岗位职责: 1.负责监督和管理缝制车间的日常运作 2.确保生产任务按时完成，保持工作质量 3.协调车间内部员工，优化工作流程 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 2.能够承担工作压力，保证生产效率 3.具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境 薪資面议

岗位职责: 1、健全并优化生产管理规范与流程，确保有效落地执行。 2、编制工艺技术文件，制定设备操作指引，全面负责车间生产设备的统筹管理； 3、落实车间各项生产计划，科学组织任务分工，实时跟进生产进度，确保生产目标达成； 4、根据生产排程合理调配车间资源与人员安排； 5、组织召开车间生产例会，全面协调与推进车间日常生产运作； 6、统筹生产现场管理工作，监督员工作业质量与执行效率，及时解决生产过程中各类异常问题，对重大事项迅速上报处理； 7、就生产相关事务与其他职能部门保持良好协作沟通； 8、开展员工安全生产培训，推行标准化作业，严控产品质量，保障生产过程安全可控； 9、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上制造生产管理经验，有箱包/日用品/服饰等行业背景者优先考虑； 2、具备成本管控思维，擅长数据整理分析，具备良好的沟通与组织协调能力； 3、大专及以上学历，能适应高强度工作，踏实敬业，品行端正。

江苏腾越（制造企业）隶属于新材料行业——联同母公司深耕改性尼龙领域十余年，专注研发、生产与销售！母公司为高新技术企业，稳健发展十余载，管理规范，理念先进，团队氛围简单融洽，高度重视人才成长！ 现诚邀志同道合者共建“事业共同体”！若您期望加入一个公平、有前景、重人才的发展平台，欢迎成为我们的一员。如果您具备全局意识，勇于担当，积极进取，乐于学习与提升，我们愿与您并肩前行，助力您实现价值、收获成果、追逐梦想！期待与您共创大业，共享成就！请相信，您的卓越我们定会看见！ 江苏腾越新材料（专注尼龙改性十六年） 一、我们期待这样的您： 1.年龄31-37岁，统招大专及以上学历，不限性别，不限专业； 2.能深入生产一线，具备计划统筹、风险预判及向上管理能力，拥有中层管理者的责任意识与主人翁精神； 3.有大型制造企业生产管理经验，能接受短期外派（2-3个月）者优先。 二、您将负责以下工作： 1.统筹生产部日常事务，包括产销协调会、产能调度、效率提升、纪律管理及安全生产落实； 2.组织生产管理工作，确保生产目标达成，及时应对并解决生产异常； 3.以中层管理者身份参与高层会议，提出建设性决策建议。 三、我们提供的福利支持： 1.入职即缴五险一金，提供工作餐、住宿安排、话费补贴等“十项贴心保障”； 2.享受带薪年假、节日福利、公司团建等多元化员工关怀； 3.可参与年度业绩分红及股权激励计划。 四、我们的团队文化与核心理念： 1.团队充满活力，成员平均年龄30-35岁，实行扁平化管理，沟通高效透明； 2.团队历经十六年（2008-2024）沉淀，具备成熟的运营体系和规范的晋升激励机制。 注：您可通过以下方式联系我们。社交平台、地图应用搜索“江苏腾越新材料”。期待与您携手同行！

1、直接向钣金生产经理或厂长汇报，接受其工作指导与管理安排。 2、全面统筹钣金车间的运行调度、组织协调及日常管理工作，主持部门各项事务。 3、负责生产线的组织与管理，涵盖人员调配、生产计划落实、设备维护清洁、物料准备及现场管控。 4、监督生产过程中的产品质量，落实在线管控措施，保障作业安全。 5、结合生产实际运行情况，向技术部门反馈并提出工艺优化与技术改进意见。 6、主导产品制造环节的成本控制，提升资源利用效率。 7、确保生产线的产出效率符合既定标准，持续推动效能达标。 8、制定生产人员培训方案，提出申报并协助组织实施培训工作。 9、推进并落实5S管理与精益生产在产线的执行与改善。

职位类别：生产经理/主管 1、中层管理岗位，负责车间生产进度的跟进、问题协调与持续改善； 2、统筹日常管理工作，对下属人员进行任务分配、指导培训及现场作业监督； 3、协调生产计划执行至成品出货环节，确保交付目标按时完成； 4、协同相关部门，在既定的数量、质量、交期和成本范围内保障高效生产运作。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业，具备3年以上生产车间管理经验； 2、了解生产设备、设施、动力系统、模具、工具及工装夹具的实际操作与应用； 3、熟悉各类机械零部件，掌握机械结构、模具设计以及气动、液压等基础原理； 4、能适应工作压力，具备责任担当意识，拥有良好的团队协作能力，可接受长期加班安排

工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监管等工作； 2.组织协调车间各职能单元协同作业，保障生产环节高效衔接； 3.快速响应并解决生产过程中出现的异常情况，提出优化方案并跟进落实； 4.具备车间6S管理实践经验者优先。 任职要求 1.必须具备检夹具行业从业背景，有现场管理经验，熟悉检具夹具生产工艺流程者优先； 2.身体健康，能胜任车间现场工作环境； 3.工作态度端正，认真负责，具备较强的执行能力与责任意识； 4.具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识； 5.愿意长期投入、将本职工作视为事业发展的候选人优先考虑。

岗位职责： 1.负责机加工厂的生产管理； 2.建立规范化的组织运行体系、机制、流程，打造高效、专业团队； 3.持续提升计划达成、制造交付能力和生产品质水平； 4.持续降低制造成本，提升组织效能，提高人均产值； 5.主导人才梯队建设，提升团队整体竞争能力 职位要求： 1.本科及以上学历，机械自动化相关专业； 2.8年以上民营企业生产管理方向工作经验； 3.熟悉机械加工车间管理技能； 4.精通精益生产等生产管理工具； 5.具备优秀的沟通能力、管理能力。

1.负责梭织类产品的批量订单技术方案制定与实施。 2.对开发转大货的订单进行生产可行性分析，评估量产稳定性，预判潜在问题并优化工艺以规避风险。 3.跟踪大货生产过程中的品质表现，确保工艺执行的持续稳定。 4.与研发部门协同推进新工艺开发，掌握功能性工艺的技术配方。 5.配合完成大货颜色及功能效果的确认，保障其一致性与可靠性。 6.与总部采购团队协作，明确并落实相关技术参数要求。

招聘技术主管，化工或机械相关专业，需熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件，熟悉生产流程，具备制图及拆单能力，有压力容器相关经验者优先考虑。薪资根据个人能力面议。转正后参与项目可享受项目提成，公司提供工作午餐，工作时间为8:00-17:00（含1小时午休），每周工作六天，单休。

工作内容: 1、负责公司储运部的日常运营与统筹管理； 2、统筹商品的出入库、存储及运输等环节的运作，定期分析各类操作异常情况，查找问题根源，制定并执行改进措施； 3、严格落实GSP质量管理体系要求，完善物流各环节的作业质量控制流程，并推动落地实施。 岗位要求: 1、具备药学、化学、生物工程、物流等相关专业大专或以上学历； 2、具有3年以上医药行业仓储管理经验，熟悉GSP管理规范者优先考虑。

新北恐龙园附近招做长期小区保安4名 年龄:20-47岁以内 身高170，体重65左右，初中以上文化，形象比较好的，包吃包住，每个宿舍都有无线网，无犯罪证明，有保安证优先 时间:12小时工作制两班倒 月薪:4700元，无休，有意者请联系:陈队

明博台球俱乐部 招聘岗位:店员1名 岗位要求:20-30岁,具备强烈的责任心,对待工作认真细致、踏实肯干 薪资待遇:面议 工作地址:新北嘉园 联系电话:

遥观机械厂招 打磨钻孔，工人，18-50岁，长白班23一小时。 检验员，男女不限，18-45周岁，22一小时，两班倒。 激光切割操作工，学徒工也可以，18-40周岁，工资23一小时，熟练工25-27一小时。 报名电话：

招【洗碗工5名 】 年龄：53岁以下 ， 要求：.负责洗碗工作，包括洗碗机操作和手工洗碗 待遇：4000，包吃住， 月休6天 上班时间：8:30-14:00,16:30-20:00 有意向者可/ 电话：

大学城附近，简单上下料 每天都需要，长期做的优先 时间：20点-8点，工 工资：210元，不包吃 提前下班按实际小时计算 连续做的优先，下班结工资 靠谱的，要会操作行车优先。

负责现场对接，清单漏项增量。

要求对于工程铝合金门窗栏杆精通，有二级建造师证

要求全日制本科毕业，未有此条件无勿。

装修技术，统筹规划，有能力，责任心强

市政道路，全长900米，包含路基工程（土石方、雨污水管道、涵洞等）、路面工程（水稳、沥青混凝土等）、交安、照明、绿化以及道路附属工程，工期8个月。会用电脑

能熟练操作派尔玻璃系统

【工作内容】 -主导冲压与焊接生产线项目从规划到落地的全过程，涵盖方案制定、资源统筹及进度管理； -联动工程、技术、生产等相关部门，推动跨部门协同，确保项目按时保质完成； -监控项目执行中的关键环节，提前预警并处理潜在问题，保障交付节点与质量标准； -参与产线布局优化策略的研讨与实施，持续提升工艺水平与生产效能。 【任职要求】 -本科及以上学历，机械工程、自动化或相近专业背景； -具备3年以上项目管理经验，有冲压、焊接类产线项目经历者优先考虑； -掌握产线规划、工艺流程及相关项目管理知识体系，持有PMP等认证者优先； -具备较强的沟通协作能力、条理清晰的逻辑思维，能承受工作压力，接受出差及多任务并行的工作节奏

岗位职责: 1.负责吸塑封边生产线的日常运行管理及设备维护 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率 3.组织团队协作，及时处理生产环节中的各类问题 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识 2.能够快速应对并解决生产过程中的技术难题 3.工作态度严谨，具备较强的责任感与执行力

岗位职责： 1、工作计划： 1）负责液压团队的日常管理，组织制定并监督执行液压组的工作计划； 2）依据液压组的目标任务，编制个人及项目实施计划并推进落实，对工作进度与成果质量全面负责； 2、新产品开发工作： 1）结合整机及部件设计方案，参与新产品的液压系统选型与零部件设计； 2）负责所承担产品设计图纸及相关技术文档的修订与维护； 3、质量成本持续改进： 1）基于内外部质量反馈，运用指定统计方法，参与液压系统的质量提升活动； 2）按照公司降本目标和具体要求，落实相关降成本措施； 3）针对所负责机型或部件的设计图纸及技术文件，完成必要的变更处理； 4、技术服务和支持： 1）根据市场需求及销售业务实际，提供专业的液压技术支持服务； 2）参与生产现场的技术支持，快速响应并解决液压相关的技术问题； 5、产品测试及试验： 参与先进技术的引进与吸收，开展新产品研发及现有产品优化过程中的液压测试与试验研究； 6、质量管理职责： 1）确保职责范围内质量管理体系的有效运行； 2）遵守国家相关质量法律法规； 3）严格落实“三按”生产和“三不”原则。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上机械行业液压技术相关工作经验。

招车间主任一名，要求年龄50岁以下，有钢结构管理工作经验，包吃住，交五险，薪资面议

1、掌握机加工流程，了解钣金制作工艺； 2、具备加工中心相关管理经历； 3、精通车床、铣床、磨床、刨床操作； 4、大专及以上学历，薪酬待遇优厚

岗位职责: 1.负责日常行政事务支持，如文档整理、会议协调等工作； 2.跟进车间订单进度，汇总相关数据信息； 3.协助上级完成工作调度，参与重要会议的筹备与落实； 4.承担部门安全管理工作，涵盖防火、防盗及突发事件应急处置； 5.执行基础物资采购任务，主要通过电商平台进行下单； 6.按时完成上级交办的各项临时工作任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力； 2.熟练使用各类办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3.工作认真负责，具备良好的团队协作意识； 4.能够高效处理上级安排的其他行政类工作事项； 5.年龄要求35-55岁

有丰富的水利市政工程施工技术经验 有园林绿化施工经验 有市政水利建造师证书，有水利工程师优先 吃苦耐劳，能够住工地，管理项目，控制成本。 有项目负责项目，无项目时办公室，听从老板安排。 有丰富的驾驶经验。

外贸单证员（应届毕业生） 岗位职责： -负责进出口业务中各类单据的制作与审核，确保单据内容准确且符合相关法规要求； -对接物流、报关行、货运代理等相关合作方，保障货物顺利清关与出运； -跟进订单执行各环节进度，及时解决单证环节出现的问题； -按公司规范完成各类进出口文件的整理、归档及日常管理工作。 任职要求： -大专及以上学历，国际贸易、物流管理、商务英语等相关专业优先考虑； -熟练使用Office办公软件，具备较强的学习能力； -为人诚实守信，工作严谨，能保守企业信息秘密； -了解进出口业务流程及单证操作，有实习或相关经验者优先； -工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

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