岗位职责： 负责制胶工段的全流程管理，依据生产计划确保生产线稳定供胶； 监控制胶工艺参数，严格把控胶水品质，及时处置生产异常，防止不合格胶进入下道工序； 组织对反应釜、储罐、管道等设备的巡检与维护，及时发现并处理跑冒滴漏问题； 落实危化品安全管理要求，推进5S管理、班组安全及现场规范化运作； 开展班组人员日常管理、排班安排与技能培训，控制原材料使用成本，完善各项生产记录台账。 任职要求： 掌握人造板刨花板用脲醛胶的制胶工艺，具备工艺异常处理能力； 具有制胶班组或工段管理经历，熟悉甲醛等危化品的安全操作规范； 执行力强……

工作职责 1. 负责汽车制动系统核心零部件的结构设计与技术路线规划，确保产品符合性能、安全及成本控制标准。 2. 组织并监督设计团队的项目执行进度与交付质量，完善设计规范与流程体系，持续提升团队设计效能。 3. 对接研发、制造、品质等相关部门，协同处理开发与量产阶段的技术问题，保障产品高效推进与落地实施。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 具备5年以上汽车零部件领域机械设计工作经验，掌握制动系统的结构原理与生产工艺，可独立承担复杂部件的设计任务。 3. 熟练使用CAD、CAE等设计与仿真工具，具有较强的图纸审核和技术方案评估能力。 4. 有团队管理实践经历，具备良好的沟通协作能力，能有效组织团队达成项目目标，具备突出的问题分析与创新能力。

职责表述：负责制定、修订公司设备管理制度及流程； 工作任务1、编制与完善公司设备管理相关制度和流程，提交上级领导审批； 2、监督检查各类行政管理制度与流程的执行与落地情况； 3、收集制度与流程实施过程中的问题反馈，拟定改进措施或方案，报上级审批。 职责表述：负责部门内部安全管理； 工作任务1、协同公司安全环保部门开展相关安全管理工作； 职责表述：负责生产设备的统筹管理； 工作任务1、组织编制公司设备安全操作规程及设备管理制度； 2、负责设备台账建立及档案资料的归集与管理； 3、推进设备管理体系的建设与运行； 4、组织实施设备的使用、维护、保养工作，并进行监督指导； 5、负责设备维修工作的协调与管理； 职责表述：负责变配电系统的运行管理

工作内容 1.负责车间生产运行，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并上报处理，保障生产效率与产品品质； 3.负责生产车间的日常运营维护，确保各工序有序衔接、流程顺畅。 任职要求 1.身体健康，能适应长期站立作业及重复性操作； 2.工作认真踏实，具备较强的抗压能力与责任心； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作标准。

岗位职责 全面负责硬质纤维板 / 密度板车间生产设备（如热磨机、热压机、砂光机等）的日常运行管理、巡检维护及检修工作，确保设备高效运转，减少非计划停机时间。 编制并执行设备维护保养方案，统筹备件库存管理，优化维护支出，及时处置突发故障，保障生产连续性。 组织机修班组开展工作，落实人员调度、技术培训、安全监督与绩效评估，持续提升团队专业水平与响应效率。 严格执行设备安全操作规程，定期开展隐患排查，预防安全事故发生，协同生产与工艺部门解决设备相关技术问题。 任职要求 高中及以上学历，设备管理类相关专业优先； 了解硬质纤维板 / 密度板生产线设备结构与运行特性，具备实际维修与设备管理经验，能独立带领团队处理各类设备异常。 掌握基本电工及气焊作业技能，熟悉机械传动与电气控制原理，持有相关资格证书者优先考虑。 具备一定团队管理能力，工作态度积极，责任心强，能适应现场作业环境及突发抢修任务。

工作职责 1. 主导生产运营全流程的标准化审核工作，独立完成审核报告的编制与总结分析，推进流程改进措施实施。 2. 负责生产、质量、成本等数据的采集、整理及可视化展示，为管理决策提供有效数据支撑。 3. 协助厂长开展跨部门协作，跟进重点项目的执行进度，保障运营目标顺利实现。 4. 参与工厂标准化体系的优化与培训推广，提升团队整体执行效能。 任职要求 1. 本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上制造业运营管理或厂长助理工作经验，有机加工行业生产流程经验者优先。 3. 熟练掌握Excel、PPT等办公工具，能够独立完成复杂数据分析与报告输出。 4. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力，能高效响应管理层的决策支持需求。

岗位职责： 1、负责宠物饲料品质监督与检验工作； 2、开展原料质量检测与评估，甄选优质合作客户； 3、对成品进行理化指标检测与数据分析； 4、监控生产流程关键控制点，优化车间日常记录表单并推动执行，减少生产过程中的不合格产品产出； 5、管理日常使用的危险化学品； 6、推进饲料安全管理制度的实施与落地； 7、贯彻执行品管体系相关工作要求； 8、负责配方的日常维护与管理工作。 胜任资格要求： 1、25-50岁，大专及以上学历，动物科学、食品科学等相关专业背景； 2、具备5年以上饲料、宠物食品或水产养殖领域化验、配方管理经验，有肉骨粉相关研究经历者优先； 3、熟练操作计算机常用办公软件； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业素养，具有较强的逻辑分析能力与沟通协调能力。

职责描述： 1. 负责公司农化产品包装的结构设计、选型与验证，提供科学合理的包装解决方案 2. 承担公司自有品牌产品的包装开发任务，并完成相关技术文档的编制工作 3. 对现有产品包装结构及工艺进行持续优化，以提升生产效率、保障质量稳定性并降低制造成本 4. 协助开展包材在来料检验、生产应用及客户反馈中出现的质量问题分析与处理 5. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 包装工程、机械、高分子材料等相关专业本科及以上学历，具备4年以上包装开发或包材品质管理经验 2. 掌握纸类、塑料及复合材料等常用包装材料的基本性能与生产工艺，熟悉相关检测标准与测试方法 3. 了解国家标准及国内、海运物流环境特点，掌握物流环节对包装性能的技术要求 4. 熟练操作CAD、Creo、UG等二维与三维设计工具，具备产品或模具设计能力 5. 具备项目管理经历者优先，有整体包装系统解决方案实践经验者优先 6. 具备良好的沟通表达能力，抗压能力强，富有服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营，制定生产环节的各项管理制度与操作规范，组织并监督生产团队高效完成各项生产任务。 2、统筹生产过程中的安全管理、质量把控、设备保养、量值传递、职业健康防护及生产数据统计等相关工作。 3、牵头组织技术部门参照国家标准制定企业产品标准、工艺技术规范及生产流程文件。 4、组织实施生产设备的定期检修与日常维护，保障设备稳定运行。 5、负责生产计划调度与成本管理，科学安排作业班次，优化能源使用，有效降低制造成本。 6、对生产线操作工、维修人员、司炉工、污水处理员、统计人员及安全管理人员开展业务指导与技能培训。 7、配合总经理拟定公司战略发展方向及年度生产目标，并推动生产计划的执行与落地。 任职资格要求： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，动物科学、畜牧、机电类相关专业优先。 2、具备10年以上生产制造型企业生产经理或同等管理岗位工作经验，有饲料、肥料、食品、机械、化工等行业背景者优先。 3、精通生产运作与质量管理体系，具备出色的计划统筹、过程控制与跨部门协调能力。 4、责任心强，具有良好的领导力、团队协作意识及语言文字表达能力。 5、能适应出差或在省内项目地短期派驻。

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一、招聘岗位 生产一线普工 二、岗位职责 1. 按照车间生产流程及作业标准，完成流水线生产、组装、操作、检验等一线工作； 三、任职要求 1. 年龄18-46周岁，身体健康、无传染病、无职业病、无不良嗜好，能够适应车间生产作业环境； 2. 有无工作经验均可，零基础可带薪培训，新手快速上手； 四、薪资待遇（透明可查、多劳多得） 1. 薪资结构：基本工资+绩效公司+夜班补贴+高温补贴+工龄工资+交通补助+餐补+五险一金，薪资体系透明，收入稳定有保障； 2. 综合薪资：月薪7000元以上，多劳多得，在岗稳定员工月均收入可观，每月按时足额发放薪资，绝不拖欠； 4. 工龄福利：在岗满一定年限可享受工龄加薪、带薪年假、节日福利等专属待遇，长期在岗优势明显。 5.能接受夜班，白班7:30--18:30 休息1小时 夜班19:30--7:30 休息2小时。

年龄：25-43周岁； 岗位：拣货员 时间：13：00-23:00 要求：工作认真细心，吃苦耐劳，有责任心。能力强可放宽要求。 职责：主要负责拣货，开电牛拣货。 薪资：计件后工资6-8k。工资及时，不拖欠 每月月底准时发当月工资； 员工福利：缴纳五险一金，4天休息,各种福利； 项目工作地址：潍坊市高新区潍安路与盛瑞街高创智慧物流园 面试时间10/14点

任职要求：18--56周岁，男女不限；身体健康； 工作时间：07:30--18:30 午休1-1.5小时； 旺季有加班，有加班费 工作内容： 1.在分拣中心流水线，按照品类标准对可回收物拆包、精细分拣、归类整理。 2.剔除杂质、违禁物品，把控分拣质量，完成打包码放； 3.维护作业现场整洁，做好工具设备简单检查，落实安全生产要求； 4.配合货物过磅、出入库交接，服从现场工作调度； 薪资待遇： 49岁以下：月薪5100+400满勤奖； 50-56岁： 月薪4800+300满勤奖； 每月15--18日准时发薪，绝不拖欠；无淡旺季，常年稳定； 提供住宿，提供夫妻间，免费工作餐，可预支工资；免费冷饮等。

一、工作内容： 出口钢管的打捆包装，自动化设备，工序简单，一看就会，工作轻松，车间有噪音，可戴耳塞。 二、工作时间： 7:30--18:30 午休1小时；19:20--7:20 夜休2小时。两班倒，10-15天一倒班，一个班次10小时； 三、岗位要求： 25-45周岁，身体健康； 四、薪资待遇： 1. 3天试岗期180元/天，第四天开始200元/天，每干满15天额外一次性300元补贴！每三天发一次工资。 2.福利餐厅，4元一餐； 3.免费劳保等； 五. 正式工同时招聘 五险一金，无淡旺季，月入7000+

开料人员：2名，有经验者优先福利：长白班，交五险，免费午餐，外地员工提供宿舍，满勤奖，节日福利，省外员工提供交通补贴

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

板式家具厂招聘、 办公家具生产厂长， 1010软件拆单员，电子锯下料，雕刻机下料，打包及普工，数名 管吃管住，工资待遇面谈，厂址；甘泉堡工业园 电话：，

熟悉全厂工艺及各个环节，负责全厂运转

岗位职责 产线日常管理：负责钢筋加工产线的日常运行管理，合理安排生产任务，确保按计划完成加工量，保障生产进度。 工艺执行与问题处理：根据已有的工艺方案和BOM清单，组织现场生产，解决加工过程中出现的技术、质量、设备等问题，确保生产顺畅。 设备运行与维护支持：熟悉数控弯曲中心、剪切线、焊网机等设备的操作和常见故障点，能判断设备异常，配合维修人员快速处理，减少停机时间。 数字系统应用与反馈：使用智慧工厂管控平台，查看生产任务、设备状态、物料信息；结合现场实际，为数字孪生系统提供工艺逻辑、设备动作等细节反馈，帮助系统优化。 现场改善与效率提升：发现产线瓶颈和低效环节，提出并推动设备参数调整、流程优化等改善措施，提升自动化产线运行效率。

日结190/天 下班结账 恒温车间 免费夫妻房 健康证 16-57 零经验入职 工作轻松 活好干

潍坊高密工厂264一天日结月结，长白班，两班倒，三班倒年龄25-55福利餐厅住宿免费可预支工资

岗位名称：镀锌挂件工；修件工；装卸工；维修工岗位要求：1.；2.年龄在20-50岁之间；3.熟练工优先。薪资待遇：月薪10000-12000元，每月工资15号按时发放，投五险，管吃，两班倒，概不拖欠。

最近量货稳定，每都天要潍城好仓想来仓库  都是零食，不沉装卸每时小次日结白班7.30点到下午5点左右下班偶加尔班，要着跟加班地北址街宫殷大路微电信话回复不及时电打话给我

山东西海岸新材料有限公司招聘岗位1：装卸工（1名）年龄：40-60岁班次：四班倒，每日工作4-6小时，时间灵活，体力活，干完就下班！工作：计件薪资，多劳多得薪资：月薪6000-8000元计件福利：缴纳五险、免费食宿、节假日福利；车间环境干净无毒，薪资按月准时发放！工作地址：央子街道汉江西三街以北，北海支路以东联系零工客栈

水泥制品厂招聘一名生产班长 一是完成生产任务，负责排产，安排人员，协调工期，发货，开单 二是会基本的叉车装载机操作。会基本的电脑操作 工作时间每天9-10小时。

诸城高新园电子厂 男女不限16-43周岁 10小时长白班，工作非常简单 18元/小时 管吃住 班车接送

轮胎厂招工 月薪8500左右 可日结，月结 大龄工，长期稳定 住宿3-4人间 福利餐厅 可预支生活费 地址: 寿光台头

新厂急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 工作地点在江苏常州

汇鑫纺织，找码布工一名，工资面议，20号准时发工资。有意者：请联系杜总

【我们是谁】 宠有家是国内领先的宠物零售全产业链生态集团，2010年成立，山东、广州双总部布局，深耕行业16年，根基深厚、发展稳健。集团发力产品研发与上游供应链建设，孵化出YEE小宠、MOJO魔球、Zoolin卓尔林等十余个知名品牌，服务千万级养宠用户，品牌实力多次斩获“福布斯中国最具价值宠物品牌奖”“行业最具影响力品牌奖”等行业重磅奖项，稳居国内宠物新零售标杆地位。现因工厂产能扩张，招聘资深厂长，全权负责工厂整体运营，统筹生产、品质、人员、成本及安全管理，助力集团供应链升级发展。 【岗位职责】 1. 生产统筹：制定生产计划，合理调配各项资源，把控生产进度，保障订单按时交付。 2. 团队管理：负责车间人员管理、排班、绩效考核及团队搭建，提升整体生产效能。 3. 品质管控：落地生产质检标准，管控全流程品质，处理质量异常及客诉，整改优化降不良率。 4. 成本优化：严控生产各项成本，优化生产工艺与流程，落实降本增效。 5. 安全设备管理：负责设备日常维保，保障设备正常运行；落实安全生产与厂区管理，排查安全隐患。 6. 体系运维：完善工厂管理制度与台账，配合体系审核、客户验厂，优化运营模式。 7. 跨部门协同：对接各业务部门，配合新品试产、订单调整、品质落地等相关工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上，生产、工商管理等相关专业优先。 2. 从业经验：3年以上宠物/轻工工厂全盘管理经验，熟悉宠物用品工艺优先。 3. 核心能力：精通工厂全流程管理，具备独立运营工厂、解决现场突发问题的能力。 4. 综合素养：责任心强、执行力高、抗压性强，具备优秀的统筹、沟通与团队管理能力。 5. 优先条件：有规模化宠物工厂管理、体系落地及降本增效经验者优先。 【福利待遇】 1. 基础保障：五险，法定假期、带薪年假、节日生日福利，薪资准时发放。 2. 薪资激励：高薪高回报，能力优秀薪资上不封顶。 3. 发展空间：集团高速扩张，供应链重点发力，晋升通道清晰，一年两次机会发展前景广阔。