开发经理 1. 工作职责与要求 我们寻找的不仅是一名推广员，更是我们平台生态的共建者。您将同时负责用户拉新与商家拓展，是连接平台、用户与商家的关键桥梁。 我们希望你： • 对结果充满渴望： 有强烈的赚钱欲望，不畏惧挑战，享受通过努力获得高回报的成就感。 • 具备基本沟通能力： 性格开朗，有耐心，能清晰地介绍产品价值。 • 拥有学习与适应能力： 能快速学习我们的业务模式，并灵活应对不同人群（用户 vs 商家）的提问。 • 注重团队协作： 能与团队成员共享经验，互相支持，共同达成目标。 • 经验不限，态度至上： 欢迎有地推、销售、客服或互联网推广经验者，但我们也非常愿意培养有潜力的应届毕业生或转行者。 2. 核心任务与指标 你的工作将围绕两个核心展开，任务明确，回报清晰： 任务一：用户端推广拉新 • 地推执行： 在指定区域（如商圈、校园、社区）开展地面推广，通过面对面沟通，引导用户下载、注册APP，并完成首单体验。 • 线上渗透： 利用微信群、朋友圈、本地论坛等线上渠道，发布推广信息，吸引线上用户。 • 数据转化： 核心考核指标为 “有效新用户注册量” 和 “用户首单转化率”。 任务二：商家端拓展与合作 • 商户拜访： 主动走访线下商家，介绍平台能为他们带来的价值（如流量、订单、品牌曝光），说服商家入驻我们平台。 • 合作洽谈： 与商家沟通合作方案，完成合同签署，并协助商家完成平台上线准备工作。 • 关系维护： 与已合作商家保持良好关系，解决他们使用中的初步问题，促进二次合作。 • 数据转化： 核心考核指标为 “新签约商家数” 和 “商家活跃度”。 你的收入构成：底薪 + 用户拉新绩效/提成 + 商家拓展绩效/提成 3. 特别说明 • 关于培训： 无需担心经验不足。我们提供完整的岗前培训，包括产品知识、推广技巧、话术手册、谈判模拟等，帮助你快速上手。 • 关于资源： 公司提供统一的宣传物料（传单、礼品、线上素材等）和意向客户线索，你无需从零开始。 • 关于发展： 此岗位是公司核心业务岗位，晋升通道明确。优秀员工将快速晋升为：推广组长/城市负责人/运营经理，带领团队，承担更大职责。 • 关于挑战： 这份工作需要外出，可能会面临拒绝和压力。但我们相信，这将是个人成长最快、能力提升最全面的岗位之一。 如果你渴望一份充满挑战且回报丰厚的工作，愿意从市场一线做起，亲手为平台的成长添砖加瓦，请立即投递你的简历！我们期待与你并肩作战！

无责任底薪：专员4200，经理5200，总监及以上6500,无责任底薪管理层团队总监10000，总经理20000岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、年龄25-40岁，大专及以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 我们公司招聘要求： 1，征信良好 2，能提供最近一年内工作年收入流水8万以上(以个税APP为准) 3，有企业家资源(优先) 4，大专学历及以上 5, 25岁以上一40岁以下 6，可以接受电销 7，新人要去北京总部培训。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专以上。年龄：25～45岁优先！ 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

IBIZA电音剧场销售部招人 总监：7500+500（全勤） 副总监：5500+500（全勤） 加酒水提成，加团队绩效提成，需要自带团队，月收入轻松过5万 招多名销售经理 要求：男女均可 待遇：3000+500（全勤） 3500+500（全勤） 酒水提成比例，阶梯式增加，业绩越高待遇越高，月入1万轻松，月入3万不是梦 月休4天，包吃包住 事业自己干，钱要自己赚！这不是鸡汤这是现实！[庆祝][庆祝][庆祝] 邀您同行，共赴理想，欢迎加入IBIZA电音剧场[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

工作内容主要是公司客户的开发以及业务推广。随着公司经营发展不断壮大，计划增设营销部门，现特向社会全面诚招销售部经理等销售精英。 要求： 1、从事销售行业3年以上；团队管理经验1年以上；从事过家装行业的可降低要求并优先录用。 2、吃苦耐劳，敢做敢拼的奉献精神。 3、具有敏锐的行业眼光，做事专一。 待遇： 底薪+提成+团队管理提成+活动奖金+年中奖+季度奖+年终奖 工作时间：上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 月休4天 超长年假15-21天，不定时下午茶和团建旅游

岗位详情工作内容 1、负责线上销售新车、二手车、新能源，低首付分期购车，为客户提供专业咨询。 2、线上销售，不需要面签客户、公司提供平台，别问新人能不能做，新员工有主管带，包教会，手机工作，简单易上手。 工作时间1、早8：50-12：00，午休两个半小时下午14:30-18:00,月休四天，带薪休假2、不影响接送小孩上下学，宝妈可做。 3、工作环境，00后90后偏多，工作氛围好，定期有团建。薪资待遇1、底薪2000，提成3500-7000/一台车 4、底薪加提成6000起，稍微努力点月入过万轻轻松松，工作自由，氛围好。

1.带销售团队，定业绩目标（月度/季度销售额） 2.招人、带新人、培训销售话术、逼单、盯跟进 3.管客户谈判、大客户对接、解决签单异议 4.抓开单率、回复率，考核全看业绩产值 5.对外为主：对接客户、跑市场、拓渠道

平时负责培训团队，管理团队，培养新人抓业绩，团队考核

岗位职责： 1.负责市场调研与商务拓展，挖掘潜在客户资源并建立长期合作关系 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利落地 3.制定并执行年度商务计划，完成业绩目标与回款指标 4.协同产品、技术、运营等部门，推动项目方案优化与客户满意度提升 5.定期分析行业动态与竞品策略，为公司业务决策提供数据支持 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2.有商务经理或同类岗位工作经验，经验要求不限 3. 具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧与客户导向意识 4.熟悉商务流程与合同管理，具备较强的风险识别与应对能力 5.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差与多任务并行 6.五官端正、气质佳、，年龄22～35岁之间

工作的内容： 1、与新商家洽谈合作上线，入驻淘宝闪购平台。 2、日常维护区域内的商家客情，帮助商家解决接单、平台等问题。 3、通过活动配置，前端运营，保持区域内的商家订单稳步上涨，提高本商圈的市场份额与订单占有率。 入职即享受： 带教师傅手把手带教，一年两次晋升机会。 工作时间： 早上9：00-晚上18：30，固定每周日休息，节假日有假。

招聘安全员1名。要求具备3-5年工作经验，持有C证。薪资6000元，包吃住。工作地址为广西北海合浦房建项目。

招杂工1名，地址开发区，电话

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新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊

南宁市明天早上七点招水电预埋工260元，8个钟现结

助贷客户经理 薪资：6000‑20000元，上不封顶 岗位职责 1、对接有资金需求的个人、小微企业客户，了解客户资质与融资需求，介绍银行及持牌机构合规助贷产品，定制合适融资方案。 2、为客户解答额度、利率、办理流程等咨询，协助整理贷款申请资料，做好资料初审，跟进审批、放款全流程进度，及时反馈结果。 3、维护客户关系，做好贷后服务，挖掘转介绍资源；严格合规开展业务，做好风险初步把控，杜绝违规操作。 4、完成日常业务报表，参加业务培训，熟练掌握最新金融产品政策。 任职要求 1、年龄18-55周岁，学历不限，有无金融经验均可，公司提供带薪培训，专人带教。 2、沟通表达流畅，责任心强，目标感强，渴望高收入，具备良好服务意识。 3、品行端正，无不良征信及从业记录，遵守合规要求；熟练使用微信、办公软件。 薪资福利 无责底薪+高额阶梯提成+业绩奖金，提成结算准时 朝九晚六，午休2h，法定节假日正常休假 团建、节日福利、完善晋升通道：专员→主管→经理→合伙人 公司提供意向客户资源，无需自己陌拜扫街 工作地点：珠江新城高德置地 有意直接投递简历或预约到司面谈。

/客户开发拓展 负责公司胡桃木皮、各类木皮产品销售，主动开发全国家具厂、全屋定制厂、装饰公司、板材批发商、工程客户，通过线上咨询、短视频线索、电话、走访、展会等渠道拓展新客户 /客户对接与产品讲解 /样品管理与打样跟进 /订单全程跟进 工作地点（北京，青岛，广东，辽宁，成都）

物流销售经理（加盟商方向）—— 来，一起搞钱搞事业 负责区域加盟商开发和运营，业绩导向，多劳多得 要求：28-35岁，有销售经验，行业不限，赚钱欲望强，工作稳定（5年内不超过2段工作经历） 薪资：多劳多得，上不封顶，培训期有保障①总部培训期：底薪5000+包吃住；②省区见习期：底薪5000+绩效2000；③正式任岗期：底薪5000+绩效4000+提成（现有人均12000+） 发展：网销经理→省区网销部负责人→省区公司分公司负责人，系统培训+师傅带教 平台：AAAAA级物流企业，年货量超千万吨，全国+东南亚+拉美

星耀领航创业家招募 告别死工资，轻资产开启金融创业 48个月全周期菁英培育体系，一对一导师带教 达标享有初创期津贴，多层创业奖金加持，降低转型风险 专业/管理双赛道：深耕客户做规划师，亦可组建自己的团队 外企成熟平台，全套数字化展业工具，完善培训赋能 寻找有阅历、有想法，想要突破职业天花板的跨界精英。 销售+团队管理并行，时间自由，收入无上限。 期待志同道合的伙伴，一起做大家庭财务守护者

1、根据营销计划，完成部门销售指标； 2、维护公司现有客户资源，了解客户的实际需求，为客户提供及时周期的解决方案； 3、发展新的商业机会，开发新客户资源； 4、负责售前跟踪、需求挖掘、商务谈判、签订合同、合同及服务保证等工作； 5、完成上级交待的其他工作事务。 任职资格: 1、大专及以上学历，理工科优先考虑; 2、2年以上的IT产品、物业智能化产品服务等相关工作经验优先考虑； 3、良好的沟通能力，愿意挑战自我，有一定抗压能力； 4、熟悉停车设备系统、物业智能化服务行业的销售优先考虑。

工作时间：早9：30-下午16：20 【岗位职责】 - 负责团队日常运营工作管理与协调 - 协助领导提升团队工作效率与盈利目标达成 -协助团队完成数据分析！ -负责新入职同事带教与指导！ -协助公司完成流程优化！ 【职位要求】 - 欢迎有带团队经验者， 或者敢于创新与敢于挑战者！ - 沟通协调能力，适应能力，学习能力。 【工作时间】 09:30-16:20，周末双休！法定节假日正常放假 【薪资福利】 - 综合薪资：无责5000+团队收益+奖金 - 五险缴纳 - 交通补助 - 饭补 - 房补 公司老板为90后，环境轻松不压抑！也不加班！摸鱼勿扰！只接受有正能量，且有拼搏精神的伙伴！

柳州法辅在线专注于司法拍卖不动产服务公司，遍布全国各省会城市共有52家法拍分公司，是您施展身手的事业大平台。 法拍房的时代机遇来啦（房价是市场价的5-8折）新行业!新人免费培训一周后，可快速上手，有人1对1带，出单快的1周左右，月轻松过万!小伙伴们都是70、80、90、00后，年轻有朝气，整体素质都很高，相处得非常融洽!团队氛围好，互帮互助经常聚在一起讨论并解决遇到的问题! 上班时间很宽松，公司每周有两次专门针对新人的培训，新来的同事有主管一对一手把手培训上岗!每月有下午茶和丰富团建活动!欢迎精通新媒体（抖音，视频号、小红书等)的人才! 工作时间：上午上班10.00-12:00，中午12:00~14:00休息，下午上班14:00-17:00。周末双休。

营销业务员：上班时间早上九点后不固定 +业务提成+绩效考核1000。 主要负责：开发市场业务，营销策划、洽谈业务

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌与产品影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标意识和执行力，能承受一定工作压力 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售管理 4. 学历不限，有相关行业销售经验者优先 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业素养

岗位职责： 1。制定并执行区域业务策略，统筹销售与渠道拓展，达成业绩目标； 2。深耕重点客户与渠道伙伴，建立长期合作关系，提升满意度与复购； 3。搭建并管理销售团队/地推队伍，完善流程与激励机制，提升转化与效率； 4。跟踪市场与竞品动态，输出洞察与建议，优化打法与资源配置； 5。管控回款与成本风险，协同运营，售后等环节，保障业务健康运转。 任职要求： 1。具备优秀的客户开发与关系维护能力，善于洞察需求并推进成交； 2。目标导向与执行力强，抗压能力佳，结果负责，积极主动； 3。具备团队管理与人才培养能力，能激发团队战斗力并快速扩张； 4。具备渠道开拓与运营管理能力，善于激励与考核合作方； 5。具备良好的沟通协调与跨部门协作能力，逻辑清晰，数据敏感。

南宁市区跑业务。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力和服务意识，能快速掌握产品知识 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售报表 4. 性格外向，积极主动，有团队协作精神 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.负责金融类产品的销售推广，包括信用卡逾期个性化分期、网贷协商延期、信用贷优化及抵押贷断供保房等咨询服务 2.准确解读政策与产品条款，为客户提供合规、合理的债务解决方案 3. 主动跟进客户诉求，高效处理话费乱扣费申诉、不合理费用退还等客户服务事项 4.通过电话、线上等方式开展客户沟通与需求分析，提升转化率与客户满意度 5. 定期整理客户反馈与业务数据，协助优化服务流程与销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有金融、信贷、客服或销售相关经验者优先 3.具备较强的责任心、抗压能力及服务意识 4. 熟悉基础办公软件，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.遵纪守法，无不良征信及从业记录

客户经理 / 工程外勤对接岗 岗位职责 1. 公司提供意向客户信息，前去洽谈、勘察现场并了解防水项目现场详细记录现场情况、施工条件、了解清楚背景及客户真实需求，确保勘察数据真实、准确、完整，为后续施工方案提供依据。 2. 与甲方现场对接沟通，清晰讲解勘察情况与施工思路，专业解答客户疑问，维护良好客情关系，提升客户信任度。 3. 跟进在建项目全过程，持续对接甲方协调施工事宜，及时处理沟通问题、化解分歧，保障施工进度顺畅。 4. 做好项目前后衔接工作，为后期施工落地、竣工验收及工程请款打好基础、铺平关系。 任职要求 1. 建筑类相关专业优先，有1年及以上建筑、工程、现场相关工作经验，了解建筑防水基本常识，能接受广西区内及周边出差。 2. 性格开朗外向，、形象好善于沟通打交道，能高效对接甲方，灵活处理各类现场沟通场景。 3. 工作细心严谨，记录规范，对数据和现场情况负责，执行力强、不敷衍。 4. 职业稳定，能承受一定工作压力，做事靠谱有分寸。 薪酬福利 - 综合薪资：底薪6000 + 项目提成，上不封顶 - 公司统一缴纳五险 - 8小时工作制，双休 - 出差补贴、项目奖励齐全