岗位职责:主要负责已成交老客户的后续服务。比如:续期提醒，邀约客户活动，协助办理理赔保全等。 工作时间:8点半到11点，2点到4点半。双休，法定节假日正常休息。

中国人寿保险有限公司招聘售后客服。薪资为2600-13000元/月。工作内容为半服务半销售性质，主要接触老客户，管理顾客资料，邀约客户参加平台活动，工作轻松稳定，时间灵活自由，晋升透明。单位地址位于平度市人民路191号。

招聘：网店职员 岗位职责： 1. 负责网店日常运营、客服回复、订单处理 2. 商品上架、修改、库存管理 3. 处理售前咨询、售后问题 4. 配合完成店铺活动及日常工作 任职要求： 1. 熟悉网店操作，有相关经验优先 2. 工作认真负责，细心有耐心 3. 性格开朗，善于沟通，服务意识强 4. 会基本电脑操作，能稳定长期工作 年龄要求 25~32岁 形象气质佳

工作内容： 1、负责接待客户售后咨询 2、快速响应并处理客户购后相关问题 3、妥善安抚客户情绪，高效办理退换货及退款事宜 任职要求： 公司提供老员工带教，成长空间取决于个人能力与付出，依法缴纳五险一金，享有节日福利 1.对电商领域有浓厚兴趣 2.具备良好沟通技巧与亲和力，思维敏捷，应变能力强； 3.学习主动性高，善于归纳思考，能形成总结与记录的良好工作习惯。 4.有淘宝、天猫、京东等平台客服工作经验者，或具备电商客服背景者优先考虑。 薪资待遇： 首月3000，次月3000+800kpi+提成，转正后4000+800kpi+提成

负责家电安装维修信息处理

售后信息处理，系统操作，按公司要求盯好师傅服务流程，备件材料出入！工作难度不大，主要得有责任心、细心、沟通能力强，能独自解决问题！

负责家具预约客户和处理售后和办公软件操作，有责任心有担当，具体工作内容面谈

线上前置仓招募客服人员 岗位职责： 1、负责接听线上订单的售后咨询电话，处理商品退换货、退款申请，跟进配送异常、商品质量等客诉问题； 2、记录每笔问题工单并同步至相关部门；每日整理汇总当班的顾客需求与高频问题，做好交接班台账，配合优化线上服务流程。 任职要求：25-35周岁，中专/高中及以上学历，专业不限；普通话标准，打字速度流畅，能熟练操作基础办公软件；有较强的服务意识和耐心，能妥善安抚顾客的不满情绪；可适应早晚轮班的坐班工作制，不接受居家办公。 员工福利：，商业保险、享有带薪年假、节日福利、绩效奖金 工作地点：李沧区金液泉路33号

招聘B2证司机，负责短途倒货装卸工作。薪资为1万元，年龄要求50岁以内，提供食宿。工作时间不能请假。工作地点位于辛安。

招聘喷油漆人员，有意者可报名。

招聘焊接不锈钢护栏的人员，材料已下好，需进行磨边和氩弧焊作业，要求持有相关证件。薪资为45元一米。

招聘焊工，需具备应急管理相关资质及吊篮操作证。工作为期10多天，薪资为400元一天，不提供食宿。工作地点位于青岛市崂山区。

东北林子有230亩地，需要雇佣人员使用艾合旋地。有意者请联系。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

岗位职责： 1、负责维护公司分配的老客户 2、协助处理老客户售后问题 3、做好续费提醒，理赔等相关售后工作 任职要求： 1、21-55周岁，会用手机就行 2、有良好的服务意识，工作耐心细致 3，有耐心，上进心，有相关工作经验者优先考虑 工作时间： 早8:00-10:30，下午2:00--4:30 月休六天 可申请宝妈班次 工作带娃两不误，时间自由可调整， 法定节假日休息 薪资待遇： 1、月综合薪资4-6k 2、过年过节发礼品，交五险一金 3、提供免费培训，完善晋升体系 全方位助力发展成长 感兴趣者请投递简历或电话联系

负责电商发出快递的售后工作（异常跟进 仲裁追责、理赔账单核对等）： 有快递出港客服经验优先 精通办公自动化 善于沟通化解矛盾 23-35周岁， 月4天休息，入职交五险一金 工作时间：8:30-17:30 要求：大专以上学历，抗压能力强，学习能力强，执行力强，干活沙楞。 能住宿优先

【德国凯傲宝骊温州分公司】急招 岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉处理及问题闭环跟进，提升客户满意度 2. 协助售后维修/退换货流程登记与协调，确保服务响应及时、准确 3. 整理并归档售后记录，熟练使用办公软件（Word/Excel等）进行数据统计与报表输出 4. 与技术、物流、销售等部门高效协同，推动跨部门售后问题解决 5. 定期汇总分析售后问题，提出优化建议，助力服务质量持续提升 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备较强的服务意识与情绪管理能力 2. 熟练操作常用办公软件，具备基础数据分析和文档处理能力 3. 服从工作安排，责任心强，具备良好的团队协作精神 4. 有汽车修理厂、汽车4S店或机械制造类企业售后支持经验者优先 5. 学历不限，性别不限，欢迎踏实肯干、追求成长的优秀人才加入

中国人寿是国有金融企业，1949年成立，和新中国同龄，世界500强。主营寿险、重疾、储蓄险、意外险、财险等，全国网点多，保单稳健，售后理赔方便。 1、老客户保单维护：保单解读、年检、信息变更、保全、理赔协助 2. 客户回访：生日、节日问候，跟进续期保费，提醒缴费 3. 处理客户疑问、投诉，做好售后沟通 4. 老客户转介绍挖掘，合适的需求做保障升级 5. 公司通知、活动、新产品告知传达

制造行业相关客服岗位 工作职责 负责国内外客户订单的全流程沟通，协调生产、质量、仓储等相关部门确认交货周期，统筹安排订舱、出货及海运单证的准备工作。 根据客户订单需求结合库存情况分析，向海外兄弟工厂下达进口订单，保障国内客户的发货需求按时达成。 处理国内外客户的日常产品咨询、售后支持及投诉事项，持续维护客户关系的稳定性与满意度。 负责Netsuite系统中的订单操作及日常数据更新，确保系统信息的准确性和时效性。 与客户、供应商、物流代理及全球团队保持高效协作，从全球化协同角度推动客户问题的有效解决。 完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求 具有3年以上客户服务相关工作经验，具备优秀的英语听说读写能力者优先考虑。 有制造业外资企业从业经历者优先。 补充说明 薪酬福利：六险一金，早8:30-17:00，周末及法定节假日休息，春节及中秋节福利，城阳李村免费班车，年度团建活动 公司性质：外商独资企业

岗位职责： 1、配合项目负责人推进各项业务工作，开展住户沟通及业主信息跟进、协调等相关事务。 2、监督客服中心日常运作， 3、优化并完善本部门工作流程与标准，定期检查各岗位人员执行落实情况。 4、制定业务目标与收费完成率考核机制，科学调配人员并督导日常工作进展，进行成效分析与总结汇报。 5、主持部门例会，跟踪会议决议的落地执行情况。 6、现场解答客户关于物业管理的相关问题，提供专业、规范的咨询服务。 7、组织客服团队按月梳理客户投诉热点，识别核心问题，协同相关部门优化服务，减少投诉发生。 8、每日巡查项目现场，及时发现异常并采取应对措施。 9、统筹本部门员工培训计划的实施与落实。 10、定期走访业主并开展满意度调研，掌握服务认可度，汇总意见并转交责任部门，跟踪处理进度，及时回访反馈结果。 11、持续关注物业管理相关法律法规及政府政策更新，组织内部宣导与培训。 任职要求：具备商业、写字楼等综合型项目从业经验，形象端正 岗位福利：带薪年假，五险一金、年度体检、月休8天，周末双休

工作内容： 负责客户咨询、投诉及建议的处理，保障客户满意 跟进客户反馈问题并妥善解决 协助办理保险理赔事宜，及时提醒客户续费 岗位要求： 1. 具备售后客服经验者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户诉求； 工作时间： 早八点半至晚五点，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1、负责通过电话外呼方式联系客户，传达企业业务信息或进行意向筛选； 2、准确记录客户反馈及沟通情况，及时更新客户资料库； 3、配合团队完成每日外呼任务量，协助优化话术与沟通流程； 4、产出的意向客户会有专业的业务团队对接，成单后会有额外提成。 岗位要求： 1、具备清晰的语言表达能力和良好的电话沟通技巧，普通话流畅； 2、工作积极主动，具有较强的抗压能力和目标意识，不排斥打电话； 3、熟练使用电脑及办公软件，能适应标准化办公环境； 4、有电话客服、销售支持或外呼相关经验者优先考虑，小白也可以培养。

一、【招聘岗位】 客服专员，传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 胶州，，海底捞全勤综合工资4800-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）

岗位职责 1、负责企业雇主险、团意险等商保服务及工伤理赔等工作 2、为客户提供符合条件的商业险方案 3、负责客户数据的整理及核对 4、领导交代的其他工作 无销售性质，五险一金，双休

甲方直招岗位！非中介！福利优厚、收入高、晋升迅速！ 工作内容：公司提供客户资源，通过电话及线上方式与企业高管沟通，对接工程投标及保函合作事宜。（无通话数量考核，无需陌生拜访，工作轻松易上手，接受零经验人员） 上班时间：8:30-17:30，大小周休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：底薪4500元+提成8%-36%，综合月收入15000-30000元 福利待遇：五险一金、节日福利、季度奖金、年终奖金、快速晋升通道、团队建设活动等一应俱全 年底享有购车抽奖机会，每月还有多项额外奖励与福利。 要求：大专学历

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话方式完成客户邀约工作 2、搭建并维护客户档案体系，持续跟进客户需求，做好客户关系管理 3、在销售推进过程中，及时向上级汇报客户对产品的反馈、需求及建议 二、薪资待遇 1.无责任底薪4000元+业绩提成，试用期2个月，期满自动转正无需考核，周末双休 2.享受法定节假日正常休假，每月10日准时发放薪资 3.入职即享带薪培训，全程由经理手把手指导，快速上手不迷茫 4.每月至少组织一次团队活动，包括轰趴、户外拓展、趣味游戏等多种形式 三、上班时间 带薪培训期间 工作时间早9点至晚6点，中午休息时间为12:00-13:30，每周双休 女性员工每月额外享有1天带薪生理假 四、员工福利 生日礼金、节日礼品、通讯补贴、团建聚餐、日常零食与下午茶 年度员工旅游、带薪年休假 依据公司经营情况发放年终奖或第13个月工资；女性员工每月可享一天生理假不影响全勤 每年提供一次免费健康体检

工作职责： 1、与客户保持密切沟通，针对液袋在跨境运输过程中出现的泄漏情况，分析泄漏成因，制定有效应对方案，并全程跟进协调，确保问题妥善解决； 2、组织并指导当地代理开展联合调查、液袋更换、事故样品检验等相关处理工作； 3、系统收集市场端客户反馈的各类投诉信息，及时向内部相关部门传递，并提出可行性改进建议； 4、负责客户理赔事项的协调工作，持续跟踪理赔进展，确保流程顺利推进； 5、能够接受境外出差安排。 任职要求： 1、年龄28-40岁，本科及以上学历，具备良好的英文听说读写能力； 2、具有2年以上外贸售后服务或客户服务相关工作经验，熟悉国际货运代理、船舶运输代理等业务者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，出色的沟通技巧，拥有专业的服务态度，耐心细致，责任心强，工作积极主动，执行力高，学习能力突出，并能适应一定工作压力。

薪资待遇: 底薪3000元+500元补贴+提成，综合薪资 3500-9000+(根据客户解决量阶梯增长)提供住宿，带薪年假 岗位职责: 电商官方全国在线客服，负责消费者的基础售前、售后问题解答和投诉问题 任职要求: 20-35岁之间，中专以上学历，有无经验都可以，不用担心自己不会成或者是不行，有老人一对一带，也有专业的知识培训，沟通能力强者优先! 工作时间:早9:00晚18:00[排班]月休5天 岗位福利: 餐补200、交补100、晚班补贴约200，各种文化活动礼品，年度体检、年度团建，五险

【岗位职责】 1.接听客户电话，处理投诉及咨询 2.维护产品资料库（图片、文档更新） 3.通过企业微信/在线客服回复经销商消息 4.线上开发及拓展代理商渠道 5.负责代理商招募、洽谈、签约及后续维护工作 6.记录客户反馈，协助优化服务流程

在线解答用户咨询，协助完成业务办理（工作不涉及催收/贷款，操作简单，快速上手）； 及时记录用户反馈并跟进处理，保障优质服务体验。 硬核福利速览 作息友好：纯白班+大小周休息+法定节假日正常休假； 薪资保障：无责任底薪5300元，无需承担业绩指标； 新人支持：7天带薪岗前培训，1对1实操指导，入职即配备办公设备； 点击“立即沟通”，发送简历即可预约面试