岗位职责： 1、负责医疗自助机的产品业务北京及全国市场拓展，主要拓展一、二、三级医院的信息化业务； 2、负责相关区域内的HIS厂家、医保平台、银医合作的资源对接； 3、负责策划并执行客户销售活动，制定、实施客户商业计划，具有上下游管理能力； 4、做好销售业务的统计和客户跟踪，完成公司规定的任务业绩目标； 5、定期对客户进行回访和客勤关系的维护； 6、带领开发团队完成客户的交付和达成回款工作。 任职要求： 1、3年以上计算机软硬件销售工作经验，有医疗行业销售经验者优先考虑； 2、积极、主动的计算机专业优秀毕业生可放宽要求； 3、具备自助机产品销售经验，行业客户开拓经验、有渠道客户开发经验，且具有成功案例，并对于行业非常了解； 4、热爱销售工作，能承担较强的工作压力，工作积极主动并具有良好的团队协作精神。

1. 负责综合管理部日常工作的推进，配合部门负责人与运营经理落实各项管理事务； 2. 带领文员团队完成采购人员及各供应商的报账审核，录入采购系统订单，对付款流程及相关内容进行复核与管控； 3. 审核采购及供应商提交的月度报价，组织实施三方比价、定价工作，录入系统并确定下月合作供应商； 4. 指导综合文员发起采购及供应商对账流程，协同公司财务部门完成对账工作，提报付款审批申请，并跟进付款进度； 5. 协助运营经理处理部门内部行政事务，涵盖文件审核与归档、合同台账维护、人员信息管理、体系文件整理、组织架构优化、资产及低值易耗品管理等工作； 6. 协助运营经理开展项目客户的整体运营数据分析，包括销售价格、成本支出、毛利率等关键指标； 7. 配合部门负责人对接公司人力资源工作，负责每月考勤管理、员工请休假审批、入离职手续办理等事项； 8. 组织每日汇总送货异常反馈及客户投诉情况，调查问题原因，明确责任人员，公示结果并开具相应过失处罚单； 9. 完成上级交办的其他专项工作任务。 任职要求： 1、年龄25-35岁，大专及以上学历，供应链管理、财务等相关专业优先； 2、熟练使用Excel（含VLOOKUP函数）、Word等常用办公软件； 3、品行端正，勤奋踏实，学习能力强，积极主动，能适应一定强度的工作压力； 4、具备良好的跨部门沟通、协调能力，以及较强的组织统筹、管理能力和应变抗压能力； 5、单休+法定节假日，包吃住，五险一金，带薪年假，生日礼金，节日礼金等。

岗位职责： 1. 招商策略制定：规划并落地招商加盟方案，拟定招商目标与执行计划，保障业务扩展有序推进。 2. 加盟商招募：主动拓展市场渠道，挖掘优质加盟资源，依托公司支持，对接潜在合作方并开展接洽、协商，推动合作达成。 3. 加盟商管理：统筹加盟商的培训与运营支持，指导其规范开展业务，确保经营成果和管理水平符合公司标准。 4. 市场推广：策划并执行市场宣传方案，增强品牌影响力，促进产品销售增长，扩大市场覆盖范围。 5. 数据分析与报告：定期开展市场调研与数据整理，掌握行业趋势及竞争态势，向上级反馈业务进展与市场信息。 招聘要求： 1. 具备招商相关工作经验，三年以上从业经历者优先。 2. 年龄在25至38周岁之间 3. 熟悉招商全流程运作模式

岗位职责： 负责指定区域冻品市场的开发及销售目标的达成； 维护优质老客户关系，积极开拓新客户资源； 开展竞品市场调研，完成销售数据的收集与分析； 策划并落实各类促销活动，推动产品动销； 提升品牌影响力与市场认知度，定期进行客户拜访。 任职条件： 大专及以上学历； 熟悉全国速冻食品消费市场，具备3年以上冻品行业销售经验； 有安井、众品等工作经历者优先； 认同企业价值观，服从公司统一管理与工作安排。

渠道与客户拓展 具备政府部门、部队资源者优先 招聘要求 1、年龄35-55周岁，性别不限； 2、具备8年以上同行业从业经历，具有销售岗位经验； 3、学习能力强，沟通顺畅，擅长人际交往； 4、大专及以上学历，规划建筑、工程管理、景观园林、市场营销等相关专业优先考虑； 5、有工程类或广告设计类企业商务经理工作背景者优先； 6、形象气质佳，性格开朗，持有驾照并能熟练驾驶，可接受短期出差及参与各类商务活动。 工作职责 1、积极开拓新客户资源，收集整理客户资料，建立并完善客户档案； 2、负责客户接洽、合同签署、订单跟进及后续服务维护； 3、达成公司制定的月度销售目标； 4、妥善维护客户关系，主导商务谈判、阶段性成果确认及回款进度跟进。

职位内容： 1. 制定并落实销售策略，积极拓展新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度，确保销售目标达成 2. 大客户管理与维护：梳理重点客户名单，持续深化与KOL客户的合作关系 3. 经销商体系搭建：负责经销商的开发与日常管理，支持其完成既定销售指标 4. 参与市场推广活动的规划与实施，包括科室会、培训讲座、学术交流会、行业展会等 5. 完成其他与销售业务相关的各项工作 任职资格： 1. 具备2年以上医疗器械销售经验，有外科手术器械领域销售背景者优先考虑 2. 大专及以上学历，医学类相关专业背景优先 3. 拥有丰富的直销实战经验，具备良好的沟通能力，可独立对接KOL客户 4. 具备一定大客户资源及经销商渠道积累

1、负责所辖区域内资源的整合与协调，达成销售目标及回款指标。 2、负责所辖区域新客户的开拓以及现有客户的维护与关系管理。 任职要求： 1、具备中专及以上学历； 2、具有三年以上相关行业工作经验，具备独立开发客户及成功商务谈判的实际案例； 3、具备较强的计划落地能力及良好的沟通协作能力； 4、熟练操作常用办公软件，持有驾照并能适应出差； 5、有同行业工作经历者优先考虑； 6、综合条件特别优秀者，薪酬待遇可另行协商。 工作地点：潍坊、青岛、济南、北京、郑州、广州、天津。

高端养老社区销售工作内容: 1.通过公司给的资源对名单上的客户进行开发，销售高端养老社区 2.公司提供酒会、养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单 3.公司可提供实体参观，邀约客户去咱们的高端养老社区体验或者旅居，轻松开单 4.定期回访老客户，建立长久联系 任职要求: 1.年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽) 2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3.有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4.你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 5.由于我们接触的都是高净值人群，还希望你自身素质形象良好 福利薪资: 1.薪资范围:40000-160000(优秀者上不封顶，只要你敢想) 2.底薪8000-160000 3.薪资构成:底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴 4.企业年金、意外医疗险、住院医疗险、意外伤害及身故险等

[岗位职责] 主要负责全国连锁养老社区的客户入住对接及产品推广，公司提供精准客源支持，无需自行开发客户或外出陌拜。 公司每周组织4-8场客户活动，协助高效邀约客户，提升成交效率。 具备销售经验者优先录用！ [行业岗位优势] 1. 工作时间：早九晚六，周末双休，享受法定节假日 薪资结构：底薪+绩效奖金 实习期：保底6000元 转正后：20000—100000+ 2. 职业发展优势：晋升机制公开、公平、透明，设有清晰的晋升路径及相关制度保障 3. 培训支持优势：提供系统化培训流程，涵盖专业销售技能、职业认证课程等内容，全面解决从业知识储备需求 [任职要求] 1. 年龄要求：24岁以上 2. 学历要求：大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准 3. 收入要求：过往年收入达15万元及以上（需提供收入证明或银行流水） 4. 行业背景：具有金融、房地产、养老服务及相关领域销售经验者优先考虑 5. 品行要求：具备良好职业素养，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录 6. 作息安排：周末双休，国家法定节假日正常休息

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标。 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进，提升客户满意度与复购率。 3.分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营部门优化销售策略与话术体系。 4.负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设。 5. 定期汇报销售数据问题分析及改进建议，推动跨部门协作落地。 任职要求： 1. 具备3-5年销售团队管理经验，有B2B或行业解决方案销售背景者优先 2.沟通协调能力强，具备良好的市场洞察力、谈判能力与抗压能力 3. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差及阶段性驻点工作 5. 认同公司价值观，具备责任心、结果导向意识与团队合作精神 6.年龄24-45岁，眼高手低非诚勿扰！

北京泰康人寿保险公司内部招聘。面点中工，工资5000——6500福利待遇，六险一金，月休八天，绩效奖，年终奖，吃饭补贴，交通补贴，话费补贴，满一年14新。年龄48岁以内，要求干活利索，能吃苦耐劳，服从管理。有意请电话联系，

下午需要去小工2名

朱辛庄找电炉工一人，联系电话

北京市丰台区招电焊

有干后台的吗？大小料日工包工都可以。活在北京雄安新区两个地方，有去的打电话

五一休息， 我把公司介绍、发展方向、招聘标准重新整理了一下 您看一看有没有适合我们的人才推荐一下 我们是有专业美容养生、美容美发双专店，美发网红店三个类型门店。 推荐一个人奖励 2000 块钱 推荐一个美容经理奖励 5000 块钱 天天发广告，不是因为我们缺人，是因为我们缺适合咱们这个模式，形象好、实干、爱学习、口齿伶俐、服务热情、想赚钱的人 因梦想而伟大，我们是想成为上海滩比较有特色的品牌 亲自招聘是想招一批适合这套双专模式的人，重赏之下必有勇夫，钱不是问题！只要找到人才。

岗位职责： 1. 开拓并维护代理商、分销商、平台等多元化商务合作渠道，持续扩大合作网络覆盖 2.制定并落地渠道拓展计划，独立完成签约、协议管理、资质审核及阶段性业绩目标 3.联动市场、产品与销售团队，协同推进渠道政策执行与联合营销活动落地 4.深入分析行业趋势与竞品渠道策略，优化合作模式、激励机制及运营效率 5. 主导日常渠道关系维护，及时响应合作方需求，提升合作质量与续约率 任职要求： 1. 具备商务拓展、渠道销售或相关领域工作经验，结果导向意识强 2. 出色的跨部门协作能力与商务谈判技巧，善于建立并维系长期合作关系 3.具备基础数据分析能力，能结合市场洞察推动策略优化 4.责任心强，适应阶段性出差，具备良好的抗压与项目推进能力 5. 拥有本地化行业资源或相关领域合作经验者优先

1、负责老客户的维护以及二次开发； 2、协助客户进行保全操作，发票，红利通知；售后理赔，续期保费缴费提醒 3、全国高端养老社区和纪念园推广，公司举办客户答谢会，积极邀约客户参加! 工作时间：周一到周五早9点-晚18点 职位要求： 1.25到45周岁，会说普通话，大专及以上学历(如综合素质较高，学历可酌情放宽) 2.乐观自信，诚实敬业，待人热情真诚，有爱心和责任感，做事细心，心态好。 3.勤奋踏实，善于学习，具备良好的理解，表达，沟通及执行力。福利待遇： 1.底薪+佣金提成(高首佣，连续5年续佣)+季 度奖金+自提+管理津贴+长期服务奖等多达18项收入+旅游+实物奖励等业绩优秀者，收入上不封顶 2.一旦录用，将享受完善的福利待遇(意外，医疗，养老保险等) 3.广阔的发展空间，公平，公开，透明的晋升制度，有能力者短期内即可晋升。 4.每年享有多次职级晋升培训学习机会。5，国家法定节假日+周末双休+国内外旅游发展方向： 1.专业的培训讲师：如果您具备良好的表达及培训能力，您将成为倍受尊敬的讲师。 2.卓越的管理人才：您具有管理才能吗主任，经理，总监的位置在等着您谱写辉煌人生。 3.优秀的行销精英：如果您是位行销高手的话。

招聘信息: 珠海市吉大粵海假日酒店四楼中餐厅 1、楼面营销经理多名，工资10000元+提成，月休四天，包食宿，有社保，25-40岁以下）。 2、楼面服务部长多名，工资4300-4500元+提成，月休四天，包食宿，有社保，18-30岁以下）。 联系电话:唐生。

诚聘面点大工一名，蒸箱一名，厨师一名，前厅销售经理二名。以上人员月休四天。电话

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下项目及产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有企业家客户资源 2、大专及以上学历，25-35岁； 3、具备优秀的沟通表达能力、吃苦耐劳、执行力强； 4、有3年以上营销工作经历且业绩良好。入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！发展空间：营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、春节16天超长假！ 3、生日活动+礼品！ 4、节日福利定期发！ 5、孝心奖励送爸妈！ 6、贤内助奖发爱人！ 7、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 8、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动

北京市廊坊 招弱电/安防 机房里面综合布线 工资260 不包吃包住 按月打卡发工资 机房里面活不累轻松 都是手头活 住的地方好 有想去的跟我联系 年龄40岁以内的

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，负责品牌社交平台账号的日常维护及内容创作； 2. 结合营销节奏，策划并落地执行多种类型的线上推广活动； 3. 监测并分析运营数据，持续优化社交媒体传播效果； 4. 组织协调公司业务会议及相关内部活动； 5. 负责宣传类PPT、宣传彩页的设计、制作与视觉优化； 6. 协同其他部门，按需推进并完成交办的临时任务。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业优先； 2. 具备3年以上新媒体运营工作经验，有医疗领域成功项目经验者优先； 3. 熟悉主流社交平台运营机制，具备出色的文案撰写与内容编辑能力； 4. 沟通表达能力强，具备团队协作意识，工作踏实严谨，诚信可靠。

SAAS管理软件&解决方案销售经理岗位职责 一、销售目标与战略落地 制定酒店餐饮行业个人销售计划，达成SAAS管理软件&解决方案的销售额、客户增量、市场渗透率等核心指标，重点攻坚连锁及中高端品牌中大型客户。统筹个人销售全流程，把控商务谈判、合同签订及回款进度，确保销售闭环高效落地。 二、客户开发与关系维护 搭建多渠道获客体系，挖掘行业潜在客户，建立优质资源库。维护核心客户关系，推动续约、增购及转介绍，打造标杆案例，搭建核心决策层人脉网络，夯实长期合作基础。 三、方案定制与价值传递 深耕酒店餐饮行业人力资源及灵活用工相关痛点，结合客户需求协同团队定制个性化SAAS管理软件&解决方案。主导产品演示与讲解，精准传递解决方案的核心价值及差异化优势，推动签约转化。 四、市场研判与策略适配 调研行业动态、政策及竞品信息，为公司SAAS管理软件&解决方案迭代、销售策略优化提供建议。协助策划行业推广活动，提升品牌及解决方案在目标行业的影响力。 五、跨部门协同与资源整合 协同产品、实施、客服团队，高效传递客户需求，保障交付质量，整合内部资源支撑个人销售目标达成。 六、日常管控与自我提升 规范个人销售流程，及时完成业务报表与客户跟进记录。持续精进行业、产品知识及销售技巧，适配市场变化，稳步达成业绩目标。

1、主要负责与物业、地产类客户对接，开展业务合作洽谈； 2、制定销售目标、市场占有率、客户有效拜访等相关考核指标； 3、拆解业绩指标并拟定执行方案，确保达成既定销售任务； 4、统筹协调市场与销售过程中出现的各类问题； 5、主导合同签署、执行跟进及项目回款管理工作； 6、收集行业动态与政策信息，提供决策支持及相关建议，落实上级交办及自主推进的工作内容； 7、完成公司安排的其他工作任务。 （持驾照、具备商务接待能力者优先；有广告行业背景者优先）

宽域集团（https://kemyond.com/）成立于2010年，是一家专注于网络交换通信、精确授时、安全技术、5G及工业通用计算平台等领域的工业信息化基础设施解决方案提供商。 【岗位要求】 1、具备工业交换机、GPS时钟设备、网络安全类产品的销售背景，有工业互联网相关产品推广经验； 2、熟悉电力、煤炭、轨道交通、风电、水务等行业中的至少一个领域，掌握公司产品特性与行业动态，深入洞察客户需求，协调内外资源达成销售目标； 3、负责新客户开发、老客户关系管理，完成合同签订、回款跟进及售后协同工作； 4、积极传播企业价值，提升品牌影响力，维护企业良好形象。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限，具有工业交换机销售经历者优先考虑； 2、执行力出色，能够独立推进销售任务，熟练使用办公软件，具备良好的表达与沟通技巧； 3、工作踏实，态度积极，抗压能力佳，具备全局意识，能有效保障公司与团队的整体利益； 4、可接受出差安排，主要覆盖华东、华中、华南等区域。 【福利待遇】 1、基本工资：8000-15000元+提成； 2、工作地区：不限，特别欢迎常驻上海、北京、南京、成都、广州等城市。

【销售管培生】 岗位职责： 1. 推动公司产品及解决方案在所辖区域的落地实施，达成既定销售目标； 2. 拓展并优化区域内的产品销售渠道，定期开展客户拜访，维护客户关系，提升有效客户规模； 3. 全程跟进销售项目运作，涵盖客户接洽、需求调研、方案交流、投标支持、商务磋商、合同签署及回款执行等环节。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的团队协作意识，对软件类产品销售工作有强烈兴趣； 3. 拥有较强的沟通表达、方案策划及组织协调能力。 工作地点：北京、天津、江苏、四川、广东、浙江、湖北、陕西、山东、河北、河南等全国范围。

北京市海淀区知春大厦，综合维修部电工，班次：白班8:30-17:30，晚班17:30-次8:30。班次是白夜倒班，持有高压电工本参加面试。备注：不提供住宿

职责描述： 1. 负责拓展政府单位及行业领域客户，探索新型业务合作模式； 2. 借助平台优势与事业部已有项目基础，开发潜在客户与新增业务机会； 3. 与客户保持长期稳定沟通，深入理解客户需求，结合行业发展方向提供定制化服务方案； 4. 协同团队推进重点项目的整体规划、执行推进与落地实施； 5. 制定个人及团队的销售策略与目标，并严格执行以达成既定业绩指标； 6. 持续学习提升，增强专业素养与业务拓展能力。 任职资格描述: 1. 本科及以上学历，具备5年以上相关行业工作经验； 2. 积累有丰富的政府或行业客户资源； 3. 具备主动开拓客户的意识，可独立完成项目策划与商务洽谈； 4. 拥有出色的沟通表达能力和扎实的文字撰写能力； 5. 能承受工作压力，具备团队管理经验与协作精神，责任感强； 6. 严格遵守公司制度与行业监管规定，保障业务操作合法合规。

推广AI获客全域引流解决方案，聚焦电商、教育、文旅、政务、金融等行业，开拓B端企业客户与潜力C端用户，覆盖直播带货、智能客服、同城营销、定向截流、法务助手等多元场景；借助AI数字人实现24小时直播带货、多平台批量生成营销内容、跨场景精准触达客群，帮助客户破解获客难题。