北京顺义工地招聘土建质量员一名。工地位于收尾阶段。提供食宿。薪资按月结算。有意者请联系尉。

质量监督控制：确保工艺、工序、材料等符合规范；管控盾构掘进、管片拼装、同步注浆等，确保工程质量 现场检查验收：施工现场巡查或旁站，及时发现并处理问题

弱电工程招聘电气质检员一名，必须有证，项目在房山，上社保，管住有饭补，其他电话沟通，联系电话柴工

北京朝阳区搅拌站招聘一名质检兼操作，踏实稳定，有责任心，薪资待遇，7000-10000，管吃住，上五险，有北京搅拌站经验优先，联系电话：

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工艺主管（汽车电子、车钥匙、车身控制器、探头等）——经理发展 1、完善工艺管理流程，建立标准化规范，提高产线效率与产品品质； 2、监督现场工艺落实情况，及时处理制程异常，确保生产稳定运行； 3、参与新项目导入过程，提供全流程工艺技术支持； 4、带领工艺团队开展工作，合理安排任务并实施技能培训； 5、联动其他部门，协同应对生产中出现的技术与流程问题。 任职要求 1、大专及以上学历，电子类相关专业； 2、具备5年以上汽车电子产品工艺工作经验，有团队管理经历； 3、熟练操作AutoCAD等制图工具及常用办公软件； 4、掌握IATF16949质量管理体系，具备精益生产经验者优先； 5、拥有良好的组织协调、问题分析与跨部门沟通能力，抗压性强。 春节后工作地点迁移至集美杏北（临近地铁1号线），薪资待遇优异者可面议。 薪酬福利 1、设立员工持股平台（涵盖管理与技术骨干，长期服务的基层员工亦有机会参与）； 2、提供行业具有竞争力的薪酬标准； 3、免费提供住宿及工作用餐； 4、依法享受各类带薪假期（含法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等）； 5、按规定缴纳五险一金（社会保险、住房公积金）； 6、发放节日补贴、生日礼金、结婚贺金、年终绩效奖金等福利； 7、本科及以上学历可办理厦门落户，公司协助申请厦门市人才落户补助（硕士3万元，博士5万元）； 8、支持申报各类职称与职业资格（初级、中级、高级工程师，一级、二级、三级职业资格认证）； 9、免费提供人事档案托管服务； 10、每年组织职业健康体检； 11、提供多样化培训资源，助力员工职业成长与发展； 12、实行公开透明的内部竞聘与晋升机制，年度考核合格即可调薪； 13、定期举办团队集体旅游活动； 14、设有员工推荐奖励制度；

你好，项目经理在招，我们做市政养护标的。 要求: 1.懂造价预算，有控制成本意识。 2.会用广联达报价。 3.懂工程结算施工资料，并完成验收。 4.能灵活自主与业主沟通施工方案，并安排监督施工进场。 我们主要做: 沥青道路养护，人行道铺装。 边皮支护，以及旧城区小面积改造。

所属部门：质量部 汇报对象：质量总监 / 工厂总经理 下属岗位：QA/QE、IQC/IPQC/OQC、化验 / 微生物实验室、检验员团队 二、岗位职责 1、质量体系与合规管理 主导建立、维护、运行各类体系、一次性卫生用品相关法规、国标 / 行标；负责文件体系、检验标准、作业指导书编制与更新；组织内审、管理评审、客户及第三方审核，确保持续合规。 2、全品类全流程质量管控 统筹纸尿裤、卫生巾两大品类全流程质量：原料（无纺布、高分子、芯体、膜、胶、离型纸、魔术贴等）IQC、制程 IPQC、成品 OQC、微生物 / 理化检测；制定并监控吸收量、回渗、渗漏、侧漏、透气、洁净度、密封性、异味、荧光物等关键质量指标，保证产品稳定合格。 3、供应商质量与来料管理 负责供应商准入、现场审核、绩效评价与整改提升；处理来料异常、偏差、不合格品，推动 8D/CAPA 闭环，保障物料一致性与稳定性。 4、新品开发与工艺质量 参与新品立项、材料选型、工艺评审、试产验证；主导 DFMEA/PFMEA、首件确认、放行标准制定；解决量产过程漏液、反渗、起坨、断层、包装不良、异物等共性质量问题。 5、客诉、异常与纠正预防 牵头处理客户投诉、市场退货、批量不良、质量事故；组织根本原因分析与改善措施落地，跟踪验证效果，降低客诉率与不良率。 6、质量团队与数据管理 负责质量团队搭建、培训、考核与日常管理；建立质量数据报表体系（来料合格率、制程不良、OQC 合格率、CPK、质量成本等），推动持续改善。 7、质量文化与项目改进 推动 SPC、MSA、QC 七大手法、六西格玛、QCC 等工具应用；主导降不良、提效率、防错改善项目，营造全员质量意识。 三、任职要求 1、大专及以上学历，质量管理、轻化工、材料、卫生工程、食品相关专业优先。 2、3–5 年以上一次性卫生用品行业质量经理经验，同时熟悉纸尿裤 + 卫生巾生产工艺、物料特性、质量控制点与检测方法。 3、精通质量体系、卫生用品法规标准、微生物管控与实验室管理；熟练运用 8D、FMEA、SPC、MSA 等质量工具。 4、具备跨部门推动能力、强问题分析与解决能力，能快速处理现场异常与客户质量问题。 工作严谨、原则性强、抗压能力强，能适应车间现场管理。 5、有外资 / 品牌工厂 / 头部卫生用品企业经验优先。

岗位职责： 1. 在授权范围内全面负责项目部的日常运作，协助工程部经理开展工程管理及其他相关事务； 2. 组织编制项目部月度工作计划及资金使用计划，经经理室批准后推动执行； 3. 组织召开项目部会议，传达公司文件精神及相关决策要求； 4. 制定本项目部管理制度、工作流程和操作细则，报经理室审核并经董事办批准后实施； 5. 负责项目部整体绩效目标达成，对部门人员的工作成果承担领导责任； 6. 负责下级员工的任用建议、奖惩提议及奖金分配方案的拟定与上报； 7. 审核下属提交的工作计划、总结等文书材料，并审批财务报销单据、请假申请等相关行政文件； 8. 负责下属员工的培训指导、工作检查、过程督导及绩效提升支持； 9. 协调解决团队内部工作冲突与难点问题，对下属未完成绩效任务承担相应责任； 10. 负责工程项目对外公共关系维护及工程款项回收工作； 11. 负责施工现场文明施工管理，以及安全事故的处理、调查与上报； 12. 参与分包单位的选择与管理工作，审核现场施工布局规划及前期准备工作； 13. 审核施工现场涉及的材料、设备、人工等各项费用支出； 14. 配合职能部门及甲方单位的监督检查，参与工程竣工验收及相关申报手续； 15. 组织完成分包单位预算、结算及月度产值报表的编制与上报； 16. 组织落实材料月产值等相关数据的统计与报送； 17. 审核工程技术类、经济类资料的合规性与完整性； 18. 落实工程项目材料需求计划及材料结算的具体执行； 19. 协助生产经营部完成工程决算编制及投标支持工作； 20. 协同采购部开展项目材料采购谈判、合同签订等协作事项； 21. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位条件： 1、学历：大专及以上学历，工程管理、建筑装饰、土木工程等相关专业优先； 2、证书：具有一级建造师资格证书（建筑工程等相关专业），可注册至公司；具备中级以上职称者优先； 3、经验：五年以上装饰行业项目管理经验，主导过单项合同额2000万元以上大型装饰工程或批量精装修项目的全流程管理者优先； 4、具备较强的工程管理能力，具备向区域工程总监岗位晋升的发展潜力。 工作地点：项目所在地（深圳、惠州、湛江、东莞、长沙、株洲、赣州、泉州、合肥、浙江、柳州、南宁、徐州、西宁、兰州、盐城、南昌等地） 职位福利：员工旅游、住房补贴、五险一金、通讯补助、绩效奖金

能带领团队解决问题形成闭环，能执行公司团队建设。

北京市朝阳区招铝模

招聘岗位：安全员、有限空间监护员、电工各2名，有市政工程安全管理经验，适合夜班 地点：西城区 上班时间：夜班晚10点-早5点 市政工程

招聘学徒工。薪资范围为5000至5500。每月休息4天，提供食宿。宿舍距离工作地点步行约2分钟，配备热水器、洗衣机和空调。

J7B0008 【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

J31B0003 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

招聘试验检测人员。要求持有公路试验检测证书。需具备3年以上工作经验，熟悉试验检测流程，能独立完成试验检测工作。能熟练使用办公软件。年龄45周岁以下，身体健康。有驾照会开车者优先考虑。可将简历发送至邮箱。工作地址为保山龙陵。

兆原商砼招聘外检两名辅助工两名管吃管住工资不拖欠地址：长安区兴隆社区旁电话

水电站隧道项目质量员，持证上岗岗位职责： 1.负责水电站隧道项目施工全过程的质量检查、检测与验收工作，确保各工序符合设计及规范要求 2. 对原材料、半成品、构配件进行进场检验和抽样送检，做好检测记录与台账管理 3.参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工质量评定，出具真实、准确的检验报告 4. 发现质量问题及时提出整改意见并跟踪闭环，协助编制质量分析报告 5. 配合监理、业主及质监部门开展质量监督检查，持证上岗并规范执行相关标准 任职要求： 1. 持有有效的质量员证（住建或水利系统颁发优先） 2. 熟悉《水利水电工程施工质量检验与评定规程》等国家及行业质量标准 3. 具备现场质量管控意识和基本工程识图能力，能适应隧道项目现场环境 4.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和文档编写能力 5.学历不限，有水利、水电、土木类相关专业背景或项目经验者优先

负责记录风电混塔塔片出台台账管理，塔片正式出厂发货！对塔片施工过程中产生质量问题，修复过程中影像资料收集保存！会使用简单的表格制作即可！

【商洛天汇新型建材有限公司-招聘启事】质检员1名1、工作内容：建筑材料检测及试验2、薪资福利：4000-5000元/月（）3、学历要求：大专及以上4、，35岁以下，身体健康、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心。5、以上招聘人员公司统一食宿6、联系电话：7、单位地址：商州区刘湾街道办事处向西200米（永固商混站院内）

一、工作职责 1.掌握公司编辑流程与业务规范，负责稿件的编排与处理，确保格式合规、按时发布，并协调领域专家完成同行评审工作； 2.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人之间的有效沟通，保障期刊日常运行顺畅； 3.汇集行业动态与数据信息，开展领域发展趋势的分析与调研； 4.熟悉公司内部运营流程及服务优化项目，提出切实可行的改进方案； 5.参与公司业务与服务项目的宣传推广，挖掘并拓展与行业协会的合作空间； 6.开展学术拜访，维护学者关系，根据实际需求参与期刊编委会或线下会议的组织协调； 7.配合出版团队与商务发展团队推进OA出版及MDPI期刊相关对外培训支持工作； 8.负责期刊学术质量的监督与把控； 9.协助出版或期刊团队完成交办的其他任务。 二、职位要求 1.具备博士学位，自然科学类专业背景优先考虑； 2.热衷于学术出版事业，有出版行业经验或参与、组织学术会议经历者优先； 3.英语书面与口语表达能力突出； 4.具备良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识。 三、薪酬福利 1.薪酬待遇：依据个人能力与表现协商确定，月基本工资19000-28000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：提供导师指导，技能培训，管理培训，优秀员工有机会获得海外交流与工作机会； 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责: 1. 贯彻落实各类技术标准，严格执行工艺流程、验收规程及质量评定要求，及时掌握并传达相关规范、标准图集的新发布、修订或废止信息； 2. 组织编制施工组织设计方案及总平面布置规划，制定科学合理的质量与安全技术保障措施； 3. 编制项目技术方案、技术交底文件及工序作业设计； 4. 组织图纸审查会议，协调解决施工过程中的技术难题及各分包单位间的技术对接问题； 5. 对关键分包单位和材料供应方的技术实力进行评估与审核； 6. 参与重点部位安全技术方案的编制，参与质量检查、竣工验收工作，并协助处理工程质量事故； 7. 负责工程中间验收、分部工程验收及竣工验收阶段的技术总结编写； 8. 协助项目经理推进现场管理事务，推动合理化建议实施，落实各项技术措施计划。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电气、暖通等机电类相关专业； 2. 具备大型数据中心施工企业5年以上技术管理岗位工作经验； 3. 主导过1亿以上大型数据中心机电总承包项目的全过程技术管理工作，熟悉施工现场的质量、进度、成本及安全文明施工管理； 4. 熟练操作各类办公软件及工程应用软件，具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，具备较强的责任心和抗压能力； 5. 持有一级建造师资格或中级工程师及以上职称者优先考虑； 6. 接受公司项目安排与调配。

学历与年龄：本科及以上；工程/信息/管理相关优先；多数岗位要求30-45岁区间，以岗位实际为准。 经验要求：3-7年项目管理经验，独立主导过至少3-5个完整项目（启动-规划-执行-监控-收尾）；具备跨部门/跨团队资源整合能力。 方法论与工具：精通瀑布/敏捷（Scrum）等方法论；熟练使用Jira、MicrosoftProject、Trello等项目工具；擅长Excel/PPT做计划、报告与数据可视化。 核心能力：目标与结果导向；强沟通与呈现（含客户中高层汇报）；结构化思维与问题解决；风险管理与多任务并行；团队领导与激励。 资质与加分：PMP/Prince2/CSM/高项等认证优先；可接受出差/驻场者优先。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目资质需求可灵活匹配） 2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议具备3年以上现场管理经验） 3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1、负责工艺调试相关工作，包括EPI设备操作、Recipe编写及作业任务启动； 2、执行日常事务管理，如晶圆领取、搬运、报废处理及快递收发等； 3、完成设备日常点检工作，涵盖安全检查与5S维护等内容； 4、进行测试数据的初步整理、归集与反馈，以及设备运行时长和报警信息的数据汇总； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、材料、物理、微电子等相关理工科专业背景； 3、有半导体制造厂工作经验或熟悉EPI工艺者优先考虑； 特别优秀者可适当放宽条件。

（1）岗位职责 1）协助生产负责人组织本公司所有生产设备、生产工艺、公用系统等验证工作。 2）协助指导、监督、检查下级的各项工作,掌握工作情况，组织部门相关人员的相关培训，对其升迁调岗等人事变动做出建议。 3）参与本部门体系文件的编制、修订、审核。 4）负责验证计划的审核，负责组织验证执行活动及差异分析，并形成差异分析报告。 5）负责主导解决产品生产过程中的技术问题。 6）参与公司内部审核、外部迎审工作。 7）领导交办的其他工作。 （2）任职资格 1）学历及工作经历（经验）要求：生物制药、化学等相关专业，本科及以上学历，1.5年以上QA/质量管理或验证/生产管理经验。 2）专业知识水平：熟悉质量管理体系相关要求，能解决生产过程中的相关问题。 3）工作技能：有质量管理体系运行的实践经验；具有安排及分配工作的能力；具有验证方面相关经验。 4）健康要求：

根据甲方客户需求，做项目踏勘，施工方案，施工设计，图纸，预算报价等， 统筹负责甲方区域装修项目内的装修、维修、应急处理及现场施工管理工作，确保维修后的给排水、供配电、消防、暖通、电梯、弱电等系统稳定运行，保障甲方公司的正常运营与办公秩序，同时控制工程成本、落实安全规范、提升服务质量，保证维修质量，

岗位职责： 1. 负责井口气集输增压领域的市场调研与趋势分析，获取并评估市场规模、发展潜力及行业竞争格局； 2. 协助整理油气增压方向的客户资料，定期拜访核心客户，了解客户动态，反馈客户需求信息； 3. 针对客户实际需求，牵头编制增压服务技术方案，组织技术沟通与产品推广活动； 4. 负责增压设备资源的整合及相关技术对接、实地考察工作； 5. 承担增压设备类项目招投标过程中技术文件的编制，提供投标所需资料，参与标书制作，配合完成合同签署； 6. 牵头推进项目实施过程中的组织协调与落地执行。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，专业为石油工程、油气储运、机械等相关方向； 2. 拥有5年以上天然气集输工艺、采气工程技术相关工作经验，掌握集输流程及设备运行特性； 3. 熟悉压缩机、增压泵等常用增压装置的工作原理与性能特点，具备一定管理与操作实践经历； 4. 掌握天然气集输与增压领域的技术规程及相关标准规范。

工作职责 1、围绕集团财务管理分析的数据场景，带领分析团队构建数据分摊机制、分析模型及可视化呈现方式； 2、深入理解用户对财务数据的应用需求，挖掘潜在业务诉求，输出需求分析与总结报告，指导分析团队方向，并协同技术团队实现需求落地； 3、牵头财务分析类需求的评审工作（包括需求文档审核、准入评估），全程跟进需求执行进度与交付质量； 4、联动技术实施团队，推进各项业务需求高效落地 任职资格 1、具备3年以上财务解决方案设计背景，2年以上报表分析体系设计经验，主导过至少2个中大型ERP项目中的财务或数据分析方案设计，具有数据模型抽象能力，有Oracle、SAP等主流ERP系统实施经历者优先； 2、拥有大型咨询机构财务咨询服务经验，或参与过大型、财务类项目者优先，具备管理报表、经营分析、成本管控、多维度核算、资金运营等相关项目实践者尤佳；熟悉财务规划、分析、预算、绩效、资金、成本及财务信息系统建设流程者优先； 3、参与过财务数据治理项目，或有财务分析应用类项目实践经验者优先； 4、熟练使用Axure、Visio等工具，可独立完成相关需求文档编写； 5、具备较强的数据敏感度、业务洞察力以及沟通协调能力，有跨部门协同项目建设经验者优先； 6、具备系统化思考能力、优秀的文档撰写与PPT呈现能力，富有团队协作意识和高度责任心； 7、擅长用户需求的识别、引导与把控，思维清晰敏捷，表达能力强； 8、本科及以上学历，财务或信息技术相关专业背景优先

1、制定审核实施方案，明确专业类别划分、审核组成员的专业资质要求及相关工作注意事项。 2、开展认证项目企业的前期沟通，落实审核日程安排、人员配置、差旅食宿事宜，指导企业完成审核准备工作，并发出“认证审核通知书”。 3、依据合同评审结果或审核方案编制审核委托文件，并及时转交审核组长。 4、组织实施现场审核工作，协调处理审核期间的突发状况，监督审核资料包的提交进度及费用缴纳情况的传递。 5、审定审核计划并转发至审核组长与受审企业，编制月度审核计划，组织上报审批流程。 6、管理公司承担的交通与食宿费用支出，遵循财务制度控制成本开支，及时提报相关费用报销或补贴申请至财务部门审核。 7、负责新认证合同的签署及回款跟进，落实再认证合同签订任务，确保达成续签率指标，组织合同评审（或初步评估），录入合同信息并传递评审材料。 8、全程跟踪认证合同执行进展，统筹协调咨询支持、审核实施及后续相关活动。 9、规划获证客户的售后服务方案，完成季度通报编制，实施客户回访与满意度调研，整理汇总客户资料，建立并维护客户数据库信息系统。 10、负责审核员教师证书的再注册、专业能力评定及个人档案管理工作。