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厂长助理
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精密机械经验
岗位职责: 1、协助厂长开展日常生产运营工作,保障生产环节高效有序运行; 2、参与编制生产排程,跟踪生产执行情况,及时协调处理现场问题; 3、负责厂内文档的整理与归档,确保信息传递准确及资料完整可查; 4、配合厂长组织员工技能培训,提高团队专业水平与作业效率; 5、协同推进设备保养及安全管理工作,落实安全生产各项要求。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气或相近专业优先考虑; 2、具备良好的时间规划与组织协调能力,能高效完成各项工作任务; 3、了解生产运作流程及工艺标准,有钣金行业经验者优先录用; 4、具备优秀的沟通能力和应变能力,能够应对突发情况; 5、工作认真负责,富有团队意识,适应一定工作压力。 任职要求:具有一年以上钣金生产管理经验,熟练掌握钣金各工序流程。
厂长主管经验不限大专及以上有生产管理经验
岗位要求: 1、参与公司发展战略及年度经营计划的制定工作; 2、负责生产战略规划的制定与落地实施; 3、主导年度生产计划的编制与调整; 4、按流程推进与品保、研发、营销、财务等部门的协作对接; 5、落实公司成本管控目标,持续优化所辖区域资源使用,确保在保障质量与提升产能的同时有效降低制造成本; 6、实时监控生产过程中的质量状况,协调相关部门联动配合,快速响应并解决生产异常问题; 7、推动新技术、新工艺、新设备的引进与应用; 8、组织对生产过程中各项指标——包括工艺、质量、设备、成本、产量等进行监督与调控; 9、统筹基础设备的维护管理,确保生产线稳定运行,设备保持良好工况; 10、指导、监督、检查下属各项工作,及时掌握工作进展及相关数据信息; 11、统筹年度生产任务分配,下达月度生产计划,实现生产节奏均衡有序; 12、组织开展下属人员的职业成长与培训,识别培训需求,提升团队岗位胜任力; 13、严格执行公司安全管理制度,杜绝车间各类安全事故的发生; 14、切实落实环保与劳动保护措施,持续改善员工作业环境; 15、负责本部门6S执行情况的监督与管理; 16、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备五年以上制造型企业生产管理经验; 2、曾带领过100人以上的生产团队; 3、在生产现场管理、质量管控、成本控制方面具有深入理解和实践能力。 职位招聘1人
服装生产主管
6000-11000元/月
厂长/主管5-10年学历不限服装生产团队管理
人员调配,订单安排,生产协调,发货管理
厂长助理
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责: 1、协助厂长开展日常生产运营事务,保障生产环节高效有序运行; 2、参与编制生产排程,跟踪生产执行情况,快速响应并处理现场异常; 3、负责厂内各类文档的整理与归档,确保资料齐全及信息传递通畅; 4、协助组织员工技能培训,推动团队能力提升与作业效率优化; 5、协同推进设备保养与安全规范落实,维护安全生产环境。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气或相近专业背景优先考虑; 2、具备良好的时间规划与协调统筹能力,能高效完成各项工作安排; 3、了解生产运作模式及工艺流程,有钣金行业工作经验者优先; 4、具备优秀的沟通能力和应变处理能力,可妥善应对突发问题; 5、工作积极主动,富有责任感和协作意识,适应一定工作压力。 任职要求:具有一年以上钣金生产管理经验,熟练掌握钣金各工序流程。
厂长
8000-12000元/月
厂长1-3年大专及以上生产制造有生产管理经验机电设备经验工装设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织制定并实施各项管理制度,优化生产流程,提升工作效率 3.协调各部门工作衔接,监督安全生产执行情况,保障车间有序运行 4.负责团队建设与人员管理,开展绩效考核与员工培训,提升团队专业能力 5.监控成本控制与资源利用,推动节能降耗,提升工厂整体运营效益 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验,能有效应对生产突发状况 2.熟悉制造业生产流程及安全规范,有较强的质量意识和成本管控思维 3.具备团队管理经验,能够带领团队达成既定目标 4.工作责任心强,适应快节奏的生产环境,能承受一定工作压力 5.学历不限,有同类岗位工作经验者优先考虑
厂长/主管3-5年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验钣金工艺经验
工作内容 1.担任工厂主管或厂长职务,熟练掌握钣金折弯操作,通晓氩弧焊、板材加工及激光切割等工序,具备办公家具类工厂日常运作与管理能力; 2.负责团队的组织建设,涵盖人员招聘、技能培训及绩效考核等工作; 3.主导原材料与成品的库存管控,保障生产链各环节物料供应的及时性与准确性; 4.具备拆单能力,能根据订单需求进行科学分解与任务分配。 任职要求 1.拥有团队管理实践经验,能够高效统筹并协调团队作业流程; 2.熟悉仓储运作体系,可及时识别并处理库存异常情况; 3.具备生产成本控制经验,能通过合理手段优化成本结构,提升企业盈利能力。
生产主管
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上芯片晶圆
职位描述: 1、主持封装车间的日常生产运作,确保生产任务按时、按质、按量顺利完成; 2、统筹生产流程的优化与管控,持续提升生产效率、产品质量并有效控制成本; 3、负责生产团队的人力资源配置及现场管理事务,包括6S管理、安全生产等执行落实; 4、结合企业实际运营情况,制定切实可行的生产管理体系与内部管理制度; 5、配合完成上级安排的其他临时工作任务。 任职需求: 1、年龄28-40岁,本科及以上学历,专业不限; 2、具备三年以上半导体行业生产管理岗位工作经验; 3、熟悉晶圆制造、封装工艺流程及相关质量检验标准; 4、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力及较强的抗压性; 5、具有大型半导体制造企业生产管理经验者优先考虑; 无相关工作经验请勿投递
厂长5-10年中专及以上
岗位职责: 1.负责建筑垃圾中转站的日常运营管理 2.确保中转站的环保标准和作业流程的执行 3.监控建筑垃圾的处理效率和质量,确保厂内建筑垃圾及时清运; 4.维护当地城管等政府关系,维护厂房房东等人际关系; 5.有效把控中转站整体利润; 任职要求: 1.具备良好的组织和管理能力 2.能够有效地与团队成员协作 3.对建筑垃圾处理行业有深入理解,能够应对各种挑战 4.年龄45周岁以下,包吃住;
育肥场负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上农林牧副渔牧业
1、负责猪场日常运营与管理工作 2、具备3年以上育肥环节管理经验,年龄40岁以下者优先 3、能够适应驻场工作模式,并接受安徽省内工作调配 4、按时完成每日既定工作任务及上级交办的其他事项
机修电工
岗位名称:注塑机修电工;管理 岗位要求:年龄3055岁;有相关工作经验;接受倒班工作制。 薪资待遇:薪资60008000元;五险保障;包吃住,配备空调、热水器、独立卫浴等设施;节日福利和高温补贴等;单休。
合肥
1月25日 15:40拨打电话
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
安徽合肥找个B2带班驾驶员,跑到芜湖往返,干到过年!联系石
B2
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合肥
1月26日 07:13拨打电话
合肥蜀山区招木门安装
木门安装
合肥市蜀山区招木门安装
合肥 蜀山区
1月26日 07:12拨打电话
操作工数控
数控机床、加工中心操作工 采用计件制工作,男女不限,有数控机床,机械加工工作经验优先录用。 薪资福利:公司缴纳五险、员工意外险、配备员工食堂、员工宿舍、节假日福利、年终福利等 招工人数:30 均参加社保 /66775679 工作地址:长丰县岗集镇瑞丰路13号
合肥 长丰县
1月26日 07:12拨打电话
库管包住包吃1-2人月结
仓管员 1.负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。2.定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。3.维护仓库设施和设备的正常运作,负责设备的保养和维修。4.配合上级主管检查、更新货品库存清单,并确保仓库物品安全。5.及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 薪资福利:4500 - 6000元/月,公司提供食堂、宿舍、单体 招工人数:2 , 工作地址:长丰县杨庙镇未来食品产业园,马郢大道与十景路交叉口
合肥 长丰县
1月26日 07:12拨打电话
主管
新厂:必须有从事冷轧行业从业经验! 副总 生产主管 技术主管 设备操作工 长白班,五险一金,吃住都有! 薪资面议! 第一批员工!
厂长
7000-10000元/月
厂长3-5年学历不限
生产净化门,净化窗
机加工管理
8000-10000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验机加工工艺经验
车间管理
注塑机主管
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验塑料经验机电设备经验注塑工艺经验
招聘注塑机主管1名,年龄18-45岁,本厂生产圣诞树叶,懂配料调色,上下模调试。
厂长1-3年学历不限
招聘一个打沙师傅,必须懂打砂机经验,有一定的管理能力,在江西上饶上班,工资月月发!两年工期!师傅8000,小工5000,,必须熟练的!铲车师傅5500一个月,包吃包住!长期!
采购文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科及以上文员电商
岗位职责: 1.负责公司采购订单的制作与执行; 2.跟进并维护领猫系统中的到货时间节点; 3.完成上级交办的各项采购相关工作; 岗位要求: 1.对服装行业具备一定了解; 2.有1年以上服装行业工作经验; 3.熟悉采购作业流程,具备良好沟通能力,诚实守信; 4.工作细致严谨,责任心强,反应灵活,具有较强的协作意识; 5.具备良好的职业操守和综合素养,能适应一定强度的工作压力,服从公司统一管理。
注塑工艺主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上生产技术支持UG机械工程专业AutoCAD注塑机调试生产异常分析/处理注塑工艺设计/评审
职位描述 1、制定并优化公司注塑工艺流程,提升工艺稳定性与生产效率; 2、在新项目开发初期识别潜在风险,参与产品设计及模具方案评审,从注塑工艺角度提供技术支持,确保项目顺利推进; 3、主导新产品试模工作,设定注塑工艺参数,建立工艺标准,编制相关工艺文档;协同产品设计与模具团队,保障产品可制造性及量产转化目标的实现(如良率、生产效率等); 4、针对注塑零部件常见缺陷进行根因分析,在综合考虑设备、模具、材料及工艺条件的基础上,提出有效解决方案并推动实施; 5、持续开展注塑生产过程的数据分析与改善,主导设备优化项目,不断提升注塑环节的质量水平与生产效能; 6、组织车间注塑技术人员的技能培训与现场指导,提升团队专业能力。
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验
岗位职责: 1.全面负责家电展柜工厂日常生产运营,保障生产计划顺利执行。 2.监控生产各环节,确保产品品质达到既定标准。 3.统筹调配内部资源,持续优化工艺流程,提高整体生产效能。 4.及时处理生产现场突发问题,确保产线稳定高效运行。 任职要求: 年龄在35-45之间 有家电展台展柜制作经验的优先录用 1.具备高度的责任意识与团队管理能力,能有效组织团队完成各项生产指标。 2.精通家电展柜生产工艺流程及相关质量规范。 3.拥有较强的应变与问题处理能力,可快速响应并解决生产异常。 4.具备良好的沟通协调能力,能够推动团队协作,助力目标达成。
厂长/主管3-5年大专及以上中大型供应链管理经验新能源 汽车零部件
1.负责仓库现场5S管理的落实、改进与监督执行。 2.确保仓库ERP账务数据准确,实现账目与实物一致。 3.保障仓库ERP系统扫描设备的规范使用与准确性。 4.协调供应商外库与内部仓库之间的沟通协作,及时进行风险预警与识别。 5.组织并推进仓库循环盘点及月度、年度盘点工作,分析差异原因,提升库存准确率。 6.对仓库各类单据进行分类归档与有序管理。 7.制定并完善仓库作业流程的标准规范,推动流程持续优化与改进。 8.推动仓库现场可视化管理落地,确保满足集团审核要求。 9.保障物流实物流转顺畅,包括Kitting作业、拉动看板执行、物料异常预警及现场报警及时处理。 10.监督仓库安全作业标准执行,组织员工安全培训,识别并防范安全风险,符合公司EHS管理要求。 11.管理客户发货现场操作,统筹运输车辆调度与驾驶员安排,执行发货报警升级机制,保障客户交付时效。 12.负责核心岗位人员的培养与技能提升,开展绩效评估及技能矩阵建设。 岗位要求: 1.具备三年以上汽车制造行业仓储管理经验,熟悉仓库各环节作业流程; 2.熟练操作SAP系统,掌握仓库物料出入库的账务处理逻辑; 3.拥有两年以上团队管理经历;
安徽合肥招聘:注塑/钣金/吸塑机长薪资:5500元以上/月专业不限,吃苦耐劳,爱岗敬业。
钣金工注塑工
招聘:注塑/钣金/吸塑机长 薪资:5500元以上/月 专业不限,吃苦耐劳,爱岗敬业。
合肥
1月20日 23:37拨打电话
设备技术员
5000-8000元/月
生产设备管理员保险包住餐补社保3-5人月结
【厂区直聘,入职缴纳五险一金,包吃包住】 【工作内容】 1、模组邦定段Inline全自动化设备开班点检、定时清洁、警报解除、生产材料安装更换。 2、设备故障维修处理,设备部件更换,并及时上报工程师/领班。 3、设备生产型号更换,设备调试。 4、设备生产数据统计,定时保养和系统数据维护。 【上班时间】 具体根据部门安排) 【岗位要求】可接受应届优秀应届生/实习生,需穿无尘服
车间主任月结5-10年大专及以上
岗位职责: 1、编制年度生产计划、生产作业计划,进行生产调度、管理和控制;对影响生产的关键因素进行识别和重点跟踪,对生产计划的符合性进行有效评估并改进; 2、对生产工装模具进行有效管理,进行生产现场可视化管理,消除各种不增值行为,提升生产效率; 3、熟悉生产流程,控制各环节生产成本; 4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行; 5、推行5S现场管理,做好各种工器具的定置定位,确保生产现场标识清晰、干净整洁; 6、定期组织员工培训,进行团队梯队建设,确保公司的长期运营绩效目标的达成和团队成员自身增长的需求匹配. 任职要求: 1、机械制造、材料成型或相关专业 2、8年以上机械制造过程管理经验,有独立、全面主持工厂生产管理的经验和技巧; 3、熟悉ISO9000质量体系以及ERP工作流程; 4、具有良好的计划与执行能力; 5、具有高度的工作热情,有强烈的事业心和责任心。
化工班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上电子/半导体化工涂料新能源
(1)落实各项生产准备,依据当日生产计划合理安排班组作业,确保产品质量;组织本班组人员开展工作,监督生产流程,保障任务按时保质保量完成并做好相关统计; (2)负责新入职员工的岗位带教,督促班组成员遵守工艺操作规范,严格执行工艺要求及设备安全操作规程; (3)配合车间主任监管现场生产工艺执行情况,及时处置现场异常;负责当班期间日常生产事务与突发问题处理,保障生产运行平稳有序; (4)管控生产过程中主辅材料使用,控制成本支出,定期组织物料盘点,确保物资安全与账实相符;每批次投产前须核对物料与现场条件是否满足要求; (5)负责本班组5S管理与安全生产,交接班时检查区域内水、电、物料开关状态是否合规; (6)负责当班生产记录的填写与监督,确保记录规范执行;复核本班组各类工艺记录是否按时填写、内容真实准确; (7)服从上级工作指令,如实汇报工作进展与情况; (8)关注员工思想动态,推动文明生产,加强班组间协作与团结; (9)对不服从管理、违反劳动纪律、故意浪费物料或消极怠工者,有权进行批评教育,情节严重者及时上报车间主任处理; (10)组织召开班前会和交接班会议,通报生产异常,协调沟通解决现场问题; (11)执行上级交办的其他工作任务。 薪资福利:五险一金入职即买,到手薪资7.5~9K。
包装主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上包装/印刷库存/仓储管理
1,负责生产线成品下线后的包装作业; 2,负责成品包装前的质量检查与控制; 3,负责包装团队的人员安排与协调管理; 4,负责生产日报、周报数据统计及计件工资核算; 5,完成上级交办的其他临时性工作任务; 任职要求: 性别不限,学历要求高中或中专,年龄30-45岁, 熟练操作电脑,具备1年以上生产行业同岗位工作经验。
食品厂生产主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责食品厂车间的全面生产运作管理,确保各项生产活动符合公司标准及行业相关规定; 2.对生产过程进行全程监督,保障产品品质稳定并满足既定质量要求; 3.持续优化生产工艺流程,提升生产效率与产品合格率; 4.负责团队日常管理与人员培训,推动员工技能成长和整体工作效率提升; 5.及时处理生产中出现的各类异常情况,保障生产线高效稳定运行。 任职要求: 1.具备良好的组织协调与领导能力,能够有效开展团队管理与跨部门沟通; 2.具备较强的现场问题分析与解决能力; 3.熟悉肉制品加工工艺流程,有同行业工作经验者优先考虑; 4.严格遵守相关法律法规,确保生产作业安全、规范、合规。
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