5.3 号开始面试 长白班组装部门男女不限开始面试 酱油活➕厂吃厂住➕能干包进 不体检（自带三个月内体检单）➕纹身烟疤无限制➕疑难杂症➕大花臂小黄毛 独家小厂缺口大持续面试 《常熟电子配件厂》 一、招聘条件 年龄：20-45 ，男女不限，比例卡的不严格，两班倒/长白班随机分，长白班组装少量 身体要求：无需体检，纹身、烟疤均可接受，产品上有字母，需要视力好的，近视眼提前戴上眼镜， 二、工作内容与环境 生产内容：主要生产电子零部件，负责看机台及检验工作 工作模式：坐班为主，两班倒，穿普通工衣 三、薪资福利 薪资标准：员工 19 元/小时➕超产奖，综合工资5000-6500元/月 食宿安排：一日 2 餐厂内提供，住宿为四人间，，，水电均摊 其他：四、注意事项 ⚠不满7天以及旷工，无，⚠下午 2 点统一面试去的早的可以先休息一下， 利润 1 元（/开票）。

支塘电子小厂-长白班 5/8 [红包]210元/天 18-40 岁，不体检，空调车间，冬暖夏凉。 工作内容：检验，修毛边！ 工作时间：8：00-20：00（考勤记薪10.5小时） 薪资待遇：20元/小时，，。暂无住宿

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. 遵守安全操作规程，无不良职业记录

主要负责公司产品检验 外观 尺寸

招树脂排米操作工2名，后道检验员一名，地址常熟，电话：

岗位职责：1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验，如实填写检验记录表并及时反馈异常； 2.依据检验标准（如GB/T、ISO或企业内控标准）执行抽样检验与全检，确保产品符合质量要求；3. 参与不合格品评审，协助分析质量问题原因，推动产线整改与预防措施落地； 4. 维护和校准常用检测工具（如卡尺、千分尺、色差仪等），确保测量数据准确可靠；5.配合完成体系审核（如ISO9001）、客户验货及质量文件归档工作。 任职要求：1.学历不限，具备基本识图能力与数理计算能力，有制造业质检经验者优先；2.工作认真细致，责任心强，能适应流水线节奏及重复性检验任务； 3.熟悉常用量具使用方法，接受过QC七大手法或5S管理培训者更佳；4. 能够长期稳定在岗，服从工作安排，具备良好的沟通与团队协作意识； 5.，视力良好（可矫正至1.0以上），能适应站立作业及轻微体力劳动。

发车，缺口30人 全新厂区➕工作自由➕不过安检➕月薪7500～9000➕有吃有住➕工资一次性发清➕可预支工资 员工工资2⃣6⃣4⃣-2⃣8⃣8⃣ 员工工资2⃣7⃣6⃣-3⃣0⃣0⃣ 【常熟汽车车灯厂】 ✅车间自由、管理不严 ✅基本上是站着上班 ✅工资一次性发清、没有套路 ✅黑户、疑难杂症都可搞定 年龄要求：18～45周岁，男女不限 ✅主要工作：装配工（主要是做车灯的组装、检验，工作自由）基本上都是站班 ✅工资计算：注塑车间员工24元/小时，装配车间员工发23元/小时，白班8-8，按照 11 小时，中晚饭各半小时，休息半小时。晚班8-8算11.5 小时，休息半小时，少一次吃饭时间。月薪 7500～9000元。 员工吃饭：免费工作餐，住宿免费、水电费均摊，。 ，，，企业满3个月（自带体检单也可以） ⚠以及，，。。

1⃣6⃣岁最美小厂 不体检➕吃住在厂➕不查纹身➕黑户统统接收。 发车面试政策 ⭕【常熟美美小厂】 ⭕ ✅ 年龄16—45岁，招聘，不查学生 禁止说自己是学生 ❤员工1⃣9⃣小时/小时 ❤员工1⃣9⃣小时/小时 ❤员工1⃣9⃣小时/小时 白班点对点计薪11小时 夜班点对点计薪11.5小时。月工时300左右。综合工资6000以上 ✅ 两班倒。要求眼不花。近视可以带眼睛 上班可以带手机 管理轻松。 ✅工作岗位 修毛边 检验 包装 工作餐白班两餐免费。夜班1餐免费 ✅ 吃住在厂。住宿免费。(电自己充卡)水费25/月。 ✅，✅工作简单自由。主要生产笔记本电脑小配件全部手工活 。每个月25号发薪 ‼‼‼注。 员工正常离职需提前15天申请离职。。

长白班组装部门开始面试 酱油活➕厂吃厂住➕能干包进 不体检➕纹身烟疤无限制➕疑难杂症➕大花臂小黄毛 独家小厂缺口大持续面试 《常熟电子配件厂》 一、招聘条件 年龄：20-45 ，男女不限，比例卡的不严格，两班倒/长白班随机分，长白班组装少量 身体要求：无需体检，纹身、烟疤均可接受，产品上有字母，需要视力好的，近视眼提前戴上眼镜， 二、工作内容与环境 生产内容：主要生产电子零部件，负责看机台及检验工作 工作模式：坐班为主，两班倒，穿普通工衣 三、薪资福利 薪资标准：员工 18 元/小时➕超产奖，综合工资5000-6500元/月 食宿安排：一日 2 餐厂内提供，住宿为四人间，，，水电均摊 其他：四、注意事项 ⚠不满7天以及旷工，无，⚠下午 2 点统一面试去的早的可以先休息一下，。

无任何套路企业2⃣6⃣5⃣元/天➕管吃管住，工资一次性发放！ 【常熟座椅小部件】辅助工 ——薪到手7⃣5⃣0⃣0⃣，住宿4人间 工资：一天2⃣6⃣5⃣元，点对点出勤，每天计薪11.5小时，或超出按纯小时工2⃣3⃣元/时，免费提供三餐和免费住宿 ✅招聘要求：年龄 18-40 岁， 推荐优势： 1⃣管吃管住，不用花钱； 2⃣工作节奏慢，都是小部件，轻松好干； 3⃣一起来的可以安排一个宿舍一条线； 4⃣上班可以带手机，不过安检门； 5⃣银行卡被冻结了也可以； ✅工作内容：生产汽车座椅小部件、放料，检验、打码、锁扣等 ✅吃住情况：免费提供三餐，住宿免费，水电平摊，住宿4人间； ✅工资说明： 工资2⃣6⃣5⃣元/天，每天点对点出勤，不满点对点或超出按纯小时2⃣3⃣元/时，无任何套路，一次性发放！ ✅备注： 1⃣每月17号发工资，可以提前借支； 2⃣； 3⃣7天以内； 车补满月1⃣5⃣0⃣元。

苏州市常熟市招家具安装学徒工，想学这方面技术人事可联系我，我们包教包会，基本是刚开始150一天，一个月后看技术熟练度加工资，安装地址基本在常熟等周边，有诚意互聊

需电工20人，年龄55岁以下，厂房安装，工资320-340/天，包住不包吃。主要做照明安装，桥架.配电箱。每月打卡生活费。另需小工5人，年龄60岁以下。员需到常熟体检，联系电话：

苏州市常熟市招二保焊工，技术好，熟悉图纸，会点装（铆）者优先，有焊工证，非诚勿扰！

苏州市常熟市招桥梁钢筋工管吃管住

招聘配送员，当天可安排住宿，提供车辆+可预支工资，0元入职! 1.男女不限18-52周岁，品行端正，无不良嗜好，无犯罪案底. 3. 每天公司派单少60-100单，多劳多得! 站点派单，合理分配，骑手单子不会断，也不会乱，顺路单原则，定位准，不用担心路找不到工作时间与地点： 1.工作时间：每天工作8个小时。其他时间自己安排 2.工作地点可以根据自身情况选择就近上班地点。 薪资待遇： 薪资：8000-15000元/月，多劳多得，上不封顶 1.住宿：公司可为员工提供工作岗位附近的宿舍 2.月出勤25-26天

（周六） 优 质 电 子 无需体检 普工：18 到 40 岁，空调车间，以坐班为主，要服从管理稳定性好！愿意做包进！ 1、普通岗位（不看显微镜）：22元/小时 2、看显微镜三种岗位（组装、检验、点胶）：25元/小时 以上两个工价，。满三个月后按照如上单价进行补发。 管吃工作餐 上班时间：早8点-晚8点半 一个月一转班 做得好有额外奖励 平均工7000-7500/ 提供住宿两人间，400元/月，宿舍有冰箱，洗衣机，热水器，电视机，空调，餐厅，天然气灶，飘窗，全新设施家电齐全！拎包入住！ 上班地址:九新公路姚北路 周一至周五 下午1点30面试（愿意做包进） 供应商:长反1.5元 接人司机：☎小 王

招：打比主管（统筹能力强）招：来料和电镀QC。招：普工各 2 名。招：成品打包员。地址：安良五村油甘园路63号。

对克厂招聘 1.生熟手平车工多名，梭边工多名，有专人培训，保底2500元+计件多劳多得 2.招聘数码主管1名，要求有数码管理经验，熟悉电脑操作，工资面谈 3.招聘查货工3名,保底计件 4.招品控1名，跟单1名，要精通服装工艺与流程，工资面谈 5.版房车版2名，熟针梭织，工资面谈， 电话

镇江半导体电子厂 需求数人：30人（可安排线上面试） 要求：男女不限，18-38岁，基础文化，认识26个英文字母 招聘岗位：操作工、检验、等 工资：21元/小时 班次情况：两班倒，月休4天 吃饭：餐补550元/月（点餐群，外送） 体检：基础体检，三个月内体检报告有效 住宿：有住，4-6人间，， 每月25号发上月工资 工作地点：镇江润州区戴家门路。

次丘要检验员 工资110一天 一天一接

后道检验，眼神要好，有质检经验的。

喷漆厂招聘一：厂长/主管兼岗：有大型机械 设备 喷漆厂工作管理经验（9000-13000¥）：二：油漆师付：有过变压器喷漆经验优先（8000-13000¥）三：财务后勤综合岗 四：油漆检验 薪资：4600-6500¥/月 全职 长白 亮点：物料进出少、工作轻、人少氛围好 岗位职责： 负责工厂：往来对账，物料采购 进出库登记盘点，全厂考勤统计，简单单据整理，一人多岗无复杂流程。 任职要求： 会办公软件（应届毕业生也可，）有经验优先，细心严谨，数字敏感，能独立完成基础工作，肯干即可。 联系方式：（微信同号）李

1.中专技校，有经验者可放宽。 2.能识别图纸要求，可以熟练使用相关量检具（如卡尺，千分尺，螺纹塞规，环规，高度尺，PIN规等） 3.能适应工作。 4.要有强烈的质量意识，会使用相关办公软件。 工作时间:面议

常熟敬鹏电子 可预支 员工:2男女不限 18-40岁 每月10号发工资 主要生产汽车中控线路板，看机台为主，检验为主   面试当天安排住宿，包吃住，工时长年稳定。月综合工时：320左右 ⭕面试要求：26个字母要求会背会写， 会简单算数 。 ⭕大面积纹身不要，纹身小的要提前报备确认。 ⭕员工，。 注意:严查学生，18-23周岁需要提供非学生证明 利润:1元/小时-支付6个月 —————————— ☎：【王 凡】 面试车接车送，服务一步到位

年龄18-45周岁男女不限当天安排住宿 次日早上安排入职不体检不放弃全部包进 空调车间，站坐都可，主要生产地刷，整机，等家电产 品，工作内容打，打包!质检，物料，仓管员都可安排。 6000-6500 提供工作餐，宿舍距离厂区步行十分钟 [薪资待遇] 短期工;200一天 长期工薪资综合6000-7000左右节假日福利齐全 住宿6人间空调洗衣机独立卫浴柜子设施齐全

工作职责: 1. 负责FA工作的整体协调，对接海外客户FA相关需求，具备良好的英语沟通与读写能力 3. 处理产线现场FA事务，完成报告整理、汇总及审核工作 4. 执行可靠性测试FA分析，进行报告编制、总结及审核 5. 编制客户端性能失效的FACA报告，并完成内容汇总与审核 6. 负责Function类大数据的分析处理与审核 7. 审核Test functional总结报告 8. 主导重大功能异常问题的分析，能够及时提出有效且具建设性的解决方案 任职资格: 1. 机械设计或结构设计相关专业背景者优先考虑 2. 英语听说读写流利，可独立与客户沟通，准确理解并落实其FA需求 3. 具备丰富的电子产品失效分析经验，熟悉NPI开发流程，熟练操作常用FA分析工具与软件，具备较强的数据处理能力 4. 熟悉Apple失效分析流程者优先 5. 除FA能力外，需同时掌握PD部门其他岗位中至少一项技能（符合工程师晋升高级工程师的要求）

岗位职责： 1.负责玻璃下片作业，包括搬运、码放等体力操作 2.进行玻璃修边处理，清除多余胶体，确保产品边缘整洁达标 3.执行基础质量检验工作，有相关经验者优先参与质检环节 4.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保鞋等防护用品 5.配合班组完成日常生产任务及临时交办事项 任职要求： 1.年龄20-45周岁，男女不限，身体健康，能适应体力劳动 2.初中及以上学历 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4.自备符合安全标准的劳保鞋 5. 无传染性疾病及职业禁忌症，入职需通过职业病体检

岗位职责： 1.质量管理：负责ATS双电源自动转换开关的质量管理工作； 2.生产执行：协助保障生产过程安全、质量达标，高效完成订单； 3.故障处理：及时排查并修复产品异常，保障生产顺畅； 4.安装调试：负责产品的安装指导、调试、检验与维修； 5.数据记录与分析：记录故障点与维修时间，汇总分析数据，提出改进建议； 6.协同改进：配合生产部门，持续优化产品质量与生产流程 7.研发协同：协助推动新产品的项目开发进度 任职资格： 1、机电一体化、电气工程、机械类或相关专业，中专/技校及以上学历。 3、有双电源自动转换开关、框架式断路器、塑壳断路器、负荷隔离开关等产品的研发、测试、质量管理、售后等相关工作经验； 5、工作态度端正，认真细致，有责任心和团队合作精神，愿意学习和钻研技术。

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