施工过程全部资料精通

会做表，会cad

市政工程资料员，学徒工

熟悉办公软件，会cad

岗位职责： 1. 负责服装行业项目资料的收集、整理、归档与保管，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助完成合同、订单、样衣单、质检报告等业务文档的录入与系统维护 3. 按要求编制周/月资料汇总报表，配合部门完成数据统计与信息反馈 4. 管理电子及纸质档案，定期检查更新，保障信息安全与调阅效率 5. 支持团队日常行政事务，如会议记录、文件传递、物资登记等 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉等） 2. 对服装行业有一定了解或兴趣，细心耐心，责任心强 3. 具备良好沟通能力与服务意识，能协同多岗位高效配合 4. 接受周末双休安排，工作时间稳定，适应轻量级事务性工作 5. 无经验者可培养，欢迎应届毕业生投递

工作职责 1. 负责装饰装修项目全过程资料的归集、整理、存档及系统化管理，保障工程技术文档的完整性和可追溯性。 2. 协助项目组开展施工图、设计变更、签证单、竣工验收等资料的编制与申报工作。 3. 动态跟进工程进展，实时维护项目台账，为管理决策提供准确的数据支撑。 4. 对接建设单位、监理方及审计机构的资料审查与验收需求，确保文档符合相关标准与规范。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、档案管理类相关专业者优先考虑。 2. 拥有装饰装修领域项目资料管理工作经验，掌握工程资料编制标准与操作流程。 3. 熟练操作CAD、Office等常用办公软件，具备独立完成电子资料归档的能力。 4. 作风细致认真，具备良好的沟通协作能力和较强的抗压性。

12小时坐岗，需要有证，会中控员的基本操作，接受白班夜班倒班，做事认真负责，服从管理。工资6000-6500一个月，月休四天，包住不包吃，长期合作！也长期招保安，5000一个月，需有证

基础数据录入、报表制作 任职要求： 1. 熟练使用Office办公软件，准确率高 3. 工作细致耐心具备基本保密意识 4. 机械行业的更佳

岗位职责：（上班时间9:30-18:30）周六13:00-18:30，周日正常休 1.客户咨询与问题处理 快速响应：通过企业微信等在线沟通工具、邮件及社交平台，及时回复客户关于产品使用、订单进度、售后支持等方面的疑问。 问题识别：区分常规咨询与复杂情况（如技术性故障），按紧急程度分类处理或移交对应技术支持团队。 知识沉淀：整理高频问题形成标准化解答库，提升后续服务效率与一致性。 2.投诉与纠纷协调 情绪疏导：主动安抚客户情绪，运用专业话术缓解对立，建立信任感。 问题解决：依据公司规范调动内部资源推进处理，确保客户诉求得到有效回应。 信息归集：系统记录投诉类型与成因，定期输出分析报告，助力服务流程优化。 3.业务辅助与转化支持 流程协助：引导客户完成下单操作，排除支付环节障碍，提高成交成功率。 需求反馈：汇总客户常见疑问，为产品描述优化提供实际依据。 4.信息维护与系统执行 数据登记：将客户基本信息、咨询类别及处理结果准确录入CRM系统。 工单管理：跨部门协作中规范提交工单内容（如技术复现所需的故障详情）。 隐私保护：严格遵守信息保密原则，防止客户敏感资料泄露。 5.服务改进与能力提升 知识迭代：持续学习产品更新内容及最新业务政策，保持信息同步。 技能强化：参与沟通策略、多语言服务或系统应用等相关培训。 绩效优化：跟踪响应时效、满意度评分等关键指标，制定个人改进计划。 任职要求： 1、学历与经验 具备高中/中专及以上学历，大专优先； 有1年以上客户服务或销售岗位经历者优先考虑（具备电商、金融领域背景更佳）。 2、工具操作能力 熟练操作常用在线客服平台（如企业微信、Zendesk）及办公软件（能使用Excel进行基础数据整理）； 打字速度不低于50字/分钟，部分场景需具备多线程对话处理能力（可同时应对3-5个聊天窗口）。 3、沟通表达与情绪理解 表述简洁明了，善于通过文字传递积极态度（例如使用“立即为您跟进”代替“稍后回复”）； 富有同理心，能够精准捕捉客户真实需求，有效化解争议情境。 4、应变能力与学习速度 面对突发状况（如系统异常）能按照应急预案行动，并及时向上级汇报； 能在短时间内掌握新产品核心卖点（如一周内熟悉新品功能与优势）。 -大专及以上学历，文秘、行政管理类专业优先。

杭州滨江/广告安装要晚上安装， 9:30过后。

煮蛙，炒蛋炒饭

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 6.熟悉线上运营平台的操作，如美团、大众点评等，负责和运营团队的沟通，及时改进相关问题 任职要求： 1. 具备3年及以上餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 年龄28-38岁

公司直招 提供四人间宿舍 不用像外卖那样麻烦找各种商场，找各种商家，一家大型超市，点对点，系统派单，不用抢单，一次性5-10单一起拿走送，配送范围附近3公里左右， 【职位要求】 年龄18-55岁，身体健康，无犯罪记录会骑电动车，会用智能手机和导航 吃苦耐劳，能接受高峰排班，有无经验均可 【薪资福利】 按单结算:4-6元/单，日均40-90单综合月薪:7000-9000+，多劳多得 补贴:全勤奖、冲单奖、距离补贴、夜间/雨雪补贴，不定期奖励 【住宿条件】 可提供电动车、住宿，就近安排站点

岗位职责： 1. 负责餐厅前厅日常运营管理，统筹客服、收银等环节协调工作 2. 监督服务标准执行，确保顾客用餐体验优质、高效、有温度 3. 管理排班与人员调度，指导并培训服务员提升服务意识与操作技能 4. 处理顾客咨询、投诉及突发状况，及时反馈并跟进解决 5. 协助完成营业数据统计、物料盘点及卫生安全检查工作 6. 协助食安专员日常巡检，积极应对甲方临检 任职要求： 1. 具备餐厅前厅管理或领班相关工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3. 形象端正，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有餐饮行业从业资格证或服务类证书者更佳 6.持有有效健康证

深圳宝安区医院装修项目，招资料员一名，工资9000，本项目不包吃住。项目明年3月份完工，下一个项目有住宿，老板长期在深圳有活干，只做深圳项目，去的速度联系我

工作地点：广西贵港市港北区 薪资待遇：工资面议 一、资料员 1名（30-45岁） 要求：熟练电脑办公，会看工程图纸，懂工程资料全套流程，会基础工程预算，有燃气/水电/消防改造工程资料经验优先，做事细心、责任心强。 二、现场管理人员 2名 要求：30-45岁，年轻精干，懂燃气管道施工工艺，熟练操作工程四件套，具备现场施工管理、统筹协调能力，有燃气改造现场管理实操经验优先，能把控施工进度与现场质量。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3.协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续，对接建设单位、监理单位及档案管理部门 4. 管理图纸收发、变更台账及电子文档系统，保障资料安全与版本受控 5. 配合项目进度及时更新资料，支持内外部检查与审计工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及常见工程资料管理平台 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑思维 5.持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先

资料员岗位职责： 1.负责土地整治项目全过程资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料真实、完整、规范 2.编制并更新项目进度报表、会议纪要、验收文件等技术与管理类文档 3. 对接建设单位、监理单位及主管部门，及时完成资料报审、签章及备案手续 4.管理项目电子档案系统，保障资料可追溯性与信息安全 5.配合竣工验收及审计检查，提供完整合规的资料支撑。 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，工程管理、水利水电、国土资源等相关专业优先 2.有土地整治、农田水利、生态修复等项目资料员经验者优先 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方档案管理要求 4.熟练使用Office办公软件及常见工程资料管理平台 5.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与抗压能力。 项目地址：绵阳市梓潼县，工资待遇4000~6000

精通CAD，熟练画图，会办公软件

职位描述： 1. 负责招投标信息的搜集及项目报名相关事宜 2. 承担标书编制及相关配套工作 3. 完成电子标文件上传，纸质标书打印、装订与递交 4. 对接相关部门，协调标书制作所需资料的提供 5. 投标完成后跟进开标情况，跟踪报价并进行报价分项核算 6. 中标项目后续事项处理，包括中标服务费申报、中标通知书及发票的跟进 7. 各类投标资料的整理与归档 8. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备国家电网、南方电网投标实操经验，掌握PS操作技能 2. 工作条理清晰，细致严谨，具备较强的责任意识与执行能力 3. 性格沉着耐心，能承受工作压力，面对问题积极应对 4. 学习能力强，能够自主查找并解决工作中遇到的问题 5. 熟练运用常用办公软件（Word、Excel） 职位福利：绩效奖金、加班补助、餐补、交通补助、带薪年假、年底双薪、定期体检、弹性工作

负责微笑接待客户每日卫生打扫轻松每一天

岗位职责： 1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的咨询与导购服务 2.熟悉商品信息，主动介绍产品特点，协助顾客完成购买决策 3.保持店内整洁有序，做好商品陈列、补货及盘点工作 4.准确完成收银操作，确保账款清晰无误 5.及时反馈顾客意见与市场需求，协助提升门店运营效率 任职要求： 1.年龄18-45岁，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 3.能适应轮班制工作安排，遵守门店管理制度 4.有零售行业工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求 5.学历不限，具备基本读写算能力

工作职责： 1.遵守监控室的各项规章制度； 2.熟悉和掌握监控系统的工作原理和操作规程，能够熟练操作； 3.外来人员进入监控中心需经安全经理或服务中心经理同意后，并在《外来人员登记表》登记后进入； 4.设备功能运行情况检查，及时发现和处理设备故障，并填写《监控室值班记录》； 5.受理同学录像查看需求，告知同学查看监控申请流程完成后，协助同学回放监控录像，需拷贝录像时需经服务中心经理或阿里行政安全负责人同意，并做好记录； 6.负责电话热线业务的需求受理和转接工作； 7.接到消防报警电话或接收到其它报警信息后，应立即通知当值巡逻人员到现场确认并通过监控画面跟进； 8.负责对监控中心配备的消防器材进行管理，发现损坏、遗失等情况应及时上报处理； 9.负责对安防监控设施的监视和运用，做好日常检查和操作等工作； 10.每日检查设备功能运行状态，发现设备故障及时报修/处理； 11.异常情况的监控，监控室各类设备报警信息的接收、处理； 12.监控岗位相关的工作文档记录填写、登记、存档等。负责部门文件管理，各类文件的收集、汇总、装订、归档等； 13.公共区域钥匙的借用管理，经安全经理同意后登记借用并督促归还，重点部位钥匙需安全领班以上人员全程跟进，并保证记录完整性。

要求：年龄28-43岁，身高170以上退伍军人和有保安证人员优先、形象端正、做事情脑子灵活多变，会沟通，一定要有责任心，对公司要有较高的忠诚度。 待遇：法定节假日三倍工资，包住宿。高温补助，一应俱全。有餐补，综合薪资5200-6500，室内岗位冬暖夏凉、三人一岗，上六休一。

岗位职责: 1. 协助各业务主管推进日常业务运作，传达公司及各部门政策要求，完成文件处理、会议组织、事务协调等行政支持工作； 2. 配合各部门开展人员招聘、培训组织、企业文化宣导、考勤管理、员工入职上岗等人力资源相关辅助工作； 3. 协助处理各部门费用报销、单据审核等基础财务流程支持； 4. 参与办公环境维护、办公资源调配、保密事务管理及前台电话接听等综合行政事务； 5. 协助业务主管落实部门员工关怀举措及团队建设活动的组织执行； 6. 负责来访客户接待工作及总机电话的接听与转接。 任职资格: 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 2026届应届毕业生或具有一年左右工作经验，有意向在人事行政领域长期发展； 3. 具备良好的服务意识和团队协作能力，工作认真负责，擅长人际沟通； 4. 熟悉Office等常用办公软件操作，具有较强的文书撰写能力； 5. 可尽快到岗者优先录用。

负责园区的治安巡查，消防管理及秩序维护等服务工作

可线上面试，需持驾照 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息 【岗位职责】 1、负责路测车辆测试环境的检查与确认，包括按要求开启或关闭测试设备电源、刷写测试版本、进行检查及记录等工作 2、负责ADAS道路测试中问题的记录与整理，包含实时打点、问题详情登记及测试文档的归档维护 3、负责测试数据的录制、保存与上传，熟练使用自研上位机完成数据采集、问题标记及数据回传任务 【任职要求】 1、不晕车，身体状况良好，适应长时间乘车作业 2、具备专科或以上学历，普通话表达清晰 3、性格稳重，具备良好的沟通能力，能与团队顺畅协作 4、熟练操作Windows系统，掌握Word文档编辑、文件管理等基础技能，了解Linux系统常用命令操作 5、持有有效的C2及以上驾驶证，并具备实际驾驶经历 6、对智能驾驶技术有一定认知，具备较强的学习意愿和理解能力 7、熟悉ACC、LCC、FCW、AEB、LDW、LKA等ADAS功能的基本操作与应用场景

正常白天工作 10-5.30 最好会拍摄 剪辑 可加钱 男女不限

岗位职责: 1. 负责日常行政工作（含各类资质申报），包括办公用品采购与发放、邮件收发及员工福利事务的执行； 2. 协助完成固定资产登记、文件资料管理及印章使用，配合证照申办与档案归集； 3. 组织策划员工活动，推动积极向上的办公氛围与职场环境建设； 4. 统筹办公设备维护与后勤服务保障，确保办公系统有序运行。 任职要求: 1. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础文档撰写能力，沟通协调顺畅，能高效应对多项工作任务； 2. 具备1年以上相关岗位经验，了解行政管理流程者优先考虑； 3. 工作态度严谨细致，责任感强，拥有较强的文字表达水平。 工作时间： 8:30-17:30，周末双休

【岗位职责】： 1、参与市场、人事及运营管理体系轮岗，通过考核后定向负责运营管理相关工作； 2、掌握基础业务流程，协助开展线下团队运作与企业日常运营事务； 3、参与制定营销推广方案，执行区域产品推广任务，熟悉产品订单系统，达成基层运营各项指标； 4、结合市场动态优化运营策略，及时向上级反馈并提出合理化改进建议； 【任职需求】： 专业不限； 具备良好沟通能力与表达能力，有意愿扎根基层成长； 能独立应对突发情况，目标感清晰，具备团队融入意识； 拥有较强协作精神，工商管理类背景者优先考虑； 退伍军人、应届毕业生及实习生优先录用； 不限经验，零基础亦可，欢迎新人加入； 【薪资待遇】： 1.实习期：基本薪资4000-8000元/月； 转正后：6000-10000元/月（薪资由个人能力决定）； 2.免费提供公司附近员工宿舍，配备齐全家电，水电网费全免，住宿环境整洁舒适； 3.提供常态化培训支持，实施系统化培养机制； 4.搭建公开透明的职业晋升通道（坚持基层培养，内部提拔为主）； 5.定期举办员工生日会及团队团建活动； 【晋升方向】： 基层管理-部门主管-部门高管-准经理-副经理-部门经理