钛镁合金门厂家 招聘技术厂长一名 推拉门师傅一名 做推拉门平开复古门师傅一名 联系电话

质量主管 职责： 1. 负责公司质量控制体系的搭建与实施； 2. 监督生产车间的质量状况、生产环境及条件的合规性； 3. 监控生产工艺执行过程，完成相关信息的采集与分析； 4. 对原材料在生产过程中的使用情况进行在线监测与跟踪； 5. 负责半成品及成品在生产过程中的质量检测、分析与处理； 6. 组织对待检品、不合格品的判定、处置及流程落实； 7. 关键质量控制点的监督执行，并及时上报异常情况； 8. 协调与外部监管机构及相关业务单位的对接与沟通； 9. 负责品控团队的组建、考核与日常监督管理； 10. 组织开展全员食品安全与质量意识的培训、评估与指导； 11. 负责厂区防虫防鼠工作的记录汇总、数据分析及改进建议； 12. 完成上级领导交办的其他相关工作任务。 条件： 1. 具备食品类相关专业大专及以上学历； 2. 拥有至少5年食品生产企业从业经验，具备大型食品企业工作经验者优先； 3. 熟悉食品安全管理体系，具备相关培训与实际管理经历； 4. 熟练操作常用办公软件

工作职责 1. 根据公司战略规划与年度经营目标，分解制定月度、季度生产、检测及运营执行计划，推动各项任务落地实施，对整体经营成果及预算执行成效承担直接责任。 2. 统筹消防设备研发制造、气瓶检验检测、供应链协同、安装售后服务等全链条运营管理，主持经营分析会、生产协调会等重要会议，协调处理跨部门协作难点及重大客户投诉，确保交付效率与履约质量。 3. 负责核心管理团队的搭建与日常管理，完善人才发展机制、绩效考核与薪酬激励体系，在授权范围内审批人事任免与奖惩事项，保障组织稳定与高效运转。 4. 严格执行安全生产管理制度及特种设备检测相关法律法规，构建企业风险预警与防控机制，主导安全隐患排查与合规风险处置，坚决防范重大安全事故发生。 5. 协同市场部门推进重点招投标项目的技术支持、生产排程与交付保障，对接关键客户及政府监管机构，维护良好的政企合作关系与客户生态。 6. 建立健全标准化运营管理体系，持续优化生产效能与成本控制水平，定期向总经理汇报经营进展、潜在风险及应对措施，落实管理层决策并完成指定专项任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，消防工程、特种设备安全、机械制造或企业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上消防设备制造或特种设备检测行业全面运营管理经验，有同类企业担任厂长、生产运营总监或副总经理岗位经历者优先。 3. 熟悉消防气体灭火系统产品的生产工艺流程、技术标准与质量管理体系，掌握特种设备（如气瓶）检验检测法规、技术规范及行业监管要求。 4. 精通制造型企业运营模式，涵盖生产管理、供应链协同、安全管控及团队建设，了解财税基础、招投标流程及合同管理相关规定。 5. 具备出色的经营统筹能力，能将战略目标转化为可执行方案；拥有卓越的组织协调能力，能够整合多部门资源应对复杂运营挑战。 6. 对安全与合规问题高度敏感，具备较强的突发事件应急响应能力；具备良好商务沟通技巧，胜任政府单位对接及大客户关系维护工作。 7. 责任意识强，执行力高，坚守合规原则，以结果为导向，抗压能力强，认同企业价值观，无不良从业记录。

岗位职责： 车间综合管理 全面负责不锈钢车间的日常运营，涵盖人员安排、设备保养、安全生产及6S现场执行。 制定并持续优化车间管理制度，监督生产标准流程（SOP）与工艺规范的落实，保障产品质量稳定达标。 生产计划与协调 依据订单情况编制周/月/日生产排程，统筹调配物料、设备及人力资源，确保按时交付。 联动设计、采购、销售及项目团队，推进项目顺利实施，及时处理生产过程中的异常状况。 产能与效率提升 识别生产环节瓶颈，通过工艺改进、设备升级和人员培训提升产线效率，实现年度降本增效目标。 主导员工技能培养方案，搭建考核机制，强化团队整体技术水平。 成本与质量管理 跟踪原材料使用、能源消耗及人工支出，制定有效的成本管控措施，维护合理利润空间。 建立质量追溯系统，降低不良品发生率，推动ISO质量管理体系有效运行。 岗位要求： 经验要求 5年以上不锈钢制品（如酒店装饰件类）车间独立管理经验，熟练掌握剪板、折弯、开槽、焊接等核心工序。 具备相关行业背景者优先考虑。 专业能力 精通不锈钢产品制造全流程（包括材料选择、工艺参数设定、设备操作与维护），可独立应对技术难题。 熟悉半自动或自动化设备（如激光切割机、折弯机、刨槽机）工作原理，并具实际管理经验。 管理素质 具备成本核算与预算编制能力，了解精益生产相关工具的应用。 抗压能力强，善于团队激励与跨部门沟通协作，能适应快节奏生产环境。 无同岗工作经验者请勿投递

工作职责 1. 配合厂长对蔬菜分拣包装环节的生产进度、质量把控及成本管理进行监督； 2. 协同厂长开展员工流程培训与日常人员调度安排； 3. 协助厂长应对生产过程中出现的突发情况，制定处理方案并推动整改落实，保障生产有序运行。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，有相关管理经验者优先； 2. 能适应高强度作业环境，责任心强，工作积极主动； 3. 具备良好的组织协调能力，能承受一定工作压力，具备团队协作意识； 4. 熟悉基本办公软件使用操作。

1、负责工厂及车间的日常运营与管理 2、组织一线员工的招聘、培训及工作指导 3、实施生产过程中的损耗与成本管控 待遇：月薪7000-10000元，缴纳湖南保险，具体面议

主要生产外贸餐桌茶几 要求能熟练使用木工机械 可以独立完成样品

岗位说明书 岗位：工厂厂长 岗位职责： 根据公司发展需要，落实生产战略部署，提升产能水平与作业效率，确保生产目标按时达成。 1.优化生产流程体系，制定生产排程，监管生产运行，保障产品稳定供应。 2.统筹厂区人力资源配置，组织实施人员招聘、培训及日常管理事务。 3.主抓产品质量控制与安全生产体系建设，确保合规运营。 4.推进新产品试制落地及现有产品生产的全流程管理。 5.针对产品配方或生产工艺提出改进方案，并推动持续优化实施。 6.参与产品需求调研与设计规划，组织制定并执行产品开发计划。 7.参与企业重大经营决策，做好工厂与各职能部门间的沟通协作。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上食品生产车间管理实战经验； 3、精通工厂生产运作模式与管理体系，了解包装设备运作，具有扎实的生产管理、成本管控、质量监督相关经验； 4、拥有优秀的统筹规划、指导执行、协调配合与决策判断能力，具备较强的团队管理素养及应急事件处理能力。 此岗位工作地点：燕郊 月休：4天

岗位职责: 1.负责新媒广告有限公司标识产品的生产组织与现场管理 2.保障生产环节高效运行，确保产品品质符合标准要求 3.带领团队达成各项生产目标，持续优化生产效能 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力及团队配合意识 2.能够及时应对并处理生产中出现的各类问题 3.熟悉标识制作工艺流程，有行业背景或从业经验者优先

1、全面负责厂区各项运营事务，对整体厂区的运行承担直接责任； 2、不得照搬过往工作经验中的管理模式，需结合公司实际状况，制定符合当前发展阶段的运营机制，保障企业平稳运转，并持续优化改进； 3、统筹协调各部门制度建设，完善标准类文件体系，打通部门间协作壁垒，理顺公司整体运营流程； 4、监督并推动各部门改进措施有效实施，确保执行到位，杜绝形式主义； 5、主导团队搭建与激励机制设计，具备系统性人才梯队建设、培养及管理能力； 6、需具备5年以上大型制造型企业管理背景，曾带领200人以上生产团队，有从基层成长至管理层的经历，熟悉各岗位职责、流程、工序、标准及绩效体系搭建，有推进按劳分配机制落地的经验； 7、现阶段公司正处于体系梳理与整合期，工作节奏紧张，休息时间有限，无法适应高强度工作者请勿投递；待各项工作理顺后，可逐步恢复正常作息与节假日安排，要求在3个月内完成厂区全盘工作梳理，各阶段表现突出者将获得阶段性奖励； 8、具备从0到1构建标准化管理体系的实际经验； 9、具备强烈的责任意识、担当精神和抗压能力，能适应艰苦工作环境； 10、年龄要求35~45周岁，统招大专或以上学历； 11、月薪2-3万元，表现优异者额外享有奖金、节日福利、年终奖等综合待遇。

【招工】德归镇齐庄村现招长期工：①《冲压工》2名，工资7000-9000+②《组装工》5名，工资6000-8000③《手动焊》2名，工资7000-8000+④《自动焊工》2名，工资7000+⑤《冲床模具师傅》2名，工资面议⑥《冲床模具学徒工》1名工资面议工作操作简单易学，常年有活[握手]:

4【堂二里建军水暖招】水暖师傅，学徒工2名，工资面议

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【2】【招聘小务农场工业区喷涂厂招4.2米货车司机一名招打扫卫生工人1名招开叉车打包装工1名招45岁以内有责任心不经常请假的看线技术工1人不会干的可以学挂活工5人填粉或补枪手2人免费上工伤保险需要能加班没有夜班常年有活不放假经常请假的勿扰联系电话

小挖机师傅来一个，长期干技术过硬，二把刀勿扰，活在三河，

1.全面统筹生产管理 2.tpr软料玩具管理优先 3.职位级别生产经理或者厂长 4.有一定工作经验和抗压力

诚聘砖厂生产主管/厂长 本厂急招全能管理人员，要求： 1、有大型烧结砖/页岩空心砖厂全盘管理实操经验，熟悉隧道窑整套生产流程； 2、精通制砖全线设备机修（破碎机、挤砖机、窑车、风机、减速机等故障维修、日常保养）； 3、能统筹班组排班、生产成本管控、人员管理、窑温调控、成品合格率管控； 4、踏实责任心强，能驻厂。 薪资：面议（月薪+产量绩效，多劳多得），包吃住，待遇优厚，合适可长期合作。 工作地点：河南平顶山汝州市德源伟业有限公司________ 联系电话：杨________

一、软件排版 1. 电脑排唛：熟练ET、富怡、力克、格柏等CAD排版软件，能审核纸样、优化排料，提升面料利用率、控制损耗；区分针织/梭织/弹力布排纹、倒顺毛、条格对花排版方案。 2. 裁床控制系统：精通力克、奔马、和鹰等全自动裁床工控系统，导入DXF文件、设置裁剪层数、刀速、真空吸力、定位原点、批量列队裁切参数。 3. 用料核算：根据订单算单件耗料、整批用料，做预缩、损耗预估，管控面料成本。 二、全自动裁床设备技能 1. 整机实操：开机自检、气源/真空泵/台面毛刷检查、机头归零、刀片/磨刀石更换、裁床限位调试。 2. 维保与故障排查：日常清洁滤网、润滑刀架；处理裁片大小偏差、吸风不足、断刀、跑位、台面漏气等常见故障，小故障自修、大件故障对接售后。 3. 辅机管控：自动拉布机、预缩机、打孔机日常点检、参数设置，匹配裁床铺布层数。 三、面料与工艺专业能力 1. 面料辨识：熟知针织、梭织、牛仔、弹力布、皮革、无纺布缩率、弹力、卷边、疵点（色差、破洞、横条），安排松布/预缩静置时间。 2. 全流程工艺：产前验纸样→面料验收入库→松布预缩→拉布铺层→自动裁剪→验片分包→打菲编号，全工序质量管控。 3. 品质管控：首件试裁确认，管控裁片尺寸、纱向、对格、色差，杜绝批量不良；区分瑕疵裁片分级使用。 四、生产计划与现场管理 1. 排产统筹：根据生产部订单拆分日/周生产计划，合理分配拉布、裁床、验片人员，衔接车缝车间交期，加急单调整裁切顺序。 2. 物料管控：按单发料、余料/布头回收统计，控制面料损耗率，每日统计用料、损耗、产量台账。 3. 现场6S+安全：车间定置管理、易燃面料存放规范、裁床安全操作规程落地，杜绝工伤、设备安全事故。 五、人员、数据与跨部门沟通 1. 班组管理：培训操作工、拉布工，排班、绩效考核，提升班组人均产能。 2. 办公数据：Excel做日报、损耗报表，会ERP/生产系统录入裁片入库数据。 3. 跨部门对接：对接版房（纸样异常）、仓库（面料来料）、生产跟单（改单/加急）、缝制车间（裁片异常退换）。

招聘：车间生产主管（定制工厂） 本厂为定制类加工厂，业务稳定，现招聘车间生产主管一名。老板主抓外部项目，诚寻踏实肯干的现场负责人，既能统筹管理，忙时也能上手实操，谢绝只坐班、不干活的人员。 岗位职责 1. 负责车间排产、工序调配，跟进生产进度，保障订单按时交付 2. 巡检生产流程，把控产品质量，处理现场各类基础问题 3. 管理人员考勤、车间6S、安全生产及设备日常养护 4. 管控物料损耗，带教新员工，维护团队氛围 5. 订单繁忙、人手不足时，协助一线生产作业 6. 每日上报生产情况，配合各项工作安排 任职要求 1. 拥有3年以上定制工厂管理经验，熟悉生产工艺，能看懂图纸 2. 责任心强、执行力足，可妥善处理现场突发状况 3. 为人务实，动手能力强，工作稳定长久 4. 有板式、非标定制相关经验者优先 薪资待遇 综合月薪10000-11000元，薪资含底薪+绩效，多劳多得 包吃住，工资准时发放，岗位稳定，能力优秀可逐年调薪 补充说明 本岗位为车间现场主管，非厂长岗位，无需对接业务及重大决策，专注车间日常管理即可。 工作地点：湖州市德清县禹越镇 联系电话： 有意者欢迎来电咨询，合适可快速到岗！

工作职责 1. 统筹船舶建造全流程的质量管理体系落地，提供关键工序的技术指导与问题解决方案。 2. 主导船体结构、焊接工艺的报检工作，确保符合船级社规范及船厂质量标准。 3. 负责现场建造团队的日常管理与资源调度，保障生产计划高效执行。 4. 协调船厂内外部报检资源，推动质量问题的快速闭环处理。 5. 定期输出建造进度与质量报告，向公司同步项目关键节点信息。 6. 牵头处理现场突发质量问题，联动船检、船厂多方沟通，保障建造顺利推进。 7. 参与船舶试航与交船验收工作，确保交付质量达标。 任职要求 1. 具备5年以上船厂船体建造或焊接领域工作经验，拥有3年及以上班组管理经验。 2. 精通船体结构识图与全品类焊接工艺，能独立解决结构设计与焊接施工中的疑难问题。 3. 熟悉国内船级社造船规范，掌握分段制作、总组、合拢等全流程建造工艺。 4. 具备优秀的现场统筹能力与突发问题处置经验，能驻车间一线带班作业。

工作职责： 1. 参与生产全流程轮岗实践，掌握金属制品加工的工艺规范、设备运行及质量控制关键环节。 2. 配合生产主管开展日常现场管理工作，涵盖人员安排、物料调配及生产数据的记录与分析。 3. 监控生产进度与异常状况，快速响应并协调处理流程堵点，保障订单准时完成。 4. 参与精益生产相关项目，提出改进方案，助力生产效率与产品品质的不断提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、材料科学、工业工程等理工类专业优先考虑。 2. 具备良好的实操能力与逻辑分析能力，能迅速掌握生产工艺及设备运作原理。 3. 拥有较强的沟通协作能力，具备团队合作精神，能够适应制造现场工作环境。 4. 学习适应能力强，抗压性能佳，愿意从基层岗位做起，致力于向生产管理方向发展。

岗位说明书 岗位：工厂厂长 岗位职责： 依据公司战略部署，推进生产体系的实施，提升产能与效率，确保生产目标达成。 1. 优化生产流程，制定生产计划，监督执行过程，保障产品稳定供应。 2. 统筹厂区人员配置，负责招聘、培训及日常团队管理。 3. 主抓产品质量控制与安全生产体系建设，落实相关管理措施。 4. 负责新产品研发推进及常规产品生产运营的全面管理。 5. 针对产品配方或生产工艺提出改进方案，并推动持续优化。 6. 参与产品需求调研与设计规划，组织实施产品开发计划。 7. 参与企业重大事项决策，促进工厂与各职能部门间的协作沟通。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上食品生产车间管理经验； 3、精通工厂生产运作模式，熟悉包装设备操作与维护，具有扎实的生产管理、成本管控、质量监管实践经验； 4、具备出色的规划、指导、协调与决策能力，拥有较强的组织统筹能力和应急事件处理能力。 此岗位工作地点：燕郊 月休：4天

酒店家具工厂招圆桌厂长一名 有经验者优先

岗位要求：2026届毕业生，机械设计及自动化、机电一体化等相关机械类专业，硕士及以上学历 职位描述： １. 承担刀具新产品开发工作，涵盖设计、试制及技术资料编制等内容； ２. 参与新工艺技术的开发与研究； ３. 结合产品质量变化情况，开展质量优化与提升相关工作； ４. 协助制定原材料、半成品及成品的企业内部管控标准； ５. 解决各类与技术相关的事务及其他技术支持工作。 通过英语六级者优先考虑，

厂 长 招 聘 1、需具备技术复合背景，熟练掌握五金模具维修、模具制作、基础模具设计及设备故障处理，实践能力强，能深入一线动手操作，踏实执行具体工作任务。 2、全面统筹车间日常生产运作，科学规划工艺流程与人员配置，确保各生产订单准时交付，适应小批量、多品种、结构复杂零部件的生产节奏，灵活整合“人机料法环测”各环节资源。 3、具备优化生产工艺的能力，对生产过程中出现的异常情况反应迅速，能够准确识别问题根源，并提出切实可行的改进措施与解决办法。 4、须有3-5年机箱机柜、电气钣金、五金制品等领域的生产管理经验，熟悉产品结构特点、性能要求及相关检验标准，能基本操作CAD、UG等绘图工具，具备良好的跨部门协调与客户沟通能力。 5、通晓企业ISO管理体系的实际应用，具备现场5S管理经验，认同并遵守公司现行规章制度，能够有效推动体系落地并持续优化改进。

1、负责车间日常生产管理，包括制定生产计划、跟进生产进度等工作 2、制定车间设备管理、安全规范、卫生要求及纪律制度，并落实检查与监督工作 3、协助公司制定相关标准文件，参与生产工艺流程的编制与优化 4、性格积极向上，思维敏捷，学习能力强，具备良好的责任意识 5、拥有出色的团队合作精神，较强的分析判断、沟通协调及应急处理能力 6、具备主动解决问题的意识和较强的抗压能力 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-2年生产相关工作经验 2、熟练操作Excel，能够完成产量、不良率、物料消耗等生产数据的统计与报表制作 3、身体健康，可适应车间工作环境

工作内容 1.跟进生产订单的执行情况，确保生产进度与产品质量达标； 2.组织协调内部及外部资源，保障生产环节顺畅运转； 3.快速响应并处理生产中出现的各类问题，制定有效应对措施。

工作职责 1. 跟进蔬菜分拣与包装环节的生产进度，把控质量及成本管理； 2. 负责员工操作流程培训及日常排班安排； 3. 配合厂长应对生产过程中突发状况，制定处理措施并推动整改落实，保障生产有序进行。 任职要求： 1. 高中及以上学历，不限专业，不限经验； 2. 有吃苦耐劳精神，责任心强，工作积极主动； 3. 具备良好的组织协调能力，能承受一定工作压力，具备团队协作意识； 4. 熟悉基本办公软件使用。

主要生产外贸板式餐桌茶几 能熟练使用各种机械 能独立完成样品

具备3年以上食品行业管理经验；年龄不超过50岁； 拥有团队管理能力，能够准确分析问题并有效推动解决！