
总账会计/财务负责人
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析制造业成本管理税务管理预算管理财务综合管理
岗位职责:
1、负责企业总账核算及财务管理工作,保障账务处理的准确性与时效性;
2、编制并审查各类财务报表,为公司经营决策提供可靠的数据支持;
3、参与财务制度的建设与优化,持续提升财务管理效能与工作质量;
4、对接内外部审计机构,协助完成年度审计及相关专项审计任务;
5、指导并监督团队开展日常财务事务,促进团队专业水平提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计类相关专业,持有中级会计师职称者优先;
2、具备3年以上总账会计或财务主管工作经验,有制造业行业经验者更佳;
3、熟悉会计准则与税收法规,掌握企业财务管理全流程;
4、熟练操作财务系统及常用办公软件,具备较强的财务分析能力;
5、具备良好的沟通协作能力,能有效带领团队并推进项目落地。
总账会计/财务负责人
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析制造业成本管理税务管理预算管理财务综合管理
岗位职责:
1、负责公司总账核算及日常财务管理,确保账务处理精准、及时;
2、编制并审核各类财务报表,为管理层提供可靠的财务数据支持;
3、参与财务制度的建设与持续优化,提升财务运作效率与工作质量;
4、对接内外部审计工作,协助完成年度审计及专项审计任务;
5、指导和监督团队开展日常财务工作,促进团队专业水平提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称者优先;
2、具备3年以上总账会计或财务主管工作经验,有制造业行业经验者优先;
3、熟悉国家会计准则及税务政策,掌握企业财务管理全流程;
4、熟练操作财务软件及常用办公软件,具备较强的财务分析能力;
5、具备良好的沟通协调能力,能有效带领团队并推动项目落地执行。
财务主管(成本核算方向)
9000-10000元/月
财务经理大专及以上制造业成本核算
岗位职责:
1.负责制造业成本核算体系搭建及成本分析工作,完成成本数据的收集、整理和归档;
2.熟练操作BOM表,确保物料清单的准确性;
3.协助完成公司财务报表的编制,提供成本相关的财务支持;
4.参与生产流程优化,提出成本控制建议;
5.与采购、生产等部门协作,确保成本核算的准确性与及时性。
任职要求:
1.具备3年以上制造业成本会计全流程工作经验;
2.熟悉用友系统操作,具备BOM表处理能力;
3.有汽车零部件或注塑模具行业经验者优先考虑;
4.通勤时间不超过30分钟,具备良好的工作稳定性。
薪资福利:
1.薪酬范围为9000到10000元;
2.工作地点:滁州汊河荣华路31号。
3.岗位有充分的晋升空间
财务经理
1000-2000元/月
财务经理3-5年大专及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析
一周工作5天,每天来半天即可,时间自选,法定节假日
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.项目审计
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限持有初级会计职称优先
2.有高企申报经验优先
3.遵守职业道德,无不良信用及财税违规记录
人事行政经理
6000-7000元/月
人力资源经理/主管大专及以上
【岗位职责】
-开展招聘相关工作,包含职位发布、简历筛选、面试组织及候选人评估
-优化绩效考核机制,定期开展绩效评定并给予改进建议
-协调员工日常事务,维护和谐劳动关系,提高员工满意度与归属感
-负责行政管理工作,如办公设备的采购维护、文件档案管理等
-制定公司管理制度并监督落实,持续改善办公环境
-统计分析行政支出数据,协调处理内部及外部公共关系事务
【职位要求】
-大专及以上学历,人力资源或行政管理类专业者优先
-熟悉国家劳动法律法规,掌握人事管理各环节流程,熟练操作常用办公软件
-具备2年以上人事行政工作经验,有专业人资管理背景者更佳
-具备良好的沟通协调能力,责任心强,执行高效,性格稳重温和
包食住
高级报表主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上安永德勤普华永道毕马威IPO经验
划重点:具备港股报表披露经验、四大背景并参与过港股IPO审计项目
核心要求:
5年及以上财务报告与审计相关工作经验,具有港股上市企业财务报表编制经历,熟悉香港联交所上市规则及财务信息披露规范,具备扎实的财务报表编制功底及审计协调能力。
岗位职责:
1. 财务报表编制:根据香港财务报告准则(HKFRS)独立完成集团及下属子公司财务报表的编制工作,确保报表内容符合香港联交所(HKEX)及香港公司条例的披露规定,按时完成上市集团月度、季度合并报表编制及定期对外公告任务,保障各子公司财务数据提交的准确性、完整性与时效性
2. 优化改进:持续推动合并报表流程优化,具备系统化思维以提升效率和解决实际问题,积极参与财务信息化建设及合并报表系统的实施落地,促进报告流程的自动化与数字化升级;同步关注会计准则更新与监管政策变化,针对公司新业务模式或复杂交易事项提供专业的会计处理建议与披露方案
3. 审计对接:熟悉与四大会计师事务所的审计协作机制,能高效准备并提供审计所需各类报表资料,跟进审计过程中提出的调整事项,确保年度审计及其他专项审计顺利推进并如期完成
4. IPO及资本市场支持:深度参与香港IPO项目的财务资料整理与披露文件撰写工作,协同投行、审计团队及法律顾问落实上市过程中的各项财务合规要求
5. 财务合规与内控:建立健全内部控制管理体系及相关制度,组织开展公司层面内控评估工作,识别并汇总业务层与公司层内控缺陷,形成内控评价报告,并推动相关部门落实整改
6. 跨部门协作:与集团财务、税务、运营及各业务单元保持紧密沟通,确保财务信息流转顺畅,数据真实准确、完整及时
7. 其他:完成部门主管交办的其他工作任务
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业毕业,持有HKICPA、ACCA、CPA等专业资质者优先考虑
2. 工作经验:具备5年以上财务报告或审计领域工作经验,有港股上市公司财务报表实务操作经验,熟悉中国会计准则与香港会计准则差异;
拥有香港上市公司财报经验或在四大会计师事务所从事审计工作经历,曾深入参与或主导港股IPO项目者优先
3. 知识技能:掌握香港联交所上市规则及财务信息披露相关规定,具备较强的财务报表编制能力和审计沟通技巧,熟练操作ERP系统及Excel等常用办公软件
4. 能力素质:具备良好的逻辑分析能力与抗压能力,能够在高强度工作节奏和严格时间节点下高效输出;自主性强,善于发现问题并提出解决方案,学习能力强,反应敏捷,具备全局视野和职业责任感,拥有出色的组织协调能力、沟通表达能力以及项目推动力,具备前瞻性思考意识
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务信息化经验团队搭建经验中级会计师总账核算房地产/建筑
岗位职责:
1. 承担公司日常会计核算任务,保障财务信息的准确性与时效性;
2. 编制并复核各类财务报告,如资产负债表、利润表及现金流量表等;
3. 统筹企业税务管理工作,涵盖税务规划、申报操作及风险防范;
4. 带领并监督财务团队运作,推动团队专业水平持续提升;
5. 参与财务预算编制与实施过程,落实成本管控及财务数据分析;
6. 配合开展内外部审计事务,及时提供相关财务资料支持;
7. 针对重大经营事项开展财务评估,为管理层决策提供依据;
8. 持续完善财务管理制度与流程,提高整体财务管理效能。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,财会或相近专业背景;
2. 具备5年以上会计岗位工作经验,有团队管理经历者优先考虑;
3. 熟知国家财经、税收相关法规政策,掌握系统的会计理论知识;
4. 持有中级会计师职称或注册会计师(CPA)资格者优先;
5. 具备较强的财务分析能力与数据处理敏感度,能独立完成分析报告;
6. 作风严谨负责,具备良好的沟通协调能力和组织能力,抗压性强。
人事主管
2000-3000元/月
人力资源经理/主管1年以下学历不限培训与开发25-33岁优先招聘与配置
工作内容:
1、统筹并执行企业人才引进相关工作;
2、利用多元化渠道发掘并吸引优质候选人;
3、开展候选人评估与筛选,保障人才录用质量。
岗位要求:
1、具有较强的沟通与组织协调能力;
2、能独立推进并完成招聘目标;
3、对人力资源领域具备高度热情。
饮料厂急聘搬运工300-320一天人走账清+月保底9000+新人奖金5000+包吃住+活轻松+可预支
9000-10000元/月
饮料厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
饮料厂320一天长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
财务负责人
6000-8000元/月
财务经理大专及以上
一、任职条件:
1.年龄在30周岁(含)以上
2.具有大学专科及以上学历,会计、财务或审计等相关专业;
3.有5年以上建筑施工企业财务管理经验,持有会计中级职称证书;
4.薪酬待遇:6000-8000元;
5.特别优秀的条件可适当放宽,薪酬待遇面议。
二、岗位职责
1.负责公司的财务会计管理工作;
2.负责审核各类原始凭证及会计记账凭证制单工作;
3.负责建立健全各类项目管理台账,及时、准确编报各类财务报表;
4.负责各种税金的核算及申报缴纳工作。
财务经理
1-1.5万元/月
财务经理本科及以上
1.本科以上学历,财务,会计,审计,金融等相关专业
2.5年以上财务经验,3年以上财务经理管理经验,有集团化企业或连锁商贸行业经验优先
3.熟悉国家财税法规,会计准则,合并报表
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上成本管理税务管理风险控制上市企业集团公司会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师
财务经理
岗位职责
一、战略财务规划与决策支持
1、主导品牌1-3年财务战略制定,全面负责年度预算编制及执行过程的跟踪监控,支撑业务发展(如线下门店全国布局、线上新渠道拓展);
2、深入分析销售、库存与成本数据,构建财务模型,为产品定价、促销方案、供应链效率提升提供决策依据。
二、全链路成本管控
1、全程监管原材料采购、生产制造、仓储配送等环节的成本支出,持续提升毛利率水平;
2、健全各渠道财务核算机制,统一平台费用分摊逻辑与退换货成本入账标准。
三、资金与风险管理
1、统筹现金流管理,提升资金使用效率与周转能力;
2、建立财务风险预警体系,有效应对库存积压、合规审查等潜在风险。
四、财务合规与体系建设
1、完善内部控制流程,涵盖采购审批、费用报销、资产清查等关键节点;
2、推动ERP系统财务模块升级,实现业务与财务数据的无缝对接。
五、团队管理与跨部门协同
1、带领财务团队(含会计、税务、出纳),制定绩效目标与人才发展计划;
2、协同供应链、电商、市场等部门,推进降本增效项目的实施落地。
任职要求
1、本科及以上学历,会计、金融等相关专业,具备中级及以上专业技术资格;
2、5年以上财务管理工作经验,其中至少3年担任财务负责人岗位,熟悉连锁零售行业的财务运作特点;
3、具备业财融合实战能力,精通从产品开发至终端销售全流程的财务建模,善于以数据分析驱动业务优化;
4、具备突出的成本管控能力,擅长供应链成本结构拆解,并有可验证的降本成效案例;
5、具有较强合规与风控意识,熟悉企业会计准则,曾牵头完成税务稽查或外部审计应对工作。
财务管控
4000-5000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上
本科及以上学历,财务、审计、金融等相关专业;具备财务管理实践经验,
熟练掌握审计相关知识、工具与技能,了解现代企业经营管理模式,
能够独立组织实施财务及内部控制审计工作;
具备较强的发现问题能力、逻辑分析能力、报告撰写能力以及沟通协调能力。
财务经理大专及以上
建筑工程工程
一、财务经理一名:管理财务部。各项目日常工作。监督财务计划的执行。达成企业财务目标。不断改进和提高财务会计的工作水平。
1、制定与完善公司各项财务管理制度,规定,定期或不定期对财务管理各项规章制度执行情况进行检查。
2,阻止编制财务计划预算括弧含资金需求与融资,分析财务收支的执行情况,检查监督财务日常工作,对违反财务纪律的事件及时上报。
3,负责指导日常会计核算工作,组织按规定采用统一的核算方法开展各项财务审核算工作,并不断完善、建立本企业的核算体系。
4,编制会计报表,财务分析及时准确的。向集团公司主管领导提交财务信息和会计报表。五负责公司税收筹划工作,监督审核税务申报工作。
6,负责组织相关人员配合中介机构做好公司的各项审计工作。
7,负责维护财务公共关系。做好税务、银行等部门协调工作。配合公司完成各项年审融资。检查审计工作。
8、协调本部门与其他部门之间的工作关系,建立有效、高效、畅通、融洽的工作关系。
9、负责做好部门所属人员的培训,招聘、考核等工作
10年龄28—38身高165以上五官端正,会开车,有从事建筑工程财务管理经验,抗压能力强!沟通能力强!薪资待遇底薪+福利8000—12000,,
二、职位:出纳一名,工作内容负责公司出纳现金会计工作,税务对接工商财税,银行等职能部门,资金计划汇总,成本管控计划,项目台账等,有类似建筑施工类工作优先,对待工作爱岗敬业,责任心强主动积极财务精英人员,公司免费提供食宿!38岁以内大专以上学历!类似行业3年以上工作经验。薪资待遇底薪+福利5000--7000,
11、财务助理二名,统招本科财务专业学历,会开车,抗压能力强!沟通能力强!思想活跃!4000--5500
会计
4000-6000元/月
会计1-3年学历不限
注意!!!工作地址在滁州汊河镇
岗位职责:
1、制定财务相关流程及基础管理制度,审核各类报销单据与付款申请;
2、负责发票开具、数据汇总及清卡操作,确保原始凭证合法、真实、齐全;
3、按月整理、装订并妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料;
4、处理日常费用报销、现金收支管理、薪资核算及社保公积金相关事务;
5、开展成本核算工作,编制各类财务报表,包括利润表、现金流量表等;
6、完成其他行政事务,如办公环境维护、客户来访接待等工作
任职资格:
1、须具备两年以上机械设备制造行业财务岗位工作经验;
2、会计、审计、财务管理等相关专业统招大专或以上学历,持有初级会计职称;
3、熟悉国家税务政策,了解银行结算流程,能熟练操作财务软件;
4、工作认真细致,责任心强,具备良好的职业道德和沟通能力;
5、有成本核算经验者优先考虑,持有中级会计职称者优先录用
工作时间:
8:00-12:00、12:30-17:30;单休
招聘专员
4000-5000元/月
招聘1-3年大专及以上综合人力部门不接受居家办公制造业公司人力资源部门猎头经验
1、达成招聘目标,每天确保五人到场面试
2、统计招聘相关数据,梳理每月招聘数据转化情况
3、具有一年以上招聘经验,熟悉工厂类岗位人员招募
入职即办理社保,每周单休,工作地点位于汊河
主办会计
5000-6000元/月
会计经验不限学历不限房地产/建筑不可兼职
我建筑公司招聘主办会计一名,要求经验丰富,有责任心。工资4500-7000,缴纳社保,双休。
招聘专员
4000-5000元/月
招聘1-3年大专及以上综合人力部门不接受居家办公制造业公司人力资源部门猎头经验
1、达成招聘目标,每天确保五人到场面试
2、统计招聘相关数据,把控每月招聘流程各环节数据
3、具有一年以上招聘经验,熟悉工厂类岗位人员招募
入职即办理社保,每周单休,工作地点位于汊河
行政人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
1.负责日常行政事务处理,包括员工考勤数据的统计与归档管理;
2.办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,并协助开展招聘工作;
3.建立并下达销售订单,跟进产品生产及执行进度;
4.负责公司合同的整理、归档及相关事务的协调处理。
会计
4000-5000元/月
会计1-3年中专及以上
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理,确保会计核算的准确性与及时性;
2、编制并审核各类财务报告,如资产负债表、利润表及现金流量表;
3、完成税务申报工作,涵盖增值税、企业所得税等,保障税务合规;
4、负责应收应付账款管理,监控资金流向,提升现金流效率;
5、参与成本核算工作,配合开展成本控制与财务数据分析。
任职要求:
1、具备会计类相关资格证书,掌握系统的会计专业理论知识;
2、了解国家财务、税收相关政策法规,可独立开展税务申报操作;
3、熟练操作财务软件及Office办公工具,具备较强的数据整理与分析能力;
4、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能高效推进跨部门协作;
5、工作细致认真,责任感强,能在高强度工作节奏中保持精准与高效。
具体薪资面议
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
1. 负责日常行政事务管理,包括员工考勤数据的统计与资料归档;
2. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续,并协助开展招聘相关工作;
3. 建立并下达销售订单,跟进产品生产及执行进度;
4. 管理公司合同文件,统筹处理其他相关事务。
成本会计(制造业)
8000-10000元/月
成本会计
岗位职责:
1.负责制造业成本核算及成本分析工作,完成成本数据的收集、整理和归档;
2.熟练操作BOM表,确保物料清单的准确性;
3.协助完成公司财务报表的编制,提供成本相关的财务支持;
4.参与生产流程优化,提出成本控制建议;
5.与采购、生产等部门协作,确保成本核算的准确性与及时性。
任职要求:
1.具备3年以上制造业成本会计全流程工作经验;
2.熟悉用友系统操作,具备BOM表处理能力;
3.有汽车零部件或注塑模具行业经验者优先考虑;
4.通勤时间不超过30分钟,具备良好的工作稳定性。
薪资福利:
1.薪酬范围为8000到10000元;
2.工作地点:滁州汊河荣华路31号。
栏目概述
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