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财务负责人
1-1.1万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析总账会计税务管理成本管理主管会计金蝶财务审计贸易
1.内帐:进销存管理,银行与软件数据闭环,对帐开票崔款等 2.外帐:多个独立公司报税及各类报表等 3.财务规划:有商贸,高新,生产等不同类型公司的规划及财务管理 4.资产管理:现有公司资产增值与保值管理 5.政府政策理解与执行
财务经理/总监
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专市政工程上市公司财务分析团队搭建经验预算管理财务B
岗位职责: 1、负责项目财务与税务风险的管控,统筹公司税收筹划及日常管理工作; 2、协调并指导施工班组处理相关税务事务; 3、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历;持有税务师或会计师职称者优先考虑; 2、具备8年以上财务管理工作经历; 3、具有较强的财务分析能力,熟悉建筑工程领域税务政策,并能有效应用; 4、具备良好的职业道德和团队协作意识,优秀的沟通能力、理解力与抗压能力。 工作地址:珠海市、茂名高州市两地办公,总部位于珠海,需长期派驻茂名地区 职位薪资福利:综合10-20K,单休、五险、包食宿、年终奖、其他福利
电商财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科总账核算中级会计师税务管理互联网电商
一、岗位职责 1、全面负责公司财务核算工作,确保账务处理规范、财务报表准确且按时出具; 2、组织编制财务预算与资金安排方案,有效控制成本支出及现金流相关风险; 3、主导税务筹划及相关申报事务,协调税务、银行等外部单位沟通对接; 4、建立并完善财务内控流程,审核关键财务凭证及合同文件; 5、定期输出财务分析报告,为管理层决策提供数据支持与专业建议。 二、任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,持有CPA或中级会计职称者优先考虑; 2、具备8-10年财务领域工作经验,其中至少3年团队管理经历; 3、熟悉国家会计准则、税法法规,熟练操作主流财务系统(如SAP、用友); 4、具有良好的数据分析能力、风险管控意识以及跨部门沟通协作能力。
财务主管
1.3-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科国际类会计资格总账核算中级会计师互联网财务综合管理电商
1. 全面负责公司电商业务的财务核算工作,涵盖日常账务处理、凭证制作、账册登记等环节,保障财务信息的真实与完整; 2. 按时完成各类财务报表的编制,如资产负债表、利润表、现金流量表,并开展财务数据分析,为管理决策提供依据; 3. 承担电商项目相关的税务事务,包括纳税申报、年度汇算清缴、工商及税务信息变更等工作,确保税务操作合法合规; 4. 组织实施电商平台的成本核算、预算制定与执行监督,有效控制成本支出; 5. 负责应收账款和应付账款的核对与管理,定期清理往来款项,保障资金运转高效有序; 6. 统筹发票的开具、审核及相关管理工作,妥善处理异常发票事项,确保发票管理符合规范要求; 7. 完成领导交办的其他工作任务,本岗位享受双休待遇 岗位要求: 1. 具备统招本科及以上学历,财务管理或会计类相关专业,年龄在40岁以下,持有中级会计师及以上职称者优先; 2. 拥有8年以上财务领域工作经验,其中至少3年从事财务管理工作; 3. 熟悉国家财经法律法规、企业财务制度与业务流程,熟练操作财务软件系统; 4. 具备较强的财务分析能力和风险管控意识; 5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队合作精神,能承受一定工作压力; 6. 需具备一定的团队管理与统筹规划能力
财务经理
8000-13000元/月
财务经理本科总账核算
岗位职责: 1. 审核与核销:及时审核原始凭证、报销申请及相关费用报销,确保财务数据的准确性和合规性。 2. 发票管理:紧密跟踪发票的收回与管理,保证财务流程的完整性。 3. 薪资与社保复核:对员工的薪资和社保费用进行复核,确保数据的准确无误。 4. 账目记录与核对:管理和记录财务交易,包括但不限于资产管理、合同监控及经营分析。 5. 税务合规:确保公司税务合规,包括税务申报和优化税务筹划。 任职要求: 1. 具备扎实的财务知识和管理能力,能够独立处理和分析财务报表。 2. 优秀的沟通与协调能力,能够有效地与团队和其他部门合作。 3. 对财务流程有深入理解,能够高效地完成财务相关任务。 4. 具有良好的组织和领导能力,能够带领团队达成目标。 5. 能够适应快节奏的工作环境,对工作质量有极高的要求。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析总账核算成本管理中级会计师资金管理餐饮/酒店预算管理
主要职责: - 组织编制公司财务预算及财务规划,跟踪分析财务运行情况,及时识别并处理各类财务风险。 - 负责财务报表的编制与日常维护,涵盖资产负债表、利润表、现金流量表等核心报表。 - 统筹管理公司发票相关事务,保障财务数据的真实性和准确性。 - 协同各部门解决财务相关事项,推动财务工作的高效协同与执行。 - 建立和完善企业财务管理制度与操作流程,提升财务管理的标准化水平。 - 主导税务筹划及相关合规工作,确保企业财务运作符合国家法律法规要求。 职位要求: - 本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景,持有中级职称者优先。 - 具备8年以上财务管理工作经验,有餐饮团餐行业从业经历者优先考虑。 - 熟练掌握财务分析工具,如Excel、金蝶软件等。 - 拥有良好的沟通协调能力,能顺畅对接内外部相关方。 - 具备优秀的数据分析与逻辑推理能力,支持财务决策制定。 - 工作认真负责,具备独立分析问题与应对挑战的能力。
财务主管
1-2万元/月
财务经理/主管经验不限本科
日常核算管理,包括: 1)牵头拟定会计核算相关制度,落实公司财务核算事务; 2)统筹公司年度决算编制及各类财务监管报表的上报工作; 3)结合公司业务实际,制定资金收支计划并组织实施管理; 4)依据公司制度要求,严格审核各项费用支出事项。 预算管理与管理会计分析, 1)参与公司年度经营计划的编制、跟踪与分析,协同管理层及其他部门提供财务支持; 2)围绕经营目标,组织推进财务预算编制,经审批后推动落地执行; 3)监控并定期评估预算执行进展,开展执行情况分析,向管理层汇报并向各公司通报结果,保障财务预算有效实施。 财务监督管理,包括: 1)牵头开展重大投资项目及经营活动的风险评估、指导、过程跟踪及财务风险防控; 2)建立税收管理制度,优化日常税务操作流程,监督并复核税务申报工作; 3)负责对接会计师事务所、财政、税务等外部审计机构,根据审计反馈持续完善财务工作。 业财系统对接,参与公司业务系统前期调研,明确财务数据需求,主导财务系统与业务系统的集成实施。 任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备注册会计师执业资格者优先; 2、熟悉澳门及跨境业务财税政策者优先; 3、具有金融行业财务工作经验; 4、工作认真主动,责任心强,具备良好的规划能力和逻辑思维,考虑问题周全细致; 5、具备一定团队管理经验,优秀的沟通协调能力与问题解决能力。
连锁餐饮财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析线下零售团队搭建经验餐饮/酒店预算管理财务综合管理
熟悉企业内外账务处理,具备连锁门店及仓储生产一体化模式下的财务管理经验,有烘焙行业连锁门店背景者优先。 能够从零起步搭建并完善各类财务制度与流程,善于从财务视角优化公司运营管理环节,工作认真负责,富有担当精神
财务行政专员
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年本科
我们是一家充满活力与梦想的初创企业,正处于高速发展的关键阶段。团队年轻、开放,始终追求卓越。在这里,每一个创意都会被倾听,每一份努力都会被认可。现诚邀一位多面手加入,共同参与公司的成长历程! 岗位概述: 作为团队的重要支撑力量,您将主要承担公司财务基础事务,同时兼顾行政支持工作。这是一个深入了解企业全流程运作的宝贵机会,能够在实际工作中迅速积累经验,成长为综合型人才。我们期待的不仅是岗位执行者,更是一位愿与公司并肩前行的“事业同行者”。 主要工作职责: 一、 财务会计工作(核心职责) 1. 承担公司日常财务核算任务,包括票据审核、凭证制作、账务登记等环节。 2. 负责现金及银行账户管理,办理各类收付款事项,保障资金安全合规。 3. 审核员工费用报销单据,并完成相应支付流程。 4. 办理发票开具、申购、核销及相关管理工作。 5. 配合完成月度、季度纳税申报及年度所得税汇算清缴。 6. 登记与维护总账和明细账,确保账证一致、账实相符。 7. 协助整理财务报表与数据资料,为管理决策提供支持。 二、 行政支持工作(辅助职责) 1. 负责办公区域日常运营,包括物资采购、快递收发等事务。 2. 管理固定资产与办公设备,协调日常维护与维修事宜。 3. 协助策划和执行内部会议、团队建设活动,促进团队凝聚力。 4. 处理部分人事基础工作,如员工入离职手续、考勤汇总等。 5. 完成领导安排的其他临时性协助任务。 我们希望您具备: 1. 财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历背景。 2. 拥有1-2年财务相关工作经验,持有初级会计职称者优先考虑。 3. 熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公工具,尤其擅长Excel。 4. (关键要求)具备良好的沟通能力、服务意识与责任感,工作细致认真,条理清晰。 5. (关键要求)积极进取,学习能力强,能适应多任务节奏,抗压能力佳,愿意迎接初创企业的挑战。 6. 性格乐观,富有协作精神,能够快速融入创业氛围。 我们为您提供: · 具有市场竞争力的薪酬结构:基本薪资 + 绩效激励。 · 广阔的职业发展空间:作为早期成员,成长路径明确,发展机会丰富。 · 完善的福利体系:五险、带薪年假、节日关怀等一应俱全。 · 活跃轻松的工作环境:扁平化管理,无冗杂层级,领导亲和,同事有趣。 · 丰富的成长资源:深入接触业务核心,在实战中全面提升个人能力。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务分析高级会计师成本管理中级会计师资金管理税务管理房地产/建筑风险控制
【职位要求】 男女不限,年龄45周岁以下,具备5年及以上会计主管岗位工作经验,持有中高级会计师职称,语言能力不限,能熟练独立操作办公电脑系统。 【薪金待遇】 试用期3个月(表现优异者可提前转正),薪资面议,提供食宿,公司统一为员工办理五险。 【工作时间】 每天工作9小时,每月休息4天。 【其他备注】 以上信息仅供参考,具体以实际面试沟通结果为准。 【职位要求】 1、需具有建筑施工行业多年财务工作经验,精通国家财税法律法规及企业会计准则,并具备实际应用能力; 2、全面负责企业财务管理工作,涵盖资金风险管控、会计核算、税务筹划、成本管理等各项职能; 3、主导成本的预测、控制、核算与分析工作,组织编制年度财务报表,为管理层决策提供准确的财务支持数据。
广东珠海招聘押运员工作地点,工资6000,会做饭,能长期合作的
6000元/月
押运员月结
招聘押运员工作地点珠海市,工资6000,会做饭,能长期合作的
珠海
4月21日 04:02拨打电话
中餐上什
珠海香洲区吉大、主打粤菜海鲜、炒锅师傅多名工资7500-8500、水台5000-6000手速得快、联系电话
珠海 香洲区
4月21日 03:58拨打电话
店长
中山 珠海 招聘 中山 珠海 招聘 蔬菜主管 :6500-7500 ➕提成 蔬菜领班:4500-5500➕提成 水果主管 :6500-7500 ➕提成 水果领班:4500-5500➕提成 猪肉师傅:6500-7000➕提成 猪肉主管:7000-8000➕提成 猪肉中工:5500-5800➕提成 月休3天,包吃包住, 有热情叫卖,激情促销,年轻人团队优先录用欢迎致电合作共赢 详情工资待遇 联系或电话联系(优先联系) 电话:黄生
珠海
4月21日 03:51拨打电话
绿化长期
珠海长隆旅游度假区(56岁内) 【招聘岗位】 1,绿化工:25-56岁 2,后厨帮工:25-55岁 3,餐饮服务员:18-35岁 4,客房服务员:18-48岁(工期可长期,当天安排宿舍) 【薪资待遇】17-20元/小时 平日17/元小时,法定20/小时 满300小时:次月18元/小时 满600小时:次月19元/小时 客房熟手计间:17-18元/间 【工期】2个月,可长期做 【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准 【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市 【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)。
珠海
4月21日 03:51拨打电话
广东珠海招聘,东北菜厨师一名,副灶一名,切配一名有责任心优先,电话
东北菜厨师
珠海招聘,东北菜厨师一名,副灶一名,切配一名有责任心优先,电话
珠海
4月21日 03:47拨打电话
财务经理3-5年本科中级会计师高级会计师国内院校优先
岗位职责: 1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2.统筹月度、季度、年度结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致 3.编制合并报表及管理报表,提供准确及时的财务分析与经营建议 4.配合内外部审计,提供所需资料并落实整改意见 5. 优化总账核算流程,完善会计政策执行与内控管理 任职要求: 1. 财会类相关专业, 2.具备总账会计工作经验,熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5. 工作细致严谨,责任心强,具备较强抗压能力
会计主管1-3年学历不限财务综合管理成本管理资金管理房地产/建筑
岗位内容: 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金,制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务,确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题,并提出解决方案,不断完善财务管理体系。 任职要求: 1. 具有财务相关专业背景,注重细节管理,做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规,能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神,可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力,注重结果和效率,对工作有极高的热情。
财务主管
3000-4000元/月
财务经理
招财务主管负责球房财务
财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师
【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务,立足广州,辐射全球多个国家和地区,主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务,是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求,诚聘财务经理,统筹公司财务全盘管理,以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展,携手开拓全球市场! 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理,结合国际贸易(进出口报关、结汇、退税)、国际展览(展会预算、成本管控、涉外费用核算)业务特性,搭建适配的财务管控体系,规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作,包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控,熟悉国际贸易结算规则,规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控,涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理,确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理,带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作,提升团队专业能力。 开展财务分析与预测,结合公司涉外业务数据出具财务分析报告,为公司战略决策、业务拓展(海外市场布局、展会项目优化)提供专业财务支撑。 把控财务合规风险,严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定,以及国际贸易、展览行业财务规范,防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构,处理涉外财务相关对接事宜,维护良好合作关系;协调公司各部门,配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业,持有中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)优先。 工作经验:5 年以上财务管理工作经验,至少 3 年以上财务经理经验,熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力:精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规,熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策,熟练处理涉外账务;具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力:具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力,工作严谨细致、责任心强,能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他:无不良从业记录,熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件, 【薪资福利】 薪资待遇:8K-10K / 月(根据工作经验、专业资质灵活调整),年终奖金(根据公司业绩及个人表现发放)。 基础福利:五险一金、带薪年假(,逐年递增)、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利:专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会,助力个人职业发展。 特色福利:交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利:下午茶、行业交流活动,适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历,投递时请完善个人信息,清晰注明工作经历、项目经验、专业资质,可附带相关业绩证明材料。 简历筛选:收到简历后,我们将在 3 个工作日内完成筛选,合则通过鱼泡直聘平台联系您,沟通面试相关事宜。 面试安排:面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知,面试分为初试(专业能力)、复试(综合素养)两轮,请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息,未录用者简历将统一存档,不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效,一经发现虚假信息,将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用,谨防诈骗,应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。
文员
6000-7000元/月
财务经理经验不限学历不限
1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险,保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程,提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作,助力业务持续增长。 感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队!
人事招聘专员
4000-5000元/月
招聘1-3年大专公司人力资源部门
1. 负责招聘需求的信息撰写与发布,开展简历筛选及初面工作 2. 策划并执行校园招聘、宣讲活动,落实后续跟进事宜 3. 汇总整理岗位用人需求,调研分析市场薪酬水平 4. 配合上级完成年度人力资源规划相关支持工作 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力、人际协调能力及数据处理能力 3. 熟悉各类招聘渠道及工具操作,掌握招聘流程及相关法规 4. 具备较强的组织执行力与时间管控能力 上班地点
招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员1-3年本科弹性工作制不接受居家办公综合人力部门人力外包公司公司人力资源部门国内院校优先企业服务制造业汽车电商其他行业教育
rpo招聘,完成公司任务性目标,交付合适人才
人力资源专员/助理3-5年本科绩效考核管理大中型企业从业招聘与配置重工/纺织/食品等制造业
我们公司是一家专注于日用品、医药、彩妆等领域,集工贸于一体的综合性企业,成立于2013年12月,主营上述行业专用包材与容器,长期服务于多家全球知名品牌客户。 公司总部位于深圳,侧重贸易运营;生产基地设在珠海,专注制造环节。目前企业处于快速发展第二阶段,人力资源体系的建设至关重要,需完善制度、流程及相关管理文件,在此过程中将为员工提供广阔的发展平台与成长机会。 岗位职责: (1)负责组织招聘工作,包括候选人邀约、筛选、面试安排及人员调配等环节; (2)依据各部门用人需求推进招聘任务,保障岗位及时到岗; (3)具备行业人才地图绘制能力,精通面试评估与人才甄别; (4)落实员工人事档案的建立与日常管理,推动部门人才储备及梯队搭建; (5)完成人力资源团队分配的其他事务,以及各业务部门负责人交办的工作任务; 任职资格: (1)本科及以上学历,人力资源相关专业优先考虑 (2)具有2年以上制造业全职招聘工作经验,具备基础人事操作能力 (3)需掌握独立开展招聘的方法与技巧;熟悉人力资源各模块运作流程,了解国家劳动法律法规,并能实际应用 (4)具备较强亲和力与组织能力,沟通协调顺畅,富有团队合作意识 (5)熟练使用各类办公软件 基础待遇: 1. 实行6天8小时工作制,周日固定休息 2. 入职当月即办理社保五险 3. 公司免费提供工作期间餐食 4. 享受节日礼品、下午茶、水果供应及其他员工关怀活动 职位福利:交通补贴、通讯补贴、带薪年休假、年度员工旅游、定期健康体检、包吃、节日关怀福利
招聘1-3年本科综合人力部门不接受居家办公制造业公司人力资源部门猎头经验
我们公司是一家专注于日用消费品、医药、彩妆等领域,集工贸于一体的综合性企业,成立于2013年12月,主营上述行业相关的专业包材与容器产品,长期服务于多家全球知名品牌客户。 公司总部位于深圳,侧重贸易运营,制造基地设于珠海,聚焦生产落地。目前企业正处于发展的关键阶段,人力资源体系的建设至关重要,需系统完善制度、流程及相关管理文件,在此过程中将为员工提供广阔的成长空间与发展机遇。 岗位职责: (1)负责组织开展招聘工作,包括候选人邀约、筛选、面试安排及人员调配等环节; (2)依据各部门用人需求推进招聘计划,确保岗位及时到岗,满足业务发展需要; (3)办理员工入职、转正、调动、离职等人事手续,落实劳动合同的签订、续签及日常管理; (4)建立并维护员工人事档案,推进部门人才储备机制与梯队建设工作; (5)完成人力资源部门及各业务部门负责人交办的其他工作任务; 任职资格: (1)本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先考虑; (2)具备2年以上制造业招聘工作经验,具有基础人事事务处理能力;(暂不接受无经验者) (3)可独立完成招聘全流程工作;熟悉人力资源各模块操作实务,掌握国家劳动法律法规,并具备实际应用能力; (4)具备较强亲和力与组织协调能力,沟通顺畅,富有团队合作意识; (5)熟练使用Office办公软件; 基础待遇: 1.6×8h,周天休息 2.入职即缴纳社保五险 3.为员工免费提供工作餐 4.享受节假日礼品、下午茶、水果及其他员工关怀活动 职位福利:交通补贴、通讯补贴、带薪年假、员工旅游、定期体检、包吃、节日福利
成本会计3-5年大专成本资金管理初级会计师餐饮/酒店
工作内容: 1. 完成公司内部产品成本核算,并参与销售价格制定和利润分析等工作。 2. 负责成本管理,监控企业的成本结构,优化成本分析和控制流程,协助降低成本,提高企业盈利水平。 3. 撰写并提交成本会计相关报告,为上级领导提供数据支持。 岗位要求: 1. 会计、财务或相关专业本科以上学历,有酒店/餐饮成本会计相关工作经验3年以上。 2. 熟悉财务成本核算理论,熟练掌握成本会计核算原则、方法和流程;能够对成本影响因素进行全面分析,为公司决策提供可行性意见。 3. 掌握Excel、ERP系统的操作技巧,能够快速提取和分析数据,具备数据敏感度。 4. 具备良好的沟通能力及团队协作精神,具备较强的逻辑思考和解决问题的能力。
成本核算专员
6000-9000元/月
成本会计3-5年本科
【本岗位11月中搬迁至中山三乡,在三乡办公】 1、负责制造业成本核算及全流程账务处理; 2、编制月度/年度财务经营分析报告; 3、审核OA系统日常单据,如费用报销、付款申请、销售与采购订单等,并参与销售报价工作; 4、完成月度、季度税务申报,包括印花税、增值税、所得税及财务报表报送; 5、办理制造业出口退税及企业所得税年度汇算清缴; 6、按集团要求及时提报年度预算、月度/周度资金计划、周库存数据等资料; 7、每月开具销售发票、执行外汇登记、组织月末存货盘点及半年度固定资产盘点; 8、负责统计局相关数据填报及台账维护更新; 9、跟踪公司涉税事项及政府相关部门的数据对接; 10、处理财务部门其他日常事务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,会计学或财务管理类专业; 2、了解芯片制造行业各环节运作,具备制造业成本核算经验者优先; 3、3年以上全盘账务处理经验,其中1年以上主管会计经历;需持有中级会计师职称,拥有CPA证书者优先,有生产型企业或上市企业工作经验更佳; 4、熟悉国家会计准则、税法及相关经济法规,熟练操作财务软件; 5、为人正直、工作认真细致、责任心强,具备主动性和团队协作精神; 6、有金蝶云星空系统使用经验
财务助理
2000-4000元/月
财务/会计助理经验不限学历不限外勤工商外勤税务外勤会计会计助理
协助会计完成税务申报、账本整理及装订,并配合处理相关税务部门的工作事宜 早上8:30上班,下午6点下班,午休2小时,周末双休,无需加班,按规定缴纳社保 不接收短期实习 不接收暑期临时工
会计5-10年大专制造业
岗位职责: 1、负责公司日常报销单据的审核及日常会计核算工作; 2、按期核对银行及票据,负责办理收、付款业务结算手续职责; 3、负责各类资产核实,定期盘点固定资产、核对往来等,保证账实相符; 4、负责会计资料整理及归档工作,定期备份财务软件数据; 5、负责费用预算管控,分析预算与执行的分析。 6、其他上级临时交办的工作。 任职要求: 1.会计相关专业; 2.具有全面的财务专业知识,熟悉国际和国内会计准则以及相关的财务、税务等法律法规; 3.熟悉使用金蝶财务软件和Office办公软件; 4.工作严谨,爱岗敬业,有良好的职业操守,学习能力和沟通能力强; 5.有良好的沟通、协调能力和团队精神。
招聘3-5年本科综合人力部门
岗位职责: 1、结合公司业务发展与人才规划,拟定校园招聘方案,协调内外资源,保障招聘任务顺利完成; 2、统筹校园招聘的全程策划、执行与落地; 3、推进校招雇主品牌建设,联动企业文化、市场及公关团队,策划并落实品牌宣传策略,通过多元化渠道传播,增强目标毕业生的关注度,持续提升公司在校招领域的影响力; 4、开发并维护重点区域高校合作关系,推动校企合作项目的落地与深化; 5、组建并运营校园招聘团队(含校园大使),制定工作目标并督导实施,定期组织培训与指导,提升团队专业水平与执行力; 6、开展校招行业对标研究,借鉴优秀实践,结合企业实际优化招聘策略,探索创新校招模式。
出纳
5000-6000元/月
出纳1-3年高中记账会计出纳经验
1、负责记账凭证、会计账簿等会计资料的整理与定期归档管理; 2、审核公司员工的各项报销单据,确保合规准确; 3、核算公司销售收入、费用支出、成本及利润情况; 4、登记收款明细台账,按月编制客户应收账款明细表; 5、办理公司员工工资的发放事宜; 6、完成上级交办的其他相关工作。
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