，注意付款抬头，需按照出货的信息执行。 4. 库存更新与FBA货物转送：每日、每月进行库存更新；负责将货物从海外仓转送到亚马逊仓库。 5. 对接三方仓库：处理入库、出库及其他特殊情况，并与客服确认如何处理。 6. 费用计提：对接财务，按照财务的需求整理相关数据，包括入库、费用、税单和税金。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 物流管理、供应链管理、统计类、数学类等相关专业优先。 3. 1年以上跨境电商物流、供应链库存管理相关工作经验。 4. 工作细心认真，具有较强的责任心和执行力。 5. 具备较强的数据分析和逻辑思维能力，良好的沟通和团队协作能力。