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【岗位概述】
本岗位是龟派鲜业务拓展的关键驱动力。初期,招商经理将作为核心业务执行者,全力达成公司设定的商户引进目标。在此过程中,需展现出优秀的管理潜质,为后续团队搭建与管理打下基础,逐步实现从个人业绩贡献者向团队领导者的发展跃迁。

【主要工作职责】
1.招商核心职责(现阶段重点):
⦁依据公司整体战略,制定并落实个人招商方案,确保完成乃至突破月度、季度及年度招商任务。
⦁独立推进目标客户的全流程开发,涵盖客户挖掘、电话或实地拜访、商务沟通、合同签署及入驻支持等环节。
⦁深入研究行业趋势与竞争格局,及时输出市场洞察,助力公司优化招商策略。
⦁持续维护重点客户关系,推动建立长期稳定的合作机制,增强客户满意度与合作深度。

2.团队管理与建设职责(未来职责):
⦁在业务扩展阶段,参与新招商团队的筹建及人员面试评估工作。
⦁负责新人的产品培训、销售方法指导及业务流程带教。
⦁带领团队达成整体招商目标,跟踪成员工作进度,并实施有效的绩效考核与反馈。
⦁沉淀并复制成功招商模式,打造专业、高效、能打硬仗的招商队伍。

3.资源整合与市场洞察:
⦁发挥自身在相关领域的资源积累,快速切入市场,提升龟派鲜的品牌认知度。
⦁收集客户对产品、服务和定价的反馈意见,联动产品与运营团队持续完善服务体系。

【任职资格要求】
1.必备经验与资源:
⦁硬性条件:具备以下任一领域的深厚背景与客户积累:
⦁大型商超、生鲜超市采购管理经验(如沃尔玛、大润发、盒马、麦德龙、昇崧、永辉等);
⦁快驴、美菜等社区生鲜B2B平台销售或招商经历,熟悉餐饮及零售端供应链需求;
⦁食品生产企业(调味品、冻品、预制菜、特色小吃类)销售背景,拥有成熟经销商或餐饮渠道资源;
⦁大型食品/生鲜经销商或批发商从业经验,了解经销体系运作逻辑与核心痛点;
⦁3-5年及以上2B销售或招商实战经验,具备从零开始开拓市场的成功案例。

2.能力与素质:
⦁出色的销售能力:擅长客户开发、谈判推进、关系维护与成交转化。
⦁创业者精神:主动进取,结果导向,抗压能力强,适应创业型企业高速运转节奏。
⦁管理潜质:具备良好的沟通协调能力与影响力,有意愿培养他人并带领团队前行。
⦁战略意识:不仅专注执行,更能思考业务本质,提出可行的市场优化建议。
⦁对社区零售、冷链物流领域具有浓厚兴趣和基本理解。

【我们为您提供】
⦁一个兼具广阔市场前景与社会价值的发展平台,有机会伴随核心业务成长,成为公司合伙人或股东。
⦁具有行业竞争力的薪酬组合:“高底薪+高绩效奖金+团队激励”机制。
⦁明确的职业晋升通道:招商经理→高级招商经理→招商总监/公司合伙人。
⦁完善的社保福利体系及常态化团队团建活动。

【附:龟派鲜业务简介】
龟派鲜是一家专注于社区冷链末端交付的物流服务商。主打“次日达+自提”模式,精准解决食品产销对接与社区配送“最后100米”的痛点。
服务品类:覆盖生鲜、冻品、调配料、农副产品、本地特色小吃等全品类食品。
核心优势:整合大量中高端社区资源,自建中央仓配中心,提供专业仓储托管服务,致力于为食品商户打造低成本、高效率的一站式零售交付解决方案。
2025-11-28 11:31
IP属地:云南昆明

职位福利

学历不限5-10年社保招商/商户拓展类服务电话销售快消品面销/陌拜快驴企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验电话销售经验O2O电子商务
企业发布信息图
昆明心灵兽城市运营服务有限公司
天使轮 · 20-99人
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