1、欢迎应届毕业生及在校生申请实习岗位（可全职参与）。 2、公司免费提供舒适住宿，并协助签订三方协议。 4、实习期间表现优异者，有机会获得长期聘用，定向培养为管理岗位人才（具备晋升管理层潜力）； 5、员工可享受公司提供的免费宿舍（地理位置便利，交通便捷，配备齐全的家电与家具）； 6、薪资待遇：底薪5000元+绩效奖金+包住宿； 7、工作时间：上午8:00至下午6:00，每日工作八小时，法定节假日按规定正常休假

1、饲料生产工厂经营管理，饲料生产成本管控，现场管理、组织管理、内控管理 2、饲料生产管理、排班排产、生产效率提升，产能挖潜、设备管理 3、饲料生产品质与生物安全管理

岗位职责 1. 完善生产运行管理体系，编制生产计划，监督生产执行情况，保障生产任务顺利完成（计划、组织、领导、控制），实时掌握每日生产进度，统筹各产线间协作与资源分配，设定月度生产目标，依据产能落实生产安排，针对紧急及异常订单及时组织加班，确保任务如期达成。 2. 落实自检机制，科学配置人员，把控生产节奏，提升生产效率（质量成本控制），对下属开展生产操作、质量事故纠正与预防措施的培训与指导，强化质量意识，全程监控各类浪费行为，杜绝非规范操作与资源损耗，实施设备能耗的管控与分析。 3. 搭建本部门组织架构，实施合理分工（人员管理）。 4. 每月组织一次生产例会，评估生产运行状态，制定改进对策并推动落实，监督下级开展周例行会议，并对会议执行情况进行跟踪检查，定期开展员工培训，加强沟通交流，提升团队素养，掌握员工思想状况，增强团队凝聚力与协同作业能力。 5. 强化生产设备的维护保养及原材料供应协调工作（设备、物料管理）。 6. 提高生产设备与工具的使用效率，建立设备台账，实施每周定点巡检、保养与清洁，保障设备稳定运行，实时跟进生产进度与物料到位情况。 7. 健全各项操作流程、作业指导书及安全手册的编制工作，并对执行过程进行监督与核查（制度管理）。 8. 制定下属绩效考核标准，每季度优化调整，指导并实施考核工作，制定生产任务指标及员工薪酬核算方案。 9. 营造整洁有序的生产环境（环境管理）。 10. 消除生产区域脏、乱、差现象，督促员工维持作业场所清洁，确保现场作业规范有序，以身作则，发挥带头作用，提升管理效能，打造高效执行团队，完成上级交办的其他工作任务。 岗位权力： 1. 在生产总监指导下，有权对各生产车间实施全面管理。 2. 根据实际工作需要，有权提出所辖人员的调配、考核、任免及使用建议。 3. 对检查发现的问题，有权要求相关责任人限期整改。 4. 依据考核结果，有权对所辖人员提出奖惩建议。 5. 根据实际需求，有权对现有制度、作业程序、工艺文件等提出修订或删减意见。 6. 有权承接并执行生产总监下达的专项工作任务。

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1、负责洗护工厂日常运营管理工作，确保完成公司下达的各项任务指标。 2、统筹洗涤生产计划执行，提升生产效率与质量管控水平，保障运营效益达成。 3、主导团队建设与人员培养，落实安全生产责任制，确保厂区安全运行。 4、组织实施成本管控及预算管理，优化资源使用效率。 5、掌握布草洗涤行业相关规范与技术标准。 6、具备5年以上洗涤工厂生产或综合管理岗位工作经验。

岗位职责： 1、负责成品及原材料的质量检验与管控工作； 2、质量问题分析与改善：针对客户反馈、市场信息及生产环节中的异常情况，开展问题溯源，明确根本原因，制定并落实纠正措施，确保问题有效闭环，避免重复发生； 3、跨部门协同推进：与技术、生产、采购及销售等部门密切协作，协调处理配方落地、工艺改进、退货处置等事项，承担质量信息传递职能，促进全员质量意识提升； 4、团队建设与培训管理：主导品管团队的组织建设与日常运作，定期开展质量理念、检测技术及管理体系标准的培训，持续提升团队专业水平。 能力要求： 1、具备1年以上水产饲料生产企业品管经理工作经验； 2、能适应长期出差及区域间工作调配，具备较强吃苦精神； 3、沟通表达良好，工作细致认真，态度积极，抗压能力佳，学习意愿强； 4、熟悉基础办公软件操作，计算机应用熟练； 工作地点： 全国可安排

岗位职责 1.制定整体生产方案：统筹服装生产厂的生产规划，合理安排产量目标、生产节奏及工艺流程等关键环节。 2.监督生产运行：保障服装制造各环节顺畅推进，把控产线运作状态，提升产能与产品品质。 3.设备运维管理：负责服装生产所需设备的日常管理与保养，确保设备稳定运行，并组织实施维修与升级工作。 4.流程持续改进：结合市场变化与实际生产状况，不断优化作业流程，实现效率提升、质量改善与成本节约。 5.团队组织管理：牵头组建并管理服装生产团队，明确分工，提升团队协作与执行能力； 6.成本管控执行：落实生产各环节的成本控制，涵盖原料采购、设备维护及人员稳定性等相关支出管理。 7.安全生产管理：落实生产现场安全管理职责，建立并推行安全制度，防范和处置各类生产安全事故。 8.跨部门协同配合：推动各部门间的高效联动，保持信息畅通与协作紧密，保障生产体系有序运转。 9.质量监督实施：全面监管生产过程中的质量检验与控制措施，确保产品符合标准要求； 10.市场动态分析：跟踪行业需求趋势与竞争格局，制定匹配的生产布局与市场响应策略。 11.供应链协调管理：维系供应商及合作方的良好关系，保障原材料供应及时、品质稳定。 12.应急事务处理：快速应对生产中突发状况，及时调整方案，确保交付进度与产品质量不受影响。 13.厂区现设5条生产线，员工规模约200人；该岗位为综合性管理角色，需具备较强的统筹能力和领导力，全面负责服装工厂的运营与管理工作。 要求：大专及以上学历，熟练掌握基础电脑操作，具有5-10年服装工艺相关工作经验，年龄***以上45岁以内；男女不限，薪资可面议； 节假日正常休假，享受春节、端午、中秋三节福利待遇

招聘 本厂生产铝合金推拉门、卫生间平开门，因业务发展需要，面向社会招聘以下人才： 1、厂长1名：8000元/月 2、熟练工待遇：5500--7500元/月 3、学徒工待遇面议年龄（18-45岁） 4、文员待遇：3800--4800元/月，熟悉 财务相关专业优先（年龄20-36岁） 联系电话：邓先生 招聘文员联系电话：艾女士 地址：南昌市南昌县莲塘镇墨山邓村

岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程，控制物料损耗，提升生产效率，降低运营成本 3.组织车间人员培训与安全教育，落实安全生产责任制，杜绝安全隐患 4.协调各部门工作衔接，及时解决生产过程中出现的技术和管理问题 5.定期汇总生产数据，分析生产绩效，提出持续改进方案并组织实施 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能有效带领团队完成生产目标 2.熟悉车间作业流程及生产设备操作，有较强的问题分析与解决能力 3.工作责任心强，能适应生产现场环境，具备良好的沟通执行力 4.有制造业基层管理经验者优先考虑，学历不限，经验丰富者可适当放宽条件

具备5年以上字牌及发光字广告制作经验，有团队管理经历， 需熟练掌握字牌与发光字的完整工艺流程， 本人须精通激光焊字、光纤切割、文件制作等相关技术工作

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新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

＃每天过来几分钟搞定 工作内容：号用来私信评论 时间：8.00-19:00（任意时间过来几分钟搞定） 工资：sm50/天 用1天 要求：男女不限16-50周岁（ 实名只要私信评论点赞正常就好）之前做直播有违规也行。 地址：艾溪湖东。

钣金厂三年以上管理经验，熟悉钣金厂操作流程，有较强的统筹协调能力

现诚聘金鼎项目生产主管2~3名。 一、岗位要求 1、年龄：28-40周岁。 2、学历.：中专以上。 3、技能：有一定的产线管理能力。 二、工资：基础工资+绩效工资+各项补贴（7400元/月以上，，加班费另算）。 三、待遇： 1、五险一金。 2、年终奖.。 3、节日福利。 四、工作地点：蔡家坡。 联系人： 联系电话：

工资6000～9000有买社保

岗位职责： 1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹，确保产能、质量与交付效率达标 2.精通水泥制品全流程工艺（配料、成型、养护、脱模、质检等），持续优化工艺参数与良品率 3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修，保障设备高效稳定运行 4. 落实安全生产责任制，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故发生 5.配合公司电商化战略，协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验 任职要求： 1.熟悉水泥制品行业生产管理，具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力 2. 责任心强、执行力突出，能高效承接并闭环落实各项经营指令 3. 具备团队管理经验 4.学历不限，有水泥制品厂管理经验者优先 5.吃苦耐劳，能适应生产一线工作环境

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升生产效率与安全水平 3.领导团队完成环保设备研发、生产及交付任务，确保符合行业标准与客户要求 4.协调供应链、技术、销售等部门，推动跨部门协作与项目落地 5.负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉环保设备制造行业优先 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力强，认同企业价值观

岗位职责: 1.负责车间日常运营及人员排班，保障生产流程顺畅高效。 2.统筹管控生产环节各项成本，涵盖人工与运行支出，提升工厂整体效益。 3.策划并执行员工技能培训计划，增强团队专业能力与作业效率。 4.严格落实安全生产规范，监督员工执行安全操作规程。 5.推进生产管理标准化建设，不断优化工艺流程与作业方式。 工作地点：总部南昌，江西地区均有布局，可调配 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队完成任务。 2.熟悉生产运作模式与成本管理体系，可提出切实可行的优化方案。 3.拥有良好的沟通协作意识，能够激励团队共同实现目标。 4.工作细致严谨，具备应对生产现场各类突发情况的能力。 5.适应高强度工作节奏，拥有出色的应变与问题处理能力。

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