施工领队 五险一金6000-8000+
6000-8000元/月
生产经理经验不限学历不限
设备安装公司招聘：
招聘岗位：施工领队/生产经理/机械加工技术人员
要求：具备设备安装及维修基本功，需要出差，会电焊、cad制图等技能优先考虑，工资6000-8000+
生产副总经理
1.3-1.8万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产质量管理生产工厂管理生产成本管理
1. 编制并落实生产计划，保障产品按时交付；
2. 持续改进工艺流程，提高生产效率与品质水平；
3. 组织团队管理、人员培训及绩效考核工作；
4. 严格管控生产成本，积极推行技术创新。
要求：大专及以上学历，具备10年生产管理经验或5年生产总监岗位经历，熟练掌握生产运营、供应链体系及质量管理体系，具备优秀的组织协调与沟通能力，责任心强。
装配车间主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年高中机械设备/机电/重工生产跟单团队管理库存/仓储管理生
工作内容1.负责装配车间的产品生产、组装和检测工作；2.及时发现生产过程中的问题并及时反馈；3.车间人员及生产管理，具有管理经验；4.ERP软件操作，领料单的打印。任职要求1.具备身体健康的条件；2.具备踏实能干的工作态度；3.具备装配工程师的相关经验。
动力车间主管
1.5-3万元/月
车间主任5-10年本科设备管理安全管理成本管理能源系统优化6S标准化建设设备全生命周期管理
工作职责
1. 统筹推进车间节能降耗与成本管控，构建工艺纪律检查机制，提升生产运营效能。
2. 主导车间安全管理工作及现场6S标准化推行，落实设备安全操作规程与培训体系。
3. 负责厂区水、电、汽、冷等能源系统的平稳运行与优化调整，确保生产持续稳定。
4. 牵头设备全周期管理，涵盖日常保养、台账档案维护及大中小修计划制定与执行。
5. 组织车间人才梯队搭建，实施技能培养与绩效指导，增强团队专业水平与协作效率。
6. 参与厂区扩建及技术升级项目方案策划与落地，保障设备与工艺匹配协调。
任职要求
1. 本科及以上学历，电气、化工、机电或机械类相关专业。
2. 5年以上化工企业设备/电气管理经验，掌握化工生产设备安装、运行与维护全流程。
3. 具备设备管理理论基础，熟练使用办公软件及ERP系统，具备良好英文阅读能力。
4. 具有较强组织协调能力，可独立应对车间突发状况，具备团队管理与培训指导经验。
5. 具备安全生产意识，了解化工行业安全标准，能有效执行安全管理措施。
6. 综合素质突出者，学历或工作经验条件可适度放宽。
补充说明
1. 薪酬福利：五险二金、补充医疗保险
2. 员工福利：带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利
车间主任月结5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理药品制剂生产工艺GMP
工作职责：
1. 生产管理：制定并分解车间生产计划，依据计划科学调配人员与设备资源，保障无菌注射剂生产任务按时、保质、保量完成；持续优化生产工艺流程，提升生产效能，控制生产成本。
2. 质量管理：严格执行无菌注射剂生产全过程的质量管控，确保符合GMP规范要求；健全车间质量管理体系，定期开展质量审查与数据分析，快速识别并解决质量异常问题。
3. 团队管理：统筹车间团队的日常管理，组织实施人员培训、绩效评估与激励机制，增强团队协作力与执行效率；推动车间内部及跨部门间的高效协同，确保生产运行顺畅。
4. 合规与文件管理：负责审核及维护生产相关文件资料，包括标准操作规程、批生产记录等；保证文件内容准确、完整且具备可追溯性，为质量审计与生产复盘提供有效支持。
任职资格：
1. 教育背景：药学、制药工程、化学等相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验：5年以上制药行业从业经历，其中至少3年从事无菌注射剂车间管理工作；精通无菌制剂生产工艺与设备运行，具备丰富的GMP认证准备及迎检经验。
3. 专业技能：熟悉无菌注射剂生产关键控制点与质量管理方法，掌握无菌操作规范及环境监控技术；具备设备常见故障判断与基础维修能力，能熟练操作各类生产管理信息系统。
4. 管理能力：具有较强的团队组织与协调能力，能够高效统筹车间各项生产活动；具备突出的应变与问题处理能力，可妥善应对生产过程中的突发状况。
5. 综合素质：作风踏实严谨，责任心强，具备良好的职业操守和安全生产意识；学习能力强，能够及时跟进并掌握行业新工艺、新技术及相关法规动态。
生产厂主管
9000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科质量管控有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
工作地点：北京、山东两地
一、职责概述：
依据公司关于生产、质量、交付等方面的标准，对合作单位（加工方、物流承运商）在合同或协议框架下的生产执行、质量检验及发货流程进行监督，确保产品品质达标并按时交付。
二、主要工作职责：
1、生产计划执行：根据生产运营部门发布的生产计划，合理制定物料采购安排，协调生产进度，监督生产任务与订单的按期完成及顺利交付。
2、质量管理：推动加工方落实质量标准，监督生产环节的合规操作；把控原辅材料检验、过程质量控制及成品出库环节；持续改进质量管理体系，实现不产生、不传递不合格品；牵头排查质量风险点，防范质量事故的发生。
3、仓储物流管理：监督原辅料与成品的仓储安全、规范管理及账物一致性；跟踪产品发运流程与相关单据传递，发现问题立即推动整改。
4、成本管控：通过优化物料需求计划、提升生产排程效率等手段实施成本控制。
5、标准作业监督与管控：督促加工方严格执行标准化操作流程，强化日常巡查与指导，确保不符合项整改闭环。
6、异常处理：主导各类质量问题、不合格品及客户反馈事件的原因分析与纠正措施落地。
7、团队成长：负责加工厂团队的搭建、培养与稳定，依照公司人才发展策略，组织团队学习提升，促进持续成长。
8、积极践行并传播公司文化理念与核心价值观。
三、任职资格：
1、专业：生物技术或工程、食品科学或工程、化学、机械及自动化等相关专业优先考虑。
2、工作经验：
5年以上食品饮料行业管理经验，曾担任生产/车间/设备/品控主任或以上岗位不少于3年。
3、知识技能：
熟练使用PPT、Excel、Word等办公软件，有SAP系统操作经验者优先；具备良好的培训与表达能力；精通生产管理与品质控制，熟悉饮料生产线设备运作。
生产主管，设备维护员
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验
公司是给酒店洗涤床单被套的工厂，需要35一40岁左右，管理，组织生产，厂长两名（董机械的优先年薪10万+业绩奖），社保全投，
操作工，(操作自动化洗衣龙，洗衣机，分拣床上用品)5000元保底，计件(5干到1万)元，社保全投
生产主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责：
1.全面负责车间日常运营，保障生产流程高效有序进行。
2.严格把控产品质量，确保达到公司规范及客户期望。
3.组织团队协作，持续优化作业流程，提高生产效能。
4.快速应对并解决生产中出现的各类问题，确保生产计划顺利推进。
任职要求：
1.具备优秀的团队管理能力，能有效带领并激发员工积极性。
2.拥有良好的沟通与协调技巧，可妥善处理现场突发情况。
3.工作认真负责，能在高强度工作环境中稳定输出高质量成果。
4.有制造业相关管理经验者优先录用。
车间副主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专GMP生产成本管理全面质量管理体系生产设备管理
工作职责
1、配合车间主任开展班组管理工作，涵盖人员调配、质量控制及现场5S执行监督等方面。
2、负责车间设备的日常管理，跟踪设备运行情况并组织维护保养工作，确保设备高效运转。
3、统筹车间生产运营，依据客户订单制定合理生产排程，保障生产任务按时完成。
4、管理生产车间所用辅助材料及办公耗材的申领与使用。
5、监督各岗位按标准作业流程操作，持续推进安全生产理念，定期开展培训与安全宣导，落实安全文明生产要求。
6、协助车间主任完成各项生产数据的准确统计与汇总。
7、严格执行公司规章制度，监督员工遵守执行情况，落实考核机制，推动制度有效落地。
8、结合公司发展规划及生产目标，测算人力需求，保障生产计划顺利推进。
9、及时处理车间突发状况，并向管理层汇报处理进展，重大事项及时请示上报。
10、协同其他部门完成相关工作，加强跨部门协作沟通，落实上级交办的其他任务。
任职资格
1、大专及以上学历，机械制造类专业优先；具备设备维修经验者优先考虑；
2、两年以上制造型企业车间管理相关工作经验；
3、熟悉作业现场人员管理，具备良好领导能力，善于问题分析与解决；
4、具备较强的组织协调及沟通能力；
5、能根据生产安排适应夜班工作。
职位福利：节日福利、绩效奖金、五险一金、加班补助
寿光轮胎厂/急招薪资8000-10000
8000-10000元/月
车间普工轮胎厂免费培训包吃包住3-5人月结
密炼车间-开炼机/副机/摆盘
压出车间-钢压/摆片/喂料-零度/贴合
硫化车间-磨具房/打毛
成型车间-成型辅助/裁断/吹膜
带班（现场负责人）
1-1.5万元/月
生产经理3-5年学历不限
需要有工地带班经验的。（本装修公司直招）
工地在台州路桥区！
小区工装公区装修。有住宿。
招一位经验丰富的带班。工资面议。
面试后上班！有意向联系我。
诚聘生产经理一名 栋号长一名 电工一名必须持有建设厅办法的电工证
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
要求：
5年以上工作经验
待遇电议
联系电话：黄总
生产技术复合型人才，纯劳务，主干二次结构加公区粗装及屋靣。
1-1.2万元/月
生产经理5-10年学历不限纯劳务，直接管工人，要吃苦，懂得付出。
要精通二构管理，人员安排，生产顺序安排及管理。
生产管理专员
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5人1-3年大专
一、招聘对象：
生产工段长3名，需参与轮班管理
二、岗位职责：
1. 负责生产现场的日常运作与秩序维护，保障生产环节高效衔接。
2. 监控生产各环节，确保产品品质达到规定要求。
3. 快速处理生产中发生的各类异常情况，维持正常生产节奏。
三、任职要求：
1. 年龄不超过40岁，具备3年以上制造业生产管理经验，拥有良好的统筹协调能力及沟通技巧。
2. 工作态度严谨，注重细节，具备较强的责任意识。
3. 具备较强的应变能力，能及时处置现场突发问题。
船舶动力系统开发岗(J12412)
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限本科船舶发动机厂内技术服务发动机产品
岗位职责:
1、引导客户根据实际需求选择适配的发动机产品，并制定相应的技术解决方案；
2、提供发动机在厂内的技术支持，涵盖生产现场技术指导、客户来访技术沟通、台架测试及验收试验等相关工作；
3、负责职责内零部件的应用开发、设计验证及质量提升；
4、开展船用发动机的配套匹配分析工作。
任职要求:
本科及以上学历；轮机工程、船舶设计、热能与动力工程、内燃机、机械等相关专业；
熟练掌握Creo和CAD软件；
了解发动机基本工作原理，熟悉船用发动机的开发流程及配套应用
产品设计师（山东鲁丽新材料）
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技工艺设计PHOTOSHOP
一、核心岗位职责
1. 深入研究全球装饰纸设计潮流，专注木纹、石纹、布纹及艺术类装饰纸品类，结合公司生产工艺、市场导向与客户定位，独立开展原创设计与版本优化，输出满足生产规范的设计成果。
2. 与生产、销售团队高效协作，准确理解设计需求（如尺寸规格、工艺匹配、定制化要求），确保方案兼具美学价值、实用功能与量产可行性。
3. 熟练使用PS软件完成装饰纸素材全流程处理，包括排版布局、细节修饰、分色操作、配色调样等关键环节，保障图像清晰、色彩精准、构图合理。
4. 负责设计稿件的打样执行，协同调色与印刷流程，验证打样效果，并依据反馈快速调整设计方案，确保样品与设计意图高度一致。
5. 支持生产端完成设计落地，针对生产中出现的适配问题（如分色误差、排版工艺限制）迅速响应并优化，保障产线稳定运行。
6. 参与打样及小批量试产全过程，记录工艺参数与设计适配要点，整理形成设计-生产对接文档，提升后续产品转化效率。
7. 与调色、印刷等生产岗位密切配合，确认色彩还原度与图案呈现效果，确保最终产品符合设计标准与品质要求。
8. 持续跟踪装饰纸产业链技术发展，关注新材料、新工艺、新设备在设计与制造中的应用，挖掘创新设计突破口，增强产品竞争力。
9. 主动钻研设计软件高阶技法、色彩理论知识及生产工艺原理，持续提升专业设计水平与生产协同能力。
二、任职要求
1. 具备装饰纸、家居建材等领域产品设计经验，熟悉木纹、石纹、布纹及艺术类装饰纸设计特征与生产流程者优先考虑。
2. 视觉传达、平面设计、产品设计等相关专业背景，拥有装饰纸原创设计案例者优先录用。
3. 精通Photoshop软件，可独立完成素材精修、排版调整、修图分色、配色打样等全流程作业，对色彩、纹理、版式具有敏锐感知力。
4. 掌握国内外装饰纸流行趋势，能快速捕捉风格动向并转化为实际设计方案，具备独立创作与资源整合能力。
5. 了解装饰纸印刷、调色、压纹等生产工序，能够确保设计与工艺无缝衔接，降低落地偏差风险。
6. 具备基本色彩管理能力，能精准控制配色打样效果，实现设计色彩与实物成品的高度一致性。
生产主管/车间负责人
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验生产管理
【岗位职责】
1、依据生产计划，科学、有序地组织和调度生产任务；
2、负责班组成员的岗位培训、绩效考核及相关人员管理工作；
3、落实生产过程管理、质量管控、生产报表审核、异常情况应对及现场6S执行监督；
4、负责检查并维护体系文件在实际运营中的执行情况；
5、配合生产总监优化和完善部门相关管理制度；
6、按时完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、具备大专或以上学历；
2、具有2年以上生产车间主任相关管理经验；
3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，能承受工作压力；
4、积极主动，具备较强的问题识别与响应能力；
5、认同公司企业文化及长期发展战略。
生产运营1-2人月结10年以上本科
塑料配方工程师，负责指导PP\PE\TPU\ABS\PC\PS等塑料改性配方的调配工作，合作方式是一技术顾问或提成合作
干燥类零食研发
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科调味品肉制品宠物食品技术研发配方研发
岗位职责：
1. 依据公司新产品开发规划，开展产品制作工艺、风味口感等方面的研究，完成新品种或优化产品的配方设计与工艺确定；
2. 调研分析现有产品质量提升路径及市场实际需求，编制新产品相关的质量规范、生产工艺标准文件；
3. 制定研发实施方案，具备独立主导新产品开发项目的能力；
4. 按照ISO和HACCP体系要求，为定型的新产品建立相应的工艺流程与操作程序，并指导生产现场的实施与控制；
5. 对新产品生产工艺进行评估分析，发现问题并制定有效的改进措施；
6. 统筹协调相关资源，确保信息收集工作的高效性、准确性和实效性。
任职资格：
1. 食品科学与工程、动物营养与饲料等相关专业背景者优先考虑。
2. 本科及以上学历，具有食品研发相关工作经验者优先，有宠物干制零食研发经验者优先（需具备2-3年工作经验）
3. 熟悉产品研发全流程，具备独立开展新品开发及工艺设计的能力。
生产跟单员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专PMC管理
岗位职责：
1、依据公司订单需求，对接并跟进工厂生产进度；
2、对产品质量进行检查与监督，确保生产符合订单标准；
3、确保订单按时交付，实现保质保量完成目标。
任职要求：
1、学历大专及以上，专业不限，条件优异者可适当放宽学历要求；
2、具备一年以上相关领域工作经验；
3、能够接受频繁出差（限高密市区域内，当日往返）。
工艺经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计新品导入（NPI）工艺改良装配工艺冷加工工艺
工作职责
1. 主导通用设备制造全过程工艺体系的构建与持续优化，编制标准化作业流程文件（SOP），提升产线效率与产品合格率。
2. 负责新产品导入期间的工艺适配性评估，制定试产计划并攻克批量生产中的关键技术难题。
3. 推进工艺改善项目实施，运用精益生产方法（如5S、六西格玛）减少制造成本与资源浪费。
4. 组织工艺团队的技术培训与绩效考核，搭建工艺技术人才发展梯队。
任职要求
1. 统招本科及以上学历，机械工程、材料成型及相关专业，具备扎实的专业基础。
2. 拥有5年以上通用设备制造领域工艺管理经验，熟悉焊接、机加工、装配等核心制程。
3. 熟练使用CAD/CAM/CAE等工艺设计工具，可独立完成复杂零部件的工艺规划。
4. 具备精益生产或六西格玛项目实操经验，拥有良好的数据分析与现场问题解决能力。
2026生产管理储备人才
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位内容:
1. 培训生培养方向：涵盖兽医、繁育、质量、环保、安全等领域。
2. 实习期间将接受专业系统的培训，全面学习牛只从出生到出栏全周期的运营管理与实操技能。
任职要求【仅面向2026届毕业生】:
1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，具备明确的目标意识和独立思考能力。
2. 不限学历、专业及工作经验，只要对畜牧行业有热情，愿意深入学习相关知识与技术，均欢迎投递申请。
3. 热爱岗位职责，积极分享经验，性格开朗，富有责任感和团队精神。
MAH生产管理负责人
9000-18000元/月
厂长/主管3-5年本科药品生产制剂生产化药生产化学药仿制药新药
工作职责：
1. 确保药品依照核准的工艺规程进行生产与储存，保障药品质量符合标准；
2. 监督落实各项与生产操作相关标准操作规程的严格执行；
3. 负责批生产记录及批包装记录由指定人员审核后及时移交质量管理部门；
4. 保证厂房与设备得到妥善维护保养，维持其良好运行状态；
5. 组织并完成各类必要的验证工作，确保生产系统持续合规；
6. 确保生产团队完成必要的岗前培训和持续培训，并根据实际需求优化培训内容。
任职要求：
1. 具备药学或相关专业本科及以上学历（或持有中级职称或执业药师资格）；
2. 拥有至少三年药品生产与质量管理实践经验，其中至少一年为生产管理岗位经验；
3. 熟悉GMP及MAH相关法规政策，满足药品生产负责人对学历、职称与经验的要求；
4. 能够把控在研品种中试及放大生产的各个环节；
5. 具备一定的药品生产、研发等领域资源积累；
6. 认同公司管理模式与发展战略，愿意长期稳定发展。
职位福利：加班补助、包住、餐补、带薪年假、节日福利、五险一金、周末双休、全勤奖
栏目概述
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