温馨提示： 想做网销的请勿投递！！！ 从事融资、贷款类业务的请勿投递，我们是专注信用担保服务的企业！！！ 只想每天待在办公室拿固定底薪混日子的请勿投递！！！ 我们的目标客户为工程施工类企业，对接对象均为企业高管或决策层，以面谈为主、电话沟通为辅。如果你渴望一份能快速提升个人能力且收入可观的工作，欢迎加入我们。 我们不空谈理想，清楚你的理想是自由不打卡，你感觉怀才不遇？巧了，我们老板正怀财不遇。 鼎元工程担保公司，专治各种不得志。 钱和情怀，诗和远方，我们都准备好了。 岗位职责： 1、负责企业担保业务的咨询与办理全流程； 2、对接有市政项目需求的施工企业，沟通银行保函相关事宜； 3、利用政府公开平台、行业网站等渠道挖掘潜在客户资源； 4、通过电话初步接洽，并安排实地拜访进行深入洽谈； 5、维护公司现有业务渠道及合作方关系。 任职资格： 1、高中及以上学历，不限经验，市场营销、金融、银行、建筑工程等相关专业优先； 2、具备一定工作经验； 3、善于与人交流，具备业务拓展的基本素质； 4、工作踏实认真，思维敏捷灵活； 5、无经验者可享受免费岗前培训，有担保行业或销售背景者优先考虑。 福利待遇：入职即缴纳六险一金、周末双休、高提成、无责底薪、带薪年假、年终奖金、员工旅游（备注：营销岗位年度个人业绩前五名，享有旅游、汽车、现金等奖励） 晋升通道： 业务路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级） 管理路径：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理 表现突出者可获得破格提拔机会。 NO.1您能在公司获得什么？ 1、收入：综合月薪10K以上，上不封顶，公司有能力提供高薪，您有能力实现购车购房梦想！ 2、保障：六险一金、签订正式劳动合同、周末双休、高额提成、享受国家规定带薪假期； 3、额外福利：现金奖励、汽车大奖、节日礼品、团队旅游、定期团建活动等。 NO.2我们提供的产品是什么？ 工程担保始于1894年美国纽约，2004年正式引入我国，属于新兴现代金融服务类别，旨在帮助企业缓解风险与资金压力，助力建筑市场规范化发展。 主营产品包括：投标保函、履约保函、预付款保函、业主支付保函、农民工工资保函、工程质量保函等，服务对象为具备相应资质的市政、房建、公路、水利、装饰、幕墙、机电、消防、智能化、钢结构等工程类企业。 NO.3您的主要工作内容是什么？ 1、工作核心：客户开发与后期维护，通过电话预约或上门拜访方式，与建筑企业保函对接人（如财务负责人、经营负责人、总经理、企业主等）洽谈合作； 2、销售模式：大客户导向、顾问式销售，结合电话邀约与现场面谈； 3、目标客户：拥有相关资质的建筑工程企业，非面向普通消费者； 4、操作流程：线上搜集信息—掌握客户情况—联系关键人物—预约见面—谈判报价—达成合作—收集资料—提交审批—开具保函—后续服务跟进。 NO.4我们期待怎样的伙伴？ 1、基础条件：年龄22-30岁，大专及以上学历，性别、专业、过往经历不限； 2、经验要求：经验并非决定因素，关键是具备强烈的学习意愿；公司配备系统化培训及老员工业务带教机制，助力新人快速成长； 3、个人品质：注重职业素养，品行良好，积极乐观，抗压能力强，富有责任感与敬业精神，敢于突破自我； 4、能力要求：优秀的沟通表达能力、逻辑分析能力、商务谈判技巧、学习适应能力、抗压能力和执行力。

工作职责: 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续关系维护，独立开展客户融资需求的信息采集； 2、独立或协同合作方完成资料整理、审核、实地调查及信息交叉核对，对客户及项目进行有效风险识别与管控； 3、管理已合作客户的持续协作意愿，保障公司资产安全，及时预警并处理潜在不良资产，防范公司风险； 4、推动所在区域行业机会的挖掘与落地，配合区域主管推进新行业领域及新业务渠道的拓展； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小贷等行业背景者优先； 3、具备良好的沟通能力，善于人际交往，能有效建立并维护客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压性，能够自主规划工作并保持积极进取状态； 5、踏实肯干，勤奋努力，富有团队协作意识和高度的工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信状况良好； 7、形象端庄，亲和力佳，普通话表达清晰流畅。

岗位职责： 1.搜集市场客户信息，进行期货客户开发及市场拓展工作； 2.负责维护市场渠道及新老客户，有效解决客户相关业务办理和咨询需求； 3.按计划完成个人业绩指标。 岗位要求： 1.本科及以上学历，有期货从业资格者优先； 2.拥有现货资源或从事现货行业、投资公司、期货公司工作经历者优先； 3.具备良好的敬业精神和职业道德操守，抗压能力强，有较强的人际交往能力，想在期货行业有所发展，真正热爱期货行业。

根据公司下发的名单，进行客户维护

工作职责: 1.按照公司及部门的销售目标推进销售工作，确保各项销售任务顺利完成； 2.分析当前市场与客户情况，挖掘客户的潜在需求，引导并满足客户的实际需要，实现销售成果； 3.结合客户的具体需求特征，提供最适合的产品解决方案； 4.主导与客户的商务沟通与谈判，建立并维护良好的客户关系，提升合同金额与盈利水平； 5.协调内外部资源，及时处理项目执行中的各类问题，增强客户满意度； 6.跟进项目回款流程，落实回款执行，提升回款效率； 7.通过定期客户回访，掌握客户当前及未来需求，提升服务体验，推动客户持续合作； 岗位要求: 1.大专及以上学历，具备3年以上面向企业客户（ToB）的销售工作经验； 2.有大数据、人工智能、SaaS（如SCRM/CRM/智能客服）等软件领域或企业信息化相关销售经验者优先； 3.熟悉基本商务礼仪，具备优秀的表达沟通能力与学习能力，富有目标意识和自我驱动力；

岗位职责: 1.为客户提供专业的售后服务，解答客户咨询。 2.负责收集和更新客户资料，确保信息的准确性。 3.协助团队完成定期的服务评估和反馈。 4.帮助有需要的老客户完善保障缺口和财务规划。 任职要求: 1..年龄21周岁-55周岁，高中及大专以上学历(优秀者可放宽条件)。 2.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户需求。 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.能够熟练使用办公软件和客户服务工具。 5.具有较强的问题解决能，能够迅速应对和处理突发事件。 薪资待遇: 1、合理优厚的薪金:底薪津贴+补贴+绩效奖金+优秀员工激励奖金等。 2、优厚的福利体系: 3、富多彩的员工活动:员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等。 工作时间: 8：30-17：00，不加班，周末双休，法定节假日休息。 福利待遇： 不定期旅游，定期团建，节日福利，拒绝加班。 晋升空间： 1、新人培训，老人带，公平公正的晋升通道。 2、工作氛围好，80-00后小哥哥小姐姐，充满活力。

工作职责： 1、面向的客户群体是已合作的建筑行业B端中大型企业，包括西门子、美的、格力、科勒、通用电气等，产品为在行业中处于领先地位的工程信息服务、招采信息服务及CRM系统，无需为客户资源发愁； 2、产品为高增值的组合服务，成交单额在万元至几十万元不等，刚需性产品+细分行业领头羊，客户黏性高，续约率高； 3、通过优秀的数据分析及解决问题的能力，以积极主动的顾问式服务，帮助企业CEO大幅降低获客成本，及提高客户销售团队的工作效率，从而提高客户黏度，让客户更好地使用并依赖产品，进行长期续费； 4、公司的销售模式是“电销+拜访”双模式（电销为主要工作模式），负责老客户续费销售，产品对口性强，无需盲打客户群。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、有销售、客户成功、续费尤以电销经验优先； 3、性格开朗，表达流畅，乐观，能够适应互联网快节奏的工作环境； 4、认真踏实、专注且有韧性，善于向其他团队成员学习并乐于分享。 专业的培训系统： 1、带薪培训：公司培训部提供系统化的入职培训（2-3周，免费带薪）； 2、一对一导师制：团队给你配备一名师傅，实行师徒制传带教模式； 3、上级支持：主管绩效仅与团队业绩挂钩，全力扶持员工业绩提升； 4、成长记录：公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴。 福利多多： 1、五险一金：入职签订正式劳动合同，购买“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，每年享受带薪年假7天，最高可以享受14天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期； 3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等； 4、福利多多：各种过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖 5、珍视老员工：公司为入职满2年的员工及子女购买补充医疗保险；入职满三年的员工每年周年庆均可获得精美礼品；为入职满三年和五年的员工直系亲属的一方和双方购买大病保险； 6、员工活动：业务精英海外游（新加坡、韩国、迪拜、塞班岛都留下我们的足迹）、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等； 7、健康关怀：每年享受健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴人人都有； 9、工作氛围：团队年轻化，朝阳有活力； 10、办公环境舒适优越，地处CBD，商业圈美食街应有尽有。 RCC，一个稳健有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为促进建筑行业的高效和阳光而努力！实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

对公保险项目经理 大健康大养老蓝海市场，领域内公司品牌独树一帜，无需向亲友推销保险。 岗位职责： 1、借助公司资源，参与公司面向政府机关、企事业单位等对公保障服务项目。协同对公服务团队，为合作单位及其职工提供员工保险福利咨询、讲解与办理服务，推动保险方案落地转化。 2、发挥公司品牌影响力，从对公项目中识别高净值客户，持续维护客户关系，依需提供养老规划建议，并组织安排客户参访体验公司自建高端养老社区，促进社区签约达成。 3、积极参与公司组织的各类专业培训，持续提升服务能力和业务转化水平。 4、协助团队开展企事业单位客户拜访与关系维护，推进合作落地；或结合个人资源独立开发对公客户。 5、与团队协作，完成其他相关对公服务事务。 岗位要求： 1、形象良好，气质出众，思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 2、具有团队协作意识，能够积极配合项目整体安排； 3、全日制本科及以上学历，特别优秀者可适度放宽条件； 4、金融、银行、保险等相关专业背景，或具备保险、教育培训行业工作经验者优先考虑； 5、拥有政企、事业单位合作资源者优先录用。 薪资福利： 1、基本薪＋业务提奖＋绩效薪＋年终奖＋长期服务奖 2、节假日福利+定期体检＋六险二金（五险一金＋补充商业保险＋企业年金） 3、企业正式编制 工作时间： 周末双休 周一至周五上午8:30-12:00下午1:30-5:30

【央企平台｜保险客户经理人招募】 我们是谁？ 隶属副部级央企，实力雄厚，平台稳定可靠！ 办公地点：东杭大厦（交通便利，环境优越） 招聘岗位：外勤（面销） 工作时间：8:30公司打卡，无下班打卡，灵活安排展业时间！ 我们需要这样的你： 年龄25-55周岁 本科及以上学历（能力突出者放宽至大专） 热爱销售，善于沟通，有拼搏精神 薪酬激励： 提成比例12%-29%，绩效越高提成越高！ 晋升后享受管理津贴+团队提成，收入无上限！ 晋升机制清晰，发展空间广阔： 三人即可晋升组经理 三组可再次晋升，一路向上！ 职级体系：组经理→资深组经理→处经理→资深处经理→总监→资深总监 （处经理享独立办公室，总监拥有专属职场楼层！） 加入我们，你将： 获得央企资源支持，客户开发更轻松 享受系统化培训，快速成长 拥抱清晰晋升通道，职业生涯节节高 欢迎有志之士加入，共创事业新高！ 私信/留言了解更多详情，期待你的加入！

岗位职责: 1.开展企业单位的保险服务拓展，重点覆盖电力系统、高等院校、科研机构等单位。 2.搭建企业员工自主选择的保障服务平台，通过与企业合作，为职工提供全面且实惠的保障方案。 3.开发高净值客户群体在养老社区方面的服务需求。 4.主要服务行业涵盖医院、银行、高校及电力系统等相关领域。 任职资格: 1.拥有电力、烟草等行业人力资源或工会资源者优先考虑； 2.具备优秀的沟通协调能力，能有效整合内外部资源，持续为企业客户提供增值性服务支持。 岗位福利： 1.签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，满一年可纳入商业保险与企业年金，整体待遇升级为六险二金。 2.薪酬结构包括基本工资、绩效工资、业务提成奖励、年终奖金、长期服务奖励及其他节日福利。 3.工作时间：上午8:30至下午17:30，享受法定节假日及带薪年假。

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

杭州市临安区招塔吊司机

和平创业园招晚班1名

分公司负责人 我们是一家专注于“线上潮玩”领域的网络科技公司，通过自主研发的线上商城系统去售卖。现在，我们寻找志同道合的合伙人，共同开拓这片蓝海市场！ 工作职责: 3、负责城市合伙人项目的全面招募与严格选拔工作；管理并优化团队，确保团队成员高效协作，达成目标。 2.使用公司提供的成熟的小程序，进行线上购买潮玩。 3.根据系统指引，在主流电商平台自媒体平台（如某音某手）获取曝光。 公司提供: 1.成熟的系统搭建服务独立小程序APP。 2.手把手交付大品牌加持。 3.线上稳定的流量曝光， 4.专业的培训一对一，月入5w+以上 成为公司区域负责人，成为公司联合创始人，成为公司分公司负责人，一起做大做强。月入5w+轻轻松松！！！

工作职责: 1、了解负责区域内企业业务场景，挖掘企业采购需求，寻找业务切入点，为客户提供场景化产品推荐； 2、负责区域客户开拓，实现区域内客户覆盖和用户快速增长； 3、整合内外部资源，全力做好客户关系管理，提升客户份额占比，完成部门销售目标。 任职资格: 1、统招专升本以上学历，理工科教育背景优先； 2、2-8年工作经验，接受电销+面销的工作模式； 3、具有较强的客户沟通能力和市场敏锐力； 4、勤奋，结果导向，良好的市场拓展能力和抗压性； 5、有驾照有车优先考虑； 6、对工作充满热情，愿意进入金融行业，参与金融B2B行业创业和成长。

岗位职责： 1.主动与新客户建立联系并开展有效沟通，同时定期回访老客户，做好日常关系维护； 2.负责组织大客户来公司实地考察，并协同领导完成接待任务。在合作推进过程中，全面参与商务洽谈、合同条款协商及签署工作，并落实后续跟进，保障合作顺畅执行与持续稳固。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，掌握商务谈判相关技巧。 2.工作责任心强，对待任务严谨细致，具备较强的抗压素质。 3.富有团队协作意识，愿与团队成员共同努力，达成集体目标。

岗位职责: 1、负责医院、证券、银行及大型国有企业的团体保险咨询、理赔等服务工作的整体规划与协调推进； 2、依据上述企业员工及其家属的实际需求，提供商业保险方案及高端养老社区产品的专业咨询服务，满足员工家庭保障需要； 3、协同团队成员共同开展合作单位的调研分析、项目策划与后续服务执行； 4、处理对公保险项目中的客户咨询、保全变更、理赔支持及相关事务性工作； 职位特点:无需自主开发客户，资源由公司统一提供，面向大型优质企事业单位；采用项目团队运作模式，提奖按角色贡献与能力层级分配；入职即为正式编制员工，非代理制岗位 任职要求: 1、具备积极进取的心态，有明确的职业发展目标和拼搏精神； 2、拥有良好的策划组织能力，善于归纳总结与逻辑思考； 3、******，全日制本科及以上学历【硬性条件】 薪资福利: 基本工资+项目提奖+年终奖金+长期服务奖励+专项奖金，6险2金（含五险一金、商业保险及企业年金），享受带薪年休假、法定节假日

泰康养老保险股份有限公司招聘 岗位：对公项目经理 岗位职责： 1、负责对接合作企事业单位，提供个人养老金及团体职工保险保障服务，涵盖单位沟通、方案讲解、员工保险咨询与业务办理等工作； 2、满足企事业单位员工本人及其家属在商业保险产品、高端养老社区方面的相关需求； 3、协同项目团队共同达成公司下达的业绩指标； 任职要求： 1、具备进取意识，有积极向上的职业追求和拼搏精神； 2、学习能力强，善于归纳总结与独立思考； 3、热爱销售岗位，具备良好的抗压能力； 4、本科及以上学历； ******，本科及以上学历，形象良好，自主学习能力突出，具有两年以上金融行业工作经验者优先 福利待遇： 正式编制，六险二金（五险一金+商业保险+企业年金），补充医疗保险，带薪年假，餐费补贴，定期健康体检，周末双休，节日关怀福利； 基本月薪+项目奖金+年终奖励+季度激励+服务津贴+定期组织旅游等多重福利 公司配备客户资源，服务面向对公合作单位客户群体 工作时间相对灵活，法定节假日正常休假，办公环境舒适，团队氛围融洽，协作高效，培训体系完善 集团实力：世界500强企业，国内行业排名前三 分公司实力：全国系统内位列第一 员工收入水平：显著高于统计局公布的平均薪资数据

本岗位不同于传统保险代理的客户开拓模式 除自主开发客户外，公司还将提供来自深圳市场多家银行渠道及集团内部积累的优质客户资源。 工作职责： 1.维护银行渠道与集团现有高净值客户，提供专业化的财富管理方案 2.对老客户已有配置的产品进行迭代更新、服务优化及深度需求挖掘 3.配合团队负责人策划并执行高净值客户专属沙龙与各类互动活动，增强客户粘性 4.达成公司设定的季度业绩考核指标 职位要求： 1.本科及以上学历（具备海外留学背景者优先考虑） 2.年龄在25至45周岁之间 3.形象端正，气质出众 4.拥有金融领域（如银行、保险、证券等行业）从业经验者优先录用

岗位职责： 1、负责房产项目的推广与销售，通过多种渠道吸引潜在客户； 2、为客户提供专业的房产咨询服务，了解客户需求，推荐合适的房源； 3、維護客戶關係，跟進銷售流程，直至交易完成； 4、定期反馈市场信息，参与团队讨论，共同提升销售业绩。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确理解并满足客户需求； 2、对房地产市场有一定了解，有销售经验者优先； 3、积极主动，抗压能力强，愿意接受挑战； 4、团队合作精神佳，能够与公司共同成长。

工作内容： 1、负责公司产品的销售，跟进意向客户（提供客户资源），推动签约达成，提升客户满意度。 2、通过高效沟通完成业绩目标 3、持续维护客户关系，助力长期稳定合作 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识 2、能快速把握客户需求，输出专业解决方案 3、性格积极进取，热爱销售岗位 4、有家政、育儿或教育类销售经验者优先考虑 工作优势：无需陌生拜访，配备优质客户资源，高提成高奖励； 奖金：入职前两个月，完成3单奖励1000元，6单奖励2000元，10单奖励4000元，之后以月为周期核算奖励 薪资待遇：无责任底薪5--7k按能力定档+提成、奖金，工作时间：9：00--18：00，午休一个半小时，月休6天+法定假期，入职即缴五险一金，每月15日发放薪资，试用期3个月，每月15日发薪，每周提供零食、下午茶

岗位职责： 1、负责日常学生咨询及相关服务工作； 2、公司提供资源，无需外出拓展； 3、学员报名前的答疑解惑及后续跟进服务； 4、持续维护客户关系，提升客户满意度。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备良好的语言表达能力，欢迎应届毕业生投递，有销售经验或相关岗位经历者优先考虑； 2、掌握基础电脑操作； 3、热爱教育事业，性格积极乐观，富有亲和力。 福利待遇： 1、早9晚5点半，周末双休；享受国家法定节假日及长达两周的春节带薪休假； 2、缴纳五险一金； 3、多重绩效激励：月度、季度及年度奖励； 4、各类补贴：全勤奖、岗位津贴； 5、清晰晋升通道： 招生顾问—资深招生顾问—招生副主管—招生主管—招生经理； 6、精彩团建项目：荒岛求生、徽杭古道徒步、城市定向挑战、骑行活动、漂流体验等； 7、国内外旅行机会：表现优异者可参与日韩游、东南亚线路等旅游活动，应游尽游； 8、满满归属感：团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽；

岗位职责: 1.协助完成客户接待与咨询，提供家装产品相关信息 2.支持门店日常运营工作，包括资料整理与活动协助 3.根据流程完成导购相关任务，提升客户体验 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.积极拓展职业院校类销售渠道，持续维护并深化现有渠道合作关系； 2.结合市场动态与客户实际需求，制定切实可行的销售方案，促进产品推广与成交； 3.定期调研市场环境及竞争格局，快速响应并优化销售策略； 4.与职业院校渠道伙伴保持高效沟通，精准把握合作方需求，输出专业化的服务支持； 5.配合团队制定销售目标与执行计划，确保业绩指标顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和商务谈判技巧； 2.能够自主开展工作，同时具备良好的协作意识； 3.拥有较强的市场洞察力和问题应对能力； 4.具备扎实的业务开发经验与市场攻坚能力； 5.热爱销售岗位，抗压能力强，适应快节奏工作环境； 6.有职业教育行业背景或掌握职业院校资源者优先考虑

尚为集团浙江省区诚聘销售精英， 【工作内容】 1、负责国家电网市场区域内的产品推广、货款回收、客户拜访及关系维护等相关工作 【薪资待遇】 底薪4700元+提成+出差补贴+油费补助（800元）+节日津贴+五险，双休及法定节假日均享受带薪休假 晋升空间：公司提供销售工程师、管理岗等职业发展通道，成长空间广阔；达成相应业绩目标后可晋升职级并带领销售团队 招聘要求： 1、形象良好，气质出众，品德优良，具备较强的沟通能力，敢于追求高收入 2、年龄25-35周岁，具有一年以上销售工作经验者优先考虑 3、全日制本科及以上学历 4、持有车辆者优先录用

岗位职责：通过网络渠道开展公司产品的营销与推广工作，主要涉及台球桌及台球相关器材 工作时间：上午8:30-12:00     下午1:30-17:30

岗位职责 1.负责法拍房不良资产房源的挖掘、筛选与核实，搭建优质房源库实时更新房源状态，（产权，抵押，清场情况） 2对接客户需求提供专业的法拍置业咨询服务，包括政策解读，流程说明，风险提示，价格分析等制定个性化置业方案。

需具备1年以上电销/面销/会销工作经验，学历要求大专及以上。 任职要求： 1、核心能力要求 需拥有TOB【高客单】招商领域从业背景，如互联网招商、电商招商、餐饮招商等相关行业经验，能熟练开展客户【面对面沟通】，熟悉商务接待规范，可在峰会等场合与客户深入交流并推进合作落地； 2、电销实战能力 至少具备【一年】以上电话销售实操经验，熟练掌握电销标准流程及沟通策略，过往所处行业优先为【高客单】招商类，能够独立完成客户邀约、面谈对接或会议营销成交环节，曾获得【TOP级】销售荣誉或奖励，具备可验证的成功案例与实战经验。 优先录用条件： 1、同行业经历：具有一年以上美业加盟招商执行经验，完整参与【电话邀约+商务洽谈+会场签单】全流程，历史业绩位于团队前列，曾独立实现单季度150万以上加盟费用回款，兼具电销组织与会销主持或促单经验者优先考虑； 2、目标企业范围：芳香世家、轻奢世家、凡碧诗、百莲凯、樊文花、斑小将、美丽家园、悦氧森活、轻颜社、植愈时光等同类企业从业者优先。

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