苏州市政道路及雨污水管网实习生，三个月实习期，

虎丘影像（科技城厂区）招聘实验室临时工，工作内容为协助工程师拿取物品、收拾实验室、搬运物品，工作轻松自由，无压力。 早班时间为6:15-14:45（8小时），中班时间为14:30-23:00（8小时），薪资为250元/天（按250÷11×实际工作时数计算）。 要求年龄18-30岁，初中以上学历，合同期限为三个月起。

科技城厂区招聘实验室临时工，工作内容包括协助工程师拿取物品、收拾实验室、搬运物品等。 岗位要求：年龄18-30岁，初中以上学历。 工作时间：早班6:15-14:45（8小时），中班14:30-23:00（8小时），下午1点开始。 薪资待遇：250元/天，按出勤11小时计算，实际薪资为250÷11×实际工作时数。 合同期限：三个月起。

韩业，唐市实验室工人21到42岁。大量招中专，大专生，每小时20元，管吃平均工资7000左右

虎丘影像（科技城厂区）招聘实验室临时工，工作内容为协助工程师拿取物品、收拾实验室及搬运物品，工作轻松自由。 工作时间分早班和中班，早班为6:15至14:45（8小时），中班为14:30至23:00（8小时）。薪资为250元/天，若实际工作时长不满或超过11小时，则按250元除以11小时再乘以实际工作时数计算。 合同期限为三个月起，要求年龄在18至30岁之间，初中以上学历。

虎丘影像（科技城厂区）招聘实验室临时工，工作内容包括帮工程师拿东西、收拾实验室、搬点东西，工作轻松自由，无压力。 早班时间为6:15-14:45（8小时），中班时间为14:30-23:00（8小时），薪资为250/天（按250÷11×实际工作时数计算）。 合同期限为三个月起，要求年龄在18-30岁之间，初中以上学历。

招工启事男女不限58岁的6012点到八点半啊工资3200双休五天八小时金鸡湖大道66号苏州实验室

虎丘影像（科技城厂区）招聘实验室临时工。早班时间为6:15至14:45（8小时），中班时间为14:30至23:00（8小时）。薪资为250元/天，若工作时长不满或超过11小时，则按250元除以11小时再乘以实际工作时数计算。合同期限为三个月起。工作内容为暗室工作，要求不能戴眼镜，负责帮工程师拿东西、收拾实验室、搬点东西。工作轻松自由，无压力。要求年龄在18至30岁之间，初中以上学历。

虎丘影像（科技城厂区）招聘实验室临时工，工作内容为协助工程师拿取物品、收拾实验室、搬运物品，工作轻松自由，无压力。 早班时间为6:15-14:45（8小时），中班时间为14:30-23:00（8小时），薪资为250元/天（按250÷11×实际工作时数计算）。 要求年龄18-30岁，初中以上学历，合同期限为三个月起。

招工启事男女不限58岁的6012点到八点半啊工资3200双休五天八小时金鸡湖大道66号苏州实验室

苏州市虎丘区招贴砖师傅

超市物品的配送：1-3公里配送范围，一次可送5-10单顺路单，都是打包好的，拿上就走； 1.工作地点就近分配，连锁门店市区都可以分配 2.提供车辆，住宿，饭补，包教包会； 3.每小时40-50元 正常干9000+，努力干10000+，多劳多得，月休四天 4.一个星期可预支薪资； 5.可短期，可长期，可兼职，可日结，可周结，可月结； 5.18-50岁，直接入职，无押金，无任何费用；

苏州的手工活直发宝妈工作，提供长期订单，时间灵活，工资准时，要求细心负责和有耐心、能吃苦，综合收入可达3000-6000元。

苏州市招门窗安装/塞缝

苏州化妆品厂招聘产线设备管理员，负责灌装、包装生产线的设备巡检、标签扫码、成品抽检和设备简单调试，辅助贴标、装箱，工作环境恒温干净，无异味，全部坐班。 5 天后日结，白班 286 元 / 天，夜班 296 元 / 天，点对点计薪 12 小时，包含吃饭休息时间；每月 10 号统一结算上月差额，综合月薪 7500-8500 元；做不满工期按 180 元 / 天结算。 免费提供两顿工作餐，四菜一汤；豪华公寓 4-6 人间，空调、热水器、洗衣机齐全，住宿费 300 元 / 月，可先住后扣。 要求男女不限，18-40 周岁，身体健康，不用 26 字母，识字即可；不查案底，纹身不明显可接收；可带手机进车间，管理人性化。 面试带身份证复印件，当天安排住宿，次日上岗。

项目试验室试验员2027届博士、研究生、本科、专科学历应届毕业生；统招全日制；认可企业文化；遵纪守法；体检合格；吃苦耐劳；专业对口。截至2027年8月，大专生、大学本科生、硕士研究生、博士研究生年龄分别不超过23周岁、24周岁、29周岁、34周岁。薪资福利:在当地富有竞争力的薪酬待遇；七险二金：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、补充医疗保险、大病医疗保险、住房公积金、企业年金；各项津补贴；带薪年假、探亲假；定期体检；提供食宿；提升培训；节日福利；其他福利：商业保险、员工疗养、国家规定的各类假期等。招工人数:若干名截止时间:2027年6月30日止；以上电话请在工作日8:00-11:30；14:00-17:30间拨打工作地址:江西南昌（总部），下设南昌、常州、厦门、上海4个分公司及电力、深圳、质检、应急4个子公司和2个国家级自然灾害工程救援基地，1个省级自然灾害抢险救援基地，在北京、南京、西宁、成都、新疆设5个营销中心

高速公里招聘熟手实验员，要有5年以上高速公路施工经验者优先，试验资料和土工试验需要自己出和自己做，有想法的可联系

梅州：武梅高铁项目拌合站试验员1名，月薪6500，联系卜主，

唐山港源电力因业务发展需要，招聘高压试验人员10人。要求大专及以上学历，年龄40周岁以下，持有高压电工操作证，会做高压电缆头者优先。提供五险、包吃住、过节福利及年底奖金。薪资待遇面议。

广西桂林高速公路项目招聘实验员，月休4天，熟悉试验，月薪无证6000-7000元，有证8000元。

岗位职责： 1、指导并监督品质部门各流程运行，持续优化工作环节，推动产品质量提升。 2、组织开展品质团队人员培训，提升绩效表现与专业能力。 3、处理客户反馈的质量问题，主导撰写并回复8D分析报告。 4、负责质量体系文件的维护与更新，推进体系持续改进。 5、协调应对客户审核及第三方机构的现场稽查工作。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的英语口语沟通能力； 2、五年以上制造行业质量管理岗位工作经验； 3、熟悉ISO9001、ISO14000等质量管理体系，有主导内审与外审的实际经验； 4、具备组织培训及实施绩效管理的能力； 5、有客户投诉处理的实际案例与操作经验； 6、具备团队管理能力，能有效带领团队提升整体水平； 7、具备全面的质量控制经验，精通生产过程中的质量监控环节； 8、了解品质部门各项业务流程与运作机制； 9、熟练使用电脑办公软件，如WORD、EXCEL等。 职位福利：五险一金、包吃、带薪年假、年终奖

【岗位职责】 1. 熟悉VW80000测试规范，了解控制器各项实验的潜在失效模式。 2. 指导团队判定拆解后零部件状态，确保判定符合客户标准。 3. 负责RPA失效零部件8D的审核，确保8D的质量。 4. 与客户沟通，及时反馈RPA进展，并收集客户合理的需求。 5. 研读客户报告审核标准，完成对已编写报告的审核，提升团队报告质量，减少客户审核的指摘项。 6. 管理RPA的拆解计划和报告计划，与客户和实验室拉齐计划。 7. 领导安排的其它任务。

【岗位职责】 1. 产品在转量产前对其结构、工艺、设计、品质等可量产性进行评估； 2. 产品转量产前与已量产项目转厂前的装机指导，SOP、工艺流程图的制作和发布，确保新产品顺利导入到量产； 3. 量产前工装夹具及测试夹具的评估与发布； 4. 样机试制，进行现场试验并处理机械故障，提出产品机械结构改进措施； 5. 对机械外包部分的供应商进行评估和管理、技术对接与跟进管理； 6. 与代工厂讨论新产品的进展，确认试产交期，确保按时出货。 【岗位要求】 1. 第一学历985，机械设计、机械制造、机电一体化或材料类专业； 2. 3年以上工作经验，熟悉电子类产品生产流程、检验标准、机械原理、机械操作、产品可靠性，具有电子产品制程异常分析能力； 3. 了解塑胶件、钣金件、压铸件等各种工艺，熟悉CNC加工和各种表面处理； 4. 熟练使用设计相关软件SolidWorks、AutoCAD、ProE等工作常用软件。

负责产品外观检验及包装，眼睛好，手脚麻利，细致认真

岗位职责： 1. 全面主导供应商零部件质量管控相关工作； 2. 编制并执行供应商年度审核计划，推动发现问题的整改与闭环； 3. 牵头开展供应商绩效定期评估，监督各项改进措施落地执行； 4. 主导处理供应商质量异常问题，实施围堵、根因分析及改善，跟踪验证改善成效，确保闭环管理； 5. 协同采购/项目团队参与潜在供应商的开发与评审工作； 6. 协助项目、质量等部门完成产品要求的传达与执行落地； 7. 配合其他职能部门推进供应商端相关要求的实施与协调； 8. 组织总结供应商典型质量问题，推动横向展开与经验共享。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造类相关专业； 2. 具备三年以上汽车行业质量管理实操经验； 3. 具有产品品质判定的实际能力； 4. 能够有效协调解决与供应商之间的质量争议； 5. 清晰理解客户对产品质量的具体要求； 6. 具备出色的沟通协调能力。

一、工作内容： 1. 负责开展客户认证审核相关工作； 2. 组织并推进认证审核的执行，对审核结果提出认证决策意见； 3. 协调处理认证审核过程中出现的各类问题； 4. 汇总并整理审核过程中的技术性问题，及时向相关部门或审核人员反馈案卷质量情况。 二、工作要求： 1. 具备CCAA国家注册审核员资格； 2. 有生产制造、销售、服务、食品等相关领域的从业经验； 3. 工作细致严谨、条理清晰，具备良好的观察分析能力、判断力、沟通协调能力、学习能力及团队合作意识，具有风险防范意识； 4. 具备较强的自我管理能力，自律性强，严格遵守公司规章制度，维护企业利益； 5. 掌握基本的计算机操作技能； 6. 身体健康，能够适应经常性出差安排。 项目覆盖全国范围，按区域就近分配工作地点。

1、主要承担绿色制造、智能制造、智能工厂、绿色工厂、两化融合等咨询项目的实施与交付工作； 2、与客户保持沟通，及时响应并解决项目推进过程中的各类问题。

接触产品：伺服/能源/船舶（结合能力沟通） 担任角色：驱动/能源产品认证交付业务及认证流程、能力建设 【岗位职责】 1. 独立承担驱动/能源产品（伺服）国内及海外安规测试以及认证业务； 2. 对驱动/能源业务所有产品的EMC认证能力构建； 3. 主导完成单产品从需求到发布端到端的电气安全活动落地，达成项目既定目标，高效率、低成本的交付支撑产品竞争力达成，完成项目高质量交付。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子、电气相关专业； 2. 至少3年以上（含3年）安规级认证相关工作经验，熟练掌握伺服、变频器行业产品安规标准，如 IEC/EN/UL 61800-5-1, EN IEC 60079-0，KS C 9800等； 3. 有在相关行业公司从事产品安规及认证工作经验者优先； 4. 要求具备良好的英语阅读能力和交流能力，有较强学习能力和承压能力。

【岗位职责】 1. 负责客户退货产品失效分析，从系统软件层面定位问题，发掘产品故障与缺陷，并协助后台研发定位根因； 2. 负责定位产品缺陷，依据退货芯片故障，发掘CPU相关IP如电源管理、Seders PHY、UMC等存在的问题，并协助解决； 3. 提交失效分析报告； 4. 参与编写和维护各项失效分析文档； 5. 负责开发自动化测试工具和诊断工具。 【岗位要求】 1. 计算机、微电子、自动化或相关专业，本科及以上学历； 2. 熟悉X86或ARM处理器架构中的一种或多种； 3. 有CPU相关IP如bootloader、psp、SMU、UMC等调试经验者优先； 4. 有软硬件Bug收敛分析经验：FPGA、加速器等平台的系统级验证经验者优先； 5. 熟悉BIOS/UEFI运行流程，具备相关debug经验者优先； 6. 熟悉通用服务器系统架构，3年以上软件或硬件开发测试相关工作经验； 7. 熟悉Linux，至少精通一种脚本开发语言（Bash/Perl/Python/Ruby等），至少掌握一种主流编程语言（Java/C/C++等）。有自动化测试工具、研发工具开发经验者优先；有BIOS开发经验者优先； 8. 工作诚实、认真细致、主动性强，有较强的自学能力、独立工作能力、团队沟通和协作能力； 9. 具备良好的英文读写能力，有强烈的责任感和时间观念，能服从安排，具有并发处理多个事务的能力，能承受较强工作压力。

A.FA失效分析条件： 1.承接NPI新机种的ATS测试工作，对试产的问题进行跟进处理直至问题关闭； 2.新机种转产风险识别，对入料规格进行审核，对前端卡控规格进行评估风险前置拦截； 3.试产不良品FA分析定位失效原因并能给出改善方案，精通电路高频失效分析，会使用各种高频分析仪器； 4.对产品的测试效率进行优化，能创新开发新测试方案缩短测试工时； 5.精通大数据分析，熟练使用Minitable、JMP等分析工具，能通过数据分析识别风险项，能前置风险拦截； 6.机种转产、转厂区技术支援，能够支持海外厂区建设，支持出差； 7.定期输出工作成果对岗位内工程师进行技术培训。 工作内容： 1.理工类专业，双一流高校本科及以上学历5年以上工作经验，普通院校硕士以上学历3年以上工作经验; 2.懂高频电路设计，精通光模块高频失效分析者优先； 3.熟练使用Labview、altium design等相关设计软件，熟练使各种办公软件，数据分析软件Minitab、JMP； 4.对眼图仪、误码仪、光谱仪等设备能够熟练应用； 5.英文能力：可查阅基本英文资料MSA IEEE协议等； 6.抗压能力强，有团队意识，态度积极主动，配合上级； 7.配合多厂区出差（短期出差海外、安徽铜陵）。 B.线外测试FA工程师 要求： 1，本科以上学历，相关工作经验3-5年； 2，电子或者光通讯类相关专业，有光模块测试/工艺相关工作经验优先； 3，熟悉使用示波器、光谱仪、程控电源、光开关仪器，且熟悉mintable、PPT等办公软件；熟悉8D MSA GRR FMEA等质量手法 4, 有良好的光模块不良分析能力，熟懂电路图，有电子电路分析技能，熟悉光模块协议。 5, 良好的英语书面和口语表达能力。 6，工作态度积极，踏实肯干，协作能力强，能够迅速融入工作环境； 7，具备较强的任务理解力和执行力，良好的团队合作精神 8. 接受海外出差（3~6个月），可以长期出差的优先 工作内容： 1,负责海外产线测试岗位的异常处理和生产维护； 2,新产品从研发承接，测试架构，逻辑，规格的确认和风险提前识别； 3,产线测试不良品分析以及制定改善措施落实，测试数据分析，提升良率； 4,苏州机种转产泰国初期的设备规划和产能协调安排； 5.客户端对接交换机程序调试验证； 6,测试架构优化，降低工时，提升测试效率； 7,跨部门沟通，协调解决生产过程中的问题。