招聘：团餐项目经理（餐饮）薪资：10000-15000元需要具备团餐经验，有互联网企业项目管理经验优先；注重形象及沟通能力，有较强的客户管理经验，经营能力；【岗位职责】1、完成下达分店的各项财务指标;2、全面负责分店的成本控制，经营以及客情维护等工作;3、负责分店的出品质量、卫生、消防、安全等各项管理;4、对人才的招聘、培养、晋升、奖惩、输出负责;【任职条件】1、两年以上团餐或连锁餐饮工作经验，具有酒店行业经验优先；2、工作积极踏实肯干，有良好的沟通协作能力、组织管理能力及团队建设能力。3、必须熟练操作办公软件，对数据敏感。

食堂主管招聘负责食堂运营、食品安全、人员管理、成本控制，要求出品稳定、口味好。有食堂管理经验，懂食品安全，责任心强。待遇面议。地点：河源市区联系：

项目主管 50岁以下，会大小锅炒菜，擅长菜品研发、有极强的沟通、协调、成本管控能力，有团餐管理经验；入职提供健康证，有责任心，有团队精神，服从管理 薪资福利:8000——10000 招工人数:1名 工作地址:东莞区域

招聘启事： 南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名，年龄：20～40之间，工资：5000～6000，包吃包住、月休两天，限，有经验者优先，联系人：张经理 电话：

团队管理：负责员工排班、考勤，合理分配前厅、后厨工作；定期组织培训，提升员工服务技能与业务水平；监督员工工作状态与服务质量，建立良好团队氛围。 2. 运营管理：协助老板制定营销计划，分析客流与销售数据，提出改进建议；监督菜品、物料库存，合理控制成本；检查店内设备设施，保障正常运营。 3. 服务管理：制定并落实标准化服务流程，处理顾客投诉与需求，提升顾客满意度；维护门店形象，确保店内环境整洁、卫生达标。 4. 协调沟通：与后厨保持密切沟通，确保出餐速度与质量；协调前厅与后厨工作衔接，及时反馈问题；与供应商、商场物业等外部单位保持良好合作关系。 任职要求 1. 经验：1-3年餐饮行业工作经验，至少1年餐饮主管/经理岗位经验，熟悉小炒服务流程。 2. 技能：具备较强的数据分析能力，能通过销售数据优化运营策略；熟练使用基础办公软件，可完成排班表、销售报表制作。 3. 素质：具备优秀的沟通协调能力，能有效处理客诉与团队矛盾；有较强的责任心与抗压能力，能适应餐饮行业高强度、节假日无休的工作节奏；具备良好的成本控制意识，能合理管理物料、人力成本。 待遇好:工资面议包吃包住做的好有奖金奖励

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有团队管理经验，具备员工带教与绩效辅导能力 5. 责任心强，服务意识突出，注重细节与执行力

餐饮主管。

1，愿意从基层学起，学习真功夫餐厅产品操作流程及所有岗位的操作标准; 2，学习餐厅区域管理，如:协调岗位人手、产品生产计划管理等、领导区域人员完成值班经理给予的任务和目标 3，学习排班管理、员工训练及独立值班管理的能力;学习餐厅货物管理包括货物盘点管理、差异管理和成本控制等;4，为顾客提供稳定、高质量的产品及良好的用餐体验 任职条件 1，性别不限，大专及以上学历，专业不限 2，良好的亲和力和沟通意识，有意愿成为餐厅管理者3，东莞水乡区全区真功夫

1. 餐厅部长（3名） ◦ 薪资：月薪3600元-5000起，叠加全勤奖与绩效奖金，业绩优异者入上限可观，多劳多得。 ◦ 福利：免费提供一日三餐与舒适员工宿舍，从生活细节处为你减负，让工作更安心。

1. ，学习能力强：快速接收新知识、适配新场景，能高效落地学习成果，主动补全能力短板； 2.执行力突出：明确目标后快速推进，注重细节把控，确保任务按时高质量完成； 3. 沟通协调佳：善于倾听需求、清晰表达观点，能协调多方诉求，推进事项顺畅落地； 4. 抗压能力强：面对复杂情况或高压场景，保持冷静理性，快速梳理思路解决问题； 5. 责任心极强：对待工作/事务认真严谨，主动承担职责，不推诿、不敷衍，重视结果闭环； 6.创新意识足：善于跳出固有思维，结合实际需求优化方式方法，提升效率或效果； 7. 团队协作好：能快速融入团队，主动配合伙伴，互帮互助，合力达成团队目标； 8.逻辑思维清晰：善于梳理事物逻辑，精准抓住核心重点，高效分析问题、解决问题。

深圳市南山区，支模，做卫生间反坎，每米18元。

阳江市江城区招装修木工

本厂货源充足，厂里有食堂 ，车间有空调，做不习惯可现结账， 梭织整件 2名（可学做整件） 流水平车 2名 广东老板 地址:广州白云区环滘龙口大道25号A栋602衣语服饰

广东东莞招强电

项目经理工作地址:珠海南屏饭堂6500-8000元3年以上饭堂管理经验，熟悉成本控制、人员管理45岁以内

招聘：餐饮部主管 薪资：面议 1.日常运营管理<br>2.人员管理与培训<br> 3.客户服务与投诉处理

招聘：餐饮经理/全流程管岗，期待你的加入[握手]济阳知味阁餐饮坊济阳区济北黄河大街连城智造小镇H6薪资面议，底薪+绩效+奖金，上不封顶岗位职责负责门店收银、外卖平台运营、营销活动、后厨统筹及客诉处理。任职要求2年以上餐饮管理经验，熟悉外卖运营，沟通统筹能力强，会基础办公及收银系统。应聘

餐饮经理 有2年以上的酒店管理经验、高中以上学历 薪资福利:法定节假日休息、每月4天假期，早九晚六

机场酒店高薪招聘 酒店餐饮部经理1名 月休息4天，提供员工宿舍，员工3餐，法定节假日，节日福利，绩效奖金，定期团建，环境好，工作轻松 地址：北京北路乐驿小镇内

深圳南山星级酒店 找客房楼层经理、PA技工，包吃住 楼层经理：每天8小时，月休6天 男女不限，年龄50岁以内，有一定管理能力（6000-7000元/月） PA技工：每天8小时，月休4天 年龄55以下 身体健康（4500-5000元/月） ：

1. 餐厅部长（3名） ◦ 薪资：月薪3600元起，叠加全勤奖与绩效奖金，业绩优异者收入上限可观，多劳多得。 ◦ 福利：免费提供一日三餐与舒适员工宿舍，从生活细节处为你减负，让工作更安心。 • 联系人：刘小姐 • 联系电话： • 工作地址：霞山区安平路3号（悦林本味鸡饭店） 我们期待热情、负责的你加入，一同在美食行业发光发热！

店长 1.大专及以上学历；2.接受轮班制工作；3.具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力；4.1年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验；5.有较强的抗压能力和自我调节能力。1.以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制，确保店面高质量运营；2.店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；3.针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；4.员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；5.对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等；6.制作和提供品质如一的饮品；7.突发事件处理。 薪资福利:薪资面议 同步：；或长按下面二维码添咨询

【诚聘】 肇庆市致和居餐饮服务有限公司（端州一路大冲稔唐村）招聘：有团队协作能力、身体健康的工作人员：1:部长、服务员各一名、20-45周岁，待遇面议（4200-6000元）2:楼面经理一名，22-50周岁，有管理经验优先待遇（5000-7000）。 本公司环境优美、可买社保、免费提供食宿、薪金准时、团队氛围良好。有意者请联系：陈小姐，联系电话：

楼面招聘主任，部长，营销，有会所工作经验优先

有团餐管理经验，管理过政府机关食堂，善于沟通，潮汕人优先。

在这里，我们有为您定制： 1、完善的培训体系：小面大学系统的课程，让你线上线下都可以学习；更有门店教练进行一对一带教； 2、公平公正的晋升体系：储备副店长（3个月）-副店长（8个月）-门店店长-更高的管理岗位。 小面匠日常： 1、参与门店各个基础岗位的轮岗学习； 2、学习门店值班与系统管理工作。 小面匠技能： 1、年轻积极：大专及以上学历； 2、良好服务意识：热情开朗，喜欢与人沟通； 3、适应性强：能适应早晚轮班及快节奏的工作方式，服从调动安排； 4、较强企图心：敢于挑战自我，不断往上晋升； 5、学习能力：主动学习，善于发现问题，解决问题。 小面匠福利： 1、有竞争力的薪酬：-试用期薪资不打折；-法定节假日上班按国家规定享有3倍薪资；-年年调薪，月薪以外还有年度绩效奖金，升至门店店长可享受赛马奖、师徒制奖金等月度绩效奖金，符合条件的还可享有遇见小面“持牌人”机会；-入职有带薪年假，更有各类带薪假期（病假、婚假、产假、陪产假等）；-还有单钟营业额突破奖、月度营业额突破奖、内部推荐奖等；2、美味的餐食提供：每天不一样的工作餐，任君选择，让您吃饱还吃好； 4、完善的保险保障：入职立即按照国家规定购买保险还有商业意外险；5、丰富的员工活动：年会、户外旅游拓展、篮球赛、员工生日会等； 6、灵活的上班时间：月休八天，保证每周两天休息，让您工作生活获得平衡； 舒适的工作环境和正直善良的工作氛围；遇见小面全国已有超400家门店，我们持续向千店的“小目标”迈进。欢迎有志于餐行业长期发展的您加入!更多工作地点选择，可根据实际情况就近安排！

岗位要求： 1、负责管理门店日常营运(QSC、利润、财务、人事、训练) 2、处理门店基本的行政工作； 任职要求： 1、具有较强的领导力和执行力 2、2年以上正式任职连锁餐饮店长工作经验 3、有系统的连锁餐饮管理经验优先 4、年龄22-35周岁，中专或以上学历、性格外向 5、要求学习能力强，执行力强，抗压能力强 6、认同企业文化，支持变革 连锁餐饮店长岗位要求必须有2年以上系统的连锁餐饮管理工作经验，没有经验的宝宝勿扰。 老碗会2025年开店计划超150家直营新店，急需大量优秀且有连锁餐饮管理经验的管理组！面试通过两个月内开始独立带新店。 岗位福利： 1、包吃包住 2、带薪年假五险年终奖绩效奖金 3、免费带薪培训 4、完善的晋升体系 5、每月父母亲情补贴 薪酬和绩效： 薪酬8500/月，买社保 1、每月营业额达成激励800-1800 2、师带徒激励，月利润3％分红 3、绩效奖金：每月1500-2800绩效 晋升空间大：新伙伴—资深伙伴—训练员—品牌服务大使（储备干部）—值班经理—副店长—店长—大店长—小区教练—教练—大区经理 工作地点：广州、深圳（就近门店均可安排，但有可能同时负责多家门店）

负责茶点店铺的运营

民众东玥酒楼招聘: 1.楼面主管1名 福利:5000-5500元，男女均可，有餐饮管理经验优先，包吃包住，月休4天 2.楼面服务员:2名 福利:（3800-4300元）熟手优先，年龄18-40岁，有服务意识，有团队精神。 有意者联系:蒋小姐

潮州市潮安区招水电