工作职责: 1、全面负责公司日常行政事务，统筹管理保洁、车辆调度、员工餐厅等各项行政服务工作； 2、编制并优化公司行政管理制度与规划，健全办公管理体系及流程，并推动落实与监督执行； 3、负责固定资产的登记、调配与维护，以及低值易耗品的采购与使用管理； 4、策划、组织和执行公司各类会议及重要活动，协调安排对外接待事务； 5、组织开展公司内部定期或临时性团队活动，增强企业文化建设； 6、促进部门间协作沟通，协调人员安排，维护良好的外部公共关系； 7、妥善应对并处理公司各类突发行政事件。 任职资格: 1、本科及以上学历，工商管理、行政管理等相关专业优先； 2、具备五年以上相关工作经验，其中至少三年担任同类型岗位管理工作； 3、掌握系统的行政管理理论与实操技能，熟悉各类办公软件及设备的操作； 4、具备出色的组织协调能力、文字整合能力，以及优秀的口头表达与人际交往能力，能独立开展对外联络工作；

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2、建立并持续优化行政管理流程，提高服务水准与运营效率； 3、统筹行政类供应商管理，实施评估与监督，确保服务质量达标； 4、策划并执行公司重要会议及活动，涵盖会务组织、物资筹备等工作； 5、协调内外部资源，完成合同审查、文档归档等综合性行政事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上行政领域工作经验，有母婴行业从业经历者更佳； 3、具备出色的组织协调与沟通能力，能妥善应对多任务复杂情况； 4、熟练操作各类办公软件，具备扎实的公文撰写能力； 5、服务意识良好，工作责任心强，能在高压环境下保持稳定高效输出。

岗位职责: 1、负责公司人工成本及行政相关费用的预算编制与日常管控； 2、完善制度流程体系，组织各类会议与团队活动，管理办公环境，统筹公司各项采购事务，以及固定资产、车辆、仓储和礼品库的日常运营； 3、搭建并优化行政管理体系，主导办公场地的租赁与装修改造，建立并维护行政采购机制，策划执行公司年会及其他重要活动； 4、实施公司固定资产及低值易耗品（非办公类及日常生活用品除外）的采购与使用管理； 5、审核固定资产台账信息，牵头开展定期盘点工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备两年以上企业行政经理岗位工作经验； 2、具有固定资产管理、资产合同管理经验，或曾在大型企业从事材料仓库管理工作； 3、掌握基础财务知识，具备一定的财务处理能力； 4、责任心强，态度敬业，具备优秀的组织协调、沟通表达能力，以及较强的分析与问题解决能力； 5、熟练操作常用办公软件及自动化办公设备。

工作内容： 1、负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、参与公司行政制度的制定与落实，持续优化行政工作流程； 3、统筹行政团队的管理与指导，提升团队协作效率与服务质量。 岗位要求： 1、具备良好的组织协调能力； 2、能高效处理各类行政工作，拥有较强的沟通协调技巧； 3、熟悉行政管理体系，具备独立分析和解决行政问题的能力； 5、熟练掌握常用办公软件操作

负责公司日常行政事务、人力资源管理及项目申报等相关工作 任职要求：年龄30至45岁，具备5年以上大型生产制造企业行政管理岗位工作经验

负责门店三大模块：财务事务、人事事务及行政事务！ 需具备相关工作经验，对各项工作流程具备较强的执行力与统筹协调能力！

行政事务管理 办公设备与环境管理：负责办公设备的采购、维护和更新，如电脑、打印机等；营造良好的办公环境，包括办公区域的布局调整、清洁卫生、绿化等。 文件与档案管理：制定文件管理制度，规范文件的起草、审核、印发和归档流程；对企业的各类档案进行分类、整理、保管和检索，确保档案的完整性和安全性。 会议组织与协调：安排会议时间、地点和议程，通知参会人员；做好会议记录，整理会议纪要并及时传达；协调会议中出现的问题，确保会议顺利进行。

1. 日常行政管理 -负责公司各类行政事务的统筹与执行，如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。 -安排公司会议与活动，包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。 -管理公司文件档案，确保资料完整、归档有序。

一：工作时间： 9：30-17：30 午休（11：30-13：00） 周末双休，节假日休息。 二：薪资待遇： 4800无责底薪+200全勤+提成+奖金，综合8k-3w左右，优秀者更多。 三：工作内容： 1：负责团队日常办公室管理，制定并执行团队工作计划； 2：协调团队成员之间的工作配合，提升整体工作效率与协作能力； 3：监督和评估团队成员的工作表现，提供反馈与培训支持； 4：参与公司战略规划，推动部门目标的达成与优化。

一、岗位职责 1.制定并实施企业行政管理战略，优化组织架构与审批流程体系，提升整体运营效率。 2.带领行政团队，全面统筹行政、人力资源及后勤保障三大职能模块工作。 3.建立健全行政与人事管理制度，监督制度落地执行，并持续优化改进，确保合法合规。 4.编制年度行政预算，管控各项费用支出，合理配置资源以提高使用效能。 5.负责企业对外公共关系维护，参与重大商务谈判与接待任务，协调政府机构、行业协会等外部单位关系。 6.统筹调配内外部资源，保障办公环境、设施运行、安全管理及员工日常服务需求。 7.承担公文撰写、资质材料申报、政策补贴申请、印章证照管理及其合规使用的监督工作。 8.策划并组织实施大型活动（如年会、庆典、分支机构开业仪式），主导分支机构选址、搬迁及筹建等专项事务。 9.推动企业文化建设、品牌宣传、微信公众号运营以及官网的搭建与日常管理。 10.处理办公室突发状况，并完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1.本科及以上学历，行政管理、企业管理、法学、汉语言文学等相关专业，211、985院校毕业或具备MBA背景者优先考虑。 2.具备8年以上行政管理工作经历，其中至少3年在大型企业担任同岗管理职务，有国企、央企或政府机关办公室工作经验者优先。 3.文字表达能力强，口头沟通出色，具备良好的应变能力，年龄32-45岁，形象端正、气质良好。 4.精通行政管理体系构建，熟悉相关法律法规及政府事务对接流程。 5.擅长行政预算编制、成本控制及供应商统筹管理。 6.具备出色的统筹规划能力、执行力、沟通协调技巧和服务意识。 7.拥有商务接待及政务接待经验，具备风险预判和突发事件应对处理能力。 8.思维条理清晰，责任心强，能够适应高强度工作压力； 三、福利待遇： 薪资结构：底薪+绩效考核，综合月薪7-10K（能力突出者可面议）。 福利：五险一金、带薪休假、节日福利、广阔晋升空间、股权激励、培训发展机会等。

接受实习生及应届生，条件优异者可放宽要求，入职一个月内可提供三方协议及实习证明。不包吃住！ 薪资待遇： 无责底薪5k+高提成，试用期综合收入最高可达16000+，提成比例15%-40%，每日享现金奖励； 试用期薪资全额发放，无任何考核扣减，纯无责底薪； 工作时间： 早09:00—18:00，午间休息2小时； 员工福利： 1、享受带薪年假； 2、按国家规定享有法定节假日、年假、婚假、产育假等各类假期； 3、缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险； 4、每位员工均可拥有专属生日派对、节日礼物及同事们的暖心祝福； 5、定期组织员工聚餐、下午茶、节日联欢、团队旅游、优秀员工表彰（含开单奖、入职奖、新人奖）等活动； 6、新员工入职即享系统化培训，包括岗前培训与专业技能提升课程，均由各团队负责人亲自指导； 7、公司为表现突出的员工提供晋升通道，每三个月开放一次晋升机会。 工作内容： 1.在办公室通过线上方式对意向客户进行资质审核； 2.通过电话邀约客户到公司，协助完成银行渠道方的线下面审流程； 3.公司提供精准客户资源，主要负责维护客户意向关系即可。

接受实习生及应届生，条件优异者可放宽要求，入职一个月内可提供三方协议及实习证明。不包吃住！ 三、薪资待遇 无责任底薪5000元+高额奖金，综合收入1万元以上 工作时间：上午09:00—18:00，午休2小时；完成本职任务，无需加班 员工福利：年终优秀员工享公司组织旅游，带薪年假15天 一、工作内容： 负责审核并录入客户资料，公司每日分配3-5组精准客户资源，审核通过后通知客户办理相关手续（办公室内办公，无需外出） 无业绩考核压力，工作内容简单易掌握，不限制工作经验，资深员工全程一对一指导带教 二、任职要求： 欢迎应届毕业生投递，具备较强的学习能力、适应能力及良好的沟通表达能力

此岗位为公司直招，非外包！！！（表现优异者可适当放宽条件）无需外出！！！无地推任务！！！无销售性质！！！ 薪资待遇：无责任底薪5000元+提成（1000-5000元）+奖金3000元，综合收入1W以上 上班时间：上午9:00-下午18:00（中午休息1.5至2小时），每周单休，法定节假日正常休假，春节享受十五天带薪年假，不提供食宿！ 工作内容：负责审核系统内客户提交的资料信息，判断申请人是否满足平台准入标准，完成审核后将数据录入公司系统，并通知客户审核结果，指导其线下递交相关材料。工作地点固定，办公室内办公，新员工入职由资深同事带教，上手简单，工作压力小。 福利待遇：享有节日津贴、生日补贴、晋升机会及五险保障 任职要求：性别不限

贵阳市云岩区招石材安装、家具安装

天联智能装备诚聘： 【车间保洁】2名，会开洗地车，4500-5500元/月； 【叉车工】1名，30-50岁，有叉车证，24—25/小时； 【仓库文员】1名，，25-45岁，会电脑，4500—5500元/月； 【仓管员】2名，25-50岁，20—22/小时； 【氩弧焊工】5名，工作经验2年以上，有焊工证，8000-12000元/月； 钣金、氩弧焊工各5名， 工资8000-12000，焊工要求持焊工证 提供住宿,2-3人间，标配空调热水器无线WIFI和工作餐 地 址：南明山街道上徐路97号。 联系电话:（）

大学本科毕业，行政或造价工作岗位三至五年工作经验，有预算工作经验优先，有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通，工作积极主动、认真细致，具有良好的学习能力和变通处理问题的能力，具备较强抗压能力。 接受项目常驻，熟练驾驶，熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址：沙坪坝区大川建材城 基本要求：身高160cm以上，形象气质佳

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售，现因业务发展需要，诚聘以下岗位英才： 一、行政主管（1名） 岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。 二、销售主管（负责人，1名） 岗位职责 制定并执行公司豆制品销售战略与计划，带领团队完成销售目标。 拓展和维护销售渠道，开发新客户，维护老客户关系。 负责销售团队的日常管理、培训与考核，提升团队整体销售能力。 任职要求 拥有3年以上豆制品行业销售经验，熟悉豆制品市场行情与销售模式。 具备丰富的销售渠道资源，能够快速推动产品市场铺货与销量增长。 具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。 三、销售人员（3名） 岗位职责 负责公司豆制品的市场推广与产品销售，完成个人销售指标。 积极开拓客户资源，跟进客户需求，达成合作意向。 收集市场信息与竞品动态，及时反馈给公司相关部门。 任职要求 具备1年以上销售工作经验，有豆制品相关销售经验者优先考虑。 性格外向，沟通表达能力强，具备较强的抗压能力和执行力。 对销售工作充满热情，有良好的客户服务意识。 福利待遇 以上所有岗位待遇面议，公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。

桥北招聘会务主管 要求：专科以上，有商务接待、会务接待、酒店管理等相关服务经验；熟练办公软件、表格制作，会拍照，亲和力强、机灵，有爱心与责任心。 待遇：5000-6500（面议），双休、五险一金、包吃住、免费停车。 地址：江北高新星火路1号

汉成能源集团有限公司 云南水电公司招高级行政： 集团水电公司直 签，五险一金， 8000元; 2、学历：本科及以上； 3、水电专业优先，形象气质 佳，普通话标准、声音甜美； 4、身高：1.63米以上； 5、白酒量：三两以上；

广告加工厂，招接单员会cdrps软件吃苦耐劳平面设计员优先。

岗位内容： 1.落实数据管理规范与操作流程，保障各类数据的完整性、准确性与安全性。 2.配合部门完成前端相关支持工作。 3.根据公司提供的数据资源，开展峰会前端客户邀约任务。 职位描述： 1.负责办公室日常制度的执行与维护； 2.承担公司峰会期间对外接待事务的协调与处理。 任职要求： 1.形象良好，气质端正，普通话流利； 2.领悟能力强，具备良好的沟通与协调能力； 3.具备服务意识及团队协作精神； 4.适应岗位工作节奏，拥有较强的团队合作素养。

维修系统统计，录单，跟踪单子，开发票，做账，做合同资料等。。。

-及时接听客户来电，耐心解答客户咨询，确保客户问题得到准确、高效的解决。 ​ -记录客户反馈的问题和建议，及时反馈给相关部门，推动问题的解决和流程的优化。 ​ -处理客户投诉，积极协调各方资源，尽力化解客户不满，维护公司良好形象。 ​ -协助客户完成业务办理，如产品订购、信息变更

岗位职责： 1.负责客户订单的接收及相应单据的制作； 2.协调内部资源，跟踪订单处理流程，并及时向客户反馈进度； 3.回应客户咨询，解决相关疑问，提高客户满意度； 4.完成每日订单毛利率的核算工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识，工作耐心细致； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel，具备快速准确的数据录入能力； 3.有责任心，能在压力环境下保持高效作业； 4.有生鲜行业从业背景或客服经历者优先，具备财务相关经验者优先。 随时面试刘总**************

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入库出库，简单的账目

负责对接客户需求并整理，推进生产落地，跟进配送进度，完成报价及报账资料整理。

线上线下与客户保持良好沟通 岗位要求： 1、具备优秀的协调及沟通技巧； 2、可自主推进工作，拥有较强的责任意识； 3、能适应高强度工作节奏，高效完成各项任务。

门窗接单画图，需要会门窗软件