物业项目经理1、年龄45周岁及以下，大专及以上学历，物业管理、酒店管理等相关专业优先；持有物业经理证、消防相关证书优先。2、3年及以上完整住宅小区物业项目经理全盘管理经验，熟悉住宅物业全流程运作，有慈溪/宁波本地住宅项目、业委会对接经验优先。3、熟悉物业管理条例及相关法规，具备较强的沟通协调、矛盾调解能力，能够处理复杂业主诉求。4、具备团队管理能力，能够带领多岗位团队开展工作，有成本意识、目标结果导向。5、抗压能力强，能够适应物业项目应急加班，有良好职业操守。1、全面负责住宅小区物业服务项目整体运营管理，对项目品质、客户满意度、团队管理、成本管控、经营指标负总责。2、负责项目人员团队搭建、岗位排班、日常培训、绩效考核，统筹秩序、保洁、客服、工程各条线工作，保障现场服务标准落地。3、负责与业委会、社区、街道及相关主管部门沟通对接，妥善处理业主投诉、重大纠纷，组织召开沟通联席会议，协调解决小区各类物业服务矛盾。4、统筹园区设施设备日常维保管理，监督工程维修、设施巡检工作；跟进小区历史遗留问题协调对接，做好资料归集与多方沟通。5、管控项目各项成本开支，做好公共收益管理、物资采购管控，完成公司下达的经营、收费、品质考核指标。6、落实安全生产、消防安全管理，组织开展隐患排查、应急演练，处置园区突发事件；组织开展社区文化、便民服务活动，提升业主满意度。7、执行公司各项管理制度，落实品质检查整改，定期向分公司汇报项目运行情况，完成上级交办的其他工作薪资福利:综合年薪10?15万，基本工资+绩效奖金+项目考核奖励；（根据个人能力、项目规模核定）；缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假；节日福利、岗位培训、内部晋升通道；公司新项目拓展多，个人发展空间充足招工人数:数名工作地址:慈溪地区、前湾新区、余姚等地

有类似物业从业经验

物业项目经理1、年龄45周岁及以下，大专及以上学历，物业管理、酒店管理等相关专业优先；持有物业经理证、消防相关证书优先。2、3年及以上完整住宅小区物业项目经理全盘管理经验，熟悉住宅物业全流程运作，有慈溪/宁波本地住宅项目、业委会对接经验优先。3、熟悉物业管理条例及相关法规，具备较强的沟通协调、矛盾调解能力，能够处理复杂业主诉求。4、具备团队管理能力，能够带领多岗位团队开展工作，有成本意识、目标结果导向。5、抗压能力强，能够适应物业项目应急加班，有良好职业操守。1、全面负责住宅小区物业服务项目整体运营管理，对项目品质、客户满意度、团队管理、成本管控、经营指标负总责。2、负责项目人员团队搭建、岗位排班、日常培训、绩效考核，统筹秩序、保洁、客服、工程各条线工作，保障现场服务标准落地。3、负责与业委会、社区、街道及相关主管部门沟通对接，妥善处理业主投诉、重大纠纷，组织召开沟通联席会议，协调解决小区各类物业服务矛盾。4、统筹园区设施设备日常维保管理，监督工程维修、设施巡检工作；跟进小区历史遗留问题协调对接，做好资料归集与多方沟通。5、管控项目各项成本开支，做好公共收益管理、物资采购管控，完成公司下达的经营、收费、品质考核指标。6、落实安全生产、消防安全管理，组织开展隐患排查、应急演练，处置园区突发事件；组织开展社区文化、便民服务活动，提升业主满意度。7、执行公司各项管理制度，落实品质检查整改，定期向分公司汇报项目运行情况，完成上级交办的其他工作。薪资福利:[交通补助][话费补助][住房补助][年底双薪][五险一金]1、综合年薪10?15万，基本工资+绩效奖金+项目考核奖励；（根据个人能力、项目规模核定）2、缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假；节日福利、岗位培训、内部晋升通道；3、公司新项目拓展多，个人发展空间充足。招工人数:数名工作地址:慈溪地区、前湾新区、余姚等地。

无经验者可提供带薪培训，此岗位不要求通过法考，无销售性质岗位要求: 1、根据公司提供信息与当事人进行沟通，运用情，理，法，相结合的方式做好诉前调解工作; 2、根据公司流程，做好非诉讼调解阶段进度并记录工作; 3、根据沟通情况，做好函件发放。 4、函件发放完成以后的及时沟通跟进工作时间: 夏令时:周一到周五，上午8:45-12:00，下午14:00-18:00; 冬令时:周一到周五，上午8:45-12:00，下午13:30-17:30。福利待遇: 1、缴纳社保，保障基础福利; 2、底薪+提成+奖金，综合薪资4k-10k 3、大小周，法定节假日，带薪年假、不定期团建、外出旅游、节日福利....

写字楼项目，要求有电工证，有3年以上相关工作经验，工资6000

酒店招聘以下岗位： 1. 水电工程主管：年龄50岁以下，持有电工证，身体健康，工作认真负责，勤劳肯干，服从管理，具备至少3年以上相关工作经验。薪资为5500-5800元，提供社保。 以上岗位均享有月休4天、包中晚餐、节假日补贴，并可入住员工宿舍。

岗位职责： 1. 全面负责灯塔豪园小区的日常运营管理与服务协调工作 2. 统筹物业团队，监督保洁、安保、工程维修等基础服务执行质量 3. 处理业主投诉与诉求，及时响应并跟进解决，提升客户满意度 4. 编制并执行年度管理预算，控制运营成本，确保收支合理合规 5. 配合社区及相关部门开展安全巡查、应急演练及公共事务对接 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅项目运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 4. 持有物业管理师证或相关资格证书者优先 5. 学历不限，有同类项目主管经验者优先

物业招聘电工及主管，要求年龄55岁以下。薪资为5500-7000元，缴纳五险，福利待遇优厚。工作地点在温州。

［岗位职责］ 负责新物业项目的进场协调，确保后续项目顺利开展； 协助团队开展实地踏勘，检查标书内容； 开拓并维护物业项目合作关系。 ［职位要求 ］ 本科及以上学历；能力强者可以放宽到大专。 善于沟通，学习能力强 ，会开车 1-3年物业管理或相关工作经验； 了解标书制作。 ［工作时间］ 8:00-17:00，单双休 ［薪资福利］ 底薪4000-5500元/月+创收提成，后续根据个人能力调整 交五险； 包工作餐。

浙江智想大成物业服务集团有限公司海宁分公司1.物业管家-海宁东方都市项目薪资待遇：3900-5000元简历投递：2.工程主管薪资待遇：5000-6000元简历投递：3.项目主管/主任薪资待遇：5000-6000元简历投递：4.物业绿化工-万城雅园薪资待遇：2900-3400元简历投递：5.海棠府保洁员薪资待遇：2400-2600元简历投递：6.物业保洁员薪资待遇：2400-2800元简历投递：7.御锦园-保洁薪资待遇：2300-3000元简历投递：8.物业监控浙江智想大成物业服务集团有限公司海宁分公司薪资待遇：4800-5800元简历投递：9.保安-新海佳苑薪资待遇：4500-4800元简历投递：10.物业形象岗-海宁东郡项目薪资待遇：4600-6000元简历投递：11.物业安保-海宁东郡项目薪资待遇：3800-5000元简历投递：12.物业管家-万城雅园项目薪资待遇：3800-5000元简历投递：13.物业小区绿化工浙江智想大成物业服务集团有限公司海宁分公司薪资待遇：2800-3500元简历投递：14.物业保洁员-东方都市项目薪资待遇：2100-3000元简历投递：15.物业监控-悦景雅苑薪资待遇：4500-5000元简历投递：16.海棠府保安薪资待遇：4100-4500元简历投递：咨询电话：王-

宁波市慈溪市招电梯司机

急招A2驾驶员5名，驾驶13米侧翻车辆。工作地点在宁波慈溪。薪资面议。

宁波慈溪附近招聘内架师傅，还需增加五六人，另需小工两名。有意者可联系。

慈溪市杭州湾新区利时广场招聘指挥一名，男女不限，年龄60岁以下，50岁以下，薪资5500加20。

焊兼职焊工会二保焊或氩弧焊，能看懂简单图纸，能独立完成铁管、钣金焊接。白班为主，时间可协商薪资福利:薪资日结工作地址:慈溪龙山工业区龙镇大道

招聘｜齐齐哈尔大学物业项目经理1名年龄：50–55周岁要求：5年以上物业同行业管理经验，有校园物业经验优先负责校内公寓整体物业运营、班组管理、对接校方、应急处置。待遇面议。有意请致电：

急招:小区主管一名男女不限年龄56往下身体健康无犯罪记录无不良嗜好项目管住不管吃小区不大主管工资5000地址:通州区马驹桥镇合生世界花园联系方式:贾女士同步

招聘因工作需要，现招聘物业经理1名，有相关工作经验优先；薪资面议工作地址：西宁市城东区某小区联系电话：非诚勿扰

招聘：物业项目经理/主管薪资：3千-5千1、有物业管理经验，独立管理10万㎡以上项目；2、高中以上文化程度，男女不限；3、熟悉相关物业政策、法律、法规；4、具有高度的责任心和敬业精神；5、身体健康，品行良好，无犯罪记录；6、有良好的沟通能力、执行能力、团队协作精神和抗压性；7、熟悉电脑操作。

J109LJ0023 新希望物业管家： 岗位职责： • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 岗位要求： 20-35岁，大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 至少1年以上住宅物业管家工作经验，知名物业管家经验，住宅优先，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。 薪资福利： 薪资：4500-5000元/月+餐补8元一天 工作时间：月休6天，排班轮休，早晚班，早9晚6/早10晚7。

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慈溪科技西路学校，招聘夜间值班工程1名，需要有电工证或者高配证，值班时间:22:00-8:00,有地方睡觉，夜间有紧急事情需要处理，工资3000左右，有意向者电话联系，何女士

薪资：5000-6000元/月 发薪日：每月5号 社保类型：五险一金 员工福利补贴：餐补，节日福利，高温补贴，定期体检，年终奖，带薪年假 工作内容： 1，负责物业维修工作，确保设施设备的正常运行。 2，响应并处理业主报修，提供专业的维修服务。 3，定期对物业设施设备进行巡查和维护，预防故障发生。 工作时间：9：00-17：30 单休 年龄40岁以下

工程部酒店万能工|达蓬山旅游度假区|慈溪市龙山镇达蓬山旅游度假区|2|面议|

慈溪科技西路学校，招聘夜间值班工程1名，值班时间:22:00-8:00,有地方睡觉，夜间有紧急事情需要处理，工资3000左右，有意向者电话联系，何女士

1.杭州湾招高配电工兼维修一名，40-55周岁，7000/月，工作时间：8：00-17：00，隔天夜间需值班（10点后宿舍睡觉），月休6天，交社保，有物业相关工作经验。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯、消防等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度/月度维保计划，组织设备巡检、故障处理及预防性维修，保障系统安全稳定运行 3.管理工程团队，统筹安排值班、检修及应急抢修工作，监督服务质量与执行效率 4.审核工程类外包服务及物料采购需求，控制运维成本，提升能源使用效率 5. 配合物业服务中心处理业主报修、技术咨询及重大活动工程保障支持 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目设备运维标准 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与技术规范 3. 具备较强的现场管理能力、应急处置能力及跨部门协调沟通能力 4. 持有电工证、高低压操作证、消防设施操作员证等优先 5.责任心强，具备团队管理经验者优先

[岗位有求] ·负责办公区域及指定管辖范围内的日常物业管理与服务工作 ·负责与镇政府的日常对接与沟通协调，及时响应并妥善处理各类物业诉求及突发事件 ·年龄30-50周岁，有政府机关，事业单位或大型公建项目物业管理经验者优先 [工作时间] 8:00-17:00，偶尔加班，加班有加班费[薪资福利] ·试用期6500，转正后7000 ·五险 ·周末双休

浙江嘉海物业管理有限公司招聘：楼层多名，岗位稳定，薪资按月准时发放，无拖欠。任职要求：身体健康，能胜任日常清洁体力工作，做事认真负责、吃苦耐劳，有相关保洁工作经验者优先录用，无经验者可培训上岗。年龄要求：70岁以下工作地点：传承府公司报名地址：海宁市海洲街道钱江西路温州大厦西二门802（皮革城南面）薪资待遇：2450元/月（月休4天）福利待遇:高温费+购买意外险+中秋+端午+春节礼品联系电话：吕先生/有意者可直接电话咨询——————————————————在，就选“”关注官方井号：

招聘岗位如下： 3. 物业电工一名，要求持电工证，薪资4500元/月，提供社保、住宿，有节假日福利及年终奖，工作地点在丽岙街道附近小区。 5. 物业经理一名，要求一年及以上岗位相关工作经验，有较强的责任心、服务意识及抗压能力，薪资待遇面谈，工作地点在茶山街道附近小区。