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财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
职责: 1. 负责日常会计凭证的编制与审核,保障关账工作按时准确完成 2. 编制财务报表并开展分析,为公司经营管理提供数据支持 3. 持续优化财务核算流程,加强财务风险管控,确保业务操作合规 4. 组织企业预算编制及执行情况分析,推动经营计划有效落地 5. 与业务部门密切协作,保证会计核算与公司业务发展相匹配 6. 配合集团内外部审计及融资相关工作的顺利推进 7. 推进财务信息化系统改进,提高核算效率与管理水平 8. 落实税务、统计、工商、银行等方面的合规管理工作 9. 负责财务团队的管理与人才培养,提升团队专业能力 10. 完成上级交办的其他工作任务 任职条件: 1. 会计或财务管理相关专业,本科及以上学历 2. 具备全面账务处理能力,财税专业知识扎实 3. 拥有5至10年相关岗位工作经验,有制造企业核算经验者优先 4. 熟练操作OFFICE办公软件,具备金蝶云系统应用经验者更佳 5. 具备较强的学习能力和团队协作意识,能快速融入企业文化 6. 沟通协调与管理能力突出,工作积极主动富有热情 7. 能够承受加班及高强度工作压力
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务信息化经验总账核算中级会计师税务管理工程类财务综合管理房地产/建筑
公司的对公报税、单个工地的财务核算,单个工地的每月及季度报表,以及一些财务相关的工作
财务主管/总账会计
5000-10000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上总账核算成本管理财务综合管理
任职要求:具备五年以上设备生产企业的从业经历。 熟练掌握记账、报税操作,精通财务软件应用, 熟悉生产与销售环节的成本管控,以及业务挂靠、资金流转等相关流程。 性格踏实诚信,工作严谨细致,思路清晰,具备较强的敬业精神和团队忠诚度。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析物流总账核算中级会计师有3年以上财务主管经验餐饮/酒店财务综合管理
岗位职责: 1. 负责企业日常财务核算工作,确保各项财务数据真实准确。 2. 参与公司经营状况分析,为管理团队提供有效的决策依据。 3. 统筹部门预算执行过程,监督资金使用情况,保障资源合理分配。 4. 配合推动公司年度财务目标的实施与计划落地。 5. 完成上级交办的其他财务相关工作事项。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识。 2. 熟悉财务管理系统及常用办公工具,如Excel等操作。 3. 拥有较强的数据处理分析能力以及应对问题的解决能力。 4. 工作态度积极,责任心强,能独立承担财务管理工作。 5. 适应高效工作节奏,具备出色的统筹安排与协调能力。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析制造业总账核算财务综合管理
1. 财务、会计相关专业本科及以上学历,具备良好的专业基础。 2. 掌握系统的财务理论知识,熟悉财务报表编制方法及分析技巧,了解审计工作流程。 3. 具有3年以上财务管理岗位实际工作经验。 4. 具备较强的沟通与协调能力,能够与公司内部各职能部门及外部审计单位、税务部门保持良好协作。 5. 熟练操作各类财务软件及办公工具,包括金蝶、Excel、Word等常用软件。 6. 工作认真负责,细致严谨,具备较强的责任意识和职业操守,能承受一定工作压力,严格保守公司财务信息。
招聘财务主管
5000-7000元/月
财务经理1-3年高中及以上
一、岗位要求: 1.负责日常账务处理、工资核算发放、收款、对账、资金台账更新、开票等 2.负责系统流程的审批,应收账款的管理及监控 3.负责月度应收款项明细表整理 4.负责结算系统应付对账(系统对账,网银对账,催发票等) 5. 协调内外部审计,处理税务事宜,维护良好的税务关系。 6、 完成每月的结账工作,以及领导安排的其他工作 二、任职资格: 1、学历不限,年龄不限,1年以上工作经验会计、财务管理等相关专业; 2、熟悉现行企业会计制度和财税政策法规,能够独立进行账务处理; 3、品格端正、没有不良嗜好,为人诚实、和善、易相处; 4、 工作细致、沉稳有耐性,有较强的责任心及团队合作精神: 5、 熟练运用Excel等,熟悉开票系统 三、福利待遇: 1、 工资待遇:5000-7000元/月+社保,薪资可议(用实力说话) 2、工作时间: 7:30-11:30,2:00-18:00,单休
财务主管
3000-4000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上线下零售团队搭建经验生活服务总账核算成本管理中级会计师资金管理预算管理财务综合管理
岗位职责: 1.全面负责公司财务工作的组织与管理,保障财务信息的准确性和合规性。 2.持续优化财务管理流程,提升工作效率并强化内部管控机制。 3.开展财务数据分析及报表编制,为管理层提供可靠的数据支持与决策依据。 4.配合开展财务审计相关工作,确保财务运作公开透明并符合各项法规要求。 任职要求: 1.具备较强的分析判断能力,能有效应对和解决复杂的财务事务。 2.拥有良好的沟通协调能力,可在跨部门协作中顺利推进工作任务。 3.熟练使用各类财务软件及相关工具,实现高效精准的财务操作。 4.工作认真负责,能够独立完成财务报告编制及深度分析工作。
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上制造业总账核算中级会计师财务综合管理
具备统筹企业财务管理的能力,熟悉机械制造行业财务成本核算与管控、税务规划。 十年以上财务相关工作经验,学历要求大专或本科。 年龄不超过48岁。
主管会计
4000-6000元/月
财务经理5-10年大专及以上
财务管理,成本控制,报税,30-50岁,会开车,有驾照,大专毕业学历,5年以上的机械制造企业的财务管理经验!!
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析制造业总账核算财务综合管理
1.财务、会计相关专业本科及以上学历。 2.掌握扎实的财务理论知识,熟悉财务报表编制、分析及审计工作流程。 3.三年以上财务管理岗位工作经验。 4.具备较强的沟通协调能力,能够与公司内部各职能部门及外部审计单位、税务部门保持高效沟通与协作。 5.熟练操作各类财务软件及办公软件,如金蝶、Excel、Word等。 6.具有高度的责任意识和职业操守,工作认真细致、态度严谨,具备良好的抗压能力,严守公司财务信息保密要求。
山东德州招焊不锈钢轻工队伍要求干活仔细的全直管联系电话
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招焊不锈钢轻工队伍 要求干活仔细的 全直管 联系电话
德州
3月15日 01:31拨打电话
叉车工3-5人
山东布莱特威健身器材有限公司 招聘:分筐工人3名,25-45岁,无需经验,月薪7000-9000 招聘:叉车司机5名,薪资6000-8000 联系电话 宁津东部新区
德州 宁津县
3月15日 01:30拨打电话
山东德州找两个外墙做圆圈堵眼的
外墙1-2人
找两个外墙做圆圈堵眼的
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3月15日 01:20拨打电话
山东德州壹号院找一个利索小工
小工1-2人
壹号院找一个利索小工
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3月15日 01:19拨打电话
山东德州招成手不锈钢板氩弧焊工1名薄板0.75厚,二保焊工1名,
氩弧焊工二保焊
招成手不锈钢板氩弧焊工1名薄板0.75厚,二保焊工1名,
德州
3月15日 01:13拨打电话
财务经理本科及以上
部门业务职责的总责任人,部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作,对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作,标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理,确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理,如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求 专业 会计、财务管理等财务类专业 性别 不限 职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历 全日制统招本科及以上学历,985/211院校或重点财经类院校毕业者优先 年龄 30岁以下 特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验,有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度
会计主管财务经理10年以上大专及以上
一、企业简介 四川拓路劳务有限公司是一家集建筑劳务分包、建筑材料销售为一体的综合性企业,业务聚焦川内建筑工程和路桥防护工程,凭借规范的运营管理与专业的服务能力,在行业内积累了良好口碑。现因公司业务拓展与合规管理升级,诚聘税务合规与内控专长突出的会计主管,统筹公司财务核心工作,助力企业高质量发展。 二、岗位名称 会计主管(税务合规 + 内控方向) 三、工作地点 成都市武侯区(具体办公地址面试后告知) 四、核心岗位职责 1.税务合规与筹划:统筹公司增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴工作,确保申报数据准确无误、税务合规;深入研究建筑劳务、材料行业税收优惠政策,主导企业税务筹划项目,合法降低税务成本,曾有成功筹划案例者优先。 2.内控体系搭建与执行:制定并完善公司财务内控制度,涵盖资金支付审批、发票管理、库存盘点、应收账款管控、跨项目资金调度等关键环节;定期开展内控测试与风险排查,及时发现并整改潜在风险。 3.风险防控与团队管理:建立项目财务风险预警机制,重点防范虚开发票、成本归集不实等行业典型风险;带领 3-5 人财务团队,统筹日常核算、报表编制、税务对接等工作,每季度组织 1 次行业财税政策内训,提升团队专业能力。 4.财务制度与标准制定:依据国家财务会计法规及行业特点,制定财务工作标准、业务流程及管理规范,推动公司财务工作标准化、规范化运行。 5.外部对接与合规保障:维护与税务、银行、工商等相关部门的良好关系,配合审计、税务检查工作,成功应对税务稽查者优先;及时跟踪国家财税政策变动,解读政策要点并落地执行,确保公司财务工作贴合最新法规要求。 五、任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,会计学、税务相关专业。 2.资质证书:持有中级会计师证书或税务师证书。 3.工作经验:具备 12 年及以上财务工作经验,拥有全面负责企业财税工作的经历,且有正规企业管理经验。 4.核心能力:具备扎实的税务专业知识,熟悉建筑劳务、材料行业财税政策与业务流程;具备财税统筹管理、运行管理能力,有制定财务制度、标准的丰富经验;熟练使用财务软件及税务申报系统,具备良好的文字表达能力,能独立撰写财务制度与税务筹划方案。 5.综合素质:责任心强、原则性强,具备出色的沟通协调能力、问题解决能力与风险防范意识;职业操守良好,保密意识强,能适应公司发展节奏。 六、薪资福利 1.薪酬结构: ◦试用期:2 个月(可根据实际能力协商调整),试用期工资 6500 元 / 月; ◦转正后:综合工资 9000-11000 元 / 月,由 “基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖金 + 相关补助” 构成,绩效奖金根据工作业绩考核发放。 1.保障福利:。 2.发展机会:拥有清晰的晋升通道(会计主管→财务经理→财务总监),为员工提供广阔的职业发展空间;每年提供 2 次外部专业培训机会,助力员工提升专业技能。 3.其他福利:享受法定节假日、带薪年假;每季度组织 1 次团建活动,增强团队凝聚力;提供年度体检,保障员工身心健康。 七、应聘方式 1.简历要求:提供个人详细简历(需注明工作经历、项目经验、持有证书等关键信息),附个人近期免冠照片 1 张,生活照1张(要求:近期 3 个月内拍摄、正面无遮挡、全身 / 半身均可,不接收艺术照、滤镜过度照片)。 2.投递方式:将简历发送至招聘邮箱:xxx(邮件主题统一格式:“会计主管(税务合规 + 内控)+ 姓名 + 联系电话”)。 3.面试须知:公司将对简历进行筛选,符合条件者将通过电话通知面试时间及地点;面试时需携带身份证、学历证书、职称证书原件备查。 八、温馨提示 1.应聘者需对所提供信息的真实性负责,如有虚假,一经查实,取消录用资格。 2.公司将对所有应聘者信息严格保密,未录用者简历不予退还,敬请谅解。
路桥工程财务经理
6000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上成本管理预算管理财务分析税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑国内院校优先财务信息化经验
1.按国家统一会计制度规定设置会计科目,确认项目收入,正确计算增值税,销项税额等,定期完成量化工作,独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算,审核,监督工作和职责,划清费用开支范围营收,计算财务成果和各种税金,按期缴纳各种税款,正确核定项目利润,及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查,督促和协助应收款,按月做好财务状况分析,及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时,准确,明细账要按天登记,总账定期登记,不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度,发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账,对已审核原始凭证填制记账,准备,分析,核对税务效果问题,审计合同,制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析成本管理会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师
岗位职责: 1. 主导公司财务体系的建立与优化,制定并落实财务管理规范及操作流程 2. 牵头年度财务预算编制工作,跟踪预算执行过程,定期开展财务分析与评估 3. 负责日常账务处理、会计核算以及财务报表的编制与复核 4. 统筹税务申报与筹划事务,保障税务合规性,有效控制税务支出 5. 跟踪资金运行状况,强化现金流管控,确保资金安全与使用效率 6. 组织实施成本核算与管理,剖析成本构成,提出切实可行的成本优化建议 7. 推进应收账款管理机制,监督回款进展,降低财务风险隐患 8. 对接内外部审计安排,协助完成年度审计及相关专项审查工作 9. 带领并培养财务人员,提升团队整体专业水平与工作效率 10. 参与企业重要经营决策,提供精准的财务数据支撑与专业意见 岗位要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计、审计、金融等相关专业优先考虑 2. 具备5年以上财务领域工作经验,其中至少2年带领财务团队经历 3. 持有中级会计师或以上职称,拥有CPA、ACCA等资格者优先 4. 精通国家财税法规及会计准则,具备扎实的理论基础与实务能力 5. 熟练操作财务系统及Office办公工具,擅长Excel数据处理与分析 6. 具有较强的成本管控意识和风险识别能力 7. 工作态度认真细致,责任感强,恪守职业操守与道德规范 8. 优秀的沟通协作能力,能够与各部门及外部机构高效协同 9. 具备出色的财务数据分析能力,能为业务发展提供有力支持
财务经理5-10年大专及以上
财务主管;50岁以下,有中级或初级会计师证, 工作描述:1、在生产企业从事财务管理或成本核算三年以上,具有实操经验。熟悉国家税法。 2、能够编制年度预算、现金流预测及财务风险控制。 3、能够熟练使用财务办公软件,通过财务数据驱动业务决策,并通 过财务数据驱动业务决策,并通过财务核算及时提出经营存在问题提 出解决问题的方法。 4、具有管理能力及很好的沟通能力。 单位地址:平原经济开发区东区化工园区北一环 联系人:司主任
成本核算专员
4000-8000元/月
成本会计5-10年大专及以上成本SAPCPA高级会计师四大制造业中级会计师资金管理初级会计师
岗位内容 1.依据公司设定的成本核算规范,编制产品或项目的成本核算报表。 2.协同生产部门实时汇总关键原材料、直接人工及制造费用等成本数据,实施成本管控并提出优化建议。 3.参与生产成本的预测、分析及预算编制工作,为管理层决策提供可靠的数据支撑。 4.配合完成财务报表中涉及成本科目的核算处理。 任职要求: 1.会计、财务或相关专业大专及以上学历,具备1年以上成本会计工作经验,累计会计经验不少于5年,能独立完成账务处理,熟悉税务相关政策。 2.熟知财务成本核算体系,掌握成本会计的核算原则、方法及操作流程。 3.能熟练运用ERP系统开展成本核算、预测及预算等相关工作。 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够适应一定的工作压力。 5.持有注册税务师证书者优先录用。
内账成本会计
4000-5000元/月
成本会计1-3年大专及以上
3年以上经验,主要负责内账,人员考勤工资发放,成本控制,支出现金账等
成本核算专员
4000-6000元/月
会计1-3年本科及以上
工作职责: 1、负责多个车间日报表的复核,以及相关ERP系统单据的审核工作; 2、开展车间工单成本核算,承担公司产品成本核算任务,涵盖原材料、人工、制造费用等项目的归集与计算,并对异常情况进行原因分析; 3、按期执行车间成本数据分析,评估现有成本方案,提出可行的成本优化建议,编制相应的成本分析报告; 4、主导存货盘点工作,确保账面与实际库存一致,跟踪库存周转情况; 5、健全成本核算与管控机制,制定成本管理相关的规范、制度及业务流程; 6、协同生产、仓储、采购等相关部门沟通协作,保障成本数据的准确性与时效性; 任职资格: (1)教育水平:会计、金融、审计或相近专业本科及以上学历; (2)经验知识: 1、具有1年以上财务或审计相关岗位工作经验; 2、接受过会计学、统计学、税法、会计电算化、财务管理等相关领域培训; 3、熟练操作Windows操作系统,精通Office表格工具,熟悉各类ERP财务软件使用; 4、具备良好的工作协调能力,能进行跨部门沟通协作,推动任务有效执行; 5、具备较强的数据分析能力,可识别生产经营中的异常数据,分析问题根源,促进流程持续优化。
资深成本会计
3000-8000元/月
成本会计3-5年硕士及以上成本上市公司线下零售集团公司SAP金蝶EASCP
协助负责人优化财务流程与制度建设,具备责任感,坚守原则,勇于承担,面对挑战积极应对,富有进取精神。 行业经验:具备进销存、应收应付及发票管理相关经验者优先考虑 岗位经验:熟悉财务运作流程,有团队或项目管理经历者优先 教育背景:不限学历,注重实际能力,踏实肯干,能有效解决企业运营中各类问题者优先 任职要求:具备个人成熟的管理思路,认同公司发展愿景,愿意与企业共同成长 岗位福利:收入与个人能力高度匹配
会计大专及以上
开发区设备厂招聘会计2名,工作三年以上,具备专业会计能力,会计核算,成本核算,纳税申报等专业内容,具有良好的工作职业素质,服从公司管理和工作安排,薪资面议。联系电话
日常办公室工作,
3000-5000元/月
财务助理经验不限中专及以上应收应付固定资产核算资金管理房地产/建筑
岗位职责: 1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表,确保数据准确、及时 3. 负责发票开具、认证及税务申报基础资料整理工作 4. 管理会计档案,做好凭证、单据的归档与保管 5. 协助财务主管完成预算执行跟踪、成本分析等专项支持工作 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 熟练使用Excel等办公软件,了解用友、金蝶等财务系统者更佳 4. 工作细致认真,具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 持有初级会计职称或正在备考者优先考虑
成本会计1-3年本科及以上成本集团公司金蝶EAS制造业中级会计师用友U8初级会计师
工作职责: 1、负责多个车间日报表的审查,以及相关ERP系统单据的核对与确认; 2、执行车间工单成本核算,承担公司产品成本的归集与计算,涵盖原材料、人工、制造费用等项目,并对异常情况进行分析与说明; 3、按期开展车间成本分析,评估现有成本方案,提出可行的成本优化建议,并完成成本分析报表的编制; 4、组织并落实存货盘点任务,确保账面与实际库存一致,跟踪库存周转状况; 5、健全成本核算与管控机制,制定和完善成本管理相关的制度、规范及业务流程; 6、协同生产、仓储、采购等相关部门保持有效沟通,保障成本信息的准确性与时效性; 任职资格: (1)教育水平:财务、金融、审计或相关专业本科及以上学历; (2)经验知识: 1、具有1年以上财务或审计相关岗位工作经验; 2、接受过会计学、统计学、税法、会计信息化、财务管理等相关领域培训; 3、熟练掌握Windows操作系统,精通Office电子表格工具,熟悉各类ERP财务系统的操作与应用; 4、具备良好的组织协调能力,能够实现跨部门协作,推动工作任务高效执行; 5、具备较强的数据分析能力,可识别生产运营中的异常数据,深入分析成因,促进流程持续优化。
总账会计
6000-10000元/月
总账会计3-5年大专及以上
职责: 1.负责纳税申报相关事务,合理防控税务风险 2.办理出口退税及相应账务处理,保障申报准确及时 3.完成各类统计报表及政府部门要求的数据报送,健全基础台账体系 4.承担高新技术企业相关数据登记与台账维护工作 5.持续收集并学习最新财税政策法规 6.对财务及税务数据进行细化整理,落实依法合规纳税 7.整理归档会计凭证及税务申报资料 8.完成上级交办的其他工作任务 任职条件: 1.会计相关专业,大专及以上学历 2.具备2年以上全流程财务实操经验,财税理论基础扎实 3.熟悉出口退税流程,具备高新技术企业工作经验 4.熟练操作OFFICE办公软件,有金蝶云财务系统使用经验者优先 5.工作认真细致,具备较强的数字分析能力 6.有在景县从事税务工作的经历,熟悉景县税务局业务对接流程
财务顾问
5000-6000元/月
财务顾问1-3年大专及以上电话销售会计/财税类专业销售/客服工作经验适应出差代理记账面访
岗位职责: 1.提供专业的财税咨询服务,涵盖税务筹划、财务规划及合规审查等相关内容; 2.深入分析客户的财务情况,制定优化方案,协助解决各类财税难题; 3.持续关注财税政策动态,及时为客户提供政策解读与应对策略; 4.保持并提升客户关系,确保服务过程达到客户预期标准; 5.配合团队完成项目中涉及财税的相关工作,保障项目有序推进。 任职要求: 1.本科及以上学历,会计、财务、税务或相关专业优先; 2.熟知国家财税法律法规,具备坚实的财税理论基础; 3.具备出色的沟通技巧和客户服务意识,能精准把握并响应客户需求; 4.拥有良好的团队协作能力,能够与成员高效配合,共同实现团队目标; 5.学习能力强,善于解决问题,能迅速适应行业环境的变化。
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