需要有工作经验，当班试验员，做混凝土开盘鉴定～把控混凝土出厂质量，需试验员证

岗位名称：实验室助理； 岗位要求：1.负责灰分仪、热导率仪、万能试验机的操作、巡检、安排测试、记录和数据整理；2.合理安排测试工作，保证测试流程顺畅；3.仪器设备日常维护，能与工程师沟通解决设备故障； 薪资待遇：6K8K。

招桥梁试验员会做试验，资料

岗位职责： 1.确保实验室所有设备和仪器正常运行； 2.监督和管理实验室日常工作，包括样本准备、数据记录和报告撰写； 3.与团队成员合作，确保实验室标准和流程被正确执行； 4.参与实验室质量改进计划，提升实验室工作效率和质量。 任职要求： 1.具备良好的组织和领导能力，能够有效管理团队； 2.熟悉混凝土行业，有相关工作经验者优先； 3.良好的沟通能力和团队合作精神； 4.能够在压力下保持高效工作，确保任务按时完成。

盐城渔光互补光伏项目施工单位招施工管理人员，其中生产经理1名，待遇面议；技术员1名，安全员2名，施工员3名，年薪10-18万元；材料员1名，资料员1名，年薪6-8万元。所有职位要求全日制大专以上学历，有光伏行业经验，工程施工现场管理经验丰富。

招现场工作负责人，熟悉现场，系统内有工作经验，准入满一年，工资面议。

现场管理生产

资料，协调，安全监护

要求带证，负责工地机电安装的技术及施工协调工作，有经验者优先！

负责管理整个医院的水电暖的运维管理工作，能管团队，安排任务，日常磁悬浮制冷机组运行，电锅炉运行，暖通系统运维，电路系统运维，安排日常设备保养计划，配备电工班，暖通班，并与院方协调沟通工作落实任务！

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明天大新需要两个工人，50岁以下几天活。下班工资，200一天 八小时 联系电话

苏州市吴江区招建筑木工，跨年18天左右，每天450，正月十六结清，春节不回家的联系

长白班普工 ，18 - 45周岁。主要做一些搬运轮胎的工作（搬运距离1m左右），工作时间7:30到5:30，计薪9小时 薪资福利:工人20一小时，提供工作餐 招工人数:20 全天可以面试 工作地址:城北福前附近

苏州市姑苏区招装修木工、吊顶

招聘：县城某公司招聘修理工、操作员、试验员、外... 西峡县城内某公司招修理工、操作员、试验员、外调、装载机司机若干名 。要求35岁左右，能吃苦耐劳，有工作经验者优先，交社保工资待遇面议。联系电话： 陈总 周女士

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央企监理单位湖北项目招聘2名试验员，新考过的也可，全日制大专以上学历，年龄不超过40岁，吃苦耐劳，服从安排，主要从事室内试验。项目驻地环境优越，团队氛围和谐，年后初八上班，工资6000，月休4天，公司买五险，联系人郑，中介、检定勿扰。

河北地区高速公路工地试验室招聘持证试验人员，要求能独立完成常规试验并出具相关报告，身体健康，责任心强，适应能力强，证件能注册。有意者联系人资王工

主要职责 1、与客户沟通协调工程实施相关事项 2、编制工程施工组织方案，并根据领导及客户需求进行调整优化 3、统筹制定施工整体计划，并全程监督执行情况 4、牵头组织并主持工程分包发包的招标投标工作 5、制定项目施工进度安排，并对施工过程实施有效监管 6、全面把控工程实施中的安全、质量、进度及直接工程成本 7、依据部门发展策略，协助副总经理推进团队搭建与管理 职位要求 1、年龄30-45岁，性格沉稳，责任心强。 2、环境工程、给排水工程类专业专科或以上学历。 3、具备环保企业或设计院施工项目经验者优先考虑。 4、了解环保领域工艺流程，精通环保工程施工全流程，掌握施工标准、材料核算、施工顺序、工程概预算、安全风险防范等专业知识，能独立编制施工组织设计、进度计划、质量管理方案等技术文件。 5、能接受出差安排，服从公司统一调配。 6、具备良好团队协作意识，沟通表达出色，可与客户开展专业技术交流。 7、持有项目经理资格证书、注册建造师证书者优先录用。 职位招聘1-2人

岗位职责: 1. 全面负责无尘室机电二次配及消防安装工程的组织实施与现场管理 2. 保障项目按既定进度与规范要求有序推进，确保各环节衔接顺畅 3. 统筹团队协作，保持高效沟通，推动项目质量与工期目标达成 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源推进工作 2. 具有较强的责任意识，能够独立承担项目管理任务并落实目标 3. 富有团队协作精神，适应性强，具备应对变化和解决实际问题的能力

五年以上项目经理经验，曾主导管理超三千万业绩项目

装修施工现场管理，材料把控，及人员协调，甲方对接，及图纸，可零经验公司培养

34岁以下，有中级职称的建造师（二建以上），且（无江苏社保或社保已停超者过两个月）2名。精通工程造价优先。

工厂无尘室项目，招聘项目经理，要求有经验做过的，机电安装或者装饰装修！

精通电气，10年以上

岗位职责: 1.协助完成消杀公司的工程项目 2.支持团队成员，确保项目按时完成 3.学习并应用新的工作方法以提高效率 4.定时完成工程报告。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效协调项目相关事宜 2.能够迅速适应新环境，融入多功能团队 3.对工作充满热情，有意愿在实践中不断进步

工作职责： 1、主导新产品开发全流程，精通项目管理规范，熟练使用项目管理工具对各阶段进行统筹管控，保障项目及项目集高效推进，涵盖范围、进度、成本、质量、风险等关键要素的管理； 2、编制项目实施计划，明确各关键节点并跟踪执行情况，实时掌握项目进展中的异常问题，及时上报反馈，并协调资源推动解决（必要时提报上级决策支持）； 3、依据业务需求及公司内部流程，搭建项目团队，通过电话、邮件、实地拜访等方式与客户保持密切沟通，协同研发、生产、售后等多部门联动，参与从方案策划、设计评审、交付周期管控、样机调试到售后服务等全周期项目执行； 4、具备跨职能协作能力，思维缜密，逻辑清晰，表达流畅，责任心强，注重细节把控与最终成果交付； 5、识别并监控项目过程中的潜在风险，组织落实应对措施，确保客户需求有效满足，助力达成公司既定销售目标； 6、具备优秀的语言表达与组织协调能力，善于快速判断问题本质并提出解决方案，思路明确、逻辑严谨，能够在高强度工作环境下稳定输出； 任职要求： 统招本科及以上学历，具备10年以上3C消费类电子行业非标自动化设备项目管理相关工作经验。

岗位职责: 1. 全面负责整装项目的统筹与规划，保障项目有序推进； 2. 合理调配资源，确保工程质量和工期按计划执行； 3. 保持与客户的有效沟通，准确把握并落实项目需求； 4. 跟踪项目实施过程，及时发现并解决各类执行问题； 5. 组织团队协作，优化工作流程，提升整体执行效率。 任职要求： 1. 具备优秀的项目管理及组织协调能力； 2. 能够独立应对并处理项目中的突发状况； 3. 拥有良好的团队协作意识和沟通技巧； 4. 熟悉整装行业，具备相关从业经验者优先； 5. 工作认真负责，能胜任项目经理的各项职责。