一、岗位职责 1、提供项目安全技术相关服务支持。 2、负责“平安工地”建设的咨询与现场指导。 3、确保项目重大风险防控措施落实到位。 4、推进施工安全标准化工作的实施。 5、协助开展现场应急管理体系运行。 6、监督项目安全资金的合理投入与使用。 7、组织并指导安全教育培训活动。 8、配合完成品质工程建设中的各项安全管理基础工作。 二、任职资格 1、具备交通或住建系统颁发的安全员证书。 2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，具有市级及以上“平安工地（工程）”创建经历者优先考虑。 3、熟悉交通工程项目现场作业流程及规范要求。 4、能够准确辨识施工现场安全隐患，并有效应对突发情况。 5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先，薪资待遇可适当提高。 6、所学专业为安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关方向。 7、学历要求大专及以上。 8、工作地点：荆门

1.辅助政府职能部门履行安监职责，熟悉国家安全生产法律法规。 2.有驾照及自有车辆。 3.公司有青山片区，光谷片区，武湖片区，阳逻片区，邾城片区就近安排。 4.需有注册安全工程师、消防工程师、安全评价师资格证均可。

注册安全工程师

1）学历要求：大专毕业且具备5年及以上工作经验，或本科毕业且具备3年及以上相关经历 2）需具有5年（大专）或3年（本科）以上专业技术岗位工作背景，曾作为项目团队成员参与并完成不少于2个工程项目的安全生产管理工作，具备风电、光伏类项目安全管理实践经验者优先录用 3）可独立承担安全文明施工方案编制、安全资料整理归档及现场安全文明施工管理等职责范围内的各项工作任务 4）能适应工程项目现场作业环境，具备较强的协作意识与积极进取的职业态度

招聘岗位：注册安全工程师（金属非金属） 薪资：月薪15000 待遇：，吃住都在项目部； 休假：月休4天，可以4天攒在一起休； 要求：三年以上露天矿现场管理经验、会开车（有C照）、熟悉电脑办公操作软件、熟悉安全基础台账、能深入一线作业现场、熟悉露天矿的危险源辨识和排查治理。年龄45岁内 项目：露天石灰石

一、岗位职责 1、提供项目安全技术相关服务支持。 2、负责“平安工地”建设的咨询与现场指导工作。 3、确保项目重大风险防控措施落实到位并有效运行。 4、推进施工安全标准化体系的建立与实施。 5、协助开展现场应急管理体系搭建与运行指导。 6、监督项目安全资金投入的合规性与足额保障。 7、组织并指导安全教育培训工作的开展。 8、承担品质工程创建过程中的各项安全管理基础任务。 二、任职资格 1、需持有交通或住建系统颁发的安全员资格证书。 2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，具备市级及以上“平安工地（工程）”创建经历者优先考虑。 3、精通交通工程项目现场作业流程及规范要求。 4、具备施工现场安全隐患识别及突发情况应对处置能力。 5、持注册安全工程师或中级工程师职称者优先，薪酬待遇可适度上浮。 6、专业范围：安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关方向。 7、学历要求：大专及以上。 8、项目地点：荆门

招聘 十堰滋祥实业公司招聘矿山类注册安全工程师一名，要求有一定的工作经验，工资7000-12000元/月； 另招矿山资料员二名，工资4000-7000元/月，男女不限，有相关工作经验。公司免费提供食宿，工作地郧阳区，周经理：

我们是做石料加工厂，需要招聘一个电气技术工程师和一个机械工程师要求有工作经验，年龄在60岁以下，要求持证上岗。

【岗位职责】 1.负责机器人结构的三维建模、图纸输出、加工跟进及样机装配，并配合控制工程师完成测试工作； 2.汇总并整理各类技术文档，做好资料归档与管理； 3.参与项目方案设计与规划过程，能够提出可行性优化建议； 5.承担基本的钳工操作任务。 【岗位要求】 1.熟练掌握Solidworks软件操作； 2.全日制专科及以上学历，机械、精密仪器等相关专业背景，具备3-5年相关工作经验； 3.具备良好的沟通协作能力及较强的学习适应能力。

1、依据工艺提供的PID或技术协议要求，完成三维建模及二维图纸绘制，并提供必要的技术支持。 2、负责合同设备加工图的绘制与调整，确保符合实际生产加工需求。 3、编制主材与辅材的采购清单，确保材料统计准确无误。 4、落实“传帮带”机制，对机械专业实习生或制图员进行技术指导与能力培养。 5、参与公司实用新型专利及发明专利的研发与申报工作。 6、协助开展待签项目合同的技术评审支持工作。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，机械设计制造及其自动化或相近专业。 2、具备5年以上水处理设备设计及加工经验，熟悉膜撬装系统及配套加药装置者优先。 3、掌握水处理设备的结构设计、制造工艺、装配流程、材料选型及成本控制能力。 4、熟练操作AUTOCAD、SolidWorks等主流设计软件。 5、具备良好的沟通能力和学习意识，有工业水零排放项目设计经历或丰富设备集成经验者优先。

浙商招大烫一名，质检一名，剪线头一名。

招聘 ①凉菜/堡仔/煮粥，中工，工资：4300一4500 ②炸岗，工资：4500一4800 要求：年龄52岁内男女不限 学陡：4200一4300 ③烧烤（素菜优点） 工资：5500一6000 地址：武汉群星城对面 ④宰杀（杀海鲜） 工资：4300一4500 男女不限55岁以内 上班时间：下午3点一凌晨1点 电话：郭经理 地址： 湖北省武汉江岸区苗栗路

长白班襄阳新日电动车愿意做包进厂！包进厂！ 12.30面试，提前‬联系我报名 一、涂装车间普工 待遇：7000-8000元 二、装配车间普工 打螺丝 待遇：5000-6000元 三、以上岗位：21-46岁，长白班包吃‬包住，计件工资，多劳多得，月休4天， 工作‬地址：襄阳深圳工业园 报名私聊☎：郭（同微）

大量，拼多多简单爆款订单，诚招整件师傅多名， 电话： 地址：仁和桥附近

【渠道】1000元/月 凡谷电子招聘简章 ✅老厂管理人性化，工作简单易上手 ✅静电服，车间可以带手机 ✅打卡七天可预支3-500 【工作时间】 8:00-20:00 ，20:00-7:30普工两班倒  （10.5H出勤） 【工作内容】 5G通讯设备组装  测试 调试 打包等 【人员要求】普工 男女不限18-35岁（辅调18-28岁）； 高中及以上学历 无大面积纹身，无案底，站岗 【普工薪资待遇】试用期2400+50，转正2400+150, +加班费（1800-2500）+餐补14/天+夜班补贴24/晚，试用期5500-6000左右，转正6000-6500，可缴纳五险一金，半年奖，年终奖！每月发放员工礼品福利，每月10-15号发薪。 【食宿】餐补两餐 一餐7元，住宿免费，4-6人间。 【体检】厂区附近。 【接待时间】 9点前 【面试地址】凡谷电子2号门招聘中心 ⛔⛔⛔⛔⛔⛔⛔ 【驻场接待】

招聘人员:主招安全工程师 一桥隧项目和土建项目招聘人员：安全总监工程师，瓦斯检测，施工管理，经验丰富和科班生优先。 以上招聘人员年龄在55周岁以下

需要电厂工作经验

1、年龄要求35至50周岁，具备统招大专及以上学历，专业为安全或建筑相关领域，持有注册安全工程师证书满5年以上，并累计从事安全服务工作5年以上。 2、能够独立指导企业开展安全生产标准化建设，独立完成应急预案编制、安全风险评估报告撰写，以及粉尘、有限空间、电池、危化品等各类专项安全整治工作。 3、具备良好的语言表达与书面沟通能力，熟练掌握常用办公软件操作。 4、工作认真负责，态度积极向上，富有敬业精神，责任心强，具备良好的团队协作意识。

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

现场监督与检查：这是日常工作核心。需每日巡查“三宝四口五临边”、脚手架、高处作业等，排查隐患并制止违章。对重大风险旁站监督，发现严重隐患有权下令停工。 · 教育与培训：负责新员工公司、项目、班组三级安全教育，组织定期安全活动，监督班前会，确保全员持证上岗。 · 制度与资料管理：编写安全方案，建立管理台账，做好《安全日志》记录。负责特种作业人员（如塔吊司机、电工）资质审核归档。 · 设备与验收管理：对塔吊、施工电梯等大型设备的安拆进行旁站监督。严格审核脚手架、防护设施及劳保用品的进场验收。 · 应急与事故处理：编制应急预案并组织演练。一旦发生事故，需立即报告并保护现场，参与抢救和调查处理。

白洋工业园化工企业包吃包住正式工招聘 招聘要求：45岁以下，大专及以上学历，仪表自动化及相关专业，在化工、自动化仪表行业从事自动化仪表专业工作经验3年以上 薪资待遇：7000-12000元/月，入职半年以上评级通过每次+300元/月，试用期薪资：转正薪资*90%，试用期3个月左右 食宿：免费工作餐，早餐自费；四人一间（空调热水器独立卫生间） 福利待遇：五险一金；免费住宿；福利食堂；技能提升；带薪年假；定期体检；定期团建；节假福利

1、负责电芯、模组及电池包量产阶段的良率与生产效率提升，制定产品成品及半成品技术标准，协调制造相关职能部门持续推进制程优化，增强工序能力与产品品质，实现降本增效； 2、牵头攻克量产过程中的关键瓶颈与共性难题，制定切实可行的改善方案并推动实施落地； 3、开展关键产品质量异常的失效分析，依据分析结果深入研究并提出有效改善对策； 4、组织推进电池新工艺、新技术的验证工作，并主导相关技术评审流程； 5、协助领导规划部门发展路径，统筹团队能力建设以达成KPI目标，指导下属成长，优化作业流程，提升整体工作效率； 6、完成上级安排的其他工作任务。

•负责自动化设备 / 非标设备的机械结构设计与方案制定； •使用 SolidWorks/CAD 等软件完成 3D 建模、工程图、BOM 清单； •负责零部件选型、成本核算、图纸下发及技术交底； •跟踪加工、装配、调试全过程，解决结构相关技术问题； •持续优化设备结构，提升设备稳定性、效率与安全性。

岗位职责： 1. 负责新项目零部件开发阶段的质量管控工作 2. 执行供应商质量准入评估，开展技术与质量对接沟通，并提出RFQ阶段的质量建议 3. 组织生产准备进度评审会议，实施产品制造前的过程巡查，识别准备期风险并制定相应追赶方案 4. 参与SOR文件、特殊特性清单、工程图纸、试验方案及报告、DFMEA等技术文档的审查，以及产品认可、工装模具和检测工具的验收评审 5. 处理现场生产过程中的质量问题，推动持续改善措施落地 6. 在初期流动期间，负责现场问题的确认与分析，采取临时对策，指导检验人员及供应商进行挑拣、返修等工作，确保现场快速响应 7. 负责售后端反馈的质量问题处理，并进行经验总结与闭环反馈 8. 深入分析零部件售后问题的根本原因，推动整改措施实施，必要时赴供应商及其下级供应商现场开展调查 9. 审核供应商提交的8D报告，评估售后服务环节的风险等级，按要求参与售后问题日会、周会并进行汇报 任职要求： 1. 具备6年以上质量管理工作经历，大专及以上学历者优先考虑 2. 熟悉车身结构件、内外饰部件常见缺陷及分析方法，具备供应商质量管理实践经验者优先

招聘 本厂自产自销女裤厂家，金正茂实体店，因扩大生产规模线上多平台发展特招以下人员。 1.厂长（熟悉裙裤生产) 2.工艺1名 3.质检1名，尾查1名 4.jit流水线1条 地址:汉正国际轻纺城17栋港霏女裤 电话:

主要职责 项目规划与执行：明确项目边界、关键节点及交付目标；统筹资源配置，落实变更管理流程。 风险与问题管理：识别并评估项目潜在风险与问题，及时上报进展；制定应对措施以降低影响。 预算与费用控制：监督项目预算执行情况，跟踪成本支出，确保财务表现符合项目预期。 团队领导：搭建并带领跨职能项目团队；推动协作机制，清晰划分职责与任务。 相关方沟通：与客户及核心相关方保持常态化沟通；确保需求响应及时、进度信息透明。 合同支持：参与编制符合项目范围与商务条件的报价文件及合同文本。 项目收尾：汇总项目成果输出，跟进资产处置流程，保障文档资料完整归档。 任职资格 1.内燃机、机械工程或相近专业本科及以上学历，具有整车或零部件企业工作背景 2.具备实际运作项目管理工作的经历 3.通过大学英语四级（CET-4） 4.熟练操作MicrosoftOffice办公套件（Word、Excel、PowerPoint、Outlook） 5.具备基本的中英文交流与人际互动能力，可支持团队培训及相关方协调工作 6.有康明斯（Cummins）发动机项目实践经验者优先 7.能够适应跨时区协作，具备与全球团队协同作业经验者优先 8.了解汽车产品开发流程及质量体系要求者优先 9.获得项目管理专业人士（PMP）或同类项目管理资质认证者优先

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：武汉

岗位职责： 1、承担工装夹具的开发设计、结构优化及现场导入工作，确保符合生产工艺要求与生产效率目标； 2、协同相关部门技术团队，针对生产环节中的技术难题提供有效解决方案。 任职要求： 1、具备机械设计、机电一体化或相近专业大专及以上学历； 2、三年以上工装夹具设计或相关领域工作经验，掌握机械加工工艺及常用材料性能； 3、具备较强的机械绘图基础，熟练操作CAD等主流设计工具； 4、具有较强的分析判断与创新能力，能独立推进项目执行； 5、具备良好的沟通协作能力，适应团队合作的工作模式。

岗位职责： 1. 负责机械产品结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合工艺与装配要求 2. 参与新产品开发全流程，配合完成样机试制、测试验证及问题优化 3. 对现有机械结构进行改进与成本优化，提升产品可靠性与生产效率 4. 协同工艺、生产、质量等部门解决制造过程中的技术问题 5. 编写相关技术文档，包括设计说明、检验标准及作业指导书 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械原理与材料基础 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 3. 具备良好的逻辑思维与工程表达能力，能独立完成常规结构设计任务 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作意识 5. 有制造业实习或项目经验者优先

电解液研发工程师（三元/铁锂）岗位要求： 1、硕士及以上学历，物理化学、有机化学、分析化学等相关专业 2、具备较强的沟通协调与问题解决能力，工作认真负责 3、能熟练阅读英文文献，具有良好的归纳总结能力 工作内容： 根据磷酸铁锂/镍钴锰酸锂电池体系项目的技术需求，主导或参与相关电解液产品的开发工作（包括成分配比优化、供应商技术对接、新型材料导入、反应机理分析等） 电解液研发工程师（模拟）岗位要求： 1、硕士及以上学历，流体力学、CFD等相关专业（具备电化学背景者优先） 2、具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强 3、熟悉CFD或分子动力学模拟软件操作，有使用多孔介质扩散、多物理场耦合设计等相关经验者优先 工作内容： 开展电解液体系的模拟仿真工作（如电解液流动行为、添加剂成膜过程），通过计算手段预测新体系的性能表现