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行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科
岗位职责: 1. 负责企业行政事务管理,保障日常办公有序开展。 2. 参与人力资源相关工作,涵盖人员招聘及员工关系协调。 3. 统筹办公用品的采购、发放与管理,维护良好的办公环境。 4. 承担公司对内对外沟通协调工作,包括文件处理及会务安排。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能有效应对多项工作任务。 2. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 3. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel,可高效完成各类文档处理。 4. 具备出色的应变与问题处理能力,能快速响应并解决突发情况。
综合办公室负责人
5000-8000元/月
行政经理/主管经验不限本科管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化供应商管理5年以上相关经验行政费用预算/控制
岗位职责: 1. 负责综合办公室的日常运营,保障各项办公流程高效有序运行; 2. 促进各部门之间的协作与信息互通,提升整体团队运作效率; 3. 筹备公司重要会议与活动,并落实后续执行与跟踪工作; 4. 持续监督并优化内部管理机制,助力组织战略目标达成。 任职要求: 1. 具备优秀的统筹协调能力及团队管理实践经验; 2. 拥有出色的沟通技巧和应对复杂问题的处理能力; 3. 能在多任务并行的工作环境中保持高效,具备高度责任感; 4. 认同企业文化内涵,能够主动推动企业核心价值观的贯彻实施。
综合办公室负责人
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
1.负责办公室日常行政与人事事务的组织协调 2.精通人力资源六大模块,尤其擅长绩效管理、考核体系及制度建设 3.统筹会议安排,承担文件起草与传达执行工作 4.全面管理办公室日常运营及后勤支持事务 5.协助上级完成各类文件处理与报表整理工作 6.完成领导交办的其他工作任务 要求:具备5年以上人事行政管理岗位工作经验,文字表达能力强 无相关岗位经验者请勿投递
团购业务主管
1.5-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专
1、统筹城市团购业务发展,依据城市业务实际情况制定相应策略,明确核心任务,规划城市发展路径; 2、根据城市业务增长需求,拓展供给资源,提升供给多样性,推动用户增长、活跃与消费频次提升,增强城市业务可持续性; 3、承接公司整体目标并分解至城市维度,设定明确的日、周、月度目标,定期追踪执行进展,动态优化策略以确保目标达成; 4、针对城市关键指标波动情况进行归因分析,系统梳理变化原因,完成数据复盘、总结汇报及相关输出工作; 5、组织城市早启动会、晚分享会,开展团购BD陪访支持,落实日常数据播报、检查与复盘机制; 6、主导城市团队组建工作,依据岗位职责制定人才招聘与选拔标准,规划人才来源渠道; 7、结合具体业务场景和运营模式设计沟通话术,组织培训演练;搭建适配业务发展的人才梯队,制定培养方案,管理核心人员绩效,明确成长路径,提升团队专业能力; 8、负责城市业务流程、考核机制、激励政策及荣誉体系的建设、优化与迭代,关注团队氛围,推动团队文化建设与价值观落地; 9、整合内外部资源,促进协同合作,根据业务节奏做好资源储备与合理配置,快速响应突发业务需求; 10、统一管理城市团购与配送业务,制定并推进城市业务发展规划,打造高效能的业务与配送团队,强化整体协作,提升运营与经营效率,推动城市业务稳步增长; 岗位要求: 1、市场营销、工商管理、企业管理等相关专业优先,综合能力突出者专业可适当放宽; 2、具备3年以上工作经验,其中至少1年管理经验,有销售团队管理经历者优先,拥有餐饮或互联网行业运营背景,熟悉团购或互联网O2O模式者优先。 薪资区间:15000-20000 社保:缴纳社保 面试流程:HR初试,用人部门复试 工作要求:需具备3年以上即时配送相关经验,有美团团购(到餐、到综)、抖音团购项目经验者优先,无相关经验暂不考虑 学历:专科以上
储备干部
8000-12000元/月
销售经理包住社保生日福利年终奖3-5人经验不限大专面销/陌拜TOCTOB
岗位职责 第一阶段:市场运营 系统学习市场业务相关知识与流程,负责用户开发与维护,协助开展政策宣传推广工作,参与营销活动的策划、执行与复盘,完成阶段业务学习目标。 第二阶段:团队运营管理 承接1-2名新员工的带教工作,制定针对性培训计划,手把手指导新人熟悉岗位工作内容,跟进新人工作进度并进行日常考核,积累团队管理实操经验。 第三阶段:公司经营管理 深入学习公司经营管理体系,熟悉人事招聘系统、工商财务系统的运作逻辑,协助参与公司日常管理事务,构建系统性的管理知识框架! 任职要求 -大专及以上学历,无相关工作经验亦可,欢迎应届生投递; -具备强烈的上进心、企图心与责任感,学习能力突出,能够快速接受新事物; -人际交往能力良好,团队协作意识强,善于沟通协调,有成为管理人才的意愿。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专区域销售企业客户渠道销售面销/陌拜五金机械紧固件
薪酬待遇:年收入20-28万,底薪6K-8K 任职资格: 1. 具备2年以上TOB销售背景,其中至少1年担任销售总监职务 2. 有机械、五金、零部件或紧固件行业工作经验者优先考虑
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析风险控制IPO项目集团公司高新技术企业CPA中国注册会计师会计中级职称
岗位职责: 1. 建立并优化企业财务体系,系统梳理财务基础事务,制定科学严谨的财务管理规范与操作流程,为公司对接资本市场夯实财务根基。 2. 主导预算的编制、实施及全过程监控,分析预算执行偏差,结合实际业务提供精准财务数据支持,推动资源高效配置,全面参与业务与财务的深度融合。 3. 审核各类财务报告,确保数据真实准确,深入展开财务数据分析,全面掌握企业财务运行状况与经营成效,提出具有可操作性的优化建议。 4. 组织开展税务筹划工作,依托丰富的实务经验有效防范税务风险,保障企业依法合规纳税。 5. 深度参与企业投资、融资等重大事项决策,提供专业的财务测算与风险判断,尤其在合并报表编制、总账统筹管理方面展现突出专业水平,支撑决策落地。 6. 带领并培养财务团队,持续提升团队专业能力与协作效率,建设高效能财务组织,重视梯队建设与人才发展。 任职要求: 1. 专业能力:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,具备系统的财务理论知识。熟悉财务各模块实际运作,涵盖内控建设、税务规划等内容,有上市公司工作经验,曾担任总账会计或主导合并报表编制者优先,能胜任企业上市前财务规范化工作。 2. 行业背景:不限定特定行业经历,若具备科技类企业从业背景,拥有项目化管理模式经验,了解集团化财务管理及业财协同流程者更优。 3. 性格与沟通:性格积极开朗,擅长沟通协调,能够主动推进跨部门协作,在坚持财务原则的同时,体现业财融合所需的应变力与推动力。 4. 资质与经验:累计10年以上财务领域工作经验,其中至少5年担任财务经理或类似管理职务;具备中级会计师及以上资格,持有注册会计师证书者优先;工作作风细致审慎,责任感强,严格遵守财务纪律,具有良好的职业素养与操守。
业务主管
6000-10000元/月
销售经理1-2人3-5年大专区域销售渠道销售
岗位职责: 1.全面负责所辖城市区域的业务拓展、团队管理及运营落地,达成公司年度销售与市场目标 2.统筹区域内经销商开发、渠道建设与终端维护,确保品牌在本地市场的专业形象与口碑 3.负责区域客户的开发及维护,搭建合理的经销商体系。 4. 负责市场费用的执行与跟进,按照公司制度规范费用使用。 5.市场协访,城市业务骨干,打造高执行力、高责任心的属地化管理团队 任职要求: 1.有快消品行业经验者优先,经验要求:3-5年 2. 学历要求:大专及以上 3.在当地有客户资源优先 4.有激情,具备较强抗压能力
财务经理
1000-2000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析
一周工作5天,每天来半天即可,时间自选,法定节假日 岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.项目审计 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限持有初级会计职称优先 2.有高企申报经验优先 3.遵守职业道德,无不良信用及财税违规记录
餐饮销售主管
8000-15000元/月
销售经理/主管3-5年大专面销/陌拜餐饮客户
岗位职责: 1. 负责连锁餐饮终端客户的开发与日常运营管理(门店数量不少于3家) 2. 策划并落实销售方案,达成既定销售指标 3. 巩固现有客户合作,积极开拓新的市场通路 4. 汇总市场反馈信息,跟踪竞争品牌市场动向 5. 协同内部相关部门配合,保障产品供应及服务水平 岗位要求: 1. 具备3年以上销售从业经历,有连锁餐饮渠道拓展经验者优先 2. 了解所在区域餐饮行业现状,拥有市场研判与拓展能力 3. 具备优秀的沟通协调技巧及客户维系能力 4. 有食品、调味品或餐饮关联领域工作经验者更佳
安徽六安三十铺急需要轮挖干半天活,电话:
挖机司机
六安三十铺急需要轮挖干半天活,电话:
六安
5月9日 02:06拨打电话
临时工1-2人
六安城东二十铺,今天加 2 个,。能干一个礼拜起步的优先安排。三天的话也行,7点~6点,管一顿夜宵,工资160。
六安
5月9日 02:00拨打电话
安徽六安霍邱县龙潭镇。招一名会开会打泵车工,工资面议,电话
泵车司机1-2人
安徽省六安市霍邱县龙潭镇。招一名会开会打泵车工,工资面议,电话
六安 霍邱县
5月9日 01:51拨打电话
地质工程师
地质工程师18+有有色金属勘查经历、会资料的综合整理,熟悉地质勘查规范,能够独立编写技术报告,有较强的文字功底,熟练掌握AutoCAD、MAPGIS等制图软件,具备3Dmine、Surpac、Dimine、Micromine等三维矿业软件使用经验持有中级职称
六安
5月9日 01:38拨打电话
六安金寨县招熟练倍捻工一名,(代班也行)金寨嘉盛二期,汤诚纺织厂,
服装纺织人员1-2人
招熟练倍捻工一名,(代班也行)金寨嘉盛二期,汤诚纺织厂,
六安 金寨县
5月9日 01:32拨打电话
行政主任
4000-7000元/月
行政经理经验不限本科管理体系建设优化
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
综合部副经理
1.6-2.3万元/月
行政经理5-10年本科子公司/办事处管理经验管理10人以上团队5年以上相关经验文字功底扎实
一、岗位职责: 1.配合集团搭建项目公司人力、行政管理体系(流程、制度标准等),负责在龙头石公司落地执行并持续优化; 2.协助部门负责人制定人力、行政年度工作规划,分解目标并推进执行,保障计划按期完成; 3.协助部门负责人开展日常管理,直接负责人力、行政板块团队统筹,确保部门高效协同; 4.根据集团统筹安排,协助建立公司薪酬绩效管理体系,并推动落地执行; 5.协助集团企宣部门开展公司活动策划、组织及文化宣传报道; 6.协助党支部、工会开展党建及工会工作。 二、任职要求: 1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理、汉语言文学等相关专业; 2.6年以上人力+行政综合管理经验,其中3年以上团队管理经验; 3.精通人力资源各模块(组织管理、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等); 4.熟悉行政公文、印章资证、资产管理、采购管理、接待管理、活动策划、档案管理、党建工会、后勤管理等流程标准; 5.文字功底扎实,能独立完成重要公文及综合性汇报材料撰写; 6.具备极强的沟通协调、跨部门推进及资源整合能力; 7.抗压能力强,能适应多线程、高频次工作; 8.有电力/能源/生产型企业经验者优先。 优先条件:持有中级及以上经济师/政工师职称,或企业人力资源管理师二级及以上证书
人事行政主管
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先3年以上管理岗位经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营,涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务,支持生产、研发、品牌等部门高效运转,提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作,确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算,优化采购流程,控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求: 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验,有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作,具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化,能适应生产型企业节奏,具备基础安全生产意识
办公室主任
3000-8000元/月
行政经理5-10年大专
招聘办公室人员一名,有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱,善于沟通。工作环境优美,压力小。底薪3000加提成,单休。
策划管理
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
档案数字化项目经理 一,任职要求(必备条件) 1.本科以上学历(经验丰富者可放宽学历要求); 2.档案相关工作经验不低于5年,其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验; 3.熟悉城建档案三级著录体系(项目级、案卷级、文件级); 4.熟练完成以下全流程工作(并能指导他人): 档案拆装卷; 信息校对与著录; 档案扫描与图像处理(含质检); 能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件(如Photoshop、批量转换工具等); 5.具备基础的数据统计与报表能力(Excel / Word); 6.身体健康,能适应项目现场工作节奏; 7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力; 二、岗位职责 1.项目统筹管理:负责城建纸质档案数字化项目日常运营,制定并执行项目计划(需协助制定计件管理方式)、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏; 2.质量与进度控制:对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节,确保符合验收标准; 3.人员管理与培训:管理普工团队(5–15人),包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训(著录规范、扫描参数、图像处理标准); 4.数据与档案安全:落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改; 5.报表与沟通:定期输出进度、质量、人员效率报表,作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人; 三、工资与待遇 1.工资模式:底薪:税前7000元/月; 2.绩效奖金:根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放(如项目超额完成或获得馆方表扬,额外发放项目奖励); 3.试用期:1-3个月(试用期底薪5600元,绩效正常考核); 4.发薪时间:按月发放; 工作地点 北京市朝阳区南磨房 北京市西城区(二七剧场路) 联系微信同步
业务经理
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
岗位职责 1、达成公司下达的各类考核目标及工作安排; 2、在业务总监授权范围内,开展终端客户的开发与日常维护; 3、配合业务总监推进所辖区域内地区级及以上市场的招标准入工作; 4、协调区域内经销商与终端客户之间的合作与沟通; 5、实现公司设定的销售任务与回款目标,并对本区域营销活动执行负责; 6、落实公司制定的销售政策,按要求完成货款回收; 7、根据上级指导,推动重点产品及新产品的市场推广; 8、完成领导交办的其他相关工作。 任职资格 1、年龄25-40岁,大专或以上学历; 2、具备三年以上销售工作经验; 3、具备良好的沟通表达能力与亲和力,擅长人际交往并掌握谈判技巧; 4、能独立开展销售工作,适应长期出差安排; 5、具备一定的英语理解能力。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地; 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何。
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限清洁绿化活动/会议组织库房管理
1、负责日常行政事务处理 2、无需加班,工作节奏轻松!!!!!!!!! 3、工作内容清晰易上手,配备专人指导 4、工作时间:8:30-11:30 13:30-18:00
电商合买霍
8000-13000元/月
城市经理1-2人1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理 2.制定并执行本地市场拓展计划,完成业绩目标与客户增长指标 3.统筹管理城市内各渠道合作资源,提升品牌影响力与市场份额 4.指导、培养及考核下属团队,打造高绩效城市运营队伍 5.协同总部职能部门,推动政策落地、数据反馈与流程优化 任职要求: 1. 具备城市经理或区域管理相关工作经验,行业背景不限 2. 优秀的市场洞察力、团队领导力与跨部门协作能力 3. 具备较强的抗压能力与结果导向意识,能适应高频出差 4.沟通表达清晰,逻辑思维严谨,熟练使用办公软件 5. 学历不限,有成功从0到1开拓新城市经验者优先
销售主管
9000-14000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(ToC)可兼职
工作内容 1、负责产品的市场推广与销售,达成既定业绩指标 2、维护现有客户关系网络,积极开发潜在客户资源 3、本岗位支持全职或兼职形式,无需打卡到岗,时间灵活,兼职按日结算,收入300~1000元 任职要求: 1、具备良好的沟通能力及团队协作意识 2、能独立开展销售相关工作,具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动,具有强烈的责任感和职业素养
商务助理
3000-4000元/月
文员1-3年大专文秘,行政,标书
任职要求 1.年龄******,文秘或行政管理类专业,大专及以上学历,具备2年以上文员岗位工作经历; 2.熟悉标书编制流程,拥有丰富的标书制作实践经历,能熟练完成各类标书撰写与整理; 3.工作踏实稳定,具备良好的沟通协调与语言表达能力; 工作内容: 1.负责各类投标文件的编制与整理; 2.承担办公室日常行政事务处理; 3.对接政府部门相关事务沟通与材料报送; 4.完成上级交办的其他工作事项。
电子订单专员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限技术面分析
农产品交易员 工作内容: 全程电脑在线操作,主要负责电子仓单的管理、分配、预购、预售及指定转让。无需开发客户,无需电话沟通,无销售任务。 上班时间: 周一至周六 上午9:30-11:30 下午1:30-4:00 每日工作5-6小时,周日休息,法定节假日正常休假,临时有事可请假。 待遇: 月薪4000-10000元+奖金+提成 奖励提成全额发放,公司定期提供下午茶和团队建设活动。 要求: 年龄22-55周岁,品行良好,具备责任心,执行力强,能熟练进行电脑基础操作。
销售经理交通补助保险年终奖1-2人1年以下大专代理商销售网络销售面销/陌拜团购销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融先进制造医疗/大健康房地产教育培训进出口贸易建材其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
工作内容: 带客户参观养老社区、医院、口腔医院等,超体体验大健康生态体系 工作时间: 上午:8:30-10:30;下午:2:00-4:30 薪资待遇: 1.高额奖励:公司给予高达72万奖励(具体细节需要面谈 ) 2.优厚的薪资结构:HWP项目公司底薪16000-40000+销售提成,综合月薪高达10万以上 3.代理人可享受住院医疗保险、意外保险、定期寿险、; 4.工作与生活的平衡:不加班,工作时间弹性大,享受国家法定假日、公司组织的旅游活动等 5.专业培训与发展:公司提供了一系列的专业培训和发展机会,包括专业销售培训、职业认证培训、专属体验式培训等,帮助他们不断提升自己的专业技能和市场竞争力。
订单文员1
6000-8000元/月
文员1-3年学历不限
工作内容: 通过电脑处理订单,管理现货产品的电子仓单,办理预购及转让相关事务,无需直播、无销售任务、不涉及业务拓展 工作时间: 9:00—11:30,13:00—15:30,周末双休,法定节假日正常休息 薪资待遇: 底薪4000元+奖金,综合收入6000-8000元 岗位要求: 年龄23-40周岁,具有一年以上社会工作经验,不接受应届毕业生
出纳员
3000-4000元/月
出纳经验不限学历不限出纳经验初级会计师
1. 每月进行银行流水的账务整理,完成银行付款凭证制作,及时登记并核对银行日记账 2. 负责销售对账单的核算与记录,整理归档销售合同及相关资料 3. 具备基础财务知识,协助会计人员完成日常财务事务处理
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