
主管5-10年本科有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
招喷漆车间生产管理人员一名,有喷涂管理经验的优先,负债车间生产安排,产能分析,品质管控,人员安排等,安全生产等
设备维护主管
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验仪器仪表经验5年以上设备维保经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位职责:
负责制定设备维保方案并落实执行,处理生产中出现的设备机械故障,参与产线设备技术升级,配合完成设备的安装与调试工作。
任职资格:
大专以上学历,机电一体化或相关理工科专业,具备机械设备维护相关工作经验,学习能力强,逻辑思维清晰,具备良好的问题分析与解决能力。
品质经理/主管
1.2-2万/月
厂长/主管10年以上本科内审员资格证团队管理经验项目管理经验SQE经验(供应商)电子/通信经验ISO14001经验不需要出差IATF 16949经验DQE经验(研发)六西格玛证ISO9000经验PQE经验(制程)QC七大手法ISO9001经验GMP经验CQE经验(客户)有质量管理经验8D报告经验
【岗位职责】
1. 主导公司质量管理体系的搭建、运行、内审、管理评审与持续改进。
2. 主导内部审核、客户验厂、第三方认证审核的对接工作,确保顺利通过各类审核。
3. 编制、修订质量手册、程序文件、作业指导书等体系文件,并组织全员培训推动落地执行。
4. 来料品质:管控PCB板、电容、线材、外壳等电子原材料来料品质,建立供应商质量考核体系。
5. 制程品质:监督SMT、组装、老化测试等生产制程质量,杜绝批量不良、功能失效、外观瑕疵等常见质量问题。
6. 成品出货:落实出货抽检与全检管控,确保每批次产品符合客户及行业标准。
7. 新品品质:参与新产品先期质量策划,在设计评审、样品测试、试产跟进等环节提前识别质量风险。
8. 熟练运用8D、5Why、QC七大手法、FMEA、SPC等品质工具进行根因分析。
9. 主导生产过程不良、批次异常、客诉退货的复盘处理,组织研发、生产、采购跨部门评审,制定整改与预防措施。
10. 推动QCC现场改善,贯彻PDCA持续改进规则,降低产品不良率、制程报废率及客户投诉率。
11. 负责供应商准入审核、辅导、绩效评价、来料不良整改推动及异常索赔。
12. 对OEM/外协加工厂进行品质稽核与管控,确保委外产品质量符合公司要求。
13. 建立质量数据统计、分析、预警机制,每日/每周/每月统计直通率、不良率、出货合格率、客诉率、质量成本等核心数据。
14. 定期输出品质周报、月报、季度质量分析报告,制定年度/季度品质改善目标。
15. 负责品质团队的人员招聘、培训、绩效考核及日常管理,统一全厂品质判定标准。
16. 与研发、生产、采购、供应链等部门保持密切沟通协同,组织召开品质会议,推动质量目标达成。
【岗位要求】
1. 35-45周岁。
2. 本科及以上学历,理工类专业优先。
3. 具备电子行业工作经验。
4. 有IQC/OQC等工作经验。
5. 具备强沟通能力、抗压能力及跨部门协同能力。
工艺(资深)主管
3-4万/月
厂长/主管10年以上大专座椅
岗位职责:
1、负责汽车座椅前期工艺(整椅及部件)全流程的技术统筹与实施。
2、组织量产阶段工艺技术规划,编制工艺文件,保障现场设备调试等软硬件条件到位。
3、主导量产导入过程中的技术衔接与落地执行。
4、提供量产阶段持续的技术支持与优化方案,确保产品品质与生产效率符合设计标准。
5、推动新技术、新工艺、新材料及新装备的引入与实际应用。
6、完成其他相关工作任务
任职要求:
1、具备丰富的汽车座椅行业工艺管理经验,必须熟悉总装工艺环节;
2、熟悉当前工厂涵盖的各类生产工艺,包括总装、焊接、电泳喷漆、发泡、缝纫、弯管、注塑、落料、缝纫等,全面掌握座椅制造流程。
工作地点:台州
优秀者薪资可面议。
厂长
2-3万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验
岗位职责:
1、主导构建工厂生产运营、质量保障、成本管控体系及考核机制,完善各项管理制度;
2、依据生产计划统筹组织生产任务,合理调度资源,确保生产进度按时完成;
3、负责车间技术指导工作,落实设备管理工作,制定更新改造方案,并定期组织实施维修与保养。
任职要求:
1、具备家居行业从业背景者优先考虑;
2、年龄在45周岁以下;
3、熟悉精益生产模式者优先录用;
吹塑瓶生产管理
1-1.5万/月
主管5-10年高中有生产管理经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验质量管理经验精益改善经验
全电动吹塑机生产车间生产管理,要具备吹塑瓶生产经验。
生产计划部经理
1.4-2万/月
厂长/主管10年以上大专
职责:
1、建立并管理公司生产计划与物料控制体系,保障运营高效运转;
2、依据公司年度目标及销售预估,牵头编制、执行与复盘月度生产计划及物料采购计划;
3、统筹召开生产协调、物料跟进及订单交付进度等相关会议;
4、跟踪生产执行情况与物料到货进度,联动内外部门及时应对突发问题;
5、主导制定库存管理策略,维护合理安全库存,推动呆滞物料预防与处理,提升库存周转效率;
6、开展生产与物料计划相关数据的统计分析,提出可行性优化建议;
7、在ERP系统中完成订单录入与物料需求传递,确保信息准确流转;
8、推进部门团队建设,组织实施培训与绩效考核,提升员工专业能力与工作积极性;
9、持续完善计划管理相关的制度与流程,推动标准化作业。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、5年以上机械或电气行业计划管理工作经验,具备电机制造企业相关背景者优先;
3、精通计划各环节操作流程,具备扎实的生产计划调度、物料需求管控及组织协调能力;
4、熟悉ERP系统运行逻辑,对计划管理体系有系统性认知;
5、具备出色的分析判断、沟通协作及领导推动力,确保计划有效落地;
6、能够预判潜在异常状况,主动干预影响交付的风险因素;
7、具有较强成本意识,能科学管控安全库存水平;
8、责任心强,适应高强度工作节奏。
电子生产主管
6-9千/月
主管
岗位职责:
1、负责车间的日常管理工作,制定生产计划并确保生产计划的有效执行,完成产品的交付;
2、监督生产过程,保证产品质量和生产安全;
3、优化生产流程,提升车间工作效率和成本控制;
4、协调内外部资源,及时制定调整方案并组织实施,解决生产过程中的突发问题;
5、完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、学历:本科,专业:电子/电气/机电/机械等工科相关专业;
2、2年及以上电子相关行业车间/产线管理经验或质量、生产计划管理经验;
3、具备良好的沟通与协调能力,能与研发、采购、市场等部门高效协作;
4、能够适应快节奏的工作环境,抗压能力强;
5、了解质量管理体系,有医疗器械相关工作经验者优先。
物控部主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:1.生产计划与物料统筹。2.库存控制与优化。3.跨部门协调与流程管理。4.数据分析与风险管控。5.熟悉ERP系统操作,需具备较强的跨部门协调能力和异常处理应变力。有责任心。
电脑维修月结
招聘:技术专员/助理薪资:4.5千~6千岗位职责:接受客服指派,上门为客户服务负责电脑及办公设备的安装,负责常用软件的安装及故障排除负责协助技术工程师实施网络方案及安防方案岗位要求:专科或以上学历计算机相关专业,电脑维修,监控维修,有无工作经验均可熟悉网络设备,安防设备,熟悉计算机操作系统及常用软件具备良好的的学习能力、服务精神和团队意识,具备良好的交流沟通待人接物能力
中控员餐补包住1-2人月结
玉环某医院招聘消控员一名,偶尔维修一下简单水电日常。包住1-2人间(水电自理),有食堂10元一餐,值班日晚餐免费,每月有餐补。薪资6500-7000,需要有实操经验,持中级消防证,责任心强工作地点:玉环楚门联系电话:()
叉车工月结
招聘:叉车工薪资:6千~7千1、负责做好各类生产辅料、半成品、废料等物资的叉运工作;2、严格遵守《安全操作规程》驾驶、操作叉车,并认真做好车辆日常维护和保养工作;3、在转运过程中认真负责,货物应按要求规范放置,严禁歪斜、倾倒、凌乱,禁止野蛮操作;4、完成领导安排的其它任务。任职要求:1、需持有叉车证2、具有叉车相关工作经验;3、吃苦耐劳,责任心强;4、年龄:30-45周岁
养殖员1-2人
浙江台州牧场招聘:招聘饲养员一对,负责厂内喂料和卫生。要求:服从管理,做事认真负责,遇事多沟通交流。联系电话:
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
机械生产主管
9千-1.1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
职责描述:
1、 全面负责所在产线班组的日常运行与管理工作;
2、 组织落实生产计划,对生产流程进行全程监督与过程管控;
3、 推进质量管理体系完善及作业标准制定,保障投入产出科学合理;
4、 熟悉工艺流程、人员配置及设备状态,及时识别并处理异常情况,营造安全稳定的生产环境;
5、 按时完成各类生产数据的收集、整理与分析工作,挖掘效率提升空间;
6、 保持跨部门高效协作,积极配合完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 年龄:45岁以下;
2、大专及以上学历,机电、自控或相关专业背景;
3、掌握设备基本运行原理,具有实际操作能力与现场经验;
3、具备齿轮生产工艺管理经验者优先,有齿轮加工行业从业经历者更佳;
4、熟练操作常用办公软件,具备良好的书面表达与语言沟通能力;
5、具备团队管理、协调组织及问题分析解决能力
仓储主管经理
7千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专仓储供应链管理物流配送管理库存管理加工仓ERPWMSTMS仓库库存管理
核心职责:负责线束产品仓储布局、库存管理、团队统筹、成本管控及协同采购与生产部门推进交付进度,需具备扎实的管理素养与供应链实务经验。
生产组长/拉长
1-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1. 负责齿轮加工车间日常生产现场管理,统筹车间生产计划落地,合理调配人员、设备、物料资源,高效推进生产进度,确保每日、每周、月度生产任务按期、保质完成;
2. 负责车间现场异常问题处理,涵盖设备故障、加工尺寸偏差、工艺异常、产能瓶颈、物料短缺等各类现场突发问题,快速协调资源闭环解决,减少停机与误工损耗,提升生产效率;
3. 负责车间数控设备调试与运维协助,熟练对接各类数控系统,配合技术、设备部门完成设备调试、参数优化、试产验证,保障设备稳定运行、产品加工精度达标;
4. 落实车间生产5S管理、安全生产规范、质量管控标准,规范员工操作流程,监督生产工艺执行,严控产品不良率,杜绝安全事故、质量事故发生;
5. 负责班组人员管理,包括员工排班、日常考核、技能督导、现场培训,提升团队作业能力与执行力,维持车间稳定有序的生产秩序;
6. 对接生产、工艺、质检、仓储等相关部门,做好生产数据统计、报表汇总、进度同步,及时反馈生产问题与改进建议,持续优化车间生产流程。
【岗位要求】
1. 学历不限,3-5年及以上机械加工、齿轮加工行业现场管理经验,熟悉齿轮滚齿、磨齿、剃齿、精加工等工艺及生产流程,有齿轮行业从业经验者优先;
2. 具备扎实的数控设备调试与故障排查经验,熟练掌握西门子、三菱、发那科、广数、秦川、利勃海尔等主流数控系统的操作、调试与参数优化;
3. 精通车间现场管理,具备极强的现场问题解决能力、统筹协调能力和生产把控能力,可独立应对各类生产异常,保障产能与交付达标;
4. 熟悉机械加工生产质量标准、安全生产规范及5S现场管理体系,具备成本管控、效率优化意识;
5. 责任心强、执行力高,具备良好的团队管理、沟通协调能力,能承受生产现场工作压力,适配车间生产排班节奏。
电机驱动器产品工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
职位描述:
【岗位职责】
1. 对于公司自研电机驱动器产品,参与电机性能测试、电机系统匹配、电机驱动器工艺制定、电机驱动器批量生产工艺转化等工作;
2. 收集与研究电机驱动器细分市场的客户需求、竞争状况、发展趋势等市场信息,识别市场机会,参与科创中心市场业务评估工作;
3. 挖掘电机驱动器市场端客户的产品需求,协助完成科创中心内部的产品需求定义,参与制订相关的产品规划,并推动规划落地;
4. 制定生产计划、管理日常生产活动、管理产品质量控制和生产检测、管理设备维护、指导物料采购和进行库存管理。
【岗位要求】
1. 电力电子、电气传动、电气自动化相关专业,本科及以上学历;
2. 有3年以上相关工作经验,有电机驱动器生产厂家工作经验的优先;
3. 了解电机拖动理论,了解直流无刷、交流伺服、变频器的结构及制造工艺;
4. 熟练使用各种办公统计软件、精通C语言编程,熟悉ERP系统者优先;
5. 系统掌握SMT生产工艺和焊接故障诊断技术,具备贴片机操作经验的优先;
6. 具有较强的学习、创新能力,独立工作能力强,并具有团队精神,有较强的沟通、协调能力,愿意接受挑战。
工作地点:浙江台州
薪资待遇:税前1.5万~2万/每月
欢迎北、上、广、深圳工程师兼职。
生产主管
1-1.3万/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、统筹生产部门日常运营,保障生产计划高效落地;
2、持续改进生产工艺,提升作业效率与产品品质,控制生产成本;
3、跟踪生产进度,快速响应并处理现场异常,确保按时交付;
4、推动跨部门协作,促进信息高效传递与工作衔接;
5、落实安全管理制度,营造安全稳定的生产环境。
任职要求:
1、具备扎实的生产管理背景,了解卫浴领域制造流程;
2、良好的团队管理能力,善于激发员工积极性与凝聚力;
3、优秀的协调沟通技巧,能妥善应对内外部协作需求;
4、具备较强的判断力与应变解决问题的能力;
5、持有精益生产或六西格玛认证者优先考虑。
项目工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科工程设备工程管理
【岗位职责】
1. 完成各类图纸的绘制、修改;
2. 完成设备平面布置图设计、修改等;
3. 编制设备清单及项目所需各类表格;
4. 完成验证文件编制;
5. 完成设备验证文件;
6. 统计、申报材料;
7. 跟踪设备、材料进展;
8. 验收设备、材料,协调设备材料出入库;
9. 协助做好对材料、设备领用监督和把关;
10. 参与项目重要的中间、内部验收;
11. 协助项目的外部验收工作;
12. 参与检查设备建档立案;
13. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 2026届毕业或工作1-2年经验优先,化工、过程装备与控制、机电等相关专业优先;
2. 具备基本的办公软件操作及CAD绘制能力;
3. 责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神,能承受一定的工作压力,了解一定的法规规范。
工作地点:台州、苏州、杭州皆可。
车间储备管理人才
7-9千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技
【工作内容】
1、配合车间主管开展日常生产管理工作,保障生产任务按时保质完成;
2、学习并熟悉车间各环节操作规范及设备操作技能;
3、参与生产计划的落实与协调工作,推动生产效率提升;
4、负责生产相关数据的收集与分析,协助改进生产工艺流程。
【任职要求】
1、中专及以上学历,专业不限,欢迎应届生或无经验人员报名;
2、具备良好的沟通意识和团队合作能力;
3、学习能力强,能较快适应一线生产环境;
4、工作态度端正,责任心强,具备一定的抗压能力。
生产车间管理
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】
1. 贯彻执行公司、部门的各项规章制度,严守公司秘密,维护公司利益。
2. 负责组织召开班组会议,实行日清管理。
3. 负责新员工上岗前操作技能培训,监督、检查班组员工严格执行岗位作业指导书及工艺技术要求。
4. 负责首件产品的检验和生产巡线,确保产品质量的稳定。
5. 负责分解落实生产计划,组织成员按计划完成生产任务,做好交接班等记录。
6. 组织车间生产员工做好产品标识工作,按要求定点定置。
7. 负责车间的生产安全、环境保护、工作纪律等工作,制止并处理本车间违纪违章现象;贯彻落实安全生产规章制度,查找安全隐患,提出整改意见。
8. 确认每批产品拆分后的生产图纸和关键质量控制点,做好防呆措施。
9. 组织做好产品首检、制程、终检工作,按流程阻止不合格品继续生产和流转。
10. 参与不合格品的评审,提出相关意见,按纠正措施执行,组织本产线员工做好返工、返箱等工作。
11. 完成上级交办的任务。
【岗位要求】
1. 年龄30-50岁。
2. 有相关职业3年以上工作经验。
生产组长/线长
9千-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理生产计划管理
1、负责齿轮加工车间的日常生产现场管理,全面推动车间生产计划执行,科学调配人员、设备及物料资源,高效组织生产作业,确保日、周、月各阶段生产任务按时保质完成;
2、主导车间现场异常情况处置,针对设备故障、加工尺寸偏差、工艺波动、产能受限、物料供应中断等问题,迅速响应并协调相关资源闭环处理,降低停机时间与工时浪费,持续提升生产运行效率;
3、协助开展数控设备的调试与维护工作,熟练操作多种主流数控系统,配合技术及设备团队完成设备调试、参数调整及试制验证,保障设备运转稳定、加工精度符合要求;
4、严格执行车间5S管理、安全生产制度和质量控制标准,规范员工操作行为,监督工艺规程落实,严控产品质量缺陷,防范安全与质量事故的发生;
5、负责班组人员的日常管理,包括排班安排、绩效考核、技能指导与现场培训,强化团队专业能力与执行意识,保障车间生产秩序高效稳定;
6、协同生产、工艺、质检、仓储等关联部门,完成生产数据记录、报表整理及进度汇报,及时反馈生产过程中的问题并提出优化建议,推动生产流程持续改进。
任职要求:
1、学历不限,具备3-5年机械加工或齿轮加工领域现场管理经验,熟悉滚齿、磨齿、剃齿及精加工等齿轮制造工艺流程,有齿轮行业背景者优先考虑;
2、具有丰富的数控设备调试与故障处理经验,熟练掌握西门子、三菱、发那科、广数、秦川、利勃海尔等主流数控系统的操作、参数设置与优化调整;
3、精通车间现场运作管理,具备出色的现场应变能力、组织协调能力和生产统筹能力,能独立应对各类突发状况,确保生产效率与交付目标达成;
4、了解机械加工行业的质量标准、安全规范及5S管理体系,具备成本控制与效率提升意识;
5、责任心强,执行力突出,拥有良好的团队管理与沟通协作能力,能够适应车间现场工作环境及倒班安排。
栏目概述
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