
销售经理
润滑油脂终端销售经理
岗位要求:
一,具有C1驾证,一年以上。
二,年龄18-32岁
三,适应出差(云南全境)
薪资待遇:
第一年、
一,综合薪资:7000起/月年薪10W+
第二年
一,综合薪资:10000起/月年薪15W+
注释:我们招聘长期员工短期勿扰!
福利待遇:五险,生日红包,五一,十一,中秋,过年双薪,全勤奖,优异先进个人,季度销量奖,年终奖。
工作地点:云南省昆明市东盟商务大厦
试用期三个月
昆明官渡区岗位职责:1.完成日常工作任务2.保持工作质量和效率3.积极配合团队完成项目任职
4000-8000元/月
销售经理保险3-5人经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成TOCTOB
岗位职责:
1.完成日常工作任务
2.保持工作质量和效率
3.积极配合团队完成项目
任职要求:
1.细心,有耐心,有责任心,销售类工作。基础接待。
2.薪资待遇
有责4000奖金+双休
软件销售经理
4000-6000元/月
销售经理交通补助五险一金1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜销售额提成TOB
负责ERP软件客户开拓,完成公司销售业绩,管理销售团队
销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销
岗位职责:
1、战略规划:参与制定公司经营方案,拟定整体营销战略,并推动实施落地执行;
2、团队管理:统筹营销团队运作,包括人员配置、培训发展与绩效考核,优化组织架构与工作流程,提升团队作战能力;
3、销售任务:主导客户资源梳理,带领团队达成月度及年度签约与回款目标,确保营销业绩顺利完成;
4、市场分析:深入研究客户需求、行业动态、竞争格局及相关政策,输出调研成果,支撑决策制定并策划相应营销行动。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、新能源等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上销售工作经验,其中3年以上团队管理经历,能迅速适应新能源领域的业务模式;
3、熟悉新能源行业政策导向、市场走向及竞品情况,具备快速响应并制定策略的能力;
4、拥有出色的谈判水平、客户资源整合能力以及大客户关系维护经验;
5、善于团队激励与目标分解,能够驱动团队实现高挑战性业绩指标;
6、抗压能力强,适应快节奏工作环境,可有效应对突发状况与复杂问题。
储备管理
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上
(一)工作内容:
本岗位为综合性职能岗位:
1、负责新员工的招聘筛选、面试安排及沟通接待等相关事宜。
2、配合上级完成各项任务下达,协调日常业务工作的有序推进。
3、组织并落实日常工作会议的筹备与执行。
4、开展渠道拓展工作,包括代理招聘、合作方招募,建立并完善渠道网络。
5、维护现有渠道关系,推动渠道间的持续协作与资源整合。
(三)后期发展方向(向管理岗晋升):
1、统筹团队成员每日工作任务分配与进度跟进。
2、组织开展新员工入职培训及相关指导工作。
3、协调处理日常工作事务,确保团队高效运转。
4、对团队成员进行日常监督,并实施绩效评估与激励措施。
5、参与管理类专项培训与实际管理工作实践。
岗位要求:
1、具备较强的学习能力者优先;工作积极主动,态度踏实,执行力强,能适应阶段性压力与挑战。
2、愿意提升表达能力,增强个人综合素养,积累管理实践经验。
3、工作条理清晰,注重细节,认真负责,作风严谨。
4、具有高度的责任意识。
5、具备良好的沟通技巧,乐于交流且善于人际互动。
(三)我们的优势:
1、接受零基础人员,注重培养潜力人才,无经验亦可成长,提供系统化培训,配备专人带教。
2、我们提供的不仅是岗位,更是一个自我发展的平台,无论背景如何,只要有目标、有意愿,就能在这里获得成长机会,这里是人才孵化的基地,过去不代表未来,我们更关注你的发展潜力,期待你全情投入,实现跃升。
3、晋升机制透明,不设资历门槛、学历门槛、背景门槛与经验门槛,管理者无直接任命权,晋升由实际能力决定,杜绝人情关系影响,保障公平竞争环境。
4、免费提供全方位培训:涵盖专业技能、团队管理、营销策略、实战案例等模块,资深导师全程指导。
5、入职1至3个月,表现优异者可进入管理层晋升通道,岗位包括分区经理、高级分区经理、主任、总监、高级总监、培训师、分部经理等。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售进出口贸易面销/陌拜房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1. 策划并落实销售方案,推动业务持续增长与市场拓展;
2. 搭建并维护稳定的客户关系体系,保障业务流程高效运转;
3. 跟踪市场动向,分析竞争格局,并根据市场需求优化销售策略;
4. 带领团队提升销售专业能力与整体业务素养;
5. 参与制定销售预测与规划,确保各阶段目标顺利达成。
任职要求:
1. 具备敏锐的市场感知力与分析能力,能及时把握行业趋势;
2. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识,善于与成员配合推进工作;
3. 富有责任心和自我驱动力,面对压力能保持积极进取心态;
4. 具备较强的统筹与规划能力,可合理设定并分解销售任务;
5. 具备快速学习与环境适应能力,能在动态市场中灵活调整应对。
奔弛体育新材料有限公司
4000-9000元/月
销售经理/主管社保年终奖1-3年高中及以上房地产销售经验面销/陌拜经验电话销售经验
薪资范围:3500-9000元/月
职位底薪:3500元/月
社保类型:五险
提成方式:按销售额计提
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖
试用薪资:3500元/月
【高薪职位】新零售招商经理(食品领域)
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保5-10年学历不限招商/商户拓展类服务电话销售快消品面销/陌拜快驴企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验电话销售经验O2O电子商务
【岗位概述】
本岗位是龟派鲜业务扩张的核心引擎。初期,招商经理将作为核心个人贡献者,全力以赴完成公司制定的商户招商目标。在此基础上,需具备卓越的领导潜力,为未来组建并带领招商团队做好充分准备,最终实现从业务能手到团队管理者的角色蜕变。
【主要工作职责】
1. 招商核心职责(现阶段重点):
⦁根据公司战略,制定并执行个人招商计划,确保完成甚至超越月度、季度及年度招商指标。
⦁独立负责目标客户的全程开拓,包括但不限于:潜在客户识别、电话/上门拜访、商务洽谈、合同签订及客户入驻启动。
⦁深度挖掘并分析目标行业市场动态及竞争对手情报,为公司的招商策略调整提供决策依据。
⦁建立并维护与重点客户的长期战略合作关系,提升客户满意度和粘性。
2. 团队管理与建设职责(未来职责):
⦁在公司业务扩张阶段,参与组建并面试新的招商团队。
⦁负责对团队新人进行产品知识、销售技巧、业务流程的培训与辅导。
⦁带领团队完成整体招商目标,监督团队成员的工作进展,并进行绩效管理。
⦁传承成功的招商经验,打造一支高效、专业的招商铁军。
3. 资源整合与市场洞察:
⦁充分利用个人在相关行业的资源,快速打开市场局面,建立龟派鲜的品牌影响力。
⦁收集并反馈客户对产品、服务及价格的建议,协同产品、运营团队优化服务方案。
【任职资格要求】
1. 必备经验与资源:
⦁硬性要求: 拥有以下至少一类深厚的行业背景与客户资源:
⦁ 大型综合超市、生鲜超市采购经理,采购负责人工作经验及工作背景(超市如沃尔玛、大润发、盒马、麦德龙、昇崧、永辉);
⦁快驴、美菜等社区生鲜B2B平台的销售或招商经验,熟悉餐饮及生鲜零售商户的供应链需求;
⦁食品生产企业(如调味品、冻品、预制菜、特色小吃等) 的销售经验,具备成熟的经销商或餐饮渠道资源;
⦁大型食品/生鲜经销商/批发商的工作经验,深刻理解经销体系的运作逻辑和痛点;
⦁3-5年以上2B销售或招商工作经验,有从0到1的市场开拓成功案例。
2. 能力与素质:
⦁卓越的销售能力: 具备出色的客户开发、商务谈判、客情维护及关单能力。
⦁创业者心态: 自我驱动,目标感极强,能承受压力,适应快节奏的创业公司环境。
⦁领导潜力: 展现出良好的沟通、协调和影响力,具备培养他人和带领团队的意愿与潜质。
⦁战略思维: 不仅能执行,更能思考业务模式,提出有价值的市场策略建议。
⦁对社区零售、冷链物流行业有浓厚兴趣和基本认知。
【我们为您提供】
⦁一个有巨大市场潜力和社会价值的事业平台,与公司核心业务共同成长,甚至成为公司合伙人或者股东。
⦁具备市场竞争力的“高底薪 + 高绩效奖金 + 团队激励”的薪酬结构。
⦁清晰的职业发展路径:招商经理 → 高级招商经理 → 招商总监/公司合伙人。
⦁全面的社保福利及定期的团队建设活动。
【附:龟派鲜业务简介】
龟派鲜是为商户提供社区冷链末端交付的物流公司。我们主打“次日达+自提”模式,精准解决食品产销对接和社区配送“最后100米”的难题。
服务范围: 生鲜、冻品、调配料、农副产品、本地特色小吃等食品全域。
核心优势: 拥有众多中高端社区资源,自建中央配送中心,并提供专业的仓储托管服务。我们旨在为食品商户实现低成本、高效率的零售交付提供一站式服务解决方案。
厨师1-2人日结
-10日,我们店(马金铺)需要一名顶班厨师(10年以上工龄,家常菜为主),日薪270元,不提供住宿,电话:
销售经理
去年公司销冠年收入突破180W,如果你对招商感兴趣,对销售感兴趣,对赚钱感兴趣!可以来我这里邀约面试,通过面试,由集团23-26年销冠,王瑞林王总亲自培训辅导你,提供最精准的客户资源(有自己专属资源渠道)你只要听话照做,拿出执行力,哪怕没有任何经验,你都可以快速开单!
招聘截止:2026.3月底(公司在深圳扩建分区需要大量优秀的人才,晋升机会多)
1.运营部是集团连续2年销冠团队
2.团队收单记录最高保持者!一天开120单
3.运营部提供全集团最精准的客户资源,(集团销冠王瑞林培训开发技巧一对一指导)
4.稳定后平均3天开一单
5.销冠目前月入30W+,新人满1个月,只要听话照做,多打电话!人均收入2-3W!可以过来验证考察!挑战销冠!
6.来我这里预约,可以有机会直接跟23-26年集团销冠王瑞林王总面谈,选择大于努力!
7. 福田和有所为和清湖都可以办公!
在工作平台上要有好的结果和收入,前提是你必须努力好学、听话照做,公司销冠入职7个月买保时捷卡宴,我们董事长96年,年收入已超5千W,车房表早已自由,公司员工奔驰、宝马遍地都是;(可以过来亲眼目睹,让你眼见为实)
如果你不信,觉得天方夜谭不在你认知以内的领域,那可能我们缘分未到,因为选择大于努力!(在深圳不缺努力的人)
一、介绍一下公司
佰草集团2008年成立,是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品以及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化公司;
佰草集团目前拥有全国6大运营中心,27家商务子公司(目前深圳为首站分公司)和两家生产研发工厂;
佰草集团目前同事有6000+,其中包括商务开发团队1000+人;
二、公司是做什么项目?
集团联合欧洲荷兰Fotona公司以及各大医疗美容机构研发三年临床四年,推出抗衰大师黑科技仪器,细胞级等离子美白嫩肤项目(拥有30多项专利技术);市场优势:
「一线明星温碧霞代言」
钟丽缇代言!
「CCTV品牌中国栏目推广」
「中国人保承保1000万」
「国家认证3A级诚信企业」
现在主要在做的是【独家眼部抗衰】项目(仪器+产品),细胞级等离子美白嫩肤项目!
您可能不了解这是什么?简单解释就是30岁以上的人眼部衰老的问题会比较严重,目前市面上能解决这类需求的方法只有【手术切眉】,但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。抗衰大师的原理更加科学、价格更低、效果更好,刚好填补市场空白!必定成为未来3-5年美业的引领者!
【行业机遇】
90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人,站在时代的风口,猪都能起飞。
全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决,抗衰大师黑科技运用电磁仿生学,必定打破美业30多年的空白市场,未来1-5年风靡国内几百万家美业店。
抗衰2023年5月问世,目前还是萌芽阶段,未来几年将会快速普及美业市场,所以懂得抓住机会!
全国400多个城市、2000多个县城,现有美容院数量300万家以上,并且平均每天新开业美容院超过5000家;(美业是朝阳行业,市场足够大)
【工作内容】:
公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知公司的抗衰项目,促成美容院老板合作项目,启动爆卡拓客和业绩收现,美容院做出结果后再合作,不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险。
咱们先去做结果,消费者认可买单后再和老板谈合作,老板0负担容易接受,双方良性发展互惠互利。
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理包住交通补助包吃餐补6-10人经验不限学历不限直销门店销售较多外勤按单提成建材房地产无经验要求
客户拓展与维护,新产品的推广
伊犁奎屯市销售经理
8000-10000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品的销售与推广,积极开拓新客户,维护老客户关系。
2.根据销售目标制定个人计划,完成业绩指标。
3.配合团队开展市场活动,收集市场动态与客户反馈。
4.接受公司安排的出差任务,拓展异地市场。
岗位要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力。
2.会开车,能接受出差安排,适应短期异地工作。
3.有无销售经验均可,公司提供专业培训,重点培养潜力人才。
4.有责任心与目标感,渴望长期发展,愿意向管理岗位晋升。
福利待遇:年薪20万、、节日福利、超长年假。
欢迎各位求职者预约面谈!
经理储备干部
1-2万元/月
销售经理区域销售6-10人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控与绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认)
2. 最低学历:不限(默认)
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善
销售经理
1-3万元/月
销售经理区域销售社保保险年终奖3-5人经验不限大专及以上电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网/科技互联网金融其他产品/服务金融产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导
3.深入开拓重点客户及行业资源,维护核心客户关系,提升客户满意度与复购率
4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略与方案
5.定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1.具备销售管理经验,行业背景不限,有B2B或项目型销售经验者优先
2.具备良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与汇报能力
4. 学历不限,认同公司文化,结果导向,责任心强
5.能适应短期出差,具备较强的市场敏锐度与客户洞察力
美团点评餐饮业务拓展经理
1-1.5万元/月
BD经理经验不限大专及以上销售经验市场营销相关学历对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话商户合作O2O/生活服务拜访
岗位职责:
1、负责全品类公司运营业务的市场拓展(通过电话沟通、实地拜访等形式开发新客户);
2、分析客户在美团点评、小红书、抖音等平台的线上运营需求,结合商户实际情况及时响应,制定切实可行的整体解决方案;
3、持续维护客户关系,促进长期稳定的合作;
4、达成公司下达的销售指标;
岗位要求:
1、具备1年以上本地生活服务类销售经验(条件优异者可适当放宽),大专及以上学历优先考虑;
2、具备较强的沟通能力、抗压能力、学习能力和团队协作意识;
3、保持空杯心态,积极乐观,富有正能量
诚聘电话销售客服接单员
5000-9000元/月
电话销售社保交通补助包吃保险年终奖五险餐补高中及以上中专及以上大专及以上本科及以上代理商销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOB
岗位职责:
1 实体公司,工作轻松,氛围活跃,固定客户,工作自由稳定无压力,提供午餐,适合想找长期稳定工作的有志之士。
2、电话维护、接听、记录你所管辖片区客户和订单。建立和维护长期稳定的客情关系并不断优化。
3、负责片区客户的订单、对账、回款、客情关系的管理及维护等。
4、善于对业务流程进行优化,不断追求提高服务效率和服务质量;
5、至少2年以上销售经验或电销经验、客服部门工作经验或客情关系维护管理经验。1年以上相关管理经验。
6、能长期工作者工资更高,并。
销售
100-200元/天
销售专员年终奖20人以上月结经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成TOCTOB
招聘兼职销售服务人员
生物共振芯片健康产品,招销售服务人员30名,
要求,年满18岁周岁,男,女不限。
公司提供产品,让有改善近视需求的客户和有鼻炎的客户1元体验15天,不需要进货,囤货,公司帮你出货,发货,全国范围都可以做。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限不接受居家办公课程/培训类产品企业(To B)无经验要
本司专注于农资管理培训及农资产品的研发与销售,服务对象主要为一级、二级代理商。
支持电话营销、面对面销售以及线上客户开发模式,实行一次性开发、长期享受提成机制。
公司资深员工月均收入稳定过万,
销售专员提供4000元底薪,叠加15%-30%业绩提成,每月休息4天,法定节假日正常休假。
总部设有专业商学院,每月邀请全国知名讲师开展培训课程,
涵盖内容包括:商业模式设计、股权激励方案、企业运营管理、销售技巧提升、抖音等线上运营实操,
全体员工可免费参与学习,持续赋能成长。
团队内部无内耗,同事之间协作融洽,整体氛围阳光积极,
渴望提升能力、实现收入增长的伙伴诚挚欢迎加入!
储备职业经理
5000-10000元/月
销售经理包住交通补助保险年终奖6-10人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制互联网/科技其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
一,薪资待遇:
1.薪资待遇:试用期5000--10000元,其中无责底薪3000+500全勤+500车补+1000绩效考核+提成(销售额20%)
转正后底薪+高提成+绩效奖金+补助+福利+年终奖,6000—12000元以上,上不封顶。
2.关怀性企业文化:带薪培训+免费住宿+各项补助+周奖、月奖、季度奖、年终奖+节假日礼品+家人旅游等。
3.法定假日正常休息,公司奖励省内外免费旅游活动或者团建活动。
4.专业细致一对一的培训,免费国内外旅游进修学习,全方位的考核制度。
5.完善的晋升机制,丰富的管理经验,妥善的职业生涯规划。
6.分公司启动资金、选址,成熟团队配置,超乎想象的年薪!
二,公司福利:
1.提供免费住宿(宿舍干净整洁,全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全)。
2.不定期有饮品甜点各种应季水果以及全国各地特产提供。
3.销售拼能力,无论您什么时间入职,表现优异者都可破格提升。
4.对一成不变的薪资说NO!高提成,奖金,补助,节日福利,旅游,生日party!
三,任职要求:
1.35岁以下,中专及以上学历,能力强者可适当放宽学历要求。
2.积极上进,渴望高薪及发展者优先。
3.能吃苦耐劳,脚踏实地。
4.愿意学习和改变。
四,岗位职责:
1.负责公司产品在昆明市场的拓展、销售与客户维护。
2.合理规划昆明市场片区,制定销售计划,完成销售目标。
3.负责团队管理和培训。
4.后期学习分公司运营管理,能力能独当一面之后,提升职业经理人,单独负责分公司经营。
晋升路线:快慢自己决定!
实习生——组长——主管——部门经理——分司总经理(分红)
此岗位对在校实习生、应届毕业生提供更加优厚的福利待遇及发展平台:免费住宿、带薪培训、绩效奖金、节日福利、国内外旅游、公费出差、晋升管理提升。一经录用,公司提供带薪培训,可签三方就业协议。(要求全职,若学校有事可请假)。
销售专员
100-200元/天
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成TOCTOB
招聘
生物共振芯片健康产品,招销售服务人员30名,
要求,年满18岁周岁,男,女不限。
公司提供产品,让有改善近视需求的客户和有鼻炎的客户1元体验15天,不需要进货,囤货,公司帮你出货,发货,全国范围都可以做,有意者请联系
电话,
微信同号。
家装业务经理
8000-13000元/月
客户经理1年以下学历不限进出口贸易环保个人(To C)先进制造客户开发社群运营能力公关/传媒客户数据分析网络营销能力网络营销经验房地产客户关系维护服务意识客户信息搜集沟通能力电话销售经验批发/
协助公司通过数据支持邀约客户到店,属于网络运营部门,工作方式相较传统模式更为轻松
区域经理(昆明)
1.1-2万元/月
城市经理3-5年大专及以上客户/渠道开发及运营政府/社会团体教育/培训产品推广经验
岗位职责
1.负责开拓本地学校教育领域的渠道资源,向合作方清晰传递公司产品服务内容、合作机制及支持能力,推动建立合作关系,协同为学校及教育主管部门提供课后服务解决方案;
2.负责公司在本地教育系统内的产品推广与运营落地,助力构建稳定持久的区域合作网络,持续提升公司服务在本地市场的覆盖范围与业务规模;
3.负责学校、教育局、合作机构及相关教育单位的日常关系维护,制定并实施客户维护策略与执行方案,主动高效响应客户需求,稳步提高客户满意度与粘性;
【任职要求】
1.具备2年以上教育行业ToB或ToG市场拓展经验,有课后服务领域工作经验者优先;
2.大专及以上学历;
3.善于归纳总结与经验分享,具备挑战高目标的意愿,适应销售类岗位的工作节奏与模式。
销售专员,服务员,人事专员
4000-10000元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限面销/陌拜门店销售按单提成销售额提成快消品无经验要求
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略
4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成阶段性营销任务
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识
2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境
3.有销售经验者优先,不限学历背景
4.工作地点灵活,可根据业务需求安排区域拓展
美团点评营销经理(销售)月均薪资 3 万
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
岗位职责:
1、负责餐饮全品类代运营服务的市场拓展工作(通过电话沟通、实地拜访等形式开发新客户);
2、分析客户在美团点评、小红书、抖音等平台的线上运营需求,结合商户实际情况及时响应,并制定可执行的整体解决方案;
3、持续跟进客户关系,促进长期稳定合作;
4、达成公司设定的销售目标;
岗位要求:
1、具有一年以上本地生活服务类销售经验(能力突出者条件可适当放宽),大专及以上学历者优先考虑;
2、具备优秀的沟通技巧、抗压能力、学习能力和团队协作意识;
3、保持空杯心态,积极进取,充满正能量
团队经理
8000-12000元/月
销售经理/主管包住社保生日福利年终奖餐补1-3年大专及以上政府/社会团体面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验
公司现面向社会诚聘一批有潜力、有抱负的储备干部!每年两次晋升通道,期待敢于突破的你加入!
一、岗位职责:
前期主要负责区域内市场客户的维护与拓展,完成客户开发、合同签署及产品售后支持等相关工作;后期将逐步承担团队管理与指导任务。
二、客户领域:
涵盖电网、电厂、公路铁路、石油化工、冶金行业,以及综合市政、消防、公安、教育机构、商场、广场、工业照明、LED显示屏、智能家居等多元化场景。
三、任职要求:
(1)具备大专或以上学历;
(2)拥有市场开拓意识和良好的团队协作精神;
(3)目标明确,具备规划能力,做事踏实认真;
(4)持有驾照并自带车辆者优先考虑;
(5)不接收缺乏进取心、安于现状、仅依赖底薪度日的求职者
四、福利待遇:4750元无责任底薪+业绩提成+800元油费补贴+出差补助+高温津贴+提供住宿+周末双休、法定节假日正常休息+五险+节日礼品+健全的企业福利体系
注:有驾驶经验且熟悉省内业务者优先录用,能接受省内短期出差者更佳
银行信贷顾问
8000-12000元/月
销售经理/主管社保生日福利经验不限中专及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)高薪房地产销售
岗位职责
公司不收取任何费用。
日常工作无需外出,客户资源由公司提供;
配备外呼系统与工作手机,提供带薪培训及专人一对一指导;
根据客户需求,推荐合适的银行贷款方案,协助客户完成贷款流程。
薪资架构:无责任底薪+提成+新人奖励。新人综合收入4-6K;老员工综合收入8-12K,上不封顶。
福利待遇:免费聚餐、免费旅游、定期团建、传统节日礼品、生日庆祝宴、缴纳五险。
办公环境:独立工位,职场配备微波炉。
晋升通道:组员→组长→主管→总监→副总经理→总经理。
晋升依据个人能力,能力越突出,晋升速度越快。
岗位要求:
******,具备基础电脑操作能力;
表达清晰,沟通顺畅;
经验不限,有金融贷款或银行业相关经验者优先考虑。
上班时间:早上9点至下午6点,不加班,周末双休,法定节假日正常休息。
栏目概述
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