招聘兼职 负责产品推广，我出文案你发圈，干一单得一单，多劳多得，日薪100到500，上不封顶，具体面谈，

岗位职责： 1、接待客户并提供咨询服务，为客户解答房地产租赁相关问题，给予专业指导 2、开发与维护房源及客户资源，持续积累房客源信息，建立长期合作关系 3、负责线上房产信息的更新与管理，提升公司及个人在行业内的专业形象 4、深入挖掘客户需求，匹配合适房源，推动租赁成交，提供高品质租房服务 5、跟进业务全过程，协调租赁双方，确保交易顺利落地 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与销售能力，能精准识别并响应客户需求 2. 拥有团队协作意识，能与同事协同推进任务达成业绩目标 3. 工作态度积极，适应高强度工作节奏，具备自我驱动意识和成长意愿

是本人一个字一个字手打出来的。 没有套路，请认真看，双向选择最重要！！拒绝画饼！ 知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。 ［薪资待遇］ 无责6000+40%高提成＋奖金（3k-3w）+转正奖金（1-6k）、月度、年度激励+团队奖励+开单奖＋上门奖+各种品牌礼物苹果手机应有尽有 ［工作内容］ 负责公司系统后台的数据管理与维护 ［福利待遇］ 购买固定下午茶、包午饭、法定节假日、婚假、产假、超长带薪年休假、工龄奖、过节礼品/礼金、生日礼金、结婚补助、生育补助、股份分红等！提供专业带薪培训，职业发展路径清晰明确！ ［任职要求］ 1、学历不限，欢迎零基础人员加入，内部晋升机制完善，入职后安排主管全程指导，系统化培训助力快速上手 2、具备良好的沟通与协调能力 3、性格外向，工作态度积极主动

智慧医院软件销售岗位通常要求候选人具备医疗信息化行业背景、出色的销售能力以及适应出差的条件。以下是综合多个招聘信息整理的核心岗位要求： ‌教育背景‌：一般要求大专及以上学历，专业方向优先考虑计算机、医学、市场营销或相关领域。部分高级岗位更倾向于本科及以上学历。‌ ‌工作经验‌：通常要求有2年以上智慧医疗产品、医疗软件或医疗器械的销售经验。对于高级职位（如销售经理），可能要求5年以上经验，并具备成功开发医院大项目（如单体项目金额100万以上）的案例。‌ ‌核心能力‌： 具备优秀的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够独立开拓并维护医院、药房、代理商等客户关系。‌ 熟悉医院工作流程和医疗行业的销售规则，能理解智慧医院软件（如电子病历、PACS系统、互联网医院平台等）的功能与应用场景。‌ 具备市场分析、销售策划和项目运作能力，能独立制定销售策略并完成业绩目标。‌ ‌其他要求‌： 能适应频繁出差，具备驾驶经验者优先。‌ 热爱销售工作，具备强烈的进取心、抗压能力和团队合作精神。‌ 熟练使用Office等办公软件。‌

不接受居家办公 工作时间：早10晚5，工作节奏灵活，氛围轻松，团队年轻化，日常互动多，主打愉快工作、快乐生活 月休6-8天，支持调休、连休，也可选择固定双休 零经验无需担心，一对一导师带教，师傅耐心细致，全程陪伴成长 人人皆为合伙人，彼此助力共赢，每位成员都愿你进步，倾心指导无保留 工作内容：陪同客户看房，公司提供充足房源与客户资源，无需自行拓客 若更倾向开拓方向，可选择开发新房源或新客户，均有专人指导全流程操作 核心要求：渴望赚钱，目标明确，愿意为收益付出行动 这里没有传统上下级，我们是并肩作战的合伙人，难题共担，成果共享，经验互通 晋升通道：业务合伙人→储备店长→店长→区域经理→区域总监 同处青春年华，何甘落后于人？保持热忱，奔赴理想，知足且上进，不负心中抱负 我们期待你的加入

要求：18-40周岁，男女不限，经验不限 着装自由，时间灵活，充分尊重个人意愿 公司提供资源支持，新人有专人带教，前三个⽉综合收入约8k 入职满三个月后，老员工月收入稳定在15k以上 工作内容：公司主营房屋租赁业务，岗位负责在平台发布房源信息、接待客户并安排实地看房，所有房源由公司统一提供 员工福利：每月不定期组织团队建设活动或短途旅行 晋升通道：业务合伙人 → 储备店长 → 店东 工作时间：上午10点至下午5点，每周双休（可根据需求调休或连休）

1. 熟悉科技类产品的功能特点，依据公司整体运营规划与经营目标，积极开发客户资源，达成公司下达的业绩任务指标 2. 结合区域市场销售表现，定期走访客户，维护良好的客户关系，并跟进月度回款进度 3. 收集并整理竞品相关信息，掌握市场变化趋势，及时汇报并协助优化营销策略 4. 分析市场需求走向，发掘、开发并跟进潜在客户，汇总各销售渠道数据，建立重点客户档案，推动新业务拓展 5. 组织协调内外部资源，为客户提供覆盖全生命周期的服务支持，提升客户满意度 6. 制定并落实年度、季度及月度科技产品销售计划，提出针对性销售方案，并根据市场变动适时调整策略 7. 能独立开展商务洽谈：主导项目沟通、参与投标、完成合同签署，并负责签约后的回款及后续客户服务工作 8. 强化过程管控，定期组织业务复盘会议并形成跟踪报告，确保服务流程符合客户需求 9. 负责代理区域内的培训实施与落地执行 任职要求： 1. 具备3年以上面向企业客户的开发经验 2. 拥有出色的沟通能力、表达能力和销售技能，具备强烈的责任感、进取心和积极的工作态度 3. 具备良好的团队协作意识与客户服务理念，自律性强，工作认真，执行力高 4. 具备较强的总结与分析能力，能识别计量类产品在应用中的关键问题，并向产品端反馈优化建议 5. 有3年以上地磅销售工作经验者优先，熟悉停车场、衡器渠道开发、软件产品销售或市场拓展相关工作者优先

欢迎有想法，想赚钱，喜欢宝宝热爱母婴行业的朋友投递简历，加入我们！ 工作内容： 1、负责与月子中心/产后护理中心相关部门进行沟通和协调，将市场活动计划、中心销售额预定与实际等信息进行传递与反馈； 2、协助市场部做好客户咨询工作； 3、负责客户来访接待，介绍月子中心的服务和产品，最终签单成交； 4、完成月度、季度年、度销售任务，保证月子中心签约率； 5、不定期新媒体内容自制及宣发(小红书、抖音、视频号、快手) 6、完成领导安排的其他工作。 岗位要求 1、节假日、周末需要在岗，节假日周末需休息者勿投； 2、能够积极主动的开发、跟进客户； 3、身体健康,无不良嗜好； 4、具有热忱及责任感,踏实肯干、耐心细致,有责任心； 5、年龄35周岁以下，普通话标准，形象气质佳，本科以上学历，有业内相关工作经验业平均单月业绩过40w+者优先录取； 6、爱笑热情好沟通，有服务意识，不爱笑的勿投； 加入985和我们一起服务更多的宝妈和宝宝。

招聘兼职 负责产品推广，我出文案你发圈，干一单得一单，多劳多得，日薪100到500，上不封顶，具体面谈，

招办公室文员业务员职位，月薪3800+提成 入职要求：35以内 薪资待遇：月薪3800提成。 福利待遇：每个月第一个礼拜双休。后面3个礼拜单休。 工作内容：坐办公室招聘工人，对接工人

～24日，南京栖霞区需一名外梯替班，55岁以内，本人网证，140元/天，结束账清。17日下午能到工地做三级教育的请联系:

宁国路夜宵店急招案板1名工资6000-6500， 另招炒菜炉台8000至8500 另招：烧烤师工资：9000至10000. 电话陈总

明天江宁需要冷菜带班一名400，刀面要好，想来的电话，半吊子就不要打电话了

腾舜企业招聘 1.【康尼集团外协】 招聘小时工，长白班 名额有限 返费 满月500元，员工工资20元/小时 1、中专及以上学历,年龄20-40岁左右，至少有1年以上制造型工厂工作经验; 2、具有较强的动手能力，能独立完成各类产品的生产装配; 3、能熟练操作生产设备，具有较强的学习和理解能力; 4、具有较强的工作责任心和质量意识，有团队合作精神。 【面试时间】8：30点厂门口集合！恒竞路11号南门 2.【瑞仪光电】 大量招聘男女不限 调整:返3元/小时（返三个月） 面试要求：18到42周岁面试基本包进 面试时间：每天9:00之前到瑞仪光电北门参加面试 其他事项：、坐着为主，大部分穿无尘衣，每个月工厂5号发正式工工资、底薪2660+加班费等综合计算，工资5000左右，员工需要提供招商银行卡，没有卡号的工厂可以代办， 注意事项：面试需要带身份证原件，复印件，照片各4张，可以当天安排宿舍，有清真食堂，可以接受少数民族，小纹身提前报备，每天四点之前发名字身份证号码可提前住宿 联系电话感谢支持！

鼓楼区中保街永兴酒楼招聘阿姨传菜打杂，40多岁上下，工资面议，

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联想专卖店销售员3人 待遇：300-6000 要求：中专以上学历，计算机专业、有数码产品销售经验优先 工作地点：官渡区新螺蛳湾观云海商业广场 联系电话：

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岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 学历不限，有行业经验或资源者优先

【产品】南京老房墙面翻新改造，使用环保生态泥，全程不用搬家，2-3天快速完工。 【底薪】4000-6000元/月 【提成】3%-10% 【综合月薪】13-15k/月 【其他】五险一金 老销售1v1带教，欢迎小白，南京几千个老小区，每个小区1000-3000户，绝对的蓝海市场。项目确定后，2-3天完工，回款非常快。我们是源头工厂，不管是施工质量还是产品都有绝对的优势。 岗位职责： 1、完成公司线索的转化 2、配合短视频拍摄的出镜 3、为客户提供专业的墙面问题咨询，根据客户需求，联合工程部制定方案，与客户确认； 4、协调内部资源，确保项目从设计到施工的顺利进行； 5、回访客户，收集反馈，提升客户满意度与忠诚度； 6、跟进客户回款 任职要求： 1、接受小白，只要想赚钱，想多赚钱； 2、有车，会开车优先 3、具备较强的团队意识和领导力 4、热爱销售工作，抗压能力强，有强烈的进取心和责任心。

岗位职责： 1、开展福利团购项目的市场推广与销售执行工作； 2、拓展客户资源，维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3、调研市场动态，掌握客户需求，为客户定制适宜的福利团购解决方案； 4、持续跟踪销售进展，协调并解决项目推进中的各类问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 3、具有较强的市场洞察力与销售实战能力； 4、拥有良好的团队协作能力，能适应一定的工作强度； 5、在福利团购销售方向具备一定客户资源者优先考虑。

中国银行本部客户经理岗 1、工作内容：面向有需求的客户提供在线分期业务办理服务（工作地点为银行本部） 2、工作时间：9:00-18:00，周末实行单双休制度，法定节假日正常休息（如需加班，结束时间约在7:00左右） 3、薪资待遇：入职即享保底5400元，在职员工月薪普遍不低于8000元；工作半年以上月收入可达1-2万元；月薪2万元以上者占比20%-30% 4、福利：办公地点位于银行本部，享有节日福利、带薪培训、带薪年假、年终奖金等多项福利待遇

岗位职责： 客户经理（车险、非车险）： 1、负责客户保险相关的投保、续保工作及部分新保工作，并根据客户需求，定制最适合其需求的车险及非车险方案。 2、依托公司提供稳定且优质的客户资源，对车险和非车险即将到期的客户，以电话形式沟通联系，提供保险到期提醒及续保跟进，同时负责对应客户的咨询、售后等相关业务。 3、维护和拓展客户关系，对公司现有渠道和客户进行分析，深挖客户需求，实现个人和团队销售业绩目标。 岗位要求： 1、高中及以上学历，18-40周岁（能力优秀者可放宽） 2、普通话流利，表达清晰，沟通能力良好，有亲和力，积极阳光且正能量 3、勤奋踏实，热爱工作，责任心强，有交强的团队合作精神，并具备一定抗压能力。 4、身体健康 5、有保险、销售、客服相关工作经验者优先； 6、会简单的电脑基础操作 岗位薪酬及福利待遇： 1、底薪3000-5000+激励奖励600（按30天算）+业绩提奖，上不封顶，多劳多得（三月后：综合薪资8k—20k，时间久的，月薪50k+） 2、享有五险一金 3、高温补贴 4、带薪岗前培训 5、无需外出自行拓展客户 6、正常班，无夜班，无倒班 7、定期举办团建活动 8、带薪年假 9、节假日福利

&福利待遇： 1、为申请住宿的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等齐全家电； 2、热爱旅游者优先录用，相关费用据实报销； 3、每周定期组织公司集体活动，包括聚餐、户外拓展，助力员工快速融入团队； 4、提供免费专业培训及出国考察学习机会； 5、搭建公开透明的晋升机制，为员工创造广阔的职业发展空间； &工作职责： 1、依据市场需要，每月安排一至两周外出差旅； 2、负责线下市场运营，维护并定期拜访现有客户； 3、参与制定和优化工作流程与管理制度； 4、入职即配备主管全程带教，享受带薪培训支持； 5、以团队协作模式开展运营，提升成员市场实战能力； &任职要求： 1、能适应短期出差者优先，具备较强的独立性与环境适应力； 2、抗压能力强，富有拼搏精神与敬业态度，善于复盘总结经验； 3、具备团队协作意识，踏实肯干，积极进取，退伍军人优先考虑

1.薪酬待遇： 〈1〉年度综合收入20万元起，业绩导向，上不封顶； 〈2〉底薪4100元+提成+绩效奖金 2.福利保障： 〈1〉入职即享六险一金； 〈2〉五条通勤班车线路覆盖主要区域； 〈3〉生日关怀、定期健康体检； 〈4〉春节、端午、中秋三节礼品累计价值超2000元 3.工作时间： 〈1〉每日8:30-17:30，午休2小时，法定节假日正常休息，享有较长带薪年休假 4.发展通道： 〈1〉入职满3个月开展人才评估，表现优异者纳入未来管理人才培养计划； 〈2〉本岗位隶属于公司战略核心业务部门，所处行业属蓝海市场，发展前景广阔，现阶段处于快速扩张期，亟需补充关键管理型人才 5.培训支持： 〈1〉配备专属导师一对一指导，助力快速成长； 〈2〉每月至少组织一次专业顾问式销售培训，涵盖享佳专项产品研发、医学知识等核心内容 6.工作职责： 〈1〉公司提供已成交的老客户资源，通过电话形式进行回访与关系维护； 〈2〉负责名下客户的销售事宜，持续跟进，结合客户实际需求，搭配现有产品制定个性化解决方案； 〈3〉维系良好的客户关系，高效应对关键销售问题，确保销售目标顺利达成 7.任职资格： 〈1〉大专及以上学历，能力突出者可放宽至高中； 〈2〉具备半年以上销售工作经验，有健康管理领域从业经历者优先； 〈3〉高度认同并积极践行公司价值观（客户至上，结果导向，永葆激情）

不需要外出找客户，要求面销能力强，或者过往销售业绩突出的来。团队氛围年轻简单融洽，无内耗，团队中一群过往各行各业的销冠们。 在汽车4S店内驻店，负责店内新车客户成交之后，或者售后进场客户的服务&销售工作，具体内容为：向客户讲解用车的注意事项，告知并促成客户升级原厂车服务衍生产品（延保/换新无忧），延保为原厂整车质保10年30万公里，全国联保。 所需向客户讲解部分有系统的培训，提供岗前带薪补贴。 有无汽车行业经验均可，面销能力强是关键。 过往销售业绩突出者，有顾问式销售经验者，或热爱销售工作者优先。 岗位职责： 1、在4S店接待客户，进行车辆功能、用车、保养注意事项，告知并促成客户升级车服务衍生产品（延保/换新无忧）； 2、核实客户资料，确保资料的真实性、准确性、完整性； 3、维护好4S店内客情，谨言慎行，与店内人员保持良好的关系；

一、公司介绍 美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”。作为中国领先的生活服务电子商务平台，公司拥有美团、大众点评、美团外卖等消费者熟知的App，涵盖团购、外卖、酒旅、充电宝等200多个品类，业务覆盖中国2800+县区市。 2023年美团位列《财富》中国500强、《财富》世界500强、《财富》未来50强。 2024年9月，美团位列“中业500强”，同年，美团进入2024年全球品牌价值500强。 二、部门：充电宝业务部 美团充电宝是美团旗下的共享服务业务，我们提供互联网业内卓越的平台＋有竞争力的薪资＋本地六险一金＋双休＋所有法定节假日（带薪年、产、陪产、病等假期）＋晋升机会＋月度团建等。 【岗位职责】 法定工作日9点办公室打卡，每日外出与市场上的商家沟通美团直营的共享充电宝合作，完成拜访及运维任务要求，工作完成后可在商圈内自由下班 【任职要求】 1、统招大专/本科学历，年龄28周岁以下 2、具备餐饮、酒旅、互联网/O2O行业工作经验者优先，有销售背景者优先，同时我们也愿意从零开始培养潜力优秀的候选人 3、热爱销售工作，敢于迎接挑战，性格积极向上，追求成长，具备强烈的自我驱动力 4、充满热情与创造力，期望实现个人职业发展与企业目标的共同提升，重视职业机会与良好的工作环境 5、具备良好的人际交往能力和逻辑分析能力，品行端正、诚实守信，心怀感恩 6、学习能力突出，能适应互联网行业的快速变化，能在较高压力环境下高效完成工作任务 三、福利介绍 加入美团充电宝业务团队，你将享有的福利待遇包括： ①享受全部法定节假日＋带薪年休假，年假天数随工龄增长，周末实行任务制双休； ②入职即缴纳六险一金，另有婚庆礼包等多项额外关怀福利； ③定期组织生日会、节日庆祝、团队建设等多样化员工活动； ④提供全薪病假，公司为每位员工安排年度健康体检，并配备全额补充医疗保险保障 四、职业发展方向 加入美团充电宝团队，你的职业发展路径将更加清晰： 这是一家高速成长的互联网企业，你将与世界500强中最具战斗力的团队、最富激情的同事并肩作战； 这是一份付出即有回报的工作，只要你努力耕耘，就能获得公平、公开、公正的成长激励； 这是一个具备快速晋升通道的业务板块，只要业绩突出，晋升与转岗都将触手可及

业务员 工作地址:南京市江宁区天宏路6号汇通国际科创园 单休，法定节假日休 基本工资+销售提成 交社保 以上快消品业务销售工作经验 22到45岁

岗位职责： 1.致力于为个人及中小微企业提供全面的融资咨询服务与贷款解决方案，涵盖银行信贷、抵押与无抵押贷款、房产抵押融资、企业法人贷等多种业务类型。 2.客户资源质量行业领先，全部源自公司官网后台主动申请，客户主动咨询，无需自行开拓客源。 3.通过精准电话沟通完成邀约，全程无需外出跑市场，工作高效便捷。 薪资待遇： 1.无责底薪6k＋高额提成+开单奖励，综合收入轻松过万 2.工作时间：早九晚六，法定节假日照常休息 3.提供工作餐，生日红包、员工旅游、定期团建、社保齐全 4.每周一固定安排下午茶，零食、水果、奶茶等福利全天供应 任职要求： 1.不限经验，公司为新人提供系统化培训，配备标准化SOP话术，主管一对一辅导，快速掌握业务流程 2.欢迎有管理aspirations、希望晋升为主管的伙伴加入，公司设有清晰晋升路径，3-6个月即可实现岗位晋升 3.公司优势：团队形象出众，平台服务口碑卓越，真实高收入，激励机制直接有力