岗位职责: 1. 负责抖音及视频号的内容规划与日常运营管理 2. 跟踪数据表现，持续优化内容发布节奏与策略 3. 积极与粉丝互动，增强账号影响力及用户活跃度 任职要求: 1. 熟悉抖音平台规则，拥有内容创作经验与敏感度 2. 具备扎实的数据分析能力，能依据数据反馈调整运营方向 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识

有新媒体运营工作经验，会拍摄、剪辑、写文案、上传抖音矩阵巨量运营，懂看数据会调整脚本文案！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.策划并执行短视频、图文等内容的选题、拍摄、剪辑及发布，确保内容质量和传播效果 3.分析用户行为数据与平台算法，优化内容策略，提高粉丝增长与互动转化 4.跟进行业热点，结合品牌调性输出创意内容，增强品牌曝光与市场竞争力 5.协同团队完成跨平台推广活动，整合资源实现营销目标最大化 任职要求： 1.学历不限，具备新媒体相关工作经验者优先 2.熟悉主流社交平台运营规则和用户习惯，有成功案例者优先 3.具备良好的文案撰写、视频剪辑能力，能独立完成内容创作 4.思维活跃，创意丰富，具备较强的数据分析与学习能力 5.具备良好的沟通协作意识，责任心强，能适应快节奏的工作环境

拍摄/剪辑/运营 基础文案撰写

岗位职责】 1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营，含房产类短视频内容策划与制作，利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等，提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率； 2、参与直播讲房，通过新媒体渠道展示楼盘信息，吸引潜在客户； 3、借助公司AI工具，全程参与整合社区楼盘及商圈信息，智能匹配房客源信息，为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案，高效促成交易。 【任职资格】 1、学历和专业不限，有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先； 2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧，具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑（剪映/PR等）能力； 3、有责任心，团队协作能力强，喜欢挑战新事物，拥抱变化，学习能力强，抗压能力强。  【薪酬待遇】 1、薪酬： ①培养期（最长6个月）：底薪补贴2300-3800元，绩效基数1500-2500元，合计最高可达7300元，具体面议！   ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖，享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。  其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 内容创作：负责在抖音、快手、微信公众号等自媒体渠道进行内容的策划、拍摄及视频剪辑制作。 日常运营：承担自媒体账号的日常维护与推广任务，增强用户参与度与粘性。 用户互动：保持与粉丝的良好互动，及时收集用户意见，洞察用户需求，持续扩大自媒体影响力。 数据分析：具备数据解读能力，能捕捉热点话题，整合优质内容素材。 需了解房地产行业基本情况，专注于房地产类产品的自媒体内容创作、发布及效果追踪。 任职资格： 1、不限学历，年龄18岁以上，性别不限； 2、具备良好的服务意识，擅长沟通协作，能适应快节奏的工作环境； 3、工作态度端正，积极主动，责任心强；勤于学习，善于思考，并能在实践中不断优化提升。 4、掌握基础电子设备操作及拍摄技能； 5、有房地产相关从业经验者优先录用。 岗位福利： 1、5000元底薪+高额提成+绩效奖金 2、每月休息4天，工作时间 9:00-12:00 14:00-19:00 3、公司提供系统化专业培训及清晰的职业发展路径 4、定期组织团队建设活动及外出旅游，享受节日礼品等福利

【岗位职责】 1、负责抖音、视频号、小红书、公众号等平台的内容创作与账号日常运营 2、整理相关运营数据，并完成信息对接工作 3、进行信息的汇总、登记及跨部门协作沟通 4、收集并处理项目所需素材，配合推进项目执行与落地 5、运营微信社群及个人微信号，包括客户答疑、内容素材整理与发布 【实习生要求】 1、在校本科生，大三及以下年级优先考虑 2、每周二至周六可出勤四天，支持A/B班灵活排班者优先 3、性格外向积极，反应灵敏，具备较强沟通能力 4、熟练使用电脑，打字速度快，办公软件操作熟练 5、工作认真负责，主动性强，细致踏实 6、能保证长期实习，持续5个月以上为佳 基本信息 1、日薪150元起，表现优异者有机会调薪至160、180、200元/天 2、设有试用考核机制，不符合岗位要求者将不予留用，优秀者可获转正机会

岗位职责： 1、制定并落地公司新媒体渠道（涵盖微信、微博、抖音等）的内容规划，增强品牌visibility与用户参与度。 2、主导汽车领域相关内容的创意构思与内容产出，涵盖短视频、图文等形式，保障输出品质与品牌风格统一。 3、统筹新媒体团队运作，指导成员完成任务，推动团队内容创作水平与执行效率持续提升。 4、监控并解读新媒体运营数据，结合市场动态与分析结论优化内容布局与传播策略，提升用户增长效能。 5、开发并维系外部KOL、媒体及合作方资源，扩大品牌声量并挖掘潜在合作机遇。 任职要求： 1、拥有汽车行业或相关领域丰富的新媒体运营背景，对汽车产品及行业趋势具备深入认知与浓厚兴趣。 2、具备团队管理经历，善于激发成员潜力，营造高效协作的工作氛围。 3、精通主流新媒体平台的传播规律与运营逻辑，具有出色的策划能力与内容打造经验。 4、具备扎实的数据洞察力，能依据数据表现及时调整运营方案，确保目标达成。 5、具备良好的跨部门沟通与对外协调能力，可顺畅推进内外部协作关系。

1、负责与博主沟通并推进合作内容落地； 2、负责合作笔记的内容策划及内容审核工作； 3、挖掘匹配的博主资源，建立并维护长期合作关系； 4、参与笔记发布后的评论管理与舆情跟踪； 5、熟悉产品核心卖点，高效执行种草推广任务； 6、表现优异者有机会向新媒体运营方向培养。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，传媒、设计类专业优先考虑； 2、具备优秀的文案撰写与创意策划能力； 3、网络敏感度高，擅长沟通，具备良好审美； 4、掌握基础图片编辑与短视频剪辑技能； 5、工作积极主动，责任心强，学习适应能力强。

岗位职责： 1、负责公司旗下各品牌在海外主流社交媒体平台（如TikTok、Facbook、Instagram、YouTube等）的日常运营，包括内容规划、策略执行、原创内容生产与多渠道分发； 2、持续监测社交媒体账号动态，及时、专业地回复用户评论、私信及咨询，维护品牌形象并提升用户互动体验； 3、定期分析社交媒体关键指标与数据表现，洞察行业最新趋势与优秀实践，持续优化运营策略以提升账号表现与营销效果； 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语6级，具有社交媒体运营相关经验者优先； 2、优秀的内容创作能力与审美水平，能够独立策划高质量图文及视频内容； 3、具备良好的沟通协调和跨团队协作能力，工作责任心强，能够高效推进项目执行与落地； 4、思维敏捷，乐于接受新事物，具备持续学习和适应快速变化环境的能力。

中山市招挖机/钩机维修中工。要修挖机的，要修挖机的，不是开挖机的师傅。

急招打边1名新开组， 创旭15栋6楼

车缝车间诚聘 包八字多名 四针六1名 冚脚 3名 剪查2名 QC1名会电脑 杂工1名

招聘师傅一名，工作地点中山阜沙，每天二百餐左右，做二餐，工资七千。要求湘菜口味，会做主荤，出品好。联系电话

要求： 1. 思维敏捷，学习能力强，能快速适应新事物 2. 熟悉新媒体生态，具备良好的网络敏感度 岗位职责： 1. 利用主流社交平台及短视频渠道进行客户拓展，无需电话沟通 2. 使用个人日常活跃的社交账号开展运营推广工作 3. 表现优异者有机会晋升为团队负责人，带领团队并享受团队提成 公司提供专人一对一指导，全程实操培训，易上手，操作便捷 薪资待遇： 底薪4000元/月 + 绩效 + 提成 + 社保 上班时间： 周一至周六 13:00-20:00

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

工作职责： 1、负责撰写抖音短视频脚本、小红书笔记等内容，较强的文案撰写能力。 2、维护及运营账号（包括但不限于抖音、小红书、微信视频号等），有网感，对图文及短视频内容策划及输出。 3、有一定数据分析能力，能及时调整运营模式，思维灵活，有较好沟通能力和跨部门协调能力。 任职资格： 1、本科以上学历，中文编辑/广告学专业优先，有新媒体平台内容运营经验优先。 2、具有良好的文字功底，敏感的热点推广意识。 3、思维活跃，富有创意，具有良好的创新思维。 薪资范围： 3000元-5000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。

兼职周期:长期兼职每周工期:无要求 兼职时间:不限兼职时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-12 职位详情 容易上手不耽误带娃时间自由工作简单 工作内容:线上工作;线上工作;线上工作1、通过网络平台(主要是痘印为主) 2、该岗位只负责前期截流，不涉及后续工作。

双休，五险一金 工作内容： 1、内容策划与制作：独立完成优质内容的创意构思与执行，涵盖脚本撰写、视频拍摄、剪辑处理、文案输出、视觉设计等环节，确保产出内容契合各平台特性及目标用户偏好； 2、账号运营与管理：全面负责公司相关平台账号的日常运营，包括内容发布、活动组织、粉丝互动等工作，提升账号活跃度与粉丝增长，增强品牌曝光与影响力； 3、活动策划与执行：主导线上线下推广活动的方案设计与落地实施，如直播营销、节日专题活动等，吸引潜在用户关注，并全程跟进活动进展； 4、私域社群的日常运营管理：制定并落实社群运营策略，组织开展互动活动，提升成员参与感与粘性，推动私域流量的有效转化。 任职要求: 1、本科及以上学历，新闻传播、市场营销、影视制作等相关专业背景，具备三年以上相关岗位工作经验，其中至少一年从事成人教育培训领域； 2、精通PS、AI/CDR等图形设计工具，熟练操作PR、剪映等视频剪辑软件，掌握秀米、135编辑器等排版工具；具备短视频全流程制作、海报设计能力，拥有扎实的文字表达与创意策划功底； 3、对互联网热点和社会趋势具有敏锐洞察力，能结合市场动态快速响应并策划相关内容； 4、普通话标准，具备良好的语言表达能力和应变能力； 5、工作态度积极，责任心强，善于沟通协作，思维灵活，富有创意，热爱职业技能教育行业，具备较强的学习意识与环境适应能力。

一，招聘光伏业务经理、光伏业务员，服务范围覆盖中山、佛山、江门各城中村、酒店公寓及厂房区域，推广屋顶租赁合作模式 （说明：采用纯租赁形式实现三方共赢1、企业通过光伏发电并网售电获取收益，2、农户零投入获得光伏车棚，享受隔热防水效果，同时领取补贴与租金，3、供电部门以0.4元/度采购我们所发电量，当地居民用电价格普遍在0.6元/度以上，差价形成稳定回报） 二、薪酬结构为底薪加提成 业绩未达预期月收入1万-3万 表现正常月收入3万-7万 优秀者月入可达10万以上 适合渴望突破现状、具备强烈致富意愿的长期合作型人才 三、工作地点自由选择，时间自主安排，无坐班要求，无需打卡考勤，全职兼职皆可参与 四、岗位操作简便，入门迅速，不要求相关经验，不要求背景资历，不要求行业基础，踏实肯干的新手可胜任，跨领域转行者也可尝试 本职位信息真实可靠，不存在虚假或过度宣传！

478. 岗位：优秀应届毕业生，招工人数：10人，公司地址：中山市火炬开发区建业东路9号之—2栋一层A区，联系电话：

负责网络推广，视频拍摄剪辑

招聘：其他办事人员和有关人员 薪资：面议 职位详情： 1、通过各种渠道开展义诊，宣传口腔知识，挖掘潜在客户，诚邀到院； 2、以客户为导向，为客户解忧答疑，促成客户成交，完成业绩任务； 3、后期通过客户回访，了解客户状况及需求，促成客户及其亲朋好友的二次开发； 4、完成上级领导安排的其他工作事项；

在中山市沙溪镇云汉布匹市场青云路31号，现招聘3名工人。

本店诚聘钟点工一名（长期做），年龄35岁-45岁，时间6点至9点,生熟手均可，待遇面议。 南头镇 有意者请致电

南头招工

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差异 3、绩效奖金2000元；阶梯提成机制，单笔提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多重奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至18:30，享受国家法定节假日正常休假安排 6、节日福利、生日礼品、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀齐全 二、岗位职责 1、顺丰孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源 2、达成公司设定的业务拓展指标，按标准场景模式对接企业客户，推动合作落地，完成销售任务并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业端客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备一定市场洞察与判断力，善于发掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能柜与自动售货机免费投放，合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

招妈妈工多名，上班时间8点-5点半，半小时吃饭，14元一小时，金钟工业大道，谭小姐

中山石岐大墩荣记，招楼面兼职多名，时薪面议，联系人：苏生

【工厂地址】横栏灭蚊灯厂 【需求数量】5 人 【上班模式】长白班，坐班 【需求数量】：男女不限 【年龄要求】：18岁—45岁 【员工待遇】:16元/小时 [工作岗位]：装配 打螺丝 【工作服装】：无 【吃住情况】：包吃包住 【面试必备】身份证，复印件一张.工期37天，200元， 纹身 染发不收，贵州籍已满 招聘利润1.5，见单结账 下午一点半面试 联系电话