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物业工程主管
工程经理 基本要求:1、性别:/;2、年龄:35 - 45周岁;3、学历:本科及以上学历;4、专业:工程大类;5、工作经验:5年以上同岗位工作经验。精通计算机各项操作系统。岗位要求:1、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。2、能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。3、有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。以上招聘岗位均需满足以下要求:1.政治立场坚定,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,热爱祖国,拥护中国的领导,热爱社会主义。2.遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良诚信记录,无违法犯罪记录。3.五官端正,身心健康,具有良好的心理素质和能够正常履行岗位职责的身体素质及条件。4.具备招聘岗位所需的学历、专业知识、业务能力以及其他任职资格条件。1、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。2、负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。5、分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。 报名时间:2026年2月24日至2026年3月3日17:00止。报名采用网络方式进行,报名材料如下:(1)《仪征英格玛企业管理有限公司招聘工作人员报名表》;(2)本人有效期内的二代身份证、学历证书;(3)工作经历证明、社保缴纳明细;(4)报名条件中有其他具体要求的(如资格技术证书等);并连同本人近期一寸免冠照片(jpg格式,大小为20Kb以下)电子版打包压缩包发至邮箱,压缩包文件名为应聘岗位+姓名。
扬州 仪征市
2月24日 19:03拨打电话
项目负责人
8000-10000元/月
物业经理1-2人月结
核心职责 1、项目运营管理:统筹保洁、安保、工程维护、客户服务等现场工作,优化服务流程; 2、定期巡查项目设施设备,监督维护保养情况,保障正常运行。 3、全面负责项目消防安全管理,持消防控制室操作证书(消控证),监督消防系统运行,组织演练与培训; 4、落实安全防范制度,处理突发事件,制定应急预案并定期组织演练; 5、持高级保安员证,指导安保团队开展巡逻、门禁、监控等工作,确保人员与财产安全。 6、及时响应客户需求,协调解决投诉与建议,提升服务满意度。 任职要求 1、学历与资质:本科及以上学历,物业管理、工程管理、安全管理等相关专业优先; 2、必须持消防设施操作员证书(消控证)及高级保安员职业资格证书; 3、具备物业管理类证书(如物业项目经理证)者优先。 4、3年以上物业管理经验,1年以上企事业单位、学校或公共设施类项目负责人经验者优先; 5、出色的沟通协调能力,能灵活应对客户需求与突发状况;具备团队管理经验,擅长激励与培养基层员工;责任心强,服务意识突出,适应项目驻场工作模式。
物业工程主管
工作内容: 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作; 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查; 3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障; 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴; 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求: 1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业; 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识; 4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
综合维修工3-5人月结
服务态度好,水电工出身有职业素养弹性工作,诚实守信(黑名单勿扰),工作稳定7000-12000一月,全年12月,工资月结,能者多劳多得,年龄25-45岁,不符合条件的不要打电话,连锁店维修工作环境好,所以招聘要求高,彪脏话和脾气不好的不要打电话了,团队几十个人不需要刺头和捣糨糊的,看清楚符合条件再打电话,不要浪费彼此时间
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工保险包住社保包吃20人以上月结全职
需要有低压电工证,双休长白班8小时工作制,或者上一休一包吃包住可交五险一金
工程维修主管
6000-7000元/月
综合维修工1-2人月结
负责园区综合维修,和工程部人员管理,要求年龄18~55周岁,持有高压电工证或者中级消控维保证,工资待遇:6000~7000元 工作地点,常州市新北区罗溪镇黄河西路1281号。
综合型师傅
面议
综合维修工3-5人月结全职
长期工、每个工种都有基础、(如水电、泥水、油漆、木工等零星部分)会零星工程维修、配合管理员安排、
物业经理1-2人月结全职
物业部主管 1、年龄30-45周岁内,有C1驾驶证,有公建类物业管理工作经验优先; 2、熟悉物业流程,统筹现场品质、人员管理及对外协调; 3、执行力强,具备良好沟通、应急处理能力。
长治潞州区水电暖综合维修工
3000-5000元/月
综合维修工物业维修工6-10人月结全职
长治市潞州区和平医院后勤物业维修工
强电/弱电
5000-6000元/月
综合维修工包住包吃11-20人月结全职
招聘服务于住宅物业的维修工。的年龄在22-50岁,有工作经验,品行端庄。长期岗位,上五休二,包吃住。建筑水电工均可。
印刷工模切工
因本纸箱厂扩大业务范围。现需招聘普工2一3人。印刷工1名。钉箱工2名。模切工2名,熟练者优先。每天工作8小时。每周日休1天。地址:东阳路与泰山路交汇处。工资面议或电话联系。电话:
扬州
3月5日 06:56拨打电话
江苏扬州招聘:服务员3800一个月,另招小时工。电活
3800元/月
服务员1-2人月结
招聘:服务员3800一个月,另招小时工。电活
扬州
3月5日 06:56拨打电话
江苏扬州菜鸟驿站招一名小时工,联系方式
上什
菜鸟驿站招一名小时工,联系方式
扬州
3月5日 06:56拨打电话
质检员
毛刺工:10-15名,(男女不限、35一5 5岁) 压铸操作工:,3一5名、(男女不限、年龄35-55) 普工:五人、(男女不限、年龄3 5一5 5岁) 质检员:2名,男女不限,(年龄35一45岁) 电话: 地址:望直港耿耿工业园凤呜路
扬州
3月5日 06:56拨打电话
江苏扬州扬州需要粘墙地砖的瓦工5000平,厂房办公楼小道包工的勿扰,电话
泥瓦工综合承包墙地砖
扬州需要粘墙地砖的瓦工5000平,厂房办公楼小道包工的勿扰,电话
扬州
3月5日 06:56拨打电话
客房保洁保安电工消防证
物业招聘岗位: 【倒班保安员】5人,51周岁以下,上24休24。 2.【保安班长】1人,48岁以下,上24休24,有相关管理工作经验。 【消防员】2人,上24休24;50周岁以下,消防需持消防证件上岗,有相关工作经验。 4.【客房保洁员】5人,52岁以下。 5.【电工】3人;电工需持有电工证上岗,50周岁以下,有相关工作经验。 6.【秩序主管】1人,薪资5000+,48岁以下,大专以上学历,负责秩序团队管理,包括日常培训,确保团队执行力与专业素养达标。要求具备较强的抗压能力与应急处置能力,责任心强,沟通协调能力良好,需有2年以上相关管理经验。 7.【工程主管】1人,薪资5000+,45岁以下,大专以上学历,责任心强,良好的沟通协调能力,有3年以上相关管理经验。 五险,提供免费工作餐。 工作地点:兴隆台 ☎:同步
盘锦 兴隆台区
3月5日 06:38拨打电话
物业工程主管月结
招聘:工程领班 薪资:6000.0-6500.0 职位详情: "1.能适应倒班工作、熟悉水电工技能 ; 2.负责监督大厦设备设施运行情况,工程设备日常运转及维修,发现隐患能及时组织处理; 3.持高压电工证、电梯安全证或其他相关特种作业证,擅长弱电板块优先考虑。 上班时间8小时,月休6天,不包吃 工作时间:8小时,轮班制,月休6天,不包吃 公司福利:加班补贴,高温补贴,五险一金,不定期举办生日派对,节日礼品,入职满一年享有5天带薪年假等
广州
3月5日 06:16拨打电话
浙江杭州招聘:工程主管薪资:8000-
物业工程主管月结
招聘:工程主管 薪资:8000-
杭州
3月5日 06:14拨打电话
物业工程主管月结
招聘:工程主管 薪资:3000元以上/月 1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况2、掌握工程部各项工作,对负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理3、安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施5、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能
广州
3月5日 02:35拨打电话
物业工程主管综合维修工
西宁神旺大酒店~招聘 工程部主管/经理:1名 任职要求: 1. 具备大型酒店或物业项目工程管理经验,熟悉强电、弱电、空调、给排水等系统; 2. 熟悉酒店工程管理流程及相关安全规范,具备较强的组织协调与应急处理能力; 3. 具备良好的团队管理能力,能有效带领工程团队完成各项任务; 4. 有3年以上酒店工程维修管理经验者优先考虑。 工作时间:8:30-17:30/双休 薪资福利:5000-7000元/月;入职缴纳五险,带薪年假,免费提供午餐,节日福利 工作地址:城中区长江路西宁神旺大酒店 联系电话:()
西宁 城中区
3月5日 02:03拨打电话
综合维修工月结
物业综合维修岗位,要求应聘者年龄45岁以下,持有低压证或高压证,有住宅工程经验者优先且理解弱电者优先,待遇为月薪7K—8K,工作时间长白班,工作时间为8:3017:30,位于扬州,月休四天。
扬州
3月3日 17:50拨打电话
物业经理
招聘:物业管理 薪资:5000-7000 ‌基本条件‌: 本科及以上学历,物业管理、工商管理、市场营销等相关专业优先; 年龄22-35岁,形象气质佳,沟通表达能力强。 ‌核心能力‌: 具备服务意识与抗压能力,能适应高强度工作节奏; 逻辑清晰,责任心强,能独立完成基础管理工作; 熟练使用办公软件(如Excel、Word),掌握基础数据分析。 ‌优先条件‌: 有物业行业实习或工作经验者优先; 持有物业管理从业资格证、客服管理师证书者优先; 具备团队协作精神,能快速融入企业文化。
扬州
2月28日 22:08拨打电话
物业经理
5000-7000元/月
物业经理月结
物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。
综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工保险包住高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责 1、负责小区水电维修; 2、负责小区设施设备巡检; 3、负责小区业主室内水电维修。 任职要求 1、年龄20-60周岁; 2、五官端正、形象和善、人品正直; 3、有小区物业水电维修工作经验优先; 4、有低压电工证优先; 5、有电梯管理证优先; 6、服从工作安排。 公司福利 1、月休6天; 2、节日礼包; 3、提供住宿。 公司招聘“三度” 工作态度—服务态度—技能程度
物业主管
5000-8000元/月
物业经理保险高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责: 1、全面负责街道医院物业后勤保障工作,统筹保洁、工程等各业务条线高效运转; 2、督导考核团队绩效,持续优化服务流程与质量,确保高标准物业服务落地; 3、主动对接院方及医护人员需求,及时响应并妥善处理投诉建议,具备突发事件现场指挥与闭环处置能力; 4、落实国家物业及医院后勤管理相关法规,严格执行巡检制度及合同履约要求,定期提交运营分析与改进建议; 5、结合项目预算制定成本管控方案,指导培训下属员工,提升团队专业素养与服务意识。 任职要求: 1、大专及以上学历,持有注册物业管理师证书,有医院类物业服务经验者优先; 2、35-50周岁,身体健康,具备3年以上物业项目管理经验,熟悉医院运行特点与客户服务规范; 3、具备较强的应急处突、跨部门协调及团队带教能力; 4、熟练使用Office办公软件,责任心强,执行力强,能适应弹性工作安排; 5、工作地点:上海市浦东新区医院(具体地址面试沟通)
物业工程维修五险一金
综合维修工
设备巡检与公区维护、业主报修处理(包括不限于室内维修如电路跳闸、水管漏水、门窗故障等)
物业经理
岗位职责: 1、负责所属区域内销售工作; 2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理; 3、严格按照公司的回访要求进行客户回访(电话、上门回访),客户服务质量的跟踪、检查及反馈等; 4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜; 5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核; 6、协助财务部门负责客户款项的回收。 岗位要求: 1、大专以上学历,二年以上相关工作经历,园艺、园林相关专业优先, 2、有较强的团队管理及团队协作能力,具备一定的抗压能力; 3、对所从事工作怀揣热情,有工作主观能动性,能从工作中总结得失,有创新能力; 4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先; 加分项 有以下行业经验:物业服务
酒店工程万能工
3000-4000元/月
综合维修工保险包住社保包吃月结全职
岗位职责: 1、负责酒店内各类设施的日常维护保养,确保设备正常运行; 2、处理突发的设备故障,进行紧急维修,保障客人及酒店运营不受影响; 3、定期检查酒店公共区域及客房内的电器等预防故障发生; 4、协助完成酒店的工程改造项目,参与设备安装、调试工作; 5、与相关部门协作,优化工程流程,提升服务质量。 任职要求: 1、具备电气、 空调等多领域的基础知识和技能; 2、有酒店或相关行业维修工作经验者优先; 3、持有相关职业资格证书,如电工证等; 4、良好的沟通能力和团队合作精神,责任心强
综合维修
4000-5000元/月
综合维修工包住1-2人
替班兼职,住宅小区综合维修工,55岁以下,每天8小时,220元/天。每个月21天班,夜值另算。
工程技工
4000-5000元/月
综合维修工保险餐补1-2人月结全职高低压电工证
1、负责商场设备运行及维修,保证电气线路无故障,设备正常运行 2、商场公共设施设备日常维修 3、辖区现场二次装修施工巡查工作,负责施工现场安全巡查工作 要求:持有高低压电工证
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