普工 多名包装，测试，组装

 日 结 1:宝安中心，兴东地铁站附近(高新奇) 2:需求(SMT)，测试，人员！ 3:工资白班18元，夜班19元一个小时，每天下班结清！可以提供住宿！ 4:确定想去做的直接发给我

2020年工厂直招 ，2⃣2⃣元/小时，（工厂生产手机充电器，现招聘的岗位主要有：插件，组装，全检，老化，测试，包装，镭雕），长白班，做到过年清账做到过年清账做到过年清账年后也可以继续上班 有兴趣的及时面试，随时入职 张小姐， 深圳市龙华区大浪嘉义源3栋2楼

岗位职责： 1、负责进料、制程、成品质量标准和检验规程的制定与执行，监督指导各项质量检验工作，制定合理的测试标准； 2、处理品质异常，组织推动品质改善；负责解决和关闭客诉，组织制定8D报告，落实对策并确认改善结果，完成8D报告的关闭；主导供应商质量管理以及供应商年度审核。 3、负责对接客户新品项目质量管理，研发转量产阶段报验资料处理 4、主导供应商质量管理以及供应商年度审核。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子工程等相关专业；了解电梯行业硬件测试经验（如功能测试、性能测试、可靠性测试等）优先； 2、2-4年开关电源行业质量管理/研发质量工作经验或研发工程背景，熟悉SMT、组装、结构件、电子件的生产工艺，及相关检验标准制定； 3、善于协调分析处理品质问题，以及纠正预防改善方案的执行跟进，并达成改善结果，有8D报告经验，能组织团队快速开展质量拦截、隔离、排查、纠正等紧急工作； 4、了解产品测试或者可靠性测试背景，熟练使用示波器、万用表、电子负载等。 5、具有较强的组织管理，沟通与推动的能力，工作积极主动、负责，有团队精神

工作内容：测试，简单易上手，有人带，长白班，坐班。 工作要求：18岁以上，能看电脑屏幕。 薪资待遇：17-19，周结。

今晚沙井测试夜班要两个人，23一个小时，下班结，有空联系

✨测试、焊锡、普工： 1,.年龄18-40岁，年龄不限，性别不限，视力良好 2.有LED经验优先 福利待遇: 包住不包吃（宿舍有热水器和空调） 薪资：底薪2520元 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日3倍 另有岗位绩效+全勤奖+工龄奖+外宿补贴，综合工资有5K-7K。

1、熟悉质量管理体系，负责产品的各阶段的质量控制和现场管理，形成产品质量检验文件，并组织实施质量管理； 2.、负责供应商来料、半成品和成品的质量检验工作，审核质检报告； 3.、及时正确的提供产品的各项质量信息，参与各项质量活动、质量事故的调查处理； 4.、负责质量数据的统计和分析，识别质量风险点并参与改进； 5、编制检验作业指导书，指导检验员日常工作； 6、更新和维护质量体系文件，辅助医疗器械产品注册，包括但不限于程序文件、作业指导书等。 7、管理医疗器械体系文件和记录，包括质量体系手册、程序文件、记录表等的编制和管理。 任职要求: 1、大专及以上学历（全日制优先），医疗器械、生物医学工程、质量管理等相关专业优先。 2.有3-5年及以上质量体系工作经验，熟悉医疗器械行业的品质控制流程和法规，熟悉医疗器械质量管理体系法规和标准，如ISO13485、GMP等。 3.工作细致、严谨、条理性强，优秀的沟通能力与书面表达能力。 4、具备较强的学习能力和应变能力，及时了解和掌握新的法规标准和技术要求，适应企业发展的需要。 5、有内审员资格证优先考虑。 专业技能 1、熟练掌握质量管理工具和方法，如PDCA、FMEA、8D等，能运用这些工具进行质量问题的分析和解决。 2、具备医疗器械相关法规知识，如《医疗器械监督管理条例》等，确保工作符合法规要求。 3、熟悉医疗器械产品的生产工艺和流程，能对生产过程中的质量问题进行把控和改进。

普工 能适应两班倒，坐班，站班。在小说阅读器中沉浸阅读，岗位包括组装、测试、插件、打螺丝、焊锡等，岗位有站有坐，产品为UPS不间断电源 薪资福利:月综合收入约6500+，24元/时，包住（公寓式宿舍），提供食堂（自费），每月10号发放工资， 普通工衣、空调车间、当天安排宿舍，工期长期做，面试资料为身份证原件+复印件两张+照片两张+笔一支，13：00集合，可报名 工作地址:宝安区东兴地铁站附近

招聘：恩斯迈电子（深圳）-储备人才-QE 薪资：7001-10000元/月 本科学历，机械、电子等专业，对品保感兴趣，具备相应的分析能力者佳。 二、岗位内容 1.质量异常处理与风险评估 2.品质异常重工会议主导与流程制定

招聘：水台师傅 薪资：5000-6000元/月 职位详情： 工作时间:月休四天，每天工作9个小时；福利:包吃住，过年三倍薪资，节假日双倍薪资。

喜欢配音、pia戏，对声音感兴趣的都可以，收益平台自提 无合约、无合约、无合约 免费培训，没有任何费用 一个耳机一个手机就能做 普通话流利 时间自由，每天2~3小时左右 自己空余时间播一播 不露脸不用担心熟人看到 直播的时代你确定不来试一试

深圳市宝安区招吊篮安装

负责门店团队组织建设，能结合所辖门店实际状况高效搭建组织架构，合理调配人力资源； 指导并支持经纪人开展日常业务工作，监督门店运营流程，确保业务合规运行，有效防范经营风险； 承接公司下达的经营指标与考核任务，制定门店阶段性发展规划，并带领团队围绕目标达成业绩成果； 持续关注门店所在商圈市场变化及竞争态势，分析行业动态，制定应对方案并推动执行落地； 维护良好的外部公共关系，妥善处理各类突发情况与客诉事件； 统筹门店财务规范管理，落实资产管控与安全运营相关工作。 任职资格 1、具备相关岗位工作经验者优先考虑，行业背景不限； 2、热爱销售及房地产经纪事业，职业目标明确，具备强烈的责任意识与进取精神，敢于接受挑战； 3、拥有良好的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力以及风险识别与控制能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳起薪9000元，广州起薪8000元，最高享40%分红奖励，试用期薪资全额发放； 五险一金、带薪休假、节日福利礼包、授课奖励、创新激励、仁杰奖、员工互助金支持政策； 丰富多样的员工文体活动、国内精品旅游、海外豪华游机会； 除法定带薪假外，公司提供12项特色福利假期，如每月1次“说走就走”随心假、生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等人性化假期安排 2、完善的培训与晋升体系 乐学堂APP移动学习平台，年度投入2亿元培训专项资金，配备3000余名专业讲师； 实施一对一导师带教机制，专属高阶“燎原计划”人才发展项目； 设置特种兵式闯关考核，全国设立1000多个实训基地，开设课程超1000门，配套精选试题逾2万道； 建立清晰职级晋升标准与后备人才培养机制，下属成长晋级纳入上级考核核心指标； 职能与营销双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元发展可能！ 3、团队特色 集团化运作，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，信息阳光透明，人际关系简单真诚，广受认可的优秀雇主品牌期待您的加入！ 相关团队介绍

招聘：测试岗 薪资：15000-20000元/月 职位详情： "1、独立承担中型项目测试工作； 2、参与需求讨论，共同确定版本测试计划； 3、制定合理的测试方案和测试计划； 4、组织测试方案和测试用例评审； 5、独立编写测试总结报告，并根据测试情况对以后的测试工作提出改进意见。 "

招聘：中海油造船质量工程师，工期三年，地点上海，工资1.5加。 电话：董

岗位名称：1.焊工；2.装配工；3.车架厂机器人焊接；4.质量翻新作业员。 岗位要求：1.焊工：持证上岗，无纹身无不良嗜好，能吃苦耐劳；2.装配工：仪表整齐、身体健康、为人友善、有团队协作精神；3.车架厂机器人焊接：年龄限制在2246岁范围内；4.质量翻新作业员：2045岁以内，身体健康。 薪资待遇：1.焊工：800012000，包含餐补、三餐供应、免费住宿、免水费、高温补贴和节假日福利；2.装配工：45006000，包含全勤奖、晋升机制、餐补、三餐供应、免费住宿、免水费、高温补贴和节假日福利；3.车架厂机器人焊接：55008000，包含餐补、三餐供应、免费住宿等；4.质量翻新作业员：薪资为45006000。

岗位名称：焊工；装配工；车架厂机器人焊接；质量翻新作业员；质量挑选员； 岗位要求：1.焊工：持证上岗，多劳多得，能吃苦耐劳；2.装配工：仪表整齐，身体健康，为人友善，有团队协作精神；3.车架厂机器人焊接：有相关工作经验，熟悉机器人操作及焊接技术； 薪资待遇：1.焊工：800012000（餐补+三餐供应+免费住宿+免水费+高温补贴+节假日福利）；2.装配工：45006000（全勤奖+晋升机制+餐补+三餐供应+免费住宿+免水费+高温补贴+节假日福利）；3.车架厂机器人焊接：55008000（餐补+三餐供应+免费住宿+免水费+高温补贴+节假日福利）；4.质量翻新作业员：45006000；5.质量挑选员：45006000。面试时间：白山长白（具体时间地点另行通知）。

岗位名称：1.焊工；2.装配工；3.车架厂机器人焊接；4.质量翻新作业员。 岗位要求：1.焊工：持证上岗，无纹身无不良嗜好，多劳多得、能吃苦耐劳；2.装配工：仪表整齐、身体健康、为人友善、有团队协作精神；3.车架厂机器人焊接：年龄限制、身体健康、岗位职责明确（具体岗位要求不明确）；4.质量翻新作业员：年龄限制在2045岁以内，身体健康。 薪资待遇：1.焊工：800012000元，具体待遇包括餐补三餐供应等福利；2.装配工：待遇范围在45006000元，包含全勤奖等福利；3.车架厂机器人焊接：待遇范围在55008000元，具体待遇与焊工类似；具体薪资福利待遇不明确。4.质量翻新作业员：薪资在4500600元内浮动，不包含任何明确具体的薪资待遇细节信息。

岗位职责： 1、器件选型与认证： 负责核心电子元器件（如CPU/MCU、存储器、电源管理IC、模拟器件等）的技术评估、供应商筛选及新器件的验证测试工作。 2、技术研究与机理分析： 针对器件在生产流程及实际应用中出现的失效情况，开展深入的机理分析（如电迁移、栅氧击穿等），配合生产器件团队评估其在不同应力条件下的可靠性与寿命特性，输出技术文档并在团队内共享研究成果。 3、设计支持与标准建设： 为硬件设计人员提供元器件层面的技术支撑，参与电路方案评审；具备编写和维护器件选型指南及应用规范的能力。 4、供应商技术对接： 主动与国内外元器件厂商进行技术交流，掌握最新产品规划与技术动态，用于解决实际应用难题或为团队引入创新解决方案。 要求： 1、电子、电气等相关专业背景。 2、兼具硬件实操经验与深入器件原理研究的素养，具备5年左右硬件开发经历者优先，注重从系统视角分析和定位器件相关问题；以扎实的器件物理基础为核心，同时具备一定的器件管理经验。 3、热衷技术问题攻关，责任心强，能主动推进任务执行并实现问题闭环。 4、具备良好的沟通协调能力，可清晰向硬件、测试、质量等跨职能团队传递技术信息，并推动联合问题解决。

300元／天可10天起临时工，月薪7000元以上，独立岗位，包吃包住。 一.薪资福利： 1.【入职奖励】新员工入职有1500元入职奖励 1.【推荐奖励】：推荐朋友一起奖励500/人 2.【工资】准时发放，不压工资！ 二薪资待遇 1.【临时工】26-30/时（）综合工资7000-8500/月 入职满7天可预支300-500元生活费 订单稳定工时充足可自主选择加班 【工作时间】 工作时间：8:00-20.00 两个班次任选 中间有两小时休息时间 3【薪资发放】提前3天辞职，！ 三食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍4-6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！ 【工作内容】理货分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 【温馨提示】直招，不收任何费用，直接面试，应聘如遇到收费、窗口可举报、举报有奖、现金3000元 招聘要求放低：年龄16-45周岁即可不限学历，生熟手都可以

白班20元/小时+包住入职发饭卡 夜班22元/小时+包住入职发饭卡 男女不限，白夜班随机 主要生产电脑配件、机顶盒、笔记本电脑等电子产品 岗位：插件、组装、测试、SMT包装，工作简单轻松，男女不限，年龄：18-40岁，身份证原件、照片2张、复印件2张

小时工：26元/一小时纯工价， 2、小时工月收入：7000~8800/月 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制加班。 二：正式工： 1、底薪2520加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入：7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿 （关心提示）切刎相信路边陌生人的招聘信息，以免上当受骗

测试，品检ic

岗位名称：车间生产主任；手板拆图编程；五金机加操机；打磨师傅；手工师傅；复模大师傅。 岗位要求：1.车间生产主任：具备较强的生产管理与组织协调能力；熟悉制造业的生产流程和工艺；有五金制造行业经验者优先。2.手板拆图编程：熟悉手板拆图编程技术；具备机械零件图纸解读能力；能够熟练操作相关编程软件。3.五金机加操机：有相关工作经验，熟悉五金机加设备的操作和维护；具备一定的机械加工常识和操作技能。4.打磨师傅/手工师傅：熟练掌握打磨和手工制作的技能；具备相关工作经验；能完成相应的质量标准和工艺要求。5.复模大师傅：具有复模制作方面的专业知识和经验；能够解决复模制作过程中的问题；具备较高的工艺水平。 薪资待遇：1.车间生产主任：面议。2.手板拆图编程：1215K。3.五金机加操机：812K。4.打磨师傅/手工师傅：812K。5.复模大师傅：1012K。

招聘：包装工 薪资：3000元以上/月 按作业指导书完成组装、包装、搬运、上下料等基础工序。对自己生产的产品进行简单外观或尺寸检查，发现问题及时上报。对自己生产的产品进行简单外观或尺寸检查，发现问题及时上报。

岗位职责： 1.从事无线电、电磁、医学、理化、几何量、热学、光学、声学等一个或多个领域的校准或检测工作。 2.负责相应专业领域的作业指导书、原始记录、校准证书、不确定度评定报告的编写。 3.负责相应专业领域的报告和记录的审核。 4.负责相应专业领域标准器的维护保养核查工作。 5.负责培训相应专业领域人员的校准工作。 6.负责相应专业领域的CNAS扩项工作和对接CNAS评审老师。 7.负责完成相应专业领域的各项质量记录。 任职要求： 1.全日制通信类、电子信息类、测控技术与仪器、电气自动化、物理类等工科专业大专或以上学历； 2.持有二级或一级注册计量师资格证书。 3.从事相应专业领域的计量校准工作3年以上。 4.具备独立完成计量建标和CNAS扩项的丰富经验。 5.熟悉ISO17025体系的运行和管理。 6.有相关领域的计量检定员资格证或项目证优先考虑。 7.对计量检测行业有浓厚的兴趣，具备良好的电子电路、信号处理等基础理论； 8.出色的动手能力、学习能力、承压能力、英语能力和沟通表达能力。 9.熟练使用各类办公软件。 常驻工作地点：深圳、长沙

深圳市龙岗区宝龙比亚迪第四事业部（7号发工资）（住宿免费） 正式工：底薪2520，每月七号发放工资，平时加班按1.5倍，为21.72/小时，周末加班按2倍为28.96元/小时，法定节假日按3倍为43.44/小时。饭补150元/月，夜宵补助160元/月，考核奖0-1500元每月，+工龄奖+表现奖+五险一金。月薪5500～7000 【企业概况】组装苹果系列的电子成品：平板电脑、电脑键盘、鼠标、主板、电子笔等电子产品，空调车间，两班倒，基本都是坐班，普通工衣，管理人性化。 【食宿情况】住宿免费，水电每间宿舍300度电免费。厂区宿舍离园区走路10分钟左右，有空调、热水、免费wifi、4到8人/间。刷卡吃饭。 【招聘要求】男女不限，法定年龄，本人真实身份证，（有效期一个月以上），有磁性，遵纪守法。

研发品质经理 岗位职责： 1、 负责建立并优化企业质量管理体系，推动制度落地执行，并实施监督与审核； 2、 主导公司全流程质量管理，涵盖新产品研发阶段、制程管控及客户验货支持等环节； 3、 制定质量相关关键绩效指标，并定期向管理层提交分析报告； 4、 组织开展质量团队的专业培训，持续提升人员业务能力与技术水平； 5、 配合其他职能部门，协同处理各类质量相关问题与改进事项。 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备3年以上医疗器械领域质量管理岗位经历； 2、 掌握医疗器械行业质量管理理论，能熟练应用质量工具与方法开展工作； 3、 拥有扎实的质量管理实操经验，可独立编制质量体系文件与作业规范； 4、 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能够有效整合内外部资源； 5、 熟悉过程验证三阶段（IQ、OQ、PQ），了解医疗器械研发流程控制要点； 6、 从事质量管理工作满3年，累计质量管理经验超10年，有医疗器械背景者优先； 7、 具备ISO13485体系运行经验者优先考虑； 8、 英语具备流利的听、读、写能力。

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