岗位职责： 1、负责数据中心基础设施运维培训 2、负责电气暖通设备的基本知识讲解 3、负责课件的整理优化 4、负责课程整体的优化管理 5、提升培训效果和学员满意度 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和授课技巧 2、要求有数据中心1-3年以上工作经验 3、要求有从事一线巡检经验

一、工作内容 1、能够独立承担【公务员】或【事业单位】考试中笔试或面试课程的授课任务，涵盖至少一个科目，确保教学目标顺利达成； 2、通过线上平台开展一对一教学服务； 二、任职要求 1、具备公务员或事业单位考试相关科目的授课经验，如公务员考试中的【行测（文/理）、申论、面试】，或事业单位考试中的【职测（文/理）、公共基础、综合应用（ABCDE类）、面试】，具备任一领域教学经历即可，备考经验丰富者优先考虑； 2、认同教育价值，热爱教学工作，富有责任心与奉献精神，始终以学员成长为核心； 3、表达清晰流畅，思维条理分明，具备较强的学习能力，愿意与团队协同发展； 4、本科及以上学历，专业对口，综合素质良好； 三、薪资待遇 1、课时费80元/小时，依据学员反馈可享受绩效提成与额外奖金；实习期间月收入普遍在6000-10000元，收入稳定，多劳多得； 2、可提供正规实习证明； 四、工作地点 远程居家办公，面向全国招聘

1：具备CAAC职业教员证。2：具备从业经营，招生，教学，带队考试。3：食宿全包。4：在校内教学（公立学院）

汽车站对过佳捷视视力健康管理中心招聘：学员数名，带薪培训；技师10名，5000-20000元；培训导师10名，5000-20000元；30-50岁，男女不限。电话：

岗位职责： 1.教授无人机理论考试； 2.教授无人机操作； 3.教授无人机路线设计； 让学员顺利通过操作手考试 薪资待遇：6k～1w，五险

1、能独立开发培训课程，具备专业的授课能力；2、普通话标准，表达能力和演讲能力强，善于调动现场气氛；

岗位职责： 1、策划并实施各类教育培训项目，提升员工的专业水平与综合能力； 2、设计并优化培训课程内容，确保其具备时效性与实际应用价值； 3、统筹组织线上线下培训活动，保障各项流程有序开展； 4、评估培训成效，汇总参训反馈并推动后续优化工作； 5、配合搭建并完善企业培训机制，助力人才发展布局。 任职要求： 1、认同教育培训领域，拥有良好的表达能力与协作意识； 2、学习能力强，富有创新思维，能独立完成培训方案的规划与落地； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础数据分析及项目协调能力； 4、有相关行业背景者优先考虑，优秀应届生亦可接受； 5、工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备较强的服务观念。

1：具备CAAC职业教员证。 2：具备从业经营，招生，教学，带队考试。 3：食宿全包。 4：在校内教学（公立学院）

协助讲师工作 要求形象好，口才好，气质佳 有一定的讲师助理经验，条件优秀可放宽条件

岗位职责： 1、组织并开展健康主题讲座，传播营养、运动及心理调适相关知识； 2、开发互动性好、实用性强的课程方案，增强听众参与度与学习成效； 3、结合听众意见优化讲座内容，确保信息科学准确且贴近实际需求； 4、持续维护听众关系，定期回访并提供针对性的健康指导建议。 任职要求： 1、具有营养学、公共卫生、运动科学或心理学等相关专业背景； 2、有健康咨询、教育培训或相关领域工作经验者优先考虑； 3、具备出色的演讲表达与沟通能力，能清晰传递专业知识； 4、热爱健康行业，责任心强，富有亲和力，善于调动听众积极性。

招聘A2驾驶员副驾一名，拉快递第三方，180方箱车，工资 8000.每月涨 500 工资月结，能开高速就行，能练倒车.年后初十左右上班，廊坊上车.电话

年后招工 缝纫工数名，枪钉工数名，粘棉工2名 产品单一量大，工资过万，按时发放，地址堂二里镇，电话

招聘启事 公司业务扩大，订单增加，特招聘以下作业人员 1.冲压工数名，有工作经验的优先，年龄25-50岁，身体健康。 2.组装工若干名，有座椅经验者优先，计件工资制，满勤工资在7000-10000元不等。 3.库房统计员，库房出入管理员2-5名，有经验者工资待遇丰厚， 4.办公室文员3名，能熟练操作电脑办公软件，用过管家婆软件优先，工资面议。 5.零工5名，主要劳动范围，厂内卫生，包装，搬运及杂活。 6.激光切割机熟手1名，学徒工1名，年龄要求20-45. 工资发放为逐月发放制每月5-10号结算，员工每年还可以享受春节，中秋两次福利，公司每年不定时团建。 地址；文安县小务农场开发区（小区对过） 文安县海星汽车座椅有限公司 联系 电话；

廊坊中德公司招聘： 1、技术员：（3名） 要求：熟悉质量管理体系，熟悉焊接、发泡工艺，有相关工作经验，待遇面议。 2、模具维修员（3名）  要求：熟练掌握冲压模具结构及维修保养。工资：5000+。 3、机器人操作工，冲压工，二保焊工 ，发泡修补工等员工：（25名） 工资待遇：6000-10000+（计件工资） 要求：年龄20-50周岁，男女不限，有工作经验，吃苦耐劳。 4、仓库物料员、质检员（6名） 要求：25-50周岁，男女不限，待遇面议。 5、公司常年招聘应届大中专毕业生。 公司有食堂，宿舍（带空调），工资准时发放。 联系电话：

过了年招焊头一名，联系电话

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

招线上经济学、管理学、马克思主义哲学专业兼职老师 1、专业课一门课一本书，我们提供教材电子版。 2、录播课，不露脸。一个月结课。用钉钉会议录制。课程文件不宜过大500M以内，过大需要重新录制。 3、每节课30-40分钟。每节课100块钱，分两次发放，课程录制结束发放80%，2025年五月考试完毕发放全部。 4、课程13-15节左右。其中最后的冲刺押题划重点2-3节，其余为基础课。 5、需要根据教材整理出课程重点和配套习题一份。

【 项目急招 ! 招满为止 ! 】 ● 公司简介 平安 廊坊职场 25年 3 月份成立，世界 500 强大平台，目前部门在职员工 100+ ，起点高，晋升机会多 ! 部门满编 130 人 ! ● 岗位信息 1. 岗位名称：平安社区专员 2. 工作时间：早上 8:30-12:00，14:00-18:00，七个半小时工作制，周末双休，法定休假 3. 工作内容： • 负责已购客户的日常维护，及时回应并解决客户咨询。 • 维护公司现有客户关系，提升服务质量，塑造良好企业口碑。 • 注：本岗位具备一定销售属性，需在服务过程中挖掘老客户需求，实现二次转化！提成比例30%-50%！ 4. 学历要求：大专及以上学历，学信网可查毕业信息！ 年龄要求：25 周岁 - 45 周岁 ● 薪资待遇 底薪3200-4000 + 高额提成 + 丰厚奖金 + 完善福利，新人综合月收入6k-8K，资深员工月入1.2w-1.5w，业绩前5%员工月均收入可达3W - 7W ● 福利待遇 1. 工作时段为早上 8:30 至下午 6:00，午间休息 2 小时 2. 固定周六日双休，国家法定节假日正常放假 3. 提供清晰的晋升路径，表现优异者3-6个月即可晋升为主管 4. 入职即享系统化培训，快速掌握业务流程，提供多元化成长支持 5. 办公环境为5A级写字楼，入职即配发办公平板等相关设备 ● 岗位优势 1. 不限经验，公司配备完整培训体系，助力新人快速成长 2. 大型企业平台，资源充足，客户群体精准，为职业发展提供强力支撑 如果您对这个岗位感兴趣，欢迎与我们联系，期待您的加入!

岗位职责: 1. 负责数字体育设备的市场推广与销售工作，完成既定销售任务 2. 与客户保持高效沟通，准确把握客户需求并提供针对性解决方案 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和谈判技巧，能顺利推进销售进程 2. 能够独立开展工作，具备较强的学习意识和组织协调能力 3. 工作态度积极，对数字体育设备领域有高度热情，乐于迎接挑战

我们是美团一级服务商，和美团直签，全国可作业。 一款能帮助商家赚钱的收款码: 都是美团的商户，信任度高，又是营销工具，接受度高，作业难度大大降低。 商户开通设备差价+官方政策奖励+万12分润 商家每个月流水分润，最高万12的长期分润管道收益，一个商家月流水8w，1000个商家8000w流水，9.6万/月的被动收入，商家不倒，美团不倒，收益一直拿。 全程一对一扶持，直到独立作业；免费开美团账号。 适合的伙伴 有过大客户销售/做过BD且有成功经验/做过支付行业/抖音团购/高德/原美团团购/快驴等业务； 有资源，全新玩法等你来。

廊坊市区招聘 岗位：养老社区推广+售后 要求：28-50周岁，身体健康，品行端正，无失信违法记录 工作时间：早上8:30-11:00月休8天，工作时间灵活。 工作地点廊坊市广阳区永丰道辉腾大厦 薪资待遇：3500-5500+提成+奖金月收入8000-20000不等，工资上不封顶，发展潜力大（名额有限） 电话:

岗位职责 1.利用公司资源，有效进行客户沟通和邀约 2.邀约到店辅助谈单老师完成工作 岗位福利 双休，高提成，阶梯提点，可晋升，好上手接受小白，1v1培训，人均收入2-3w

兴安明珠蔬菜柜组诚聘春节临促，年龄不限，男女不限，有工作经验者优先，待遇面议，联系电话刘女士（同步）

薪资待遇 ①试用期采用无责任底薪模式，首月培训期保底5.7k，后续半年内保底6.3k。 转正后收入由新增客户提成+老客户提成（1%-6%）构成，表现优异者可提前转正，转正后综合月薪8k-3W，上不封顶 ②福利待遇： 日常拜访客户安排公司专车接送或企业滴滴出行； 资深员工一对一指导，助力快速成长； 公司统一配备免费电话卡； 享受生日假期、定期下午茶及团队建设活动； 设有月度、季度、年度激励机制，带薪休假奖励，奖金丰富多样 ③团队收入情况： 现有成员中有人月入达百万（主要来自提成）； 也有入职三个月即实现月收入3-5万元的案例； 注：客户签约后享受持续服务，只要在职即可持续获得提成，收入稳定且具备增长性 一、岗位职责： 1.整理并拓展新客户资源，积极开发潜在客户； 2.跟进维护现有客户关系，深挖合作机会； 3.定期与合作方保持沟通，巩固长期稳定的合作关系； 4.负责每月客户回款进度跟踪 二、任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.性格外向开朗，具备良好的语言表达与沟通能力； 4.学习能力强，能适应一定工作压力； 5.有销售相关工作经验者优先考虑（本岗位为销售性质，需具备销售实操经验）

需要具备本地电商客户行业资源 需拥有本地电商客户行业资源 无责底薪8000-10000 入职即缴纳五险一金，所有出差费用全额垫付，无需报销，享受带薪年假、节日福利、带薪团建等各项待遇 有旺店通、聚水潭、快麦、吉客云等ERP系统公司从业经历者优先，熟悉乐言小微、小多等电商客服机器人销售者优先，具备会销或约访客户经验者优先 总公司为认知边界，专注电商咨询领域，行业领先品牌 【薪资福利介绍】 无责任底薪8-10K，根据面试表现定级，提成另计 入职即办理五险一金，享有国家法定节假日，无加班文化 不打卡、不考勤，减少冗余汇报，以结果为导向 【工作内容】 1、产品：负责公司电商咨询培训业务及电商BI软件的推广与销售； 2、销售模式：无需陌生拜访，以预约拜访为主，客户资源来自自有电商资源及渠道拓展（积累越久，转介绍越多）； 3、服务对象为年产值在1000万至10亿之间的电商企业客户 【人员要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具备3年以上销售工作经验，沟通表达流畅，有电商软件行业背景、电商从业经验或软件类销售冠军经历者优先，条件优秀者可适当放宽年限要求 公司介绍——认知边界，国内领先的电商咨询培训与数据中台服务商，成立于2016年，现已服务全国超千家客户，团队规模逾1000人 期待你的加入

工人 55岁以下，干净利落，有责任心，形象好 （一店）正月初七开工，（二店随时上班）

吃苦耐劳，积极乐观，有地推经验最多