1、参与公司销售战略与市场营销策略的制定，落实公司营销方针，并负责区域市场开发的规划与执行。 2、收集并分析市场动态、需求变动、竞品动向及客户意见，及时输出准确的市场信息，助力公司优化销售策略与营销方案。 3、负责建立和完善所辖区域的销售管理体系，推动公司销售政策落地实施，监督各项制度执行过程，对区域内人员的政策执行与制度遵守情况承担管理责任。 4、制定本区域营销计划，分解下达销售任务目标，并对区域内的销售工作实施量化考核与绩效追踪。 5、统筹调配所辖区域销售资源，科学规划费用使用，提升资源利用效率。 任职要求：大专及以上学历，年龄40周岁以下，持有效驾驶证并熟练驾驶，具备5年以上工厂材料类销售工作经验，曾组建并带领2人以上大区销售团队，有大区销售经理工作经历者优先考虑。

负责销售东菱锂摩托车锂电池 按量结算

门店健康管理中心 全国连锁超市运营管理 具备专业的康复训练与物理治疗养生方案 熟悉激光治疗仪及氢氧化医学在康复治疗中的应用 年龄要求：45岁以内

工作职责: 1. 制定辖区内年度、季度工作规划及落地实施方案，跟进区域业绩与各项指标的达成情况； 2. 统筹辖区团队的人才梯队搭建与日常人员管理； 3. 统筹辖区客户资源的布局与发展规划； 4. 推进区域门店5S标准化运营的执行与管理； 5. 负责区域外部合作渠道的沟通与协作对接。 任职资格: 1. 具备3年及以上美业连锁或集团企业同岗位工作经验，能适应重庆市内出差安排； 2. 擅长销售推动及团队能力提升； 3. 具备较强的组织管理与跨部门协调能力。 我们的福利： 缴纳五险、带薪年假、工龄奖励、合伙人制、餐补、带薪培训、专业技能培训、生日福利、节日福利、星级奖励、带薪团建等

任职要求：1．具备良好的组织和管理能力，能够有效地带领团队完成工作。2．能够有效沟通，确保团队成员理解工作要求。3．能够在工作压力下保持高效的工作状态。4．具有团队合作精神，能够快速适应工作环境。5．对清洁工作有一定的认识和经验，能够使用相关清洁工具和设备。

工作职责: 1. 制定所辖区域年度、季度工作规划及具体实施方案，跟进区域业绩与各项指标的达成情况； 2. 统筹辖区人员梯队搭建与团队日常管理； 3. 推进辖区内客户体系的布局与优化； 4. 落实区域门店5S标准化运营执行； 5. 对接并维护区域第三方合作渠道资源。 任职资格: 1. 具备3年以上美业连锁或集团企业同岗位工作经验，能适应重庆及周边地区出差安排； 2. 擅长销售推动与团队能力提升； 3. 具备较强的组织管理与内外协调能力。 我们的福利： 缴纳五险、带薪年假、工龄奖励、合伙人制、餐补、带薪培训、专业技能培训、生日福利、节日福利、星级奖励、带薪团建等 薪资: 年薪15－30万 加分项 有以下行业经验：美容·保健/养生

工作职责: 1. 制定辖区内年度、季度工作计划并推进执行，跟踪区域业绩及各项指标的达成情况； 2. 统筹辖区团队的人才梯队搭建与日常人员管理； 3. 规划并优化辖区客户管理体系； 4. 推进区域门店5S标准的落地与持续管理； 5. 对接并维护区域第三方合作渠道关系。 任职资格: 1. 具备3年以上美业连锁或集团企业相同岗位工作经验，能适应重庆及周边地区出差安排； 2. 擅长销售推动及团队能力提升； 3. 具备较强的组织管理与跨部门协调能力。 我们的福利： 缴纳五险、带薪年假、工龄奖励、合伙人制、餐补、带薪培训、专业技能培训、生日福利、节日福利、星级奖励、带薪团建等 薪资: 年薪15－30万 加分项 有以下行业经验：美容·保健/养生

职位要求： 1、大专及以上学历，37岁以下，有通信行业经验者优先 2、沟通能力，组织管理能力强 岗位职责： 1、负责区域市场的销售，服务和维系工作 2、负责联系对口的渠道商，提升区域销售力

重庆主城及各区县均设有门店，可按需求就近分配！ 重庆主城及各区县均设有门店，可按需求就近分配！ 重庆主城及各区县均设有门店，可按需求就近分配！ 工作职责： 1. 制定区域年度、季度工作计划并推进实施，跟踪区域业绩及各项指标的达成情况； 2. 统筹辖区人才梯队搭建与团队日常管理； 3. 组织开展辖区客户资源规划与维护； 4. 推进区域内门店5S标准化运营落地； 5. 负责区域第三方合作渠道的沟通与协作。 任职资格： 1. 具备3年以上美业连锁或集团类企业同岗经验，能适应大重庆及四川近郊区域出差； 2. 精通销售管理，具备团队激励与赋能能力； 3. 具备较强的组织管理与跨部门协调能力。 我们的福利： 五险缴纳、带薪年假、工龄补贴、合伙人机制、餐费补助、带薪培训、专业技能提升、生日关怀、节日福利、星级员工奖励、带薪团队活动等 薪资：年薪15－30万 加分项 具备以下领域从业经验者优先：美容·保健/养生·医美服务

岗位主要职责 1、执行并达成销区年度业绩指标； 2、规划区域内医院拓展方案（如重点推进三甲/二甲医院覆盖名单）； 3、高效运营与维护区域内的代理商及销售代表； 4、配合总部组织区域工作复盘与经验交流会议； 5、统筹区域内学术推广活动（如科室讲座、专家研讨、行业峰会）； 6、跟踪区域内医院业务增长情况（如月度销量、客户活跃度）。 任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、医学、药学等相关专业优先； 2、具备3年以上临床渠道销售推广工作经验； 3、了解心血管治疗领域，拥有核心专家资源者优先； 4、擅长指导代表销售过程，整合总部与代理渠道资源推动目标医院达成既定任务； 5、年龄35岁及以下者优先。

年后招水电，消防，安装工数名！主要做给排水，强电，桥架，消防水，消防电！工作地重庆云阳！！！想高工资的勿扰，想搞短期挣大钱的勿扰！

招聘鱼洞龙洲湾附近长安电车长夜班驾驶员，有需要的

招 聘 夔云农业（巴薯粉匠）年后开工，需招聘部分普工，具体信息如下： 一、招聘包装工20人；男女不限，20-45岁之间， 招聘要求：身体健康，服从安排，视力较好，基本文化，能上夜班；计件工资4000元-5000元左右。 二、招聘切割普工5人，40岁-55岁之间， 招聘要求：身体健康服从管理，吃苦耐劳，能够站立上班，不忌沾水，能上夜班，计件工资4000元-5500元左右。 公司可提供食宿；定期体检。 年后有可直接电话联系或到厂咨询； 联系方式： 邱老师（） 工作地址：奉节县石马工业园兴园路51号7号楼（亚美欧眼睛厂楼下）

重庆市彭水县郁山镇荣星汽修厂招机修师傅小车的。

找机修，电话汽搏

灶王小院招贤纳士 区域经理：6000-10000➕ 业绩提成 区域主管：5000-8000➕业绩提成 服务员：4800-6000➕酒水提成➕台费提成 福利1:包食宿、有空调、洗衣机、热水器、无线网 福利2:入职半年后享工龄，每年享生日福利 福利3:月休4-7天 联系人：王总 电话： 地址：包河区徽州大道与繁华大道交叉口淝南工业园

我们深耕本地支付与商户服务，主打全场景聚合收款系统、智能收银设备、商户SaaS解决方案，招募渠道经理合伙人，共建区域渠道网络，共享长期收益。 岗位职责 - 负责区域渠道拓展、服务商/代理商招募与管理，搭建稳定合作体系 ​ - 面向餐饮、零售、便利店、生鲜、美业等B端商户，推广收款系统与增值服务 ​ - 制定区域渠道策略，完成装机、激活、交易流水等业绩目标 ​ - 为合作伙伴提供培训、物料、话术、售后全流程赋能 ​ - 收集市场与竞品信息，优化推广方案，提升区域占有率 合伙人要求 - 认可支付行业，有创业心态与长期主义，执行力强 ​ - 有本地商户资源、异业资源优先 ​ - 具备渠道拓展、商务谈判、客户维护经验，有支付/收银/互联网销售经验加分 ​ - 能独立开拓市场，自带小团队优先合作 ​ - 诚信靠谱，服务意识强，长期深耕本地 合作优势 - 收益模式清晰：开户奖励+交易分润+团队管理奖，长期被动收益，上不封顶 ​ - 零门槛轻创业：无需囤货、低投入起步，总部提供正规产品与合规资质 ​ - 产品竞争力强：全渠道收款、稳定到账、费率优势、支持智能硬件与系统对接 ​ - 总部全程赋能：物料支持、培训体系、运营指导、7×12小时售后响应 ​ 工作地点 （就近展业，自由安排）

岗位职责： 1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3.指导并赋能下属城市经理及一线团队，提升整体组织效能与执行力 4.分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化拓展策略并推动实施 5.协同总部职能部门，推进政策落地、资源协调及跨区域协同项目 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备5年以上区域管理经验，有3年以上团队管理实绩 3.熟悉行业生态与区域市场运作规律，具备较强的商业洞察与决策能力 4. 出色的沟通协调、资源整合及抗压能力，能适应高频次出差 5. 具备良好的职业素养与领导力，认同企业价值观并以结果为导向

1、负责公司工业厂房地坪销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销量和市场份额。 2、指定营销计划，完成销售目标。 3、开拓市场。开发新客户，线上销售沟通。跟进、服务、维护及增进客户关系。 4、收集行业、市场信息。 要求：1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3、热爱销售，并专注于销售工作。 26-42岁 薪资详情： 12000-18000元/月 五险一金，按销售额提成

岗位名称：快递员（园山片区收寄、派送）；区域负责人；驾驶员。 岗位要求：1.负责片区内的收寄、派送及异常件处理，确保货物准时、安全送达客户手中。2.具备良好的服务意识和沟通能力，能适应快节奏工作环境。3.持有有效驾驶执照和实际驾驶经验，有货车驾驶经验者优先。 薪资待遇：本岗位隶属于跨越速运园山取派部，提供培训及晋升通道，表现优异者薪资及福利待遇优厚，具体面议。

1.负责全屋定制产品销售，完成业绩目标 2.开拓新市场，挖掘潜在客户，拓展业务渠道 3.协同团队完成方案设计，跟进项目实施 任职要求 1.具备全屋定制销售经验 2.沟通能力强，抗压能力强，团队协作佳 3.有大客户资源者优先 工作时间 周一至周六8:00-12:00，13:00-17:30

福利待遇： 【高底薪、高提成】底薪3500-5000元，另享团队提成（每台车500元），综合收入普遍过万 【完善的晋升机制】当前组长、主管岗位空缺，表现优异者可竞聘管理岗。职级路径：专员-组长-主管-经理，晋升通道畅通，过程公开透明，成长无上限。目前网销中心在全国设有5个运营点，由北京总部直管，正处于线下向线上转型的核心阶段。前景广阔，公司处于上市筹备期，诚邀您成为共同发展的创始团队成员 【轻松工作氛围、灵活办公】每日工作时间朝十晚七，无需加班，工作节奏高效不压人。团队成员涵盖80后、90后、00后，年轻有活力，是一群并肩拼搏的伙伴，期待你的加入

岗位职责： 1.有2-5年的创业经验或者带团队经验 2、负责城市级项目的策划与执行，确保项目目标与城市发展战略相匹配； 3、领导项目团队，协调内部资源，优化工作流程，提升项目执行效率； 4、分析市场动态，收集反馈，为项目调整和创新提供决策支持。 任职要求 1、具备出色的项目管理和团队领导能力，能够独立承担项目责任； 2、对新媒体行业有深刻理解，能够洞察市场趋势，创新项目模式； 3、优秀的沟通协调能力，能够在多方利益间找到最佳平衡点； 4、对新媒体或AI产业有深刻理解，有相关资源者优先 5、需具备敏锐的市场洞察力和商业敏感度，能够快速响应市场变化

岗位职责： 1、统筹管理销售团队，规划并执行销售战略，助力公司业务持续增长。 2、主导重点客户的开拓与关系维护，构建稳固持久的合作纽带。 3、洞察市场动态，理解客户核心需求，为产品定位及市场推广提供有效建议。 4、把控销售全过程，确保业绩目标达成，提升团队整体作战能力。 任职要求： 1、具备优秀的团队领导力，善于激发团队潜能，推动销售任务高效完成。 2、拥有良好的沟通协调能力和谈判经验，能妥善处理各类客户事务。 3、对行业趋势有较强感知力，能灵活应对市场变动并及时调整策略。 4、具备较强的判断力和应变能力，能在高强度工作环境中稳定发挥。

涪陵联通设备经营部 销售经理 薪酬待遇：综合工资4000以上；底薪+提成激励，业绩优秀者上不封顶，晋升空间大。 工作内容：负责联通公司的全业务发展及客户维系（手机卡；宽带；路由器；摄像头；手机） 工作时间：8.30-18:00每周休一天（外出跑业务；地推，不是守门店，弹性工作制） 要求：男女不限，沟通能力强，执行能力强，具有团队合作意识，有过相关从业经验者优先。 联系人：何 地址：涪陵区荔枝街道太极大道18号1-2

一、岗位职责 1. 负责空调工程项目的市场拓展、客户开发及商务谈判； 2. 对接地产、商业综合体、工厂、酒店、医院等项目客户，推动项目落地； 3. 独立完成项目从前期跟进→方案沟通→报价→合同签订→回款全流程； 4. 协同技术、设计、施工团队，确保项目顺利实施； 5. 维护重点客户关系，持续挖掘二次及转介绍业务； 6. 对销售目标结果负责，完成公司下达的业绩指标。 ⸻ 二、任职要求 1. 以上中央空调/机电/暖通工程销售经验，有成熟项目案例； 2. 熟悉多联机、螺杆机、离心机、水系统等主流中央空调方案； 3. 具备较强的商务谈判能力、项目推进能力和抗压能力； 4. 有地产、工业厂房、商业项目资源者优先； 5. 能适应项目制工作模式，结果导向，执行力强； 6. 不招“混底薪”的，只要想赚钱、能出结果的人。 ⸻ 三、我们能给你的 • 高于行业水平的提成比例，项目利润你说了算； • 成熟供应链资源（主流品牌可选），报价有竞争力； • 技术、设计、施工团队全力配合，你只需专注销售； • 项目清晰、结算快、不画饼； • 能力够，职位和收益都不设天花板。

工作职责： ① 配合销售总监制定并推进销售战略、实施销售计划，优化库存结构； ② 以销售目标为导向，依据既定策略统筹销售顾问完成各项业绩指标； ③ 持续优化销售流程，监督执行落实情况，细化销售接待环节，健全销售部门内部业务管理制度； ④ 负责团队搭建与人才培养，开展销售团队绩效考核，定期组织专业知识与技能提升培训； 工作时间：9:00-18:00；单休，可调休 任职资格： 1、高中及以上学历，表现优异者条件可适当放宽； 2、具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够与客户建立稳定互动关系； 3、热爱汽车销售事业，富有工作热情，积极主动，具备较强的抗压能力 薪资待遇 综合薪资8000-40000上不封顶（有责底薪＋超高提成＋五险＋奖励＋其他福利）

一、岗位职责 本公司现招聘销售经理数名，主要负责火锅底料及各类底料的销售工作，客户覆盖全国范围！能力有多强，发展空间就有多广！ 二：薪资待遇 1、扶持3000+2000 2、管道收入，随着积累增长，您的收益将持续攀升！！！ 3、作为销售岗位，我可以很负责任地告诉您！ 认真干：月入1w+ 努力干：月入3w+ 拼命干：月入10w+ 三、福利待遇 1、老板有格局，多的不说，少的不提，动不动就用真金白银激励，给得还特别实在！ 2、结婚奖励、买房奖金、买车奖金、生日奖金、减重奖金等各种激励项目应有尽有，只看您想不想行动！

一、前台20-30岁，形象气质佳，底薪3000元加提成 二、美业市场相关岗位：市场拓展开发经理、网络引流转化专员、电销人员、美导及店销人员 1、市场推广经理，接受无经验者，提供专业导师带教，月薪1万-3万元，另享每单10%提成，月均成交5-10单 2、美导保底薪资10000元，提成按总业绩的10%计算 3、爆卡老师日结收入300-1000元，另享卡金提成 4、市场推广岗位底薪1万-3万元 5、项目合伙人，具体待遇面议

开发、维护酒店、连锁餐饮客户，推广、试吃公司旗下的特色食材。