此岗位为公司财务部负责人，直接向老板汇报的核心管理岗。你将全面主导跨境电商（以亚马逊为主）的财务体系搭建与运营，是公司2025年战略目标实现的重要支撑力量。若你具备跨境企业财务负责人经验，这一岗位将为你提供充分施展专业才能的发展平台。 一、岗位职责： 1.全面财务统筹：主导财务部日常运作，涵盖年度计划制定、经营目标分解、预算管控、账务核算、税务规划（含出口退税及跨境税务合规）、资金调度等，为管理层决策提供高质量财务依据。 2.团队建设与优化：带领财务团队完善工作流程，提升整体专业水平，确保账务准确、税务合规、报表准时高效输出。 3.跨境业务管控：深入参与跨境财务管理工作，熟悉香港公司设立及相关合规要求，主导外汇收付、跨境税务处理等关键环节。 4.经营分析支持：基于财务数据开展深度分析，向业务部门输出成本控制、利润提升策略建议，助力核心品类快速成长。 二、任职要求： 1.基本条件：本科及以上学历，会计或财务管理相关专业；持有中级会计师职称，具备5年以上财务工作经验，其中至少1年跨境财务团队管理经历。 2.核心背景：了解跨境电商（亚马逊）财务运作模式，掌握香港公司注册及合规流程；有参与跨境企业IPO前期财务规范项目者优先考虑； 3.综合能力：作风果断，抗压性强，具备战略视野；熟练使用金蝶类财务软件及Excel高级功能，可独立完成复杂财务分析报告。 4.专业水平：精通国家财税法规与外汇管理政策，擅长税务筹划与风险防范，能独立操作出口退税、跨境结算等专项业务。 三、公司亮点与福利 【双休+弹性考勤】周一至周五：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（上下班时间可弹性调整1小时）； 【交通便利】办公地点位于深圳市坂田五和大楼，距地铁五和站约300米； 【假期丰富】 1.周末双休，享受法定节假日（节日前一天提前2小时下班）； 2.设立女性生理假制度； 3.春节额外享带薪假期，增进家庭团聚时光； 【团队氛围活跃】每月举办生日会、不定期安排下午茶、节日活动及礼品发放，每年组织团队建设旅行； 【全面保障】入职即缴纳五险一金（一档医保），另增“惠民保”等补充商业保险，并每年提供一次免费健康体检。

工作内容 1、复核/审核部分付款OA流程、费用报销单、合同审批等各项流程，付款流程审核完提交付款申请； 2、负责复核财务报表及合并报表及要求的其他报表，协助向股东提供相关投后管理数据和报表； 3、每月做好财务经营分析，并向财务总监及管理层汇报，同时提出改善意见及持续跟踪经营数据趋势； 4、统筹和复核税务相关事项，做好合规性管理； 5、准备投融资资料及其他对外资料：包括股权融资和债权融资，如银行贷后管理资料、审计和评估资料、其他机构所需资料； 6、负责关联交易转卖价格及账务检查，并定期清理关联交易往来对账及资金清理，出具关联交易台账及抵消明细表； 7、财务部各模块会计主管日常管理和工作协调，做好及时沟通并指导协助处理工作中遇到的问题； 8、其他临时性工作 任职要求： 1、本科及以上学历，持CPA证书，有税务师证书优先； 2、熟悉会计法规政策，了解香港会计准则，有参与IPO筹备经验或过往履历在上市公司做过财务主管、财务经理优先； 3、熟练操作ERP财务软件、Excel、Word等办公软件，有金蝶云星空经验优先； 4、财务管理工作经验6年及以上，有5人以上团队管理经验优先，有投融资经验优先； 5、为人正直、有原则、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 6、具有较强的执行能力和责任意识，服从公司管理；

【基本要求】 岗位职责: 1、独立负责全盘账务：精准核算薪资提成、绩效数据、费用报销、制作财务报表、会计凭证等，按月/年出具经营分析报告，针对性提出成本优化方案； 2、独立负责库存收支，确保电子元器件业务账实相符； 3、负责公司账目核算及管理，定期与客户及供应商核对往来账款，及时清理欠款，确保资金的正常流转，负责出纳制单工作。 4、税务处理：办理税务登记、纳税申报、税金缴纳等税务相关事务，确保企业税务合规。按要求开具发票。活用深圳税收政策(如即征即退)，确保合规同时降低税负 5、独立负责子公司报表监管与合并； 6、成本与资金管理:结合公司研产销一体化特点，协助梳理生产成本核算流程，监控采购、生产、销售环节的资金流动，参与资金预算编制，提高资金使用效率； 7、熟悉财务制度、对财务运作和管理过程中存在的问题及时反映和提出改进意见，维护和改善公司的财务管理体系 8、审计合规护航:对接内外部审计，完善财务流程保障0风险运营 任职要求: 1、财务管理、会计等相关专业，全日制本科以上学历； 2、有初级及以上会计职称； 3、全盘经验3年以上，熟悉企业财务全流程，有研产销一体化企业财务经验者优先；有传媒公司经验者优先； 4、会操作进销存(ERP)系统，精通金蝶/用友系统及数据处理； 5.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力；工作严谨细致，责任心强，具有较强的财务风险意识和职业道德操守； 6.具备一定抗压能力，能独立思考解决问题。

岗位职责 1、负责国际物流事业部财务管理工作，包括资金管理、成本控制、税务筹划及财务分析；2、优化跨境物流业务的资金流管理，监控汇率波动，降低财务风险；3、参与国际物流事业部预算编制，监督执行情况，并提出成本优化建议；4、制定和完善财务管理制度，提升财务流程效率；5、对接银行、税务、审计等外部机构，确保国际物流事业部财务合规运营；6、审核日常收支、费用报销及账务处理，确保财务数据准确性和合规性；7、编制财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表），定期向管理层汇报经营状况。 任职要求 1、本科及以上学历（硬性条件），财务、会计、金融等相关专业，持有CPA/ACCA优先； 2、3-5年以上财务工作经验，有跨境物流、国际贸易或跨境电商行业经验者优先； 3、熟悉国际会计准则、跨境税务政策及外汇管理法规； 4、精通财务软件（如金蝶、用友、SAP等）、国际物流结算系统及Excel数据分析； 5、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境。

一、财务管理与预算方面 1、负责组织财务管理制度、财务核算流程、财务内部控制制度等相关财务政策的落地，并监督执行，确保财务工作的合规性和高效性。 2、编制和执行公司的财务预算，包括年度预算、季度预算和月度预算，对预算执行情况进行跟踪、分析与调整，确保公司财务目标的实现。 3、 分析公司财务状况、经营成果、现金流量等财务指标，提供专业的财务分析报告，为公司管理层的经营决策提供数据支持。 二、财务核算与报表方面 1、管理财务团队，确保财务会计核算工作的准确、及时完成，包括账务处理、财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等）以及财务数据的统计与汇总。 2、审核公司的财务报表、财务报告及其他财务相关文件，保证财务信息的真实性、完整性和可靠性。 3、 按照国家财务法规和税务政策的要求，检查税务申报、纳税筹划和税务相关事务处理，降低税务风险和税务成本。 三、资金与资产管理方面 1、负责公司资金的统筹管理，制定资金计划，优化资金配置，提高资金使用效率，确保公司资金的安全和正常运转。 2、评估和管理公司的财务风险，包括资金风险、信用风险等，制定相应的风险防范措施。 3、对公司的固定资产、无形资产等资产进行管理和监督，包括资产的购置、折旧、清查、处置等相关工作，确保资产的安全和保值增值。 四、团队管理与外部关系方面 1、培训、考核和激励财务部门员工，提高财务团队的整体业务水平和综合素质。 2、与银行、税务、审计等外部机构保持良好的沟通与合作关系，协调处理相关事务，维护公司的外部形象和利益。 五、跨境资金与结算管理 1、负责跨境资金收付、外币结算、外汇核销 / 备案，对接银行、外管局完成跨境收支合规操作； 2、统筹公司跨境物流款、海外代理结算款、客户服务费的本外币对账、结算、回款跟踪； 3、管理汇率风险，优化跨境收款 / 付款路径，降低跨境资金成本、汇兑损失； 4、对接海外合作方（海外仓、物流代理、渠道商）的财务结算，保障跨境资金往来安全高效。 任职要求 1、中级会计职称 2、5 年以上财务工作经验 、其中有3 年财务管理经验 3、行业必须做过跨境物流 / 货代/ 三方物流 4、独立完成一般纳税人全盘账务、报税、报表编制；独立管控应收账款、现金流、资金计划； 5、熟练使用金蝶 / 用友等财务软件；精通 Excel（数据透视表、VLOOKUP、函数分析）；了解物流 TMS / 货代系统

岗位职责： 1、负责财税项目的整体规划与执行，确保项目按时高质量完成； 2、与客户建立并维护良好的合作关系，深入理解客户需求，提供专业的财税解决方案； 3、协调内部资源，包括财务、税务、法律等相关团队，推动项目进展； 4、监控项目风险，及时解决项目实施过程中的问题，确保项目顺利进行； 5、定期向客户汇报项目进展，收集反馈，优化服务流程和提升客户满意度。 任职要求： 1、具备丰富的财税项目管理经验，熟悉财税法规及业务流程； 2、优秀的沟通协调能力和团队领导力，能够高效推动跨部门合作； 3、具有较强的分析判断能力和问题解决能力，能够独立处理复杂财税问题； 4、良好的客户服务意识，能够准确把握客户需求并提供定制化服务； 5、具有CPA、ACCA等相关资格证书者优先考虑。

成本经理招聘要求： 岗位职责： 1、负责集团及子公司成本板块的管理工作，覆盖多个制造工厂，包括产品定价、生产中心成本管理、成本核算（对材料费，制造费用，人工费等相关成本数据异常进行跟踪改进）； 2、组织推动产品降本增效专项，毛利率分析，采购降本分析等，推动与业务部门沟通改善和管控措施； 3、负责存货管理，通过定期、不定期盘点等工作保证存货安全；组织推动呆滞库存清理与新增呆滞预警，协助业务部门提出预防改善措施； 4、负责制造中心费用预算及利润中心核算工作，协助制造中心挖掘费用降低空间，最终实现降本目标； 5、完善成本管理相关的流程和制度，推动和优化成本相关管理工作； 任职资格要求： 1、全日制本科及以上学历，会计学、财务管理、金融或相关专业；对于1000人及以上或者产值在10亿及以上，学历可以放宽到全日制大专；中级会计师以上职称，CPA优先。 2、8年以上大型制造集团企业成本管理、财务分析等相关经验，至少5年以上成本经理岗位管理经验； 3、推动信息化工具应用，提升成本管理效率，有SAP经验优先。 4、自驱能力强，有很好的逻辑思维、沟通表达能力、计划与执行能力；具备良好的跨部门团队协作、组织协调能力及较强的分析问题、解决问题能力；愿意接受挑战，不断学习、创新；协助内外部审计工作。 5、具备团队管理，整个制造中心协调管理与能力搭建。

岗位职责： 1、优化现有财务流程与报表核算体系，全面负责财务部门的日常运营，涵盖税务合规体系搭建、资金运作、库存管理、成本管控等工作； 2、报表管理：确保母公司及子公司（含香港公司）财务报表及时准确编制，完成合并报表并输出财务分析报告，为经营决策提供数据支持； 3、预算管理：主导年度预算与决算工作，统筹资金规划与财务资源配置，实施全过程财务管控； 4、税务统筹：开展境内外业务的税务筹划与执行，规范涉税流程，有效防范税务风险；熟练掌握出口退税操作及函调应对； 5、成本管理：定期出具成本分析报告，深入剖析成本构成，提出采购降本、物流优化等改进建议，并跟进落地成效； 6、外部协调：对接银行、税务机关、市场监管、审计机构、统计部门等外部单位，及时提供所需资料并保持良好沟通； 7、团队建设：负责财务团队的日常管理、能力培养与绩效考核，持续提升团队在账务处理及税务实务方面的专业水平； 8、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历，具备会计中级职称，拥有5年以上电商领域财务管理工作经历； 2、了解跨境电商平台运营特点，具备较强的综合分析能力，能熟练运用RPA、AI等数字化工具提升工作效率； 3、数据洞察力强，学习适应能力佳，抗压性强，具备良好的跨部门沟通意识和协作精神，工作积极主动、责任心强； 4、熟悉国内税务申报流程及出口业务操作，掌握海外VAT申报规则，具备基础外贸知识和常用术语理解能力。 所需技能： 总账核算、税务管理、财务综合管理、财务分析、成本管理、团队搭建经验。

核心职责 一、预算统筹与动态资源配置 1、根据亚马逊平台运营节奏制定并持续优化预算方案，兼顾短期流量获取与长期品牌投入，基于历史经营数据（如GMV、退货率等）评估费用投入的合理性与效益。 2、搭建“滚动预算机制”，实时跟踪促销周期内的支出与ROI表现，生成可视化分析报告，为业务团队提供资源调配建议（如广告投放时段优化）。 二、精细化成本管控 1、深入拆解电商典型成本构成（含平台佣金、物流费用、退换货成本等），对标行业标杆，定位高成本环节并主导改进措施（如推进物流合作谈判、优化仓储配送网络）。 2、运用“成本动因分析”方法实现单均配送成本降低X%，持续提升成本使用效率。 三、多维度经营分析 1、建立覆盖客户、渠道、区域、产品等多个维度的分析框架，聚焦关键指标（如客单价、复购率、用户生命周期价值），输出可落地的业务策略建议（如重点渠道资源集中投放）。 2、设计财务模型实时监控现金流、库存周转等核心运营指标，及时识别潜在风险（如库存滞销预警）。 四、平台财务核算与规范制定 1、国内外平台核算管理：负责亚马逊海外电商平台的财务核算工作，确保收入、成本及各项费用准确入账；主导平台对账流程，处理账务差异，提升资金回款效率。 2、核算规则制定：依据企业会计准则及IFRS标准，制定适用于多电商平台的统一核算规范；建立与平台间的数据交互、结算周期及争议解决协作机制。 3、合规落地：结合平台具体政策（如佣金设置、结算条款），推动核算流程标准化执行，定期组织财务与业务团队培训，保障制度落地一致性。 五、战略支持与风险管理 1、深度参与新市场进入、品牌孵化及出海布局等重大决策，开展财务可行性分析（如税务合规性、资金回流路径设计）。 2、构建“战略沙盘推演模型”，模拟不同市场扩展路径下的财务影响（如东南亚本地税率变化），提供数据支撑的决策参考。 六、业务流程优化与风险管控 1、主导供应链、退换货等关键流程的自动化升级（如通过RPA技术实现退款自动处理），压缩资金占用周期。 2、针对跨境业务特点，提前设计税务架构与汇率避险策略，防范合规与财务波动风险。 任职要求 一、教育背景与经验 1、全日制本科及以上学历，财务、会计、经济类相关专业，持有CPA/CMA/ACCA证书者优先。 2、3年以上电商财务工作经验，熟悉海外电商平台运作模式及账务处理规则，具备财务BP或业财融合项目经历者优先。 二、专业技能 1、熟练掌握预算编制与管控流程，有跨平台核算标准建设实践经验。 2、了解国内外电商平台财务政策（如结算周期、佣金结构） 3、具备跨境税务筹划、汇率风险应对经验者优先考虑。 三、软性能力 1、具备较强的业务洞察力与战略思维，能快速理解业务诉求并转化为可行的财务方案。 2、出色的跨部门沟通与协作能力，能够有效推动财务与业务团队的协同运作。

劲嘉彩印直招： 机台助手岗：胶印三手、烫金二手、模切二手多名 品质管理岗：品管部OQC、IPQC各2名 机台助手岗位均为计件，有专人指导，可学开机技术，晋升空间大，要求适应站班和两班倒，月均薪资为5.5-8.5K，晋升为机长后工资上万。 品质管理岗为计时+加班+绩效工资，月均薪资为6.5-8K。要求有品质相关工作经验，学历为大专及以上的，可放宽工作经验要求。 公司为大型上市公司，薪酬福利待遇优，购买五险一金，订单稳定，出粮准时。提供吃住（住：机台助手住4人间，住2人间，住宿免费； 吃：一天5块（早餐1块，中餐、晚餐各2块，夜宵免费；，不吃不扣），夜班补贴10元/天，享受带薪年假，年终奖金，年度体检，节假日礼品。 ☎联系人：

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部门业务职责的总责任人，部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作，对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作，标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理，确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理，如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求 专业 会计、财务管理等财务类专业 性别 不限 职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历 全日制统招本科及以上学历，985/211院校或重点财经类院校毕业者优先 年龄 30岁以下 特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验，有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.按国家统一会计制度规定设置会计科目，确认项目收入，正确计算增值税，销项税额等，定期完成量化工作，独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算，审核，监督工作和职责，划清费用开支范围营收，计算财务成果和各种税金，按期缴纳各种税款，正确核定项目利润，及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查，督促和协助应收款，按月做好财务状况分析，及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时，准确，明细账要按天登记，总账定期登记，不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度，发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账，对已审核原始凭证填制记账，准备，分析，核对税务效果问题，审计合同，制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。

岗位职责: 1. 负责整体会计核算及预算管理工作，确保财务运作符合公司制度要求。 2. 统筹日常财务事务，涵盖账款处理及相关财务管理环节。 3. 对财务报表进行深入分析，为管理决策提供数据支持。 4. 持续改进财务工作流程，提升运营效率与风险管控水平。 任职要求： 1. 精通会计准则以及税收政策相关法规。 2. 具备扎实的数据分析能力和解决实际问题的思维。 3. 有高度的责任意识和出色的协调组织能力。 4. 具备良好的沟通技巧，能与团队及跨部门高效协作。

1、负责成本利润分析，编制财务报表；统筹资金流水归集，确保记账准确、及时、完整。 2、编制财务资料并审核公司合同，做好归档管理；按时出具月度、季度及年度财务报表，具备扎实的财务分析能力，从多维度整理分析数据，完成会计凭证、账簿、报表、报税材料等财务档案的分类与存档工作。 3、定期更新仓库库存成本，组织每月本地库存盘点，落实进销存管理，完成公司资产负债表的统计工作； 4、熟练处理全盘账务，精通内账与外账操作，独立完成税务相关外部协调事务； 5、开展国内税收筹划，确保税务合规，有效识别并防控涉税风险； 6、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业； 2、具备5年以上工贸一体化企业财务工作经验，熟练操作金蝶等财务软件； 3、熟悉各类税务业务办理流程，精通全盘账务操作，掌握内外账处理，有外贸出口退税经验者优先考虑； 4、专业能力全面，尤其擅长成本核算，具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力； 5、沟通协调能力强，富有团队合作意识，工作细致，逻辑清晰，学习适应能力强，责任心强，能承受工作压力；

必须：跨境电商全盘财务岗位至少3年以上 岗位职责： 1. 负责各跨境电商平台财务报表的审核，日常单据审批、总账核对及按时编制各类合并财务报告； 2. 对接跨境电商欧洲税务申报事务，针对欧洲本地公司税务申报提出合理化筹划建议； 3. 全面复核各公司税务申报资料，识别并控制税务风险，及时向上级汇报重大风险事项； 4. 配合相关部门规范执行出口退税流程，确保退税业务安全高效、款项全额到账； 岗位要求： 1. 全日制大专及以上学历，会计或财务管理相关专业； 2. 精通传统行业与跨境电商领域的账务核算及涉税申报工作，具备扎实的税务管理实操经验； 3. 熟练掌握亚马逊、沃尔玛Wavfai、OTO、SHEN、速卖通等主流电商平台毛利表核算逻辑及账务处理流程，能有效指导核算人员准确编制平台盈利报表，具备国内电商财务经验者优先； 4. 熟悉跨境电商欧洲VAT申报要求，了解欧洲或美国本土企业税务运作模式，掌握外贸企业出口退税操作流程； 5. 熟知传统企业增值税申报及年度财务报告编制流程； 6. 熟悉领星ERP系统，具备ERP与金蝶系统对接项目经验者优先；有高新技术企业认定及税务申报实操经验者优先； 公司福利： 1、【完善的调薪机制】优秀员工每年享有年度调薪机会，试用期3个月（表现优异者可申请提前转正）； 2、【规范的假期制度】法定节假日、婚假等均按国家规定执行； 3、【员工福利】缴纳社保与公积金，提供生日津贴、节日礼品、季度/年度绩效奖金； 4、【工作时间】双休：周一至周五 9:00-12:20，14:00-18:40； 5、【完善的培训体系】健全的内部与外部培训机制，助力每位员工成长与发展； 6、【丰富文化活动】每年组织两次国内外旅游，定期开展乒乓球、篮球、羽毛球、跳绳、团建、爬山等活动； 7、【下午茶&零食】每月安排1-2次下午茶，每日提供多样化的能量小食； 8、【公司氛围宽松】年轻活力团队，办公环境舒适，工作氛围积极、轻松、愉快。

执业满五年，符合事务所合伙人条件，无需坐班灵活办公。

一、会计核算 1.准确处理收入、成本等经济业务账务，确保账目清晰。 2.定期编制资产负债表等财务报表，为决策提供数据。 3.核对业务、供应商、客户等财务数据，解决差异问题。 二、税务管理 1.按时准确完成各类税务申报与缴纳，保证合规。 2.依据业务和政策进行税务筹划，降低税负。 3.关注政策变化，评估风险并预警，避免纠纷。 三、财务分析与决策支持 1.定期分析财务状况等，编写分析报告。 2.参与经营决策，提供财务建议，助力策略制定。 3.开展财务预测与规划，保障公司长期发展。 四、内部控制与风险管理 1.参与制定完善财务和内控制度，推动管理规范化。 2.识别、评估、监控财务风险，制定防控措施。 3.配合审计工作，整改问题，确保合规有效。 五、其他工作 1.做好财务档案整理、保管与查阅。 2.协助准备融资资料，对接金融机构。 3.完成领导交办的其他财务相关任务。 年龄25-35 本科以上学历，有会计证书，精通办公软件，会操作系统 岗位经验：3-5年经验

【岗位职责】： 1. 负责外账公司日常财务数据的核对、核算及相关监督工作； 2. 负责各类明细账目的登记处理及每月期末结账事宜； 3. 负责企业各项税金的计算、申报与缴纳工作； 4. 按时完成会计凭证、账簿、报表及各类财务文件的整理、汇总与归档； 5. 做好原始票据交接，完成现金及银行日记账的对账，定期推进日常记账与结账流程。 任职要求： 1. 具备一年以上财务或税务相关工作经验； 2. 可独立完成外账操作，熟悉进出口账务处理、退税流程及相关资料准备； 3. 熟悉小规模纳税人和一般纳税人账务体系，有实际外账操作经历； 4. 工作积极主动、细致认真、责任心强，具备良好的应变能力与执行效率； 5. 性格乐观踏实，沟通顺畅，富有团队协作精神。 你关注的薪资福利： 1、无责任底薪+业绩提成 2、公司统一缴纳五险 3、每月组织团队聚餐、提供下午茶、生日礼品等员工关怀 4、晋升机制公开透明，以能力与绩效为导向，优先内部提拔 工作时间： 1、上午9:00-下午18:00 2、大小周制（小周周六下午5点下班） 3、法定节假日正常休息

岗位职责： 1、构建并优化财务管理制度，搭建科学、系统且贴合企业实际运营需求的财务核算与监控体系，实施有效的内部管控。 2、全面统筹公司财务管理、成本控制、预算编制、会计核算、会计监督、审计管理及库存管控等工作，积极推动降本增效，提升整体经营效益。 3、主导拟定公司盈利目标、资本投资方案、财务战略规划、销售预测、费用预算及成本标准等关键财务指标。 4、负责审批并签署公司预算方案、资金收支计划、成本费用安排、信贷计划及财务报表，会签涉及重大资金往来的业务计划、经济合同及相关协议。 5、制定财务部门年度及月度工作目标与实施计划，经审批后组织落实执行。 岗位要求： 1、财务、会计类相关专业，全日制本科及以上学历，具备企业IPO项目经验者优先考虑。 2、持有中级会计职称，具有制造业上市公司全流程账务处理经验者优先。 3、具备从0到1搭建财务体系及ERP系统的实操经验。 4、拥有出色的逻辑分析与决策支持能力，能为公司财务战略提供有力支撑。

需要有国际物流公司财务工作经验两年以上，熟练操作各类办公软件。

岗位职责 1、负责生成应收款项账单，按时完成对账工作，确保收入确认的及时性与准确性； 2、负责核查公司相关费用支出，核对实际费用是否与报价计算结果相符； 3、负责审核各类费用报销单据及资金往来收支情况； 4、负责公司债权债务往来的账目核对，并定期进行复核； 5、负责编制并登记各类财务账目记录。 助理上岗后安排专人指导带教 任职要求 1、全日制本科毕业，财会类专业背景，具备会计从业资格或初级会计职称； 2、熟练操作办公软件，尤其精通Excel应用； 3、逻辑思维清楚，具备良好的沟通表达能力，工作态度认真细致，耐心负责，具备一定抗压能力和团队协作意识。 薪酬福利： 1、社会保险：按国家规定为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 2、节日关怀：端午节、中秋节期间，公司将发放节日慰问品或福利； 3、年假待遇：享有国家法定节假日共11天，带薪年休假5至15天； 4、团队建设：不定期组织聚餐，每月举办生日会，每年开展一次全员团建旅游； 5、培训机制：公司注重员工成长，提供定期的专业培训机会； 6、晋升机制：提供广阔的职业发展平台，设立多元晋升通道，优先选拔内部员工竞聘空缺岗位，以能力决定职业高度； 7、生活配套：公司配备微波炉、冰箱，便于员工自带餐食加热使用；办公地点交通便利，距离地铁3号线南联站步行约8分钟； 8、工作时间：9:00-11:50 13:30-18:30，大小周制（允许弹性上下班30分钟，若8:30到岗，18:00即可下班）

1. 费用报销与审核 •审核员工日常费用报销单据，确保票据真实有效、内容齐全、符合公司财务规定。 •规范审核各类费用支出及付款申请，确认审批手续完备、流程合规。 2. 账务处理与税务管理 •执行公司日常账务核算任务，保障账目清晰、数据准确。 •负责增值税发票的开具、登记及相关管理工作。 •按期完成月度、季度税务申报及税款缴纳工作。 3. 资金管理与银行事务 •办理公司日常资金收付业务，确保操作及时准确。 •对接银行相关事务，包括对账、转账及账户日常维护等。 •实时更新资金台账，保证资金流水记录完整无误。 4. 结算管理 •依据公司制度和合同条款，定期与合作单位开展对账与结算工作。 •建立并维护结算台账，详细记录各项结算信息。 任职要求： 1. 财务、会计、审计、经济等相关专业本科及以上学历，具备初级会计职称； 2. 工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通协调能力。

方案公司，销售芯片，pcba,等，招财务主管，熟悉财税流程，了解采购，进出库，成本核算等。

上班时间：大小周9:00-18:00（弹性半小时），小周周六10:00-16:30 岗位职责 1. 全面主导公司财务部门的核算及日常管理工作，深度参与企业战略规划，基于财务数据输出经营分析报告与决策支持建议，助力业务拓展与资本运作效率优化； 2. 统筹资金管理与利润分配机制，搭建涵盖多主体（含海外实体）的资金池管理体系及内外部融资架构；参与重大投资、并购、合资类项目的财务建模与风险评估工作； 3. 牵头对接银行、会计师事务所、税务机关等外部合作单位，保障跨境财务、税务合规、审计等相关项目高效推进； 4. 构建公司整体财务风险防控体系，识别并预警资金流、汇率波动、税务合规及法律监管等方面的潜在风险，制定相应应对方案； 5. 负责财务团队组织架构优化与人才梯队建设，推动财务系统数字化转型与流程自动化升级，增强财务对业务发展的支撑能力。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，年龄30--45岁，财务、会计、金融等相关专业背景； 2. 拥有5–10年财务管理工作经验，具备跨境电商企业或大型集团型企业（年营收超5亿）财务实战经历者优先； 3. 具备战略性视野与优秀的跨部门协作能力，能够有效推动关键项目落地执行； 4. 持有中级会计职称及以上资质，注册会计师（CPA）资格者优先考虑； 5. 具备高度责任感与职业素养，能在动态变化环境中保持理性判断与稳定输出； 公司福利： 五险一金：入职即缴纳（社保一档，非深户同样享受一档标准）； 法定节假日：严格执行国家休假规定； 带薪年假：5天； 加班补贴/调休：依照规定发放加班报酬或安排调休； 团建活动：部门聚餐、年度旅游等丰富活动； 零食下午茶：每月提供零食，定期安排蛋糕、奶茶等下午茶及生日会； 节日福利：节庆礼品（如粽子、月饼、年货）、生日礼物、节日提前下班、趣味小活动等； 特殊关怀：礼金等人文关怀支持； 社团活动：支持员工自发组建兴趣社团（如唱歌、羽毛球、舞蹈等）并提供经费补贴； 交通/住房补贴：每月固定额度发放； 晋升机制：明确的晋升通道与标准化评审流程。 等等...

对行业的划分，培训特定的会计人才。接触到的各行各业的种种问题，提升自己的空间相对很大。岗位职责: 1.保持与客户沟通，确保原始凭证准时到位，及时编制以及复核会计分录; 2、月初复核各种税种的税表，及时与客户沟通财务上的相关问题; 3、可独立完成公司全盘账务。任职资格: 1、年龄20-35，学历不限; 2、具有会计从业资格证书或初级职称; 3、熟练操作财务软件(金蝶或用友)和办公软件: 4、工作认真细心，责任心强，沟通能力强，有团队合作精神。 5、了解国家税收法规，独立操作过月报、季报、汇算清缴; PS:公司其他应聘岗位 财务经理、财务主管、会计、会计助理