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新媒体运营经验不限学历不限
【岗位职责】 1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营,含房产类短视频内容策划与制作,利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等,提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率; 2、参与直播讲房,通过新媒体渠道展示楼盘信息,吸引潜在客户; 3、借助公司AI工具,全程参与整合社区楼盘及商圈信息,智能匹配房客源信息,为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案,高效促成交易。 【任职资格】 1、学历和专业不限,有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先; 2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧,具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑(剪映/PR等)能力; 3、有责任心,团队协作能力强,喜欢挑战新事物,拥抱变化,学习能力强,抗压能力强。 【薪酬待遇】 1、薪酬: ①培养期(最长6个月):底薪补贴4000~5000元,绩效基数3000~5000元,合计最高可达10000,具体面议! ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖,享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。 其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
新媒体主管/经理
5000-10000元/月
新媒体运营3-5年学历不限
岗位职责: 1、制定并落地公司新媒体渠道(涵盖微信、微博、抖音等)的内容规划,增强品牌visibility与用户参与度。 2、主导汽车领域相关内容的创意构思与内容产出,涵盖短视频、图文等形式,保障输出品质与品牌风格统一。 3、统筹新媒体团队运作,指导成员完成任务,推动团队内容创作水平与执行效率持续提升。 4、监控并解读新媒体运营数据,结合市场动态与分析结论优化内容布局与传播策略,提升用户增长效能。 5、开发并维系外部KOL、媒体及合作方资源,扩大品牌声量并挖掘潜在合作机遇。 任职要求: 1、拥有汽车行业或相关领域丰富的新媒体运营背景,对汽车产品及行业趋势具备深入认知与浓厚兴趣。 2、具备团队管理经历,善于激发成员潜力,营造高效协作的工作氛围。 3、精通主流新媒体平台的传播规律与运营逻辑,具有出色的策划能力与内容打造经验。 4、具备扎实的数据洞察力,能依据数据表现及时调整运营方案,确保目标达成。 5、具备良好的跨部门沟通与对外协调能力,可顺畅推进内外部协作关系。
新媒体运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营大专及以上
岗位职责: 1.负责企业抖音社交平台的内容规划及日常运营管理 2.协同团队协作,提高账号曝光度与用户参与度 3.监测数据表现,及时调整并优化运营方案 任职要求: 1.具有优秀的文案撰写能力与内容创意能力 2.能独立推进工作,具备良好的责任心与执行能力 3.熟悉短视频拍摄与剪辑,掌握抖音账号运维、后台数据分析及投放操作
小红书运营专员
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上社群运营小红书文案
1、负责对接博主并推进合作内容落地; 2、主导合作笔记的创意策划与内容审核; 3、挖掘匹配度高的博主资源,维护长期合作关系; 4、开展笔记评论区管理及网络舆情跟踪; 5、熟悉产品核心卖点,高效执行种草推广策略; 6、表现优异者可向新媒体运营方向培养发展。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,传媒、设计类专业优先考虑; 2、具备优秀的文案撰写与活动策划能力; 3、对网络热点敏感,沟通顺畅且具有审美素养; 4、掌握基础图片编辑与短视频剪辑技能; 5、执行力出色,责任心强,学习适应能力强。
运营管理
5000-6000元/月
新媒体运营1年以下高中及以上
有新媒体运营工作经验,会拍摄、剪辑、写文案、上传抖音矩阵巨量运营,懂看数据会调整脚本文案!
新媒体运营1-3年大专及以上
【岗位职责】 1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营,含房产类短视频内容策划与制作,利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等,提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率; 2、参与直播讲房,通过新媒体渠道展示楼盘信息,吸引潜在客户; 3、借助公司AI工具,全程参与整合社区楼盘及商圈信息,智能匹配房客源信息,为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案,高效促成交易。 【任职资格】 1、学历和专业不限,有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先; 2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧,具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑(剪映/PR等)能力; 3、有责任心,团队协作能力强,喜欢挑战新事物,拥抱变化,学习能力强,抗压能力强。  【薪酬待遇】 1、薪酬: ①培养期(最长6个月):底薪补贴4000~5000元,绩效基数3000~5000元,合计最高可达10000元(深圳),具体面议!   ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖,享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。  其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
新媒体运营经验不限学历不限
【岗位职责】 1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营,含房产类短视频内容策划与制作,利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等,提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率; 2、参与直播讲房,通过新媒体渠道展示楼盘信息,吸引潜在客户; 3、借助公司AI工具,全程参与整合社区楼盘及商圈信息,智能匹配房客源信息,为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案,高效促成交易。 【任职资格】 1、学历和专业不限,有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先; 2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧,具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑(剪映/PR等)能力; 3、有责任心,团队协作能力强,喜欢挑战新事物,拥抱变化,学习能力强,抗压能力强。  【薪酬待遇】 1、薪酬: ①培养期(最长6个月):底薪补贴4500-7300,具体面议!   ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖,享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。  其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
媒介专员/助理
5000-9000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上一般企业(甲方)媒介采买经验线上媒介媒体资源拓展及维护
工作职责: 1、配合开展抖音、小红书、豆瓣等新媒体平台的达人对接及内容运营相关工作; 2、监控并整理各平台运营数据,协助完成数据分析,持续优化品牌传播与业务目标达成; 3、根据公司品牌风格与用户需求,参与品牌推广活动的策划与执行。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,具备新媒体、运营或媒介类实习经历者优先考虑; 2、了解主流新媒体平台的运作机制、规则及内容生态者优先; 3、性格积极外向,做事细致踏实,具备较强的主动性与责任心,沟通协调能力良好。
运营
2000-3000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或服务特点,制定内容传播策略,完成选题、文案撰写、视觉设计及发布全流程管理 3.跟踪热点话题与行业动态,策划互动活动,增强粉丝粘性与品牌曝光 4.分析运营数据,定期输出报告并优化运营策略,提高转化率与传播效果 5.协同市场、销售等相关部门,推进线上线下整合营销项目落地 任职要求: 1.对新媒体运营有浓厚兴趣,具备良好的文字表达能力和创意策划能力 2.熟悉主流社交平台的运营规则与用户行为特点,有成功案例者优先 3.具备基础的数据分析能力,能熟练使用办公软件进行数据整理与呈现 4.学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作意识和团队精神 5.学历不限,有相关经验者优先,欢迎优秀应届毕业生应聘
广东中山小榄找拆房打铁顶班。
挖机司机
小榄找拆房打铁顶班。
中山
1月15日 20:41拨打电话
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平车工
本成件厂加组招平车多名,货源充足,年底结清,每人每天可分一百多件。大涌涌
中山
1月15日 20:41拨打电话
广东中山招工地小工/杂工
300-400元/天
小工5-14天1-2人周结个人
中山市招工地小工/杂工
中山
1月15日 20:40拨打电话
广东中山有空隙的梭织朋友吗?梭织风衣32件简单款高价电话地址渡渡鸟工业园五楼
服装纺织人员
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中山
1月15日 20:40拨打电话
广东中山招二保焊师傅300~400天。
300-400元/天
二保焊长期
中山市招二保焊师傅300~400天。
中山
1月15日 20:38拨打电话
家政行业的新媒体运营
3000-4000元/月
新媒体运营经验不限学历不限混合办公不接受居家办公接受无经验牛人
1、要求会拍剪、账号运营 2、急招有意向,能来的联系
抖音运营部
100-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限混合办公接受居家办公
岗位职责: 1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升用户关注度和品牌影响力 2.策划并执行线上营销活动,结合热点进行内容创作,提高内容传播力与互动率 3.分析运营数据,优化内容策略和推广方式,持续提升粉丝增长与转化效果 4.挖掘用户需求,建立社群运营机制,增强用户粘性与品牌忠诚度 任职要求: 1.对新媒体运营有浓厚兴趣,具备良好的文字表达能力和创意策划能力 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点,有成功案例者优先 3.具备基础的数据分析能力,能使用常用办公软件进行运营复盘 4.学习能力强,思维活跃,具备团队协作精神和责任心 5.学历不限,有相关经验者优先考虑
店助
5000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点,独立撰写高质量原创文案,策划爆款内容及互动活动 3.分析平台数据(阅读量、点赞、转发、转化率等),优化内容策略,提高粉丝增长与转化效果 4.跟踪热点话题与行业趋势,快速响应并融入内容创作,增强品牌曝光度 5.协同设计、市场或销售团队,推进整合营销项目落地,实现传播目标 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字功底和网感,熟悉主流新媒体平台运营规则 2.经验不限,有成功运营账号案例者优先,能提供作品或运营成果者更佳 3.具备较强的学习能力与创意意识,善于捕捉热点并转化为内容素材 4.工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通协作能力和团队精神
新媒体运营
熟悉抖音平台千川投流,有选品经验的,会基础电脑剪映、pr的来!团队扩大中火热招聘!!HR不水kpi!!诚心招聘 工作内容: 1、负责抖音平台的日常运营管理,对公司产品行对外推广。 2、负责抖音短视频剪辑,上计划投流! 3、负责抖音账号的整体运营,包括从0到1的账号搭建,优化。维护和数据分析。 4、负责抖音小店整体规划,营销,推广,分析,短视频等工作。 任职要求: 1、有接触千川投流、选品等会使用pr或者剪映的优先!!! 2、能够熟练电脑剪映或pr进行视频剪辑。 3、具备沟通和协调能力,工作态度诚恳务实,思维活跃。 4、有团队协助精神,能承受一定的工作压力(没有压力何来动力*.*) 5、九五后零零后团队~工作氛围轻松~只要你认真肯学好学,有人带!!! 6、单休制不包吃住介意勿投 岗位福利:不定时下午茶生日会别担心社恐~主打一个年轻人的轻松工作氛围,运营只要你好学认真学,有人带有人教!
新媒体运营
7000-12000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上海外平台 金融/财经 短视频运营不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责海外抖音Tiktok,Youtube,ins账号起号和管理,内容运营和品牌推广,达到账号粉丝的稳定增长(会从0-1起号,这个很关键)。 2.负责短视频原创内容创作和制作,具备良好的文案功底和新颖的创意。 3.对Tiktok,Youtube,ins账号广告数据进行监控,分析,不断优化广告效果和运营策略,提高账号关注度和网站转化率,提升账号自然流量和完善账号权重。 4.对财经类目市场行情有一定的经验。 任职要求: 1.本科及以上学历,英语4级及以上,英语能力满足运营海外社交媒体的需求; 2.拥有1年以上相关海外社交媒体/短视频运营经验:Tiktok, Youtube,ins等; 3.熟悉主要海外社交平台的特点和规则,对海外社交媒体的运营工作有深刻的认识,了解海外用户喜好和习惯,擅于运用短视频社区运营技巧; 4.思维敏捷,数据敏感,拥有缜密的数据分析能力,善于分析和提供解决方案; 5.有短视频编导,拍摄,剪辑的基本功底优先考虑; 6.愿意发挥自己更多的强项,持有团队合作精神,特别是责任心和服务意识强,能保持独立想法,勇于实践创新。
直播运营主管
7000-12000元/月
直播运营1-3年大专及以上不接受居家办公货物选品供应链支持抖音(抖音火山)带货
岗位职责: 1.负责直播间整体运营方案的制定与落地,提升直播间的互动氛围和用户参与积极性。 2.梳理直播相关数据,结合市场反应及行业趋势,持续优化直播内容与执行策略。 3.统筹协调产品、设计、客服等内部团队,保障直播各环节高效衔接与顺利推进。 4.负责直播团队的日常管理与能力培养,提升成员专业水平与工作效能。 5.策划并组织实施各类直播营销活动,强化品牌形象并提高用户粘性。 任职要求: 1.深入了解直播领域,具备扎实的直播运营管理实践经验。 2.具备出色的团队领导力,能有效激发团队潜力并推动目标达成。 3.熟练掌握数据分析方法,善于通过数据洞察指导运营决策。 4.富有创新思维,乐于探索新形式、新模式以提升直播表现。 5.具备良好的跨部门沟通与协作能力,能够高效整合多方资源推进项目执行。
市场推广
8000-13000元/月
市场推广20人以上日结经验不限学历不限全职
市场推广,陌拜,有意向面谈
地推免费培训包住有提成3-5人月结经验不限学历不限
1、各小区摆摊做促销,免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户早晚送一下鲜奶 总的来说:忙的就几个时间点,工作自由,轻松 【任职要求】 1、18-48周岁,男女不限; 2、学历不限,对服务行业充满热情; 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、工资待遇】新人首月收入综合在5000-6000!上手6000~8000以上概不封顶上不封顶,公司包住,提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训,不定期聚餐,生日会,晋升空间 4、有两条晋升通道,管理通道和业务通道站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 (工作地点-就近安排)
广东中山招工,男女不限,每天工作试试衣服和鞋子,下班给钱,工作地珠海,居住地最好在坦洲附近
100-200元/天
临时工交通补助免费培训3-5人日结全职
招工,男女不限,每天工作试试衣服和鞋子,下班给钱,工作地珠海,居住地最好在中山坦洲附近,车接车送
广东中山横栏临工一个工价自己谈
临时工
横栏临工一个工价自己谈
中山
1月14日 21:38拨打电话
新媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上小红书运营小红书投放引流电商
1、负责新媒体平台内容的创意策划、制作及发布执行; 2、负责公司新媒体账号日常内容更新与推广运营; 3、对接达人博主,协同产出优质种草类内容; 4、推进品牌及产品在电商平台与新媒体渠道的整合推广; 5、结合热点策划营销话题,持续提升品牌曝光度与影响力; 6、落实新媒体各项运营策略,达成用户引流与转化目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,传媒、设计类专业优先考虑; 2、具备出色的内容策划能力,思维清晰且富有创意; 3、掌握小红书平台推荐机制与高效推广引流方式; 4、网络敏感度高,积极进取,有责任心和强学习能力; 5、2年以上相关工作经验,有成功案例者优先录用。
广东中山招两个人,20.曰结
临时工1-2人
招两个人,20.曰结
中山
1月12日 19:20拨打电话
市场推广/地推月结1-3年中专及以上
一、岗位职责 1.市场拓展与客户开发 负责惠州地区水果、果切及商超类门店的开拓与维护,通过实地推广、上门拜访等方式,积极开发新客户,深化现有客户合作关系。 2.客户关系管理 定期走访客户,掌握其经营需求,提供门店运营建议,助力客户提升业绩。配合处理售后问题并持续跟进,增强客户信任感,提高满意度。 3.销售目标达成 依据公司下达的销售任务,制定个人工作计划,扎实推进执行,确保业绩指标顺利完成,同步提升业务能力与专业水平。 4.市场动态分析 主动收集市场信息及竞品动向,及时向上反馈,为产品优化和营销策略调整提供有效支持。根据市场变化灵活应对,巩固公司在区域市场的竞争优势。 5.新品推广与市场反馈 推动新产品上市落地,协助客户完成选品上架,提升产品市场接受度。汇总客户使用反馈,快速传递至内部,支撑决策优化。 二、任职要求 1.教育背景 中专或同等学历以上,市场营销、商务等相关专业优先考虑。 2.工作经验 具备1年以上销售工作经验,有快消品或生鲜行业从业经历者优先。 熟悉销售渠道建设流程,具备一定的市场开拓能力。 3.技能与能力 具备出色的沟通表达能力和商务谈判技巧,可独立完成客户拜访与合作洽谈。 具有良好的团队协作意识和抗压能力,适应高强度工作节奏。了解市场运行规律,具备基础的市场分析及客户管理能力。 4.个人素质 热爱销售岗位,对市场拓展工作富有热情。 具备良好的职业操守,严格遵守公司各项规定。 认同生鲜行业发展前景,责任心强,有事业追求。 三、薪资待遇 薪资范围:7,000-12,000元/月,具体面议,视个人能力与经验而定。 四、福利 五险 五、绩效奖金 根据个人工作表现及销售成果发放,激励员工持续提升业绩水平。 团建聚餐 定期开展团队建设活动与集体聚餐,促进团队交流,增强凝聚力。 六、职业发展 1.晋升通道 BD销售专员→区域销售主管→区域销售经理 2.培训与发展 公司设有系统化培训机制,涵盖销售技巧、商务谈判、市场分析等内容,助力员工全面提升专业素养。 3.内部转岗机会 表现优异者可参与其他部门项目协作,拓宽职业发展空间。 可联系区域负责人张经理:***********(建议中午11:00后电话咨询) (本岗位需自备汽车)
广东中山诚招影片审查员一名。
临时工1-2人
广东中山诚招影片审查员一名。
中山
1月5日 09:31拨打电话
兼职市场推广
20-100元/时
市场推广/地推经验不限学历不限销售工作经验销售岗用户增长相关经验客户开发商务谈判能
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:09:00-22:00 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.可接受短期或长期参与,日收入200-1500。 2.适合副业、持续发展及有创业意向者。 任职要求: 1.具备较强的沟通能力和表达说服力。 2.热爱市场推广类相关工作。
新媒体运营经验不限大专及以上矩阵营销短视频运营公众号/朋友圈运营口播主播
任职要求: 粤语熟练,可进行流利的粤语交流,形象良好,性格开朗外向。 岗位职责: 负责抖音短视频账号矩阵的运营工作: 1、剪辑:添加字幕(有专人带教) 2、发布:完成抖音作品的上传与发布 3、文案收集:无需原创,仅需整理和搜集相关文案素材 4、出镜拍摄:需配合出镜录制视频,单条视频时长约一分钟,无需参与剪辑及脚本撰写 岗位福利: 底薪3800元+200元全勤奖+提成 工作时间: 10:00-12:30,14:00-19:00,每天工作7.5小时 每周一固定休息,法定节假日正常休假
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鱼泡直聘为工人提供中山市新媒体运营招聘在线招聘信息,主要招聘中山新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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