岗位职责： 1、负责产品质量管理体系的建立、实施和维护，包括但不限于制定和完善产品质量标准、检验规范、质量控制流程等； 2、负责供应商质量管理，包括供应商审核、评估、辅导及关系维护，推动供应商质量持续改进； 3、负责产品全流程质量管控，包括原材料、生产过程、成品入库、出库等环节的质量检验和监控，及时发现并解决质量问题； 4、负责产品质量问题的分析和处理，主导质量问题调查、分析原因、制定纠正预防措施并跟踪验证； 5、负责客户质量投诉的处理，及时响应客户反馈，分析问题原因，制定解决方案并跟踪落实； 6、负责质量数据的收集、统计和分析，编制质量报告，为质量改进提供数据支持； 7、参与新产品的开发和试产，提供质量方面的建议和支持，确保新产品符合质量要求。 职位要求： 1.大专及以上学历，质量管理、机械、电子、材料等相关专业优先； 2.3-5年及以上制造业或跨境电商行业质量管理相关工作经验，熟悉海外的安规要求； 3.熟悉产品质量管理流程和方法，具备良好的质量意识、问题分析能力和解决能力； 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与供应商、生产部门、客户等进行有效沟通； 5.工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力和学习能力。 公司待遇: 1、薪资待遇:底薪+提成+年终奖 上班时间:每天8小时工作制，周末双休。 与工作能力、岗位相匹配(高于同行业同岗位的薪资)的完善薪资管理体系(透明化薪资，每月10日准时发放); 2、公司有完善的培训体系与职务晋升机制，并根据员工能力提供具有竞争力的职位晋升空间和调薪机会; 3、入职即为员工办理五险一金，缴纳基数5k；所有人均购买综合医疗; 4、享有国家法定的公众假期;节假日福利;下午茶;季度团建。

岗位职责： 1.负责从产品立项至量产上市阶段全生命周期端到端的项目质量管理工作： A:统筹项目质量，制定质量目标、质量策划，管理项目风险，跟踪项目问题闭环； B：参与产品规格书评审、跟进项目试产工作，主导可靠性测试解决，协助推动解决生产、工艺、物料问题的闭环； 2.主导TR节点评审，做好项目成熟度管理； 3.负责产品上市后的早期市场客诉分析，以及品质问题的闭环，为项目质量和客户满意度负责； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，电子、机械或通信等相关理工科专业； 2、5年左右工作经验，至少2年以上整机类消费电子产品研发质量相关工作经验； 3、具备对研发端评估能力，熟悉消费电子产品的流程和标准以及质量控制、了解产品出货检验标准、能熟练运用DFMEA和QC七大等品质工具，熟悉消费类电子产品的失效类别；

诚聘 因生产需要招品质组长1名，18-35岁，高中以上学历，能吃苦耐劳，要求3-5年制造品质管理经验，有成型、印刷、喷涂等相关领域工作经验者优先，包吃住，薪资面议。 联系人：陈小姐 电话；（）

职位描述： 1、能够组织制定并指导完成公司质量控制计划，实现公司质量目标，以服务客户需求； 2、能够制定质量管理目标责任制，确保产品质量稳定提高，及时协调处理和解决各种质量事故和纠纷； 3、管理品质部日常工作，带领完成品质部各岗位的检查工作，组织实施对外购件的检验，对进出厂产品的质量全面负责； 4、组织公司内部对不合格品进行评审，针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施，并加以跟踪和验证； 5、审核分析客户出货报告，对客户质量投诉案件及销货退回的原因分析、检查与改善措施，跟进改善措施的执行情况，监督做好相关记录； 6、部门员工的技能培训及岗位职责培训，负责安排下属人员对使用的仪器，工具进行保养与清洁，定期要求有资质的检测公司外校检测仪器； 7、保证公司品质管理工作严格按照程序文件执行，维护质量保证体系，执行质量管理规定，推行质量全面管理等工作； 任职资格： 1、熟悉ISO9001品质体系要求。此职位要求有电商行业成品品质主管管理经验1年以上。 2、相关专业知识熟悉，系统思考和组织督导、沟通协调能力强； 3、具有策划产品质量的能力，检查和督促质量计划的完成情况； 4、具有良好的沟通，组织协调和团队合作能力。

工作地址:深圳龙岗每天工作10.5小时按11小时计薪，90%岗位普通工衣，白夜班两班倒，每月转班一次，每周上六休一，常见班次：早8点至晚8点。每月7日发放上月工资，不限银行开户行；工资实行综合计时制，每小时20+1，即21元（+1为餐补），月综合工资6000-6500元/月。开机操作、组装插件、检验测试、包装手焊、SMT贴片、打螺丝、钻孔丝印、曝光阻焊、外形机加等岗位（根据员工个人意愿和综合情况安排），无需经验有人教，会电脑基础操作（例如：会开关机或使用键盘、鼠标等）17-40周岁初中及以上学历（不用毕业证）

诚聘：深圳市星威达光电科技有限公司 品质负责人:1人。 丝印熟手:多名。 成品检验:多名。 普工:多名，计时，转正根据部门调薪。 以上工种均为年后上班。 联系人 吴 地址:深圳龙岗

监控摄像头测试经验优先，主要是测试成品和半成品（图像，声音，外观等） 上班时间:8:00-12:00，13:30-17:30，18:00-21:00

岗位职责： 1. 负责管理所有质量活动，设定公司的质量目标，确保产品的质量水平满足客户要求； 2. 牵头建立和维护质量体系，以满足ISO9001要求，协调内外部审核等； 3. 制定和更新品质控制计划，指导外发代工厂进行制程和成品检验； 4. 定期评估制程及出货品质状况，召集相关部门对近期品质表现进行检讨并决议相应的改善行动，并负责及时跟进; 5. 协调测试检员进行成品首件检查并对报告结果进行确认; 6. 客户投诉的处理及改善行动的跟进与关闭以及对客户退货的确认及处理；   任职要求： 1. 质量工程、电子或机械工程专业本科毕业； 2. 至少5年质量控制环境相关工作经验，至少3年工厂QE经验，1年管理层工作经验； 3. 熟悉ISO/TS16949和ISO9001，在质量体系审核、评估和供应商质量能力报告以及故障排除方面有丰富的经验以及SQE经验； 4. 精通微软办公软件Word、Excel、PowerPoint、Visio和项目软件。

年后诚聘:飞针员2名，测试一名，熟手7000/月+饭补560，包装2名6000/月长白班，包住/如不住宿舍补200/月，月休二天，不休多补一天工资，地址，龙岗区，坪地华夏园工业区，电话：

1品质管理岗位工作经验3年以上,熟悉模切产品、硅胶制品的品质检验和相应产品品质规范的制订。 2熟练使用基本的测量工具：二次元、卡尺等。 3主导过相关质量体系文件等管理工作及质量管理工作的持续改进，主导过内外审厂经验。 4处理对外品质客诉，回复8D报告等。 5组织制定产品质量检验标准，并组织实施等一切与品质相关的事务。 提供宿舍，包吃住

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

星期五（初三）到星期日每天要加4名展会销售人员，45岁以下。只要敢说话不怯场的，可以简单英语沟通，都可以来，底薪80+4%的提成。卖的越多，提成越多。管早中晚三餐水饭。 工作时间9:40到10点 地址:石龙岗地铁站附近商场 能来的加我 whatsapp

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供专业友好的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度较快 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，经验不限，中专/高中及以上学历优先，年龄18-35周岁

岗位职责： 1、按标准流程完成餐前准备、点单收银、上菜服务及餐后清洁工作，确保顾客用餐体验顺畅愉快 2、熟练掌握菜品知识与制作流程，协助后厨高效出餐，保障出品质量与时效 3、积极参与周度深度清洁、物料盘点补充及岗位技能轮训，持续提升服务专业度 4、主动响应顾客需求与反馈，妥善处理现场突发情况，维护餐厅良好形象 5、配合团队完成营业数据记录、设备日常检查及上级交办的其他运营支持工作 任职要求： 1、年龄18-30周岁，学历不限，身体健康，持有效健康证，符合国家餐饮行业从业标准 2、能适应早晚轮班及节假日在岗安排，具备稳定出勤能力与服务意识 3、热爱连锁餐饮行业，性格开朗亲和，有较强沟通力与团队协作精神 4、无违法犯罪记录，无大面积明显纹身，仪容仪表整洁得体 5、有餐饮服务经验者优先，接受应届毕业生及零基础新人带教培养 6、有健康证，招商银行卡优先

需要的兄弟请直接电话。怕没能及时回话。 春节留在深圳过年的朋友看过来：跑网约车：收入高、单量多，工作自由、任由选择。 原标题：《春节兼职春节用车过年租车》

测试员 本科以上学历，可接受应届生。熟练使用Office办公软件，具备基础文字处理能力。年龄20 - 35岁。 薪资福利:薪资面议，缴纳社保，六天制。 招工人数:1名 工作地址:南城县金山口第三工业园区

测试员 本科以上学历，可接受应届生。熟练使用Office办公软件，具备基础文字处理能力。年龄20 - 35岁。 薪资福利:薪资面议，缴纳社保，六天制。 招工人数:1名 工作地址:南城县金山口第三工业园区

品质管理员 学历要求：不限 薪资福利:4000 - 6000元/月 招工人数:1人 工作地址:沭阳县沂涛镇虞姬神大道149号

初七开始面试 优汇一手单 薛家富世华机械厂 长白班男女不限 1.组装长白班246.5一天岗位要求：男女不限18-40岁能接受站班流水线打螺丝 薪资待遇：21.5/小时，月薪6500+左右 2.测试员长白班 296.5一天 岗位要求：工人20-40周岁，能接受站班，电测听合格 工作时间：8：15-20：有效工时11小时 薪资待遇：21.5/小时+50岗位补贴，月薪7500左右 3.仓库理货21.5元/小时，。初中学历，能长期稳定，服从安排， 工资6500左右 4.叉车工长白班平叉也可以 23.5元一小时 工资7000-7500元。 ⚠男女不限20-45岁以内，持叉车证，初中学历，有仓库1-2年叉车工作经验(高叉林德反方向的） 服从安排，身体健康，能吃苦耐劳 工作地址：黄河西路366号 驻场电话：小华

品质技术部经理 同行业岗位三年以上经验者 薪资福利:面议，免费提供食宿，提供夫妻房补每月400元。提供专业的在职培训，定期及不定期的团建活动。每月25号准时发放上月工资。 招工人数:1名 同步 工作地址:汕头市潮阳区金浦街道梅东村崎路仔（324国道大路妈对面路口）

岗位职责： 1.承担热工理化实验室的计量与校准任务； 2.编制并提交校准及检测相关报告； 3.解决实验室内及现场计量工作中的技术难题； 4.与客户进行有效沟通，准确把握需求并提供专业技术建议； 5.配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备本科或以上学历； 2.理工类专业背景； 3.有实验室或相关机构实习经历者优先，具备计量领域或第三方检测机构工作经验者更佳； 4.持有二级或一级注册计量师资格证书者优先考虑； 5.持有C1驾驶证者优先，具备良好的团队合作精神，沟通能力强，能承受工作压力，适应频繁出差。 岗位福利： 1.工作时间：周一至周五08:00~12:00；13:30~17:30 2.员工活动：定期组织节日庆祝、竞赛类活动及体育锻炼项目 3.员工福利：发放节日礼品、生日专属礼包 4.下午茶歇：每周安排行政组织的下午茶时间 5.培训学习：提供线上与线下相结合的培训机制 这里不仅是工作的平台，更是梦想启程的起点，诚邀您的加入，共同拼搏进取，书写属于我们的精彩篇章！

招全检员多名，培训即上岗，我司主要做电子壳料外观件 薪资待遇：底薪2520+加班+全勤+岗位补贴500+绩效综合工资：6k-9k 福利待遇：包住不包吃，社保 要求：20-35岁，手脚麻利，工作认真负责 地址：深圳市龙岗区坪地中心社区泰和路43-1号

我们是一家专注于雕刻机.3d打印机跨境电商业务的企业，因业务发展需要，现同步招聘物料、品质、仓库管理三大岗位，诚邀对跨境电商供应链管理有热情、有经验的伙伴加入，共同保障雕刻机产品从生产到出库的全流程高效运转！ 品质专员（1名） 岗位职责： 1.负责雕刻机及配件的质量检验工作，包括来料检验（IQC）、生产过程检验（IPQC）、成品检验（FQC），严格依据质量标准及跨境电商平台要求执行检验流程。 2.记录并分析检验数据，对不合格品进行标识、隔离及跟踪处理，推动供应商或生产环节改进质量问题。 3.参与制定雕刻机产品的质量检验标准和作业指导书，确保符合出口国家的相关法规及客户需求。 4.配合客服团队处理跨境订单中的质量客诉，收集反馈并优化质检环节。 任职要求： 1.1年以上机械类产品品质检验经验，熟悉五金、电子类产品质检要点，有雕刻机、工具类产品质检经验者优先。 2.了解跨境电商产品质量合规要求（如CE、FCC等认证相关标准）者优先。 3.具备较强的原则性和问题分析能力，熟练使用基本质检工具。 我们提供： 1.有竞争力的薪资（4-6k，根据岗位及经验定薪） 2.五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建，完善的员工福利体系； 3.清晰的岗位晋升路径，针对跨境电商和雕刻机行业的专业培训； 4.年轻化团队，轻松的工作氛围，近距离接触跨境电商前沿业务。

岗位职责： 1、负责产品安全规范测试的跟进、报告撰写及项目认证相关工作； 2、掌握国内外相关技术标准，协调并推进产品测试进程，确保认证顺利完成； 3、主导CNAS、CCC、IEC、UL、CB等国际认证项目的具体执行与问题处理； 4、熟悉音视频设备、信息技术类产品及智能家电的检测与认证流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息、电子电气类相关专业，熟练使用常用办公软件； 2、具备第三方机构安规测试或项目认证经验，有5年以上安规测试背景且有意转型为项目工程师者优先，熟悉家电、灯具类产品认证更佳； 3、掌握电气安全领域的专业知识，了解安规测试标准及操作流程，能熟练使用和维护相关测试设备； 4、具备良好的沟通能力，性格开朗，积极主动，富有责任感。 福利待遇： 1、薪资根据个人能力面议，体现绩效导向； 2、实行双休制度，依法缴纳社保，享有国家规定的法定节假日及调休安排； 3、团队年轻活力，工作氛围融洽，定期开展团建活动、下午茶、生日会等员工关怀项目； 4、享受带薪休假，涵盖法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期。

主要工作职责 产品检查：确保每一件产品都符合质量标准，比如尺寸、外观、功能等等。 记录数据：详细记录检测结果，包括合格品和不合格品的数量。 问题反馈：发现问题及时反馈给相关部门，帮助改进生产工艺。 工具维护：定期检查和保养检测工具，保证测量精度。 培训新人：有时候还需要指导新入职的同事，让他们快速上手。 每天的工作流程 上班前准备：检查工具是否齐全。 开始检验：根据生产计划，对生产线上的产品进行随机抽样或全检。 问题处理：发现不合格品后，标记并隔离，同时记录下来。 报告撰写：下班前整理当天的检测报告，提交给上级。

诚聘：深圳市星威达光电科技有限公司品质负责人:1人。丝印熟手:多名。成品检验:多名。普工:多名，计时，转正根据部门调薪。以上工种均为年后上班。联系人吴地址:深圳龙岗

工作职责 1、上班后做好巡检计划，对产品进行巡检，并做好质量记录 2、对过程生产中发现的产品质量问题及时处理以及反馈 3、积极完成品质主管布置的各项品质工作 4、下班前针对工作做出巡检报告并上交领导 任职要求： 1、有相关工作经验 2、细心、细致、有责任心 3、需要能够长期且稳定。 本职位仍然在招聘，周六加班，平时上班最晚9点下班，薪资5-6k，工作环境有点吵，有意者可直接根据公司定位来面试。

岗位职责: 1.负责印刷厂日常订单跟进，保障生产流程有序进行 2.与客户保持良好对接，确保印刷产品质量及交期满足需求 3.统筹协调内部各部门资源，推动流程优化，提升作业效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能妥善应对各类客户诉求 2.适应团队协作环境，具备积极的合作意识和融入能力 3.注重工作细节，具有持续学习与优化工作方式的主动性

1.维护客户端，接收客户文件，完成需求对接 2.跟进生产安排，确保按时交付 3.打包发货，做好售后 4.核算报价 5.有印刷长或图文店工作经验优先

工作职责： 1、建立并优化从材料到电芯的电池失效分析流程，制定标准化操作规范（SOP）。 2、策划并引入先进的失效分析设备与工具，持续提升团队的技术水平与工作效率。 3、牵头开展对循环寿命下降、容量骤降、内阻上升、产气、短路、热失控等典型失效现象的根本原因 investigation。 4、熟练使用多种表征手段（如SEM/EDS, TEM, XPS, XRD, FTIR, Raman, GC-MS, DSC等），结合数据分析，对正极、负极、电解液及界面进行多角度深度解析。 5、搭建失效模式与机理（FMMEA）数据库，为产品设计、工艺优化和材料选型提供科学依据。 6、基于深入的机理认知，提出有效的材料改性、界面调控、电解液配方优化或工艺改善建议。 7、协同材料开发、电芯设计、工艺工程等部门，设计验证实验，推动改进措施实施。 8、编制专业详实的失效分析报告，并向技术和管理团队准确传达分析结论与对策。 9、负责失效分析团队的组织建设与人才培养，提升整体技术能力。 10、配合客户技术团队，共同分析并解决电池在客户端应用中的失效问题。 任职要求： 1、博士及以上学历，电化学、材料科学与工程、化学工程、物理化学等相关领域。 2、具备3年以上电池研发工作经验（锂电/钠电优先），其中至少两年担任团队负责人或项目主导角色。博士可酌情放宽年限要求。 3、具有扎实的电化学理论功底，熟悉各类电池测试方法（如循环、倍率、DCIR、EIS等）及其数据解读。 4、拥有丰富的电池失效案例分析经验，精通多种材料表征与电化学分析技术。 5、具备优秀的逻辑思维、问题解决能力和项目管理能力。 6、良好的沟通协作能力及团队管理素质。