1.负责公司的年度经营预算的组织、评审和管理，分析预算使用情况和公司经营情况。 2.税务管理，合理税务安排，确保公司纳税遵从，完成研发加计扣除方案落地，管理税代完成税务申报。 3.搭建与完善公司财务体系，编制财务相关政策。 4.完成其他财务相关工作。

1.根据集团公司发展战略，制订与公司经营战略相配的财务战略规划；利用财务核算与会计管理原理提供财务分析、预测报告，为公司经营决策提供依据。 2.充分发挥财务管理的监督机制，主导集团公司运营财务控制体系建设，建立和完善科学、系统符合企业实际运营情况的预决算管控、财务核算体系、财务报表体系和财务监控体系等，并进行持续改进； 3.负责集团公司相关财务管理制度及其他经济管理制度的制定与修订，并监督实施过程； 4.负责现金流量管理、营运资本管理、企业分立或合并相关财务事宜、企业融资管理、企业资本变动管理（管理者收购、资本结构调整）、成本预算管控等工作。 5.负责与政府财税部门联系，落实财税政策。依据国家及地方相关税收政策，优惠政策等，做好税收筹划，规范财务运营管理。 6.协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益； 7.组织集团公司各项审计工作，直管和监督各分子公司财务运营工作； 8.根据集团公司发展，参与集团公司投资活动，提供财务专业意见； 9.完成董事会及总裁交办的其他工作。 任职要求： 1.年龄35至45岁，经济学、金融学、财务管理、投资等相关专业本科学历，拥有中级以上会计师职称，具有注册会计师资格证书者优先考虑； 2.具备良好的财务管理意识，熟知先进的财务管理方式，具备10年以上财务工作经验，其中5年以上公司财务负责人经验，至少3年以上集团公司财务负责人管理经验，大型多元化制造型公司工作背景经历； 3.有较强的运营财务管理经验，有分析预测、投融资及风险防范能力，对企业资本运营有很深刻的理解，具备出色的管理能力与良好的沟通技巧； 4.熟知合同法、经济法、公司法、证券法等相关政策、法规，并具备出色的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉，熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等高级财务管理流程； 5.有丰富的资金筹划、融资及资本运作经验及IPO上市经验优先； 6.接受过管理学、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法等方面的培训。 7.熟练操作使用财务软件及各类现代化办公软件，文字处理及沟通协调能力较强，具备一定管理、培训团队的能力。 8.具有良好的职业道德风尚、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感。 9.具有良好的团队合作精神；有很强的管理经验；

【岗位职责】 1、负责公司日常财务的核算和管理，如：日常收支、费用报销、往来账款核对等全流程账务处理； 2、定期编制和审核财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等)，确保数据准确、及时； 3、管理现金流量和资金运营； 4、建设公司财务制度、内控流程及合规管理体系，确保账务处理符合国家财税法规要求，进行税务申报及财务风险控制； 5、领导交办的其他工作。 【任职要求】 1、财务、会计等相关专业国家统招本科及以上学历（持会计证/CPA优先)； 2、具备3-5年以上财务相关工作经验（具有化工、材料生产企业经验优先）； 3、熟悉会计法规和税法，精通企业内控与合规体系建设； 4、对数字敏感，工作责任心强，具备极强的原则性和严谨性； 5、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神； 6、具备较强的逻辑分析和独立解决问题的能力，能承受一定的工作压力。

【职位使命】 作为公司核心管理团队成员，您将全面负责财务战略规划、资本运作、风险管控及团队建设，是CEO和董事会的关键财务战略伙伴。您将直接领导财务体系支持公司的融资进程、全国化扩张及精细化运营，并为未来晋升至财务总经理（CFO）奠定坚实基础。 【核心职责】 1.融资与资本运作： 主导与投行、私募基金、风险投资等金融机构的对接、沟通与谈判，深度参与公司当前及未来融资轮次。负责融资材料的财务部分（BP、财务模型、尽调支持）的高质量准备与呈现。建立并维护与投资人的长期良好关系，成为公司在资本市场的财务代言人。 2.财务战略与规划： 制定并执行符合公司战略目标的财务规划，支持全国性业务拓展。 精准、及时编制公司整体及各业务线的财务预算、滚动预测，并进行动态监控与管理。建立并优化财务模型，进行多维度盈利预测与敏感性分析。 3.新零售税务统筹： 深刻理解全国性新零售行业（线上线下融合、供应链、仓储物流、营销推广等）的复杂税务环境与政策。 设计并实施具有前瞻性的税务筹划方案，优化税负结构，确保合规性，有效控制税务风险。主导处理重大、复杂的税务事项及税务稽查应对。 4.经营分析与决策支持： 深入业务一线，构建多维度的财务分析指标体系（如单店模型、区域盈利、品类毛利、营销ROI、供应链效率等）。 定期出具深度、前瞻性的经营分析报告，精准定位业务痛点与增长机会，为管理层提供可落地的决策建议。建立完善的财务数据监控体系，及时预警经营风险。 5.财务管控与体系建设： 建立健全覆盖全国的财务核算体系、内部控制流程及财务管理制度。 负责资金管理、现金流规划与风险控制，确保公司资金链安全高效。 领导财务团队（会计核算、财务分析、资金、税务等）的建设、培养与管理。 【任职要求】 1.教育背景：统招本科及以上学历，财务、会计、金融或相关专业背景。CPA/ACCA/CMA等专业资格持有者优先。 2.工作经验： 8年以上财务管理工作经验，其中至少3年在知名企业担任财务总监或同等职位的经验。 必备经验： 成功主导或深度参与过企业融资（VC/PE/Pre-IPO等）项目，拥有丰富的投行对接和资本市场沟通经验。 对新零售行业（电商、连锁零售、O2O、智慧供应链等）的商业模式、业务流程及核心财务指标有深刻理解。** 精通新零售企业全链条税务筹划（增值税、所得税、跨境、平台经济相关税务等）与合规管理。 出色的全面预算管理能力，能构建复杂业务模型，精准预测并有效控制费用。 卓越的经营分析能力，能将财务数据转化为业务洞见，驱动业绩改善。 3.核心能力： 战略思维：具备宏观视野，能将财务策略与公司整体战略紧密结合。 商业敏锐度：深刻理解业务逻辑，具备优秀的商业判断力和业务导向思维。 领导力与影响力：优秀的团队领导、跨部门协作与向上管理能力，能在高层推动变革。 沟通表达：出色的中英文书面及口头表达能力，能清晰、专业、有说服力地向投资人、董事会及业务部门呈现财务信息。 抗压能力与责任心：能在快节奏、高压力环境下工作，具备极强的责任感和结果导向。 学习能力：对行业动态、政策法规保持高度敏感，持续学习精进。 4.加分项： 有大型会计师事务所审计经验（特别是TMT/消费零售行业）。 有知名互联网/新零售平台或快速扩张期企业工作经验。 具备搭建或优化全国性财务共享服务中心的经验。 【我们提供】 极具上浮空间的薪酬福利：当前年薪范围25-30万（一阶段）+丰厚的绩效奖金+股权/期权激励。 广阔的职业平台：成为核心高管，直接参与公司战略决策，明确的财务总经理（CFO）晋升路径。 高速发展的机遇：加入一家融资阶段、全国扩张的新零售领军企业，共享高速成长红利。 优秀的团队与文化：与充满激情、专业高效的团队共事，开放、创新、结果导向的企业文化。 全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、员工关怀等。 【申请方式】 如果您渴望在充满挑战与机遇的新零售浪潮中施展才华，并具备上述卓越的能力与经验，我们热切期待您的加入！

职位信息 1.负责预算编制及预算分析工作。 2.参与审核经济合同，提出财务意见。 3.监督指导公司年度、季度、月度财务报表编制，保证报表的及时、准确性。 4.负责指导编制公司年度、月度计划，根据实际资金使用情况，统筹安排资金支付。 5.负责监督、协助各类应收款的及时催缴、回笼工作。 6.负责协调与税务部门的联系，对公司税收进行整体筹划与管理，按时办理公司各项免税、计税及纳税申报。 7.负责了解银行等金融机构的各种融资方式的政策导向及融资相关的规定，维护好银行等金融机构关系，开展融资工作。 8.负责编制和收集融资所需的财务资料，配合集团进行融资管理工作，按要求编制报送融资相关报表及资料。 任职资格： 接受住宿 2、大学本科及以上学历具有中级财务管理职称； 3、财务相关专业，熟悉房地产开发流程、具备财务分析及管理能力； 4、5年以上房地产行业财务管理经验； 职位福利：五险一金、采暖补贴、节日福利、免费宿舍等

岗位职责: 1、负责快递企业财务相关事务，涵盖账务处理、财务报表编制等工作。 2、参与财务团队日常运作，协助完成财务核算及财务数据分析。 3、根据上级安排，配合完成其他财务相关任务，保障财务信息的准确性与及时性。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作，确保财务流程顺畅推进。 2、具备较强的学习能力，能够迅速掌握财务专业知识与实操技能。 3、具有较强的责任意识和积极的工作态度，能按时保质完成上级交办的任务。 4、熟悉快递公司操作系统，能准确导出罚款、发货及运营数据，完成成本核算；可制作工资表、客户发货账单，并为圆通、韵达、极兔等业务编制利润表、资产负债表，结合支出情况进行分析，优化管理流程，助力提升企业盈利水平

岗位职责： 1、负责公司每月核算及相关报表的编制工作，确保数据准确并承担相应责任； 2、参与企业各项财务业务流程的设计与执行，监督实施过程并对最终成效负责； 3、协助推进公司系统化流程搭建，保障相关系统项目顺利落地运行； 4、参与日常工作的督导与管理工作。 任职资格： 1、本科或研究生学历，会计学或相近专业背景； 2、持有注册会计师或其他相关资格证书者优先录用； 3、具备三年以上零售行业财务管理工作经验，熟悉国家财经政策及税收法律法规。

负责集团旗下不动产运营板块天津项目财务主管工作， 任职资格： 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具备中级会计师职称； 2、具有会计师事务所审计相关岗位工作经验； 3、具备较强的自主学习与自我驱动力，能够主动协助上级完成工作任务； 4、熟练操作金蝶财务系统及各类办公软件； 5、愿意参与派驻至业务部门进行轮岗，深入理解业务运作模式，为业务提供财务支持； 6、认同公司企业文化，接受轮岗机制及短期出差的工作安排。

工程类高级会计师，能常驻各地项目部，负责项目整体财务管理。拟定财务工作管理制度，定期汇总项目财务状况及时与上级汇报，做好税务申报工作及施工队伍工资发放。对项目工程中与财务有关的各环节衔接具有丰富经验，妥善解决账务税务问题。有五险。待遇从优。

岗位职责： 1、参与公司每月核算工作及财务报表编制，对最终结果承担责任； 2、参与公司各类业务的财务管理流程搭建，监督执行过程并对成果负责； 3、参与公司信息化系统流程的设计与实施，确保系统项目顺利落地运行； 4、参与日常工作的检查与管理工作； 5、负责构建并优化公司财务管理制度体系； 6、组织公司内部库存盘点及经营利润核算工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，会计或相近专业背景； 2、持有注册会计师或其他相关资格证书者优先； 3、具备三年以上零售、供应链或再生资源领域财务管理工作经验，熟悉国家财经政策与税务法规； 简历偏好： 1、性格稳重踏实，过往工作经历不超过三段，具备实际账务处理能力； 2、***** 3、毕业于国内知名高校； 4、具有零售或制造类企业工作经验，拥有同行业背景者为首选

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职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职位描述： 1、负责当地税务申报、税务审计及合规事务，设计跨境税务优化方案，有效管控税务风险。 2、对接当地海关、银行等外部单位，保障公司合法权益。定期编制业务区域经营分析报告，提供价格策略、成本控制、预算执行等方面建议，助力业务决策。 3、推动财务制度与流程在本地的有效落地与执行。 4、带领本地财务团队，统筹账务管理、税务申报等日常运作。 5、协同业务部门，深度参与产品定价、供应链改进等核心工作。 6、搭建内部控制机制，识别并监控财务风险，确保各项操作符合法律法规要求。 职位要求： 1、本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业，具备会计中级职称，持有ACCA/CPA/CTA证书者优先。 2、8年以上财务领域工作经验，其中至少5年海外财务管理经历，有跨国企业或会计师事务所从业背景者优先。 3、掌握出口退税、进口清关、外汇管理、跨境支付等相关流程。 4、英语能力优秀，可熟练使用英语进行听说读写，独立处理英文财务资料。 5、熟练操作Excel及财务软件（如金蝶ERP系统、IC系统）。 6、了解目标国家税收法规（如赞比亚、加纳、俄罗斯、墨西哥等），责任心强，抗压能力强，具备跨文化沟通能力，能适应长期境外出差。 外派地点：赞比亚、加纳、俄罗斯 工作语言：英语 外派周期：1至3个月

1.财务类专业大专或以上学历 2.工作认真严谨，踏实肯干，遵守管理安排，具备优良的职业道德 3.反应灵敏，能够及时归纳和优化工作方法 4.熟练操作财务办公系统及Excel、Word等常用软件 5.具备较强的交流协调能力 6.持有会计初级职称证书

岗位优势： 1、01年成立根基深厚；2、产品销往全球80多个国家影响力广；3、团队年轻化工作氛围好；4、弹性打卡错峰出行；5、双休五险一金年度体检定期团建…… 1梳理远大健科及旗下各子公司业务架构与财务关联逻辑，优化财务管理流程方案 2基于远大健科及各子公司经营数据开展分析，为管理层决策提供支持（如定价策略、渠道调整、供应链优化等） 3参与新项目或新产品可行性研究，构建财务模型评估收益与成本投入 4定期编制远大健科整体财务分析报告（涵盖收入、成本、利润、现金流等），挖掘核心驱动因素及潜在风险 5跟踪关键绩效指标达成情况（如毛利率、ROI、人均效能等），及时预警波动并提出改善建议 6收集行业领先企业或竞争对手相关数据进行对标分析，识别公司优势与改进空间 7分析制造单位成本构成（固定与变动成本），发现降低成本提升效率的可行路径 8推进业务流程改进（如库存周转效率、应收账款管控），提高资金使用效益 9搭建业财一体化数据指标体系，统一财务与业务数据统计标准 10配合数字化中心持续完善数据中台建设，提升数据分析自动化能力 11识别运营过程中的财务风险点，联合制度流程部门制定防控机制与应对策略 12与销售、运营、供应链等业务单元密切协作，深入掌握业务运行逻辑 13向高层管理者汇报分析成果，促进数据支撑决策的文化落地 14参与内外部审计事务，保障财务政策规范执行 需具备会计中级职称或CPA资格

1.熟悉三支柱，有制造业及光储业务优先。2.能有经营的理念。3.能站在全局的角度向总经理提出可行性人力建议并能实施。4.擅长招聘。

岗位职责； 1、主要负责人事招聘相关工作，利用招聘平台开展邀约面试及新员工入职手续办理。 2、负责公司各项政策的传达落实，组织内部活动，统筹礼品发放、数据汇总及客户信息归档管理。 3、学历不限，年龄不限，接受零经验人员。 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用技能。 工作时间： 上午8:45至下午5:00，周末双休，法定节假日正常休息。

我公司现招聘出纳人员一名 工作内容： 1、办理日常现金与银行收付款业务，保障资金往来准确合规； 2、负责发票的开具、保管，以及出纳类会计凭证的填制与复核； 3、配合开展财务报表相关数据整理，协助完成出纳涉及的税务申报工作； 4、完成上级交办的其他行政类工作事项。 岗位要求： 1、具有出纳岗位实际工作经验，掌握出纳操作流程及相关规范； 2、能熟练使用财务软件及常用办公自动化工具； 3、具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识。

招聘条件 一、       基本要求 1.本科、研究生2025届毕业生；有意愿长期在事务所发展者优先 2.会计、审计、财务管理、金融、工商管理、经济学等相关专业； 3.英语四级及以上，熟练掌握Office办公软件操作； 4.工作踏实认真、态度严谨、具备良好沟通能力、遵守规章制度、服从工作分配、严守保密要求，具备较强的团队合作意识。 二、计划招收人数：60人 三、实习期限 自2025年12月至2025年3月中旬 四、实习期间待遇 实习期间每人每日补助90元

1、负责日常收支的管理和核对； 2、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性； 3、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表； 4、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料； 5、负责开具各项票据。 6.参与标书制作及投标管理。 任职资格： 1、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时； 2、工作认真，态度端正，有良好的的沟通协调能力。 3、公司社保增减办理及缴费经验。

岗位职责： 1、参与公司每月核算及财务报表编制工作，对最终结果承担责任； 2、参与公司各类业务财务流程的设计与实施，监督执行过程并确保成果达标； 3、参与公司系统流程的搭建，推动系统项目顺利落地并负责后续成效； 4、负责日常工作的检查与管理工作。 任职资格： 1、会计或相关专业本科及以上学历； 2、持有注册会计师或相关资质者优先录用； 3、具备三年以上零售行业财务管理经验，熟悉国家财经政策与税务法规；

岗位优势： 1、01年成立，根基深厚； 2、产品远销全球80多个国家，影响力广泛； 3、团队年轻，工作氛围轻松融洽； 4、弹性打卡，错峰上下班； 5、双休制，五险一金齐全，提供年度体检及定期团建活动…… 1、掌握远大健科及其各子公司业务架构与财务关联逻辑，梳理并优化财务业务流程方案 2、基于远大健科及下属公司经营数据开展分析，为管理层决策提供有力数据支撑（如定价机制、渠道调整、供应链优化等） 3、参与新项目或新产品可行性研究，构建财务模型评估投入产出效益 4、定期编制远大健科整体财务分析报告（涵盖收入、成本、利润、现金流等），识别核心驱动因素与潜在风险 5、跟踪关键指标执行情况（如毛利率、ROI、人均效能等），及时预警异常变动并提出改善建议 6、收集行业标杆或竞争对手数据进行对标分析，挖掘企业优势与改进空间 7、剖析生产型企业的成本构成（固定与变动成本），寻找降低成本、提升效率的机会点 8、推进业务流程改进（如库存周转率、应收账款管理），提高资金使用效率 9、搭建业财一体化数据指标体系，统一财务与业务数据口径 10、配合数字化中心持续完善数据中台建设，提升数据分析自动化能力 11、识别运营过程中的财务风险点，联合制度流程中心制定应对措施及风险管理策略 12、与销售、运营、供应链等业务部门密切协作，深入理解业务运作逻辑 13、向管理层汇报分析成果，助力推动数据化决策文化落地 14、参与公司内外部审计工作，保障财务政策有效执行 要求具备会计中级职称或CPA资格

主要负责货运司机招聘