招聘正式工，岗位分为会电脑做表格的实验室岗位和会开叉车的工人。 岗位要求：必须会电脑，会做表格；学历高中以上；年龄在25至40岁之间。 薪资待遇：底薪2740元，有加班工资，绩效奖500元，交社保，做六休一，包吃住，月薪约7000元。

港区光伏企业招聘实验员岗位：会填写数据报表要求：20-35，学历大专以上，能接受无尘衣失信人银行卡不能打款的不收工作时间：08:00-20:00两班倒，计薪11h，上六休一薪资：19+1全勤=20元/小时（含补贴）综合月薪5500-6500元食宿：免费工作餐，新装修宿舍4人间发薪日：每月25号广和中西医院体检离职提前一个月工作地点：后塍联系电话：

1.对接技术、销售部门，负责送检样品的检测与分析； 2.开展产品小试工作； 3.跟进车间工艺优化 工艺改进项目； 4.参与科研课题立项 编制试验方案 撰写试验总结报告； 5.领导交代的其他任务。

岗位职责: 1、独立完成基础的单元反应操作。 2、执行化学单元过程：如投料、分层、浓缩、离心、干燥等操作。 3、依照工艺要求如实填写实验操作记录。 4、参与生产现场安全巡查与环境监控，确保作业安全。 5、配合进行设备清洁、维护，并记录相关操作数据。 任职要求： 1、具备化学、化工类中专或大专及以上学历。 2、有化工企业操作或实验室小试工作经验者优先。 3、对化学相关工作具有热情，态度认真，工作细致。 4、具备基本安全意识，愿意长期在化工行业发展。

工作职责： 1、负责金相显微镜观察、扫描电镜分析及能谱检测等相关实验操作； 2、执行金属材料的金相检测任务，确保分析结果的准确性与可靠性； 3、对实验仪器进行日常维护与保养，保障设备稳定运行，及时排除故障； 4、组织实施仪器的校准工作，落实设备操作规范，确保运行符合标准要求； 5、及时发现并上报实验过程中出现的异常问题，提出可行性改进建议； 6、依据相关技术规范编制金相检测报告，并按时提交上级审核； 7、主动参与质量提升项目，提出优化建议并推动改进措施落地实施； 8、运用适当的统计方法对检测数据进行分析，识别潜在改进空间； 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，金属材料、金属学热处理或金相检验相关专业优先； 2、具有一年以上相关工作经验； 3、熟悉实验室常用检测设备及行业检测标准； 4、能够适应夜班工作安排。 福利待遇： 6千-9千，月休四天，六险一金，节日礼品，员工体检，全勤奖，加班费，有餐补，包住，步行10分钟内。

岗位内容： 1. 负责样品的检测执行、数据整理与分析，并准确记录关键实验流程及结果。 2. 协同质量管理部门制定并更新实验室标准操作规范。 3. 承担仪器设备的日常巡检与维护工作，保障其正常运行和性能稳定。 4. 按时向上级反馈测试进展，协同相关部门推进项目实施与目标达成。 任职要求： 1. 化学、机电、材料或新能源等相关专业背景 2. 掌握ICP操作技能 3. 具备独立作业能力，同时拥有良好的团队协作意识 4. 具有较强的计划与组织能力，能严格执行SOP规定，确保实验过程的规范性与数据可靠性

岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、原始数据记录与结果分析，确保实验过程规范、数据准确、全程可追溯 2. 严格依据标准操作规程（SOP）开展仪器设备的操作、日常校准、基础维护及清洁保养 3.协助完成检测方法验证、实验方案编写、技术报告撰写及档案规范化归档管理 4. 参与实验室质量控制（QC）与安全管理体系运行，严格执行生物/化学安全、危废处置及个人防护要求 5. 配合研发、质检等部门开展技术支撑工作，及时响应实验相关协作需求 任职要求： 1.学历不限，有工作经验的优先 2 工作细致严谨，具备基础实验操作能力与文档整理习惯 3 良好沟通意识和团队协作精神，能适应实验室常规工作节奏 4 遵守职业规范，认同实验室质量与安全文化

1、遵守实验室各项管理制度； 2、根据工作规范执行相关检测任务，并做好完整记录； 3、负责检测数据的整理、初步分析及按时提交； 4、负责ELISA检测相关标准操作规程的编写、审核、推行与更新维护； 5、负责检测仪器设备的选型评估、校准验证、日常清洁、操作使用及维护保养工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上ELISA检测工作经验； 2、具有动物免疫及抗原抗体结合检测相关实践经验。

岗位职责： 1. 负责各车间产品相关的化验分析任务，包括样品的采集、检测与实验操作，同时落实实验室环境及仪器设备的日常维护管理。 2. 按时完成日常检测任务，并对实验结果进行数据整理与统计分析。 3. 参与实验室仪器设备的维护保养工作，协助开展新设备的验证及操作使用。 4. 协助实验室试剂、耗材的采购管理，参与落实实验室安全与环保相关工作。 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，化学类相关专业，如基础化学、化学工程、应用化学等；具备1至2年化验员工作经验，优秀本科应届生可放宽条件，年龄要求25至35岁。 2. 熟悉化验岗位的工作内容与操作流程。 3. 有化工类实验室研究员或技术员经验者优先，掌握化学配比知识，熟练进行滴定等定量分析实验，能熟练操作各类定量分析仪器者更优。 4. 持有相关职业资格证书者优先考虑。 5. 能适应夜班及倒班工作安排。 徐州丰县周边人员优先录用。 此岗位由人力资源公司提供，属外包编制，本科符合人才政策者可签订简易劳动合同。

化学清洗剂技术试验/操作员，有经验优先，应届生亦可。要求积极勤奋，细心认真，善于总结归纳。

岗位职责： 1. 负责钢结构平台（3m）的焊接作业，确保焊缝质量符合国家及行业标准 2. 按图纸和工艺要求完成下料、组对、焊接、校正等工序 3. 正确使用电焊机、气保焊设备及相关工装夹具 4. 严格遵守安全操作规程，落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施 任职要求： 1. 具备气保焊相关工作经验，熟悉钢结构焊接工艺 2. 持有有效焊工证，登高证； 3. 能熟练操作手工电弧焊、CO₂气体保护焊等常用焊接方式 4. 身体健康，无恐高症，能适应车间及现场作业环境 5. 工作认真负责，具备基本识图能力和团队协作意识

苏州市招广告安装 苏州市招广告安装 能带小工干活，看懂图纸；会开手动挡小货车；会电焊，氩弧焊，喷绘，写真等广告安装。 1、负责工地现场标识标牌，门头，围挡等焊接安装 全职从事施工单位现场广告，服务中铁项目，需要全国各地出差，能接受长期出差，服从管理，包吃包住

岗位职责： 1. 负责CNC加工中心的程序编制、调试及优化，确保加工精度与效率 2. 根据图纸和工艺要求完成数控加工路径规划与刀具选型 3. 协同生产部门解决加工过程中的技术问题，持续改进工艺方案 4. 对设备进行日常点检与基础维护，保障机床稳定运行 5. 参与新零件试制及批量投产前的技术验证工作 6. 有军工产品经验优先。 任职要求： 1. 熟练掌握FANUC、SIEMENS等主流系统编程逻辑与操作界面 2. 具备机械识图能力，熟悉常用金属材料特性及切削参数设定 3. 有CNC加工现场实操经验，能独立完成中等复杂度零件编程 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与问题分析能力 5. 持有数控机床操作证或相关职业资格证书者优先 6. 有军工产品经验优先。

苏州市吴中区招拆除/晚上9点半，到早上6点半，要求全能，长期，工资300，包水饭，必须干过商场店铺拆除

[入职要求]: 男女不限，22-63岁 2，持有c1或c2驾驶证即可。 3。无违法犯罪，酒驾醉驾，吸D等记录4。符合法律法规的其他条件 [待遇]日收入450-600/天， 每天8小时，日均流水400+，月收入9000+每天10小时，日均流水500+，月收入11500+每天12小时，日均流水600+，月收入14500+ 可日结可周结可提现，欢迎投递简历!

招聘实验员。薪资为每月2800元，按月结算。要求身体健康，高中及以上学历，会讲普通话。

需要厦门当地或有厦门当地工作经验，吃苦耐劳，两年以上驾龄

帮人转发，河北定州，招聘实验室主任一名，要求有相关证件，三年以上同岗位工作经验，活不多，工作轻松，薪资待遇面谈，有意者请联系：何总

甘肃华陇混凝土有限责任公司招搅拌站操作工、试验员，工资保底4000，联系人田辉，有经验者优先！工作地兰州安宁北环路！工作地址：兰州

中介勿扰招聘试验员，无证件要求，会做基本的试验，能出报告，有意者联系电话 

1、负责供应商产品样品的开发与确认工作 2、监控批量生产过程中的产品质量稳定性 3、定期开展过程审核，形成审核报告并跟进改善措施 4、处理供应商端发生的品质异常，并完成月度考核数据汇总

岗位内容： 1. 负责厂里机架、钣金半成品、成品检验工作、熟练使用各类量具； 2. 负责对生产过程进行质量管理和控制；并记录； 3. 及时发现和报告产品质量问题，并跟踪解决情况； 5. 组织和参与团队的技术分享和培训。 6.处理不合格产品 协调各部门解决 有机架、钣金 工厂工作经验，(涉及工艺流程:工程出Bom/拆图、激光、折弯、钳工、机加工、焊接、打磨、喷涂、检验、装配)； 上班时间是8点-17点 包吃 工作地点：苏州市相城区，，能吃苦耐劳不抱怨，试用期3个月，能适应加班 任职要求： 1. 至少3年以上品质组长经验，熟悉产品检验方法和流程； 3. 熟练运用SQL语句，熟练使用常见的测试工具； 4. 具有良好的问题分析和解决能力，能够快速定位和解决问题； 5. 具备较强的团队协作精神和沟通能力

诚招普工、包装工、质检员、组装工等，包吃住、当天安排住宿，拎包入住！ （正规招聘，放心求职。面试可提前看车间） 优势1、普通体检 优势2、低价住宿 优势3、住宿4人间，厂对步，走5-10分钟。 优势4、空调车间，冬暖夏凉。 优势5、生活设施齐全，应有尽有。 优势6、车间人性化，驻厂服务到位。 优势7、实发工资，当天到账，不补差价！！ 岗位要求：男女不限16-45周岁，坐班，车间可带手机，主要生产电子配件；岗位：普工，检验，分装，质检，贴麦拉，看机台等，工作轻松简单

招聘CNC质检，要熟悉机加工检验

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行测试用例与质量检验标准，开展功能、性能、可靠性等多维度测试验证3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因，推动跨部门协同改进 4. 维护质量管理体系文件，配合内外部审核，确保ISO9001等标准有效运行5.定期输出质量分析报告，监控关键质量指标（如一次合格率、客诉率），提出预防性改善建议 任职要求：1.学历不限，具备质量管理或测试相关专业背景者优先 2. 有质量管理/测试相关工作经验者优先，熟悉制造业、电子、机械或互联网行业质量流程者更佳 3. 熟悉常用测试工具及质量分析方法，具备基本的数据分析与报告撰写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与问题推动能力 5.愿意在指定工作地点长期稳定发展，适应生产现场与办公环境相结合的工作节奏

岗位职责： 1.搭建与维护失效分析平台 调研并引入先进的失效分析设备，持续提升平台技术能力； 开拓外部合作渠道，建立高效的外包分析协作机制。 2.运营失效分析平台 熟练操作FIB（聚焦离子束）等关键设备，负责日常维护并制定标准作业流程（SOP）； 设立设备预约管理系统，组织使用人员的培训与能力评估。 3.构建快速失效分析响应体系 制定统一的失效分析作业规范； 对失效芯片进行归类并规划分析方案，统筹内外资源高效推进分析进程。 4.案例库建设与流程优化 搭建产品失效案例数据库，定期汇总分析结果； 结合实际案例反馈，迭代优化分析流程，提高整体分析效率与准确率。 任职要求： 1.本科及以上学历，光学、物理、化学、光电信息等相关专业优先； 2.2年以上失效分析或相关领域工作经验。 3.精通FIB等失效分析仪器的操作与维护； 4.具备扎实的数据处理能力，思维条理清晰；有半导体或电子元器件失效机理经验者优先。 5.具备良好的沟通协调能力，能够实现跨团队协同作业； 6.工作认真负责，关注细节，具备较强的故障排查与解决能力。

岗位职责： 1.负责供应商零部件开发过程中的质量策划，并依据APQP要求进行管控； 2.组织实施供应商生产件批准程序（PPAP）的审核与批准，评估其生产能力； 3.签订供应商质量保证协议，收集并传递供应商年度及月度综合考核结果，输出月度SPPM、SRS数据； 4.联合采购部、技术部及物流部开展新潜在供应商的PSA评审工作，制定年度供应商审核计划并按计划执行审核任务； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上供应商管理相关工作经验，掌握常用质量管理工具； 2.熟悉供应商质量管理体系及过程审核流程，具备独立开展供应商审核的能力；能识读机械图纸，具备基础绘图能力。

【欧朗电子：】18-40岁，长期小时工岗位：技能岗：手焊，PQC，SMT。普通岗：测试，分板，插件，组装。普通岗：240+10（绩效）。技能岗：260+10(绩效)20元新人激励奖。6月份每天上班满11.5小时，补贴20元。日需在职，不在职补贴取消，如上8小时按照小时数折算。6月份综合工资290/天。7月份恢复正常工资。注：只有技能岗有新人补贴，普工无。技能岗需有线路板相关经验。绩效都能拿到。当天安排住宿。以上岗位最少要3个月，！不穿无尘衣，不看显微镜，工作轻松自由。要有PCBA厂相关工作经验，最好在伟创力、佰电科技、利华科技、华高科技、安伏电子、天弘科技、研二电子做过的。免费工作餐，有宿舍

招两个临时小检石牌京阪路1360号优衣特

主要职责 一、供应商开发与评估： 1、负责新供应商的资源开发、现场审核及资质认定，涵盖潜在供应商评估（PSA）、过程审核（PA）以及产品审核（VDA 6.3/Formel Q）等环节。 2、审查供应商的质量体系运行状况、技术实力、制程能力及其风险防控方案。 二、先期质量策划（APQP）： 1、主导并参与供应商端的APQP实施，确保产品从设计验证到批量生产的平稳衔接。 2、审核供应商提交的流程图（Flow Chart）、控制计划（CP）、过程失效模式分析（PFMEA）、测量系统分析（MSA）等相关技术文件。 三、生产过程监控： 1、定期开展供应商生产现场的过程审核与日常巡查，监督关键工序的受控状态及质量控制点执行情况。 2、推动供应商应用统计过程控制（SPC）和防错机制（Poka-Yoke），提升制程稳定性。 四、质量问题解决： 1、作为供应商端重大质量问题的主要对接人，牵头处理来料、制程及客户端反馈的质量异常。 2、运用8D、5Why、鱼骨图等分析工具，引导供应商完成根本原因排查，制定并落实纠正与预防措施（CAPA），并持续追踪措施有效性。 五、绩效管理与提升： 1、搭建并维护供应商质量绩效评价体系，包括PPM、DPPM、进料合格率、审核通过率等核心指标。 2、定期组织绩效回顾会议，推动持续改进项目（CIP），对表现不达标的供应商提供辅导或启动淘汰流程。 六、变更管理： 统筹管理供应商涉及的所有变更事项（如工程、材料、工艺、生产地变更），确保所有变更经过充分验证、审批，并符合工程变更（ECN/PCN）管理规范。 七、跨部门协作： 与研发（R&D）、采购（Sourcing）、制造（Manufacturing）及客户质量（CQE）团队高效协同，保障供应链全流程的质量联动与信息互通。 任职要求 1、本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、车辆工程或相关专业背景。 2、具备5年以上供应商质量管理或零部件质量管控经验，其中至少3年聚焦于新能源汽车电驱系统（电机、电控、减速器）或核心部件（如IGBT、电容、磁性材料、轴齿、壳体）领域。 3、熟练掌握质量管理五大工具（APQP, FMEA, MSA, SPC, PPAP）。 4、熟悉IATF 16949质量管理体系要求，掌握VDA 6.3过程审核方法。 5、具备扎实的机械图纸解读能力，精通GD&T（几何尺寸与公差）标准。 6、了解电驱系统工作原理、生产工艺及典型失效模式。 7、掌握常见制造工艺知识，如金属加工（铸造、锻造、机加工）、热处理、注塑成型、电子组装等。 8、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效对接内外部团队及供应商。 9、有整车厂（OEM）或电驱系统一级供应商（如特斯拉、博格华纳、采埃孚、日电产等）工作经验者优先。