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储备财务主管
8000-11000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理税务管理生产制造会计初级职称会计中级职称农林牧渔
岗位职责: 1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务工作的复核与监督; 2、审核财务报表,核对关联方往来款项,完成合并报表编制并开展财务分析; 3、根据费用管理制度,有效管控各项成本支出; 4、定期组织检查会计政策落实情况,防范操作风险,及时整改发现问题; 5、配合外部审计工作,提供相关财务会计资料支持。 任职要求: 1、需尽快到岗,财务会计类专业,专科及以上学历; 2、具有饲料行业三年以上财务主管岗位工作经验; 3、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的意愿与能力; 4、具备良好的沟通能力与人际关系处理能力,以及较强的组织协调和抗压能力。
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化制造业总账核算会计中级职称成本管理
岗位职责: 1. 制定契合汽车零部件产业特点的财务战略(如应对主机厂年度降价压力、新能源相关补贴政策等) 2. 主导年度、月度预算编制,跟踪OEM项目全生命周期成本执行情况 3. 推进成本控制与优化工作,实现成本核算的精细化管理 4. 提升现金流运作效率,协调主机厂回款周期与供应商付款周期间的资金匹配 5. 落实IATF 16949质量管理体系中财务环节的相关要求(如成本可追溯性规定) 6. 负责日常费用审核、账务处理及财务报表编制 任职资格: 1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业 2. 具备中级会计职称,持有CPA或CMA证书者优先 3. 5年以上制造业成本核算工作经验,具备实际团队管理经历 4. 主导过ERP系统上线项目,熟练掌握主流ERP财务模块操作 5. 持有有效驾驶证且驾龄满3年,能适应短期出差安排
人力资源经理/主管3-5年本科HRBP招聘绩效管理
岗位描述: 1、依据集团公司整体运营需求,推进分支机构团队建设,统筹人员招聘、培训、绩效评估及员工关系维护工作。 2、负责员工入离职、转正、岗位调动、社保公积金等人事事务办理,落实分支机构人力资源日常基础管理工作。 3、负责分支机构资产安全、仓储管理及固定资产运维,按照集团财务部规范执行现金与支票管理,编制现金及银行日报,实施费用管控,并协助分支会计完成纳税申报工作。监督仓管人员开展物资收发、定期盘点及库存核对,保障资产安全完整。 4、管理分支机构销售合同及相关业务资料,确保操作合规、手续齐全,持续跟进应收款回收进度,督促业务人员及时回款。 5、对客户资源进行系统化整理与分类管理,提供数据支持,助力客户分析与资源激活工作的开展并形成汇总报告。 6、监督销售人员工作日程的规范执行,推动团队文化建设,营造积极协作的工作氛围。 7、负责公司制度与流程的宣导、执行与监督,及时反馈实际执行情况,并提出优化改进建议。 任职资格: 1、25-35岁,本科及以上学历,行政管理、企业管理、人力资源、会计等相关专业,具备3年以上人事行政岗位经验,熟悉行政与人力资源管理体系,有财务相关工作经验者优先考虑。 2、具备较强的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力。 福利待遇: 1、五险一金、带薪年假,公司提供专业培训及健全的福利补贴体系。 单休,法定节假日正常休息(介意单休者请勿投递)
财务经理
9000-13000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理
一、核心职责 全面负责企业财务部门管理工作,确保财务体系高效运行 二、 具体职责 1.负责公司财务统筹管理及制定财务战略、向管理层提供经营状况和财务数据分析,提供合理化建议; 2.负责财务体系和标准流程的建立及管控,包括业务流程管控、预算管控、现金流、融资税筹等 3.负责成本管控及优化,提高资金周转率,包括资金成本、生产成本、运营成本; 4.负责公司经营风险管控,及时发现风险并做风险规避或者降低方案,包括经营风险、税务风险、经济纠纷风险等; 5.编制及审核财务报表,做出财务分析和管理办法,能跟踪分析高新企业、专精特新企业财务指标要求,规划财务有效数据。 三、 任职要求 学历: 本科及以上,财务、会计、金融等相关专业。 经验: 至少近5年在胶州市从事制造业财务岗位,3年以上同等岗位经验。 证书:初级会计师及以上优先 技能:精通现行财税法规及政策,熟悉财务软件和办公软件,具备良好的分析、沟通和团队管理能力。 素质:责任心强,具备良好的职业道德和抗压能力。 属地:胶州市 本岗位倾向于年轻型中高层岗位人才,可储备培养及长期发展考量。 四、 其他 需不断学习,以适应政策和市场变化。 五、待遇 9K-13K,具体根据能力面议,五险一金,单休 地址:胶州市马店工业园正大路1号 (陆家村东临)
人事经理
3000-6000元/月
人事经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据,协助完成月度/季度人力报表及基础分析
财务主管
6000-7000元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理制造业线下零售餐饮/酒店
1、建立、完善公司各项财务规章制度,并监督各部门的执行工作。 2、负责日常业务单据审核、合同等经济类业务审核。 3、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报、退税。 4、负责往来业务管理,登记各类台帐并及时催收。 5、完成各公司会计核算各项工作,及时出具财务报告及分析。 6、负责公司存货、固定资产等各类财产的监督管理,定期出具盘点报告。 7、具有丰富的财务管理及会计工作经验,财务工作经验8年以上,中级职称以上。 薪资待遇:公司有餐厅和宿舍,交纳五险一金。试用期2-3个月,薪资:6000-8000元/月。
人力资源经理/主管5-10年本科绩效管理招聘员工关系生产制造业人力工作经验5年以上
工作职责: 1. 全面负责工厂人事、行政及安全环保等模块的全流程统筹,确保各环节高效协同与稳定运行。 2. 主导工厂管理体系构建与标准化推进,落实5S管理与EHS体系建设,提升现场管理规范性与合规水平。 3. 通过流程精简与成本管控手段,持续提高工厂运营效能与整体收益。 4. 负责工厂人力资源全模块运作,涵盖人才引进、绩效管理、劳资关系维护及团队发展等工作。 5. 牵头推进企业文化落地,策划组织各类活动并传播核心价值观,增强员工归属感与组织凝聚力。 6. 统筹管理行政后勤事务(含宿舍、食堂、环境卫生、车辆调度等),保障日常运营支持及对外协作顺畅。 7. 持续完善人事行政相关制度与操作流程,建立预算管理体系,实现费用支出的精细化管控。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上制造业同类岗位工作经验,熟悉工厂多职能模块运作逻辑。 2、具有良好的跨部门沟通协调能力与项目执行推动力,能高效达成目标。 3、有实际管理体系搭建经历(如5S、EHS、标准化流程),可独立完成工厂级管理方案设计与实施。 4、责任心强,作风踏实高效,能在高强度工作环境下兼顾合规管理与业务发展需求。
人力资源经理
5000-7000元/月
人事经理5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识 5.熟练使用办公软件及主流HR系统,有制造业/互联网行业经验者优先
人力资源经理
4000-6000元/月
人事经理1-3年高中混合办公人力资源成本管控制度制定及落地优化招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系3年以上管理经验
【岗位】餐饮公司外勤人事HR(驻项目跑外勤) 【地点】淄博全域各食堂项目外勤,不用坐班 【主要工作】 全公司各项目员工合同、档案、用工风险管控 员工社保、意外险对接办理,规避用工与人身风险 各岗位招聘发布、简历筛选、人员推荐补岗 对接各项目经理+公司财务,统筹全员人事台账 【要求】熟悉人事流程、懂用工风控,能跑外勤,做事踏实细心,有团餐/餐饮人事经验优先!
行政人事主管
3000-8000元/月
行政经理1-3年大专行政费用预算/控制管理10人以上团队
1.招聘与配置(普工招聘及淡旺季人力调整) 2.培训与开发(岗前安全培训,安全教育) 3.绩效与薪酬福利(薪酬核算,绩效管理,成本控制) 4.员工关系与劳资处理(工伤处理,劳资纠纷,员工关怀) 5.制度执行与合规(制度落地,政府事务对接) 6.行政相关物资采购等工作。 有人事主管1-3年工作经验优先考虑
滨州沾化区招,管工,氩电焊工好手。工资月结。有意联系。
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滨州 沾化区
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山东滨州明天,找2个瓦工老师,铺广场砖,工资,260元,干6一7天,去伙龙局干,想去的打电
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滨州
8月11日 08:13拨打电话
滨州沾化区招工60岁以下垒砖,抹墙工260-300小工200长期干,管吃住电话
砌砖小工抹灰
招工60岁以下垒砖,抹墙工260-300小工200长期干,管吃住电话
滨州 沾化区
8月11日 08:11拨打电话
滨州沾化区有拉垃圾三轮车联系我
运渣
沾化有拉垃圾三轮车联系我
滨州 沾化区
8月11日 08:11拨打电话
滨州惠民县招钢筋工、建筑木工、砼工班长
1.2-1.3万元/月
砼工班长钢筋工建筑木工1-2人
滨州市惠民县招钢筋工、建筑木工、砼工班长
滨州 惠民县
8月11日 08:09拨打电话
财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师电商
岗位职责 1.主要负责具体的核算与对账工作。包括处理各大电商平台(如天猫、抖音、拼多多等)的日常账务,核对平台流水和回款,确保账实相符。 2.要负责费用报销审核、成本核算、税务申报以及编制财务报表等。 3.配合公司完成日常财务收支管理,整理财务凭证,票据,做好财务档案归档工作。 4.能统筹财务部门的工作、进行财务分析、预算管控、税务筹划,并为业务决策提供支持。 - 任职要求: 1.财务相关专业,大专或本科以上学历。中级会计证是必备项项。 2.2-3年以上电商行业财务经验,熟悉主流平台的结算规则,能独立完成 全盘账务。 3.必须熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)和财务软件(如 金蝶、用友)和erp系统。 薪资具体面议,节假日全休,购买社保,享有婚假、产假、双休节日福利等。
财务经理
6000-10000元/月
财务经理3-5年大专
一、主要工作内容 1. 负责公司日常账务处理、凭证整理、做账、出报表 2. 工厂生产成本、生产杂费核算、损耗核算 3. 审核购销合同 4. 完成领导安排的其他财务相关项目事宜 二、任职要求 1. 财务、会计相关专业,有会计相关证书 2. 5年以上制造企业财务经验,懂一般纳税人报税 3. 熟练财务、Office软件、开票系统及税务申报流程,会金蝶云星辰ERP优先 4. 工作细心严谨、责任心强、有良好职业操守、 沟通协调能力佳,有团队意识 5 有相关工作经验者优先录用 三、福利待遇 1. 工作时间:8:00-17: 30,午休1.5小时,包吃饭 2.工作环境舒适,团队氛围融洽 3.月休4天 四、薪资待遇 工资(具体面议) 五、联系方式 公司名称:广州峰全生物科技有限公司 工作地址:广州市白云区钟落潭镇广陈路1114号 联系电话:(微信同号)
财务副经理
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年大专
我们是一家成立于1996年、深耕行业近30年的大型制造型企业。作为区域制造业百强标杆,公司拥有超千亩现代化生产基地与数千名员工。目前,公司正处于高速扩张期,厂线全面扩建升级,订单量持续攀升,现急需扩充核心财务团队,平台广阔,发展稳定! 本岗位为集团核心出海业务线储备管理岗,入职后需配合业务战略进行阶段性异地项目支持,接受该工作模式者优先。性别不限 【工作要求】: 大专及以上学历,会计或财务管理专业,通过英语4级,持初级会计资格证,有中级会计职称优先考虑,制造业从业经验;熟悉会计准则,税务政策,熟练使用财务和办公软件。 【工作内容】: 1、协助财务副总分管公司成本与预算管理工作,负责成本核算、成本数据分析与经营对标工作; 2、统筹年度、月度预算编制与落地跟踪; 3、搭建并完善成本管理制度与流程,开展常态化成本分析,排查成本异常,优化成本管控体系,助力企业降本增效。 【福利待遇】: 综合月薪12k-15k,提供食宿,购买社保,节假日福利, 【工作时间】:早八晚六,周休1-2天
财务经理/主管
8000-10000元/月
财务经理1-3年本科财务综合管理成本管理资金管理财务分析风险控制中级会计师高级会计师制造业财务信息化经验并购经验
岗位职责: 1、全面负责公司的财务运营与管理,确保财务工作的准确性、高效性和合规性,并为公司的战略决策提供强有力的数据支持; 2、负责“采购 - 生产 - 库存 - 销售”全链条,建立健全公司财务管理体系,优化财务流程和内部控制制度; 3、组织领导完善原料成本核算流程、生产环节财务管控、(如生产线能耗核算、半成品/成品成本归集)、库存管理财务规范,提升财务管理与生产经营的协同效率; 4、负责审核企业里发生的各项经济业务,包括销售业务、采购业务、生产领料、仓库销售出货、人员报销、款项暂支与归还等经济业务单据进行审核; 5、负责保证企业里的资产安全。对现金、银行存款、采购的原材料、生产产品、库存商品、固定资产、无形资产等企业资产进行财务核算,定期清产和盘点; 6、负责税收筹划。熟悉国家出台的相关财税政策,并且利用税收优惠政策,帮助企业做好税收筹划工作,减轻企业税收负担; 7、负责对企业的财务报表进行数据分析,并做出财务分析报告。分析数据背后显示的公司经营过程中存在的问题,帮助企业做出符合经营发展的准确决策; 8、负责团队成员的招聘、培训、工作指导与绩效评估,提升团队专业能力。 岗位要求: 1、财会、金融、经济、管理等相关专业全日制本科及以上学历;具有会计师资格; 2、3年以上财务管理者岗位工作经验,有食品生产企业成本核算、供应链财务管控经验者优先; 3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规; 4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;熟练ERP、金蝶系统,能独立完成食品行业专项财务分析报告; 5、独立工作能力强,正直、严谨、细致,责任心强,良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力; 6、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,具备良好的职业道德品质。 7、年龄35至45周岁
财务经理3-5年大专科小 高新 专精特新中级会计师高级会计师金融
一、岗位职责 1、 负责公司筹建,负责全盘账务处理,总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表;建立规范研发费用辅助账,按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算,适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。 2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报:完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。 3、负责科技财税合规:研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴,完成月度/季度税务申报 4、往来账务管理:合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理,保证营收、现金流数据真实可核查。 5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审,完善内控流程,留存全套财务凭证、台账资料。 6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构,处理融资及合规相关财务事项。 二、任职要求 1、大专及以上财务会计相关专业,持有初级会计证,有中级会计证优先;3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。 2、核心硬性要求:熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策,有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。 3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数(数据透视表、Vlookup),可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。 4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算,具备账务整改、历史乱账梳理能力。 5、严谨细心,具备良好沟通能力,可配合投资人、审计、银行完成尽调核查;具备风险意识,重视税务合规。 6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计;无科技研发账务经验请勿扰。谢谢! 三、加分项 1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款 2、具备财务BP、投融资财务建模经验,了解SaaS/软件企业收入核算模式 3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
~~深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式。会计专业毕业,并具备一定的代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,承接片区客户需求本地化代办落地。 ——我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构,欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询,由于电话量太多,我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单式佣金结算模式,想找传统底薪及保障的请绕行。我们没有任何不透明费用。
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】 为什么选择中国大地保险? 我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即签合同,为你提供扎实的职业保障。 我们能给你什么?(薪资真实透明) * 薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 月收入稳定在5000-8000元,能力突出者月薪可达10000元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠。 * 福利全面:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金)、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、年度体检等一应俱全。 你的日常工作内容是什么?(操作简单易上手) 1. 无需外出跑业务!全程在办公室内完成工作,环境舒适,冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户!公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责:通过电话或微信与老客户沟通,提醒车险到期时间,并协助办理续保手续。 4. 快速入门:配备9天带薪岗前培训 + 专人师徒制带教,零经验也能快速胜任。 我们期待这样的你: 1. 学历要求高中或中专及以上(条件优异者可适当放宽),普通话流利。 2. 渴望收入提升,有目标感,具备一定的抗压能力(销售岗位业绩决定回报)。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间安排: 上午8:30-12:00,下午13:40-18:30,每月休息5-10天,法定节假日全部正常休假,兼顾工作与生活! 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个发展方向任你选择+办公环境优越(空调全覆盖)+持续成长培训支持+晋升通道畅通。 立即行动,抢占岗位面试资格!
会计5-10年大专总账会计高新技术企业会计中级职称
注:此工作地址在滨州沾化,注意看地图 岗位要求: 1.须具备中级及以上会计职称或相应资格证书; 2.具有五年以上会计工作经验,其中三年以上在生产制造类企业担任总账会计; 3.具备驾驶技能,可熟练驾驶 岗位职责: 1.负责化工类生产企业全流程财务核算,包括成本、存货及资产类账务处理; 2.完成各项税务计算与申报工作; 3.开展税务风险识别与防控管理; 4.编制财务报表并进行经营数据分析 薪资待遇: 厂区提供食宿(住宿环境良好,配备独立卫生间、空调、24小时热水),也可选择通勤回家; 工作时间:7:30-11:30,14:00-18:00(夏季);7:30-11:30,13:00-17:00(冬季);每月休息四天
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限薪资发放及时
[工作职责] 公司提供资源支持,负责报价及出单工作,无需外出,全程在办公室内完成; 无相关经验亦可,正式入职前提供带薪培训; [福利待遇] (1) 带薪培训期:9个工作日。 (2) 薪资结构:综合底薪+提成 (3) 五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金) (4) 享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期; [工作时间] 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5天,国家规定节假日全部正常休假(如元旦、清明、五一、端午、国庆等) [晋升渠道] 晋升机制完善,公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位; 配备舒适的办公环境(冬暖夏凉),持续开展专业培训,提供多元发展路径与广阔晋升空间!
行政专员统计专员
3000-5000元/月
行政专员1-3年大专档案管理物品采购/领用文书起草文字功底扎实具备人力经验
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计,薪资核算等。 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
文员经验不限大专国企员工,入职社保新零售模式,牛人带队花园式办公,白领环境
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识,承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息,指导材料准备,并完成资料整理与上报工作。 3、跟进已提交材料的审批进度,及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务执行中收集客户反馈,为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时,持续维护现有客户关系,积极拓展新客户资源。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限。 2、工作细致认真,具备较强的进取心、责任感,沟通表达能力良好。 福利待遇: 1、五险一金、首周双休,第二至四周单休(周日休息) 2、法定节假日严格按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利、年终奖金 4、团建活动:公司定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工安心参与,畅享轻松时光 薪酬结构:基本工资(1600-7300)+ 新人补贴800 + 业绩提成(2%-20%)+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,体现多劳多得原则,平均月薪超6500元,38%员工月收入过万。
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专总账审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控制造业集团公司上市公司四大代理记账公司用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1、负责公司全盘账务处理,编制财务报表,确保账务准确合规; 2、按时完成税务申报、发票管理,把控税务相关风险; 3、审核费用报销、付款单据,规范财务流程; 4、配合内外部审计,完成领导交办的其他财务工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务管理、会计、审计等相关专业,持有初级及以上会计职称; 2、2年以上会计工作经验,精通全盘账务及财税法规; 3、熟练使用财务软件(金蝶/用友)及Office办公软件; 4、具备较强的数据分析能力和解决问题的能力。
人力文员
3000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限
本公司为专业人才发展服务公司,现扩大团队,诚聘专员 Rec (招聘专员)多名! 岗位职责: - 负责线上线下招聘、信息发布、求职者咨询接待 - 跟进求职人员,协助入职、维护客户与求职者关系 - 完成公司安排的招聘任务 任职要求: - 会用智能手机、电脑,沟通能力强,有耐心 - 有销售、客服、招聘经验优先,无经验可带 - 踏实肯干,长期稳定 薪资待遇: - 底薪 2200 + 高额提成,多劳多得,上不封顶 - 缴纳 五险 - 工作简单轻松,环境干净舒适 上班时间: 8:00—18:00,午休合理,工作氛围好 工作地点:阳信县城梧桐居 有意者直接私信/电话联系,欢迎推荐!
前台
3000-5000元/月
前台1-3年大专19点前下班服务业前台有服务业经验4S店/汽车服务店有空调餐补商务/会务接待经验普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验客服经验
有上进心,对客户有耐心,喜欢汽车行业
文员经验不限大专车险
无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。 别再盲目换工作了,加入大地,一份能做一辈子的事业等你来! 【工作职责】 1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜; 3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:8个工作日。 (2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资可达8000-10000元,收入与努力成正比,上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,国家法定节日全部正常休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升制度完善,过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位任选,提供多元化职业发展路径,助力个人成长!
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