岗位职责： 1、具备覆盖生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储等环节的综合运营管理能力； 2、负责供应链中研发、品控、生产及设备管理工作的统筹与监督，保障产品品质与制造效率； 3、把控成本结构，确保运营费用与营收保持合理配比； 4、参与公司重大事项决策，整合协调内部资源，推动项目高效落地； 5、搭建高效的团队沟通体系，增强组织协作力与执行效能； 6、定期分析供应链运行数据，识别优化空间并推动改善方案实施。 岗位要求： 1、五年以上供应链管理经验，深入了解肉食品加工厂的业务运作模式； 2、具备扎实的成本管控经验，擅长费用与销售比率的动态调节； 3、在品质控制、生产流程及设备管理方面有丰富实战积累； 4、具备卓越的领导才能和团队建设能力，能有效激励团队完成目标； 5、具备出色的跨部门沟通协调能力及复杂问题处理能力； 6、具有敏锐的市场判断力与系统性战略规划思维；

全面负责西式肉制品（肠类、火腿、培根）生产车间的日常运营，统筹安排生产计划、质量监管、成本管控及现场管理工作。 主导生产工艺的技术革新与流程优化，围绕腌制、烟熏、灌肠、包装等核心环节引入先进工艺与设备，持续提升产品品质与产出效率。 推进车间自动化与智能化建设，牵头技术改造项目的方案制定与实施落地，提高生产效能，减少资源损耗。 建立并优化生产管理机制，应用精益生产、HACCP等管理体系，保障食品安全生产与作业规范执行。 任职要求： 大专及以上学历，食品科学、肉类加工等相关专业者优先考虑。 具备5年以上肉制品加工行业生产管理经验，其中至少3年从事肠类、火腿或培根车间团队管理。 熟练掌握西式肉制品加工流程及关键控制节点，有主导实施工艺改进或技术改造项目成功案例者优先。 熟悉国家食品安全法规及相关标准，具备系统化思维和较强的现场协调与问题解决能力。

岗位职责： 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件建模的准确性与规范性； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关协作人员沟通协调，及时解决设计实施中的各类技术问题。 任职要求： 1、具备3年以上汽车座椅设计工作经验，具有塑料件设计背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业更佳； 3、熟练操作三维建模软件并能独立输出符合标准的工程图纸； 4、掌握汽车座椅整体开发流程，熟悉其结构组成及制造工艺特性； 5、了解塑料件注塑成型等生产工艺的基本原理； 6、工作积极主动，具备良好的职业素养和团队沟通能力

1、依据物料库存状况统筹安排并动态调整每日生产计划，按时向厂长汇报当前生产进度； 2、在生产过程中持续巡查各班组的加工质量、作业标准、操作规程、标识管理及设备与胶框使用情况，发现问题立即纠正，保障产品交付品质； 3、巡查监督加工过程中的分拣损耗与称重损耗，落实废菜的定岗定时称重管理，及时上报异常，配合厂长制定有效的损耗控制改进措施； 4、根据实际生产需求合理调配生产区域使用，监管设备与物料使用状态，负责现场劳保用品发放及环境卫生检查等工作； 5、按时提报每日生产用工、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产统计信息； 6、主持生产晨会，协同厂长优化生产工艺流程，提高人均生产效率，降低生产成本与损耗水平； 7、对包装班组长及作业人员进行现场技能培训与指导，实时掌握其工作表现、技能提升及思想状态并及时反馈； 8、服从上级工作调度，完成领导交办的各项临时性任务。

统筹生产计划与安排 1、根据订单需求和设计图纸，制定并落实生产计划，作业计划及物料需求计划，确保订单准时交付！ 优化产品加工路线与生产流程，缩短生产周期，提升资金流转效率。 2、全面质量管理 制定并执行产品质量检验标准，推行“三不原则”（不接受、不制造、不传递不良品）。 3、生产现场6s管理 负责车间5s6s管理，可诗化改进与现场秩序维护，提升生产环境整洁与作业效率。 4、人员管理与技能培训 指导、监督一线员工操作，开展岗位技能培训，推动“一人多能”提升团队灵活性与产能。 负责下属员工的绩效考核、劳动纪律管理与团队建设。 5、成本控制与效率优化 分析生产数据，识别浪费环节，在保证质量的前提下，节约原材料，能耗与人工成本，实现利润最大化。 6、设备与安全生产管理 负责生产设备的日常维护、保养与管理，确保设备正常运转。 作为安全生产第一责任人，制定并落实安全操作规定，预防工伤与事故。 7、跨部门协调与客户服务 协调生产、安装、售后团队，及时处理客户投诉订单，分析问题根源并推动改进。 协助领导完成年度规划，生产会议及以上级交办其他任务。 8、关键任职要求 经验：通常要求五年以上的全屋定制或板式家具生产管理经验，熟悉拆单、工艺流程与安装售后环节。 9、管理同时工厂一些琐事，也需要处理，设计师忙的时候需要协助设计师拆单，配每家所需的五金，或则配送，售后来不及时需要及时处理，厂长也要回处理现场疑难杂症！

岗位职责： 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范，推动标准化作业执行 3.统筹各部门协作，监督产品质量、成本控制与交期管理，保障生产目标达成 4.组织人员培训与团队建设，提升员工技能水平与工作积极性 5.定期分析生产数据，发现问题并推动持续改进，降低损耗与运营成本 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效推动跨部门合作 2.熟悉工厂生产运作流程，有较强的现场管理与问题解决能力 3.工作责任心强，能够承受较大工作压力，适应快节奏生产环境 4.有制造业管理工作经验者优先考虑，具备一定抗压能力与决策力

一）车间生产管理 1.依据公司管理制度及车间实际情况，牵头开展分厂生产管理方案的拟定工作。 2.根据公司下达的生产任务，牵头组织物料需求计划与生产作业计划的编制。 3.统筹车间生产运行，把控生产节奏，协调处理突发问题，保障生产目标达成。 4.推进车间5S与安全管理执行，识别现场问题并推动整改闭环。 5.主导车间精益生产相关活动的实施与落地。 6.组织车间产品质量监督工作，跟进质量提升措施的执行效果。 （二）工艺管理 1.牵头开展行业先进工艺、技术及设备的调研与引入工作。 2.组织对设备及产线工艺方案的技术评估、技术交流、商务对接及导入实施。 3.推动现有产品线生产工艺、加工技术及工时标准的评审与优化。 4.负责新产品工艺流程的设计、论证、规划及导入执行。 5.持续推进制造相关流程的优化，提升工艺技术水平。 6.组织解决生产过程中出现的工艺异常，落实故障排查与改进。 （三）精益管理 1.组织制定并实施分厂精益生产推进计划。 2.开展分厂业务流程分析，挖掘精益改善潜力点。 3.推动分厂精益项目落地，定期开展评比与各车间精益执行情况督导。 （四）培训和人才队伍建设 （五）日常管理 任职资格 1.全日制本科及以上学历，机械制造类相关专业，具备中级或以上职称； 2.具有5年以上生产制造领域高层管理经验； 3.熟练掌握泵类产品、机械制图、机械加工、工艺技术、生产运营、成本管控、精益生产、5S管理及质量管理等相关专业知识； 4.具备优秀的计划统筹、决策判断、沟通协作、组织协调及问题应对能力。

主要职责： 1、全面负责仓储物流的日常运营与管理，对整体工作成果承担责任； 2、保障物料收发的及时性与准确性，确保生产进度和交付周期不受影响； 3、统筹内部加工件及外购产品的来料质量检验，并组织成品出货作业； 4、规划仓库储位布局，实施货物整理与定期盘点，保证账目与实物一致； 5、组织团队成员的工作分配，监督执行过程，并开展绩效考核； 6、制定部门作业标准，推动制度落地执行，确保工作输出的质量与时效； 7、跟进生产排程与交货计划，协调各环节沟通，推动流程顺利进行； 8、建立库存管理体系，设定安全库存水平，及时反馈采购及到货动态； 9、落实不良品的分类管理与快速处置，减少物料浪费与损耗； 10、优化库存结构，提升周转效率，定期汇报库存状态及生产配套情况。 要求： 1、具备5年以上仓库管理经验，能熟练操作叉车并持有叉车操作证； 2、具有强烈的责任意识，接受加班安排，抗压能力突出； 3、熟练使用电脑及ERP系统，有PMC相关经验者优先，具备团队管理能力； 4、单休，工作时间为早上八点至下午五点； 5、有传统制造行业、阀门、水泵或五金类工厂工作经验者优先考虑。

岗位职责 业务协同： 结合生产周期（旺季/淡季）编制人力预算，评估人员效能与离职趋势，输出排班优化方案。 招聘配置： 主导关键岗位（如生产主管、品控、设备维修）人才引进；拓展季节性用工合作渠道，缓解阶段性用工短缺。 员工关系： 执行食品行业健康证合规管理；协调处理工伤事故、加班纠纷及临时工薪酬问题；开展员工关怀项目，提升团队稳定性。 培训绩效： 推进师徒制落地与食品安全专项培训；配合分解产量、损耗率等核心指标，完成计件工资核算。 文化落地： 兼顾生产效率与人文管理，倡导柔性沟通与正向引导。 【任职要求】 本科及以上学历，5年以上人力资源工作经验，其中至少2年在制造工厂/食品供应链领域担任HRBP角色。 熟悉劳动密集型企业的用工特点，具备百人以上蓝领队伍管理实操经验。 掌握劳动法律法规及工伤处理流程；抗压能力佳，适应高强度工作节奏。 作风务实，善于与一线员工沟通；原则性强，思维条理清晰。 【加分项】 具备冷链物流、中央厨房或农产品初加工行业支持背景者优先。 了解ISO22000/HACCP体系中人员卫生管理规范者优先。

上海市闵行区吴径：一：①住宅水电精装叠加预理，后期安装疏通、穿引绳、排堵、捣糊的，干十天半月要结帐的请绕道③长期工、 （工作时间9小时，老师傅工资320~340元/天，）加班1小时计1.5小时，工资通过实名制平台考勤发放生活费200/天，余款人走帐清。

招聘：上海酒店运营督导薪资：6000-9000元岗位职责：1、根据公司要求能够出色完成公司下达的各类经营指标；2、负责督导无店长酒店运营管理，为酒店经营创造一个良好的环境；3、负责督导所管辖各单店的安全管理工作；4、制作酒店年度预算工作；5、保证酒店按照布丁运营标准正常健康运营；6、按照公司的培训体系和职业生涯的规划进行人才培养；7、区域类巡店指导工作。岗位要求：1、3年以上酒店管理工作经验，需担任过经济型酒店店长职务；2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规；3、乐观积极、工作敬业、责任心强；4、认同布丁企业价值观，专业的服务意识、很强的学习能力；5、执行力强，富有激情，能出色完成公司下达的各项指令；6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力；7、有多店管理经验者佳；

招聘：上海HOKA浦东嘉里城招销售薪资：7000-8000元【位置】：浦东嘉里城【薪资】：底薪5000额外享有补贴提成，入职五险一金【排班】：做一休一【要求】：38岁以下，有稳定零售经验（轻奢、奢侈品、大装、鞋服箱包）欢迎私聊投递简历或者推荐

长期小时工提供住宿家电齐全，配置全新包水电费，一个月400元，包水电费9点面试长白班为主10-8号奉贤青村镇，手工活，礼品袋，礼品盒，游戏卡片，上班有坐有站，1948岁以下每小时元8点到晚21点，请知晓，吃两餐，每餐半小时。都是手工活轻松简单自由有意者速联系，月收入6000～7500元（长白班为主）（商保）工资每月15号发放阿斌

招聘日结临时工，工作内容为菜地干活。薪资为每小时20元，按日结算。工作时间从7点到下午5点，共10小时，吃饭时间不扣除。年龄要求60岁以下，身体健康、能干活的，年龄稍大一两岁也可。包吃，需自带水杯。工作地点在下盐路。要求工作态度认真，耍滑者勿扰。

生产厂长招聘要求 2、年龄：30-50； 3、学历：本科及以上； 4、专业要求：不限； 5、工作经历：有矿山设备加工、制造、维修工作经验5年以上，担任管理岗位3年以上； 6、其他方面要求：熟悉矿山设备使用及性能，能够指导公司车间生产、加工、维修工作方向，改进生产工艺。

家具道具优先

要求会开车，会酒店家具量尺寸，勾通拆单图纸，工地上安装对接，

直招研发经理/主管：一名，负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理，统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化，对接业务生产，解决现场技术问题。硕士及以上，5年+精细化工/高分子研发管理经验，有鞋材膜材胶水项目经验优先，熟悉EHS与项目落地。 薪资待遇：12-25K，包食宿

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置 3.对加工过程进行质量自检，及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷 4.负责设备日常保养、清洁及简单故障排查，保障设备稳定运行 5. 配合生产计划完成批量任务，按时交付合格工件 任职要求： 1. 熟悉CNC加工原理及常用操作系统（如FANUC、SIEMENS等） 2. 能看懂机械图纸，掌握基本公差配合与形位公差知识 3.具备良好的安全意识和规范操作习惯 4. 吃苦耐劳，责任心强，适应倒班或加班安排 5. 有相关行业实操经验者优先，学历不限

门式驾驶员岗位，工作地址位于上海粤兴（宣）G1--2路段。

上海大量招聘二保焊10000-13000/月 公寓式宿舍，热水器，空调，无线网络均有 每周可以借支，，长期有活干 20-45岁

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宝山杨行美资开利工厂招聘，大量招工，年龄要求18-45岁。招聘岗位包括焊工、挂钩工、Q2行车工。焊工需持证，不要求技术，年龄50岁以内，能通过即可。挂钩工需有起重行业相关工作经验，持起重指挥证。行车工需持证，有一年以上行车经验。无流水线，工作自由。需提前报备。 薪资待遇：小时工薪资为32元/小时，每月额外有300元至500元激励奖。技术工种也可做劳务工，底薪为4600元至6300元/月，每月额外有1000元绩效考核。技工薪资为7000元至10000元左右。劳务工上海沪籍也可以。 工作餐免费，住宿为400元/月，住宿地点距离工作地点约3公里，附近有小黄车投放点。职业病体检在两个月后报销。 工作地址位于杨行镇杨泰路。集合时间为12点30分。

上海市宝山招二保焊/气焊，油漆工，45周岁内，月薪过万，有吃住！微信同步

岗位职责： 1、具备完整的生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储运营经验； 2、负责供应链中研发、品控、生产与设备管理的统筹监督，保障产品品质与产出效率； 3、把控成本结构，确保各项支出与营收保持合理比例； 4、参与重大事项决策，整合内部资源，推动项目高效落地； 5、搭建高效的团队沟通体系，增强协作氛围与执行效能； 6、定期分析供应链运行情况，制定并落实优化方案。 岗位要求： 1、五年以上供应链管理背景，了解肉食品加工企业的运作模式； 2、具备扎实的成本管控经验，擅长费用与销售比的精细化管理； 3、熟悉品质控制、生产流程及设备运维管理工作； 4、具备卓越的领导才能和团队建设能力，能有效驱动团队完成目标； 5、具备良好的跨部门协调能力和复杂问题处理能力； 6、具备敏锐的市场判断力与长期战略规划能力；

上海市嘉定区娄唐附近招聘氩弧焊工，优先考虑有做机箱机柜经验的人员。

招聘油漆工，工作地址位于上海市浦东新区。薪资为325-360-380元/天，餐费补贴10元/天，高温补贴16元/天（6月-9月）。要求年龄在18-45周岁之间。

叉车工工作地址:上海临港新城新元南路每天工作10-12小时周一至周五27元/时，周末30元/时，国定节假日54元/时，月工资7500-8500元，夜班津贴80元一天需要穿无尘服20-37岁以内（有经验的也可以），持叉车证，高中以上学历

上海市金山区招油漆工