【岗位职责】 ·负责车间日常生产管理与人员安排 ·协调各工序流程，确保生产任务按时完成 .负责产品质量验收 【职位要求】熟悉打包箱房生产标准和流程优先录用。

【岗位职责】 1、依据生产计划，科学、有序地组织和调度生产任务； 2、负责班组成员的岗位培训、绩效考核及相关人员管理工作； 3、落实生产过程管理、质量管控、生产报表审核、异常情况应对及现场6S执行监督； 4、负责检查并维护体系文件在实际运营中的执行情况； 5、配合生产总监优化和完善部门相关管理制度； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、具有2年以上生产车间主任相关管理经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，能承受工作压力； 4、积极主动，具备较强的问题识别与响应能力； 5、认同公司企业文化及长期发展战略。

岗位职责：会开叉车，会库存统计，设备管理等 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程，控制产品质量，及时发现并解决生产过程中出现的问题 3.组织车间人员培训与安全教育，提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调设备维护与物料供应，保障生产线高效稳定运行 5.定期汇总生产数据，向上级汇报生产进度及改进方案 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能有效带领团队完成生产目标 2.熟悉车间作业流程及安全生产规范，有较强的质量意识和问题处理能力 3.有制造业基层管理工作经验者优先考虑 4.工作责任心强，能适应生产现场工作环境，具备较强的抗压能力 5.学历不限，根据实际能力择优录用

【岗位职责】 · 负责喷涂车间生产管理、人员安排、质量把控 · 优化喷涂工艺、降低成本、保证合格率 · 保证安全生产，注意设备维护 · 协调班组工作，提升生产效率与团队协作 【职位要求】 · 3-5年车间管理或生产管理经验 · 熟悉机械/机电类生产流程，具备机加工、焊接工艺知识 · 懂喷涂工艺 · 具备质量管理意识，能处理现场问题 · 执行力强，有责任心 【工作时间】

岗位职责： 1.依据生产计划监控各工序每日目标完成情况，及时采取有效措施进行优化与提升； 2.提升团队成员的专业能力和职业素质； 3.制定质量改进方案及操作标准，监督规范作业执行，确保产品品质稳定； 4.推动现场优化改善，倡导节约理念，减少资源浪费； 5.持续推进车间6S管理，维护良好作业环境。 职位要求： 1.学历：大专及以上学历。 2.工作经验：具备3-5年管理工作经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责生产部门的日常运营，保障生产流程高效运转，提升产品品质与产出效率； 2.编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保订单按时保质交付； 3.持续优化生产工艺，管控制造成本，推动精益改善，增强整体运作效能； 4.带领团队开展技能培训，促进成员成长，营造积极协作的工作环境； 5.与采购、质检、技术等职能部门紧密配合，保障信息互通与资源协同； 6.落实安全生产管理，严格执行国家及行业规范，防范和应对各类安全事故； 7.对生产数据进行统计分析，发现流程瓶颈，制定改进策略，稳步提升产能表现。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理实践经验，能独立带队达成各项生产指标； 2.熟知机械加工领域生产环节，掌握相关技术原理与工艺要求； 3.具有出色的团队管理能力，善于激发员工积极性，增强团队执行力； 4.具备良好的跨部门沟通与问题处理能力，保障生产顺畅运行； 5.工作责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。

岗位职责: 1.监督生产环节的执行，保障产品按标准规范及进度要求顺利完成 2.持续跟踪生产各阶段的质量控制点，确保产出性能达标 3.联动多部门协作，推动工艺流程与作业方式的持续改进 4.编排并落实生产排程，确保制造运作与企业战略方向保持一致 任职要求： 1.具有高度的责任意识与管理能力，能有效带领并激发团队积极性 2.善于快速发现产线异常，并及时采取有效纠正措施 3.具备良好的协作态度，可与各职能单元顺畅配合 4.熟悉生产管理体系，能灵活处理现场各类突发状况

岗位职责： 1、负责生产车间计划排产、生产过程调度及生产计划安排及订单交付管理； 2、负责生产现场管理； 3、负责车间生产作业安全管理； 4、负责车间设备维护及保养管理及监督工作； 5、负责车间人员管理及调度； 6、负责车间运营报表等数据统计分析工作； 7、负责车间其他事项管理及协调工作。 任职要求： 1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，5-8年相关工作经验。 2、熟悉焊接工艺技术及焊接作业，熟悉钢结构产品或制造型企业焊接车间管理经验。 3、较好的车间人员管理经验，一定的车间团队建设经验； 4、良好的沟通及协作能力、良好的情绪控制力。 机加工行业，熟悉焊接技术，钢结构生产

有车间管理经验，沟通能力强 可以看懂图纸，熟练Cad，有折弯激光操控经验

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长期招聘货运调度员，会熟练使用手机APP软件，沟通能力强，有工作经验的优先录用另找ABC证司机都要杨总招聘B2司机C证司机，开四米二高栏黄绿牌新能源货车，日工资400左右，不装卸/光开车，昌乐接车，微电<br/>岗位职责:<br/>1. 途中遵守交规，控制车速，遇异常天气或路况及时沟通调度<br/>2. 配合装卸货、过磅、签收，如实填写行车日志与运单<br/>3. 执行日常保养（油水、轮胎、紧固），及时报修故障<br/>4. 危货运输严格按路线、时限与操作规程执行，配合押运员做好安全措施<br/>5. 交班把车况、证件、当班事说清楚，签字<br/>6. 审验备案复审该配合的配合

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兰州西固招聘机修工三名，前台接待两名，车间主任一名。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范 4. 管理车间人员排班 5. 控制物料损耗与生产成本，配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应加班安排

一、核心职责 1.统筹化妆品精密模具（瓶盖、泵头、膏霜盒等）全流程生产，管控交期、产能、良率与生产异常 2.控制生产成本、耗材损耗、设备 OEE，推行精益生产与现场管理 3.管理模具车间团队、设备维护，搭建人才梯队 4.对接客户、研发、品质等部门，协同项目落地 二、任职要求 1.10年以上化妆品模具行业经验及同岗管理经验 2.精通精密注塑模具结构、钢材、热处理、抛光及试模工艺，能看懂图纸、解决技术问题 3.熟悉生产管理、质量管控、成本控制，具备团队管理与跨部门沟通能力

招聘：生产管理助理 薪资：4500-7500 1、协助车间主任全面控制，协调包装车间人员管理，生产及各部门协调工作； 2、对生产过程发生的生产异常及时发现并追踪，提出合理化建议； 4、协助车间主任管理。

1⃣装配工3名，工资8000左右无技术要求，也可以计件， 2⃣车间主任一名，工资面议。 东坝、机械厂 ☎

853、泓科塑机有限公司 1.普通车床工1名； 2.二保焊工1名； ，年龄45岁以下，焊工要求持证上岗，有经验者优先录用，工资发放及时，有意者面议。 地址：宝石城东尖庄村 电话：

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【招聘】 1⃣探伤检测员／质检员／统计员 2⃣长白/两班辅助工 3⃣焊工/焊补工/喷砂工 4⃣包装/下料工/灌注工 5⃣石膏修整工 6⃣叉车工／天车工等 6000-10000具体待遇面议。男女不限。 社保+福利+企业活动 电话： 地址：密水，夏庄，姚哥庄工业园

1⃣焊工6人，有焊工证，成形美观，计件工资，月薪10000-15000，。 2⃣铆工4人有焊工证，能看懂图纸，计件工资，月薪12000-16000，。 长年有活，节假日有福利，工资最高者每月额外奖励500 弥河、昭德南路与青岭街交叉口南60米 ☎张

山东潍坊后黄疃机械厂需招聘一位擅长整形技术的专业人士以及一位擅长二保焊焊薄板技术的工人。

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岗位名称：营销业务经理；生产管理人员；激光切割操作工；复合板生产线操作人员；埋弧焊操作工；二保焊工；抛丸操作工；油漆喷涂工。岗位要求（以简洁形式呈现）：1. 营销业务经理：- 专科以上学历。- 机械或建筑行业背景。- 工作经验优先考虑。2. 生产管理人员：- 钢结构及铁塔相关行业经验。- 具备管理能力。- 对生产流程有深入了解。其他岗位具体岗位要求需要根据实际情况进行详细了解，可能涉及设备操作经验、技术证书、相关经验等方面要求。 薪资待遇：面议。具体薪资因岗位和应聘者能力而定，需详细面议。福利待遇：缴纳社会保险、职工餐、生日福利、节假日福利等，具体福利待遇可能因岗位差异有所不同。工作地点在山东潍坊。

1⃣车间 小工一名 2⃣钻床工一名 3⃣铆焊工1名，有焊工证， 4⃣CAD机械制图员1人，熟练掌握相应制图工具，有装载机制图等相关经验者优先。 8.5小时，六险，管饭 弥河镇，闫刘村、鑫泽重工机械 ☎

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